欢迎光临管理者范文网
当前位置:管理者范文网 > 安全管理 > 管理制度 > 管理制度范文

保洁工管理制度6篇

更新时间:2024-11-20 查看人数:36

保洁工管理制度

本保洁工管理制度旨在规范保洁人员的工作行为,提升环境卫生质量,确保工作安全,促进团队协作,以期实现高效、专业的清洁服务。

包括哪些方面

1. 岗位职责:明确保洁工的日常工作内容和标准。

2. 工作流程:规定从接班到交班的完整工作流程。

3. 安全规定:强调工作中的安全注意事项和应急处理措施。

4. 质量标准:设定清洁工作的质量检查和评估标准。

5. 仪容仪表:规定保洁人员的着装和行为规范。

6. 培训与发展:规划员工的技能提升和职业发展路径。

7. 沟通与反馈:建立有效的沟通机制,鼓励问题解决和改进建议。

重要性

保洁工作是维护公共环境整洁的关键,良好的保洁管理制度有助于:

1. 提升服务质量:通过明确的标准和流程,确保清洁工作的专业性和一致性。

2. 保障员工安全:预防工作中可能的安全风险,降低工伤事故。

3. 提高员工满意度:通过合理的职责分配和培训,提高员工的归属感和工作效率。

4. 维护公司形象:整洁的环境能反映公司的管理水平,增强客户信任。

方案

1. 岗位职责:每位保洁工应清楚自己的责任区域,定期进行清扫、消毒和垃圾处理,保持设施设备的清洁和良好运行状态。

2. 工作流程:包括签到、检查清洁工具、开始清扫、中途休息、完成清扫、交接班等环节,确保每个步骤都有明确的操作指南。

3. 安全规定:定期进行安全培训,如正确使用清洁剂,避免滑倒摔伤,遇到紧急情况应立即上报并采取适当措施。

4. 质量标准:设定每日、每周和每月的清洁检查表,由主管进行评估,确保清洁质量达标。

5. 仪容仪表:保洁工需穿着统一的制服,保持整洁,工作期间保持礼貌,尊重他人。

6. 培训与发展:定期组织技能培训,提升员工的专业技能,提供晋升机会,鼓励持续学习。

7. 沟通与反馈:设立定期会议,让保洁工分享工作经验,提出改进建议,及时解决工作中的问题。

实施此管理制度,我们期待保洁部门能成为公司的一道亮丽风景线,为全体员工和客户提供一个舒适、安全的环境。

保洁工管理制度范文

第1篇 物业小区环卫保洁工管理制度

一、保洁人员必须树立爱岗敬业高尚的道德品质和工作作风,为物业公司负责。

根据公司的要求和业主的需要,为小区内全体业主居民履行环境卫生保洁服务。

服从领导、听从指挥,认真执行公司制定的各项规章制度。

二、坚守岗位,行为规范。

严格遵守上下班和请销假制度。

按时上下班,不得迟到或早退,上班时间一律不得私自外出。

特殊情况需提前写出请假报告,逐级上报申请,未得到经理批准一律不得擅自离岗。

工作期间要文明礼貌,举止大方,统一着装,规范整齐。

三、工作时间:上午8:00分至12:00分(9:30至10:00为可休息时间);

下午1:00分至5:00分(3:30至4:00为可休息时间)。

每天工作8小时,星期日轮休。

四、环卫保洁工作要求:

1、生活垃圾每天清运2次,保持垃圾桶和果皮箱清洁无异味。

2、小区道路、广场、停车场、绿地每日清扫,绿地内不得有人为性垃圾,路灯每月清洁1次,及时清除小区内道路积水积雪。

3、楼道每日清扫1次,每周拖洗1次,底层公共大厅每日拖洗1次,楼梯扶手每周擦洗2次,楼道内任何部位不得出现蛛网浮尘。

4、公共部位玻璃半月清洁1次;

楼道灯每月清洁1次。

5、每天指导装饰装修户将装修垃圾运至小区外垃圾场。

6、上午10点30分左右、下午4点左右为卫生保洁最佳时间,此时,小区内各地、楼道内各处必须保持清洁,无任何垃圾存在。

如发现达不到标准要求,必须严肃处理。

五、奖惩办法

1、迟到或早退以及擅自离岗30分钟以下,每次处罚10-20元。

2、迟到或早退以及擅自离岗30分钟以上、60分钟以下,每次处罚20-50元。

3、迟到或早退以及擅自离岗60分钟以上视为旷工,每次处罚30-100元。

4、发现不讲文明礼貌的行为或不按规定着装,每次处罚10-20元。

5、不按规定次数清运生活垃圾和建筑垃圾,以及垃圾桶不清洁、有异味等,每发现一次处罚10-50元。

6、对

第四条第一至六款工作要求,进行定期或不定期检查时,每有一项达不到要求,对责任人处罚10-30元。

7、小区内业主举报或反映在环卫保洁方面以及每天的最佳保洁时间达不到要求的事项,经查实,每次每项对责任人处罚10-20元。

8、奖励。

每月进行一次评选奖励,连续四次检查均达到要求,未发现问题且日常领导抽查也未发现问题者,奖励现金20-100元。

9、奖励和处罚额在当月工资中兑现。

六、认真完成领导交办的其他临时性特殊工作。

第2篇 物业小区环卫保洁工管理制度-4

物业小区环卫保洁工管理制度4

一、保洁人员必须树立爱岗敬业高尚的道德品质和工作作风,为物业公司负责。根据公司的要求和业主的需要,为小区内全体业主居民履行环境卫生保洁服务。服从领导、听从指挥,认真执行公司制定的各项规章制度。

二、坚守岗位,行为规范。严格遵守上下班和请销假制度。按时上下班,不得迟到或早退,上班时间一律不得私自外出。特殊情况需提前写出请假报告,逐级上报申请,未得到经理批准一律不得擅自离岗。工作期间要文明礼貌,举止大方,统一着装,规范整齐。

三、工作时间:上午8:00分至12:00分(9:30至10:00为可休息时间);下午1:00分至5:00分(3:30至4:00为可休息时间)。每天工作8小时,星期日轮休。

四、环卫保洁工作要求:

1、生活垃圾每天清运2次,保持垃圾桶和果皮箱清洁无异味。

2、小区道路、广场、停车场、绿地每日清扫,绿地内不得有人为性垃圾,路灯每月清洁1次,及时清除小区内道路积水积雪。

3、楼道每日清扫1次,每周拖洗1次,底层公共大厅每日拖洗1次,楼梯扶手每周擦洗2次,楼道内任何部位不得出现蛛网浮尘。

4、公共部位玻璃半月清洁1次;楼道灯每月清洁1次。

5、每天指导装饰装修户将装修垃圾运至小区外垃圾场。

6、上午10点30分左右、下午4点左右为卫生保洁最佳时间,此时,小区内各地、楼道内各处必须保持清洁,无任何垃圾存在。如发现达不到标准要求,必须严肃处理。

五、奖惩办法

1、迟到或早退以及擅自离岗30分钟以下,每次处罚10-20元。

2、迟到或早退以及擅自离岗30分钟以上、60分钟以下,每次处罚20-50元。

3、迟到或早退以及擅自离岗60分钟以上视为旷工,每次处罚30-100元。

4、发现不讲文明礼貌的行为或不按规定着装,每次处罚10-20元。

5、不按规定次数清运生活垃圾和建筑垃圾,以及垃圾桶不清洁、有异味等,每发现一次处罚10-50元。

6、对第四条第一至六款工作要求,进行定期或不定期检查时,每有一项达不到要求,对责任人处罚10-30元。

7、小区内业主举报或反映在环卫保洁方面以及每天的最佳保洁时间达不到要求的事项,经查实,每次每项对责任人处罚10-20元。

8、奖励。每月进行一次评选奖励,连续四次检查均达到要求,未发现问题且日常领导抽查也未发现问题者,奖励现金20-100元。

9、奖励和处罚额在当月工资中兑现。

六、认真完成领导交办的其他临时性特殊工作。

第3篇 办公楼保洁工作安全管理制度

办公楼保洁工作安全管理制度

一、目的正确使用保洁用品及机械,以保护保洁员在工作中的人身和设备安全。

二、适用范围适用于保洁工作中的人身和设备安全管理

三、作业规程

(一)安全保护

1、保洁员工作中使用具有腐蚀性的清洁剂时,须佩戴橡胶手套;2、为了保护员工安全,清洁工作超过2米以上时为高处作业,必须两人相互保护作业;3、夏季室外作业员工在工作中配发遮阳帽;

4、冬季外围保洁员在工作中配发防寒服、棉手套、棉鞋等防寒用品;

5、外包高空作业时需及时的提醒和跟进安全工作要求。

(二)使用洗地机

1、操作前应先放置好警示牌;2、检查机器有无故障,插头是否完好,电线是否漏电;3、把机器横向倒放,装上毛刷(毡盘/针盘)再把机器扶正;

4、调整好自己操作机器的角度,使用机器时不要用自己的力量强行操作机器,根据机器本身的移动进行操作;

5、根据机器出水管的方向使用机器,以免出水管留有水印。

一般从左向右洗;

6、操作机器应成横向一字形操作并一行压一行,操作人员往后退洗;

7、靠近墙壁或玻璃时可以掉转方向工作;

8、操作当中避免电线缠入毛刷中;

9、工作完成后拔掉插头,卸掉毛刷(毡盘/针盘)将整个机器擦拭干净,电线擦干净后缠在机器手柄中,不要过紧,毛刷每次用后都要清洗放在工具架上,以便晾干后继续使用。

特别是毛刷要平放且刷毛朝上,以免将刷毛压坏;

10、机器水箱盖不宜盖的过紧,应留有一定间隙,使其留有的清洁剂异味及时散发;

11、不定期检查机器,使其能随时正常工作。

(三)使用吸尘器

1、首先检查机器有无故障,插头是否完好,电线有无裂痕、漏电处,过滤部分有无破洞或堵塞等情况。

2、吸公共区域地面尘土时,应及时提醒往来客户注意安全;3、不同的区域换上适当的吸嘴;

4、不要让吸嘴碰到墙壁或家具上,不要让电线缠绕在家具腿上以免损坏家具;

5、吸尘时不要吸入过大的异物(如纸团、砖块、针头、木片等);

6、不要吸水也不要湿手操作,以防触电;

7、发现有异味,及时换尘袋,必要时检修;

8、定期清洁机器及时清除积存的垃圾灰尘。

(四)为了保护行人安全,用水清洗路面时,要摆放警示标志牌,以免行人摔倒;

(五)在使用机械设备进行清洁工作时,要熟悉机械性能和正确的使用方法,同没有结束、接线板和机械设备有无漏电现象,防止触电事故发生。

(六)保洁人员不得在休息区域使用明火,乱接乱拉电线,不得使用电炉子、电热毯等不安全取暖物品,以免造成火灾等严重后果。

(七)保洁区域的垃圾及时回收,不得随意堆放,以免造成火灾等严重后果。

第4篇 z_小区环卫保洁工人管理制度

小区环卫保洁工人管理制度

一、保洁人员必须树立“爱岗敬业”高尚的道德品质和工作作风,为物业公司负责。根据公司的要求和业主的需要,为小区内全体业主居民履行环境卫生保洁服务。服从领导、听从指挥,认真执行公司制定的各项规章制度。

二、坚守岗位,行为规范。严格遵守上下班和请销假制度。按时上下班,不得迟到或早退,上班时间一律不得私自外出。特殊情况需提前写出请假报告,逐级上报申请,未得到经理批准一律不得擅自离岗。工作期间要文明礼貌,举止大方,统一着装,规范整齐。

三、工作时间:上午8:00分至12:00分(9:30至10:00为可休息时间);下午1:00分至5:00分(3:30至4:00为可休息时间)。每天工作8小时,星期日轮休。

四、环卫保洁工作要求:

1、生活垃圾每天清运2次,保持垃圾桶和果皮箱清洁无异味。

2、小区道路、广场、停车场、绿地每日清扫,绿地内不得有人为性垃圾,路灯每月清洁1次,及时清除小区内道路积水积雪。

3、楼道每日清扫1次,每周拖洗1次,底层公共大厅每日拖洗1次,楼梯扶手每周擦洗2次,楼道内任何部位不得出现蛛网浮尘。

4、公共部位玻璃半月清洁1次;楼道灯每月清洁1次。

5、每天指导装饰装修户将装修垃圾运至小区外垃圾场。

6、上午10点30分左右、下午4点左右为卫生保洁最佳时间,此时,小区内各地、楼道内各处必须保持清洁,无任何垃圾存在。如发现达不到标准要求,必须严肃处理。

五、奖惩办法

1、迟到或早退以及擅自离岗30分钟以下,每次处罚10-20元。

2、迟到或早退以及擅自离岗30分钟以上、60分钟以下,每次处罚20-50元。

3、迟到或早退以及擅自离岗60分钟以上视为旷工,每次处罚30-100元。

4、发现不讲文明礼貌的行为或不按规定着装,每次处罚10-20元。

5、不按规定次数清运生活垃圾和建筑垃圾,以及垃圾桶不清洁、有异味等,每发现一次处罚10-50元。

6、对第四条第一至六款工作要求,进行定期或不定期检查时,每有一项达不到要求,对责任人处罚10-30元。

7、小区内业主举报或反映在环卫保洁方面以及每天的最佳保洁时间达不到要求的事项,经查实,每次每项对责任人处罚10-20元。

8、奖励。每月进行一次评选奖励,连续四次检查均达到要求,未发现问题且日常领导抽查也未发现问题者,奖励现金20-100元。

9、奖励和处罚额在当月工资中兑现。

六、认真完成领导交办的其他临时性特殊工作。

第5篇 物业保洁工具物品管理制度

物业保洁工具、物品管理制度

工具交接制度

一、保洁部工具的管理与发放,由仓管员登记造册,统一管理。

二、各岗位工具由各岗位、领班负责,工具落实到人。

三、仓管员每周清点抽查一次各岗位工具。

四、丢失或使用不当造成工具损坏,由责任人照价赔偿,查不出直接责任人由当值领班和仓管员承担。

保洁物品申购领用、使用制度

一、仓管员每月制定出每月保洁物品消耗量,并上报部门主管审批,由部门送至行政人事部采购。

二、申购物品的时间为每月两次,具体每月截止为:10号、25号。

三、领用物品时间为每周二、五,由仓管员填写领料单,部门主管审核,行政人事部发放。

四、价值超过100元高值物品的领用(含租借)必须经过部门主管同意方可办理。

五、在设备使用前,要了解设备的使用性能、特点。

六、操作前,先清理场地,防止接线板、电机进水或因电线卷入设备中而损坏设备。

七、高压水枪不能在脱水的情况下操作。

八、使用设备时发生故障,不得强行继续操作,违着罚款。

第6篇 zz办公楼保洁工作安全管理制度

办公楼保洁工作安全管理制度

一、目的

正确使用保洁用品及机械,以保护保洁员在工作中的人身和设备安全。

二、适用范围

适用于保洁工作中的人身和设备安全管理

三、作业规程

(一)安全保护

1、保洁员工作中使用具有腐蚀性的清洁剂时,须佩戴橡胶手套;

2、为了保护员工安全,清洁工作超过2米以上时为高处作业,必须两人相互保护作业;

3、夏季室外作业员工在工作中配发遮阳帽;

4、冬季外围保洁员在工作中配发防寒服、棉手套、棉鞋等防寒用品;

5、外包高空作业时需及时的提醒和跟进安全工作要求。

(二)使用洗地机

1、操作前应先放置好警示牌;

2、检查机器有无故障,插头是否完好,电线是否漏电;

3、把机器横向倒放,装上毛刷(毡盘/针盘)再把机器扶正;

4、调整好自己操作机器的角度,使用机器时不要用自己的力量强行操作机器,根据机器本身的移动进行操作;

5、根据机器出水管的方向使用机器,以免出水管留有水印。一般从左向右洗;

6、操作机器应成横向一字形操作并一行压一行,操作人员往后退洗;

7、靠近墙壁或玻璃时可以掉转方向工作;

8、操作当中避免电线缠入毛刷中;

9、工作完成后拔掉插头,卸掉毛刷(毡盘/针盘)将整个机器擦拭干净,电线擦干净后缠在机器手柄中,不要过紧,毛刷每次用后都要清洗放在工具架上,以便晾干后继续使用。特别是毛刷要平放且刷毛朝上,以免将刷毛压坏;

10、机器水箱盖不宜盖的过紧,应留有一定间隙,使其留有的清洁剂异味及时散发;

11、不定期检查机器,使其能随时正常工作。

(三)使用吸尘器

1、首先检查机器有无故障,插头是否完好,电线有无裂痕、漏电处,过滤部分有无破洞或堵塞等情况。

2、吸公共区域地面尘土时,应及时提醒往来客户注意安全;

3、不同的区域换上适当的吸嘴;

4、不要让吸嘴碰到墙壁或家具上,不要让电线缠绕在家具腿上以免损坏家具;

5、吸尘时不要吸入过大的异物(如纸团、砖块、针头、木片等);

6、不要吸水也不要湿手操作,以防触电;

7、发现有异味,及时换尘袋,必要时检修;

8、定期清洁机器及时清除积存的垃圾灰尘。

(四)为了保护行人安全,用水清洗路面时,要摆放警示标志牌,以免行人摔倒;

(五)在使用机械设备进行清洁工作时,要熟悉机械性能和正确的使用方法,同没有结束、接线板和机械设备有无漏电现象,防止触电事故发生。

(六)保洁人员不得在休息区域使用明火,乱接乱拉电线,不得使用电炉子、电热毯等不安全取暖物品,以免造成火灾等严重后果。

(七)保洁区域的垃圾及时回收,不得随意堆放,以免造成火灾等严重后果。

保洁工管理制度6篇

本保洁工管理制度旨在规范保洁人员的工作行为,提升环境卫生质量,确保工作安全,促进团队协作,以期实现高效、专业的清洁服务。包括哪些方面1.岗位职责:明确保洁工的日常工作内容和
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

相关保洁工信息

  • 保洁工作管理制度重要性(50篇)
  • 保洁工作管理制度重要性(50篇)97人关注

    重要性1小区环卫保洁管理制度的重要性不言而喻,它直接关系到小区的整体形象和居民的生活品质。良好的卫生环境可以预防疾病传播,提升居民的健康水平;规范化的管理能 ...[更多]

  • 保洁工作管理制度方案(40篇)
  • 保洁工作管理制度方案(40篇)90人关注

    方案11.岗位职责:-分配日常清扫区域,明确清扫频率和标准。-处理垃圾收集与分类,确保环保合规。-定期进行公共设施清洁与消毒,如卫生间、休息室等。2.工作规范:-佩戴统 ...[更多]

  • 保洁工作管理制度6篇
  • 保洁工作管理制度6篇73人关注

    保洁工作管理制度内容有哪些1.职责定义2.工作流程3.培训与考核4.设备与用品管理5.卫生标准与检查6.安全规定7.服务质量监控8.问题与投诉处理包括哪些方面1.明确保 ...[更多]

  • 保洁工管理制度方案(5篇)
  • 保洁工管理制度方案(5篇)73人关注

    方案1保洁工作管理制度内容有哪些1.职责定义2.工作流程3.培训与考核4.设备与用品管理5.卫生标准与检查6.安全规定7.服务质量监控8.问题与投诉处理包括哪些方面1. ...[更多]

  • 保洁工作管理制度(3篇)
  • 保洁工作管理制度(3篇)64人关注

    保洁工作管理制度内容有哪些1.职责定义2.工作流程3.培训与考核4.设备与用品管理5.卫生标准与检查6.安全规定7.服务质量监控8.问题与投诉处理包括哪些方面1.明确保 ...[更多]

  • 保洁工管理制度包括哪些内容(5篇)
  • 保洁工管理制度包括哪些内容(5篇)49人关注

    篇1保洁工作管理制度内容有哪些1.职责定义2.工作流程3.培训与考核4.设备与用品管理5.卫生标准与检查6.安全规定7.服务质量监控8.问题与投诉处理包括哪些方面1.明 ...[更多]

  • 保洁工管理制度重要性(5篇)
  • 保洁工管理制度重要性(5篇)38人关注

    重要性1保洁工作是维护公共环境整洁的关键,良好的保洁管理制度有助于:1.提升服务质量:通过明确的标准和流程,确保清洁工作的专业性和一致性。2.保障员工安全:预防工作 ...[更多]

  • 保洁工作管理制度包括哪些内容(36篇)
  • 保洁工作管理制度包括哪些内容(36篇)37人关注

    篇1本保洁部管理制度汇编旨在明确保洁部门的工作职责、操作规程、考核标准及员工行为规范,旨在提升保洁服务质量和部门运行效率。内容概述:1.职责划分:详细列出各级 ...[更多]

  • 保洁工管理制度6篇
  • 保洁工管理制度6篇36人关注

    本保洁工管理制度旨在规范保洁人员的工作行为,提升环境卫生质量,确保工作安全,促进团队协作,以期实现高效、专业的清洁服务。包括哪些方面1.岗位职责:明确保洁工的日常 ...[更多]

  • 保洁工具管理制度范本(4篇)
  • 保洁工具管理制度范本(4篇)29人关注

    保洁工具管理制度范本旨在规范保洁人员对各类工具的使用、维护和管理,确保工具的有效利用,提高工作效率,同时延长工具的使用寿命。包括哪些方面1.工具分类与标识:明确 ...[更多]

相关专题