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第1篇 证券投资总经理岗位职责
证券投资部总经理 岗位职责
1、组织分析证券市场动态,对证券市场的走势提出前瞻性判断,组织编写季度证券市场研究报告;
2、.组织部内人员讨论证券投资策略和投资组合方案,定期提出并及时调整投资策略和组合方案;
3、.在权限内或根据总经理指令,组织部内人员进行证券投资具体操作;
4.、负责审核对外编报的交易报表和其他资料;
5、.组织起草证券投资季度、年度经营分析报告;
任职要求
1、具备证券从业资格;
2、全日制本科及以上学历、经济类相关专业;
3、3-5年证券投资、财务顾问相关领域工作经验,拥有成功的证券投资项目经验;
4、具备扎实的金融理论基础和丰富的证券投资操作经验,掌握国家金融政策及相关的法律、法规,掌握证券投资的知识及交易规则,熟悉财务管理与财务分析知识;
5、具有较强的机会把握能力、风险评估与控制能力,具有良好的表达能力、规划组织能力及分析判断能力,对突发事件较强的应变能力,善于独立处理与解决问题; 岗位职责
1、组织分析证券市场动态,对证券市场的走势提出前瞻性判断,组织编写季度证券市场研究报告;
2、.组织部内人员讨论证券投资策略和投资组合方案,定期提出并及时调整投资策略和组合方案;
3、.在权限内或根据总经理指令,组织部内人员进行证券投资具体操作;
4.、负责审核对外编报的交易报表和其他资料;
5、.组织起草证券投资季度、年度经营分析报告;
任职要求
1、具备证券从业资格;
2、全日制本科及以上学历、经济类相关专业;
3、3-5年证券投资、财务顾问相关领域工作经验,拥有成功的证券投资项目经验;
4、具备扎实的金融理论基础和丰富的证券投资操作经验,掌握国家金融政策及相关的法律、法规,掌握证券投资的知识及交易规则,熟悉财务管理与财务分析知识;
5、具有较强的机会把握能力、风险评估与控制能力,具有良好的表达能力、规划组织能力及分析判断能力,对突发事件较强的应变能力,善于独立处理与解决问题;
第2篇 证券公司营业部总经理岗位职责
证券公司营业部总经理 工作地:平顶山、桂林——老营业部
深圳、扬州、广州、宁波、慈城、鄞州
薪资面议
考核要求:可以是传统经纪业务,也可开展机构业务
券商背景(营业部营销总监、副总/总、分公司业务部门总)、资管均可(个别券商可能不会选择银行背景的,见谅)。
工作地:平顶山、桂林——老营业部
深圳、扬州、广州、宁波、慈城、鄞州
薪资面议
考核要求:可以是传统经纪业务,也可开展机构业务
券商背景(营业部营销总监、副总/总、分公司业务部门总)、资管均可(个别券商可能不会选择银行背景的,见谅)。
第3篇 证券总经理岗位职责
证券分公司总经理 岗位职责:
1、根据公司整体发展战略规划,协助拟定分公司业务发展策略和经营计划,确定各项业务的开拓、营销和运营细则,确保完成分公司年度经营目标;
2、完成分公司人员的招聘、培训、考核等管理工作,迅速组建分公司各类综合业务团队,包括机构业务和零售业务团队或财富管理团队;
3、依托于经纪业务的前提下,大力拓展机构、创新业务、渠道开发;包括大投行类业务、融资融券、新三板、abs等业务;
4、积极寻求、开拓、建立创新业务模式,开拓新市场,加快形成区域竞争优势;
5、负责总部各项内部控制制度的执行和反馈,规范各环节工作流程,做好防范和控制风险工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,具有证券从业资格;
2、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,计划和执行能力;
4、深刻理解证券公司的发展理念和转型需求,对公司区域战略和分公司定位及转型有较深入认识;
5、熟练掌握经纪业务的专业知识和业务流程;对于营销、渠道、金融产品和投顾等有深刻的理解及推动策略,具备快速有效的执行能力;
6、熟悉股权融资、债权融资、场外业务等大投行业务、投资、资管等业务专业知识和业务流程;具有敏锐的市场洞察力和准确的业务拓展能力,能够对客户资源进行定位,制定并执行适合当地市场的开发策略;
7、过往业绩优秀,具有一线业务开拓成功的经验:优先考虑具有机构业务经验或项目资源者;优先考虑金融机构的分支机构负责人;优先考虑同区域其它券商担任过证券分公司总经理、副总经理及旗舰营业部总经理等。 机构业务为主,经纪业务为辅。 岗位职责:
1、根据公司整体发展战略规划,协助拟定分公司业务发展策略和经营计划,确定各项业务的开拓、营销和运营细则,确保完成分公司年度经营目标;
2、完成分公司人员的招聘、培训、考核等管理工作,迅速组建分公司各类综合业务团队,包括机构业务和零售业务团队或财富管理团队;
3、依托于经纪业务的前提下,大力拓展机构、创新业务、渠道开发;包括大投行类业务、融资融券、新三板、abs等业务;
4、积极寻求、开拓、建立创新业务模式,开拓新市场,加快形成区域竞争优势;
5、负责总部各项内部控制制度的执行和反馈,规范各环节工作流程,做好防范和控制风险工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,具有证券从业资格;
2、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,计划和执行能力;
4、深刻理解证券公司的发展理念和转型需求,对公司区域战略和分公司定位及转型有较深入认识;
5、熟练掌握经纪业务的专业知识和业务流程;对于营销、渠道、金融产品和投顾等有深刻的理解及推动策略,具备快速有效的执行能力;
6、熟悉股权融资、债权融资、场外业务等大投行业务、投资、资管等业务专业知识和业务流程;具有敏锐的市场洞察力和准确的业务拓展能力,能够对客户资源进行定位,制定并执行适合当地市场的开发策略;
7、过往业绩优秀,具有一线业务开拓成功的经验:优先考虑具有机构业务经验或项目资源者;优先考虑金融机构的分支机构负责人;优先考虑同区域其它券商担任过证券分公司总经理、副总经理及旗舰营业部总经理等。
第4篇 证券营业部总经理岗位职责
证券营业部总经理 (一)大学本科及以上学历,具有证券从业资格,证券从业经验三年以上,担任部门经理二年以上,无不良证券从业记录。
(二)正直诚实,品行良好, 具备良好的团队精神,较强的开拓创新意识,较强的协调管理能力和风险控制能力。
(三)熟悉证券市场法律法规, 熟悉当地金融环境, 拥有丰富客户资源和社会资源。
(四)熟悉证券营业部经营运作模式,具备丰富的客户开发服务经验和团队管理经验。 (一)大学本科及以上学历,具有证券从业资格,证券从业经验三年以上,担任部门经理二年以上,无不良证券从业记录。
(二)正直诚实,品行良好, 具备良好的团队精神,较强的开拓创新意识,较强的协调管理能力和风险控制能力。
(三)熟悉证券市场法律法规, 熟悉当地金融环境, 拥有丰富客户资源和社会资源。
(四)熟悉证券营业部经营运作模式,具备丰富的客户开发服务经验和团队管理经验。
第5篇 证券公司总经理岗位职责
大型证券公司财富中心总经理 岗位职责:
1、全面负责高端客户的开发工作,向客户传递公司服务及理念并促成客户认可公司及其服务;
2、根据客户理财需求,为客户提供资产配置建议或者方案,并与客户深入沟通达成共识,为客户配置合适的产品协助客户购买;
3、基于公司的产品(现有产品ppp项目,不良资产处置,私募基金,股权并购等)和服务为客户提供持续的专业理财服务,包括客户资产变化情况,客户资产配置调整建议,客户持续沟通等;
4、搭建团队,提升团队成员专业能力和销售能力,带领团队完成销售任务和其他展业活动;
5、完成领导交待的其他工作。
任职要求:
1、25-40岁以内,金融、经济和财务等相关专业优先,热爱投资理财、勤奋踏实、渴望成功;
2、曾任或现任银行个人理财部客户经理、证券公司经纪人、三方或信托公司的理财经理等相关管理岗位优先,具备2年以上从业经验。
3、为人正直诚信,具良好的发展人际关系的能力与表达能力,有高端客户服务经验,能承受高强度的工作压力;
4、有基金从业资格证书优先,有一定客户资源者和团队者优先。
有cfa、cfp、afp、基金从业资格证更佳。 您好!我金融从业15年,投行出身,从事金融猎头十多年,我长期招聘金融行业各方面的中高端人才,企业背景基本上是上市公司,国资控股,百强企业等金融集团,职位包括,集团总裁,副总裁,城市总经理,区域总经理,营业部总经理,投资总监,投资并购总监,财富中心总经理,团队总监,理财总监,高级理财师等方面的职位,如果您身边有朋友要找金融行业工作的,可以帮忙推荐,长期合作。 岗位职责:
1、全面负责高端客户的开发工作,向客户传递公司服务及理念并促成客户认可公司及其服务;
2、根据客户理财需求,为客户提供资产配置建议或者方案,并与客户深入沟通达成共识,为客户配置合适的产品协助客户购买;
3、基于公司的产品(现有产品ppp项目,不良资产处置,私募基金,股权并购等)和服务为客户提供持续的专业理财服务,包括客户资产变化情况,客户资产配置调整建议,客户持续沟通等;
4、搭建团队,提升团队成员专业能力和销售能力,带领团队完成销售任务和其他展业活动;
5、完成领导交待的其他工作。
任职要求:
1、25-40岁以内,金融、经济和财务等相关专业优先,热爱投资理财、勤奋踏实、渴望成功;
2、曾任或现任银行个人理财部客户经理、证券公司经纪人、三方或信托公司的理财经理等相关管理岗位优先,具备2年以上从业经验。
3、为人正直诚信,具良好的发展人际关系的能力与表达能力,有高端客户服务经验,能承受高强度的工作压力;
4、有基金从业资格证书优先,有一定客户资源者和团队者优先。
有cfa、cfp、afp、基金从业资格证更佳。
