欢迎光临管理范文网
当前位置:工作总结 > 总结大全 > 总结与计划

园林计划总结(十三篇)

发布时间:2023-04-19 11:42:09 查看人数:79

园林计划总结

【第1篇 市园林管理局2023年工作总结和2023年工作与计划

一、全年工作完成情况

(一)、绿化工作再创佳绩

1、今年市园林局在领导的带领下,全体职工团结一心,共栽植乔灌青4564株,成活率均达到85%以上,创历年来新高。栽植乔木2781株,尤以金枝国槐、香花槐、垂柳等效果明显,成活率均在95%以上;栽植常青树237株,除云杉成活率为80%外,其余的常青树成活率均在90%以上;栽植花灌木、灌木1546墩,成活率均达93%以上;大环境绿化区栽植乔灌青13700株,其中乔木1700株,灌木3000株,常青树9000株。超额完成了目标任务。

2、各县区绿化成绩显著。##区今年共种植乔、灌、青树木80866株,其中乔木33631株,常青树19432株,花灌木及灌木24733墩,经济林3070株。种植木本花卉73177墩、藤本4810墩、绿篱557742墩;播种草坪54960平方米、草花80.21亩;定植育苗66640株,培育盆花250000盆。

平川区和会宁、靖远、景泰三县共种植乔、灌、青树木185176株,其中乔木79189株,常青树31509株,花灌木及灌木73736株,经济林742株。种植木本、宿根花卉90000株;种植藤本6346株、绿篱467333株;播种草坪97252平方米、草花203.6亩;定植育苗16968株,培育盆花32000盆。

(二)、服务功能不断健全

公园的建设是改善人民生活的惠民工程;是贯彻落实党的十七大精神,促进生态文明建设的发展需要;是提升城市竞争力的必然要求;也是我市创建国家园林城市的需要。公园作为服务于大众的生态空间,不仅要有科学合理的种植结构,还要有完善的基础设施。今年重点加强了对金鱼公园西门广场部分破损地面的维修,广场地面铺地砖115m2,铺大理石地面26.62m2。为了重拾公园往日流光溢彩的繁华景象,维修立柱彩灯24盏,路灯6盏,得到了市民们的好评。张家岭公园为确保绿化灌溉工作的正常进行,完成1500米绿化水渠的建设。在日后的工作中,还将继续加大基础建设方面的投入。

(三)、西区道路顺利交接

西区道路的绿化建设工作,严格按照《2023—2023年##西区道路园林绿化规划》的内容有序展开。今年共栽植乔灌青840株。其中乔木775株,常青树63株,花灌木2墩。栽植绿篱8780株(冬青、红叶小檗、小叶黄杨、侧柏、紫叶矮樱),种植宿根花卉(四季菊)2500墩、草花16亩,补种白三叶3300平方米。西区的北京路、上海路、天津路、会师街、兰州路、长春路、长安路、大连路这八条道路的绿化,经过了近几年的精心打造,园林职工付出的是艰辛的汗水,收获的是片片绿荫的喜悦。根据2023年第19次市政府常务会议的有关要求,于今年6月顺利移交##区城建局。

(四) 、广场管理率先改革

建于2003年8月,占地面积11.4万平方米的人民广场,按照市政府的要求于今年8月移交市园林局管理。为适应现代城市的发展要求,提高广场的服务质量,根据市委市政府对##市人民广场现行管理体制进行改革的要求,本着“政企分开、建管分离”的原则对人民广场进行了管理体制改革。建立作业任务公开招标机制,实践广场管理作业市场化运作模式,明晰管理责任,提高管理效益,实施物业管理。今年8月11日在市建设局信息网上发布了“##市人民广场物业管理招标公告”后,有六家物业公司确定投标。同年8月25日下午三时,在##市建设工程项目承发包交易中心,召开了“##市人民广场物业管理”项目开标会。评标委员会按照“##市人民广场物业管理招标评标办法”进行了严格细致的初评和详评,最终确定##嘉业物业管理有限公司中标。赋予了全新的广场管理理念,开辟了广场更加广阔的发展空间。

【第2篇 园林局2023上半绿化总结及下半年计划

同志们:

今天,我们在这里召开会议,其任务是总结上半年工作,安排下半年工作,开好这次会对于确保全年各项任务的圆满完成,具有十分重要的意义。

一、上半年工作小结

(一)扎实有效地开展了先进性教育活动

根据市委的统一安排部署,从2月3日起至6月30日,我局在机关全体党员中开展了以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。在市委先进性教育活动领导小组的正确领导下,在市委督导组的悉心指导下,我局按照先进性教育活动的目标要求、基本原则和方法步骤,坚持标准,严格程序,加强领导,精心组织,周密安排,统筹兼顾,圆满完成了“学习动员”、“分析评议”、“整改提高”三个阶段的各项工作任务,取得了明显成效,达到了“提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作”的目的。

(二)绿化工作势头良好

2023年我市计划全年新增绿化覆盖率一个百分点,计划新增绿地率一个百分点,计划新增人均公共绿地0.5平方米。截至6月底,我市建城区实际新增绿化覆盖率0.48个百分点,新增绿地率0.45个百分点,新增人均公共绿地0.29平方米。分别完成全年计划的48%、45%和58%。完成单位附属绿地26公顷,居住区绿地16.06公顷,集中义务植树37.55万株,垂直绿化4.84万延长米。

今年,我市计划完成道路新工程35条,实际完成30条;计划完成绿地新工程22块,实际完成14块;计划充实改造道路4条(不包括三条路重点改造工程),实际完成3条;计划完成充实改造绿地1块,实际完成1块;计划充实改造游园1个,实际完成1个;计划道路补栽66条、4672株,实际完成82条、4925株。局属四个苗圃完成育苗面积150.3亩。《太原市古树名木保护方案》已上报市政府待批。唐槐公园顺利完成北园的改造建设工程,并于五一前对游人开放。在改造建设过程中,利用仿生学造景技术完成北园1#古唐槐的修复、加固工作,取得好的景观效果。

(三)重点工程进展顺利

1.上报了修改充实后的晋阳湖公园总体规划方案,调整了晋阳湖公园开发建设领导组,起草了市场化开发晋阳湖方案,摸清了晋阳湖周边开发需占用土地及搬迁人数,并已向市政府提出建议。同时,详细规划正在进行中。 完成了玉门河公园《可研报告》及总体规划设计,并报请市计委立项。规划范围内的公园面积、预留用地地面附属物已基本核实,征地及青苗补偿费已上报市政府待批,目前玉门河建设前期准备工作已基本就绪。 南寨公园建设立项计划已经下达,公园道路系统、供电广播系统、供水系统及北大门建设进行了公开招标,并于6月28日开工建设。迎宾路、迎泽大街、长风大街、站前广场绿化提质工程已基本完工。共栽植大乔木7453株,花灌木及整形球类40778株,绿篱及色块植物128万株,各类花卉18万株,摆放花钵160组,花车24个,播种草坪7541平方米,绿化景观初步显现。

(四)创建文明城市取得实效

今年是我市创建全国文明城市之年,为使我市进入文明城市行列,按照市委、市政府安排,全局上下做了大量认真细致的工作,为我市的创建活动增了光、添了彩,得到了领导和上级部门的肯定。

迎泽公园发挥窗口作用,在北门电子屏滚动播出创建文明的标语,在园内制作公益广告,悬挂大幅宣传标语。城西水系管理处充分发挥水系的社会功能,按照市领导指示精神, 在饮马河公园湖心岛为山西省晋剧戏迷协会搭建舞台,启动了城西水系文化长廊。龙潭公园养管保洁有了明显提高,干部职工加班加点治理水草,确保了水面的整洁优美。局房产物业中心对局属临街建筑外墙进行了粉饰,美化了环境。儿童公园活跃公园气氛,举办群众喜闻乐见的活动,充分发挥了爱国主义教育基地的作用,在五一期间,组织了三场文艺演出。“六一”在文瀛湖大舞台举办了全市少年儿童时装秀表演,组织了长江少儿艺校专场演出。在创建期间,举办了晋剧清唱、大合唱、舞蹈表演。为庆祝建党84周年,举办了“颂歌献给党”大型文艺演出,提升了公园形象。滨河公园注重职工的思想工作,调动职工的工作积极性,在大力宣传教育的同时,完成了迎泽桥西菜市场、美特好大草坪700平米园路的铺装,粉刷了树木,改造了绿篱,补播了草坪,改造了路心池,使滨河东西路的绿化景观有了明显改观。五一广场管理处两次召开专题会议落实创建工作,做到责任到人,服务周到。盆景中心利用黑板报的形式向游人宣传文明城市的内容,取得了良好的社会效果。

(五)园艺水平进一步提升

“星级公园”评比活动的开展,对各公园完善基础设施,强化业务管理,提高公园品位起到了积极促进作用。

迎泽公园为提高公园景观,重点对大草坪南部地区、少年

【第3篇 市园林管理局2023年工作总结和2023年工作与计划

2023年,在市委、市政府和市建设局的正确领导下,园林局广大干部职工坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,坚持以人为本,全心全意为人民服务的宗旨,认真贯彻落实全市城市绿化工作会议精神,以构建绿色##、和谐##为目标,以加快资源枯竭型城市转型为契机,艰苦奋斗、真抓实干,各项工作节节攀升。

一、全年工作完成情况

(一)、绿化工作再创佳绩

1、今年市园林局在领导的带领下,全体职工团结一心,共栽植乔灌青4564株,成活率均达到85%以上,创历年来新高。栽植乔木2781株,尤以金枝国槐、香花槐、垂柳等效果明显,成活率均在95%以上;栽植常青树237株,除云杉成活率为80%外,其余的常青树成活率均在90%以上;栽植花灌木、灌木1546墩,成活率均达93%以上;大环境绿化区栽植乔灌青13700株,其中乔木1700株,灌木3000株,常青树9000株。超额完成了目标任务。

2、各县区绿化成绩显著。##区今年共种植乔、灌、青树木80866株,其中乔木33631株,常青树19432株,花灌木及灌木24733墩,经济林3070株。种植木本花卉73177墩、藤本4810墩、绿篱557742墩;播种草坪54960平方米、草花80.21亩;定植育苗66640株,培育盆花250000盆。

平川区和会宁、靖远、景泰三县共种植乔、灌、青树木185176株,其中乔木79189株,常青树31509株,花灌木及灌木73736株,经济林742株。种植木本、宿根花卉90000株;种植藤本6346株、绿篱467333株;播种草坪97252平方米、草花203.6亩;定植育苗16968株,培育盆花3XX盆。

(二)、服务功能不断健全

公园的建设是改善人民生活的惠民工程;是贯彻落实党的十七大精神,促进生态文明建设的发展需要;是提升城市竞争力的必然要求;也是我市创建国家园林城市的需要。公园作为服务于大众的生态空间,不仅要有科学合理的种植结构,还要有完善的基础设施。今年重点加强了对金鱼公园西门广场部分破损地面的维修,广场地面铺地砖115m2,铺大理石地面26.62m2。为了重拾公园往日流光溢彩的繁华景象,维修立柱彩灯24盏,路灯6盏,得到了市民们的好评。张家岭公园为确保绿化灌溉工作的正常进行,完成1500米绿化水渠的建设。在日后的工作中,还将继续加大基础建设方面的投入。

(三)、西区道路顺利交接

西区道路的绿化建设工作,严格按照《XX—2023年##西区道路园林绿化规划》的内容有序展开。今年共栽植乔灌青840株。其中乔木775株,常青树63株,花灌木2墩。栽植绿篱8780株(冬青、红叶小檗、小叶黄杨、侧柏、紫叶矮樱),种植宿根花卉(四季菊)2500墩、草花16亩,补种白三叶3300平方米。西区的北京路、上海路、天津路、会师街、兰州路、长春路、长安路、大连路这八条道路的绿化,经过了近几年的精心打造,园林职工付出的是艰辛的汗水,收获的是片片绿荫的喜悦。根据XX年年第19次市政府常务会议的有关要求,于今年6月顺利移交##区城建局。

(四) 、广场管理率先改革

建于XX年8月,占地面积11.4万平方米的人民广场,按照市政府的要求于今年8月移交市园林局管理。为适应现代城市的发展要求,提高广场的服务质量,根据市委市政府对##市人民广场现行管理体制进行改革的要求,本着“政企分开、建管分离”的原则对人民广场进行了管理体制改革。建立作业任务公开招标机制,实践广场管理作业市场化运作模式,明晰管理责任,提高管理效益,实施物业管理。今年8月11日在市建设局信息网上发布了“##市人民广场物业管理招标公告”后,有六家物业公司确定投标。同年8月25日下午三时,在##市建设工程项目承发包交易中心,召开了“##市人民广场物业管理”项目开标会。评标委员会按照“##市人民广场物业管理招标评标办法”进行了严格细致的初评和详评,最终确定##嘉业物业管理有限公司中标。赋予了全新的广场管理理念,开辟了广场更加广阔的发展空间。

(五)、“三水”项目正式实施

经过了近一年多的努力,完成了“三水”项目的试验实施工作。大环境绿化“三水”项目继XX年年完成项目试验地选定,水平阶、水平沟、鱼鳞坑整地,覆膜,滴灌等补水设备安装,灌溉制度制定,树种选择、种植,试验数据的采集和统计等项目外,2023年继续在项目试验区内进行造林密度、造林季节、树木混交方式、造林方法、树种筛选、灌溉制度等项目试验以及各种试验数据的采集和统计工作。

(六)、苗圃工作渐有起色

苗木是园林的命根子,为了利用最少的经费创造出最佳的园林绿化效果,苗圃的职能不容忽视。因此,做好苗圃的苗木自繁自育、引种繁育等工作是我们当前以及今后工作的重中之重。2023年市园林局苗圃的育苗工作绩效显著,各种苗木的成活率较高,为今后育苗工作的顺利开展提供了一个基础平台。今年苗圃自繁自育花灌木1200墩,自繁月季1500墩,定植各种小灌木1000墩、藤本230墩、石竹939株、红花多枝柽柳500墩。各种苗木的成活率均在84%以上,前景喜人。

(七)、重点项目全面展开

1、##有色金属(集团)公司东区防护隔离林带

2023年##有色集团有限公司绿化建设投资50万元,完成郝家川102.34亩林地的土地平整、上水管线安装(滴灌)和绿化种植任务,种植刺柏、刺槐、杨树、柳树共计5000株;完成南山236.3亩、二果园25亩林地的土地平整、上水管线安装(滴灌)和绿化种植任务,种植刺槐、杨树1200株,砌砖围墙(郝家川小学东至公司武装部)500米。投入资金18万元清理郝家川、山南绿化地内垃圾、平整绿化用地,有效改善了绿化带内环境。事后,为了杜绝农民抢占绿地的现象,公司加大管理力度,投入资金近20多万元对大面积成片集中绿化地段,周边近1000米全用砖围墙进行了围护,对成片集中绿化林带派专人进行巡视,确保了公司绿化土地被外部侵占。

2、甘肃华鹭铝业有限公司生产厂区南侧防护隔离林带

2023年甘肃华鹭铝业公司防护隔离林带投入120万元实施完成了厂区南侧东段300米×150米范围内的防护隔离林带及厂区两侧绿化建设任务。平整场地、安装上水主次管线,种植国槐1150棵,红花槐830棵,新疆杨2160株。在完成防护隔离林带建设任务的同时,改造完成了厂区内其它绿化林地,种植金叶女贞95600株、月季29500株、黄杨1280株、五叶地锦150000株、红叶小檗17500株、紫穗槐1XX棵、三叶草6000平方米以及种植木槿、刺梅、美人蕉、连翘、丁香、大丽花等。

3、金鱼公园东、南围墙改造工程

“金鱼公园东、南围墙改造工程” 现已完成“金鱼公园东门及东南围墙一期改造工程”的施工,总投资额392.8万元。工程部分主要有:拆除东南围墙443m,外运土方14847m3。完成了东南沿街花池墙修建任务,回填种植土5500m3,清理人工湖湖底淤泥XX m3 。完成了东门广场铺装安装2500平方米,完成浮雕制作安装,人工湖环湖路面铺装,长廊新建及六角亭维修,已 安装太阳能草坪灯110盏,环湖路灯20盏,广场灯6盏,旱喷泉1座;绿化部分主要有:种植乔木229株,灌木226株,地被小灌木1400平方米,地被草本300平方米,草坪3600平方米。至此金鱼公园东门及东南围墙改造一期工程全部竣工。

4、白兰高速公路出口入银段景观大道绿化工程

“白兰高速公路出口入银段景观大道绿化工程”的设计、招标及施工任务目前已全部完成,总投资额256万元。本工程自2023年3月25日开始施工,于同年7月份全部完工。绿化总面积25682m2,其中从东侧收费站起21840 m2,中央绿化分隔带3842 m2,回填种植土21840m3。共种植常绿乔木770株,落叶乔木1160株,灌木1800株,白三叶25682m2。安装绿化主管线1200米,种植区喷、滴灌设施都已全部安装完备,我局已进行初验,正式进入绿化养护管理阶段,养护期为2年。拉开了我市远郊绿化的序幕。

5、金鱼公园天池塔峰的维修

金鱼公园天池塔修建于1994年,是金鱼公园的重要景点之一,展现了我市的文化内涵。近几年,因地面沉降,引起汉白玉栏板基础下沉,造成基础座走动,侧面汉白玉立板倾斜开裂。西侧石墙、西南角石墙鼓包也出现严重的倾斜、开裂现象,存在一定的安全隐患,今年全面维修。主要工程有:拆除、恢复汉白玉栏杆85.29 m2,拆除块石墙629 m3,恢复690 m3,挖运土方1405.31 m3,现已全面完工。

(八)、社会绿化有序推进

城区义务植树活动仍旧是每年春季大忙前的一个重头,确定植树单位、地点、数量和质量标准,严格把关,确保质量。

坚持抓规划绿地指标的落实,跟踪、监督建设项目责任单位,落实工程配套绿地指标,实施工程配套绿化。全年新办理建设工程配套绿地审核手续17件,绿地竣工验收手续18件,确保了城市绿地与建设项目的同步增长。

督促落实单位庭院、住宅小区绿化工作,年初确定的“八个单位、十个住宅小区”均已按要求完成了绿化任务,新增绿地126亩。

(九)、其它工作卓有成效

1、行政效能建设扎实有序

二00九年是全面贯彻落实党的十七大精神的一年。我局行政效能建设在去年广泛深入开展的基础上,继续拓宽思路,充实内容,加大力度,严格落实,牢固树立“局兴我荣”的观念,进一步增强大局意识、工作责任意识,推进了效能建设工作的开展。

抓学习、抓工作、抓制度建设,带动了单位党务、政务工作效率的显著提高。通过行政效能建设,干部职工工作作风明显改进,工作的积极性、主动性、创造性进一步增强,工作效率明显提高,工作机制更加科学化、制度化、规范化,干部职工素质和公仆意识明显增强,自身能力得到了提高,群众对园林工作的满意度明显上升。一、对人大、政协有关园林方面的3份提案及时进行了答复,并就市民在市政府网站市长信箱中的留言及时作了回复。二、完成了全市城市绿化技术工人等级考试的组织、授课及考核等工作。三、做好产学研项目论坛会的各项工作。9月19日,资源型城市可持续发展论坛暨产学研项目对接会在##胜利召开,这是##人值得骄傲的一次盛会,作为园林工作者,这也是展示绿化成果的难得机会。3月17日我市被列为12个首批资源枯竭型转型城市之一,所以此次论坛会的重要程度不言而喻。我局领导高度重视,一丝不苟的部署了每一个工作环节,动员全体职工充分发挥“主人翁”的责任感,做好会议期间的各项工作。督促、检查、落实了各公园、苗圃、大环境绿化办和人民广场的“绿化、美化、净化、亮化”工作。确保了两大重点项目工程按期完工。配合政府会务组,做好金鱼公园揭碑仪式和接待武威市代表等各项工作。为此次会议的胜利召开尽心尽力。

2、安全生产工作警钟长鸣

在促进经济社会又好又快发展的同时,坚持把安全生产工作摆上重要位置,做到警钟长鸣,常抓不懈。

首先,充分认识安全生产工作的重要性。成立领导小组,定期召开会议,专题研究安全生产工作,层层落实责任措施。每季度局办公会议研究一次安全工作;每半年开一次安全工作的调查研究会;重要节假日领导带队检查一次安全生产;分管安全生产的领导定期召开安全工作碰头会;其他领导要做到“业务工作管到哪里,安全工作就延伸到哪里”,绿化工作和安全生产要做到有计划、有部署、有检查、有总结,真正落实领导“一岗双责”制,圆满完成绿化工作和安全生产目标管理任务。

建立责任制,完善各部门应急救援预案。一年来,各公园、苗圃和大环办从没有放松过对绿化区内的花草树木、园林设施的防盗、防破坏、防火灾,以及各种游乐设施和园林建设工程的安全管理力度,车辆管理上能够做到教育、引导驾驶人员谨慎驾驶,严格遵守交通纪律法规,全年确保无任何事故发生。大力推进“安全生产隐患治理年”活动,确保了各项工作安全有序的推进。

3、加快脚步建设和谐机关

从4月中旬至10月底,市直机关工委安排部署了关于在市直机关开展“创和谐机关、促科学发展”作风建设主题实践活动,自活动开展以来,市园林局领导高度重视,结合工作的实际,认真贯彻落实市委、市政府的重要决策,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,切实抓好我局的机关作风建设工作,这次活动是对机关作风的又一次考验,也是对机关作风建设的一个全新的要求,是鞭策、是督促、是发展。

(1)、加强职工数字化办公培训。结合单位办公自动化建设,切实加强干部电脑应用技术培训,积极参加市直机关工委和市数字办等部门组织开展的市直机关电脑应用和办公自动化技术大练兵、大比武活动,工作中要求干部职工有基本的电脑操作水平和电脑基础知识,全面提高干部职工数字化办公的本领。

(2)、积极组队参加“创和谐、促发展”职工篮球赛。经过近半个月的激烈角逐,我局本着友谊第一、比赛第二、团结拼搏、坚忍不拔的精神,取得了第四名的优异成绩,振奋了园林士气,鼓舞人心。

4、严肃认真落实反腐倡廉

紧密结合园林实际工作,教育和引导干部职工深刻认识又好又快是全面落实科学发展观的本质要求,进一步深化行政效能建设、政务公开和和谐机关建设,以此来改进作风、推动工作。在全局大力倡导勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,生活正派、情趣健康的良好风气。认真执行会议、公务接待和差旅费管理规定以及中央、省、市委有关厉行节约、反对铺张浪费的规定。严格执行党风廉政建设责任制,加强对与领导干部作风密切相关的关键环节的监督。深入开展理想信念教育和法纪学习教育、廉洁自律教育和典型示范与警示教育。切实履行苗木订购小组、材料采购小组、工程验收小组职责。通过网络、简报、标语等多种形式,加强对干部的教育、监督和管理,内强素质、外树形象,严格执行工作纪律、各项管理制度和应知应会的具体内容,明确个人岗位职责,提高工作质量效率。我局的党员队伍不断注入新鲜血液,今年有3位同志结束党员预备期的考验,光荣的成为了中国共产党员。

5、健全制度推进政务公开

今年,市园林管理局政务公开工作自上而下、抓点带面,全面提升政务公开工作水平,努力建设优质、高效、创新的服务型单位。

(1)、优化窗口服务,落实我局“两集中、三到位”工作的实际情况。确保了将部门审批服务事项相对集中到一个科室,将行政许可服务科室建制集中到市行政服务中心窗口办理;将各部门许可服务事项进驻中心到位,中心窗口授权到位,中心窗口负责人配备到位,以积极的态度推进政务公开的各项工作。

(2)、充分发挥网络作用,创建##市园林管理局网站,以##市园林局和##市建设信息网为依托,加强电子政务建设。建立与市政府门户网的畅通连接,并在网站上开辟“信息公开目录”、“职权目录”专栏,公布按要求编制的目录、指南和流程等内容;建立与主厅窗口网络的畅通连接,利用网络技术手段进行数据传输;开通“领导信箱”、“群众留言”、“网上论坛”等信息互动平台,促进与社会的和谐互动。

6、常抓不懈搞好语言文字

我局的语言文字工作,在领导的高度重视下,认真组织学习《国家通用语言文字法》,学习党和国家领导人关于语言文字工作的指示和讲话。 积极成立语言文字领导小组,并且结合市建设局下发的《关于贯彻中华人民共和国国家通用语言文字法的实施意见》文件要求,特制定“##市园林管理局关于贯彻《中华人民共和国国家通用语言文字法》的实施意见”。结合市政府的有关要求,组织25名干部参加普通话水平考试,并取得相关证书。语言文字工作自此只是一个起点,我局将进一步加强职工对普通话和规范用字的要求,并建立长效机制。

7、扶贫济困搞好双联双带

今年继续加强对会宁县韩集乡韩集村的帮扶工作。 我局集中有限资金,拿出近1万元对韩集村曹咀小学进行了绿化规划和建设。选派专业技术人员到现场指导种植,以积极的态度,依规划组织实施,共栽植树木1208株,其中国槐20株,香花槐22株,龙爪槐5株,垂柳19株,云杉22株,刺柏24株,侧柏296株,柽柳500株,月季300株,种植草坪300平方米。使校园的整体环境得到了大大的改善,为学生们提供了一个健康、清新的学习环境。

8、形式多样提高职工素质。

(1)、举办 “迎奥运、庆五一” 园林职工运动会,通过运动,尽展了园林职工的风采和精神风貌,也增强了集体的凝聚力和战斗力,打造强势团体,共同完成园林建设总体目标,创造和谐的环境和氛围。

(2)园林信息百花齐放。园林信息自创建至今已一年有余了,从创刊、成长到逐渐壮大其间的苦乐都体现在园林职工的字里行间,一篇篇稿件、一片片对园林事业的赤诚之心,昭然可见。利用《园林信息》这一精神文明建设平台,大家踊跃投稿、各抒己见,优秀作品数不胜数,经过精心筛选,报送了2篇优秀稿件参加“解放思想、科学发展、构建和谐、加快转型”的有奖征文活动。

(3)、加强考察学习,开阔职工视野。园林知识日新月异,无论是设计方案还是栽植树种,在不同的地域都会体现出独到的特色。考察就显得尤为重要。今年4月、6月期间先后两次由局领导带队,组织有关科室负责同志赴宁夏中卫市和我省河西一些重要城市实地考察,观摩学习城市绿化的成就及其经验。进而探索##城市园林绿化的新思路,为园林事业开辟更广阔的发展空间。

(4)、国家兴亡、匹夫有责。灾难面前,我们团结一心。在5·12四川汶川发生8.0级大地震后,为了支援地震灾区的恢复重建工作,夺取抗震救灾的胜利,组织职工捐款10950元,缴纳特殊党费2XX元,先后两次捐物共计500余件。并积极响应号召,组建了应急献血队伍。根据国务院和省委、省政府的要求,按照市委办公室、市政府办公室《关于开展支援灾区全民节约活动的通知》(市委办发[2023]65号)的文件精神要求,我局制定了《市园林局开展支援灾区全民节约活动的实施方案》,下发局属各部门认真执行。

二、主要做法

(一)、领导重视,全面部署各项工作

制定目标责任,加强组织管理,把搞好城市绿化建设作为人民群众切身利益的大事来抓,态度严谨、毫不含糊。用发展的眼光解决问题,做到总揽全局,全面分析,根据实际情况确定绿化工作重点,统一指挥,统一协调,充分利用有限的人力资源,发扬愚公移山的精神,建设出山川秀美的生态##。

工作上做到了早安排、早准备、早动手,把握绿化时机,层层分解目标任务,落实责任制,全面发扬训练有素、艰苦奋斗的园林精神。

(二)、科学管理,有效提高成活率

切实加强园林绿化成果的管理,全面提高绿化水平和档次。一方面从技术环节上严格把关,通过采取治理盐碱、地膜覆盖、化学锄草、喷洒农药、增施肥料等技术措施加强绿化成果管理,提高苗木成活率;一方面从责任意识上加大力度,从选苗、运苗到栽植的全过程采用接力的方式责任到人,确保了每一株苗木都会得到妥善的栽植管护;另一方面从管理方式上不断突破,依据《城市绿化条例》,依法加大执法力度,打击各种毁绿行为,组织绿化监察人员,加大巡查力度。

(三)、加大宣传,提高绿化责任意识

城市绿化是不可急于一时,但却可福泽万世的一项事业。创建全社会爱绿、植绿、护绿的良好氛围,增强市民绿化##、美化##的责任感和使命感,宣传就显得尤为重要。充分利用广播、电视、报纸、刊物等新闻媒体,广泛宣传绿化的意义、政策法规、先进事迹、先进经验,同时在公共场所和绿地等显要位置悬挂和竖立环境文明提示语、绿化宣传标语、管理警示制度等标牌,使市民受到潜移默化的教育,有效增强了社会各界造绿、爱绿、护绿的自觉性和主动性,形成全市上下积极参与、齐抓共管的良好局面;同时积极组织开展“园林化单位”、“园林化住宅小区”的创建活动,积极动员个人或集体对园林绿地进行认种、认养和认管,使园林建设深入人心。

(四)、学会建设,拓宽社会影响力

市园林学会是我市从事城市园林绿化工程建设、设计、施工、养护、咨询、管理等机构和大专院校等有关单位以及专业技术人员自愿结成的行业性非营利的具有独立法人资格的社会团体,是##市科技协会的组成部分,是发展和保护##市风景园林科技事业的重要社会力量。加强园林学会建设,共谋园林发展大计。##市园林学会第三次会员代表大会于今年7月15日在红鹭宾馆胜利召开。此次会议为期三天,选举产生了第三届理事会。市园林学会经过十几年的发展,现已有会员90名,会员单位26家。会员和会员单位将以园林文化、文化园林为建设主线,充分发挥团队优势,为我市生态转型出谋献策。

三、存在的主要问题

园林绿化事业的前途是光明的,但道路是曲折的,要想取得园林事业更广阔的发展空间,在看到成绩的同时,不足也将逐渐凸显。

第一、绿化资金的投入不足。资金的制约,直接影响城市园林绿化美化上档次、上水平,阻挡了加快城市绿化美化工作建设的步伐;第二、苗圃数量少、面积小,育苗工作难以大手笔的展开。外购苗木绿化成本高,拉长了种植时间,成活率也相对较低,不是最优选择;第三、部分市民绿化意识淡薄,破坏严重,所以加大宣传、提高市民素质教育是保障;第四、基础设施、设备老化,管线年久锈蚀,跑、冒、滴、漏现象严重;第五、技术力量薄弱,专业技术队伍整体素质还有待提高,对新知识的掌握不够,一定程度上制约着城市园林绿化的可持续发展,导致工作没有较大创新。

四、2023年的主要工作与计划

结束了一年的工作,翻开崭新的一页,我们看到未来的任务更加艰巨。

(一)、绿化工作加大力度

结合实际,各公园、苗圃将有的放矢的开展明年的绿化重点。苗圃的育苗工作仍是绿化工作中的重中之重,加大育苗力度;金鱼公园重点完成详规、东南围墙二期改造工程以及健身广场戏台东侧新平地树木新植、人工湖码头、四角亭的改造完善等工作;西山公园重点完成休闲小广场乔木补植以及小灌木配置造景、行道树池小灌木新植任务;张家岭公园重点完成动力公司北围墙以北、水库西北平台、二号管理区等地段树木新植以及管子山、后山等地段的树木补栽工作;银光公园重点完成12亩荒地的补种完善工作;城区大环境继续稳步推进各地段的绿化种植、补植等工作。在做好绿化工作的同时,将切实做好花草树木的松土、施肥、浇水、整形修剪、病虫害防治等管护工作,确保苗木成活率和保存率;严把城市各类建设工程配套绿化用地的审核和验收关,督促、检查、落实已验收项目的绿地建设情况,确保绿化工程落到实处。

(二)、基建工作稳步推进

我局明年的重点基建项目主要有:金鱼公园、张家岭公园部分地段修滴水池20个、u型水渠共约3700米;大环办、苗圃、张家岭公园泵房维修共计780平方米;金鱼公园电缆井、检查井维修6个,景观长城墙面脱落修缮230平方米

【第4篇 市政园林局年度工作总结及工作计划范文

20__年,我局在区委、区政府的正确领导下,认真学习贯彻__届四中全会精神,对照区委七届十三次全会、七届十五次全会的部署要求,围绕“创新”建设任务,突出抓好“基础设施建设、社会服务管理、公共服务保障、突发应急处置”四个重点,较好地完成上级赋予的各项任务。

一、基本情况

一年来,全区新建并投入使用3座清洁楼,改造市政道路9、8万平方米,改造修复破损人行道5、2万平方米、车行道4、6万平方米,市政设施建设得到进一步改善;完成210条市政道路的维护改造、196条道路绿化的养护管理、700多万平方米城区道路的清扫保洁及90座公厕、48座清洁楼的维护管理,市容管理水平得到进一步提高;完成新增园林绿地9、4公顷(完成全年的94%),推动垂直绿化和屋顶美化工作开展,重点抓好自贸区范围及周边5个重要节点、五缘湾片区7万多平方米道路绿化景观改造提升工程,园林绿化景观得到进一步提升;探索社区公园建设新模式,打造儿童型公园、文化型灯塔公园、生态型埭辽水库公园,补植季节性观赏植物,提升园区节点景观,公园建设规划得到进一步完善;推动“村改居”社区集体经济发展,开展海洋与渔业管理、动植物疫情防控、防灾减灾救灾工作、水土保持方案审批等工作,农水渔业管理水平得到进一步规范;成立区燃气管理中心,加强燃气安全宣传,规范瓶装燃气供应站点管理,燃气安全管理得到进一步强化;更新现有的5项审批事项的审批流程和办事指南,对接今年市级下放我区行使的5项行政审批事项,行政权利事项得到进一步理顺;扎实推进环卫信息化、公园网格化、垃圾分类减量和气象预警系统建设等四大重点创新项目,城区管理能力得到进一步加强。通过全体干部职工的共同努力,全区市政园林系统建设呈现了整体推进、协调发展的良好势头。

二、主要做法

(一)夯实基础,推进市政设施建设

1、强化环卫基础设施建设。一方面,加快新设施的规划建设。建成埭辽(2)、中埔、县后3座钢结构清洁楼;新接管改造钟宅二合一环卫设施;泥金钢结构公厕已建成并进入调试阶段;埭辽水库、江头公园2座钢结构公厕进入开工前准备阶段;梧桐清洁楼(迁建)、厦金湾公厕、仙岳山公园北车行道公厕、环卫停车场、修车厂及配套清洁楼项目正在办理前期手续。另一方面,做好老旧设施升级改造。完成金尚、林后2座清洁楼的设备改造,昌宏清洁楼、寨上清洁楼正在进行设备改造;完成徐厝公厕、林后清洁楼等12座楼厕的土建修缮工作,东荣公厕、华光公厕和马垅楼厕正在进行改造;完成9座清洁楼除臭设备的更新改造,金山清洁楼引进新型的除臭设备已开始运行。

2、强化道路提升改造建设。投入3218万元建设蔡塘一路、蔡塘二路等6条道路,目前蔡坑路、枋湖中路、蔡塘学校东侧道路已完工施工,蔡塘一路、蔡塘二路已基本完工;投入2300多万元,对华昌路、华泰路等10多条市政道路和设施进行改造,共改造车行道36000多平方米、人行道39000多平方米。

3、强化辖区夜景管理力度。投入250多万元,对辖区内近80个夜景节点设施进行维修维保,维保各类灯具33000多套、开关电源和配电箱70多个。

(二)绿满,提升园林绿化品质

1、打造五缘湾特色花海。投入约6600万元,对佐世保路、安岭路、钟宅西二路、洪塘等8条道路及商住区周边道路和绿化景观实施改造。

2、提升自贸区及周边景观。投入约2023万元,对自贸区周边(鳌山路、万翔商务区)等绿化基础薄弱道路进行提升改造。

3、做好道路绿地维护改造。坚持管、建、维相结合,确保管辖的122条绿化道路(绿地总面积约27万㎡)良好的景观效果;修剪片植苗及地被约45万平方米、行道树栽植1、2万株,补植被台风和潮水损坏的绿地21000多平方米、灌木16万多株。

4、强化公园景区品质建设。仙岳公园引水上山工程正在施工,西门至炸药库步游道及北侧停车场建设已办理了项目选址意见书,紫荆园绿化美化景观提升正办理手续准备招标资料;公园激流勇进等区域绿化景观提升工作已进场施工;薛岭山公园北入口绿化提升改造工程已完成验收;埭辽水库景观设施改造已进场施工;灯塔公园筹办福建省第五届菊花(厦门展区)展览已于11月1日开幕;虎头山公园正协调林地征占用审批手续。

5、打造生态立体园林景观。由各街道分别对选定的点位进行垂直绿化,已完成包括校园围墙、小区及单位庭院围墙共60个垂直绿化点的绿化美化工作;继续推动殿前片区屋顶绿化,完成124户近25300平方米屋顶绿化;督促街道做好古树名木的巡查,及时处理巡查中发现的病虫害、枯枝等情况,重点防治古树名木白蚁,确保其得到有效保护。

(三)洁净家园,加大市容管理力度

1、推进道路卫生专项整治。开展死角专项清理,重点清理路边装修垃圾、土堆、责任外卫生死角,清掏绿化带、树穴,共清理垃圾废弃物约34吨;进行果皮箱日常消杀和清洗,发现破损果皮箱及时上报、修理,累计维修果皮箱712套,更换1383套;开展人行天桥、地下通道专项清洗,1—10月份共清洗210次;加大“三乱”整治力度,对“三乱”重灾区实行专人定点清理,做到有专人管理、有巡查、有落实的“三有”措施,新出现“三乱”污染白天留滞时间不得超过3小时,做到日污染日清理。

2、加大道路路面洗洒力度。共开展清洗人行天桥(地下通道)270车次,清洗道路1873车次、洒水作业2362次,用水量18131车,约144373吨;应急处理各类突发污染100多次。

3、开展“村改居”社区环卫工作。配合做好每两个月一次的市市容考评委城乡结合部环境卫生考评工作,定期开展“村改居”社区环卫日常考评,累计考评社区自然村90(个)次,日常巡查810多(个)次。今年,在市市容考评委城乡结合部环境卫生考评中,我区“村改居”社区连续3次获得全市第一名的好成绩。

(四)通力协作,严格落实专项工作

1、助力“村改居”社区集体经济发展。在市级对“村改居”社区集体发展项目的扶持的基础上,根据《区扶持“村改居”社区预留发展用地建设项目的若干意见》的具体扶持标准,区财政安排资金对区蔡塘、马垅、后埔、枋湖四个社区分别给予500万元的资金扶持;计划委托高校对我区“村改居”社区“三资”情况进行评估,于年底前拟制出区“三资”管理指导意见。

2、促进海洋与渔业规范管理。为防止我区海域非法种植、养殖现象,我局建立了一套对街道防止新增海域养殖工作的考核制度;组织相关工作人员参加市海洋与渔业局的海上消防演练、登船检查及拆除五缘湾内湾浮桥的整治行动;加强宣传与培训,在涉海社区做好相关渔业宣传、劝导工作。

3、抓好动植物疫情防控工作。目前,我区共免疫家禽34138羽次,免疫家畜140头次,免疫密度100%,抗体合格率达80%以上。

4、开展防灾减灾救灾工作。一年来,我区先后启动了9次(ⅲ级6次、ⅱ级2次、ⅰ级1次)防暴雨应急响应和13次(ⅳ级4次、ⅲ级5次、ⅱ级3次、ⅰ级1次)防台风应急响应,防汛工作人员全天候监测雨情、水情,按预警级别做出应急响应决策;紧急转移人员4400人次,将灾害损失降到最低程度;20__年汛前安全大检查期间,共排查出76处防汛隐患,其中地质灾害类26处、排洪内涝类14处、危房类18处(已认定的169幢)、建筑工地类13处、其它3处、开发建设引发内涝类2处,设立防汛避灾点58处。

5、做好水土保持工作。规范水土保持方案的审批,全年共受理了14件水土保持方案的申请,完成11个建设项目的水土保持方案的审批;参与水资源投诉事件的处置工作,其中5起非法地下取水事件;加大对水土保持项目的监督检查,对11个已开工的建设项目进行现场监督检查。

6、强化燃气安全管理。通过悬挂宣传横幅、发送手机宣传短信、分发《燃气安全使用手册》等,加强燃气安全宣传;加强巡查,累计检查餐饮场所1198家、抽查218家餐饮场所;每两周对全区所有营业供应站点进行检查,重点排查供应站的消防器材、燃气瓶是否过期等问题,重点约谈经营存在较大问题的供应站点和企业相关负责人,对其进行严肃批评,要求加大整改力度。

7、清理行政权利事项。我局今年新承接4项行政审批事项(其中行政审批事项3项,公共服务事项1项),截止目前,我局履行的行政审批事项共8项,保留的公共服务事项1项,全部进驻区行政服务中心,实现整建制进驻、充分授权和进驻手续齐备;进一步压缩审批时限,审批流程控制在5个环节之内,办结时限压缩至法定时限的35%以内;推进行政审批标准化建设,推动行政审批和公共服务事项网上办理。

(五)创新,探索城区管理模式

1、实行环卫保洁管理信息化。推进环境卫生保洁网格化管理工作,引进智能化、信息化管理系统,引导公众参与、全民参与,全面提升辖区市容环境卫生水平;引进巡更系统,构建“横向到边、纵向到底、全面覆盖”的巡查网络,网格巡查员每周上报巡查路线,系统后台对网格巡查情况实行电子监管;以街道、社区为单位建立53个环卫保洁网格化管理微信群,形成以图文为载体的“即发现、即整改、即反馈”的高效反馈机制,日处理信息量约500条;通过安装车载抓拍设备、环卫管理抓抓拍及考评系统,实现对包括实时抓拍、实时视频监控与录像、信息实时查询、巡查路线监控等业务的自动化和智能化。

2、实行公园网格化管理。以仙岳公园为试点,逐步在各公园点推行网格化管理,包括园容网格化、绿化养护网格化、森林防火网格化。按照定岗位、定任务、定责任的“三定”管理机制,及“任务相当、方便管理、界定清晰”的原则,先行将仙岳公园划为28个网格(其中森林防火网格5个),每个网格都有1人负责,人均网格面积5000平方米。

3、开展生活垃圾分类减量工作。对自行主动开展垃圾分类工作的五通、坂尚社区进行分类工作的业务指导,适时配合开展片区清洁楼的设备改造工作;试行生活垃圾定时定点分类投放模式,指导居民从源头进行厨余垃圾(湿垃圾)的定时定点投放,由小区物业进行厨余垃圾收集后,运到清洁楼的厨余垃圾专用箱体中转至终端的垃圾分类设施处置;实行生活垃圾分类物业督导模式,由小区物业招募热心垃圾分类工作、责任心强的志愿者担任二次分拣督导员,督导员每天准时到厨余垃圾固定投放点,对居民的厨余垃圾进行开袋检查,向居民讲解正确的厨余垃圾分类方法,提高垃圾分类投放的正确率。

4、建立气象预警系统。率先在区、街、社区三级开展气象服务站建设,即“气象预警信息进社区”工程,共建设完成气象灾害预警信息发布终端系统58套。该系统创新了气象信息在预警、预报、实况、台风路径、雷达卫星、重要天气、空气质量、气象科普等方面的实时发布,在全省范围内首次实现区级范围内气象信息发布“社区全覆盖”,并结合我区实际情况积极推进“气象预警系统进校园”工作。

三、存在问题

1、环境设施建设问题。我区部分新建环卫设施涉及面广,征地拆迁量大,征地中大部分涉及地面有较多建筑物,且用地权属存在历史遗留等问题,设施建设用地难落实、难保障。

2、辖区公园管理问题。辖区公园均为开放式公园,园区人流量大,各公园点均不同程度出现占道经营情况,由于这些现象均具有流动特性,我局又缺乏执法权,上述现象难以彻底根治。

3、农水渔业管理问题。因我局无海洋渔业综合执法队伍和渔业船舶专业技术人员,也无相关渔船管理职责,《20__年XX市渔业安全生产目标管理责任状》中的具体任务中有多项内容我局无法正常开展,也无法承担相应责任,海洋渔业监管安全问题有待解决。同时,我区“村改居”社区集体资产管理政策欠缺指导。

四、工作计划

20__年,我局将紧紧围绕区委、区政府的工作要求,按照“转变观念,正确定位;认真梳理,科学规划;突出特色,提升品位;创新模式,抓好试点”的工作思路,高起点、高标准、高要求、高质量,着力抓好“五缘湾片区、自贸区片区、进出岛通道、主要交通要道”四个重点环境的绿化美化彩化香化,进一步改善我区环境卫生“脏、乱、差”现象,营造整洁有序的市容市貌环境,提高辖区环境优美度、城市宜居度,提升我区投资环境,为建立我区“三规合一”管理体系和实现区委、区政府既定的建设“美丽厦门·创新”目标奠定良好的环境平台,为我区在转型升级上下更大力气而添香增色。

(一)市政设施建设(拟投入28321万元)

20__年,拟投入23417万元对五缘湾周边的马卢奇路、五缘湾道、泗水路、宿务路、枋湖南路(政务段)、岐山路、火炬北路、新丰路等道路进行提升改造;拟投入4904万元,建设枋湖西路南段及薛岭支路道路、中央天成西侧道路、枋湖社区发展中心项目周边道路、区社会福利服务中心周边道路。

(二)环卫设施建设(拟投入5395万元)

20__年,拟投入2200万元,新建厦金湾等13座清洁楼、梧桐等4座公厕;拟投入2300万元,建设禾山停车场;拟投入200万元,建设10座爱心服务点;拟投入695万元,对昌隆等29座清洁楼、堤头等2座公厕进行提升改造。

(三)园林绿化建设(拟投入22605万元)

道路绿化提升(拟投入19280万元):拟投入3500万元对五缘湾道(环岛路—环岛干道段)、枋湖二路东段、金湖路、环岛路东段等五缘湾片区的道路绿化进行提升改造;拟投入2100万元对鳌山路、环岛路(自贸区段)等自贸区周边的景观进行整体提升;拟投入1000万元对新丰路、兴隆路东段(厦禾路—小东山段)进行景观提升;拟投入1100万元对杏林大桥引桥、厦门大桥引桥、集美大桥引桥、成功大道辅道(枋湖北二路—枋湖路段)进行绿化提升;拟投入500万元对兴隆路西段(华光路—华盛路段)、绿地小游园进行提升;拟投入6430万元对市行政服务中心、钟宅路、仙岳路等边侧绿地提升、节点塑造、人行道改造。拟投入4650万元对五缘湾市政设施进行修缮。

公园景观提升(拟投入3325万元):拟投入250万元对公园绿化景观进行提升;拟投入142万元对薛岭山公园景观进行提升;拟投入635万元对仙岳公园景观进行提升;拟投入2298万元对灯塔公园、火炬公园、埭辽公园等其他公园的景观进行提升。

(四)环境卫生管理

树立统一规范的管理意识,建立健全各项管理制度,编制科学合理的岗位架构图,对岗位职责进行明确,做到责任到人,使管理工作更加细致、深入、高效;积极参与城市综合治理工作,根据岗位职责,进一步创新环卫作业管理举措,加强网格化管理平台的建设,进一步完善辖区大环卫管理体系,推进“洁净家园”工作有效开展;加大投入,增加道路洗扫频次,不断提升辖区空气清洁水平;同时积极推进垃圾分类和餐厨垃圾收运工作的全面开展,进一步改善人居环境。

(五)专项保障管理

1、切实提高防汛应急管理水平。指导各街道、社区加紧完成防洪防台风应急预案的修订完善工作,提升改造区、街防汛视频会议指挥系统,规范防汛工作的组织、指挥、操作、保障“四个程序”,熟练掌握防汛工作的流程、预案、方案,不断增强解决问题、应急处置和履职履责的能力。

2、建立燃气管理年审积分制。拟推行日常巡查与年审挂钩机制,对各供应站进行年度打分,若低于一定分值,该供应站将不进行本年度年审,目前具体的年审积分制方案正在研究制定。

【第5篇 园林施工员个人工作总结与计划

作为工程部外派项目部驻现场工作人员,我的工作目标任务是:全心全意为甲方及项目部提供优质服务,督促安全文明生产、工程质量、工程进度,防范风险,及时联系公司争取把企业风险降至最低。

年初我被派往__-___-___项目部工作,该工程为__-__路上西起__-__东至__-_全长约__-_公里的条形公园。由于该工程地处滨江路,西面紧邻滨江公园,路上游人、行人较多,所以该工程的重点是安全文明生产。我前往项目部后,按照公司的制定的方针、要求及工程部下达的目标任务,结合项目部的具体情况从以下几个方面展开了工作:

一、安全文明生产方面:

1、工程形象方面:前往项目部时带去了公司统一定制的工作服,并督促项目部管理人员及时定制并悬挂了按公司要求的宣传标语。

2、根据公司安全部的要求,督促项目部制作了警示标语、宣传标语。

3、加强现场植树安全:因施工现场行人、游人较多,每遇栽植大树时往往形成行人围观,所以每次都要协助施工人员维持现场安全,叮嘱行人远离现场,吊车起重臂下严禁站人,待栽树坑进行围挡以防摔伤行人。

4、加强现场用电安全管理:对项目部传达公司安全部要求,叮嘱施工人员必须持证上岗,电线必须使用皮线电缆线,严禁使用花线。

5、传达公司要求节假日以及抗旱、防洪期间对现场居强安全巡查,严格管理的文件,并叮嘱现场管理人员按要求执行。

二、工程质量方面:

因现场施工人员多为初次栽植苗木,所以在施工中经常在一起沟通、相互学习,尽力保质保量的完成栽植工作。

1、苗木质量验收:苗木到场后按业主对苗木规格的要求,就苗木的胸径、冠幅、分枝点、土球大小等对施工员提供合理化建议。

2、苗木栽植方面:在苗木栽植时就苗木的裁剪,乔木的捆-绑、起吊,种植土的填埋,定根水的浇灌等提供合理化建议。

3、苗木病虫害的防治:在苗木出现病虫害时,在请教、询问专业人员后向施工人员提供建议。

三、工程进度方面:

1、每周及时向公司工程部汇报周工作内容、下周计划、周工程进度以及工程总体进度。

2、每天在现场实地了解当天的施工内容,以及当天完成的工程量。

四、沟通服务方面:

1、往返回公司协助项目部在所需资料上签字、盖章。

2、参加了部分监理例行会议,了解了甲方、监理对工程项目的要求,项目部提出的施工中所需解决的问题,以及对解决问题双方达成的共识。

3、传达执行公司工程部对项目部的管理文件及要求。

4、帮助项目部向公司财务部领取办理工商、税务证明资料:协助行政部与项目部负责人鉴定劳务合同。

5、自备相机拍摄了现场照片,为公司做资料宣传提供了图片资料。

五、企业风险防范方面:

1、人工工资方面:平时在现场经常询问农民工,了解民工工资还是得到了及时发放,基本上没有拖欠。从施工班组了解到,最近给他们发放了部分工资,有少量拖欠,我还需跟踪。

2、材料款方面:由于材料款式工程重点款项,所以我对主要材料商进行了重点了解,得知他们都未用项目章签订供货合同。

以下是项目部对几个主要材料商的付款情况:

苗木供货商 供苗__-_多万元 欠款__多万元

铺装供货商 供砖__-_多万元 欠款__-_多万元

商砼供货商 结清无欠款

水泥供货商 有少量欠款

对其余材料商进行了了解后记录了联系方式以便及时跟踪了解。

3、因牵涉到工程质保金,所以我对苗木死亡做了统计。

五、存在的不足、改进和提高

我被外派项目部工作,在这接近一年的工作学习当中,较好的完成了公司、工程中心所下达的各项任务。但在工作中我发觉自己的专业技术不过硬,业务水平有待提高,为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能吗,为公司做出应有的贡献。

园林施工员个人工作总结

【第6篇 市园林管理处计划生育工作总结

市园林管理处计划生育工作总结

__年年我单位干部职工计划生育管理工作在市城建局的正确领导下,在青山办等计生部门的指导帮助下,始终坚持以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指针,以开展全面优质服务为中心,提高人口素质为目标,依照青山路办事处计划生育工作任务书要求,重点开展了计划生育常规工作,“三查”管理和“双向管理”工作,育龄职工生殖健康检查工作,努力探索适合园林处特点的计划生育工作机制,使计划生育工作与园林建设同步发展。现将一年来的工作总结如下:

一、我单位人口与计划生育基本情况:

干部职工总数83人,其中:男34人,女49人

育龄男女总数:68人,其中:男32人,女36人(本处3名双职工)

一孩:51人,其中:男20人,女31人(本处3名双职工)

二孩:1人,其中:男0人,女1人

多孩:1人,其中:男0人,女1人

已婚未育:3人,其中:男1人,女2人

未婚:7人,其中:男6人,女1人

二、完成人口与计划生育各项任务采取的主要措施:

(一)强化责任、狠抓落实

为了加强对计划生育工作的领导,使人口与计划生育工作落实到实处,确保计生率100%,坚决杜绝计划外生育,一是始终坚持以“一把手”亲自抓,负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制和计划生育“一票否决制”。年初及时召开单位计划生育工作会议,计生领导小组与各科室领导、各所所长签订人口与计划生育目标管理责任书,与其他工作一起安排、由专干负责落实、计生小组不定期检查。做到了目标明确、层层分解、责任到人,全处上下形成了横向到边,纵向到底的目标管理体系。加大了“一票否决”力度。进一步落实领导责任,凡违反计划生育政策的科室,当年一律取消评先进资格,个人按《人口与计划生育法》有关规定执行外,在当年度不得评优树模,不得晋升提拔。二是建立计划生育目标管理监督制约机制,计划生育小组严格进行监控考核,并“一票否决”,实行半年和年终检查考核制度,注重强化和监控。计生组长不定期指导工作,发现问题及时纠正,弥补了工作中的不足,今年3月份,青山路街道办事处授予我处二oo六年度人口与计划生育管理工作先进集体。三是确保了计生经费投入到位。我处是差额单位,经费全靠财政拔款,财政只拔人头经费,但由于处领导对计生工作的高度重视,计生经费能够足额到位,保证了计划生育工作的顺利开展。

(二)加强计划生育宣传教育、巩固和提高处计生工作基础水平

1、加大以《中共中央、国务院关于进一步加强人口和计划生育工作,稳定低生育水平的决定》、《人口与计划生育法》为主要内容的计划生育宣传力度。今年以来,始终把宣传教育放在计划生育工作的首位,开展了一系列内容丰富、形式多样的宣传教育活动。向职工印发计生政策法规、保健养生、避孕节育、生殖健康等内容的材料。组织员工深入学习以《中共中央、国务院关于进一步加强人口和计划生育工作,稳定低生育水平的决定》、《人口与计划生育法》,使全处职工做到明白政策、奖惩规定及公民的权利和义务,自觉依法规范自己的生育、节育行为,维护自己的合法权益,履行应尽的计生义务。

2、强化避孕节育措施落实,推进优质服务

(1)圆满的完成了“三查”工作

三查对象分类管理,今年三查对象共28名,其中重点对象19名,一般6名,关心3人,产期1名,按办事处规定时间内三查,三查率达100%。

(2)“双向管理”效果明显。经常与配偶方联系,全面实行计划生育“双向管理”工作,及时有效地堵塞了管理中的漏洞,不断提高了管理水平。“双向管理”应建档20名,已建档20名。应反馈13名(已除去本所3名双职工),重点对象11名,关心对象1名,出生1名。于3月、9月底前已全部反馈,一名关心对象现怀孕已领取了生育指标。

(3)抓好重点环节,减少意外妊娠

一是执行了婚育报告制度,对新婚职工及时督促领取了生育指标,今年新婚1人,未育1人,都及时领取了生育指标。二是把大龄未婚青年纳入计生监控范围,计生小组不定期抽查,经常为他们做好防范性生育政策指导,重点对象每月走访一次,经常保持联系和沟通。三是把职工生育节育情况及时输入微机。

(4)扎实开展了服务工作,坚持把“查病”作为一项永恒服务内容固定下来,保障了育龄妇女、及其子女的身体健康。3月20日,与市妇幼保健院联系对已婚育龄妇女进行检查,3月中旬与医专附属医院联系为职工进行了生殖健康检查,同时对独生子女健康检查。独生子女保健费每人每月5元,兑现率100%,并对怀孕妇女进行孕期跟踪服务咨询。今年,出生1名,在产期领取了独生子女证,同时采取相应的节育措施。领取生育指标1名,符合政策生育率达100%。督促职工及时落实以长效避孕措施为主的节育措施,重点放在产后、人流术后、避孕效果不稳定职工身上,控制意外妊娠的发生。专干按季到办事处领取药具,保证职工需求,对11名服药者免费发放,每季随访一次,并做好发放登记和随访记录,发现问题及时纠正处理。

(5)强化计划生育日常管理工作,使其规范化

按照计划生育管理责任书的要求,从计划生育基础工作抓起,所有表、卡、册进行统一规范健全,档案收集完整,分类装订于档案盒,计生牌实行动态管理,按月更换,逻辑关系合理。计生办配置电脑,计划生育工作实现办公自动化,为我处计生工作高质量、高效率,奠定了基础。

三、今后搞好以下工作:

(一)搞好常规管理工作

(二)重点解决管理与服务不平衡的问题。在多年的计划生育工作中,我们存在重管理轻服务的弊端,工作惯性根深蒂固,已不能适应经济和社会发展的需求。今后,我们要紧紧围绕生育、节育、不育等环节,在关心职工生殖服务需求上下功夫。要将计划生育工作与职工关心的事情结合起来,一方面服务上优质,敢于创新,提高服务水平,另一方面抓好各项优惠政策的落实兑现。在今后的工作中,管理与服务必须占有相当重要的位置,真正实现管理模式的转轨。

(三)探索实现办公网络自助化、无纸化

__年年我处干部职工计划生育管理工作取得了一定的成绩,但与上级领导的要求还有一定的差距。今后,我们要以正确的荣辱观为导向,不断深化综合改革创新工作机制,为推动我处人口与计划生育工作再上新台阶而不懈努力努力

【第7篇 园林管理处工作总结及工作计划

一、组织机构健全

我单位十分重视创卫工作,根据市创卫办2023年创卫工作的要求和安排,将其纳入重要议事日程,健全创新工作机制,明确各项工作任务的责任人,根据创卫工作的实际需要,调整了组织机构,下设办公室,由“一把手”亲自抓创卫工作,年初召开动员会,对创卫工作进行全面安排和部署,并与各队室签订了目标责任书,把创卫工作纳入到年度绩效考核目标,使创卫工作层层有人抓、事事有人管,人人有责任,从而保证了各项目标任务的落实。

二、不断提高职工素质

为进一步加强园林队伍文化素质和业务知识水平,为2023年的绿化工作做准备,园林处早谋划、早准备,利用冬闲时间,组织基层所队千余名职工举行为期一个月的职工培训班,培训内容包括单位规章制度、树木的修剪嫁接技术、苗木栽植和管理、园林植物常见病虫害的防治等,为来年绿化工作的顺利进行提供了理论基础和思想保障。

三、加强爱绿护绿宣传

为提高市民爱绿护绿造绿的意识,园林处利用雷锋活动日,组织园林处“爱绿护绿造绿”雏鹰队员,分散至五条文明示范街,对绿化带内的枯枝败叶及道路垃圾进行清扫,发现市民的不文明行为及时进行劝导,引导广大市民“爱绿护绿、爱护环境、从我做起”。

四、提升品位 建设美丽__

2023年城市绿化重点建设项目计划投资2545万元,拟新增及改造完善绿地面积120万㎡。园林建设紧紧围绕创建生态园林城市目标,以“创建、提质、增绿、保护”为主线,按照“一年建成、两年完善、三年出品位”的要求,实现庭院绿化升级化、绿地景观多元化、养护管理精细化,全力提升城市整体绿化品位,推进“美丽__”建设,为国家园林城市复验做好准备。截止目前,城市绿化重点项目已完成投资2890万元,新增及改造绿化面积149.29万㎡,超额完成绿地面积29.29万㎡。其中新增绿地面积49.29万㎡,绿地改造完善面积100万㎡。

1、庭院绿化建设。今年庭院绿化计划新增及改造绿化面积60万㎡。2月,对16家新建单位(小区),47家改造单位(小区)的庭院绿化情况进行了摸底调查。3月,对新建单位(小区)绿地现状进行现场拍照,为年尾验收留存依据。4至6月,对63家新建、改造单位(小区)的绿化进展情况进行督促检查,现场指导植物配置、绿地设计、管理情况,提出整改意见。庭院绿化完成投资1000万元,新增绿地面积22.28万㎡,改造绿地面积40万㎡。

2、绿地改造完善工程。对机场路、北郊路、人民路、八一路、迎宾大道、新民六路等二十余处绿地实施改造完善工程,种植乔灌木300万余株,种植花卉40万株,维修给水管道20公里。为公园绿地加入彩叶树种、直播花卉突出色彩感,大量补植苗木打造绿地层次感,完善地形地貌塑造精细感,大力营造了树成林、花成片、节点有景的绿地景观效果。同时,完成新城小区、环城西路、军分区等计划化绿化新建工作。绿地新建及改造工程完成投资1890万元(其中含计划外新增项目945万元),新增绿地面积27.01万㎡,改造完善绿地面积60万㎡。

3、生产任务完成情况:播种培育草花50万株,移苗45万株,扦插25万株,稼接2000株。在充分考虑适地栽植、美化效果好的基础上,新引入杜松、夏橡、密枝红叶李、构树等7种乔木,紫叶风箱果、卷丹、荷包牡丹、丹东桧柏等14种灌木。经过引种驯化,21种6100株苗木新品种走上街头再添新色。

4、八一路垂榆改造项目,在进行技术论证、面向社会公开征询方案意见、开展实验性稼接成功等各方面条件成熟的情况下,园林处抓住难点细化程序、进行嫁接技术培训、精心筹备,改造树木1888株,成活率达到98%以上。

五、2023年工作计划

1、继续以园林建设围绕创建生态园林城市为目标,以“创建、提质、增绿、保护”为主线,实现庭院绿化升级化、绿地景观多元化、养护管理精细化,全力提升城市整体绿化品位。

2、进一步健全组织领导机构,加强创卫工作的组织管理,严格《园林目标管理考核办法》。

3、加强创卫宣传。宣传健康、文明的生活方式,宣传卫生健康的基本知识,形成良好的舆论氛围,促进文明习惯的养成。

4、践行群众路线为民办实事。本着心为民想、利为民谋、事为民办的原则,扎扎实实推进绿化工程,下真功夫办实在事。继续做好各节前的绿化美化工作,做好在市区主要道路、重要节点、绿地广场摆放。

【第8篇 园林所计划生育年终总结

计划生育工作总结

××县园林绿化管理所

××年,××县园林所的计划生育工作在××××镇政府、白芙塘居委会的大力支持和指导下,认真贯彻“三个代表”的重要思想,坚持计划生育工作“既要抓紧,又要抓好”的指导方针,以全面开展计划生育优质服务为重点,进一步转变工作思路和工作方法,使园林所的计划生育工作整体水平有了进一步提高。主要做了以下几方面的工作:

一、加强领导,强化计划生育工作的首位意识

要保持计生工作年年能有新发展、新提高,诸多要素中领导要素是第一位的。我们按照“一把手”亲自抓、负总责的具体要求,积极完善“一把手”运行机制。一是把计划生育工作摆上重要议事日程,纳入我所工作的总体规划,并认真组织实施,做到计划生育工作其他工作同研究、同部署、同检查、同奖惩。二是定期召开计生工作会议,听取计划生育工作情况汇报,协调解决工作中的实际困难和问题,做到领导亲自筹划、亲自参与实施,力促计划生育工作正常有序、高效开展。三是落实责任,严格奖惩,增强了搞好计生工作的责任感和使命感。总之,园林所的计划生育工作做到了领导重视,机构健全,人员到位,经费保证。

二、深入宣传,努力建设新型婚育文化

树立科学、文明、进步的婚育观念是计划生育工作的重要任务,更是少生优生的思想基础。我所不断开创和拓宽宣传渠道与途径,通过宣传阵地、宣传品等教育形式,努力营造新型婚育文化氛围。经过多年计划生育宣传教育,一对夫妻只生一个孩子的政策已得到干部职工的普遍认同,晚婚晚育也比较容易做到。为了满足广大职工优生优育、生殖健康方面的需求,我们把人口理论、人口政策教育与计生基础知识教育结合起来宣传,把提高人口素质作为我们的主要工作,组织交流教子成才的经验,促进职工独生子女健康成长。为了发挥宣传阵地和宣传品在宣教工作中的作用,加强了活动室建设,按要求订阅计生报刊,购置了宣传画、书刊等。

三、多措并举,全面开展计划生育优质服务

我所现有职工人,其中男人,女人;全年初婚人,晚婚人;全年共出生人。一年来,我们把深入开展计划生育优质服务作为实践“三个代表”重要思想,提高全所计划生育工作整体水平的切入点,采取多种措施,健全机制,狠抓落实。我们在避孕节育工作中坚持“知情选择”,指导每位育龄职工采用一种安全、有效适合的节育措施。以保证药具供应渠道为途径,实施避孕节育优质服务工程。大力宣传避孕节育知识,积极主动、热情地提供咨询和指导,开展了用药随访活动。

计划生育工作思路

以严格控制人口增长,稳定低生育水平为中心,全面开展计划生育优质服务活动,以服务促管理,以服务树形象,进一步提高计生工作整体水平。

⒈提高计生干部素质。为计生干部提供学习的机会,使得自身的水平不断提高,更好的服务于育龄群众。

⒉加强宣传的力度。组织定期学习计划生育的有关法规、政策、业务知识和避孕节育知识,提高对计生工作的认识。

⒊提高计生工作水平。充分发挥计生工作的服务功能,开展生殖健康等服务活动。

×××年月日

《园林所计划生育年终总结》来于免费公文网,阅读园林所计划生育年终总结。

【第9篇 园林处2023年创卫工作总结及2023年工作计划

为了认真做好2023年哈密市创建国家卫生城市工作,进一步营造整洁优美、健康和谐的人居环境,提升绿化工作水平,园林处开展了一系列切实有效的工作。现将2023年创卫工作总结如下:

一、组织机构健全

我单位十分重视创卫工作,根据市创卫办2023年创卫工作的要求和安排,将其纳入重要议事日程,健全创新工作机制,明确各项工作任务的责任人,根据创卫工作的实际需要,调整了组织机构,下设办公室,由“一把手”亲自抓创卫工作,年初召开动员会,对创卫工作进行全面安排和部署,并与各队室签订了目标责任书,把创卫工作纳入到年度绩效考核目标,使创卫工作层层有人抓、事事有人管,人人有责任,从而保证了各项目标任务的落实。

二、不断提高职工素质

为进一步加强园林队伍文化素质和业务知识水平,为2023年的绿化工作做准备,园林处早谋划、早准备,利用冬闲时间,组织基层所队千余名职工举行为期一个月的职工培训班,培训内容包括单位规章制度、树木的修剪嫁接技术、苗木栽植和管理、园林植物常见病虫害的防治等,为来年绿化工作的顺利进行提供了理论基础和思想保障。

三、加强爱绿护绿宣传

为提高市民爱绿护绿造绿的意识,园林处利用雷锋活动日,组织园林处“爱绿护绿造绿”雏鹰队员,分散至五条文明示范街,对绿化带内的枯枝败叶及道路垃圾进行清扫,发现市民的不文明行为及时进行劝导,引导广大市民“爱绿护绿、爱护环境、从我做起”。

四、提升品位 建设美丽哈密

2023年城市绿化重点建设项目计划投资2545万元,拟新增及改造完善绿地面积120万㎡。园林建设紧紧围绕创建生态园林城市目标,以“创建、提质、增绿、保护”为主线,按照“一年建成、两年完善、三年出品位”的要求,实现庭院绿化升级化、绿地景观多元化、养护管理精细化,全力提升城市整体绿化品位,推进“美丽哈密”建设,为国家园林城市复验做好准备。截止目前,城市绿化重点项目已完成投资2890万元,新增及改造绿化面积149.29万㎡,超额完成绿地面积29.29万㎡。其中新增绿地面积49.29万㎡,绿地改造完善面积100万㎡。

1、庭院绿化建设。今年庭院绿化计划新增及改造绿化面积60万㎡。2月,对16家新建单位(小区),47家改造单位(小区)的庭院绿化情况进行了摸底调查。3月,对新建单位(小区)绿地现状进行现场拍照,为年尾验收留存依据。4至6月,对63家新建、改造单位(小区)的绿化进展情况进行督促检查,现场指导植物配置、绿地设计、管理情况,提出整改意见。庭院绿化完成投资1000万元,新增绿地面积22.28万㎡,改造绿地面积40万㎡。

2、绿地改造完善工程。对机场路、北郊路、人民路、八一路、迎宾大道、新民六路等二十余处绿地实施改造完善工程,种植乔灌木300万余株,种植花卉40万株,维修给水管道20公里。为公园绿地加入彩叶树种、直播花卉突出色彩感,大量补植苗木打造绿地层次感,完善地形地貌塑造精细感,大力营造了树成林、花成片、节点有景的绿地景观效果。同时,完成新城小区、环城西路、军分区等计划化绿化新建工作。绿地新建及改造工程完成投资1890万元(其中含计划外新增项目945万元),新增绿地面积27.01万㎡,改造完善绿地面积60万㎡。

3、生产任务完成情况:播种培育草花50万株,移苗45万株,扦插25万株,稼接2000株。在充分考虑适地栽植、美化效果好的基础上,新引入杜松、夏橡、密枝红叶李、构树等7种乔木,紫叶风箱果、卷丹、荷包牡丹、丹东桧柏等14种灌木。经过引种驯化,21种6100株苗木新品种走上街头再添新色。

4、八一路垂榆改造项目,在进行技术论证、面向社会公开征询方案意见、开展实验性稼接成功等各方面条件成熟的情况下,园林处抓住难点细化程序、进行嫁接技术培训、精心筹备,改造树木1888株,成活率达到98%以上。

五、2023年工作计划

1、继续以园林建设围绕创建生态园林城市为目标,以“创建、提质、增绿、保护”为主线,实现庭院绿化升级化、绿地景观多元化、养护管理精细化,全力提升城市整体绿化品位。

2、进一步健全组织领导机构,加强创卫工作的组织管理,严格《园林目标管理考核办法》。

3、加强创卫宣传。宣传健康、文明的生活方式,宣传卫生健康的基本知识,形成良好的舆论氛围,促进文明习惯的养成。

4、践行群众路线为民办实事。本着心为民想、利为民谋、事为民办的原则,扎扎实实推进绿化工程,下真功夫办实在事。继续做好各节前的绿化美化工作,做好在市区主要道路、重要节点、绿地广场摆放。

【第10篇 市园林管理处计划生育工作总结范文

市园林管理处计划生育工作总结

__年年我单位干部职工计划生育管理工作在市城建局的正确领导下,在青山办等计生部门的指导帮助下,始终坚持以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指针,以开展全面优质服务为中心,提高人口素质为目标,依照青山路办事处计划生育工作任务书要求,重点开展了计划生育常规工作,“三查”管理和“双向管理”工作,育龄职工生殖健康检查工作,努力探索适合园林处特点的计划生育工作机制,使计划生育工作与园林建设同步发展。现将一年来的工作总结如下:

一、我单位人口与计划生育基本情况:

干部职工总数83人,其中:男34人,女49人

育龄男女总数:68人,其中:男32人,女36人(本处3名双职工)

一孩:51人,其中:男20人,女31人(本处3名双职工)

二孩:1人,其中:男0人,女1人

多孩:1人,其中:男0人,女1人

已婚未育:3人,其中:男1人,女2人

未婚:7人,其中:男6人,女1人

二、完成人口与计划生育各项任务采取的主要措施:

(一)强化责任、狠抓落实

为了加强对计划生育工作的领导,使人口与计划生育工作落实到实处,确保计生率100%,坚决杜绝计划外生育,一是始终坚持以“一把手”亲自抓,负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制和计划生育“一票否决制”。年初及时召开单位计划生育工作会议,计生领导小组与各科室领导、各所所长签订人口与计划生育目标管理责任书,与其他工作一起安排、由专干负责落实、计生小组不定期检查。做到了目标明确、层层分解、责任到人,全处上下形成了横向到边,纵向到底的目标管理体系。加大了“一票否决”力度。进一步落实领导责任,凡违反计划生育政策的科室,当年一律取消评先进资格,个人按《人口与计划生育法》有关规定执行外,在当年度不得评优树模,不得晋升提拔。二是建立计划生育目标管理监督制约机制,计划生育小组严格进行监控考核,并“一票否决”,实行半年和年终检查考核制度,注重强化和监控。计生组长不定期指导工作,发现问题及时纠正,弥补了工作中的不足,今年3月份,青山路街道办事处授予我处二oo六年度人口与计划生育管理工作先进集体。三是确保了计生经费投入到位。我处是差额单位,经费全靠财政拔款,财政只拔人头经费,但由于处领导对计生工作的高度重视,计生经费能够足额到位,保证了计划生育工作的顺利开展。

(二)加强计划生育宣传教育、巩固和提高处计生工作基础水平

1、加大以《中共中央、国务院关于进一步加强人口和计划生育工作,稳定低生育水平的决定》、《人口与计划生育法》为主要内容的计划生育宣传力度。今年以来,始终把宣传教育放在计划生育工作的首位,开展了一系列内容丰富、形式多样的宣传教育活动。向职工印发计生政策法规、保健养生、避孕节育、生殖健康等内容的材料。组织员工深入学习以《中共中央、国务院关于进一步加强人口和计划生育工作,稳定低生育水平的决定》、《人口与计划生育法》,使全处职工做到明白政策、奖惩规定及公民的权利和义务,自觉依法规范自己的生育、节育行为,维护自己的合法权益,履行应尽的计生义务。

2、强化避孕节育措施落实,推进优质服务

(1)圆满的完成了“三查”工作

三查对象分类管理,今年三查对象共28名,其中重点对象19名,一般6名,关心3人,产期1名,按办事处规定时间内三查,三查率达100%。

(2)“双向管理”效果明显。经常与配偶方联系,全面实行计划生育“双向管理”工作,及时有效地堵塞了管理中的漏洞,不断提高了管理水平。“双向管理”应建档20名,已建档20名。应反馈13名(已除去本所3名双职工),重点对象11名,关心对象1名,出生1名。于3月、9月底前已全部反馈,一名关心对象现怀孕已领取了生育指标。

(3)抓好重点环节,减少意外妊娠

一是执行了婚育报告制度,对新婚职工及时督促领取了生育指标,今年新婚1人,未育1人,都及时领取了生育指标。二是把大龄未婚青年纳入计生监控范围,计生小组不定期抽查,经常为他们做好防范性生育政策指导,重点对象每月走访一次,经常保持联系和沟通。三是把职工生育节育情况及时输入微机。

(4)扎实开展了服务工作,坚持把“查病”作为一项永恒服务内容固定下来,保障了育龄妇女、及其子女的身体健康。3月20日,与市妇幼保健院联系对已婚育龄妇女进行检查,3月中旬与医专附属医院联系为职工进行了生殖健康检查,同时对独生子女健康检查。独生子女保健费每人每月5元,兑现率100%,并对怀孕妇女进行孕期跟踪服务咨询。今年,出生1名,在产期领取了独生子女证,同时采取相应的节育措施。领取生育指标1名,符合政策生育率达100%。督促职工及时落实以长效避孕措施为主的节育措施,重点放在产后、人流术后、避孕效果不稳定职工身上,控制意外妊娠的发生。专干按季到办事处领取药具,保证职工需求,对11名服药者免费发放,每季随访一次,并做好发放登记和随访记录,发现问题及时纠正处理。

(5)强化计划生育日常管理工作,使其规范化

按照计划生育管理责任书的要求,从计划生育基础工作抓起,所有表、卡、册进行统一规范健全,档案收集完整,分类装订于档案盒,计生牌实行动态管理,按月更换,逻辑关系合理。计生办配置电脑,计划生育工作实现办公自动化,为我处计生工作高质量、高效率,奠定了基础。

三、今后搞好以下工作:

(一)搞好常规管理工作

(二)重点解决管理与服务不平衡的问题。在多年的计划生育工作中,我们存在重管理轻服务的弊端,工作惯性根深蒂固,已不能适应经济和社会发展的需求。今后,我们要紧紧围绕生育、节育、不育等环节,在关心职工生殖服务需求上下功夫。要将计划生育工作与职工关心的事情结合起来,一方面服务上优质,敢于创新,提高服务水平,另一方面抓好各项优惠政策的落实兑现。在今后的工作中,管理与服务必须占有相当重要的位置,真正实现管理模式的转轨。

(三)探索实现办公网络自助化、无纸化

__年年我处干部职工计划生育管理工作取得了一定的成绩,但与上级领导的要求还有一定的差距。今后,我们要以正确的荣辱观为导向,不断深化综合改革创新工作机制,为推动我处人口与计划生育工作再上新台阶而不懈努力努力

【第11篇 园林管理局政务信息工作总结范文及____年工作计划

____年,我局以“服务民生、加快发展”为基本要求,切实加强了政务信息工作,有力促进了我局各项工作的全面开展。

一、基本工作情况

(一)加强领导,完善政务信息工作机制。为切实加强对政务信息工作的领导,我局成立了政务信息工作领导小组,做到了领导、机构、人员“三到位”。同时,建立了责任落实到人头的工作机制,形成纵到底、横到边、上下联动、整体推进的工作体系,促进政务信息工作走上制度化、规范化的轨道。

(二)严把信息质量关,提高政务信息质量。一是政务信息的内容更加充实。对政务信息的范围、内容、实效等作了进一步的明确。按照组织健全、制度严密、标准统一、运作规范的要求,做好政务信息内容存档备查工作。二是政务信息的时间更加及时。针对开展具体工作的不同情况,做到常规性工作定期报送,临时性工作随时报送,固定性工作长期报送。三是政务信息重点更加突出。坚持把群众最关心、最需要了解的民生实事作为政务信息工作的重点,做到抓好政务信息促进市政园林业务工作上档升级。

(三)加强政务信息员建设,确保政务信息工作稳中有升。切实加强政务信息员的业务培训,积极组织市政系统信息员基础知识培训,选送部分业务骨干参加了区委办、区府办、区人社局及市市政委组织的信息工作培训班5批次,提高了市政园林系统信息员采写政务信息的能力,全系统撰写政务信息180余条。今年以来,我局共刊发各类政务信息19条,其中:重庆市市政委门户网采用市政信息8条、重庆市《城市管理》杂志刊发信息4条、《重庆市政》杂志采用2条、《重庆环卫》简报采用3条、永川区政府办公室《政务简报》采用2条。

二、存在的困难和问题

一是我局政务信息员建设有待加强,信息员的业务能力和业务水平有待提高,报送的政务信息采用率较低;二是机关各科室、局属事业单位对政务信息工作认识不到位,重视程度不够,采写政务信息的积极性和主动性不强,做了大量工作未及时通过政务信息反映市政工作;三是政务信息缺乏激励机制,信息员的积极性没有得到充分发挥。

三、____年工作打算

一是建立和完善政务信息工作激励机制。进一步加大政务信息工作力度,将政务信息工作纳入市政园林系统绩效目标考核,切实增强机关各科室、各事业单位抓好政务信息工作的自觉性和主动性;二是建立健全市政园林系统政务信息岗位责任制,落实机关科室、各事业单位信息员,明确每月政务信息报送指标,局机关明确专人抓好政务信息工作;三是切实加强政务信息员队伍建设,适时组织系统信息员参加市、区开办的政务信息培训班,提高信息员的业务能力和采写水平;四是围绕市政园林管理中心工作、重点任务,特别是在办好民生实事方面,及时组织信息员深入基层采写高质量的政务信息,促进市政园林管理事业持续发展。

(编辑:琛哥)

【第12篇 2023年度园林处上半年工作总结及下半年工作思路计划

2023年度市园林处上半年工作总结及下半年工作思路

上半年,市园林处在建设规划局正确领导下,在单位全体干部职工的共同努力下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指针,认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,紧紧围绕市区园林绿化养护工作,结合工作实际,求真务实,开拓创新,较好地完成了今年上半年各项工作目标。

一、上半年主要工作

(一)加强学习培训,加强组织建设

我处坚持把政治理论学习作为树立和增强干部队伍事业心、责任感的大事来抓,进一步提高干部队伍政治素质和文化素质。坚持集中学习与独立学习相结合,并严格学习考勤和学习纪律,做好学习笔记。扎实有效地开展了“作风建设年”活动,切实加强思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风邪气。严把党员入口关,落实发展党员工作责任制,积极稳妥地做好发展党员工作。上半年,我处发展正式党员1名,预备党员1名,对3名入党积极分子进行了培训。

(二)工作任务进展顺利

1、养护市场化试点工作今年4月底,我们对江苏昆山、苏州、南京等地的城市绿化养护市场化运作、城市雕塑、绿化养护新技术等进行了考查,圆满地完成了养护市场化调研工作。目前已初步确定养护市场化试点的范围,并已经着手准备养护承包计划书的编制。

2、园林养护基地建设我们多次会同规划办对园林养护基地选址问题进行调研,目前初步选址在北山公园入口附近。

3、虎山顶平台延伸工作作为十大工程之一的虎山公园平台及园路建设,由于资金等方面原因,局里现已更改为虎山园路建设,目前我们已经完成虎山顶平台、虎山园路及北入口的第一轮方案评审,止6月底已进入第二轮方案调整阶段。

4、制定《城市绿地领养办法》我们已于3月份将起草的《城市绿地领养办法》上报市政府,等待批准出台。

5、节能公园试点工作我们已经确定新中堂绿地为节能公园的试点,并按照节能型园林的要求,制定了节能公园改造方案,将在新中堂绿地内增加适宜本土生长的乔灌木数量,引进百山叶草、石蒜、鸢尾等地被花卉,对现有的灌木进行适当调整,采取上爬下趴的植物来美化边坡等。

6、新增城市雕塑作为另一项十大工程之一,我们已完成了雕塑选址和雕塑主题的调研,完成雕塑方案竞赛文件编制,并向六家单位发出了设计邀请,各项准备工作就绪,已进入实质性启动阶段。

(三)园林职能得到强化

1、绿化审批严格有序严格按照《城市绿化条例》和《行政许可法》的要求,规范程序,严格执法,上半年受理了临时占用绿地申请14件,改变绿化规划申请16件,砍伐移植城市树木申请3件。

2、绿化验收加大力度我处对申请要求绿化验收的单位及时安排相关人员组织参加验收,严格按照相关要求执行,上半年共完成50件绿化验收工作。

(四)绿地养护管理正常有序

1、进一步抓好绿地的正常性养护工作加强精细管理,使公共绿地花木、草坪生长正常,达到基本无病虫害、无杂草、无成片死缺株。上半年修剪草坪5次,喷施农药乔木2次,灌木4次,防锈病、小地老虎、霉腐病等化学防治杂草2次。灌木全面修剪3次,行道树修剪1次,并针对影响电力电信等设施行道树进行专门修剪。

2、合理安排、科学配置、突出重点、增添亮点,努力做好市区环境美化工作我们积极做好市区主干道路摆花和重要区域景点布置工作,增添了节日气氛和勃勃生机,今年还新增加了夏堇、千日红、美女樱等新品种,上半年共种植摆放草花30万余盆。

(五)抓好安全生产,积极开展安全生产月活动

我处实行安全生产自查自纠制度,上半年进行重点安全生产检查次。重点是枯死树木、护栏、车辆、路段人员人身安全、仓库防火防盗、树池、树坑、公园、游园安全设施、安全预案准备情况,对发现的隐患及时排除。我们还积极开展了安全生产月活动,开展了安全生产培训、安全知识竞赛、园林机械操作大比武等活动,形式多样,内容丰富,富有实效。

(六)抓好小街小巷整治工作

针对今年小街小巷整治工作任务,我们成立了领导小组,积极做好了小街小巷的调查摸底情况,制定了工作安排,各项工作都在有条不紊地进展。

二、存在困难和问题

上半年,虽然我们的工作取得了一定成效,但影响全年各项目标任务完成的问题依然存在。一是虎山园路建设资金未落实;二是园林养护基地选址未确定,资金未落实,无法启动基地建设;三是我们没有登高作业车,对行道树修剪只能采取爬梯的方式,存在一定的安全隐患;四是缺少车辆,无法开展经常性园林绿化巡逻。

三、下半年工作安排

下半年,我们的工作要紧紧围绕建设规划局年初确定的各项目标任务,采取措施,精心组织,周密安排,确保年底交一个满意的答卷。

(一)主要任务

加强基层建设,确保指标圆满完成,具体抓好以下5项工作。

1、完成绿地养护承包计划,完成招投标任务,将市场况机制引入市区园林绿地养护管理中,搞好试点工作。

2、加紧园林养护基地的选址工作,确保年底前能启动基地建设工作。

3、高标准、高质量完成虎山园路延伸工作。

4、搞好节能公园的试点工作。

5、完成城市雕塑工作。

6、圆满完成小街小巷整治工作。

(二)经常性工作

1、抓好抗台抗旱工作,确保植物安全过夏。

2、继续抓好安全工作,杜绝重大事故,确保不发生安全事故。

(三)采取措施

1.加大协调力度,推动各项工作顺利开展分管领导和有关科室加强对重点工程的督导,狠抓建设,加快进度,力争全面完成责任书所下达的指标。

2、加强党建工作,为园林事业提供组织保障深入学习、全面贯彻党的精神,加强党的执政能力建设;按照党章规定,做好入党积极分子的发展、培训和教育工作;以提高职工道德素质为核心,以创建社会主义和谐社会为目标,加强和改进思想政治工作,贯彻落实廉政建设的各项规定,深入开展反腐倡廉思想教育,完善监督机制,落实党风廉政建设责任制。

【第13篇 2023年5月某市林业与园林管理局工作总结及6月工作计划

2023年5月某市林业与园林管理局工作总结及6月工作计划

一、2023年5月工作总结:

1、接受国家退耕还林重点核查工作组的检查验收,顺利完成“2023年退耕还林国家核查验收”工作并召开总结会,总结经验教训。

2、基本完成大同路景观改造工程,完成全市行道树本年度的第二次病虫害防治工作,对市政府、武庙街、中山大道的花草进行换栽。继续开展城市绿地常规养护工作,根据实际需要进行了病虫害防治、杂草清理、修剪、施肥,补植。

3、根据德林政[2023]6号文件的要求,继续深入开展“季风”专项行动,对全市木竹材经营加工企业进行检查,打击乱砍滥伐林木和偷拉盗运木材的违法行为。

4、编制并修订《广汉市城市园林绿地管护社会化实施方案》,该方案已获广汉市常委会通过。6、按规定办理野生动物经营许可证2个。

7、组织全市木竹材经营加工企业参加省林干校举办的检尺人员培训,培训人员16人次。

8、开展“广汉市2023年林业植物检疫执法专项行动”。

9、配合完成广汉市林地规划前期准备工作,参与农业“双抢”督导工作。

10、按规定报送各种数据和资料,并开展行政处罚案卷和行政许可案卷梳理和归档自查,加强内部管理。

二、2023年6月重点工作:

1、巩固退耕还林的工作成效,继续开展退耕还林地置换外业勘测,编写退耕还林、林地恢复、林地置三个换实施方案,整理天然林保护工程档案。

2、做好对“大同路景观改造工程”的验收准备工作。

3、继续对城区绿地进行常规管护,重点对马牧河一期绿化带、福州路绿化带、鸭子河河堤绿化带、北区公园绿化带等地进行维护,对全市行道树进行本年度第三次病虫害防治。

4、按要求继续开展“季风”专项行动,打击乱砍滥伐林木和偷拉盗运木材的违法行为。

5、完善行政处罚案卷和行政许可案卷归档工作,做好迎检准备。

6、对全市育苗企业进行桉树瘿姬小蜂检疫和全市苗木调出入的常规检疫。

7、继续开展森林公安局局长接待日活动,对森林机关涉案财物管理问题进行专项治理,开展“大走访开门评警”活动,继续深入开展机构改革后行政执法职权清理工作。

8、继续做好其它日常工作。

园林计划总结(十三篇)

一、全年工作完成情况(一)、绿化工作再创佳绩1、今年市园林局在领导的带领下,全体职工团结一心,共栽植乔灌青4564株,成活率均达到85%以上,创历年来新高。栽植乔木2781株,尤以金枝国…
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

相关园林信息

  • 园林计划总结(十三篇)
  • 园林计划总结(十三篇)79人关注

    一、全年工作完成情况(一)、绿化工作再创佳绩1、今年市园林局在领导的带领下,全体职工团结一心,共栽植乔灌青4564株,成活率均达到85%以上,创历年来新高。栽植乔木2781株 ...[更多]

  • 园林管理工作总结与计划(七篇)
  • 园林管理工作总结与计划(七篇)70人关注

    2023年,在市委、市政府和市建设局的正确领导下,园林局广大干部职工坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,坚持以人为本,全心全意为人民 ...[更多]