第1篇 2023党建工作半年工作总结 3700字
2024年党建工作半年工作总结
20xx年上半年，我局坚持以十八大精神为指导，突出学习型、创新型、服务型机关党组织建设，围绕市直机关党建工作要点和局党组中心工作，以支部建设为基础、以思想作风建设为重点，更加注重机关党员干部的思想引领，更加注重机关党组织的合力凝聚，更加注重机关党建服务大局的效能发挥，为城乡规划工作提供坚强的组织保证。
一、加强思想政治教育，不断推进学习型党组织建设
抓学习教育，促进党员干部政治理论水平不断提升。
我局按照上级党组织提出的学习宣传要求，密切联系本系统的工作实际，认真安排和落实学习计划，采取自学、集中学、请专家讲课等形式，做到形式多样，内容生动。
一是坚持和完善理论学习制度，进一步完善业务学习和廉政学习制度。开展机关干部读书工程，广泛组织干部进行读书交流，定期开展党组织生活，组织全体党员学习党的方针政策，学习城乡规划法等法律知识和各种业务知识。通过学习教育，在全局形成了良好的学习氛围，提高了我局党员干部的政治理论水平，为各项工作的开展奠定了坚实的思想基础和理论水平。
二是认真部署落实“三严三实”专题教育，深入贯彻***____系列重要讲话精神。紧紧围绕协调推进“四个全面”战略布局，对照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，采取集中研讨、专家辅导、座谈交流等形式组织党组中心组学习和机关全体党员集中学习，用“三严三实”标准要求党员干部，不断巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，积极营造良好政治生态，把思想认识统一到加快转型发展、开启率先基本实现现代化新征程的目标任务上来。
三是紧扣城乡规划工作发展大局和队伍建设一专多能的要求，紧密联系工作实际。以干部在线教育为抓手，本着“干什么学什么、缺什么补什么”的要求，广泛学习与本职岗位工作有关的方针政策、法律法规、专业知识，组织党员干部学习《城乡规划法》、《省城乡规划条例》、《行政许可法》等与规划工作密切相关的法律法规，并深入执法现场以案析法，深刻理解精神实质，准确、规范执行具体标准和工作要求进一步提高依法行政的能力。
2.抓思想政治工作，促进党组织凝聚力不断提升。
我局始终把党组织凝聚力工程建设作为党的思想建设的重要工作抓实抓好。
一是以开展党员谈心活动为重点，抓好思想政治工作。全面加强党员干部思想政治建设、能力素质建设，努力打造眼界宽、思路宽、胸襟宽，有信念、有本领、有担当、有正气的“三宽四有”型的干部队伍。建立实施党员思想状况分析制度、交心谈心制度和警示教育制度等，建立完善“书记谈心”、“支部走访”等良性沟通机制，加强党员之间思想情感交流，实施人文关怀，增强机关党员的归属感。
二是不断探索思想政治教育的新途径、新方法。结合我局的发展现状和机关干部的思想实际，不断探索思想政治教育的新途径、新方法，加强对党员进行党性教育，增强思想政治工作的针对性、时效性和主动性。6月底，我局积极响应“诵读学传”活动号召，在建党94周年之际，开展以“铭记历史、展望未来”为主题的党史国史知识竞赛活动，进一步提高全局干部职工人文素养，坚定理想信念，激发爱国热情。
三是以思想道德和社会诚信建设两大体系建设为重点，把经常性的思想道德教育渗透到党员干部队伍的日常工作和生活中去，弘扬以德为本、以诚立身的良好风气。以落实《廉政准则》为重点，不断深化反腐__教育，通过开展廉政讲座、定期组织看警示教育片、参观警示教育基地等形式，教育引导党员干部进一步增强宗旨意识、权力意识和责任意识，讲党性、讲操守、重品行、戒贪欲，克己慎行，防微杜渐，作表率。
二、加强基础工作和党员管理，不断推进全局党的组织建设
在组织上保证党的团结和统一，发展和壮大党的队伍，维护党的先进性和纯洁性是基层党组织建设的主要任务。
加强党务干部队伍建设。
一是加大教育培训力度。制定党员教育培训计划，积极参与市委、市政府组织的各类党务干部培训班以及城镇建设与管理专题培训班，提升写作、讲话、协调等各方面能力，创造条件，加强历练，努力打造一支能力突出、业务精良、素质过硬的干部队伍。
二是加强和谐机关建设。贴近机关党员干部的精神文化需求，根据职工的文化需求、兴趣爱好，开展羽毛球赛、篮球赛等各项活动。注重人文关怀和心理疏导，帮助机关干部缓解工作压力、培养志趣爱好、促进身心健康，进一步凝聚人心，促进和谐，营造健康向上的机关作风。
三是推行党员干部任前谈话、考核反馈、测评推优等制度机制，推动党员干部履职尽责。全面贯彻执行干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则，大胆提拔任用工作能力强、群众反映好的优秀干部。
2.创新完善组织建设。
一是及时开展党组织生活。认真落实市级机关工委制定的《党建工作目标责任书》各项内容，并根据规划工作实际，找准党建工作和规划工作的结合点，以专题民主生活会、专题组织生活会、集体座谈会等形式，加强党组织对党员干部的教育、监督、管理，不断增强党组织的工作活力，提高机关党组织服务发展、解决问题的能力。
二是深入开展党员义工进校园、进社区活动。向学生、群众展示城市地标规划模型、开展“城市未来提前看”专题规划讲座，为在校学生和社区群众“送规划”，让的人了解规划、支持规划、参与规划。
三是加强局工会组织、团组织、妇女组织建设。上半年，我局积极参与第二十七届“创新创业科技惠民”科普宣传活动，普及城乡规划知识，提高市民的规划意识和法治意识。
3.完善党员日常管理。
一是认真做好党费收缴工作。按照组织规定，我局以高度负责的精神做好党员日常管理工作，做到每季度规范、足额地完成党费收缴工作。
二是认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针和党章有关规定，全面掌握入党积极分子的培养、考察、培训基本情况，严格把好审核关，对拟吸收发展为中共预备党员的同志进行严格考察，有效地确保新发展党员的质量。上半年我局有一名同志被发展为预备党员。
三是认真办理其他党务工作，上半年我局及时做好流动党员的统计工作，确保党员信息准确。
三、创新规划管理体制，不断推进“阳光规划”品牌建设。
全面深化服务品牌建设。
为继续深化机关服务品牌建设，进一步推进“阳光规划”优质服务品牌，使规划管理工作更好地体现民意，我局在创新服务中提出“服务基层常态化”，开展“进村镇、进社区、进服务单位”零距离服务，落实“主动对接、超前服务、高效审批、强力推进”的项目服务原则，变被动管理为主动服务，加强和服务对象的沟通联系，提前介入项目策划、方案设计、施工图审查，开通绿色通道，主动为服务单位提供全程服务，加快项目落地实施。
2.发挥规划职能参与专项工作。
实施“规划管理一张图”，推进数字化工作，建设完善全市统一地理信息数字库体系。上半年，我局积极推进基于基础地理信息共享服务的规划管理信息平台建设，建立以规划业务审批、规划编制项目管理为重点，涵盖规划信息资源管理、档案管理等内容的规划管理信息系统，目前规管系统已进入调试阶段。“规划管理一张图”的建设工作，将完善用地管理及辅助决策系统，实现对规划业务全过程信息化管理。
3.进一步推进党务政务公开。
一是坚持党务政务公开。通过规划局网站，公开机构领导、工作职责、办事程序、承诺期限及收费标准，设立谏言献策、局长信箱等栏目，为市民咨询政策、参与决策提供平台。坚持重大建设项目公示制度，在重大建设项目施工现场设置规划公示牌，对所建项目的规划图、效果图、楼盘的用地面积、建筑面积、容积率等各项经济指标进行公示。
二是完善信访接待制度。每周二，我局都安排一名工作人员到市信访局窗口值班;局领导也每周安排一天在局里接待群众上访;同时还充分利用信件、电话、网络等渠道多途径接受群众来访。及时进行工作梳理，排找矛盾焦点，对可能引发群访事件的问题早知道、早动员、早处理，及时掌握动态，及时上报信息、妥善处理事件。
三是发挥好市民规划师协会的作用。自去年成立市民规划是协会以来，多次组织市民规划师参加城市总体规划论证、专项规划评审、公交站台方案讨论和建筑外墙色彩的确定等活动。今年上半年，我局组织市民规划师参与城镇建设与管理专题培训，参与规划方案听证等，积极搭建规划部门与群众之间的桥梁和纽带。
4.构建防违工作新机制。
加强规划队伍监管，进一步理顺规划执法体制，完善批后监管工作标准、流程和监督考核等配套机制，加强考核，规范执法行为，提高依法行政的水平。加强违法建设防控，明确规定对在建项目实施跟踪监察，将违法建设消除在萌芽状态。推动城镇违法建设防治工作联席会议制度，实行部门联动、权责明晰。加强制度建设，对拆除存量违法建设等具有工作成效的实行奖励，对发现新增违法建设处理不力造成恶劣影响和严重后果的进行问责，建立违法建设举报制度和快速查处联动机制。
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第2篇 党建工作反腐倡廉半年工作总结 1250字
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一、认真开展查摆
为确保剖析查摆阶段工作健康有序开展，就如何开展剖析查摆阶段工作进行了认真研究。根据上级要求，结合本职工作的实际情况，制定了带领分管同志推进作风建设专项活动剖析查摆阶段实施方案和日程安排，并明确了工作目标、具体步骤和要求。
二、带头查摆，确保活动引向深入
一是带头学习。搞好理论基础，是开展好专项活动的首要任务，我在学习活动期间带头学习，不断丰富学习内容，拓展学习平台，为全站干部职工做好学习表率。
二是带头写心得。把自己科学的学习计划、合理的学习内容、端正的学习态度与同志们分享，充分发挥带头作用。
三是带头查摆。通过自我剖析、同志查找的形式，从思想观念、从政行为、工作作风等方面，以“三个代表”重要思想为镜子，对照廉洁自律和转变工作作风进行带头查摆。
三、查摆中存在的问题。
对自身在工作作风、纪律、能力等方面存在的问题和不足，进行了深刻剖析，主要表现在三方面。
一是自我批评求真求实不够。在自我批评时，都能结合自身实际情况，把自身存在的问题全盘托出，不回避问题，不掩饰矛盾，但对认真分析产生问题的主、客观原因还不够深入和具体。
二是互相批评坦诚互助不够。在互相批评中，大家本着开诚布公、互相帮助的原则，既提不足和问题，又帮助批评对象对问题进行分析理解，但一些分管同志对相互的批评还不足，没有更加全面和深刻的认识。
三是虚心接受端正态度不够。对每位领导干部的批评和建议没有全部进行虚心接受，自认为别人还不如自己，不承认自身存在的工作还有不断提高，作风还有待转变，服务有待提升的空间。
四、下一步工作计划
一是进一步加大学习力度。剖析查摆阶段的工作涉及到的突出问题，要将下一阶段内容开展好、组织好。加大学习力度，制定好切实可行的学习计划，进一步增强广学习、活动的主动性，通过有效的学习来促进各项工作的全面开展。
二是进一步制定整改方案。要把剖析查摆出现的问题具体化，认真制定好整改方案，使整改工作有章可循。整改方案要突出重点，求真务实，便于操作。要明确整改落实项目，按照问题的轻重缓急和解决问题的难易程度，既要有近期目标，又要有中长期安排，逐项分析研究需要整改落实的问题。要建立健全的整改落实责任制，将任务分解细化，把责任落实到人。对重要事项作出公开承诺，及时通报情况，接受监督。
三是与自身工作紧密结合。开展活动要与当前工作紧密结合起来，与推动各项分管道路客运建设有机结合起来，做到一手抓学习，一手抓具体工作，用工作的实效来衡量和检验开展机关纪律作风活动的成果。要对活动进行一次“回头看”，认真检查各阶段各环节工作，对学习不够扎实、活动开展不够深入、参与不够广泛的方面要及时进行“补课”，确保整改提高阶段的各项工作与业务工作实现双促进和双丰收。
第3篇 社区2023年上半年党建工作总结 1100字
在上级党组织及望月湖街道工委、办事处的正确领导与大力支持帮助下，在街道联点领导及社区居委会的紧密配合和共同努力下，岳龙社区党支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以构建和谐社区为目标，以“五个好”为标杆，大力加强党的基层组织建设，切实服务居民群众，充分发挥了党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，有力促进了社区三个文明建设的深入发展。
一、党支部基本情况。2024年上半年岳龙社区党支部共有党员96人。其中男性党员61人，女性党员35人。退休人员党员67人，在职人员党员19人，灵活就业人员党员10人。
二、围绕中心任务开展工作情况。
1、党员服务中心建设。围绕增强党支部服务功能，提升党员服务的感召力，扩大党员服务的影响力。
今年以来，我社区按照市、区组织部门制定的党员服务中心建设方案，在街道工委、办事处的正确指导下，因地制宜，狠抓落实，取得了一定的成果，积累了一定的经验。其主要方面是：①依托社区资源，健全服务窗口。
社区将党员服务中心改造成“一站式”服务大厅，设立了专职接待员、专门服务热线。建立了相关台帐，完善了信息收集和信息反馈机制。
由于有机的把党员服务中心建设与社区各项工作结合起来，推动了社区建设、管理与服务更上一层楼。②明确目的意义，提升服务理念。
为使党员服务中心工作取得实效，党支部多次召开党员大会进行广泛的宣传，精心制作幻灯片供党员群众学习。党员服务中心还将自己的服务宗旨、服务理念和服务内容制成专栏醒目地挂在服务台前，欢迎广大党员群众的监督。
通过大张旗鼓地宣传和引导党员群众广泛参与，社区党员服务中心已逐渐成为流动党员的接纳地、党组织服务党员的温馨家园、社区党组织的资源平台、党组织和党员服务群众的窗口。③强化服务功能，开展各类活动。
推进社区党员服务中心建设，根本目的是使社区党员群众得到实惠，促进社会整体和谐。围绕服务这个主题，扎实有效地开展工作，理顺服务关系，提高服务功能，开展各类活动，掌握社区党员、群众最现实、最关心、最直接的问题。
今年以来，社区党员服务中心承办大型活动2次，接待党员群众来信2次，来电10次，来访36人，有效化解矛盾纠纷4次，接转党组织关系6人，协办发展党员外调政审函4次，累计提供帮扶困难弱势群体59户，发放物资、慰问金8000多元，推荐、介绍提供就业再就业岗位10个，用工信息1000条。党员群众反响强烈。
2、“五个好”党支部创建。在围绕“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的“五个好”党支部创建中。
岳龙社区党支部紧密结合自身实际。
第4篇 2023下半年基层党建工作总结 4150字
xx年以来，在县委、县府的坚强领导下，xx镇党委以科学发展观为指导，抢抓全国重点镇、省级示范镇、特色产业园区三重战略机遇，按照“围绕一个中心，干好十件实事，实现五个提升，再建一个新xx”的思路，始终坚持围绕发展抓党建、抓好党建促发展的理念，在县委组织部指导下，深入开展“服务型党组织建设年”活动，以“书记项目”的落实为抓手，切实加强镇、村党组织建设和党员队伍建设，着力提高农村基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力。
一、不断强化自身建设
镇党委始终把基层党建工作作为首要的政治任务和一项系统工程来实施，并以创建“五型”机关为标准，不断强化自身建设。建立以党委书记为第一责任人，一级抓一级，层层抓落实的责任机制。用“服务型党组织建设年”活动思想，指导全镇工作开展。镇党委坚持每周召开一次党委扩大会议，专题研究部署党建工作，并定期不定期地听取基层党建工作汇报，深入基层检查指导，切实做到组织领导到位、工作部署到位、指导协调到位、督促检查到位。在不断强化学习和贯彻民主集中制的基础上，积极开展“三严三实”活动，切实把加强党风建设与服务发展有机结合，坚持以推动发展为目的，以服务群众为主要任务，以改革创新为动力，以群众满意为标准，围绕中心，服务大局，统筹兼顾，充分发挥基层党组织和党员在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐方面作用，为加快建设生态美丽幸福和谐新xx提供坚强组织保障。
二、上半年工作稳步推进
一是“书记项目”进展顺利。按照“书记抓，抓书记”要求，进一步落实党委书记抓基层党建工作责任制，年初与各总支书记、支部书记签订了党建目标责任书，督促各村支部书记牢固树立抓党建责任意识，以党的建设统领全局，引领各项工作开展，结合服务型党组织建设重点任务，明确工作目标，全力推进村两委主职干部事项的落实。截止7月底，事项已完成 545项，占总项数的72%。结合春风计划大讲堂，邀请涉农部门专家为党员讲解有关三农方面的政策、法律法规和种养殖技术；截至目前，已举办各类培训班7期，计300余人参加了培训；对全体党员进行为期三天的集中培训活动，使党员牢固树立宗旨意识、法制观念和廉政观念。重新修订了《xx镇村级工作千分制考核办法》，抓住村支部班子建设这一牛鼻子，及时对东牛、董集等5个村党支部班子进行充实调整，确保各项工作落实。
（二）抓组织功能，积极开展“基层党组织体检”。根据机关、村、“两新”组织等不同类型，突出“党的建设、作用发挥、群众评价”三个方面内容，积极开展“基层党组织体检”活动，评定为“健康”等次的，重点在培育亮点、创建特色上下功夫，着力打造前徐村、杨家庙村、民政、派出所、金冠等一批具有示范导向和辐射带动作用的服务型党组织示范点。村级按照不低于10%的比例倒排，共排查出彭家庙、潘家等11个村，确定为“不健康”等次，全部纳入软弱涣散基层党组织整顿对象，分类施治，着力解决突出问题，提升党组织整体功能。
（三）抓服务主体，加强村级班子建设。切实抓好换届后新任村“两委”干部队伍教育培训，在县委对村党支部书记集中培训的基础上。镇党委对全体新一届村干部培训，在培训班上，党委书记做了关于在新形势下如何做一名合格村干部的主题报告。通过集中培训，进一步提高村干部的思想政治素质、政策理论水平和实际工作能力，使他们尽快进入角色，适应新岗位，发挥好模范带头作用。扎实开展村“两委”班子公开活动，督促引导新任村干部科学制定任期工作目标，明确年度工作任务，用好“节点控制”工作法，加强督导落实，确保在任期内有所作为，赢得群众信任与支持。
（四）抓队伍管理，打造“三强”党员队伍。坚持从严要求，从严管理，突出作用发挥，逐步打造“党性强、能力强、作风强”的党员队伍。严格落实惠服组发xx4号文件规定，在不断加强党员集中教育的基础上，结合民主议政日活动，严格落实“三会一课”、民主评议、党性分析等党内活动，形成加强党员队伍管理的新常态。严格党内组织生活，党委班子成员带头执行组织生活的各项制度，自觉参加双重组织生活会，以三严三实为准则，带头开展批评与自我批评；不断健全党内激励关怀帮扶机制，在我镇，分别在春节、七一对建国前老党员、困难党员60余人进行走访慰问活动；积极拓宽党员联系和服务群众渠道，以服务群众、做好城乡环卫一体化工作和农村环境综合整治为主要任务，通过挂牌亮责、划片联户、划分卫生责任区等形式，开展党员、践诺和志愿服务活动，推动党员密切联系群众、真心服务群众。通过共同努力，圆满完成了城乡环卫一体化工作的初级阶段的工作任务。
（五）抓服务机制，深化驻村帮扶工作。完善干部联系群众经常性机制，进一步转变干部作风、密切联系群众。一是开展领导干部蹲点调研活动。科级以上干部到联系村开展3天驻村蹲点，深入了解民情民意，力所能及地帮助解决实际问题。。二是继续推进“党员干部全员干部联户”工作。联户干部入户走访达到了全覆盖，做到“三了解、四掌握、五到位”。三是“第一书记”工作不断深化。我镇共有市直部门选派“第一书记”3名，县直部门选派“第一书记”5名，在此基础上，镇党委在全镇机关干部中选拔了9名政治水平高，业务能力强的同志担任镇派“第一书记”，全面深化“第一书记”工作，与市、县派“第一书记”形成联动的工作体制。“第一书记”驻村以来，深入调研、扎实工作，工作亮点频现，在城乡环卫一体化、道路硬化、环境综合整治等重点工作中表现突出，深受群众欢迎。
（六）抓品牌创建，提升机关党建水平。在各机关支部管理上，开展了抓品牌创建、争创党建示范点活动，教育和引导机关党员干部牢固树立群众观点，强化宗旨意识，增强业务能力，提高服务水平，提升服务效能，提供优质服务。围绕转变党员干部作风、提升服务质量水平、促进中心工作落实、优化发展环境等方面，初步培育了派出所、民政办等一批党建工作成效明显、群众满意度高、可塑性强的党建典型，不断激发党建工作活力。
（七） “两新”组织建设进一步加强。“两新”组织是我镇基层组织的重要组成部分，扎实推进“两新”组织建设，是开展基层组织建设年的重要任务。我镇企业拥有“两新”组织6个，到“七一”前，全镇实现“两新”组织党组织覆盖率超过60%、工作覆盖达到100%，打造金冠网业、和信集团2处党建示范点的目标。
（八）人才服务工作再上新台阶。xx镇作为全市人才服务社会主义新农村建设“春风计划”示范点，镇党委高度重视，大力加强农村人才服务工作，截止目前，我镇已举办7期春风计划活动，受到广大群众的欢迎。针对原大讲堂面积小，容纳听课群众少的情况，镇党委投资20万元，在镇中心购买了比原先大一倍的新教室，以便更好更多的为党员群众进行授课服务。
三、下半年工作务求实效
虽然上半年的基层党建工作顺利完成了既定的工作目标，取得了一定成绩，但镇党委也看到了工作中存在的问题。比如在环卫一体化和农村环境综合整治工作中，各办事处党总支发展不平衡，个别党总支该项工作相对落后；由于自身条件等各种原因，个别村队村集体经济增收难；个别党员干部思想认识水平还不够高，仍需加强学习等。根据本年度的工作目标和在上半年工作中查找出的问题，镇党委在全力推进“书记项目”落实的基础上。计划在下半年做好以下几项工作。
一是继续加大学习力度。继续加大镇党委班子成员对省、市、县重大决策的学习力度，提高了班子成员的政策理论水平和整体素质，并通过定期召开党委班子民主生活会的形式，加强党委班子成员之间的交流学习；继续以“服务型党组织建设年”为契机，大力开展村“两委”成员培训、党支部书记轮训、组织外出参观学习等活动，进一步加强支部班子的凝聚力和战斗力。
二是抓好发展党员工作。深入学习《发展党员细则》，严格落实发展党员“六步”工作法，加大在青年工人、青年农民、两新”组织中发展党员的力度，严把党员入口关，提高发展党员质量。
三是继续推进村级班子建设。按照巩固先进、推进一般、整顿后进的要求，扎实做好整改提升工作。每个基层党组织针对“党组织体检活动中”各支部发现的问题，认真分析原因，制定整改方案。评定为“健康”等次的，重点在巩固提高、高位求进、打造亮点上下功夫。评定为“亚健康”等次的，要狠抓存在问题，查漏补缺、弥补短板，着力解决突出问题，推动全面提升。评定为“不健康”等次的，要全部列入软弱涣散基层党组织整顿范围，通过派驻工作组，重点攻关，强化措施，对症下药，促进转化升级。继续以城乡环卫一体化工作、农村环境综合整治等重点工作为抓手和试金石，构建一种“钢铁班子促进重点工作，重点工作打造钢铁班子”的工作局面，努力发掘和培养一批能做事、会做事、敢做事的村级各项事业带头人。
四是继续强化“第一书记”管理。在上半年的村庄环卫一体化、村庄环境综合整治工作中，“第一书记”发挥了至关重要的作用。镇党委计划，下半年继续加强对“第一书记”管理，严格落实市、县、镇各级“第一书记”管理办法和考核制度，并通过组织“第一书记”外出学习、接受红色教育等形式，加强“第一书记”党性，增强他们为群众服务的意识；通过不定期召开座谈会、联系村的副科领导定期下村调研等形式，及时向“第一书记”传达上级精神，掌握了解“第一书记”工作和思想动态，并与市县派出单位做好沟通，及时协调解决他们工作和生活中遇到的问题，使他们能够更加安心工作，为富民强村做出更大的贡献。
五是规范办公场所阵地管理工作。规范村级组织活动场所管理和使用，进一步提升村级组织活动场所的整体服务功能， 坚持管建并举、规范管理、综合利用、自我发展、完善机制、服务群众、运转有序、注重效益的原则，做好七项经常性工作，即夯实基础设施、健全规章制度、规范室内外设置、做好卫生保洁、强化安全管理、坚持轮流值班、收集整理档案。建立规范的学习、办公、服务和值班秩序，充分发挥村干部联系群众和服务群众的主阵地、党员教育和科技培训的主课堂，党的农村政策宣传和科技普及的主窗口，群众文化学习和娱乐活动的主平台的作用。增强农村党组织凝聚力、战斗力，提高村级组织的服务水平和工作效率，确保村党支部圆满完成各项工作任务。
六是推进村级工作考核机制，完善村级工作考核办法。根据我镇今年的党建工作重点，根据新制定村级工作考核办法，组织各支部书记集中学习考核办法，并作为一项常规工作在全镇范围内贯彻落实。根据考核结果进行打分排名，对优秀村队进行表彰奖励，村支部书记上台讲做法、讲经验，对落后村队支部书记进行诫勉谈话并减发绩效工资，对连续落后、无发展思路且诫勉谈话无效的村队支部书记，镇党委将予以免职。同时，考核结果将作为各支部评先评优的重要依据。
第5篇 科知局上半年党建工作总结 2150字
xxxx年上半年，在区委、区政府的正确领导下，我局认真贯彻落实上级党建工作精神，严格对照年初我局制定的党建工作计划，抓好党建工作，不断提高党建质量，扎实推进党的思想、组织、作风、制度建设和反腐__建设，为完成以科技工作为中心的各项任务提供坚强的思想、政治和组织保证。
一、开展的主要工作
（一）提高政治站位，全面落实党建工作责任
局党组和机关党支部与各科室、党员逐级签订党建目标责任书、党风廉政建设目标责任书，坚持每月召开一次党建工作专题会议，研究落实阶段性工作任务。实行“一级抓一级，一级带一级，层层抓落实”的党建工作制度，坚持党组主要负责同志总负责、分管领导分工负责、党组协调推进、党组成员履行“一岗双责”的党建工作格局。为更好地开展我局退休党员党组织活动，按照区委组织部要求，上半年5月份经党支部研究决定成立退休党员党小组。在推动党建制度改革工作方面，上半年制定并实施了科技计划项目廉政承诺制，分别与项目承担方签订承诺书，确保所属项目阳光实施。
（二）强化固本强基，突出学习型组织建设
坚持“两学一做”学习教育常态化制度化，严格落实“三会一课”制度，通过主要负责人、班子成员带头学习、集中学习、个人自学、微信qq线上学习、讨论交流、撰写心得、走访调研等方式深入开展“大学习、大讨论、大调研”活动。活动中，坚持加强对党员干部理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育，引导党员干部讲党性、重品行、作表率；坚持把学习、调研与科技各项工作结合起来，把指导实践、推动工作作为学习、调研的出发点和落脚点；坚持从严管理，增强学习的严肃性，对干部参加集中学习、交流学习进行跟踪问效，建立学习通报制度，将学习情况作为年度考核的重要依据。上半年，组织集中学习讨论14次，局班子成员轮流上讲台开展涉及党性学习、政策宣传和专业技术培训的专题讲座4场，形成学习心得28篇，调研报告1篇。
（三）围绕素质提升，建设过硬党员干部队伍
以严的标准要求党员干部、以严的措施管理党员干部，严格执行党员干部管理各项规定，分类做好教育培训，在提升党员干部能力素质上下功夫。上半年，积极参加、组织各类培训60人次，其中：参加党校、行政院校、干部院校主体班培训6人次，参加各类专题培训30人次，参加网络培训13人次。同时，还开展了评选“身边好党员”“党员先锋示范岗”等活动，极大激励了党员干部立足本职、爱岗敬业、争先创优，形成了抓学习、提素质、强能力的浓厚氛围。
（四）深化活动成果，推动党风廉政建设
上半年，按照区委、区政府安排部署，我局认真开展了“正风肃纪自查自纠活动”、“作风整顿效能提升活动”、“整治群众身边的不正之风和腐败问题专项行动”以及“扶贫领域作风整顿”等活动。通过各类活动地开展，认真排查、梳理了我局在党风廉政建设中存在的问题，并结合实际制定了相应的整改措施，既巩固了各项活动成果，又有效推动了我局党风廉政建设水平不断提高。
（五）加强党建帮扶，携手帮扶对象党支部共同发展
今年以来，我局紧紧围绕脱贫攻坚工作不断深化党建帮扶。结合“干部大家访”活动，积极对接晏场镇党委、政府及赵沟村两委每两个月召开一次联席会商会，研究制定脱贫攻坚工作方案和措施，并鼓励、引导更多贫困户积极参与成立的“清醇中药材种植专业合作社”，发展白芨等中药材的种植，通过产业项目扶贫，提高贫困户增收脱贫能力。同时，加强对下派到晏场镇赵沟村第一书记的指导和管理，局党组成员每月对第一书记进行谈心，要求第一书记每月向单位班子汇报一次工作开展情况。局机关党支部积还极作为与赵沟村党支部开展共建活动，做好了“十九大”精神宣讲、“习____来川视察重要讲话精神”宣讲、党风廉政建设社会评价宣传等工作，并为赵沟村订购党刊、党报4份，党建书籍10余本，赠送办公电脑1台。
（六）树牢品牌意识，大力倡导“四个样子”活动
为提升机关工作效能，局机关党支部大力倡导“四个样子”活动，着力打造“学习型机关”、“服务型机关”、“廉洁型机关”、“高效型机关”，即：“单位要有单位的样子”，就是要树好单位形象，建立更加正规的工作、生活秩序，塑造更加和谐、正规、有序的单位环境；“机关要有机关的样子”，就是坚持机关规范化，各个科室、各个岗位都有配套的工作规范；“党员要有党员的样子”，就是要求每名党员做到平常时候看得出、关键时刻站得出、危急关头豁得出，敢于叫响“看我的，跟我来”的口号；“工作要有工作的样子”，就是要以积极的态度对待每一天的工作，养成“每天多干一点”的良好习惯，有担当、不推诿，有责任、不站桩，有标准、不应付，要有工作干不好，就要丢饭碗的危机感。
二、存在的问题
尽管我单位在意识形态工作中做了很多工作，但也存在一定的问题：
1、党建工作协调发展不够，在理论武装、干部教育、文化建设等方面还存在“一手软”现象。
2、对党员干部的培训力度还不够。
3、党建工作的一些长效机制有待进一步完善。
三、下一步打算
在下一步工作中，我局将紧抓全面从严治党这一主线，深入学习贯彻党的十九大精神、***新时代中国特色社会主义思想、***____来川视察重要讲话精神、省第十一次党代会、市第四次党代会和区委五届二次党代会精神，深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，进一步统一党员干部的思想，不断增强党组织的凝聚力、创造力，努力克服自身不足，更加严格地贯彻落实好区委、区政府的安排部署，认真总结，前瞻谋划，统筹安排，积极作为，推动单位党建工作再上新台阶。
第6篇 2023年上半年党建工作总结党建办版 6100字
今年以来，区委党建办在区委的正确领导下，深入贯彻十九大和省、市委党建工作会议精神，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，按照区第十一次党代会第二次会议工作部署，以党的政治建设为统领，积极协调组织、纪检、宣传、统战及群团部门，真抓实干、创新实践，全面推进党的政治、思想、组织、作风、纪律等各方面建设，进一步优化提升区委“大党建”工作机制，形成引领全区经济社会全面发展的强大合力。
一、加强组织领导，全面部署党建各项工作
一是全面落实责任。完善党组织落实党风廉政建设、基层党建和意识形态工作责任制考评体系，细化党组织书记抓党建工作各项责任清单，层层传导压力，构建主体清晰、责任明确、有机衔接的责任体系。强化对落实全面从严治党主体责任述职评议会自查和点评意见、巡视巡察反馈意见等整改落实情况的督查，加大问责力度，督促党组织切实扛起全面从严治党政治责任。及时调整区委党的建设工作领导小组，进一步发挥党建领导小组牵头抓总、督促协调作用，推动各成员单位履职尽责，形成齐抓共管的整体合力。
二是强化顶层设计。区委根据省市部署和xx实际，认真研究出台了全区党建工作要点作为区委2024年一号文件，对新形势下党的建设各项工作进行统筹安排，加强对全区党建工作谋篇布局和顶层设计。同时，充分征求区委党建工作领导小组各成员单位意见，完善党建工作考核办法，细化明确奖惩措施。将年终考核结果运用于全区跨越发展目标考核中，进一步促进党建工作规范化、制度化和科学化，着力构建党要管党、从严治党的新常态。
三是狠抓项目谋划。召开全区党建工作会议，全面回顾总结2024年工作，研究部署2024年党建工作各项任务。召开区委常委会，专题研究讨论市委xx书记对xx区委落实全面从严治党主体责任点评意见的整改方案。以打造“拳头”品牌为目标，树立“项目化思维”抓党建，召开3次党建作战组工作会议，研究谋划2024年党建重点和突破工作，并列入“九大主战场”作战行动，强化督查推进。
二、突出思想政治引领，坚持用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑
一是广泛开展理论宣传。制定出台党委(党组)中心组党的十九大精神专题学习实施方案，为全区科级以上党员干部配备《***谈治国理政》第二卷和《新时代面对面》等学习辅导教材。启动“学习十九大、聚力新突破”主题宣讲活动，组建十九大精神百人理论宣讲团，集中宣讲800多场次。组织开展党员冬训“七进”活动，举办冬训班300多期，组织各类讲座近千场，参训人数19800人，参训率达到97.7%。开展万名党员进万家宣讲十九大活动，“百姓名嘴”宣讲团理论集中宣讲活动，将宣讲融入“阳光扶贫”、大走访、送温暖，开展各类宣讲500余次。编创十九大精神文宣作品37件，举办“学习贯彻十九大·文艺宣传进万家”百村行活动100场。
二是积极打造文化品牌。深化打造“悦”文化活动年品牌，清明、五一、端午等重点节点经典诵读活动广受好评。组织开展文化产业调研，建立文化“三上”企业以及文化产业项目库，举办全区文化产业发展培训班。制定下发《xx区科学跨越发展指标(文化产业发展)考核计分办法》，明确任务，吃透精神，找准重点，精准发力，已培植申报7家“三上”文化企业，新招引文化产业项目7个，新开工3个，新竣工3个。召开xx区xx文化带建设协调会制定2023xx区xx文化带建设工作要点，成立区xx文化带建设领导小组和联席会议，健全组织架构，明确责任分工，落实工作机制。举办“xx”系列文化活动6场，开展xx文化带采风创作活动，“xx记忆”xx湖非遗文化丛书初稿完成，已交付出版社。
三是推进精神文明建设。启动“德润xx”志愿服务“十百千万”工程， 2024年上半年入选中国好人1名、江苏好人2名、xx好人2名、xx区好人8名、第五届xx好人18名。志愿服务取得取得新增长，注册志愿者3.05万人，比去年新增8000人，志愿组织216个，占全市7.04%，志愿服务活动795个，全市排名第四，占全市14.34%。xx获得“全国优秀志愿者称号”、四名志愿者获得“市级优秀志愿者” 称号、xx区心灵家园服务中心获得“市级优秀志愿者组织”称号、xx市xx区“共享阳光携手前行——关爱留守儿童乡村行系列活动”获得“市级优秀志愿项目”荣誉。成立以区委、区政府主要领导担任总指挥长的创建全国文明城市总指挥部，建立起“横向到边、纵向到底”的组织推进网络，形成“一把手”负总责、主管领导亲自抓、创建部门具体抓、职能部门协同抓的良好局面。
三、突出政治功能，增强基层组织创造力凝聚力战斗力
一是夯实农村基层党建基础。出台了《关于实施村党组织书记后备人才“三跟三提”培育工程的意见》，组织各镇(街道)党(工)委通过“三推三评三考”等方式，按比例研究确定培育对象，明确了“跟踪帮带”人员。印发了《关于明确村书记后备人才“跟踪帮带”对象的通知》，为后备人才明确帮带对象，并举办项目推进会和跟班培训动员会，组织151名村党组织书记后备人才开展了为期3天的集中培训，为所有培育对象建立档案。开展农村党建“一村一题”行动。组织村(居)在充分调研的基础上，围绕农村党建“七个一”工程，领办党建提升、创业富民、壮村发展、民主管理等不同类型的“书记项目”，通过集中诺、结对建、分类管、项目晒等方式，举办“一村一品”擂台赛，并将结果与村级组织目标考核、村干部考核奖惩等挂钩，激发基层干事创业的自主权和内动力。
二是创新党建服务城市治理。以党建引领社区建设，开展社区党组织智能化服务模式试点，提高社区党组织、党员服务社区居民的能力和水平。统筹推进城市基层党建工作，构建区、街道、社区三级联动体系，组织机关党组织与社区党组织“共驻共建”，扩大新兴领域党建覆盖范围。探索网格化党建工作机制，推进网格党支部实体化运行，推动需求在网格发现、资源在网格整合、问题在网格解决，提升社区治理精准化、信息化水平。截止目前，xx街道xx社区网格党组织设置已经调整到位，成功编制社区网格党建地图，并完成系统开发并在xx社区进行试运行，推动社会治理和党建网格等力量“多网融合”，组织社区党员集中亮出身份，认领网格岗位，常态化开展服务活动。
三是突出党支部规范化建设。以政治功能为牵引抓支部建设，出台《关于提高基层党支部组织生活质量的意见》，严格落实“三会一课”、每月20日党员“固定活动日”等机制，建立党支部组织生活年初备案、按月报告、随机调阅通报制度，完善领导干部双重组织生活、示范党课、民主评议、党务公开等制度，推动党员参加组织生活形式活化、内容实化。出台加强区管企业党的建设和领导班子建设及目标管理、绩效考核等文件，规范区管企业管理。开展非公企业“四先”行动，对获评2024年度“四先”行动的3个“5a”级、14个“4a”级、20个“3a”级非公企业党组织进行了表彰奖励，发放企业党组织书记党务津贴11.64万元，并对成效较好的“书记工作室”给予2万元专项经费补助。xx有限公司党支部被市委组织部评为“市级党支部书记工作室”。
四、注重德才兼备，打造高素质专业化干部队伍
一是加强年轻干部培养。研究出台《关于延伸年轻干部培养链的实施意见》等文件，着力提升年轻干部培养工作的制度化、规范化水平。从抓源头建设向招录环节延伸，从抓过程管理向中层以下干部延伸，增加新招录研究生和紧缺型专业人员占比，明确年轻干部比例要求和专业型年轻干部培养计划。分类型、分批次选派年轻干部到招商引资、旅游开发等平台实践锻炼，到区直重点部门跟班学习，到发达地区金融、招商、旅游等相关专业机构挂职。建立35岁以下年轻干部工作周报制度，探索实行重点热点岗位任职中层正职干部重大事项报告制度。
二是实施干部素能提升。结合学习贯彻党的十九大精神和区委中心工作，围绕为经济社会发展服务、为干部健康成长服务，举办党政干部培训班、新任科级干部培训班、青年干部培训班、党务工作者培训班等专题培训8期，培训干部600人次。结合干部实际需求，举办xx发展论坛，建好干部网络培训中心，扩大教育培训规模，提高干部综合素质。依托“xx干部在线”微信企业号，探索日常工作云纪实，借助互联网和云技术等信息化手段，实现对干部的纪实性跟踪管理。开展家庭监督共建活动，把对干部的管理监督延伸到“八小时”之外，强化对干部“德”的考察。组织拟提拔对象家属参加廉政教育培训，听取案例讲座，参观金堤永固廉政教育馆，评比“廉内助”。
三是提升人才工作层次。面向全国，立足本省，借助科技镇长团自身及后方单位的资源，深入xx大学、xx大学、xx大学等省内外高校院所开展3场专场招聘活动。以省“双创”、省“333”工程、市“xx英才计划”、市“533”工程等人才项目为抓手，坚持“好中选优、优中选强”的评选原则申报各类人才项目，组建第十二批科技镇长团。以大数据和互联网为依托，打造手机终端的人才+交流共享平台。以xx籍在外人才、高层次人才、高技能人才、乡土人才、xx籍应届毕业生、区内企业、镇(街道)、区相关部门为重点，集中在共享平台发布供需信息，形成线上自主对接，线下交流合作。
五、深化正风肃纪，推进全面从严治党向纵深发展
一是健全责任落实机制。在区镇两级建立党委主体责任、纪委监督责任、党委书记第一责任、班子成员一岗双责的“四责协同”工作机制，着力构建“知责明责、履责督责、述责问责”责任闭环。开展不担当不作为不落实“三不”问题专项整治，严肃查处执行区委区政府决策部署做选择、搞变通、打折扣的行为，常态整肃“四风”反弹反复。召开全区作风建设暨“三不”整治动员部署会，细化工作任务、明确工作责任、严明纪律要求。我区开展“三不”整治护航高质量发展的做法，被市纪委专刊推介、省纪委清风扬帆网予以报道。构建作风建设长效机制，畅通诉求通道，对顶风违纪行为一律实行直查快办、从严问责追责、公开通报曝光。
二是开展“阳光村居”行动。印发《关于实施“阳光村居行动”推动全面从严治党纵深发展的意见》，统筹实施村居“阳光微权”“阳光财务”“阳光扶贫”“阳光信访”等四项强基工程，各镇街道迅速行动、广泛宣传、扎实推进，特色亮点工作纷呈。如，在微权监管方面，xx街道创新宣传载体，拍摄“微权”宣传视频，组织微权演讲比赛，编排“微权”廉政小戏3个。在“阳光财务”方面，三河镇围绕村级财务监管改革，创新“四个一”工作法，力促村级财务监管工作严格化、规范化和制度化。在“阳光扶贫”方面，岔河镇积极推动产业扶贫，通过打造生态手工挂面品牌、建设百亩苗圃基地和开发老街旅游等项目，带动农户脱贫。在“阳光信访”方面。三河镇实行“五坚持五抓好”工作举措，有效开展“三无”村居创建工作，累计受理纪检信访反映问题19件，立案查处2人。
三是深入开展巡察监督。实施“巡察亮剑”行动，坚持常专结合，开展“点穴式”精准巡察，安排巡察“回头看”和“机动式”巡察，探索村居巡察新机制，实现街道巡察全覆盖。加强问题线索质态分析，常态开展问题线索对账销号。不断健全巡察工作制度，实现巡察全过程痕迹化、规范化。持续强化巡察成果运用，督促被巡察党组织举一反三、扎紧“笼子”。将巡察中发现的问题及时向组织、宣传、财政等部门反馈，让相关协作部门掌握情况，推动在全区面上建立健全相关防控机制。针对第五轮巡察中发现的集体资产资源租赁和国有企业进人问题形成专题建议，得到区委朱亚文书记批示，目前已交办相关部门落实。
四是做优“金堤永固”品牌。围绕“金堤永固+”打造“纪在心中”纪法教育系列载体，组织党员干部全媒体、多层次学习党纪法律;在完善“一线五点”基础上，深化实施“廉旅共融”行动，打造xx镇xx、xx广场等廉旅文化教育阵地，共建共享廉洁教育专线，持续放大“金堤永固”勤廉教育品牌影响力;突出“打铁必须自身硬”要求，深化开展专项行动，加强纪法培训，不断提升纪检监察干部“打铁能力”。
六、团结各方力量，汇聚和谐共进的强大合力
一是党外优秀人才培育。组织各民主党派、工商联与新社会组织、新经济组织分别召开了党外人士座谈会，了解党外人才成长需求，共同探讨制定个性化培养方案，长期跟踪。指导各民主党派、工商联、“知联会”、“新联会”等统战团体对所属优秀人才制定专门培养计划。选拔两位党外科级干部赴广州参加全市党外干部培训班，推荐5位优秀的“新的社会阶层人士”赴xx参加市委统战部组织的培训班，全力支持民盟、民建、民进等党派党员参加各自市委举办的培训活动。召开统战系统班子会专门研究完善《党外优秀人才的储备制度》。
二是创建国家级青少年“四零”村居。围绕国家级青少年“零犯罪零受害”村(居)试点创建工作。通过过堂汇报、深入排查，联动教育、公安等部门数据库，掌握问题青少年数据，筛选重点人员分解到各区域，从从事团工作的党员中选择志愿者定期走访帮扶。建立一支由15名具备心理咨询资格证及社会事务工作证的“双证”专业志愿者队伍，会同“五老”、“法制副校长”、“社会关爱志愿者”等队伍为基础，定期开展关爱帮扶、处置干预活动，搭建提升平台，开展心理咨询及社会事务素质培训，提升创建工作水平。联合民政局、检察院开展“与心对话•亲情互动”预青关爱活动，开展六一慰问关爱活动。联合公安局开展校园周边环境净化行动。
三是提升群众工作水平。实施“青春建功·四推四助”工程，助力青年创新创业、服务社会。依托女企业家协会、女创客明星会等平台开展活动，举办实用技能、劳动力转移等多种培训班。实施残疾人“点菜式”精准康复，组织红十字特色的防灾减灾、卫生健康和养老照护服务，提升群众安全感和满意度。推动工会、共青团、妇联等群团组织各项改革任务落实落地，着力破解“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”等脱离群众的突出问题和制度障碍，为做好新形势下群众工作注入动力活力。
下一步，区委党建办将继续以党的十九大精神为引领，坚决贯彻中央和省市委部署要求，不忘初心、牢记使命，务实工作、奋勇争先，以高质量党建工作引领全区高质量发展，为建设现代化湖滨生态旅游新城做出新的更大贡献。
第7篇 上半年学校党建工作总结 2300字
2024年教育局上半年党建工作总结
2024年教育局上半年党建工作总结2024年上半年，在县委的领导下，教育局党委坚持“围绕教育抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，牢固树立和认真落实科学发展观，以加强党的执政能力建设为重点，以开展社会主义荣辱观教育为契机，以开展党员示范岗活动为载体，全面推进教育系统党的思想、组织、作风和制度建设，在提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作等方面取得了明显成效。主要做好了以下六个方面的工作：
一、加强思想理论武装，提高党员队伍的思想政治素质。为进一步加强教育系统党员队伍的思想政治教育，局党委要求各学校党支部坚持三会一课制度，建立学习教育的长效管理机制，制定了具体的学习培训计划。在局机关坚持每天1小时集中学习制度，在学校坚持每周一次政治学习制度，促使党员干部树立勤于学习、终身学习理念，用先进的理念、科学的发展观和现代管理知识武装党员领导干部，范文top100增强服务学生、服务家长的能力和意识。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、电化教育、讨论交流、理论测试等形式，进一步增强了学习效果。并组织广大党员学习先进人物事迹和党的十六届六中全会精神，以科学发展观统领教育改革和发展全局，组织制定《自治县教育发展十一五规划》。
二、加强党的组织建设，增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力。为进一步探索党建机制创新工作，局党委制定并印发了《自治县教育局党委党建工作安排意见》，对党的思想建设、组织建设、作风
建设、加强领导等方面进行全面部署;抓好基层党组织班子建设，实行党员领导干部“一岗双责”制度，增强了基层党组织的战斗力;做好党员的发展和教育工作，严格发展工作程序，严把发展党员“入口关”，积极探索在中学生中发展党员工作，在直属4所中学建立学生业余党校和团校。今年发展党员10名，其中转预备6名，转为正式党员4名。同时对学校党支部上报的两名预备党员，经局党委考察后，确认两位同志尚不具备转为预备党员条件，给予了继续考察的批复。
三、加强党的作风建设，提高拒腐防变和服务教育改革发展的能力。
一是进一步加强防范教育，组织开展教育系统预防职务犯罪专项教育活动。认真贯彻落实党员领导干部述廉、谈话诫勉等有关廉政制度。今年根据县委商业****专项治理工作的安排意见，局党委结合教育系统实际，积极开展商业****专项治理工作，成立了教育局商业****专项治理工作领导小组，并结合教育系统实际，范文写作制定了《教育局开展商业****专项治理工作实施方案》，明确了教育局商业****文书文秘网版权所有专项治理工作重点、治理责任主体和领导小组的职责，为教育系统深入开展商业****专项治理工作并取得实效打下了坚实的基础。并从去年查处的几起教育系统财务人员的违法案件中认真吸取教训，召开全县教育系统警示教育大会，印发了教育系统警示教育材料，做到警钟长鸣，要求校长和财务人员自觉接受社会和群众的监督，为普通党员干部树好榜样，确保教育这一方净土。
二是积极推进党风廉政建设责任制落实，严格遵守“四大纪律、八项要求”等廉洁从政的各项规定，在年初教育工作会议上签订了《党风廉政建设责任书》和《纠风工作责任书》。
三是认真实施“阳光工程”，进一步规范学校收费、招生、财务管理、基建工程项目招投标和“两免一补”等工作，实行党务、政务、校务公开，民主管理。在局机关和各学校设置了公示栏，有关需要公示的内容做到了及时公示，管理范文网让群众明白，接受群众监督。
四是健全党内民主生活制度，开展谈心活动，广泛征求意见，定期召开专题民主生活会和组织生活会，开展批评与自我批评，使每个党员都受到深刻的党性教育。
五是组织开展“下基层、访群众、办实事、促发展”主题实践活动。制定并公布了《教育局领导接待日制度》，在工作中局党委从群众关注的热点和难点问题入手，局领导带头搞好服务，深入基层，指导危房改造、课程改革、学校管理等工作，组织机关党员为基层为群众办实事、好事，走访慰问困难群众30户，发放慰问物资0.5万元。上半年局党委接待、办理来信来访2件(次)。辞退1人，党纪处分3人。
六是认真抓好教育行风建设，规范教育行为，切实加强机关作风建设，提高执政能力，在民主评议行风工作中满意率达95%以上。
四、全面落实党建工作责任制，为局机关和学校党支部党建工作提供有力保障。
教育局党委全面履行领导所属党支部的党建工作职责，思想汇报专题建立健全局党委统一领导，党委书记负总责，分管领导具体抓，党委成员联系基层党组织的工作机制，强化指导力度、责任目标和督促检查工作，狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局，为各党支部开展党建工作提供了有力的保障。每次重要工作部署、重大活动，局党委都把党建工作作为一项内容，使各党支部的工作能紧紧围绕党委的中心任务来进行，进一步完善教育系统基层党组织建设责任制考评工作，对基层党组织和书记、校长抓党建工作情况进行综合考评，推动基层党组织各项任务的落实;尊重和维护党员的权利，在强调党员尽义务的同时，切实保障党员的各种权利，努力做到义务和权利的统一，对生活确有困难的党员，从实际出发，切实给予关心照顾，尤其是对年老体弱、丧失工作、生活能力的老党员，在生活上给予一定的照顾，在逢年过节期间，局党委组织各支部对特困党员、教师都进行了慰问。
对在教育教学中做出突出贡献的党组织和党员、党务工作者，给予表彰和奖励，使党员教师感受到党组织的温暖，有力地调动了他们的积极性和创造性。局党委十分重视支持党员活动，凡是机关党支部召开的会议，组织的重要活动，都给予大力支持，党委成员积极主动参加组织生活、民主生活会及党员有关活动。
第8篇 2023年上半年党建工作总结局处室版 3700字
2024年以来，在局领导班子和机关党委正确领导下，xx处党支部按照“围绕三个坚持、实现三大提升”的工作思路，以政治建设为统领，严格落实全面从严治党各项要求，支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用不断增强，为推进“三服务”工作提供了坚实的思想组织保障。现将有关情况报告如下：
一、主要工作开展情况
(一)坚持思想建党和制度治党同向发力，政治建设水平实现有力提升。始终把政治建设摆在首位，既注重拧紧思想“总开关”，又注重强化制度“硬约束”，为打造绝对忠诚、高度自觉、极端负责、无怨无悔、廉洁自律的党员干部队伍，筑牢了思想政治基础。一是深入学习贯彻党的十九大精神。党支部始终把学习宣传贯彻党的十九大精神，作为重大政治责任和首要政治任务，在组织党员干部积极参加十九大精神宣讲活动的同时，全员覆盖开展大学习、广泛深入开展大讨论、拓宽渠道开展大宣传，取得明显成效。通过扎扎实实读原著、原汁原味学原文、贯通结合悟原理，深化了对新时期党的理论创新成果的理解和把握，为用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作打下了坚实基础。二是扎实推进“两学一做”学习教育。制定支部《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的落实方案》，不断将学习教育引向深入。持续开展“每周一课”活动，并将每月第二个周五定为支部党员集中学习日，每次一个主题，由支部党员轮流交流政治理论、学习体会和相关业务知识。全年共组织集中学习xx次，支部委员上党课xx次，副处级及以上党员干部集体研讨xx次，党员干部撰写心得体会xx余篇，全体党员参加学习教育的积极性和主动性得到有效激发。以问题为导向抓好薄弱环节整改提高，结合“两学一做”学习教育，围绕理想信念、纪律规矩、工作作风、组织观念、责任担当等方面开展“五查五看”，有针对性地提出整改意见并抓好整改落实，推动学习教育成果落地见效。三是严格执行从严治党各项规定。严格落实关于推进全面从严治党各项要求，支部处级领导干部发挥表率作用，身体力行，率先垂范，做好榜样，把丑话说在前面，把鞭子先打到自己身上，带头学习、严格执行、自觉维护从严治党各项制度，推动支部全体党员把执行落实党章党规转化为工作标准和行动自觉，取得了明显成效。
(二)坚持落实责任和从严管理相互衔接，支部建设水平实现有力提升。落实“党的一切工作到支部”的要求，强化“不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”理念，为支部发挥作用、落实好党的各项工作提供有力支持。一是落实“一岗双责”。按照基层党组织换届选举工作程序相关规定，召开党员大会选举产生新一届支部委员会。明确责任分工，支部书记为“第一责任人”、支委成员为“直接责任人”、党小组长为“具体责任人”、普通党员为“直接履责人”，进一步强化了支部班子成员的共同责任和具体实践者的具体责任。认真执行民主集中制，重要的党建和业务工作都由支委会党员大会研究决定。注重支部党建工作与业务工作一体研究、一体部署、一体落实，两手抓、两手硬、两促进。认真贯彻落实年初全系统党风廉政建设工作会议精神，层层压实责任，营造了心齐、气顺、风正、劲足的氛围。2024年x月，被评为xxx文明处室。二是严肃党内生活。认真落实“三会一课”制度。党支部召开党员大会18次、支委会12次，党小组会12次，支部书记以《xxxxx》为题带头讲党课。党支部的政治性、时代性、原则性、战斗性进一步增强。通过发送政治生日短信、组织党员重温入党誓词、赴xxx开展“心系贫苦户”等形式，扎实开展“主题党日+政治生日”活动，让全体党员唤醒入党初心，强化宗旨意识，增强工作动力。注重党费收缴管理，每季度收缴党费并及时报送机关党委，全体党员都自觉、按时、足额交纳党费，没有发生拖欠情况。三是严格党员管理。通过组织专题学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，使党员干部进一步领会全面从严治党的重大意义，深刻把握新形势下加强和规范党内政治生活、加强党内监督的要求和任务。以“学习践行十九大，不忘初心跟党走”等为主题，召开民主生活会2次，开诚布公地进行批评和自我批评，达到了“红红脸、出出汗”和坦诚相见、共同进步的目的。定期分析党员队伍的思想状况，形成了《党员思想分析报告》，为全面掌握党员队伍的思想现状提供了依据，增强了党支部工作的针对性和实效性。加强对青年和入党积极分子的培养和教育，严格履行党员发展标准和程序，坚持成熟一个发展一个。今年，支部1名入党积极分子被发展为预备党员，支部凝聚力战斗力进一步增强。
(三)坚持党建工作与业务工作深度融合，服务保障水平实现有力提升。注重把党员的先进性、纯洁性体现在忠诚履职、担当有为、自觉奉献上，引导大家比履职、比作风、比奉献、比成效，用工作业绩检验党建成果，有效推动了服务保障能力提升。一是在推动重点工作落实上发挥积极作用。积极创新管理奖励考评方式方法，使“指挥棒”作用更加科学有效;在全系统深入开展xxx活动，组织编发《xxx》xx期，全系统在省内各媒体刊发信息xxx余篇，信息质量和数量大幅提升，为各项工作深入推进营造良好环境。创新督促检查工作，建立xx重点事项台账、xx重点工作推进台账、xx任务落实台账，推进了各项重点改革任务的落实。组织开展xx优秀公文评选活动，共评选出一等奖、二等奖、三等奖1、优秀奖2，优秀组织奖4个，有力促进了青年党员干部办文能力和办文质量的提升。三是在规范服务管理上发挥积极作用。根据财务后勤管理新要求，及时修订完善资产管理、财务管理、公务接待等制度，对固定资产进行全面摸底规范，推进机关规范化制度化管理，并对机关财务和内勤人员进行了两次业务培训。搭建值班专网，确保日常值班工作有序开展。先后获xx工作先进单位、xx工作先进单位。四是在促进机关高效运转上发挥积极作用。按照合规、安全的要求，不断提高公文运转效率，确保领导第一时间阅读重要文件，全年共签收各类文电资料xx份，核发各类文件xx件，做到了及时、准确、无泄密。被评为xx工作优秀单位、xx先进承办单位。
二、存在的问题
今年以来，党建工作虽然取到了一定成绩，但与全面从严治党要求相比，还存在一定差距。主要表现在：
(一)政治理论入脑入心还不够。日常我们对党员思想教育抓得很紧、要求也很严，但从教育成效来看，特别是入心入脑方面还有不足，主要表现在教育形式上读文件、学材料多，开展深入的学习交流和座谈研讨少，教育内容上落实上级要求多，结合党员思想实际创新内容较少，特别是支部党员学习的主动性和积极性还没有充分发挥出来。
(二)党建工作与业务工作融合推进还不够。我们高度重视支部建设，始终把落实全面从严治党作为各项工作重中之重，年初坚持将党建工作与业务工作同部署，并结合实际，开展了一系列扎实有效的活动。但在具体工作中，抓党建工作与业务工作结合还不够紧密，对机关制定下发的有关制度要求只是遵照执行，结合实际细化落实的措施机制还不完善。
(三)作风建设深入推进还不够。对待一些工作特别是急难重的工作缺少扎实、高效的工作作风，有的同志工作责任心不强，自我要求不严，工作动力不足，工作质量和标准不高，不敢为不想为不愿为的现象还不同程度的存在。有时对待工作缺少沟通协调、狠抓落实的工作韧劲，对工作落实情况和分析研究不够，一定程度上影响了工作质量和成效。
三、下步工作打算
下一步，我们将认真贯彻此次支部书记述职会议精神，主动对标领导要求，认真学习借鉴有关处党支部的好经验、好做法，进一步创新思路，完善措施，不断提升支部党建工作水平。
(一)坚定看齐追随，强化思想教育这个根本。以推进“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手，引导支部党员干部更加自觉用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑;以强化理想信念为抓手，切实提升党员党性修养，强化党员意识，进一步筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵;以发挥党员作用为抓手，引导每一个党员干部，围绕中心大局，不断提升服务能力和水平。
(二)坚持从严治党，扭住严明纪律这个关键。组织党员认真学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党纪党规，真正入脑入心;严格执行党规党纪，使各项规矩成为“带电高压线”，切实做到有令必行、有禁必止。
(三)加强支部建设，用活组织生活这个法宝。认真落实“三会一课”制度，坚持“严”字当头，突出问题导向，着力增强组织生活的政治性、原则性、战斗性，同时在创新形式、丰富内容、提高质量上下功夫，切实让锤炼党性的熔炉热起来，使组织生活真正起到教育改造提高党员干部的作用。
(四)紧盯中心大局，抓牢服务保障这个主业。探索党建和业务深度融合的有效形式，强化“两手抓，两手硬”的合力，使党建工作在推动业务工作上声音更强、活力更足、作用更大，为推动“三服务”水平再提升提供坚强保证。
第9篇 医院党建工作半年总结与计划 4850字
20*年上半年，医院党委在上级党组织的正确领导下，全体中共党员的共同努力下，坚持以邓小平理论和“”重要思想为指导，认真加强党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，全面贯彻落实市委“323”工作思路，紧紧围绕“以病人为中心，以提高医疗质量为主题”的医院年开展工作，认真开展社会主义荣辱观教育活动，和治理医药购销领域商业贿赂专项工作，以“敬业务实，求精争先，团结奉献，博爱至诚”为医院精神，以“病人利益第一，服务质量第一，医疗技术第一，社会效益第一”为办院宗旨，在医疗的改革中，锐意改革，开拓进取，勇于实践，充分发挥了各党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，确保了医院工作的顺利开展，促进了医院三个文明建设的协调发展，取得了可喜的成绩。现将上半年的工作情况和下半年的工作计划汇报如下：
上半年的工作情况
一、加强党的建设，确保医院改革稳步发展
紧紧围绕着医院的中心工作开展党建工作，这是医院党建工作的基本指导思想。只有加强党委和党支部的自身建设，才能大力推进医院的建设，使医院在稳定中求发展求改革，在发展、改革中求稳定。
（一）加强政治教育，提高党员队伍整体素质
1、建立党员活动室和党建园地，为党员学习提供良好的场所。同时，为确保证党的方针、政策及时准确的得到传达，院党委为每个党支部订阅了《机关党建》、《××党建》、《党风廉政教材》、《xx日报》、《××日报》、《当代xx》《xx治理商业贿赂专项工作》等党刊党报及学习资料，做到学习教育有资料，党员思想素质与时俱进，使他们时刻在政治上、思想上、行动上同____保持高度一致。
2、认真开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育和党章学习；按部要求建立健全八项制度，拒绝药商、厂商回扣、吃请，不开人情方、大处方；召开社会监督员座谈会、患者（家属）座谈会，广泛听取不同意见，融洽医患关系。
3、加强行风，落实责任状。根据××院长与市局签订的20*年行风建设责任状要求，我院结合医院实际情况，院长分别与各科室签订了行风建设责任状、严禁拿药品回扣责任状，与各医药公司、药厂、药商签订关于严禁在医院搞任何形式的药品促销活动。院党委与局党组签订了20*年党风廉政建设责任书，各支部与院党委签订了党风廉政建设责任书。开展治理医药购销领域商业贿赂专项工作，将医院年活动、部八项行业纪律制作成画近60幅、院务政务公开内容和前十位单病种收费情况分别公布、张贴在医院各显要位置上。
4、开展党员优质服务岗活动。为了体现新世纪、新阶段党建工作的新特点，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥共产党员的先锋作用，经医院党委研究决定，坚持以“”重要思想为指导，以深入开展服务活动、“八荣八耻”、医药购销领域商业贿赂专项工作为契机，在各党支部中开展创建“党员优质服务岗”为主要形式的党员优质服务活动，推进医院“以病人为中心”优质服务，以此带动我院优质服务工作再上一个新台阶，用我们的爱心和良好的工作作风树立起良好的形象，无愧于“白衣战士”的称号。半年来，一月一次的全院精神文明质量考评结果显示，除了一个科室被扣分外，其余科室都没有被扣分，从3月份开始，有13个科室因为收到病人的锦旗、镜匾、感谢信等而获得加分奖励，其中，神经外二区获得奖励分数，达60分；病人满意率达98%以上，实现优质服务，无医疗事故、无差错。为广大市民提供良好的诊疗环境，以白衣战士为伤病员服务的热心、诚心和优质的医疗服务换取广大人民群众的信任。
（三）加强党的组织建设，壮大党员队伍
院党委有计划地重点培养学科带头人、业务骨干加入党的组织，上半年，发展党员2名，批准2人，另外有10名入党积极分子参加了市直工委举办的党员积极分子培训班的培训，党员队伍不断壮大。目前全院有共产党员191人，较好地发挥了先锋模范作用。
（四）加强廉政建设，充分发挥纪检审计的监督作用
半年来，医院纪委组织纪检、审计、财务等有关人员经常不定期的抽查医院的物资仓库、器械仓库、药库的库存物资是否与账面相符，科室效益工资的发放、使用是否合规，基础工程验收是否规范，上半年对两个饭堂突击盘点6次，审计金额86421元，审计两个饭堂原始凭证2291张，对财务科出纳库存现金进行突击盘点6次，审核金额66437元，审核财务科原始凭证3654张，对门诊，住院收款员库存现金进行突击盘点25人次，审核金额214378元，审核门诊电脑发票19786张，通过开展内部审计工作，发现问题及时纠正，加强医院资金，杜绝漏洞，健全内控制度，发挥审计监督作用。抽查物资仓库的物品240种，抽查医院材料仓库及外贸仓库材料455种，抽查仓库药品374种，抽查检验科检查单362张，抽查住院病历296本，通过对医院材料仓库抽查，健全内控制度，及时纠正差错，发现问题提出建议，使全体人员能够按照制度执行购进计划，做到及时入账出账，并做好验收入库工作，不断促进仓库工作，逐渐减少工作差错，确保医院财产物资安全。定期抽查住院病历及检验科检查单收费项目按医疗收费价格收费。认真做好零星工程验收、审核工作，对医院资金财产不定期进行抽查，建立健全内控制度，做到规范化，较好地发挥了监督部门的职能作用。
(五)认真做好党委换届前期准备工作。今年4月，我院党委届满，我们根据有关规定，已向市直工委提高了换届，并认真做好换届前的相关准备工作。
（六）加强力度，提高社会效益
医院党委十分重视医院的对外工作，20*年主要与《××日报》、《××晚报》以及××电视台、广播电台取得联系，利用它们的优势，把医院的新业务、新技术、新设备及好人好事以多媒体的形式进行对外，上半年已在各级新闻传媒发表医院的报道12次，播出电视新闻及专题广告1830条次。通过多渠道的广泛，不断提高医院在社会的知名度，使人民群众进一步了解到我院的先进设备，精湛的医术，良好的行风，优质的服务。（七）积极开展军民共建活动，与解放军预备役三团、边防武警支队进行共建，已取得了显著的成绩。6月份，医院被武警××市支队向上级部门推荐为双拥先进单位，××院长被双拥先进个人。
（八）院党委组织有关人员，采取走出去的方式，学习国内外先进的，进行ct等先进医疗设备的论证，进一步加强了医院的改革和发展。
（九）关心体贴职工，让职工体会到党的温暖。医院党委一班人时刻把职工的冷暖疾苦挂在心上，主动找职工谈心135人次，到病房探望了15名生病住院职工，春节召开了离退休人员座谈会，使他们深深感受到党组织的温暖，树立了党在群众中的威信。
二、加强职业道德建设，促进两个文明协调发展
（一）加强职业道德教育，提高全院职工的整体素质。院党委负责布置全院每周两小时的思想政治、职业道德、警示教育等，以科室为单位认真组织学习了毛泽东思想、邓小平理论、“”重要思想和党的xx届五中全会精神，进行以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育，学习党纪国法等。通过教育，取得较好的效果，全院人员思想政治觉悟不断得到提高，职工爱院如家，爱岗敬业，默默无闻，无私奉献。
（二）开展以病人为中心的“服务”活动。服务就是优质服务，就是人性化服务。我们根据优质服务的质量差异，按照五的来加以考评定级别，把的优质服务定为五，其余依次为四、三、二、一。医院要求全院职工，一定要从我做起，从现在做起，从日常工作做起，提倡主动服务，进一步形成以病人为中心，以质量____服务理念，增强服务意识，规范服务行为，转变服务观念，在细小处下功夫，在细微处见精神，为病人提供全程全方位的优质服务。今年上半年全院职工为病人做好事2*9件，收到病人送的锦旗38面、镜匾8块、感谢信37封，拒收病人“红包”80次，金额12095元，另有32次不详，拒收病人礼品折款7060元，谢绝请吃129次，被媒体报道表场180次。
（三）继续推行“病人选择医生”制度。一是选择满意的医生是病人的权力，为此，我们在门诊在大厅、各病区显要位置公开医生的姓名、职务、职称、学历、专业技术水平等为病人选择满意的医生提供便利。二是严格执行医疗项目收费，在门诊大厅公布常用药品价格和主要服务项目收费，在一楼大厅设置两台收费查询，病人到医院看病不再是“雾里看花”，凭收费单上的号码和，即可查询到详细的费用清单，清清楚楚、明明白白。
（五）加强监督机制，规范医院。在医院显要位置设立了意见箱，每周专人负责开箱，发现问题及时报告主管领导；向社会公布医院举报电话，同时公开全院职工的姓名、职务、职称，自觉接受群众的监督；在诊室和病区设意见簿，病人和家属所提的意见，三天内必须答复；召开了社会监督员座谈会，广泛收集听取群众的建设和意见；制定考核每月组织一次行风考评，发现问题，及时通报批评。
（六）开展形式多样的活动，增强职工凝骤力。
1、春节期间，召开离退休职工迎春座谈会。
2、3月8日，组织全体职工重看电教片《医德医风警示录》。
3、4—6月，医院拔出专项经费开展党务活动，以党支部为单位，组织全院党员开展外出学习活动，各支部除了开展党员看××活动外，部分支部还到南宁、北海、东兴等城市开展学习，开阔了党员的视野，增强了党员的自信心和自豪感。
4、认真抓好党章的学习。4月5日，××副书记上题为《学习好、遵守好、贯彻好、维护好党章，做党的忠诚卫士，当群众的贴心人》党课。人人撰写文章。
5、4月13日，召开医院治理医药购销领域商业贿赂专项治理工作动员会，拉开了医院向商业贿赂宣战的序幕。此后，全院职工认真开展自查自纠，坚决纠正违反职业道德和市场规则的不正当交易行为，使医务人员受到深刻的法制、纪律和职业道德教育，增强抵制商业贿赂的自觉性和廉洁从医意识，树立良好的医德医风。
6、半年来，组织多次无偿献血活动，共有62人次参加了这一活动。
7、5月12日，院内开展以护理技能竞赛为主要内容的庆祝和表彰活动，参加市局组织的“白衣天使”文艺表演，我院所创作表演的歌舞《爱心换回百度春》荣获一等奖。
8、6月1日，党委配合工会为医院的每一位小朋友送去了一份节日礼物，并勉励他们努力学习，明日成为国家的栋梁。
9、6月1日，请市纪委副书记陈福多作了关于治理商业贿赂专项工作的专题报告。人人撰写文章。
10、6月29日，院党委在医院党校召开了全体党员和中层以上干部参加的庆祝中国共产党成立85周年纪念大会。会上，党委书记××同志上了党课《如何实践社会主义荣辱观》，院党委副书记、院长××作了去年以来的总结报告。
三、获得了一系列党委的荣获称号
1、在市直工委评选的xx—xx年度先进集体和个人中，医院党委荣获红旗基层党组织荣誉称号，第一党支部、第五党支部、第六党支部分别荣获先进基层党组织称号，××等10人获优秀党员，××等2人获优秀党务工作者，刘宇清代表全市市直机关优秀党员在大会上发言。
2、刘宇清还被评为市级优秀党员。
3、院党委办公室被市委办评为××市党委办公室“十五”期间先进集体。
4、3月7日，参加市总工会举办的“xx年绿宝石首届××女性文化艺术节”文艺表演获特等奖。
5、3月24日，神经外科、神经外科二病区被评为“xx—xx年度xx青年文明号”。
6、4月8日，脑科被市总工会评为“××市十佳五一巾帼标兵岗”。
7、××院长被自治区总工会授予“xx五一劳动奖章”。
8、第一团支部获自治区级“明天计划”先进集体，刘良获先进个人（全区共青团一人）。
9、第三团支部获xx年度市“五四红旗团支部”。陆桂雨获市级优秀青年者。
下半年的工作计划
在上级组织的正确领导下，下半年主要抓好以下几项工作。
1、以科室为单位抓好每周两小时政治学习，开展以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观教育和治理医药购销领域商业贿赂专项工作 ，结合医院和科室工作实际进行学习，理论联系实际，学以致用。各党支部认真落实“三会一课”制度，不断提高党员干部的整体素质。
2、加强组织建设，壮大党员队伍。
3、继续抓好“服务”活动的开展，树立一医良好的社会形象。全院职工要做到三个一切，即一切为了病人，为了病人的一切，为了一切病人，继续开展并完善“病人选择医生”制度，医疗工作要做到“四满意”：患者满意、家属满意、社会满意、医院满意。
4、开展多种形式的评先活动。每月组织一次优质服务评比活动，年终开展先进工作者和五个“十佳”评选活动，促进医院精神文明建设。
5、继续开展“健康进万家”活动。该活动由市基层办、市局联合举办，我院全力提供医疗技术支持，拟向全市逐步推广。
6、做好下半年“医院年”工作。
7、进行党委换届。
第10篇 年上半年机关党建工作总结 1200字
2024年上半年机关党建工作总结
今年以来，市财政局机关党建工作以邓小平理论为指导，以“三个代表”重要思想为统领，以认真贯彻落实科学发展观为目标，按照市直工委和局党委的总体要求和部署，突出抓好思想政治建设、机关党的组织建设和党风廉政建设，围绕发展大局，发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，做了一定工作，现今年上半年机关党建工作情况和半年机关党建工作安排汇报如下：
一、今年上半年机关党建工作情况
扎扎实实抓好学习实践科学发展观活动
1、按照市委统一部署，扎扎实实抓好学习实践科学发展观活动。将学习实践科学发展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点；抓好与全年财政工作任务有机结合，与机关党建工作结合起来，组织广大财政干部职工深入学习实践科学发展观，坚持解放思想，坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的财政体制机制，不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求，范文写作确保党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动，达到了提高思想认识，解决突出问题，创新工作机制，促进科学发展的目标。
2、加强思想政治工作，努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，全面分三个层次展开了谈话谈心活动，即“二把手”与副职开展谈话谈心活动，副职与分管科室负责开展谈话谈心活动，科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围，促进各项工作顺利开展。深化教育，强化效果，提高党员素质。以学习实践科学发展观为契机，加强党员思想政治教育，提高党员素质，增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题，研究制定破题攻坚的措施和办法，推动建设事业的创新和发展。
3、加强机关理论学习，开展创建学习型机关活动。建立完善党员干部在职自学和集中学习制度，加强督学、评学、述学。支部做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录。积极参加市直机关工委组织的培训。按要求组织党员学习“三本书”，认真撰写读书笔记，对原著重点篇目要进行讨论。创新学习方式，举办了商务专题讲座。深入企业开展调研活动，认真撰写调研报告。
4、积极组织机关党员参加“双联双帮”活动。积极组织22名机关中层党员干部开展与国光村党员干部结对帮扶活动。探索组织生活新形式，积极组织开展“三进农户”活动，深化对口帮扶、结对共建等工作，加强工作互动。2024年5月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了3户老党员、特困户和病残户，送去慰问金1000多元。
第11篇 2023年上半年党建工作总结通用2 2950字
今年以来，我区认真落实机关党建“走在前列，做好表率”的要求，认真落实市委关于加强和改进机关党的建设的实施意见，扎实做好机关党建工作，主要有四方面：
一、坚持“一个统领”，谋划党建布局
以党的政治建设为统领，围绕全面推进机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，谋划形成了党建“五色工作法”：
红帆领航，围绕“不忘初心 牢记使命”主题教育，建立全市首家党员档案室，全面开展“提振创业激情 建功五年发展”主题实践活动，推广“定一个攻坚项目、过一次创意组织生活、过一次政治生日、上一堂主题党课、做一次精品志愿服务”的“五个一”活动，进一步增强党员干部的使命意识、担当意识。
金徽亮采，紧扣“六争攻坚”中心工作，持续深化“红领巾”先锋示范工程，通过先锋示范党员(团队)“扎实干、群众推、组织评、亮风采、比作为”，切实掀起比学赶超热潮。建设若干基层党建精品线、示范片，打造“点上有盆景、线上有风景、面上有美景”的党建风景体系，用“缤纷四季、益起精彩”引领党员争先进位、登台亮彩。
橙心服务，打造有温度的党建服务品牌，深化“党员建组、服务划区”工作机制，围绕重大项目建设、社会治理、服务群众等中心和重点工作任务，组建“行动党小组”，常态化机制化推动在职党员“公益双创”暨“创新在岗位、创造在社会”，针对性做好特色服务，切实搭建党群连心桥。
绿力同行。按照“党建引领、群团共建、创新服务、凝聚人心”原则，扎实做好工青妇工作，形成“党建带群团、群团促党建、党群共建”良好局面。推行“党建+生态”理念，充分发挥基层组织在“治污剿劣”小城镇治理等重点工作中的中坚力量，在各领域党组织中广泛开展“党建联盟”创建，落实“河长制”“河小二”等制度，切实凝聚建设生态合力。
青荷育廉，高效能纵深推进党风廉政建设，扎实开展基层组织“五星争创、书记夺旗”系列活动，推行“支部达标”创建，大力推广基层组织规范管理清单、党员负面言行清单，切实把从严治党要求落实到神经末梢。
二、组建“两个队伍”，明确党建责任
一是党建领导小组，确保工作有人抓。建立以区领导为组长，由组织、纪检、宣传、总工会、公安分局、妇工委、团工委等部门(单位)领导组成的区机关党建工作领导小组，进一步明确向党工委专题汇报、党建工作例会、党建工作责任制落实情况检查、党员领导干部参加党支部组织生活公示等制度机制，确保责任明确、举措有效。
二是联络员队伍，确保工作有人干。建立机关各部门(单位)党建工作联络员制度，将具体负责党建工作业务的同志以制度的形式固定下来，确保党建工作任务下达有人管、有人抓、有人干，有效防止党建工作任务在层层下达中出现“批发”“转包”现象。同时，针对部分党务工作者工作“身兼多职”“半路出家”等实际，将依托党校等平台加强业务培训、工作指导，切实建设高素质的党务干部队伍。
三、突出“三个注重”，引领党建风尚
一是注重以上率下。创新开展“学思践悟”党的十九大精神讲读活动，区委领导带头讲读视频点击、转发量6万余次;各部门(单位)主要负责人通过电视访谈等形式，紧紧围绕贯彻落实党的十九大精神，践行“五新发展计划”，谈体会、谋思路、议举措，并采取同步在区委门户网站、电视台、党员e家微信公众号等全媒体方式进行推送，掀起了学习贯彻新热潮。同时，各级领导班子带头落实“双岗双责”，落实双重组织生活、为基层“讲党课”等制度，党内政治生活更加严肃认真。带头落实“一员双岗”承诺，参加每月28日党员公益日志愿服务，定期慰问帮扶困难群众，认领微心愿。
二是注重品牌创建。2024年以来，围绕“一颗红心跟党走、引领发展立潮头、带着群众一起干”，持续开展“红领巾”先锋示范工程，通过竞争性选拔方式，广泛推选“红领巾”先锋示范团队(党员)，组织先锋示范党员代表和团队负责人，进行“亮风采、比作为”现场展示。去年以来，通过持续利用电视、报纸、微博、党员e家微信公众号等全媒体方式，多角度展示先锋示范党员(团队)候选人先进事迹，先后共有15万余人次参加网上投票活动，推选出40名“红领带”先锋示范党员、20个先锋示范团队，形成了较大的社会影响力。7月2日，《xx日报》五版整版刊发我区“红领巾”先锋示范工程纪事。
三是注重氛围营造。党员干部带头移风易俗，讲文明、树新风、作表率，比如，开展每月夜学、书香机关创建，进一步浓厚了氛围，我区实现市级文明机关“两连创”，通过办公区党建文化以及主干道“五色”党建风景线建设，旗帜鲜明讲政治的氛围逐渐浓厚。目前，我区制定了《关于开展第十一轮市级文明机关创建暨争创市级文明机关标兵单位工作方案》，力争2024年成为市级文明机关标兵单位。深入挖掘解放军战斗历史内涵，投资1000余万元，建设解放军历史党员教育基地，大力浓厚党员教育浓厚氛围。4月份，《宣传信息》刊发了我区《开展解放军历史红色教育》经验做法。
四、强化“四个担当”，扛起党建红旗
一是强化政治担当。开展“重温入党初心、践行使命担当”大讨论等活动，引导党员干部通过重温入党志愿书等方式回望入党初心、强化使命担当。同时，组织“三对标”履职情况检查，实行“日计划、周小结、月对账、季考评、年测评”的动态考核，以及“黄牌警告、橙牌扣分、红牌问责”的“三色令”制度，加大市委市政府重大决策落实力度。
二是强化责任担当。牢固树立一切工作到支部的鲜明导向，突出落实“三会一课”、党员固定组织生活日、领导干部带头上党课和双重组织生活、按期换届、党费缴纳、民主评议党员、锋领指数考评、党员志愿服务等制度，对基层支部进行“任务在线发布、情况在线反馈、指导在线开展、督查在线落实、台账在线生成”的“交互式”管理，推动党支部运行体系规范化。
三是强化事业担当。建立重点任务“比晒”机制，如比招商引资企业数量、注册资金、税收贡献;比服务群众质量，比解决居家养老、就医就学等实际困难问题数量和群众满意度。6月份，围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，通过组织推荐、群众推选、公开展示、综合评定，评选出2024年度“十佳党员”，并组织登台现场展示活动，进一步强化党员干部事业至上的争先意识。
四是强化组织担当。完善党建工作责任制考核办法和专项督查机制，提升党建工作在目标考核中的权重，把考核结果作为评先评优以及干部职务调整、选拔任用的重要依据。组建党建工作督查组以“不设点、不定时、不打招呼”的方式开展督查，督促工作任务落实。同时，加强党内关怀和心理疏导，定期分析党员思想作风状况，分析党员干部队伍建设情况，修订完善干事创业容错免责有关文件，为想干事、能干事、干成事的干部撑腰鼓劲。
第12篇 村党支部上半年党建工作总结 3200字
各位领导、各位党员、各位代表、同志们：
我就我村2024年上半年党建工作向各位党员、群众代表同志们汇报。主要内容如下：
一、建立健全基层组织工作
1、建立健全民主、科学的决策机制和规范化、现代化的管理机制
建立健全民主、科学的决策机制是高校基层党组织建设的首要问题。一方面，党组织在决策过程中时刻安装“xxxx”重要思想要求，牢牢把握社会主义办学方向，高瞻远仰，从战略性高度来分析解决新形势下出现的新问题。另一方面，党建工作必须强化党员的民主意识，平等意识，参与意识，使党员的民主全力得到切实保障。在决策机制上要严格执行民主集中制，要坚持走群众路线的工作方式。解决好“相信谁、依靠谁、为了谁”的问题，建立健全领导。群众相结合，深入了解民情、充分表达民意、广泛集中民智的决策机制，是决策更加符合本村的发展和人才培养、科学研究的客观规律。在建立民智、刚学的决策机制的同时，村上结合党建工作的新形势新情况，认真研究和运营先进的管理理论，如：目标管理原理、行为科学理论，系统工程理论等，结合社会的信息化、知识化，文化的产业化，多元化，大众化等党建工作产生影响的因素，并在党建工作中加以借鉴和利用，形成中国特色的党建工作的先进管理理论。
2、建立健全基层党组织日常工作制度
基层党组织的日常工作制度，主要指党支部在日常工作中按照科学的方法来做党的工作的制度。包括党支部的工作规则、议事原则，党支部的统计工作制度、保密工作制度等方面的内容。加强党支部的日常工作制度建设，对于实现当党的工作科学化、系统化和教育训练党员形成良好的习惯有着重要的作用。
3、建立健全科学、有效的奖惩机制
要根据《党章》的要求，结合村实际，制定一个比较科学、合理、操作性较强，党员能接受的考核评价办法，力争做到定性与定量相结合、动态与静态相结合、短期效果与长期效果相结合的考核机制。严格要求，严格管理，是考核成为党的基层组织各项工作任务落实的基本工作方式，也成为党组织对每一个党员有效方式。以此来解决党员的思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面存在的突出问题，改进党的作风建设。要加大奖优力度，实现精神激励和物资激励并重的原则，厨房发挥激励机制的积极引导作用；同时，要严格处置规范，树立制度权威、纪律权威，对违反纪律的党组织和党员个人严格追究，以纯洁党员队伍，包吃党组织的先进性。
4、建立健全党内外民主监督制度
党内外监督是党的各项制度和党内法规得以贯彻执行的重要保证。一是工作监督，通过建立科学的管理机制和考核机制来保证和监督干部履行规定、职责，定期对党组织的各级领导干部，特别是正、副书记进行督察，全面考察其政治思想和工作表现，是否真正地在聚精会神搞党建，一心一意谋发展。要充分听取党内外群众意见，正确的看待干部的业绩与错误，保证党建工作的顺利推进；二是建立健全科学的权力制约和监督机制，完善党内民主监督的程序和制度，推行民主评议制度，保证党员充分行使民主监督的权力；三是健全人、财、物管理制度，建立监督、约束机制，规范操作规程，如建立党务公开制度，定期报告工作制度、党群联系制度等；四是进一步落实党风廉政责任制，加大检查力度。建立和健全上级组织监督、班子内部相互监督以及党内监督、群众监督、民主党派监督体系；建立群众参与监督的工作机制，进一步规划党员的从政行为。
5、建立健全基层党组织目标责任制
基层党组织必须紧紧围绕村的根本任务和中心工作开展活动，“围绕中心，服务大局”，用完成本村工作任务的实际效果检验基层党组织的工作。建立基层党组织建设的目标机制，就是要合理确定工作目标，推行目标管理，把党的工作任务层层分解到党的各级组织和每个党员，把一些原来认为的“软任务”变成“硬指标”，形成“层层抓落实，人人做工作”的局面。至实际操作中，要防止把党组织个方面的工作无论性质如何都简单量化的倾向。建立健全基层党组织建设责任制，就是要做到一级管好一级，一级带好一级。要明确党的基层组织的书记是该单位党建工作的第一责任人，要保证监督党和国家的方针、政策的各项决定在本村的贯彻执行，要在积极参与与讨论决定村重大事项的过程中，切实发挥政治核心，、战斗堡垒作用，强化保证监督功能，做到党建工作于行政工作同步研究，同步考虑。不断提高党员素质和党的基层组织的战斗力。
二、加强党员基层组织领导班子建设
深入开展“三分类三升级”活动为载体，以建设先进村党委组织为目标，建立健全抓农村基层党建工作的责任制，上下联动，一级抓一级，层层落实，切实抓好村党委支部建设，全面提升农村基层党组织的整体水平。意识在保持班子相对稳定的基础上，要安装“优化班子结构、强化整体功能”的原则，选好配强农村基层党组织领导班子。要创新选拔机制，拓宽选拔渠道，把那些真正“靠得住，有本事”的优秀年轻干部选拔到村级干部岗位上来。二是要继续以县、乡（镇）党校为阵地，加大对农村基层党组织干部的系统培训力度，增强农村基层党员干部运用市场经济规律指导农业农村工作的能力、带领群众脱贫致富奔小康的能力、善于做新时期农民思想工作的能力、处理复杂矛盾和问题能力记忆依法办事的能力，提高执政为民的本领。三是要始终抓好农村基层党组织后备干部的培训、培养和教育管理工作，解决“后续乏人”的问题。一是要把党员教育摆到重要位置，切实加强农村党员干部对政治理论和知识的学习，切实抓好农村党员干部对科技文化和市场经济等知识的学习教育，不断提高农村党员干部的自身素质和工作能力，努力使农村党员干部成为政策明白、技术多面、信息灵活的农村经济发展带头人。二是不行安装新时期共产党员办成先进性的时代要求，吧发挥共产党员模范作用落到实处。要大力推广农村党员集体活动日和党课教育日制度，扎实开展农村无职党员设岗定责、党员先进性承诺制，增强党员的荣誉感和责任感，调动党员的积极性和创造性。三是要从加强党的组织建设入手，做好发展党员工作。要积极探索《发展党员公开选拔工作机制》，优先发展35岁以下的优秀青年入党，要互相侧重于在一线，不是党员的村委会主任、农村产业大户、妇女和高中以上文化青年中发展党员，以改善党员队伍的结构。四是要切实保持党员队伍的先进性和纯洁性。要严抓“入口关”和“出口关”。党员“入口”要按照标准、严格程序、保证质量，要认真贯彻从严治党的方针，疏通好党员队伍的“出口”，严肃处理不合格党员。
三、加强党员队伍的建设
1、加强入党积极分子队伍建设，制定好党员发展计划，严把党员的：“入口关”。我村支部今年发展新党员2名。要深入学习党章，搞好形式任务教育。积极开展“创先争优”活动，深入扎实地开展党员责任区活动。积极开展党员结对帮扶活动，开展创建党员安全十分岗活动。
2、关心关爱基层党务干部
（1）加大服务力度，帮助村上党务工作者解决难题、办实事。
（2）加大村上党建工作投入，为村上党务工作者开展工作创造条件。
（3）加大培训工作力度，提高村上党务工作者素质。
四、加强党建工作保障
我村专门组织一支党建队伍，主要负责党建的相关工作。为保障党建工作积极向上稳定的发展。为我村的发展做好坚实后盾。
五、党员带头带动群众创业就业
我村在发展党员的同时重点发展致富能手创业带头人。我村10组组长党员俸培友靠养殖耕牛致富，今年养殖耕牛达120余头。
六、党员联系群众构建和谐社会
我村建立了党员联系贫困户家庭机制，定期要求党员入户贫困户了解实际情况，积极创建和谐社会。
七、解决群众困难为群众办实事我村上半年办理了低保户4户。申请土坯房改造8户。4月对全村贫困户进行了全面调查。领导联系空巢老人留守儿童一对一帮扶
八、通过创先争优活动的深入开展
在党支部的领导下，我村近半年来：一是已全面完成了重点项目：“铁人三项赛”的土地交付工作；二是完成满天星提灌站吸水沟渠和13、14组提灌站沟渠改造；三是完成了村道路基加宽800米；四是完成了1组-10组水泥路面加宽1250米；五是完成了1组，2组，11组，16组，20组机井的钻探和机房的修建工作。使全组百分之八十的群众都能受益。
第13篇 物价局党支部半年度党建工作总结 1400字
xxxx年上半年度县物价局党建工作高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，以迎接党的十八大召开和学习宣传贯彻党的十八大精神为重点，以党的执政能力建设和先进性建设为主线，全面贯彻党的十七届五中六中全会和县十二次党代会精神，把服务中心、建设队伍贯穿机关党组织活动始终，以改革创新精神全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐__建设，为局机关完成各项工作任务提供坚强政治保证组织保证。现小结如下：
一、扎实推进学习型党组织建设，努力提升党员政治素质和理论修养。
利用周一集中学习和党员大会、在线学习、自学相结合，组织党员干部一是学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观及党的重要方针政策；二是学习县委县政府重要文件和要求；三是以本部门和岗位要求，学习法律、法规以及省市物价部门关于进一步做好物价工作的文件，坚持把学习理论同业务结合起来，同解决当前工作的重点、难点问题结合起来，对工作实践中好的做法和成功经验，及时进行总结，不断提升自身的工作水平和工作能力。
二、加强组织建设，进一步完善支部制度建设
坚持“三会一课”、发展党员、党费收缴、党员思想分析、党务公开等各项党建工作制度，严格按制度要求规范党内生活，不断强化党内规章制度的执行力、约束力和保障力。认真落实党建工作责任制，印发了物价局支部xxxx年党建工作要点及目标管理考核细则下，下发到全体党员并要求按照其认真执行。
三、继续抓好创先争优活动，巩固扩大成果。
1、组织开展xxxx年新一轮公开承诺，按照上级要求继续开展“三亮三比三评”活动，深入推进窗口单位和服务行业为民服务创先争优，结合全县百名股长考评活动，围绕县“深化作风建设年”活动目标，注重在实际工作中抓提神、提速、提效的工作的具体要求落实。一是根据省物价局《关于推进数字化公示牌建设的通知》精神，县物价局组织人员指导县医院、县中医院等相关单位和社区数字化价格公示牌建设。二是组织人员深入县内部分主要景区、超市开展价格公共服务进景区、进商场活动；三是全面完成xxxx年度行政事业性收费和部分经营服务性收费年审工作，进一步规范我县收费行为。四是为贯彻落实《省人民政府关于促进经济平稳较快发展的若干意见》通知精神，组织人员清理了全县21个涉企行政事业性收费单位收费项目及标准，并在“县物价服务网”上公示，方便群众查阅，并接受社会监督；五继续搞好对市场粮油、肉禽蛋、水产品、奶制品、蔬菜等人民生活必需品和工农业生产资料化肥、钢材以及燃料成品油等进行监测，做好市场动态分析，为各级提供价格参考。通过在实干中解决问题，形成干事创业良好氛围，营造良好的发展环境，为县跨越发展出力。
2、与联系乡蔡村镇毛田村党支部签订结对共建、共创共争协议书，为联系村经济发展献计献策，充分发挥物价部门服务农村，服务群众的职能作用。
四、切实转变机关作风，不断加强党风廉政建设
深入开展机关党风廉政建设和反腐__建设，制定了县物价局xxxx年党风廉政建设和反腐败工作要点，印发了县物价局xxxx年反腐__主要工作任务责任分解意见，把反腐__建设摆在更加突出的位置，严格落实党风廉政建设责任制，上了“全面推进依法行政努力建设法治政府”的党课，扎实地开展了局机关效能建设切实转变机关工作作风。
五、下半年工作
以迎接党的十八大召开和学习宣传贯彻党的十八大精神为重点，开展“保持党的纯洁性，迎接党的十八大”主题教育实践活动，以饱满的工作热情努力工作，确保局机关完成各项工作任务。
第14篇 税务局半年党建工作总结 2550字
一、抓责任落实，把党建工作摆在重要位置
市局党建工作会议召开之后，我局党组高度重视，召开会议进行了专题研究。4月22日，我局召开全体人员会议，对党建工作进行了安排部署，明确了全年党建工作的目标和任务。县局与各支部层层签订了目标责任书，从而把党建成工作纳入重要议事日程。6月底，对各支部党建工作进行了严格考核验收。进一步健全了党组抓党建工作目标责任制、绩效考核制。科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现。形成了上下贯通的责任体系，构建起了上下同心共抓党建成的良好运行机制。
二、抓扎实推进，党员先进性教育活动圆满完成
开展先进性教育活动是今年我局党的建设的重点工作。我们把先进性教育活动贯穿于党组抓党建工作之中，2月份以来，按照上级党委确定的指导思想、目标要求、指导原则和方法步骤，根据当地党委的安排部署，结合本单位工作实际，精心组织安排，认真抓好落实，务求取得实效。
在第一阶段高度重视，准备充分；层层动员，发动深入；认真学习，心得体会深；严格要求，参学率高；形式多样，氛围良好。各支部党员在规定的时间内学完了规定的篇目文章，每名党员和税干的`学习笔记均在三万字以上。进入第二阶段后，我们把握七个环节，认真落实工作步骤。在征求意见上求“广”、开展谈心活动求“诚”、撰写党性分析材料求“深”、召开专题组织生活会求“严”、提出评议意见求“准”、反馈评议意见求“实”、通报评议情况求“全”，达到查改问题、明确方向、增强党性、增进团结的目的。进入第三阶段后，我们首先认真制定整改方案，召开党员动员会，详细安排部署；其次，针对存在的问题，通过建立责任卡，落实到人，逐项解决；第三，公布整改情况，接受群众监督，召开专题组织生活会，交流整改情况，肯定成绩，找出不足，进一步搞好整改。
根据市局和县先进性教育领导小组的要求，结合部门实际，我们还开展整改活动开展多种形式的主题实践活动。一是开展了支部联村党员包户扶贫助困活动，共为卫庄镇五个村贫困户捐款3100元，为17位贫困生捐款2400元。；二组织全体党员到革命老区回马岭接受传统教育，重温入党誓词；三是开展党员挂牌上岗活动。各支部举行了庄严的党员挂牌仪式，设立党员先锋岗，极大地增强了党员的光荣感、责任感和使命感。
总之，先进性教育开展以来，我们完成了“规定动作”，创造性地开展了“自选动作”，取得了较好的效果，达到了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求。主要体现为一是党员干部的理论素质进一步提高，理想宗旨信念进一步增强；二是工作作风不断改进，规范执法和文明服务的水平有新的提高；三是党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥；四是推动各项税收工作迈上了新的台阶。
三、抓组织建设，构筑坚强的战斗堡垒
首先，我们进一步引深“五好党支部”和“无违纪支部”创建活动，进一步完善活动方案，丰富活动内容，促进基层党支部和党员“两个作用”的有效发挥。其次是建立和完善党员访谈制度，开展支部成员和党员、党员和党员之间的谈心活动，结成对子，搞好帮扶，沟通思想，加深感情，增强党的向心力、凝聚力。第二是在党员入党纪念日，开展送温暖活动，送上一束鲜花、一声问候、一片期望，使党员有一种“我是党员我自豪”的荣誉感，感受到组织的温暖，把基层党组织建设成了具有亲和力、向心力和信任感、归属感的党员之家。第三是在七一党的生日之际，召开了党员大会，缅怀党的丰功伟绩，评选表彰了12名优秀党员。
四、抓制度完善，提高党建工作水平
一要按照民主集中制的根本组织原则，逐步建立和完善党内情况通报制度、重大决策征求意见制度，推行党务公开，增强党组织工作的透明度，充分保障广大党员的知情权、参与权、监督权，使党员更好地了解和参与党内事务，形成生动活泼的党内政治生活。二是修订完善了离退休党员和预备学员及后进党员管理的十多项党建工作制度，使党建工作进一步规范化、制度化。三是认真落实调查研究制度。局党总支成员多次深入各支部调查研究，探索解决党建工作中问题的途径和办法。四是进一步搞好党建调研和信息，共向盛市局简报投递党建信息，被采用。
五、抓表率带动，树立文明地税的崭新形象
今年以来，我们注重把党员干部的思想政治工作同精神文明建设融为一体，与税收工作紧密结合，从小事抓起，从日常工作做起，把发挥党员作用落实到每项日常工作中。
——发挥党员在精神文明建设中的表率作用。在税收工作中，由党员带头着重抓好以下四个形象的塑造工作：树立着装规范，用语文明的形象。树立文明执法的形象。树立热情服务、办事快捷的窗口形象。树立遵纪守法、纪律严明的形象。树立清正廉洁、秉公执法者的形象。
——坚持开展“争先创优”活动，使广大党员在税收征管当中，开拓创新、勤奋工作、乐于奉献。形成了在税收工作中“一个支部一面旗，一名党员一盏灯”的良好局面。涌现出了一大批优秀党员，成为税收工作中的骨干。获市、盛县局表彰的征管能手中，党员占92%。
——举办丰富多彩的党建活动。坚持不懈开展“三会一课”，严格按制度要求完成了党总支、党支部的民主生活会等党内正常活动。按时足量完成了党费的收缴工作。开展了民主评议党员、民主测评党员干部、社会评议机关作风活动。优秀党员达95%以上。
——发挥党员在加强征管和组织收入中的作用。在广大党员的带动下，我局的征管工作不断得到加强，组织收入节节攀升。今年一至六月份共组织回工商税收1440万元，占年计划的73%，超正常进度23个百分点，超收455万元。
半年来，尽管我们在党建方面做了不少工作，取得了一定的成绩，但也有不足和差距，主要表现为：一是一些制度有待进一步健全和落实还不到位；二是按照上级要求，基层党支部规范化建设有待进一步加强；三是各级党总支、支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；四是围绕党组中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。下半年，我们将进一步引深先进性教育活动，巩固先进性教育成果，深化学习型机关建设，夯实思想能力基础；积极开展“五好”基层党支部创建工程，进一步夯实组织基础；狠抓党风廉政建设，进一步夯实作风基础；加强精神文明建设，进一步夯实群众基础；提高党务干部素质，加强党的自身建设，为开创地税党建工作的新局面而不懈奋斗！
二00五年六月三十日
第15篇 政府机关党总支半年党建工作总结 2300字
政府机关党总支自成立以来，在上级党组织的正确领导和亲切关怀下，各项工作都取得了一定的成绩，但还有许多不足之处，现将机关今年上半年党建工作总结如下：
一、切实加强领导班子建设，努力提高管理水平 政府机关党总支自成立以来，始终坚持把领导班子建设作为一项重要工作来抓，机关领导班子紧紧围绕党在新时期的中心工作，以县委、县政府提出的各项工作为目标，以促进我县经济发展为己任，团结进取，创造性地开展工作。领导班子成员相互学习，相互支持，相互尊重，相互信任，分工协作，密切配合，自觉维护党的_____集中制原则，凡遇重大问题都要在广泛听取意见的基础上，由领导班子集体研究决定，从而形成了一种即讲_____又讲集中，个人服从组织，少数服从多数的良好风尚。
支部和机关领导班子成员在日常工作中认真学习贯彻党的各项方针政策，努力学习邓_____建设有中国特色社会主义理论，坚持把解放思想、实事求是，一切从实际出发作为一切工作的出发点。工作讲求实效，不搞形式主义，努力提高自身政治素质和业务能力。
廉洁自律、克已奉公，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。经机关支部和领导班子的共同努力，一个廉洁、务实、高效的领导集体已经形成，正在带领全体党员和干部职工为完成各项政府服务工作任务而积极工作着。
二、狠抓党员队伍思想建设，不断提高党员素质 机关党总支在党建目标管理工作中坚持把党员队伍的思想建设作为一个重要的环节来抓。根据社会主义市场经济条件下党建工作的新要求，支部组织党员积极开展认真学习邓_____建设有中国特色社会主义理论和江_____同志三个代表重要思想，教育党员和干部职工力求全面、准确地理解和掌握邓_____理论的内含，并在实际工作中加以运用。
认真组织党员学习、宣传、贯彻党的十六大精神、《党政领导干部选拔任用工作条例》、党的“两个条例”、《行政许可法》、新《宪法》，并做到学习有计划、有记录、有考勤，党员干部认真做好读书笔记，书写心得体会。
广泛开展党的民族政策和宗教政策的教育和宣传，认真学习中央号文件自治区党委号文件精神，要求党员在维护祖国统一，反对民族分裂等大事大非问题上与____保持高度一致，旗帜鲜明，立场坚定，人人作民族团结的模范。支部还根据机关党员干部队伍状况，积极开展了素质教育，提高政治理论水平和业务工作能力，要求每个党员都要在自己的本职岗位上成为能挑重担的业务骨干，以带动机关干部职工整体素质的提高。
针对目前社会上流行的拜金主义、享乐主义、极端个人主义思潮，支部及时开展价值观、人生观教育，用先进模范人物的事迹激励广大党员坚定共产主义信念，牢固树立全心全意为人民服务、识大体、顾大局、讲正气、比贡献的思想，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，努力使自己成为一名合格的共产党员。通过上述各项工作的开展，政府机关党员和干部职工的政治思想觉悟有了较大的提高，机关上下学先进、当先进、讲学习、讲政治、讲正气、比贡献慰然成风，有力地促进了政府各项工作的有序进行。
三、加大组织建设力度，确保党建工作顺利进行 为了适应改革开放和现代化建设事业的需要，增强党员的政治责任感和历史使命感，加强和改善党支部自身建设，充分发挥共产党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用，调动一切积极因素更好地完成各项工作任务，机关党总支在狠抓党员队伍思想建设的同时，加强干部队伍建设和党组织的自身建设，认真开展三会一课制度，做好平时（季度）干部考核工作，建立健全支部各项工作制度，形成了以总支书记为核心，支部委员分工协作，上下齐心，齐抓共管理党建工作的局面。培养发展新党员是党的组织建设的一项重要内容。
为了增强党的凝聚力和战斗力，注意及时吸收在实际工作中涌现出来的具有高度共产主义觉悟，符合入党条件的先进分子入党。我们严格按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的原则本着对党组织和入党申请人高度负责的态度。
积极培养、认真考察，建立党员联系制度定期与入党积极分子谈心。做好政治思想工作，要求党员以自身的模范行为，带动入党积极分子，使他们对党组织有更加深刻的认识，积极主动地与党组织靠拢。
认真坚持成熟一个发展一个的方针，把好入口关坚决杜绝突击发展党员的错误作风。支部还教育党员认真履行党员义务，模范遵守党的纪律，严格依照党章的规定，要求党员按时交纳党费，做到交纳党费不延时、不拖欠。
通过党支部的努力，人大党的组织建设进一步增强，党支部的战斗堡垒作用更加突出，取得了良好的效果。
四、进一步强化作风和制度建设，完善各项规章制度 认真执行党风廉政建设，注重党风教育是总支工作的一项重要内容。机关党总支根据党风廉政建设的要求，及时制并完善了各项规章制度，领导干部以身作则，依法履行监督职能，始终坚持依法办事，不询私情，清正廉洁。
机关党总支结合政府工作实际，深入开展党风廉政教育、职业道德教育和形象教育，今年，机关总支结合争创“基层满意县直部门”活动，狠抓机关作风建设，要求党员和干部职工以自己的实际行动树立良好的机关形象，为党旗增辉。经过教育，全体党员尤其是领导干部无一人信教，无一人超生、未发生挤占挪用公物现象。
机关党总支和机关领导在开展日常工作的同时，还狠抓了机关精神文明建设、社会治安综合治理、计划生育等各项工作，并且都取得了良好的成绩。 以上是政府机关党总支二四年半年党的建设所做的主要工作，尽管取得了一定的成绩，但还存在许多不足，由于上半年政府机关各部门业务工作过于繁重，致使县直机关工委组织的党员电化教育未能全勤参加，今后，我们将努力把各项工作做的更好，以崭新的面貌，推动我县党建事业的全面进步。
