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第1篇 ＂义务劳动-清理图书＂团日活动策划及总结
活动主题：义务劳动——清理图书
活动目的：感受到义务劳动带来的快乐
活动内容：
为了发扬本协会弘扬爱心，奉献关爱的精神，加强同学们的劳动能力，也为了给大家清洁的借书、看书环境，我们班32位同学对图书馆进行了清洁大扫除活动。
早上九点，本班32名同学赶前往图书馆进行义务活动。此次劳动的范围是借书处的四楼和五楼，在图书馆何老师的指示下，本班同学分成两个小组分别对图书馆的
四、五楼图书室进行打扫。
在劳动过程中，本班同学主要工作是擦拭图书室的书架，清扫地板和窗户等。尽管清理工作有点脏，有点累，但同学们不怕艰苦，认真清理图书室，认真擦洗每一个地方，把每一本书摆放整齐。经过一个多小时的清理，图书馆变得更整洁、明亮。
此次图书馆义务清理活动是本班自本学期开始与我校图书馆建立长期联系的常规活动。今后，我们班还将根据图书馆的需要，组织同学不定期到图书馆进行义务劳动，以发扬雷锋精神，尽一名爱心家园人的义务，为我院迎接教育部评估做准备。
对于此次活动的一些总结，主要有以下几点:
1.通过这次活动，让我更家深刻地认识到了图书馆的藏书之多和保护环境的
重要性。
2.这次活动成绩不少，但也存在有许多问题
3.由于人少，任务分工明确，活动进行中，大家都很尽力地做好每一件事，并的到图书馆的老师的称赞。
4.团结合作是工作圆满完成的基础。
回顾这次活动，总体来说还算是成功的。在接下来的活动中，任务会更多更重要，因此我们全班会继续努力的，争取把活动搞的更好。
第2篇 清理和规范举办庆典研讨会论坛活动总结
我区根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于开展清理和规范庆典、研讨会、论坛活动工作的实施意见》、《上海市关于开展清理和规范庆典、研讨会、论坛活动工作的实施意见》精神，为了切实解决庆典、研讨会、论坛活动过多过滥问题，结合本区实际，着力三个明确，认真抓好清理和规范庆典、研讨会、论坛活动专项治理工作。
一是明确清理规范的范围和内容。根据奉贤区党风廉政建设和反腐败工作“4+3”专项治理项目化推进方案要求，及时建立区清理规范庆典、研讨会、论坛活动专项治理领导小组，召开专项治理工作动员部署会议，对涉及的区委及其直属机关、区人大机关、区政府及其部门、区政协机关、区人民法院、区人民检察院、区总工会、共青团区委、区妇联等人民团体和社会团体，以及上述单位所属事业单位和各类协会、学会、研究会等举办或参与的各类庆典、研讨会、论坛活动清理和规范工作的范围进行了明确。对需要基层、企业、群众出钱出物出工或者以各种名目乱收费、摊派或拉赞助的活动；以营利为目的或违反有关经济工作纪律和财经制度的活动；企事业单位等利用党政机关名义举办的活动；其他违反党风廉政建设有关规定的活动和按审批程序、严格限制、从严控制的庆典、研讨会、论坛活动规模和开支的，进行了重新明确。
二是明确清理和规范的方法和步骤。明确清理和规范工作从__年4月开始，11月底结束，分6个阶段进行。以区文件的形式专门明确清理和规范的方法和步骤，建立相应的领导机构和工作机制，开展动员部署，组织全区各单位按照中央、市和本区要求，对__年已举办和拟举办的庆典、研讨会和论坛活动开展自查自纠，对零上报的单位进行派出督查组进行抽查，对工作进展缓慢或问题较多的部门和单位开展重点督导。同时对各部门和各单位填写上报的区清理和规范庆典、研讨会、论坛活动工作相关统计表，组织领导小组成员单位进行认真审核、甄别和总结评估。
三是明确清理和规范的工作措施。针对本次清理和规范庆典、研讨会、论坛活动工作，涉及面广，政策性强的特点，要求各部门和各单位要按照“谁主管谁负责、谁审批谁监管”的要求，切实统一思想，精心组织实施，严格清理规范，狠抓工作落实，确保实现预期目标。在清理和规范工作的基础上，各部门和各单位要及时总结成功经验和做法，针对工作中存在的突出问题，深入查找原因，结合实际制定具体措施，巩固清理和规范工作成果，建立健全控制和规范庆典、研讨会、论坛活动的制度规定。坚持“边清、边停、边抓制度建设”的要求，确保庆典、论坛、研讨会活动大幅减少、举办项目发挥积极作用、基层企业群众负担明显减轻目标的实现。通过清理规范工作扎实推动机关作风建设，并逐步建立健全规范开展庆典论坛研讨会活动的长效机制。
第3篇 个人一问责八清理活动总结
个人一问责八清理活动总结一
2月15日，省委召开了“一问责八清理”专项行动动员部署会，省委常委、纪委书记陈超英出席会议并作了重要讲话。按照省委安排部署，经市委研究决定，从即日起在全市开展为期4个月的“一问责八清理”专项行动。市委对此次专项行动高度重视，赵书记主持召开常委会议，专题研究了专项行动实施方案，对开展好这次专项行动提出了明确要求。刚才，高部长宣读了专项行动实施方案和领导小组及其办公室职责和组成人员名单。各有关单位和部门要迅速启动，扎实推进，务求实效。下面，我就开展好这次专项行动，讲三方面的意见：
一、立足大局，充分认识开展“一问责八清理”专项行动的重要意义
开展“一问责八清理”专项行动，是深入贯彻落实中纪委六次、省纪委六次精神的重要举措，是推进全面从严治党的重大实践。去年11月19日，省委书记赵克志在听取巡视情况汇报时，提议要聚焦突出问题，在全省开展“一问责八清理”专项行动。在当前各项任务十分繁重的情况下，省委专门组织开展此次专项行动，充分体现了省委落实全面从严治党的坚定决心，各有关单位和部门要认真领会，提高认识，真正把思想和行动统一到省委部署和市委要求上来。
(一)专项行动是促进“两个责任”落实的催化剂。______在中央纪委六次上强调，全面从严治党是各级党组织的职责所在，各级党组织及其负责人都是责任主体。省委先后制定了落实“两个责任”的实施意见、责任清单和责任追究办法，市委也制定了实施办法和责任清单，层层传导压力。但是从实际工作中来看，落实“两个责任”力度呈现逐级递减的态势，究其原因就是有些党委(党组)落实主体责任不够有力，纪委(纪检组)落实监督责任还不到位。因此，省委书记赵克志同志在省纪委六次上强调，今年要深入开展问责实施年和“一问责八清理”专项行动，对执行党的路线方针政策不力，管党治党主体责任缺失、监督责任缺位、给党的事业造成严重损害，“四风”和腐败问题多发频发，选人用人失察、任用干部连续出现问题，巡视整改不落实的，都要严肃追究责任，并点名道姓通报曝光，问责一个、警醒一片。这次专项行动把问责放在第一位，就是通过问责这剂“催化剂”倒逼主体责任落实，促使党委(党组)、纪委(纪检组)切实把‘两个责任’抓在手上、扛在肩上、落实在行动上，推动全面从严治党落到实处。
(二)专项行动是实现“十三五”良好开局的推进器。“十三五”时期是我市经济社会发展的重大历史机遇期，也是实现补齐短板、跨越赶超目标的关键时期。市委六次明确了我市未来五年国民经济和社会发展的任务和目标，市委书记赵志栋在市委上对发展经济、作风建设提出了新的要求。但是当前我市党员干部中仍存在一些亟待解决的问题：一是敢于担当的意识还不强，缺乏开拓进取和创新精神;二是工作状态还不积极，纪律松弛，有的服务意识比较淡薄，存在中梗阻现象;三是一些干部在履行职责时患得患失、畏首畏尾，不敢坚持原则、不敢碰硬;四是有的干部党纪法规意识还比较薄弱，用法治思维和法治方式解决问题的能力还不够强等等。开展这次专项行动，目的就是要把这些具体问题解决在“十三五”初始阶段，为“十三五”开好局、起好步营造良好的政治生态。
(三)专项行动是评价巡视整改效果的度量衡。党的十八大以来，党中央把巡视工作摆上更加突出的位置，巡视已经成为发现重大违纪问题线索的主要渠道。近两年，省委对我市开展了多次巡视，巡视组都把巡视中发现的问题向我市做了反馈，有关单位和部门都对照反馈的问题认真进行了整改，也已经向社会公开了整改结果。但是我们不能满足于已取得的成绩，还要对巡视整改内容开展一次回头看，看各有关单位和部门的整改任务是否都已经按时按质完成?一些已经整改完成的问题有没有出现反弹?已制定的制度落实的怎么样，还存在哪些漏洞?这次专项行动，就是深化巡视整改工作的创新举措，各有关单位和部门一定要按照市委要求，对照方案中列举的八方面的问题，本着有什么问题解决什么问题的原则，精准发力，逐项清理。既要把问题清理掉，又要认真总结这次专项行动的经验和成果，切实取得让群众满意的实效。
二、综合施治，推动“一问责八清理”专项行动扎实开展
这次专项行动的主要目标是消除顽疾、解决问题，因此，必须要找准突出问题，紧紧围绕“清”与“问”，综合采取多种手段对症下药，真正实现查找问题到位、解决措施到位、整治成果到位。
(一)要突出问责追责这个有效手段。______强调，坐而论道，不如强化问责。这次专项行动所要解决的问题，大多都与“两个责任”落实不到位有直接关系。因此，只有问责动真格，才能促使责任真落实。一是要问责党委(党组)主体责任。党委(党组)作为一个地方或部门的，不履行主体责任，就是失职渎职，就要严肃追究责任。问责党委(党组)主体责任，要重点把握“三看”：一看执行中央、省委和市委政策是不是打折扣、搞变通，看有没有上有政策下有对策、有令不行有禁不止的问题;二看抓全面从严治党是不是失之于宽松软，有没有把党风廉政建设和反腐败斗争摆上重要日程、采取有力措施;三看开展专项行动是不是真抓真管，所在地方和单位有没有长期得不到解决而群众又反映强烈的问题。要按照“三看”要求，对党委(党组)主要责任人问责到位，该约谈的约谈，该处分的处分，该调离的调离。二要问责纪委(纪检组)监督责任。纪委(纪检组)作为专门的执纪监督机构，如果不能履职尽责，甚至对一些涉嫌违纪人员打掩护、搞隐瞒，这就是失职渎职，就要被问责。这次专项行动，要围绕监督、执纪、问责三项内容，对纪委(纪检组)履行职责情况认真梳理，发现有失职渎职问题的，严肃追究责任。三要追究违规违纪人员直接责任。要把这次专项行动作为执行纪律处分条例的重要抓手，对那些顶风违规违纪人员严肃处理。运用好监督执纪“四种形态”，坚持实事求是的原则，分清问题性质，把握处置标准，区分时间节点，对十八大后、八项规定出台后、群众路线教育实践活动后出现的问题，越往后执纪越严。要坚持惩前毖后、治病救人的方针，把严格执纪与教育人、挽救人结合起来，确保专项行动取得良好的政治、法纪和社会效果。
(二)要抓好查找问题这个关键环节。要坚持问题导向，深入查找本单位和部门存在的问题，认真梳理，逐项确定解决方案和责任单位、责任人。一是要列出问题清单。要按照实施方案要求，结合“三严三实”专题教育、解放思想大讨论查找的问题、省委巡视组、市委廉政巡查组反馈的意见以及平时掌握的情况，一项一项地梳理，细化实化问题，列出问题清单，真正把需要解决的问题找准找实。二是要剖析问题原因。要对查找出的问题分门别类，深入剖析产生问题的原因，看一看是制度方面的原因、还是作风方面的原因，是历史遗留的、还是现实形成的，是客观条件所限、还是人为因素，从而有针对性地制定解决措施。三是要突出工作重点。这次专项行动解决的问题，有很多是久治不愈的顽疾，不可能通过几个月的专项整治就能彻底解决。要结合自身实际，不搞一刀切，把突出重点与兼顾一般结合起来，把阶段性成效与长期整治统一起来，合理安排，统筹推进。
(三)要用好法规制度这把尺子。这次专项行动九个方面的内容，都有相应的法规制度来规范，因此，必须要用好制度这把尺子，严格自查，严格清理，严格纠正。一要深入开展自查。各有关单位和部门要认真学习相关法规制度，逐条掌握核心要义。要明确制度红线，弄清楚什么事能做、什么事不能做，看出现的问题违反了哪个制度、哪项规定，应当如何解决、如何纠正。要坚持从严从实，认真开展自查自纠，按照实施方案的时限要求，把需要解决的问题找出来。二要逐项进行清理。各牵头单位和责任单位要按照相关法规制度的具体规定，对有关单位自查自纠情况进行逐项检查，不放过任何一个环节，不放过任何一个问题和疑点，对存在的问题进行全面清除。比如，清理乱收费问题，既要列出保留的收费项目清单，也要列出乱收费的重点领域和环节，看看到底有哪些具体问题，有哪些翻新的花样、变通的名目，都要一一摸排清楚，彻底清理到位。三要做到立行立改。对一些法规制度比较完善，又能够马上解决、立即纠正的问题，要坚持立行立改。比如违规用人、违规配车问题，要按已出台的相关法规制度规定从速解决。同时，要针对这次需要清理的问题，进一步健全相关领域的法规制度，堵上制度漏洞，对已经过时、不管用的法规制度要及时进行清理，切实把“制度”笼子扎牢。
三、加强领导，确保“一问责八清理”专项行动取得实效
这次专项行动涉及单位部门多、标准要求高，各相关单位一定要加强组织领导，强化协调配合，严格落实责任，确保专项行动取得实效。
(一)加强组织领导。各有关单位和部门要按照市委要求，认真制定行动方案，成立工作机构，明确责任分工，建立健全工作机制。各牵头单位和责任单位主要负责同志决不能只挂帅不出征，要做到专项行动直接部署、重大问题直接过问、具体环节直接协调、典型案件直接督办。专项行动领导小组办公室要加强对每个专项清理的督导检查，定期进行抽查，核实工作进度，对进展迟缓、效果较差的通报批评，限期整改;对搞形式走过场、虚以应付的严肃追究领导责任。
(二)强化协调配合。各牵头单位和责任单位要增强全局观念，牢固树立“一盘棋”思想，按照市委统一部署，协调推进专项行动各项工作。有的清理工作涉及很多部门，各牵头单位要切实负起责任，成员单位之间既要各司其职，又要密切协调配合，做到无缝隙、零障碍。各相关单位要加强与专项行动领导小组办公室的沟通联系，积极配合、主动汇报，确保专项行动顺利进行。
(三)营造浓厚氛围。坚持开门搞清理，广泛发动群众，畅通举报渠道，依靠群众的力量和支持，把问题找准、把措施定实。要充分利用新闻媒体，加强宣传引导，把查找出的问题、制定的措施、整改的进度、取得的成效，及时向社会公开，自觉接受监督。要坚持典型引路，及时推广工作实践中创造出的一些好做法、好经验，为专项行动的深入开展营造浓厚氛围。
(四)严肃工作纪律。各有关单位要严明工作纪律，加强请示报告，要敢于坚持原则，对需要解决的问题不护短、敢下手，对在专项行动中弄虚作假、徇私舞弊的，坚决从严查处。要把“三严三实”要求贯彻到专项行动中，牢固树立“不解决问题是失职、解决不到位是渎职”的意识，真抓实干、全力以赴，做到善始善终、善做善成，确保专项行动取得实效。
同志们，全市“一问责八清理”专项行动时间紧、任务重，各有关单位要振奋精神、勇于担当、攻坚克难，以一抓到底的决心完成各项工作任务，为加快新兴区域中心城市建设，率先全面建成小康社会作出应有的贡献!
个人一问责八清理活动总结二
开展“一问责八清理”专项行动，是省委落实全面从严治党，勇于面对突出问题，坚决消除痼症顽疾，进一步营造良性政治生态的重大举措。我们将站在讲政治规矩的高度、站在推进从严治党的高度，把此次专项行动作为机关作风整顿的有力抓手，作为全县各级党员干部焕发工作状态的纪律保证，坚持问题导向，精准发力、固化制度、常态问责，不折不扣地坚决抓好推进落实，切实为加快建设沿海强县美丽乐亭扫清障碍。
找准症结、夯实责任，切实强化担当。这次省委专项行动实施方案中提出的必须清理的八个方面问题，大多数都属于老病顽疾，经常治理却久治不愈，这些问题在我县也不同程度地存在，制约和影响着我县实施“11348”工程、建设沿海强县美丽乐亭的大局，成为了阻碍我县抢抓京津冀协同发展等重大机遇，全面推进招商引资上项目的瓶颈。而之所以出现这样的现象，我认为问题的关键还是在于我们有的党组织落实主体责任不够有力、纪检监察机关落实监督责任存在缺位。对此，我将带头一如既往地坚决把从严治党的政治责任扛在肩上、抓在手上，真抓真管、严抓严管，坚定不移地推进全县党风廉政建设和反腐败工作;督促纪检监察机关严格用好问责这个手段，问党委(党组)主体之责、问纪委(纪检组)监督之责、问相关人员违规违纪之责，严肃处理和曝光履职不力的反面典型，真正让失责必究成为常态。
顺势而为、精准把握，认真解决问题。我们将以此次专项行动为契机，要求各有关单位和部门，准确查找存在问题，逐条逐项进行摸排，特别是找准在招商引资和项目建设方面存在的“中梗阻”、吃拿卡要、不作为乱作为等问题，涉农资金方面压减挪用、贪污侵占等问题，切实把存在的问题找准、找全;针对存在问题逐一分析产生的原因，切实找到最恰当、最迅捷的解决方式和途径，结合落实市委“四个干”工作机制，绘制解决问题的运行图，挂图作战、定期调度，切实发挥钉钉子精神，一个节点一个节点推进、一个问题一个问题解决，同时把最关键、最迫切需要解决的问题作为重中之重全力突破，真正做到突出问题重点清理、焦点问题优先解决。
制度跟进、严防反弹，构建长效机制。我们将把抓清理、搞整治与建制度、促改革、抓项目有机结合起来，紧盯管人、管事、管钱等重点环节，抓住土地、城建、规划、民生等重点领域，以落实乐亭重点项目快速审批“五日工作法”、打响“投资乐亭、事事畅通”的环境品牌为载体，进一步围绕提高效能、方便群众、廉洁干事加大改革力度，形成一批有效管用的制度成果;在细化制度规定、完善配套措施、提高制度执行力上下功夫，坚持长期抓、抓经常，以实实在在的新招数来破解难题，逐步形成实用、长效的工作机制，坚决防止问题回潮反弹，以清风正气促改革、快发展。
个人一问责八清理活动总结三
为加大巡视整改力度，促进政治生态优化，省委决定自2月起至6月底，在全省开展“一问责八清理”专项行动，着力解决巡视中发现的党的领导弱化、主体责任缺失、纪律松弛、有章不循、怠政懒政、侵害群众利益等制约和影响我省改革发展稳定大局的突出问题，进一步推动全省党风廉政建设和反腐败斗争，努力营造风清气正、干事创业的政治生态。
“一问责”，是对党的领导弱化、主体责任缺失，管党治党不力、发生严重违纪违法问题的，抓住典型，严肃问责，公开处理，严肃问责和通报曝光一批落实“两个责任”不力的典型，倒逼“两个责任”落实。重点解决严重违反党的政治纪律和政治规矩、党组织政治核心作用弱化、全面从严治党主体责任缺失、党风廉政建设监督责任缺位四个方面问题。
“八清理”，是对超职数配备干部、违规进人问题，违规公费出国(境)、公款旅游问题，乱收费、乱摊派问题，领导干部经商办企业及其亲属利用其职务影响谋取不正当利益问题，滞留截留套取挪用财政专项资金特别是涉农资金问题，省属企业违规配车、用车问题，招标投标不规范、违规出让土地、违反规划调整容积率等问题，懒政怠政、不作为、不在状态问题，进行清理—— 对超职数配备干部、违规进人问题进行清理，加大清纠力度，完善规章制度，全面促进和增强干部选拔任用和机关事业单位进人工作的规范化和纪律性。重点解决超职数配备干部问题、违规进人两个方面问题。
对违规公费出国(境)、公款旅游问题进行清理，严格执行外事工作纪律，坚决清理和查处__年以来在因公临时出国(境)活动中的违规违纪行为，进一步完善有关规章制度，确保我省因公临时出国(境)工作健康有序开展。重点解决虚报出国(境)任务、审核把关不严，违规使用出国(境)经费，借机公款旅游三个方面问题。
对乱收费、乱摊派问题进行清理，建立于法有据、科学规范、公开透明的监管机制，坚决防止问题反弹，切实保障企业和群众利益，优化经济社会发展环境。重点解决行政事业性乱收费、行政许可中介服务违规收费、乱摊派三个方面问题。
对领导干部经商办企业及其亲属利用其职务影响谋取不正当利益问题进行清理，摸清情况、发现问题、严肃纠正、严格追责，探索建立长效监督制度，促进领导干部廉政建设。重点解决领导干部参与或变相参与经商办企业;领导干部亲属在其管辖的地方和业务范围内从事可能与公共利益发生冲突的经商办企业、社会中介服务等活动;领导干部利用职权和职务上的影响为亲属经商办企业提供便利和优惠条件;领导干部之间利用职权互相为对方亲属经商办企业提供便利条件;国有企业负责人亲属做关联生意，涉嫌利益输送等五个方面问题。
对滞留截留套取挪用财政专项资金特别是涉农资金问题进行清理，健全机制，完善制度，提高财政专项资金管理水平和使用效益。重点解决利用资金、项目管理权，贪污、受贿，谋取私利;基层干部冒领、私分农民补贴资金和补偿款;项目申报中弄虚作假，套取和骗取财政资金;截留、挪用财政专项资金;滞留、延压项目资金;未经批准擅自变更项目实施内容、地点六个方面问题。 对省属企业违规配车、用车问题进行清理，切实扭转在配车、用车上的不正之风，推动省属企业党风廉政建设进一步加强。重点解决违规配备公务用车、使用公务用车、处置公务用车和费用、发放公务交通补贴四个方面问题。
对招标投标不规范、违规出让土地、违反规划调整容积率等问题进行清理，完善机制，强化监管，营造良好的经济秩序和发展环境。重点解决招标投标不规范、违规出让土地、违反规划调整容积率三个方面问题。
对懒政怠政、不作为、不在状态问题进行清理，促进全省各级干部精神面貌明显改观、担当意识明显增强、服务效能明显提高。重点解决懒政怠政、不作为、不在状态三个方面问题。
第4篇 教育局一问责八清理活动总结
教育局一问责八清理活动的进行能使教育人员坚持问题导向，采取自查自纠、摸清底数、监督检查、纠错整改、追究责任等措施，集中开展清理整治工作。下面是小编推荐给大家的教育局一问责八清理活动总结，希望大家有所收获。
第：教育局一问责八清理活动总结
为了进一步开展问责工作，深入分析问责工作存在的主要问题，在实践中加强问责工作的思路和对策，根据《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》(以下简称《暂行规定》)要求，结合分局实际，在钦南国土资源系统开展党政领导干部问责自查情况，现在将有关问责工作的情况如下汇报：
一、制度上墙，挂牌上岗
无规矩不成方圆，为方便群众联系，接受群众监督，保证来办事的人员不受冷落，改善机关工作人员服务态度，规范行政行为，加强自身建设，提高工作效能，增强政府执行力和公信力，按照法律法规以及《暂行规定》的要求，我分局根据不同股室的业务要求，形成了制度上墙。特别对国土部门的效能建设五不让、五条禁令、行政为民五项措施等处于显要位置，在领导干部的工作中时刻起着警醒作用，并要求工作人员持证挂牌上岗。
二、加强对问责体制的协调与监督
《暂行规定》明确指出了制定党政领导干部问责体制的目的是加强对党政领导干部的管理和监督，增强领导干部的责任意识，促进深入贯彻落实科学发展观，提高党的执政能力和水平。
《暂行规定》还指出了对党政领导干部实行问责内容的七大类型，与其相对应的体制制度监管，更需要监管的到位性。一是加强信访举报工作，通过向社会公布举报电话、设置举报箱等措施，拓宽监督渠道，扩大公众参与度，强化社会舆论监督，更大优化了监督层面的扩大化，坚决纠正在业务工作中的不正之风。二是加强行政执法、履行职责的监督检查，落实首问责任制、承诺制和公示制，促进行政许可、行政执法行为规范化，公正透明。三是狠抓落实党员干部廉洁自律各项措施，努力营造反腐倡廉、廉洁从政的良好氛围。纪检监察部门对上级部门的政令严格按规定执行，确保各项政令的畅通无阻，建立健全领导干部廉洁从政档案，与政绩评优、评先、晋升等相互挂钩，促进问责体制的协调发展。
三、初步成效
(一)机关的作风和形象有所好转。钦南国土资源系统掀起了学习行政问责办法的新高潮，进一步提高了对行政问责办法的认识，并结合各自实际，深刻剖析自我，对照自身存在问题，认真整改。
(二)依法行政、诚信服务的能力有所提高。全体干部职工进一步把握了行政问责办法的精神，把握了问责事项、方式、主题和程序，进一步增强了干部职工的责任意识、服务意识、公仆意识和依法履行职责的法制意识。
(三)机关凝聚力、创新力、执行力和公信力有所增强。机关干部职工进一步明白了各自的工作职责，增强了工作的自觉性、主动性和责任感，工作严格按规定急事急办，开创了廉洁高效的工作局面。
四、问责工作中存在的问题及推进措施
《暂行规定》的颁布，标志着领导干部问责制进入了实际性层面，对领导干部的重大失职行为有了明确的处罚依据，体现了上级主管部门加强反腐倡廉、整顿吏治的坚强决心。
(一)存在问题。党政领导干部问责的发展经历一个从无到有的制度化的过程，在这个过程中，问责制度内容不断拓展、范围不断扩大、程序不断完善，问责制度建设逐步走向了程序化、规范化、法制化。但是，在问责制的实施中仍然存在一定的问题, 还存在着民主不够公开、信息不够对称、内容不够完整、程序上还有漏洞等种种弊端;问责主体的不够明确，导致问责体制没有发挥应有的作用,难以真正的实现问责的效果;领导干部重新任用机制有一定的模糊性;问责范围比较狭窄等，这都是问责机制中可以再作更细化调整的方面。
(二)整改措施。充分发挥上下级甚至是不同部门间的联动性，形成相互间的监督合力，确保问责体制发挥其应有作用，使问责走向常态化、理性化、法制化。
五、下步努力方向
(一)加强对行政问责工作的领导。行政问责是一项十分艰巨而繁重的工作，工作环节多、涉及面广、专业性强、工作量大。切实把行政问责紧紧抓在手上，摆上突出位置，拿上重要议事日程。努力构建主要领导亲自抓、分管领导具体抓、各股室配合抓落实的工作格局，形成强有力的工作体系，扎实推进行政问责工作。领导小组成员各司其职，各负其责，加强配合，形成合力，确保行政问责工作的顺利开展。
(二)以开展服务承诺、首问责任制和限时办结制为抓手，抓好行政问责办法的落实工作。将首问责任制和限时办结制相关内容作为服务承诺的主要内容在各业务股室的服务公示牌中予以明确规定，以保证服务承诺不走形式，不说空话，实实在在落实好四项制度，便于社会监督，有利于提高政府的公信力和执行力。
(三)加大问责办法宣传报道力度。认真做好问责办法的仿反复习宣传工作，同时积极配合相关部门，采用多种形式对在行政问责工作中涌现出来的好的典型、好的经验和做法进行宣传报道，并对那些与行政问责办法的要求和人民群众愿望相违背的部门和个人予以曝光，不断提高广大人民群众的监督力度。
(四)认真做好行政问责的总结。实施行政问责是一项崭新的工作，实施过程中难免会出现偏差，遇到疑难问题。对工作开展情况要及时总结，对出现的偏差要及时纠正，对遇到的问题要尽快解决，确保行政问责工作正常有序推进。把握行政问责推进的力度和时机，既不急功冒进，也不求稳怕乱，及时总结工作中好的思路、经验及做法，以点带面推进全区行政问责工作取得新进展。
第：教育局一问责八清理活动总结
20__年9月8日，市教育局召开了一问责八清理工作动员会，全面安排部署了教育系统一问责八清理工作。会后我通过学习《方案》及相关领导的重要讲话，认识到在我校干部队伍及教师队伍中确实存在庸、懒、散现象，如果不通过治庸提能力，治懒增效率，治散正风气，治软强责任加以解决，将严重制约学校的持续发展。作为一名校长，我必须从自身做起，反思工作，剖析问题，并切实加以整改。具体如下：
一、在理论学习及思想认识方面：能坚持学习，勤于思考，但学习与思考的深度不够。主要表现在：虽然能坚持写工作日志，但学习笔记坚持不够好，对问题的反思顾虑重重，以至于思想摇摆不定，一些工作不能贯彻始终。究其原因是心态浮躁，疲于应付琐事，主观上放弃了学习的要求。对此，今后将摆正心态，端正思想。一是加强政治理论学习，重点学习国家的法纪法规、科学发展观及人文理论知识，以不断改造自己的主观世界，形成正确的价值观;二是加强业务学习，重点学习教育教学理论，以不断提高自身的专业水平;三是切实做到把理论与工作实践有机结合起来，在实践中提高，在提高中实践，不断增强自己处事应变能力。
二、在待人处事的态度方面：能认真做事，真诚待人，但有时过于谨慎，思想保守。有时情绪激动，决策失当。主要表现在：一是由于坚韧的意志品质还有些欠缺，所以在工作中有时瞻前顾后，顾虑重重。甚至存在畏难情绪，优柔寡断，步子较小;二是由于工作压力过大，情绪时有激动，所以表现在工作中有时不够冷静，时而小心谨慎，时而固执己见。甚至把一些思考还不成熟的东西随口说出，缺乏严肃性;三是由于对人对事的要求过于理想化，所以有时对人对事不放心，工作尺度把握不好，一定程度上影响周围同志的工作主动性和创造性。对此，在今后的工作实践中我将端正态度，多通过民主生活会开展批评与自我批评，多通过校长信箱与师生沟通，多深入群众倾听意见和建议。同时养成自省、自励的习惯，不断磨炼自己的意志品质，培养坚韧的性格。
三、在工作作风和工作方法方面：能严守纪律，以身作则。但处事较软，执行力度不够。主要表现在刚柔分寸把握不好，往往是柔性有余，刚性不足。一些制度和重点工作执行力太弱，一定程度上影响了工作效率和全局工作的推动。究其原因是对同志们要求虽高，但心肠较软，以至于职责不能很好到位。今后将从规范入手，努力做好三个结合：一是把制度管理的基础作用与文化管理的推动作用有机结合起来，切实做到落实制度不走样，强调文化不走神;二是把民主基础上的集中与集中指导下的民主有机结合起来，健全和完善学校民主管理机制，充分发挥教职工主人翁作用，凝心聚力抓执行;三是把干部工作作风的转变与干部工作方法的转变结合起来。强调转变作风从自身开始。大力倡导一线工作法，切实利用好干部的年度考核机制平台，让群众评价干部，让群众挑选干部。
四、在廉洁自律方面：能坚守原则抵住诱惑，但小节方面注意还不够好。主要表现在：工作应酬，人来客往，相互请吃。究其原因是随大流，不能坚守所至。今后将严于律己，严格自律。一是正确处理好大节与小节的关系，从细微琐碎处预警起，既保大节，也不失小节二是主动接受警示教育，多学正面典型，多吸取反面教训，修身养性;三是以民主管理为基础，切实健全学校对财务管理制度和运作机制，主动接受群众监督。
总之，在今后的工作中，想问题、办事情、做决策都要坚持从实际出发，遵循客观规律，不能凭主观臆断行事。敢于讲实话、真话，敢于听实话、真话。重实际、办实事、求实效，不搞形式主义，不摆花架子。创造性地工作，大胆地投身到工作实践中去，在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封，从实际出发，不断探索真理、研究新问题、解决新问题，不断总结和完善已有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，努力开创工作新局面
第：教育局一问责八清理活动总结
要以零容忍的态度惩治腐败!对机关高校设置、直属单位管理、高校自主招生等有关领域中的权力寻租，对违规办班、有偿补课、择校乱收费、虚报冒领套取教育资助资金等侵害群众利益的不正之风和腐败问题，要有腐必反、有贪必肃!日前，在全省教育系统党风廉政建设工作会议上，河北省委教育工委书记、教育厅厅长刘教民放出狠话。
据统计，仅2023年，河北省属高校共有56人次受到党政纪律处分，组织处理193人，5名处级以上干部因涉嫌职务犯罪受到司法机关查处。全省各级教育行政部门共查处教育乱收费问题542件，给予党政纪处分57人次，组织处理334人次。
河北省教育厅决定在全系统实施为期5个月的一问责八清理专项行动。一问责，即对党的领导弱化、主体责任缺失，管党治党不力、发生严重违纪违法问题的，抓住典型，严肃问责，公开处理。八清理，即对八个方面问题进行重点清理，主要包括：超职数配备干部、违规进人问题，违规公费出国(境)、公款旅游问题，乱收费、乱摊派问题，领导干部经商办企业及其亲属利用其职务影响谋取不正当利益问题，滞留截留套取挪用财政专项资金特别是教育惠民资金问题，违规发放津贴补贴和违规配车、用车问题，招标投标不规范，违规对外投资、出租、出借和担保、处置国有资产问题和懒政怠政、不作为、不在状态问题。
