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制度包括哪些内容
1. 工作时间：明确员工的工作日、休息日、加班规定以及假期安排。
2. 岗位职责：详细描述每个职位的工作内容、责任和权限。
3. 操作规程：对于特定设备或流程，制定详细的操作指南，确保安全和效率。
4. 安全规定：包括个人防护装备的使用、应急处理程序和风险预防措施。
5. 维护保养：对设备设施的定期检查、维护和保养要求。
6. 培训与发展：员工入职培训、技能提升和职业发展路径。
7. 通信与报告：设定信息传递的渠道和汇报流程。
8. 行为准则：规定员工应遵守的职业道德和行为规范。
注意事项
1. 制度清晰：避免模糊不清或含糊的表述，确保每个员工都能理解并执行。
2. 实用性：制度应结合实际工作情况，不能脱离实际或过于理想化。
3. 更新及时：随着业务变化和技术进步，制度应及时调整更新。
4. 员工参与：在制定过程中，应征询员工意见，提高制度的接受度和执行率。
5. 执行力：制度不仅需要制定，更要严格执行，确保其效力。
制度格式
1. 引言：简要介绍制度的目的和适用范围。
2. 主体部分：按照上述内容划分章节，逐条列出具体规定。
3. 附则：包括制度的修订历史、解释权归属等信息。
4. 签署：由负责人或管理层签名确认，表明对制度的认可和支持。
5. 发布与传达：确定发布日期，通过有效途径告知所有相关人员。
以上就是制冷机房工作制度的基本构成和要求。在实际操作中，我们应重视制度的实施，通过定期评估和反馈，持续优化和完善，确保制冷机房的安全高效运行。
制冷机房安全工作制度范文
第1篇 制冷机房安全工作制度
1 目的
为指导和规范制冷机房安全操作。
2 范围
适用于制冷机房安全管理。
3 职责
3.1制冷机房操作工对本制度实施负责。
3.2制冷机房管理人员、设备生产部对本制度实施情况进行监督检查。
4 内容
4.1 制冷机房操作人员必须经过专业培训,并取得特种作业资格证方可上岗。
4.2 制冷机房操作人员必须对制冷系统全面熟悉后方能进行操作。操作过程中要做到“四要”、“五勤”、“六及时”。
4.2.1 四要:要确保安全运行;要满足用冷温度;要降低冷凝压力;要节约设备能耗。
4.2.2 五勤:勤看仪表读数;勤观运行状态;勤听机器声音;勤动调节阀门;勤查跑冒滴漏。
4.2.3 六及时:及时加油放油;及时排放空气;及时更换滤器;及时清除水垢;及时融冰扫霜;及时排除隐患。
4.3 制冷机房操作人员必须着工作服上岗;严禁在制冷机房穿拖鞋、短袖、短裤;严禁在制冷机房内抽烟、喝酒、睡觉;严格按操作规程作业;无关人员未经许可不得进入制冷机房。
4.4 制冷机房要有醒目的“严禁烟火”的标识牌;制冷设备,特别是压力容器要有明确的安全管理责任人。
4.5 制冷机房的各种设备和压力容器,每天各班至少自检一次;每月由制冷机房负责人与生产设备部有关人员至少联检一次;每年至少进行一次保养大修。
4.6 制冷机房为生产重地,严禁存放杂物、可燃物,机房及周边区域不准停放各种车辆、不准动用明火、不准乱接乱拉电源线、不准为车辆或大功率电器设备提供充电、维修等作业。
4.7 制冷设备、输送管道等因维修、改造须动用明火作业时,必须书面向设备主管副总报告,经批准后要指定专人准备好施工防护及其它相关的防火防爆措施。
4.8 做好压力容器及其安全附件的年检及定期检查养护工作,检测检修应有详细的情况记载。
4.9 严格交接班手续,加强操作现场的巡回检查。若发现设备故障事故隐患,要立即排除、立即整改、立即报告。
4.10 消防器材(设施)由专人负责妥善管理,消防器材、防毒面具、呼吸器、耐酸碱胶皮手套等应摆放在制冷机房门口,要有醒目的标志,并随时处于临战状态,不得随意封堵、损毁或挪作它用。制冷机房员工必须熟练使用消防器材、防毒面具、呼吸器、耐酸碱胶皮手套等,懂得氨中毒急救方法。发生氨泄漏时,按照《氨泄漏安全事故应急预案》执行。
第2篇 制冷机房安全管理制度
第一章 总则
第一条 目的：提高各项目制冷机房安全管理水平，确保制冷机设备安全运行，特制订本制度
第二条 适用范围：本各项目氨机房的安全操作与管理
第三条 职责和权限：负责制冷机房的管理工作，对制冷机房业务进行指导、监督，组织开展制冷机房设备的维护保养
第二章 人力资源要求
第四条 制冷设备和制冷剂具有高压、易爆、含毒的特性，操作工要树立高度的责任感
第五条 企业必须按有关规定配备受过专门教育和培训，具有冷藏、加工、制冷、电器、卫检等专业知识、生产经验和组织能力的各级管理人员和技术人员。
第六条 冷库的压缩机房操作人员，必须具有初中以上文化程度，经过专业培训，获得合格证书，方能上岗操作。
第三章 设备管理
第七条 冷库中的制冷设备和制冷剂具有高度危险特性，冷库工作人员要树立高度的责任感，认真贯彻预防为主的方针，定期进行安全检查。每年要进行一次重点安全检查，查制度，查各种设备的技术状况，查劳动保护用品和安全设施的配置情况。
第八条 要加强冷库制冷设备和其它设备的管理，提高设备完好率，确保安全生产。冷库的机房要建立岗位责任制度、交接班制度、安全生产制度、设备维护保养制度和班组定额管理制度等各项标准。根据设备的特性和实际操作经验，制定本厂切实可行的技术规程，报主管部门备查，并严格执行。
第九条 冷库所用的仪器、仪表、衡器、量具等都必须经过法定计量部门的鉴定，同时要按规定定期复查，确保计量器具的准确性。
第四章 设备操作
第十条 操作人员要做到“四要”、“四勤”、“四及时”：
（一）“四要”是：要确保安全运行；要保证库房温度；要尽量降低冷凝压力（表压力最高不超过1．5mpa）；要充分发挥制冷设备的制冷效率，努力降低水、电、油、制冷剂的消耗。
（二）“四勤”是：勤看仪表；勤查机器温度；勤听机器运转有无杂音；勤了解进出货情况。
（三）“四及时”是：及时放油；及时除霜；及时放空气；及时清除冷凝器水垢。
第十一条 操作人员要严格遵守交接班制度，要加强工作责任心，互相协作，互相配合，做到“五交一接”：交待在岗时机器运转情况；交待设备运行中有无故障隐患；交待有关各种记录；交待各种工具及消防器材使用情况；交待机器设备巡查情况。“五交”清楚后接班，如有问题可及时处理的，由两班配合处理完毕后交班。如不能处理的及时向相关领导汇报处理。
第十二条 为了保证制冷设备正常运行，操作工每1小时至少进行一次巡回检查。值班人员需按规定时间对制冷机、循环泵、蒸发冷、配电设施、仪器仪表等设备进行巡回检查，防止仪表、安全阀失灵威胁到设备的正常运行。检查管道及阀门是否有氨气泄露，阀门开度位置是否有变化，所需润滑油的油位，轴承温度，电机温度及其它异常现象，及时发现及时处理上报。
第十三条 值班人员要认真、仔细抄表，观察每台设备的压力，温度，电流、电压、震动，及附属设备等是否在额定的参数范围内运行。要做到一听、二看、三摸、四闻，多比较，及时了解设备的性能状态，根据分析结果逐项对设备进行检查排除故障。发现有严重异常情况时要做到及时汇报，尽可能采取相应的补救措施，维护生产。
第十四条 检查各设备配套的动力柜电器是否有发热现象，特别是夏天要多加注意。
第十五条 巡回检查发现的问题要及时处理，并将检查结果记入制冷设备的运行记录内。
第五章 设备维修保养
第十六条 对设备的润滑系统和润滑点要及时的添加润滑油。
第十七条 对设备表面要及时进行卫生清理。
第十八条 经常检查了解冷却水水质、水位、水温情况，找如有异常需查原因并及时处理。
第十九条 库房、机房的机器设备和压力容器，每天各车间自检，每月由主管领导负责与设备科及有关人员检验一次，每年淡季进行保养大修，以保障设备处于良好状态。
第二十条 库房、机房内各种安全自控元件每月检查一次，每年校验一次，防止失灵；防毒面具、消防器材每年检查一次，机房人员必须训练掌握使用，懂得氨中毒急救方法。动明火必须经过审批，由审批人员指派监护人员。
第二十一条 制冷装置上设置一定的标志，以避免操作错误。
第六章 氨泄漏事故紧急预案
第二十二条 险源分析
（一）氨为二级毒性，在空气中浓度达到0.04%，机会感到强烈的刺激性气味，当氨的浓度在0.5～1%时，人在环境中停留30分钟就会患重症或死亡；当氨的浓度达到15.2～27%时，遇着明火即有爆炸的危险。
（二）制冷装置发生氨泄漏情况大致有两种，一类属于轻微漏氨，是由于零部件的 磨损和填料垫片老化，以及连接螺栓松动引起的，如密封件、法兰和气缸等结合处的漏氨。另一类是属于严重漏氨，即事故性漏氨，主要是操作者违章操作、工作失职（没有按时巡回检查）以及维修不当所引起的。
第二十三条 应急计划
（一）应急组织指挥组 组长由总经理担任，成员为所设备部所有人员以及其他相关人员
（二）报告和联系程序 若遇到泄漏情况，是轻微漏氨，发现人员立即向设备部经理和值班干部报告，接报人员要立即组织处理，并于处理结束后及时做好处理情况记录。如果属于严重泄漏，要立即报告设备，由设备部经理组织应急指挥组成员处理，同时报告公司总经理。
第二十四条 预防措施
（一）对操作人员进行专业技术培训，并取得相关部门发放的特种作业操作证。
（二）加强对操作人员的工作责任心和专业技能的培养，操作和维护保养过程中严格遵守有关安全操作规程，制冷操作工工作责任心不强的员工不得上岗。
(三）制冷机房配备氨用防毒面具、橡胶手套急救护用品，并存放在专用位置。
(四）配置排风设备，定期对各压力表和安全阀进行校验。
(五）制冷机房严禁抽烟，在制冷机房门口张挂安全警示标识。
(六）严格危险作业审批制度，凡在制冷机房内进行动火作业，必须经由安全管理员审批后方可实施。
第二十五条 响应措施
(一）泄漏发生后，根据泄漏点位置，立即采取措施降低泄漏点的压力，减少泄漏，必要时停止压缩机运行、切断机房电源。
(二）按照报告程序立即报告，组织抢险人员穿戴好防毒面具、找准部位采取用水管喷浇漏氨部位，使氨与水溶解，防止氨气大面积扩散。
(三）根据实际情况，切断相关阀门，将其降压排空。
(四）待机房内氨气浓度降到安全标准以下后再进行修理或补焊。
(五）如有人因氨气中毒，用硼酸水滴鼻、漱口，并给中毒者饮入0.5%的柠檬酸（如无柠檬酸，可用白糖水代替），切勿饮白开水，因氨易溶于水会助长氨的扩散。
(六）当氨液溅到皮肤上时，用水或2%硼酸水冲洗皮肤，水温不得超过35℃，再涂上凡士林或植物油脂。
第二十六条 现场保护
(一）事故发生后应立即划定安全警戒区域并组织相关人员认真保护事故现场凡是与事故有关的物体、痕迹、状态均不得破坏。
(二）成立总经理牵头，由设备、安全等部门人员组成的事故调查组，配合有关部门收集相关证据，分析事故原因。
第七章 附则
第二十七条 本制度自制定之日起正式执行，未尽事宜将另行补充。
第3篇 某制冷机房安全管理制度
第一章 总则
第一条 目的:提高各项目制冷机房安全管理水平,确保制冷机设备安全运行,特制订本制度
第二条 适用范围:本各项目氨机房的安全操作与管理
第三条 职责和权限:负责制冷机房的管理工作,对制冷机房业务进行指导、监督,组织开展制冷机房设备的维护保养
第二章 人力资源要求
第四条 制冷设备和制冷剂具有高压、易爆、含毒的特性,操作工要树立高度的责任感
第五条 企业必须按有关规定配备受过专门教育和培训,具有冷藏、加工、制冷、电器、卫检等专业知识、生产经验和组织能力的各级管理人员和技术人员。
第六条 冷库的压缩机房操作人员,必须具有初中以上文化程度,经过专业培训,获得合格证书,方能上岗操作。
第三章 设备管理
第七条 冷库中的制冷设备和制冷剂具有高度危险特性,冷库工作人员要树立高度的责任感,认真贯彻预防为主的方针,定期进行安全检查。每年要进行一次重点安全检查,查制度,查各种设备的技术状况,查劳动保护用品和安全设施的配置情况。
第八条 要加强冷库制冷设备和其它设备的管理,提高设备完好率,确保安全生产。冷库的机房要建立岗位责任制度、交接班制度、安全生产制度、设备维护保养制度和班组定额管理制度等各项标准。根据设备的特性和实际操作经验,制定本厂切实可行的技术规程,报主管部门备查,并严格执行。
第九条 冷库所用的仪器、仪表、�器、量具等都必须经过法定计量部门的鉴定,同时要按规定定期复查,确保计量器具的准确性。
第四章 设备操作
第十条 操作人员要做到“四要”、“四勤”、“四及时”:
(一)“四要”是:要确保安全运行;要保证库房温度;要尽量降低冷凝压力(表压力最高不超过1.5mpa);要充分发挥制冷设备的制冷效率,努力降低水、电、油、制冷剂的消耗。
(二)“四勤”是:勤看仪表;勤查机器温度;勤听机器运转有无杂音;勤了解进出货情况。
(三)“四及时”是:及时放油;及时除霜;及时放空气;及时清除冷凝器水垢。
第十一条 操作人员要严格遵守交接班制度,要加强工作责任心,互相协作,互相配合,做到“五交一接”:交待在岗时机器运转情况;交待设备运行中有无故障隐患;交待有关各种记录;交待各种工具及消防器材使用情况;交待机器设备巡查情况。“五交”清楚后接班,如有问题可及时处理的,由两班配合处理完毕后交班。如不能处理的及时向相关领导汇报处理。
第十二条 为了保证制冷设备正常运行,操作工每1小时至少进行一次巡回检查。值班人员需按规定时间对制冷机、循环泵、蒸发冷、配电设施、仪器仪表等设备进行巡回检查,防止仪表、安全阀失灵威胁到设备的正常运行。检查管道及阀门是否有氨气泄露,阀门开度位置是否有变化,所需润滑油的油位,轴承温度,电机温度及其它异常现象,及时发现及时处理上报。
第十三条 值班人员要认真、仔细抄表,观察每台设备的压力,温度,电流、电压、震动,及附属设备等是否在额定的参数范围内运行。要做到一听、二看、三摸、四闻,多比较,及时了解设备的性能状态,根据分析结果逐项对设备进行检查排除故障。发现有严重异常情况时要做到及时汇报,尽可能采取相应的补救措施,维护生产。
第十四条 检查各设备配套的动力柜电器是否有发热现象,特别是夏天要多加注意。
第十五条 巡回检查发现的问题要及时处理,并将检查结果记入制冷设备的运行记录内。
第五章 设备维修保养
第十六条 对设备的润滑系统和润滑点要及时的添加润滑油。
第十七条 对设备表面要及时进行卫生清理。
第十八条 经常检查了解冷却水水质、水位、水温情况,找如有异常需查原因并及时处理。
第十九条 库房、机房的机器设备和压力容器,每天各车间自检,每月由主管领导负责与设备科及有关人员检验一次,每年淡季进行保养大修,以保障设备处于良好状态。
第二十条 库房、机房内各种安全自控元件每月检查一次,每年校验一次,防止失灵;防毒面具、消防器材每年检查一次,机房人员必须训练掌握使用,懂得氨中毒急救方法。动明火必须经过审批,由审批人员指派监护人员。
第二十一条 制冷装置上设置一定的标志,以避免操作错误。
第六章 氨泄漏事故紧急预案
第二十二条 险源分析
(一)氨为二级毒性,在空气中浓度达到0.04%,机会感到强烈的刺激性气味,当氨的浓度在0.5~1%时,人在环境中停留30分钟就会患重症或死亡;当氨的浓度达到15.2~27%时,遇着明火即有爆炸的危险。
(二)制冷装置发生氨泄漏情况大致有两种,一类属于轻微漏氨,是由于零部件的 磨损和填料垫片老化,以及连接螺栓松动引起的,如密封件、法兰和气缸等结合处的漏氨。另一类是属于严重漏氨,即事故性漏氨,主要是操作者违章操作、工作失职(没有按时巡回检查)以及维修不当所引起的。
第二十三条 应急计划
(一)应急组织指挥组 组长由总经理担任,成员为所设备部所有人员以及其他相关人员
(二)报告和联系程序 若遇到泄漏情况,是轻微漏氨,发现人员立即向设备部经理和值班干部报告,接报人员要立即组织处理,并于处理结束后及时做好处理情况记录。如果属于严重泄漏,要立即报告设备,由设备部经理组织应急指挥组成员处理,同时报告公司总经理。
第二十四条 预防措施
(一)对操作人员进行专业技术培训,并取得相关部门发放的特种作业操作证。
(二)加强对操作人员的工作责任心和专业技能的培养,操作和维护保养过程中严格遵守有关安全操作规程,制冷操作工工作责任心不强的员工不得上岗。
(三)制冷机房配备氨用防毒面具、橡胶手套急救护用品,并存放在专用位置。
(四)配置排风设备,定期对各压力表和安全阀进行校验。
(五)制冷机房严禁抽烟,在制冷机房门口张挂安全警示标识。
(六)严格危险作业审批制度,凡在制冷机房内进行动火作业,必须经由安全管理员审批后方可实施。
第二十五条 响应措施
(一)泄漏发生后,根据泄漏点位置,立即采取措施降低泄漏点的压力,减少泄漏,必要时停止压缩机运行、切断机房电源。
(二)按照报告程序立即报告,组织抢险人员穿戴好防毒面具、找准部位采取用水管喷浇漏氨部位,使氨与水溶解,防止氨气大面积扩散。
(三)根据实际情况,切断相关阀门,将其降压排空。
(四)待机房内氨气浓度降到安全标准以下后再进行修理或补焊。
(五)如有人因氨气中毒,用硼酸水滴鼻、漱口,并给中毒者饮入0.5%的柠檬酸(如无柠檬酸,可用白糖水代替),切勿饮白开水,因氨易溶于水会助长氨的扩散。
(六)当氨液溅到皮肤上时,用水或2%硼酸水冲洗皮肤,水温不得超过35℃,再涂上凡士林或植物油脂。
第二十六条 现场保护
(一)事故发生后应立即划定安全警戒区域并组织相关人员认真保护事故现场凡是与事故有关的物体、痕迹、状态均不得破坏。
(二)成立总经理牵头,由设备、安全等部门人员组成的事故调查组,配合有关部门收集相关证据,分析事故原因。
第七章 附则
第二十七条 本制度自制定之日起正式执行,未尽事宜将另行补充。
第4篇 制冷机房、冷库安全生产管理制度
1 ．冷库、机房人员要贯彻“安全第一、预防为主”的方针，严格执行三个“规程（《安全技术规程》、《压力容器监察规程》、《在用压力容器检验规程》），要以高度责任感进行认真的操作、维护、保养、检验，确保设备安全运转。
2 ．各工种人员一定要持证上岗，特种作业人员应经过一定专业培训，按劳动部门规定考核，合格者才能进行特种操作，各工种人员都必需对制冷装置有较全面熟悉了解方能进行操作，每年要参加安全生产教育技术培训和业务学习一期，考核合格持证上岗。
3 ．操作人员要做到“四要”“四勤”“四及时”，厂部由厂及主管冷冻厂厂长参加每年一次对操作人员进行考核评比，并予以奖惩。
4 ．严格执行交接班制度，做到“五交一接”。
1 ）“五交”：
• 交待当班生产任务、机器运转、供液、库温等情况；
• 交待机器设备运行中的故障、隐患及注意事项；
• 交待有关各种记录；
• 交待生产用具及各种消防器材的齐全；
• 交待机器设备、库房内外四周的卫生情况。
2 ）“一接”：
“五交”清楚后接班，如有问题且能当班处理的，两班协助处理完毕，再办接班手续。
5 ．库房、机房的机器设备和压力容器，每天各车间自检，每月由主管副厂长负责与设备科及有关人员检验一次，每年淡季进行保养大修，以保障设备处于良好状态。
6 ．库房、机房内各种安全自控元件每月检查一次，每年校验一次，防止失灵；防毒面具、消防器材每年检查一次，机房人员必须训练掌握使用，懂得氨中毒急救方法。动明火必须经过审批，由审批人员指派监护人员。
7 ．制冷装置上设置一定的标志，以避免操作错误。
8 ．库房、机房人员，每月一次参加车间主任主持的安全生产会议，每年一期参加厂以上主持的安全生产学班。
9 ．库房、机房为生产的重要环节，严格禁止闲杂人员进入上述地区。
2023年12月20日
