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市医院护士值班、交接班制度汇编2(3篇范文)

更新时间:2024-05-06 查看人数:32

市医院护士值班、交接班制度2

有哪些内容

市医院护士值班、交接班制度主要涵盖以下几个核心要素:

1. 值班安排:明确各科室护士的值班时间表,确保24小时医疗服务不间断。

2. 交接内容:包括患者病情、治疗进展、护理计划及待办事项等详细信息。

3. 交接程序:规范交接班的步骤,如口头报告、书面记录和现场交接等环节。

4. 责任界定:明确值班护士与接班护士的责任,确保工作连续性。

5. 应急处理:制定紧急情况下的应对流程,提高护士的应急反应能力。

管理规范

1. 所有护士应严格遵守值班时间,不得无故迟到早退。

2. 交接班时,接班护士需提前到达,熟悉病房环境及患者状况。

3. 值班护士需保持通讯畅通,随时响应医疗需求。

4. 交接班记录详实,确保信息准确无误,防止遗漏重要事项。

5. 对于病情变化或突发状况,应及时上报并采取相应措施。

重要意义

护士值班和交接班制度对于医院运行至关重要,它:

1. 确保患者安全:保证医疗服务的连续性,减少因交接不当导致的医疗差错。

2. 提升工作效率:明确职责分工,避免工作重叠或疏漏。

3. 保障团队协作:增强护士间的沟通与合作,提升护理质量。

4. 优化资源分配:合理安排人力资源,适应医院昼夜不同的服务需求。

规章制度

1. 制度应定期更新,以适应医疗环境的变化。

2. 护士长负责监督执行,对违规行为进行记录并按规定处理。

3. 定期组织培训,强化护士对制度的理解和执行。

4. 设立反馈机制,鼓励护士提出改进意见,持续优化制度。

以上制度旨在确保市医院护理工作的高效有序,为患者提供专业、安全的护理服务。全体护士需严格遵守,共同维护良好的医疗秩序。

市医院护士值班、交接班制度2范文

第1篇 市医院护士值班、交接班制度2

医院护士值班、交接班制度(2)

一、值班人员必须坚守岗位履行职责,认真书写交班报告,接班人员未到时,不得离开岗位,确保护理、治疗工作不间断地进行。

二、交班者必须严肃认真、一丝不苟。

三、交班者必须在交班前完成本班工作,书写好交班报告及各项护理记录,处理好用过的物品,整理好卫生。

四、交班者必须交清病人总数,出入院、转院、转科、分娩、手术、死亡等流动情况以及新入院、危重、大手术前后或有特殊检查病人的病情。交班中如发现病情、治疗未交待清,应立即查问,接班后因交待不清,发生差错事故应由接班人员负责。交接班一般不超过15分钟。

五、对规定交接的毒、麻、限剧药品及医疗器械、被服类等用物应当面点清,交待不清,应立即查问,接班时发现问题,应由交班者负责,接班后再发现问题,则应由接班者负责。

六、本班应给下一班做好准备工作。

七、交接班者共同巡视检查病房,是否达到整齐、清洁、安静,陪护率是否在规定指标之内。

八、危重、一级护理和新入院病人,必须做好床头交接班,晨间交班时应由护士长带领全体护理人员参加。交接内容,首先查看床铺是否整洁、平整及褥疮预防情况,口腔清洁及各种导管通畅情况;其次交待护理、治疗、服药等情况。

第2篇 新华医院护士值班、交接班制度

附属医院护士值班、交接班制度

1、值班人员必须坚守岗位,履行职责,保证各项治疗、护理工作准确及时地进行。

2、每班必须按时交接班,接班者提前5-10分钟到病房,阅读病室报告、护理记录、交班记事本。在接班者未接清楚之前,交班者不得离开岗位。

3、值班者必须在交班前完成本班的各项工作,写好病室报告及各项护理记录,处理好用过的物品。遇到特殊情况应详细交待,与接班者共同做好交接班工作方可离去。白班应为夜班做好物品准备,如抢救药品及抢救用物、呼吸机、氧气、吸引器、注射器、消毒敷料、常备器械、被服等,以便于夜班工作。

4、交班中发现患者病情、治疗及护理器械物品等不符时,应立即查问。接班时间发现问题应由交班者负责。

交班内容及要求:

1)交清住院患者总数,出入院、转科、转院、手术、生产、病危、病重、死亡人数以及新入院、手术前、手术日、分娩、危重、抢救、特殊检查等,患者的诊断、病情、治疗、护理、写出书面病室报告、护理记录、留送各种标本完成情况。

2)床头交班查看危重、抢救、昏迷、大手术、瘫痪患者的病情,如:生命体征、输液、皮肤、各种引流管、特殊治疗情况及各专科护理执行情况。

3)交、接班者共同巡视、检查病房清洁、整齐、安静、安全的情况。

4)接班者应清点毒麻药、急救药品和其他医疗器械,若数量不符应及时与交班者核对。

附:十不交不接制度

1、衣帽不整齐不交不接。

2、治疗室、办公室不整洁不交不接。

3、医疗器械物品不齐不交不接。

4、输液输血不通畅不交不接。

5、各种引流管不通畅不交不接。

6、危重病人床铺不整洁、不干燥不交不接。

7、抢救物品不齐不交不接。

8、本班医嘱治疗未完成不交不接。

9、医嘱未查对不交不接。

10、护理记录不合要求不交不接。

第3篇 州医院护士值班、交接班制度

自治州医院护士值班、交接班制度

一、值班人员必须坚守岗位,认真履行职责,保证治疗、护理准确及时地进行。

二、值班人员要做好病区管理工作,加强安全管理,遇有重大问题及时向上级请示报告。

三、值班人员要掌握患者病情变化,严密观察危重患者,与交班者进行床旁交接班。

四、值班者必须在交班前完成本班各项护理工作和记录,整理好物品。交班者应为下一班作好必需用品的准备,以减少接班人员的忙乱。需下一班做的工作,与接班者详细交接后方可离开。

五、按时交接班,清点交班物品、药品、阅读护理记录等。在接班者未接清楚之前,交班者不得离开岗位,接班时发现的问题,由交班者负责。接班后发现的问题,则由接班者负责。

六、严格执行交接班检查制度,做到“一巡视、四看、五清楚、五查”。

“一巡视”:交接班人员应共同巡视重危、大手术及病情有特殊变化的患者,进行床旁交接班。接班者应了解病区患者的在位和去向。

“四看”:看医嘱本、看交班报告、看重点患者体温单、看各项护理记录是否完整。

“五清楚”:对毒麻精神药品的数量当面交接清楚,并登记签名,做到钥匙随身带。对新入、手术、产后、重危患者的病情交接清楚。待执行的医嘱及各种临时治疗等交待清楚。对大手术、危重患者、正在静脉输血、输液或特殊检查的患者必须到床旁交接清楚。急救器材、药品及有关物品交接清楚。

“五查”:查看新入院患者的初步处理情况。查手术患者准备是否完善。查危、重、瘫痪患者皮肤。查患者排泄物处理是否妥善。查患者各种导管是否通畅。

市医院护士值班、交接班制度汇编2(3篇范文)

市医院护士值班、交接班制度主要涵盖以下几个核心要素:1. 值班安排:明确各科室护士的值班时间表,确保24小时医疗服务不间断。2. 交接内容:包括患者病情、治疗进展、护理计划及待办事项等详细信息。 3. 交接程序:规范交接班的步骤,如口头报告、书面记录和现场交接等环节。 4. 责任界定:明确值班护士与接班护士的责任,确保工作连续性。
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