执法执勤剖析材料 第1篇
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在深入开展“三项建设”活动中,三台县公安局紧紧围绕“最大限度地激发社会创造活力、最大限度地增加和谐因素、最大限度地减少不和谐因素”的要求,从“严格规范执法”入手,采取五个狠抓措施,规范民警执勤执法,不断提高民警的执法素质和执法水平,进一步推进执法规范化建设。
一、狠抓警示教育。县局以“三项建设”为契机,组织民警学习谭东“一心为民、无私奉献”的先进事迹,以《上海交通民警执勤执法案例汇编》中的典型案例为反面教材,通过上级公安机关运用构建和谐警民关系的先进事迹和执法示范单位的先进经验,以及引起社会舆论高度关注的执法不规范的案(事)件,开展正面典型引路和反面典型警示教育,帮助民警提高规范执法的自觉性。
二、狠抓执法培训。县局认真落实“三个必训”制度,按照“三懂五会”要求,把提高民警执勤执法素质放在重要的位置来抓,重点围绕执法中的突出问题,对一线民警集中进行规范执法培训。同时,组织县局法制和刑侦部门人员对全局一线民警进行法律法规运用、dna样本和指纹采集的培训,在学中练、在练中学,把执法规范化融入到日常工作的每个环节,努力提高广大民警的执法规范化、专业化、标准化水平。
三、狠抓执法质量考评。县局“执法质量和廉政档案信息化管理系统”为载体,全面推行网上办案、网上流转、网上审批、网上监督和网上考核。通过每月的执法自查、个案点评、案例剖析,进一步完善民警个人执法档案和廉政执法档案。同时,结合执法规范化建设,不定时的对民警在执勤执法中理性、公正、文明、规范方面的明查暗访与检查考评,实行平时考评与突击检查、月考评与年度总评相结合的原则,实现执法质量考评工作的动态化、平时化、经常化。
执法执勤剖析材料 第2篇
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按照xxx区管委、区工委关于开展“改善发展环境生态环境”整改活动的部署,通过认真学习区工委办公文件精神,认识“改善发展环境生态环境”是践行科学发展观的根本要求,是坚持依法行政,转变机关职能,提高机关公信力和执行力的必然要求,是进一步加快经济发展,实施“实干兴区、安全第一”战略的迫切要求,是我局加强干部自身建设的内在要求。我们一定要按照区工委、区管委的决策部署,强化大局意识、服务意识和环境意识,积极投入活动中,结合工作实际,认真检查解决影响和妨碍发展环境的思想观念、行为方式等问题。
一、 对照检查存在的问题和不足
对照“改善发展环境生态环境”内容的要求进行检查,我局认真贯彻执行上级区管委、区工委的决议、政策不走样,服从大局,维护大局,服务态度端正,工作任劳任怨,依法行政办事。认真执行“塞北管理区提高机关效能若干规定”等制度。但也深刻感受到我单位在工作、中还存在很多问题和不足。
(1)理论知识学习不深不透。缺乏对科学发展观体系和精神实质性的把握,学习内容不全,学习方式简单,理论指导实践不够。
(2)工作作风不够深入扎实。一般是埋头日常工作,深入企业、深入群众调研较少、工作方法不新,缺乏创造性,解决实际问题的能力不够。
(3)创新思维不够不强。有时习惯于凭经验考虑问题,大胆探索的方式方法比较少,对市场经济法制下出现的新情况对策少,办法不够,思想老化,争创一流的进取心不够。
(4)工作效能不太高。只求服从领导,服从安排,按上级的要求去做工作,完成任务就行了,缺乏超前意识,缺乏奋发向上的精神风貌,对工作抓的力度不够。
二、下一步整改措施
(1)切实加强学习,提高自身素质。自觉学习马列主义、思想、邓小平理论,“三个代表”重要思想和科学发展观理论,把握精神实质,联合实际学,带着问题学,深入思考学,把学习用于聚精会神搞建设,一心一意谋发展上来,努力提高业务水平和领导水平。
(2)加强廉政纪律,接受社会监督。加强反腐倡廉的学习,从小事做起,防微杜渐,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,经常向党组织汇报个人的思想和工作情况,广泛征求群众意见,自觉接受党组织和广大人民群众的监督,按照总书记的八个方面良好作风要求自己,严格遵守区工委、区管委的各项规定,勤勤恳恳干事,为塞北经济发展、社会和谐进步作出努力。
(3)牢记党的宗旨,严格要求。时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,自觉维护党的形象,牢牢把握共产党员先进性的核心。密切联系群众,一切从人民的利益出发,做到思想上、言行上与党组织的标准高度一致,增强党性观念,共产主义理想信念,筑牢思想道德防线。
(4)切实转变作风,认真履行职责。按照“两个务必”要求,带着感情,带着责任,扑下身子,深入群众调查研究,为群众办实事,办好事,倾听群众的呼声,关心群众疾苦,反映群众意识,勤于思考,更新观念,大胆工作,以人民群众满意不满意作为衡量我们工作的第一标准。发扬脚踏实地,埋头苦干的工作作风,干好有利于发展,有利于人民,有利于和谐的事。
执法执勤剖析材料 第3篇
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撰写党性分析材料,是分析评议阶段的一个重要环节。这一环节是在广泛征求意见、开展谈心活动的基础上进行的,是承上启下的一个关键环节,既是对这两个环节效果的检验,是对前面学习教育的态度和效果的检验,又关系到下一步专题组织生活会、领导班子专题民主生活会的质量和效果(例如,问题是否找准,对存在的问题的认识、分析透不透彻,改进措施是否有力,这些都关系到下一步专题组织生活会、领导班子专题民主生活会的质量和效果)。
同时,撰写党性分析材料的过程是自我教育、自我提高的过程。按照市委先进性教育活动领导小组的要求,党性分析材料要问题准、根源清、认识深、措施实,字数一般掌握在3000字左右。这就要求我们要态度端正,认真、负责、实事求是地回顾和总结自己近年来的思想、工作和作风等方面的情况,深刻剖析产生问题的原因、后果、危害,并上升到世界观、人生观、价值观和党性的高度上来认识,这样,就会使自己的党性得到锤炼,思想境界得到提高。如果党性分析材料结合个人实际不够、问题找得不准、剖析不深不透、努力方向不明确的,要重新撰写。
二、党性分析材料的文体特性党性分析材料是党员以个人名义向党组织报告自身党性状况的文书,属报告—类。因此,也可叫党性分析报告。党性分析材料既有别于一般的理论文章,也不同于述职报告、工作总结等。党性分析材料作为一种特殊的文种,它有如下特性:
①自述性。这是党性分析的一个重要特点,就是对自己以往思想和工作的回顾和思考。通过回顾,反思自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风方面存在什么问题,达到正确认识自我的目的。这就要求党性分析材料使用第一人称,采用自述的方式,向党组织报告自己的真实情况。
②分析性。党性分析要对照“三个代表”重要思想和的要求,运用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点,对党员的党性状况作出实事求是的评价和剖析,在查找问题的基础上分析原因,明确今后努力的方向。因此,党性分析材料要求对个人在党性方面存在问题的原因、危害、后果,以及克服、纠正存在问题的措施和办法,进行认真深入的分析、说明。
三、党性分析材料的格式与结构
党性分析材料没有固定的写作模式。但是,作为一个文种,它一般由标题、正文、落款三部分构成。
(一)标题。党性分析材料的标题,常见的写法有两种:一是文种式标题,只写《党性分析材料》即可;二是复合式标题,由正标题和副标题组合而成,如《深刻解剖思想根源,全面提高自身素质——xxx的党性分析材料》。
(二)正文。党性分析材料的正文,由开头、主体两部分组成。
开头。开头部分一般先交代本人入党时间、工作及任职情况,再写自参加先进性教育活动以来的思想认识上的收获,引出下文。这部分要求简明扼要,开门见山,概括表述。(也可以简要总结近年来(自党的十六大以来)本人在思想、工作、作风以及廉洁自律等方面取得的主要成绩。可表述为:“回顾党的十六大以来本人在思想、工作、生活、作风、廉洁自律等方面的情况,本人取得了一定的成绩,归结起来,主要有……。”)
主体。主体部分是党性分析材料的核心结构。主要包括查摆存在的问题、剖析思想根源、提出整改措施内容。这部分由于内容多、涉及面广,写作时间可分条项。“条”与“项”之间要注意内在逻辑关系的合理有序。
①查摆问题与不足。这部分按照“比着尺子量不足,照着镜子正衣冠”方法,根据中央和市委先进性教育活动领导小组要求,撰写党性分析材料时,每个党员都要坚持“六对照”,即对照“三个代表”重要思想和《》,对照党员领导干部的基本条件和新时期保持共产党员先进性的基本要求,对照市委书记姜大明同志提出的机关党员要当好“八个表率”的要求,对照讨论制定的保持共产党员先进性活动具体要求和不合格党员主要表现,对照征求到的意见,对照优秀共产党员先进事迹,深入查找党性党风方面存在的突出问题,重点检查在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题,认真总结自己近年来在思想、工作和作风方面的情况,重点检查存在的问题,特别是影响党和国家形象、影响党的执政能力建设、影响党群干群关系、影响本单位工作正常开展的突出问题,从党性的高度全面总结自己近年来的政治立场、思想作风、工作态度、群众观点、学习情况、清正廉洁等方面的情况,并从世界观的高度认真剖析思想根源。写作的思路可以归纳为“五查五看”:即查思想,看理想信念强不强,党员意识强不强,执政意识强不强,事业心和责任感强不强,带领群众前进的能力强不强:查宗旨,看群众观念牢不牢,执政为民、服务群众的意识强不强;查廉政,看自身形象正不正;查作风,看干群关系亲不亲;查纪律,看遵纪守法的模范作用好不好。查摆的问题,要有实际内容和具体表现,既要防止“空对空”,也要防止就事论事。要坚持实事求是,力求客观准确,恰如其分。这一部分可这样表述“按照党的先进性的总要求和本行业保持共产党员先进性的具体要求,对照自己近几年来的思想、工作和作风以及廉洁自律等方面的情况,仍存在着一些问题和不足,主要表现在:(1)……;(2)……;(3)……;(4)……(结合本人实际和本单位党员先进性的具体要求逐条查摆存在问题)。这一部分约占全文篇幅25%。
②剖析思想根源。这部分要根据找出的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析产生问题的思想根源,领导干部还要从权力观、地位观、利益观方面进行深度剖析。以剖析自己不怕严、吸纳意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛的精神,对产生问题的原因、后果、危害逐一进行分析,并上升到世界观、人生观、价值观、党性原则的高度上来看待和审视,从而做到就事说理,使对问题的剖析具有一定的深度和高度。这一部分可这样表述“存在以上这些问题,究其原因,主要有(1)……;(2)……;(3)……;(4)……。”这一部分约占全文篇幅50%。
③提出整改措施与思路。这部分也应对照存在的问题与不足,有针对性地提出提出加以解决的办法、措施、途径,明确今后的努力方向。要在坚持理想信念、党的宗旨、党的路线方针、履行民主决策、群众路线、勤政廉政诸方面有新的、具体的打算,把整改的措施真正落到实处。这一部分可这样表述:“针对上述存在的问题,本人决心以这次先进性教育为契机,认真按照保持共产党员先进性的具体要求规范自己,具体做到:(1)……;(2)……;(3)……;(4)……。”这一部分约占全文篇幅25%。
(三)落款。落款部分写上分析人所在单位、姓名和写作日期。署名可放在标题之下,也可以置于文尾。
四、党性分析材料的写作要求
总的要求是,字数在3000字左右,做到“五多五少”、“三个清楚”。“五多五少”即多讲问题、少讲成绩,多讲现在、少讲过去,多讲主观、少讲客观,多讲自己、少讲别人,多讲实话、少讲空话。“三个清楚”即写清楚存在的问题,写清楚产生问题的原因,写清楚今后努力的方向,真正把问题找准、把原因说透、把方向定明、把措施搞实。
1、查摆问题要准确。党性分析是在找准问题的基础上进行的。因此,找准问题是写好党性分析材料的前提。写作中要紧密联系自己的实际,联系群众评议的情况,找准自己的问题。把重点放在查找党性方面的突出问题上。查找问题时不可避重就轻、避实就虚,避免“假、大、空”,敷衍应付。
执法执勤剖析材料 第4篇
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党性分析材料是党员以个人名义向党组织报告自身党性状况的文书,属报告—类。因此,也可叫党性分析报告。党性分析材料既有别于一般的理论文章,也不同于述职报告、工作总结等。
党性分析材料作为一种特殊的文种,它有如下特性:
自述性。党性分析的一个重要特点,就是对自己以往思想和工作的回顾和思考。通过回顾,反思自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风方面存在什么问题,达到正确认识自我的目的。这就要求党性分析材料使用第一人称,采用自述的方式,向党组织报告自己的真实情况。
分析性。党性分析要对照“三个代表”重要思想和的要求,运用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点,对党员的党性状况作出实事求是的评价和剖析,在查找问题的基础上分析原因,明确今后努力的方向。因此,党性分析材料要求对个人在党性方面存在问题的原因、危害、后果,以及克服、纠正存在问题的措施和办法,进行认真深入的分析、说明。
党性分析材料的格式与结构
党性分析材料没有固定的写作模式。但是,作为一个文种,它一般由标题、正文、落款三部分构成。
一、标题
党性分析材料的标题,常见的写法有两种:一是文种式标题,只写《党性分析材料》即可;二是复合式标题,由正标题和副标题组合而成,如《深刻解剖思想根源,全面提高自身素质——xxx的党性分析材料》。
二、正文
党性分析材料的正文,由开头、主体两部分组成。
(一)开头
开头部分一般先交代本人入党时间、工作及任职情况,再写参加先进性教育活动第一阶段,即学习动员阶段通过学习在思想认识上的收获,这部分要求简明扼要。
(二)主体
主体部分是党性分析材料的核心结构。主要包括查摆存在的问题、剖析思想根源、提出整改措施内容。这部分由于内容多、涉及面广,写作时间可分条项。“条”与“项”之间要注意内在逻辑关系的合理有序。
1.查摆问题与不足。
这部分按照“比着尺子量不足,照着镜子正衣冠”方法,根据中央和党组织关于先进性教育活动的具体要求,对照规定的党员义务和党员领导干部的基本条件,按照“两个务必”、“八个坚持、八个以对”,特别是同志最近在保持共产党员先进性专题报告会上提出的“六个坚持”等要求,总结自己近年来在思想、工作和作风方面的情况,重点检查存在的问题,特别是影响党和国家形象、影响党的执政能力建设、影响党群干群关系、影响本单位工作正常开展的突出问题,从党性的高度全面总结自己近年来的政治立场、思想作风、工作态度、群众观点、学习情况、清正廉洁等方面的情况,并从世界观的高度认真剖析思想根源。写作的思路可以归纳为“五查五看”:即查思想,看理想信念强不强,党员意识强不强,执政意识强不强,事业心和责任感强不强,带领群众前进的能力强不强:查宗旨,看群众观念牢不牢,执政为民、服务群众的意识强不强;查廉政,看自身形象正不正;查作风,看干群关系亲不亲;查纪律,看遵纪守法的模范作用好不好。
2.剖析思想根源。
这部分要根据找出的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析产生问题的思想根源,领导干部还要从权力观、地位观、利益观方面进行深度剖析。以剖析自己不怕严、吸纳意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛的精神,对产生问题的原因、后果、危害逐一进行分析,并上升到世界观、人生观、价值观、党性原则的高度上来看待和审视,从而做到就事说理,使对问题的剖析具有一定的深度和高度。
3.提出整改措施与思路。
这部分也应对照存在的问题与不足,有针对性地提出今后改进的意见和措施。要在坚持理想信念、党的宗旨、党的路线方针、履行民主决策、群众路线、勤政廉政诸方面有新的、具体的打算,把整改的措施真正落到实处。
三、落款
落款部分写上分析人所在单位、姓名和写作日期。署名可放在标题之下,也可以置于文尾。党性分析材料的写作要求
1、查摆问题要准确。
党性分析是在找准问题的基础上进行的。因此,找准问题是写好党性分析材料的前提。写作中要紧密联系自己的实际,联系群众评议的情况,找准自己的问题。把重点放在查找党性方面的突出问题上。查找问题时不可避重就轻、避实就虚,避免“假、大、空”,敷衍应付。
2、解剖思想要深刻。
搞好自我剖析是搞好先进性教育活动的关键,严格解剖思想根源便成为写好党性分析材料的重要环节。剖析时,要从思想上去剖析自己,这就需要紧紧抓住在坚持理想信念、党的宗旨、民主作风和工作作风等方面存在的突出问题深刻剖析,做到切口小、挖掘深。不仅要摆出问题。更要上升到实践“三个代表”重要思想的高度来找原因、挖根源,真正实现增强党性修养、达到自我教育的目的。
执法执勤剖析材料 第5篇
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一、深入调查研究,摸清了主要问题
工作队认真抓好镇村干部群众的思想教育,大力地进行宣传发动,让农村干部和群众进一步了解活动的目的要求,使他们积极主动参与协助工作队开展工作。为及时准确了解农村的具体情况,工作队员入村庄、到田头,广泛开展调查研究,并与镇村老干部、老党员、青年代表、妇女代表、退伍军人代表召开座谈会,倾听群众的心声,了解群众诉求,工作队印制调查问卷1800份,分发到各工作组广泛征求群众意见。为迅速掌握第一手资料,在工作队办公室设立热线电话,二个多月共接听群众反映问题有93人次,其中属热点问题27个,及时得到妥善解决的有54件。通过多种途径的调查研究,全镇共排查饮水难、行路难、上学难、山岭纠纷、社会治安等问题56个,其中属热点问题33个。如长山圩镇居民饮水难问题,群众的意见比较大,亦十分关注,急切要求当地党委、政府及工作队加快建设自来水厂的步伐,使圩镇居民早日摆脱用水紧张的困境。
二、深入剖析反思,抓好班子队伍的建设
活动的第二阶段,工作队集中精力,精心部署,扎实开展“四想”反思活动,镇村干部认真进行剖析反思,并写好剖析材料和个人总结,召开了群众评议大会和民主生活会,广泛开展批评和自我批评,明确方向,并制订了整改方案,落实了整改措施。干部的思想素质有了很大的提高,转变了工作作风,增进了班子的团结,密切了党群、干群关系。做法上主要好三关:
一、加强指导、严把剖析关
为了使班子及班子成员找准问题,剖析入根。工作队切实加强指导,一是通过印发材料进行指导。工作队办公室编印了剖析材料、个人总结的写法具体要求等指导性材料,分发到各工作组及镇村干部,以便他们写出高质量的剖析材料和个人总结。二是面对面进行指导。有部份农村基层干部工作经验比较丰富,但文化素质不高,要写好剖析材料实属不易,工作队员不厌其烦地面对面指导他们写好剖析材料。三是注重剖析材的审定。班子及班子成员交来的剖析材料,工作队及工作组认真组织审定,并要求做到三到位,即是思想认识到位,剖析存在问题到位,寻找问题根源到位。不符合要求的要重写,符合一个剖析一个。通过严格审定,全镇交来的58份剖析材料和173份个人总结基本符合要求,并在党员群众评议会上进行宣读。
二、重视教育,严把会议关
为防止评议大会和民主生活会敷衍应付了事,走过场,确保达到预期效果。会前,工作队(组)长找班子成员谈,使大家端正思想,消除误解。为召开好党员群众评议大会,各工作组积极引导群众提意见,并要求群众给班子和班子成员一个恰如其分的评价。民主生活会做到了二到位三促进,即是班子成员思想认识到位,批评和自我批评到位,促进误解消除,促进班子团结,促进工作作风的转变。许多干部都认为,固本强基工作队指导下召开的民主生活会达到许多意想不到的效果,玉黄、那凌等村委会的班子成员憋在心里头多年的话都说了出来,干部之间的误会得到消除,班子的合力得到增强。
三、理清问题,严把整改关
镇村针对排查出来的问题,认真进行梳理,做到有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就解决什么问题,从而制定具体的整改方案,并经反复讨论和征求群众的意见,不断完善整改方案,公布整改措施,接受群众的监督。如长山镇村级干部逢圩日有集体赶集习惯,干部不在岗群众办事极为不便,通过整改制定考勤制度,规范管理,干部都能坚守岗位积极做好本职工作。瑞坡村委针对干部群众反映财务开支不够规范的问题,认真进行整改,对村委会的资金、资产、债权、债务进行彻底的清理核对和审计,在此基础上健全财务管理制度,并实行财务、村务公开,接受群众的监督。
工作队还根据长山镇党员年龄老化、素质低化、党性退化、女党员少等实际问题,要求各工作组物色一批农村经济能手、优秀青年知识分子作为建党对象进行重点培养。8月15日,工作队举行了长山镇建党对象培训班,35个支部200多优秀中青年干部群众参加了培训,近两个月来,各支部共收到入党申请书有136份,要求入党干部群众热情比较高涨。
三、选准发展经济路子,促进农民的增收
为了增强长山的“造血”功能,推动长山的经济发展,促进农民的增收,使广大的群众能脱贫致富,工作队选准群众连片种茶的项目,并要求在半年的工作期间内发动30条自然村50%农户连片种茶3000亩以上,各工作组长及镇班子成员实行包村负责制,每人要发动一条自然村农户连片种茶100亩以上。工作队还向群众大力宣传种茶的种种优势。定出自然村50%农户种植100亩茶工作队补助25000元机耕费的条件。群众种茶的信心比较足,种茶发展经济热情高涨。目前,工作队已投入资金12万元,为李屋、路带、头竹等村委5条自然村备耕茶地600亩,群众连片种茶工作如火如荼地进行。
四、解决好群众的热点难点问题,维护好社会的稳定
工作队始终把解决群众关注热点难点问题作为整改切入点。多方协调筹措资金110万元建长山圩镇自压供水厂,解决长山圩镇1万多人饮水难问题。石山村工作组投入资金33万元修建一条7.5公里乡村硬底化公路,解决群众行路难问题。大头竹村工作组帮助牛路水、北兰村建设移民新村惠及86户331人,解决水库移民住房难问题。路带工作组投入资金50万元对5条自然村农网进行改造,那凌工作组投入40万元为群众架设光纤有线电视。第一、二阶段长山工作队共筹集资金283万元,为群众办好事实事377件,解决热点难点问题68宗,落实帮扶项目74个;慰问困难群众275户;集体培训党员1313人次;访谈群众2140人;建立健全各项制度126项。让群众真正得多一些实惠,维护了社会的稳定。
五、加强法制教育和诚信教育,干群合力建设“诚信长山”
针对农村干部法律意识淡薄和工作方法简单粗暴等实际,各工作组积极组织干部群众学习有关法律知识,协助村干部处理一些土地、山林、经济帐目混乱等历史遗留问题。如原长郊村委会干部揭业昌借到村委会资金3万元长达六年之久分文未还,通过学习教育后,村委干部拿起法律武器,维护村集体合法权益,追回了这一笔陈年烂帐,为长郊村挽回了巨大的经济损失。文林村委依法办理了5000多亩山林权属证,以免日后群众引起土地纠纷。石滩、勿曲、那凌等村委会依法处理山林纠纷8宗,化解村与村、宗族之间的矛盾,维护了社会稳定,增强了干部群众依法办事的意识。
针对长山镇干部“等、靠、要”思想严重、干部之间、干群之间存在不信任的实际问题,大力开展诚信教育,从镇村班子抓起,领导带头讲实话、办实事取信于民,转变了干部的工作作风,密切了党群、干群关系,从而进一步提高长山的知名度,海纳四方财。
存在主要问题:
一、工作队员及干群方面
1、个别工作队员缺乏农村工作经验,对干部群众的学习教育抓得不够紧,工作流于形式。
2、地方有些干部群众“等、靠、要”思想比较严重,有些工作不够配合、不主动。
3、个别工作组对剖析材料把关不严,剖析材料空话多、套话多,无实质性的内容;
4、有的民主生活会流于形式,未能充分开展批评和自我批评;
5、有的整改措施不力,无明确整改时间和责任人;
6、各工作组之间工作进展不平衡。
地方工作的实际困难
1、群众饮水难问题。长山圩镇常住人口8000多人,未建有自来水厂,群众靠自打井取水,冬季及旱季居民只有1小时的供水,群众生产生活用水极其困难,工作队进驻后,配合好当地政府筹建自压供水厂,需要投入资金250多万,目前已筹到资金110万,缺口资金140万。
2、群众行路难问题。省道长山圩至鸡公甬5公里路段未修通,群众出入比较困难,意见亦比较大。
3、上学难问题。长山中学有300多学生住宿问题得不到解决,原来安排在竹棚里住宿,学生为了安全搬出后,部分农村学生要走读,每天上学往返走十多公里路程。
4、急需建镇政府办公楼。长山镇政府办公楼始建于60年代初,预制水泥板结构,属危楼急需拆除。新建办公楼需资金130万,目前已筹到资金30万,缺口资金100万。
第三阶段工作设想:
一、切实抓好班子建设,提高基层班子的执政能力和执政水平
抓好班子建设,提高基层班子的执政能力和执政水平,是这次开展“四看四想四促进”活动重中之重任务。一要坚持用“三个代表”重要思想武装党员干部,进一步兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮,不断提高干部的思想政治素质、领导能力和贯彻执行党的路线方针政策及执政为民的自觉性。二是要选好配强村级班子,不断增强村班子的凝聚力和战斗力。要大胆把思想作风好、公道正派、热心农村事业、有本事、年富力强的同志选配到村支部的领导岗位上来,尤其要选好配强农村党支部书记,确保农村事业有人干、农民致富有人带。三是要加大对农村基层党员干部科技素质和法律素质的培训力度,提高他们带领群众发展经济的本领和依法办事能力。四是要加强作风建设。各工作组要教育和帮助农村党员干部树立科学的发展观和正确的政绩观,坚持讲实话、办实事、务实效,激励镇村领导干部牢记“两个务必”,树立艰苦奋斗、积极进取的思想,克服“等、靠、要”思想,带领群众真抓实干,干出实效。五是要抓好后备干部培养和发展党员工作。要把后备干部的选拔培养与发展党员工作有机结合起来,坚持不懈地在党员中培养致富能人,在致富能人中培养党员,在党员致富能人中培养村干部,确保农村基层组织后继有人。
二、切实抓好制度建设,建立农村各项工作的长效机制
各工作组要结合工作实际,立足于改革、发展、稳定大局,指导各村各部门重点围绕社会治安、村民自治,基层党组织建设等方面抓好制度建设,创建好各项工作的长效机制。一是制定好法制教育制度。工作队与当地镇村干部要成立“三禁”(禁毒、禁赌、禁私彩)工作组,集中党员、村委干部、自然村长及群众活跃分子上法制辅导课,加大法律宣传力度,充分利用市公安局驻长山有利条件,大力打击私彩、行为,对一些赌头庄家要进行法律制裁,从源头上杜绝不良社会风气,确保群众有一个安全文明工作生活环境。二要进一步完善村民自治制度。要认真执行村务公开制度,广泛征求群众的意见,要成立村民理财小组和审计小组,定期向群众公开财政收支情况,增加办事的透明度。三要建立健全党务制度。农村党组织要坚持“”制度,要完善党员联系户制度,积极开展“三级联创”活动,广泛开展保持共产党员先进性教育活动,不断提高党员队伍的整体素质。要积极抓好发展党员工作,各工作组在活动结束前发展2-3名农村党员。
执法执勤剖析材料 第6篇
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自我剖析材料
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按照支队执法为民教育的总体要求,对照支队提出的十五个方面的查摆要求,在领导和同志门的帮助下,我对自身存在的问题进行了认真的查摆分析,并制定了整改措施,具体情况如下:
一、存在的问题
⒈执法为民思想观念不够牢固。
平时觉得自己又不是消防监督执法干部,与执法为民没有什么大的关系,只把自己中队这些工作干好就可以了。通过执法为民教育学习,我发现这种思想是错误的,中队执勤工作虽然不是直接执法,但也是和执法有关。因为灭火救援执勤工作如果处置不利,也会被群众上告,涉及到法律责任与赔偿问题。五大连池市青山镇民房火灾扑救不利被群众上告一事,就是眼前一个活生生的教训,值得我们每一名官兵深思。
⒉事业心、责任心还需要进一步加强。领导开会经常提到这个问题,通过执法为民学习和深刻的查摆分析,才发现自己的不足,事业心、责任感是有,只是有时工作不细心,忽略了某个环节或细节,或者方法不对头,欠缺经验,某些事情处理的不好。这些问题的解决,只有一个办法,那就是进一步加强事业心、责任心,工作谦虚谨慎,克服心浮气燥的心理,凡是勤于思考,把工作考虑周全。
⒊本职工作还有许多不足之处。
负责队管、后勤工作,管理水平不高,队伍中有些问题不能进行彻底解决,特别是个别士官的问题,不能很好的解决,队容队貌、纪律作风、岗哨、内务卫生方面还需要继续加强,在后勤工作方面,有些工作有时拖拉,卫生管理不到位,以至支队来队检查摸到了很多灰。有些方面工作不细,还需要进一步加强。
⒋岗位练兵方面还有很大差距。
上次支队岗位练兵摸底考核,我有项不及格(挂钩梯骑、坐两种方式)。通过后来的训练,有明显的加强,能达到良好水平了,但是在重点单位灭火预案熟悉方面还没有开展,特勤器材操作讲解方面还没有进行。同时,我在训练方面参加较少,不能随时带队训练和参加训练,以后这方面还需要进一步加强。
⒌执勤战备工作还需要进一步加强。
通过“”民房火灾扑救被群众上访一事,从中看出了我们在执勤灭火方面存在的一些不足和差距,从接警、出警、扑救、用语等方面都不是很理想,执勤也是执法,如果执勤出问题,必会涉及到一些执法问题,给大队、支队带来不良影响。平时的执班、执勤、器材车辆检查、行车安全、火场安全等问题都要进行反省和加强。
二、整改措施和下一步工作打算。
⒈树立牢固的执法为民思想观念。
首先牢记全心全意为人民服务的宗旨,执法为民是执政为民在消防工作中的具体体现。消防执法必须立足于全心全意为人民服务,以作为我们一切工作的出发点和立足点。对中队干部来说,必须树立执勤就是执法的思想观念。同时要加强思想理论学习,不断提高自己的业务水平和工作能力。
⒉增强事业心、责任心。
通过学习和查摆以及领导的教育,我领会了“事业心、责任心”的真正含义,事业心、责任心不仅体现在大事上,更体现在小事上,细小工作方面,常言说:“不做小事,难做大事。”在今后的工作中,要进一步增强事业心、责任心,遇事多动脑,多想问题,谦虚谨慎戒骄戒躁。努力把各方面工作搞好。
⒊爱岗敬业,进一步搞好本职工作。
我主要负责中队的队伍管理和后勤工作,在队伍管理方面要充分做好自己的表率作用,做到心勤、眼勤、手勤、腿勤,抓住工作重点,加大管理力度。在后勤方面,增强责任心,把工作做实、做细,搞好伙食调剂,搞好卫生及物品和伙食帐目管理。版权所有,全国公务员共同的天地!
⒋努力搞好岗位练兵工作。
对我个人来讲,岗位练兵活动开展不均衡,下一步工作中,要全面开展训练,着重把差的科目搞上去。该背该熟记的东西尽快下手。同时,搞好带头作用,为战士做好表率。
执法执勤剖析材料 第7篇
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按照县教育体育局党委的要求,认真对照自己在平时工作中的实际情况,查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,并对此进行认真剖析。现将个人对照检查情况汇报如下:
一、在坚定理想信念方面的剖析情况存在问题:认为身处基层岗位,应多干实事,少讲理论,在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自己在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不深入,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。
整改措施:摆正政治理论学习与业务知识学习关系,加强政治理论学习强度与深度,特别是要着重学习党章党规和系列重要讲话精神。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。
二、在严守党规党纪方面的剖析情况存在问题:一是思想认识还不到位。在学习过程中没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意义,认为自己天天都在看这些要求,没有在思想上引起重视,认为只是走过场,等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节,不注意小事,有时放松对纪律和制度的敬畏,没有做到防微杜渐,容易在小事和细节上出错误。
整改措施:一是深入学习《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等各项规章制度要求,认真贯彻落实“两学一做”要求,保持谦虚、谨慎、不骄、不躁,艰苦奋斗勤俭节约的作风精神,树立全心全意为人民服务的宗旨;二是从身边小事做起,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线,能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”,进一步强化纪律和法律意识,远离腐败深渊。
执法执勤剖析材料 第8篇
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党性分析材料作为一种特殊的文种,它有如下特性:
自述性。党性分析的一个重要特点,就是对自己以往思想和工作的回顾和思考。通过回顾,反思自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风方面存在什么问题,达到正确认识自我的目的。这就要求党性分析材料使用第一人称,采用自述的方式,向党组织报告自己的真实情况。
分析性。党性分析要对照“三个代表”重要思想和的要求,运用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点,对党员的党性状况作出实事求是的评价和剖析,在查找问题的基础上分析原因,明确今后努力的方向。因此,党性分析材料要求对个人在党性方面存在问题的原因、危害、后果,以及克服、纠正存在问题的措施和办法,进行认真深入的分析、说明。
党性分析材料的格式与结构
党性分析材料没有固定的写作模式。但是,作为一个文种,它一般由标题、正文、落款三部分构成。
一、标题
党性分析材料的标题,常见的写法有两种:一是文种式标题,只写《党性分析材料》即可;二是复合式标题,由正标题和副标题组合而成,如《深刻解剖思想根源,全面提高自身素质——*的党性分析材料》。
二、正文
党性分析材料的正文,由开头、主体两部分组成。
(一)开头
开头部分一般先交代本人入党时间、工作及任职情况,再写参加先进性教育活动第一阶段,即学习动员阶段通过学习在思想认识上的收获,这部分要求简明扼要。
(二)主体
主体部分是党性分析材料的核心结构。主要包括查摆存在的问题、剖析思想根源、提出整改措施内容。这部分由于内容多、涉及面广,写作时间可分条项。“条”与“项”之间要注意内在逻辑关系的合理有序。
1.查摆问题与不足。
这部分按照“比着尺子量不足,照着镜子正衣冠”方法,根据中央和党组织关于先进性教育活动的具体要求,对照规定的党员义务和党员领导干部的基本条件,按照“两个务必”、“八个坚持、八个以对”,特别是同志最近在保持共产党员先进性专题报告会上提出的“六个坚持”等要求,总结自己近年来在思想、工作和作风方面的情况,重点检查存在的问题,特别是影响党和国家形象、影响党的执政能力建设、影响党群干群关系、影响本单位工作正常开展的突出问题,从党性的高度全面总结自己近年来的政治立场、思想作风、工作态度、群众观点、学习情况、清正廉洁等方面的情况,并从世界观的高度认真剖析思想根源。写作的思路可以归纳为“五查五看”:即查思想,看理想信念强不强,党员意识强不强,执政意识强不强,事业心和责任感强不强,带领群众前进的能力强不强:查宗旨,看群众观念牢不牢,执政为民、服务群众的意识强不强;查廉政,看自身形象正不正;查作风,看干群关系亲不亲;查纪律,看遵纪守法的模范作用好不好。
2.剖析思想根源。
这部分要根据找出的问题,从世界观、人生观、价值观上剖析产生问题的思想根源,领导干部还要从权力观、地位观、利益观方面进行深度剖析。以剖析自己不怕严、吸纳意见不怕刺、亮出问题不怕丑、触及思想不怕痛的精神,对产生问题的原因、后果、危害逐一进行分析,并上升到世界观、人生观、价值观、党性原则的高度上来看待和审视,从而做到就事说理,使对问题的剖析具有一定的深度和高度。
3.提出整改措施与思路。
这部分也应对照存在的问题与不足,有针对性地提出今后改进的意见和措施。要在坚持理想信念、党的宗旨、党的路线方针、履行民主决策、群众路线、勤政廉政诸方面有新的、具体的打算,把整改的措施真正落到实处。
三、落款
落款部分写上分析人所在单位、姓名和写作日期。署名可放在标题之下,也可以置于文尾。
党性分析材料的写作要求
1、查摆问题要准确。
党性分析是在找准问题的基础上进行的。因此,找准问题是写好党性分析材料的前提。写作中要紧密联系自己的实际,联系群众评议的情况,找准自己的问题。把重点放在查找党性方面的突出问题上。查找问题时不可避重就轻、避实就虚,避免“假、大、空”,敷衍应付。
2、解剖思想要深刻。
搞好自我剖析是搞好先进性教育活动的关键,严格解剖思想根源便成为写好党性分析材料的重要环节。剖析时,要从思想上去剖析自己,这就需要紧紧抓住在坚持理想信念、党的宗旨、民主作风和工作作风等方面存在的突出问题深刻剖析,做到切口小、挖掘深。不仅要摆出问题。更要上升到实践“三个代表”重要思想的高度来找原因、挖根源,真正实现增强党性修养、达到自我教育的目的。
执法执勤剖析材料 第9篇
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按照上级有关要求和工作安排,我认真学习了有关以案促改方面的文件和材料,查摆了自我工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题,认真对照自我在平时工作中的实际情景,并对此进行认真剖析。经过学习和剖析,我进一步增强了防范意识、自省意识,切实强化“红线”意识,做到敬畏规矩,守住底线。现将个人剖析整改情景汇报如下:
一、在严守党规党纪方面的剖析情景存在问题:一是思想认识还不到位。在学习过程中没有深入学习贯彻《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》的意义,认为自我天天都在看这些要求,没有在思想上引起重视,认为只是走过场,等待观望。二是遵守党规党纪、执行制度不够严格。不注重细节,不注意小事,有时放松对纪律和制度的敬畏,没有做到防微杜渐,容易在小事和细节上出错误。整改措施:一是深入学习《党章》、《廉政准则》、《纪律处分条例》等各项规章制度要求,认真贯彻落实“两学一做”要求,坚持谦虚、谨慎、不骄、不躁,艰苦奋斗勤俭节俭的作风精神,树立全心全意为人民服务的宗旨;二是从身边小事做起,做到“防微杜渐”,筑牢拒腐防变思想防线。在安排部署业务工作的同时,不忘党风廉政建设,让每一位工作人员在干好本职工作的同时,能够真正守住拒腐防变这条“生命线、高压线、警戒线”,进一步强化纪律和法律意识,远离腐败深渊。
二、在坚定梦想信念方面的剖析情景存在问题:认为身处基层岗位,应多干实事,少讲理论,在学习上有重工作业务学习,轻政治理论学习的思想,对政治理论学习要求不高、对政治理论学习时间不足,对政治理论学习不够热情,放松了自我在精神层面追求和政治信仰高标准要求。对重要讲话、重要精神学习走过场,不深入,对未理解的重要讲话、重要精神没有穷原竟委。整改措施:摆正政治理论学习与业务知识学习关系,加强政治理论学习强度与深度,每周安排固定时间学习政治理论,异常是要着重学习党章党规和系列重要讲话精神。时刻谨记“全心全意为群众服务”的宗旨意识,真正把宗旨意识完全转化到行动上。急群众之所急、想群众之所想,认真倾听群众呼声,针对群众反映的热点、难点问题,要及时解决和及时反馈,真心诚意为广大师生办好事、办实事、解难事。
执法执勤剖析材料 第10篇
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根据支队关于开展《纪律作风整顿的通知》,我大队依据支队部署,积极准备,精心部署,成立了以大队长为组长,全体干部为成员的纪律作风整顿领导小组,认真贯彻,抓好落实。
通过对《公安部消防局关于××省消防总队干部××*违反“五条禁令”酒后驾车肇事的通报》、《关于××总队××支队副支队长××*违反“五条禁令”酒后驾车肇事情况的通报》,已及近段时间来,全国公安系统违反“五条禁令”的事件,我大队在全体军人大会上通报了情况,重点传达了《政委在贯彻“五条禁令”纪律作风整顿动员大会的讲话》,使全体官兵从思想上认识到纪律作风教育、安全防事故教育整顿的必要性、紧迫性。认真组织官兵学习法律法规、条令条例和有关规章制度,做到(时间、人员、内容、效果四落实,确保人人受教育,人人得提高,确保禁令入脑、入心,进一步提高广大官兵的条令条例意识、法律意识、服从意识。世界秘书网版权所有,
在查摆剖析阶段,通过各层次的查摆剖析会,认真开展查思想、查纪律、查作风、查隐患,对在部队管理、执勤训练、安全防事故、贯彻落实公安部“五条禁令”和省消防总队“八条决定”等方面存在的问题,开展批评与自我批评,并且通过分析找出源头,制定整改措施,落实奖惩及纪律规定,切实解决部队管理教育中存在的苗头性、倾向性问题,真正把部队安全防事故工作做深、做细、做扎实。要求全体官兵根据自身岗位职责,写出剖析材料,并且在民主生活会上进行讨论,把问题摆出来,共同研究解决的方法。
目前,我大队存在的安全问题主要有:
1、个别同志安全意识不够强,在日常工作中,作风散漫。
2、请销假制度、门卫登记制度落实不到位。
3、对待安全工作的严重性认识不够。