促发展演讲稿(15篇)

第1篇 解放思想大讨论演讲稿：解放思想，促发展

解放思想大讨论演讲稿：解放思想，促发展

解放思想大讨论演讲稿：解放思想，促发展

各位领导、各位同事：

大家好！我是治安大队的一名普通民警，我叫ｘｘｘ。今天，我演讲的题目是《解放思想，促发展》。

今年以来，市委发出了“解放思想，开放崛起”的号召，吹响了__新一轮大发展的号角。这对我们青年民警如何解放思想并做到“立警为公，执法为民”提出了更严峻的考验。

公安部门在新的历史时期肩负着“巩固党的执政地位、维护国家长治久安、保障人民安居乐业”三大历史使命。我们做为青年民警，更应该充分发挥职能作用，抓稳定促和谐，抓治安保平安，为构建社会主义和谐社会作出积极的贡献。

曾几何时，在我们的青年民警中，还有那么一些人：因思想僵化而“不敢干”，因经验尚浅而“不会干”；有的在工作中抱着“领导让我干，我就干；领导不让我干，我就不干，免得挨领导骂”的被动心态；也有的人抱着“这事不归我干，反正有别人会干”的依赖心理。要克服这些不合时宜的思想观念，只有通过解放思想才能真正解决。

解放思想，就是要转变观念。就是要改变民警以管理者自居的惯性思维，克服“冷硬横推”、“以罚代教”等不良现象；就是要弘扬求真务实的工作作风，克服官僚主义和形式主义；就是要增强工作的主动性和创造性，克服本本主义、教条主义；就是要一切从实际出发，一切从发展出发，在转变观念上动真招，在工作落实上出实效；就是要坚持“服务第一”，多为基层服务，多为企业服务，多为群众服务。

解放思想，就是要搞好执法。执法是我们的主体活动，是公安工作的核心。群众是否满意，公安机关能否充分发挥职能作用，能否为经济建设创造良好的发展环境，直接取决于执法质量的好坏。我们必须努力提高执法服务质量，提高人民群众的满意度。当务之急是要把“解放思想，开放崛起”大讨论作为促进严格、公正、文明执法和热情服务的强大动力，扎扎实实地推进各项工作。

解放思想，就是要正警风，树正气，强素质。积极营造发现问题、研究问题、解决问题的学习氛围，促进思想作风、生活作风和工作作风的转变，同时使公安队伍的整体素质得到真真切切的提高，从根本上转变一些同志自我感觉良好的盲目乐观情绪，克服无所作为的消极悲观情绪，消除不良风气对公安队伍的影响渗透。

在全市开放崛起的征途上，人民警察尤其是我们青年民警，理应一马当先，深怀爱民之心，善谋富民之策，多办利民之事。大局当前，我们只有抓住机遇，用时代发展的要求审视队伍，用改革的精神触及矛盾，才能进一步解放思想，更新观念，明确职责，找准位置；只有始终坚持解放思想，开放发展，才能实现“加快__崛起”的宏伟蓝图。

第2篇 创先争优促发展演讲稿：支部创先 党员争优 和谐发展

尊敬的各位领导、各位同志：

大家好！

今天我演讲的题目是《支部创先党员争优和谐发展》，近段时间以来，在全国已经掀起了一股创先争优活动的热潮，“创先争优”成为近期基层关注的话题。那么，什么是“创先争优”呢？在近日中央办公厅转发了中组部、中宣部《关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》中给出了明确的答案。那就是：在基层党组织和共产党员中广泛开展“创建先进基层党组织和争做优秀共产党员”的活动，简称“创先争优”。其主要内容是创建先进基层党组织要努力做到“五个好”，即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好；争做优秀共产党员要努力做到“五带头”，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气”。

然而，在这以“五好五带头” 为主要内容的“创先争优”活动中，我们需要用什么来赢得群众的掌声呢？或者说我们应当从何处入手？或者说是活动应当抓住的重点是什么？抑或说工作的落脚点在哪里呢？我作为一名农村基层工作者，结合平时工作和生活经历来看，我觉得，开展这项活动落脚点在发展农村经济，促进农民增收致富，在“五好”中就是要做到“工作业绩好”，在“五带头”中就是要做到“带头争创佳绩”。试想，一个地方经济发展了，群众生活富裕了，农村面貌改变了，没有一个好的领导班子行吗？好的班子下应该能有一个好的党员队伍、一个好的工作机制吧，群众的反映总体应该是好的吧。在发展经济、带领群众致富的过程中，一个保守的不注重学习的班子和党员队伍应该是不适应发展需要的，他们应该能做到带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。虽然这不能一概而论，我想总体上应该是不会差多少的，至少我是这么认为的。

作为一名共产党员和党支部书记，肩负着为人民服务的重担，要时刻保持清醒的头脑，在优秀党支部和优秀共产党员的争创活动中，我从自身做起，从小事做起，严整纪律，规范行为，在做好本职工作的同时，以一个共产党员的先进模范作用要求自己，因此，我决定从以下几方面做起：

首先，思想上重视，行动上及时。每天广泛收集讯息，通过报纸、电视、广播、网络等媒体，学习十七大会议精神，与时俱进，增加对科学发展观的认识程度。了解国际国内时事，勤于思考，勤于比较，努力探求深层次的理念，把抽象的理论具体化，把无形的概念有形化。在工作中找准自己的位子，勇于承担责任，善于攻克难题，发扬长处，更好地起到先锋模范带头作用。

其次，遵纪守法，做建设法治社会的坚定分子。我会严格遵守国家各项法律法规，自觉遵守厅内的规章制度，模范执行党组织的各项决议。作为一名党支部书记，要求真务实，有意见摆在桌面上，不搞两面派，言行一致，表里如一。党决定的事情，一定严格执行。同时，廉洁自律，从党员的角度及做人的角度要求自己，做老实人，办老实事，艰苦创业，拒腐蚀永不贪。

第三，进一步端正学习态度。认清农村工作的性质是不断地学习，在平时要注重积累，要懂得厚积薄发，学习是第一要务。因此要努力创造条件，抓紧一切机会学习，同时做好分类笔记，以备不时之需。要找准自己的薄弱点，攻艰克难，通过学习增强自信心，增加追求事业的责任心。

第四，爱岗敬业，专心致志，开拓进取。在工作中，群众的事无小事，群众的事就是自己的事，以全心全意为人民服务为宗旨，不断提高自己的责任感，增强事业心，做到干一行爱一行，努力适应各种环境，向老同志学经验，向新同志学理念，对自己提出更高要求，养成良好的工作习惯，找准工作中的难点，不断摸索适合自己的方式方法，做到活学活用，一切目的为了提高工作效率。

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第五，全面提升个人素质。作为一名党支部书记，要时刻提醒自己，共产党员是先进模范的代表，是不同于普通老百姓的，因此在自己努力提升个人素质的同时号召全村的党员干部都争做优秀，抢当模范。要从严从难要求自己，无论是思想还是工作，无论是学心态度还是个人修养，都要从内心里提升更高要求，要无时无刻，随时随地想到我是一个共产党员，在危急的时刻才能真正焕发出一个党员应有的党性。

第六，积极响应国家号召，投身到经济建设各项社会事业发展的洪流中。根据情势，树立正确的道德观、荣辱观，将人民的利益放在首位，调整自己的处事方式，争做螺丝钉，在党最需要的时候，能够及时出现，用自己微薄的力量为社会主义建设增添力量。

我的演讲完毕，谢谢大家！

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第3篇 公路收费站解放思想转变作风促发展演讲稿

公路收费站解放思想转变作风促发展演讲稿

尊敬的各位领导，亲爱的同志们，大家好！我是来自收费三队的_____。今天我演讲的题目是：转变作风找差距，优化服务促征收！

前不久，站里在市局的号召下，开展了“解放思想找差距，转变作风促发展”活动动员大会，作为一名收费员，我的内心非常的激动。

这次活动动员大会的召开，使我明白贯彻落实科学发展观，不再是一句简单的口号，而是成为我们深入思考和实践的问题，也是找到差距，促进征收的根本所在。

高楼，何以耸立？

大树，何以参天？

根基，决定一切！

而我们的根基，就是我们的作风！

如果，作风不正，作风不实，不但难以成为和谐社会建设的领头人，反而会影响我们与司乘人员的关系，甚至激化矛盾，影响公路现代化建设。

而我深知，虽然公路人岗位平凡，但肩负的却是崇高而伟大的事业，我们虽然是一个平凡的人，却有着一颗不平凡的心。

今年4月7日，一辆三轮车不慎将近2吨价值5000元的盘园钢筋遗失在路旁，正在值班的文英、老康及时将情况向管队长作了汇报，并联系车辆追赶失主，直到失主认领。为了感谢她们拾金不昧，助人为乐的高尚品德，车主赠送锦旗表示感激之情，《安阳日报》对此次事件进行了新闻报道。

这说明了什么？这说明我们的根基，我们的作风，都是塌塌实实的，而我们要做的就是要保持这种作风，并且要做到爱岗敬业，乐于奉献，而且要以自己的实际行动来维护窗口形象。

“优化服务促征收”，这不是一句空话。

我们都知道，公路事业的成长发展是一项长期而艰巨的任务，不可能毕其功于一役，因此要特别注重创新有益的活动，结合我们收费站的实际情况，我站设立了便民服务亭，并为司乘人员供应开水，提供简易修理工具、急救药品以及交通旅游图等，为过往司乘人员提供便利，赢得了过往司乘人员的广泛赞扬和一致好评，充分展示了河南公路的风采，塑造了河南公路的良好形象。

过往的成绩应该得到肯定，但只有解放思想、创新领域才能拓宽，寻找差距、转变工作作风，优化服务才能促进通行费的征收。

所以，在以后的工作中，我们要做到塌塌实实，认真负责，精益求精，以高度的责任感做最好的工作，用最好的服务为司乘人员排忧解难，努力构建和谐收费环境，为公路事业添光增彩，为继续解放思想，推动科学发展，促进社会和谐做出新的贡献！

同志们，让我们携起手，创造新的辉煌!

我的演讲完了，谢谢大家！

第4篇 2022年参加“创先争优促发展”演讲稿 ：扎根基层，服务社会

各位评委，同志们：大家好！首先感谢单位领导给我这个机会站在这舞台参加__市基层干部“创先争优促发展”演讲比赛，今天我的演讲题目是《扎根基层，服务社会》。自从号召广大党员同志开展“争先创优”活动以来，作为一名大学生村干部，生活和工作在这个环境中，我时常在想，“为什么我们的事业能够在农村这片土地上生根发芽？”“为什么我们能够在基层得到成长的历练和成熟的考验？”“而谁又能指引我们成为农村大舞台上未来真正的舞者？”其实，答案不索而获，是我们伟大的党给予的关怀与鼓励，成就着我们的现在，指引着我们的未来。

党把我们视为她播撒在农村土地上的希望之种。我们在她的温暖呵护中成长。

为了营造更好的施展空间，让我们更快的融入农村。08年9月份，在党委政府与支部的支持下，我们大学生村干部在村委换届选举中_____成功入选村委会。

竞选中，郭书记在现场的亲切问候，机关同事与村干部鼓励的话语，村民们的信任与支持，都让我们感到无比的温暖，是这些关怀、鼓励与支持更加增强了我们扎根这片土地的信心，更加坚定我们用青春和知识回报这片土地的信念。为了加强我们的理论素养，优化我们的知识结构，提高我们的综合素质。

镇党委政府有计划的安排机关经验丰富的同志，向我们传授工作经验与方法。09年 月份在镇党委的安排下，我们在村里带头学习科学发展观；09 月，镇政府组织了大学生村干部理论知识考核，以及平时例会上对我们的党建知识培训，这些都让我们感觉到了党委政府的关怀与期盼。

党视我们为新农村建设的主力军，我们在她赋予的责任中，得以历练。每年两次的入村调研，让我们学会了俯下身子，走进农户，真正的去了解农民的所需所求。

每月的远程教育组织群众学习工作，让我们懂得如何将理论应用到实际工作中，懂得如何运用先进的技术服务农村。养老保险工作，让我们学会了在工作中更好的发挥我们的知识优势，学会了更好的同村民交流的方式服务信访工作案件的处理，使让我们在化解纠纷的过程中，得到了锻炼和提高。

面对村里千头万绪，繁琐复杂的日常工作更是让我们学会了去理清自己的工作思路，去改进自己的工作方法。

在这两年的成长道路上，是党政府的引导与支持赋予了我们用行动守望理想的决心，是同事们的帮助与鼓励增加了我们在风雨中磨砺青春的勇气。农村是个大熔炉，在件件平凡的小事中将我们百炼成钢，农村也是个大舞台，未来的我们，在这个舞台上是看客还是舞者，我们不禁忐忑。

_____我们内心殷切的期盼，在未来的道路上，党能够给予我们更多的引导与支持，因为，我们爱这片土地，我们愿在这个“村官”的履历中，用勤劳和实干写下我们的理想篇章，我们愿在美好的青春年华中驰骋在这片土地上一步一个脚印的走向我们的人生新坐标，为新农村建设做出更多的贡献。

第5篇 国税系统“学科学、做表率、促发展”演讲稿

国税系统“学科学、做表率、促发展”演讲稿

尊敬的各位领导、各位同志:

大家好！

我演讲的题目是《践行科学发展观 推进国税事业和谐发展》！

科学发展观，浅显直白地说：就是要用科学发展的眼光看问题！当今的中国，改革开放、政通人和、百业俱旺！科学发展观就象一座高悬的灯塔，照耀着我们各行各业去谋求和开创兴旺发达之路。

作为国税部门，如何更好地贯彻落实“学科学、做表率、促发展”的工作方针？如何在服务经济发展中发挥重要作用，履行“聚财为国、执法为民”的国税宗旨呢？古语有云：天行健，君子以自强不息。我们国税干部只有牢固树立和全面落实科学发展观，坚持按照科学发展观的要求想问题、办事情、作决策，才能使全面建设小康社会真正建立在求真务实的基础上，才能真正做到经济发展带动社会全面进步，才能成为一名合格的人民公仆！

“加快湖北发展，促进中部崛起”是省委八届五次全会提出的伟大号召，国税部门责无旁贷：国税人应加大服务企业、扶持产业；国税人应敞开大门、敞开心门；国税人应以诚待商，以情留商，竭力富商，为企业发展营造宽松、和谐、优惠、优质的税收环境。

那么，作为机关服务中心的一员，我又该如何为国税事业的发展来尽自己一份微薄之力呢？一直在基层从事征管业务工作的我，始终以为国税后勤工作是可有可无，无足轻重的。刚来到服务中心时，甚至有过迷茫和彷徨。通过中心领导和同志们的帮助，我明白了要用科学全面的眼光看问题，明白了后勤服务是一项非常繁琐又比较辛苦的工作。后勤服务，既是一个单位的“门面”和“窗口”，也是一个单位事业发展必不可少的一环：后勤工作不是中心，但要服务中心；后勤工作不是大局，但又牵动大局；后勤不是小事，但又必须从小事做起，其实质就是为其他工作的开展提供“弹药”的后方战线，没有适时的物质保障和适宜的服务保证，机关工作和活动就会失去基础和动力，和谐国税的创建也将无从谈起。

常言说：“没有信仰的生命是缺憾的生命，没有信仰的人生是无为的人生。”作为一名国税干部，为民谋生、为国聚财又何尝不是我的信仰和追求。在当前新的形势下，作为一名国税机关的后勤人员，我认为必须用科学发展观来指导我们以后的工作，必须加强奉献意识，提高服务能力；加强角色意识，提高专业能力；加强进取意识，提高创新能力；加强学习意识，提高思维能力。

“岁月转换，寒暑易节”，不知不觉间我们国税人已走过了十几个春秋。十几年在人类历史长河里只是短暂的一瞬，而对我们国税人确是一个漫长艰辛的生命历程，一个刻骨铭心的心路历程，因为它记载着我们高举“三个代表”重要思想伟大旗帜、认真贯彻落实科学发展观的足迹和汗水，记载着我们面对困惑的执着，迎接成功的喜悦和拥抱辉煌的自豪！

落实胡锦涛___提出的“树立科学发展观，建设和谐社会”的伟大构想，正在如火如荼、轰轰烈烈开展。“以人为本、创建和谐国税”也成了我们国税工作的重中之重。为民解忧，为国聚财的国税人应勇立潮头，在兴邦富民、构建和谐社会的历史征程中，尽职尽责，再立新功！

问渠哪得清如许，唯有源头活水来。当前，一个依法治税、自觉纳税、主动协税、积极护税的良好局面已蔚然形成，我们深信，在科学发展观的正确指引下，在整个社会和谐发展的大氛围中，我们国税事业必将迎着春天唱响新的序曲，乘着东风创造新的辉煌！！

谢谢大家！

第6篇 某局开展“比敬业、比贡献、促发展”活动比赛演讲稿

在我们身边总有一些人，在平凡的岗位上作出不凡的业绩，展现出别样的风采。近日，新闻媒体报道了南京军区某部上士班长何祥美的事迹，让我们看到了中国士兵的时代形象。他陆上能特战狙击，海上能操舟潜水，天上能飞行跳伞，是一位地上、海上、天上驰骋，指挥、战斗、教学内行，体能、技能、智能拔尖的全能士兵。有人称他为“三栖精兵”，有人说他是“中国枪王”，看过他军事表演的人都说：真了不起！

“了不起”的背后，是一位敬业者搏击人生的追求。何祥美常说：当兵就当能打赢的兵。作为军人，打赢就是敬业的最终目的。何祥美把打赢视为自己的人生价值追求，打赢需要什么就练什么、钻什么、精什么，在精武道路上不断挑战极限，超越自我，追求卓越，先后20多次受伤，2次骨裂，全身留下10多处疤痕，10余次与死神擦肩而过。从这位士兵的身上我们看到，敬业是一种力量，这种力量让人遇挫不折，不断战胜前进道路上的艰难险阻；这种力量壮人胆魄，让人敢于走别人没走过的路；这种力量催人奋进，让人兢兢业业、心无旁骛地攀登事业的高峰。

敬业是一种工作状态，更是一种思想境界。只有理想崇高、心怀远大的人，才愿意为自己所从事的工作而奋斗，而奉献。何祥美的敬业，说到底，是他具有献身国防和军队现代化建设的军人历史使命。军人生来为打赢。战士就是一颗上了膛的子弹，要随时准备射向敌人，只有把打赢本领练过硬，才能在关键时刻冲得上。何祥美自觉践行当代革命军人核心价值观，把“最舒服的日子永远是昨天”作为座右铭，不畏艰难，不怕牺牲，刻苦钻研军事技术，把理想和信念转化为日复一日的砥砺、年复一年的打磨。如果没有对党忠诚、对祖国热爱的崇高思想境界，就不可能不断地挑战自我，不断刷新军事技术的纪录。

平凡不平庸，精通不普通。扎根小岗村的沈浩，热心信访工作的张云泉，优秀售票员李素丽……像何祥美一样，许多平凡的人物，都因身上有敬业的力量而优秀，创造出“了不起”的成就。

普通的职业，也可以成就出色的事业。不论我们的职业多么平凡，工作多么普通，只要我们像何祥美、沈浩那样，踏踏实实、任劳任怨、埋头苦干，就有机会成为各行各业的标杆和尖子，成为让人敬重的“了不起”的人，就一定能够书写生命的精彩。

第7篇 创先争优促发展演讲稿

创先争优促发展演讲稿

尊敬的各位领导、各位同志：

大家好！

我演讲的题目是《创先争优从我做起》，作为学习实践科学发展观活动的延展和深入，开展创先争优促发展活动，是着眼于进一步加强党的基层组织建设、推动经济社会又好又快发展作出的重大战略部署。“创先争优”是以“学习优，作风优，素质优”“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标的活动。

而作为新农村建设的有生力量，选聘毕业生到农村任职不仅是一次难得的机遇，更是一种成长的历练和成熟的考验；创先争优活动是大学生村官提素强能、带领农民学科技、学经营、学管理的有效载体，因此，作为一名新时期的大学生村干部，我们既要身体力行地投入到此次活动中来，又要立足自身的实际，真抓实干的工作；不断的加强自身的素质，不断的学习新的理论知识，培养良好的学习习惯和好的学习能力；在不断加强理论知识的同时要树立坚强的党性原则，服从纪律，服从组织召唤，顾全大局；在工作中，坚持自己的原则、善于团结同志。在本次“创先争优促发展”活动中，我决定从以下几个方面做起：

第一、在农村基层的创先争优促发展活动中，我会认真做好本职工作，争当优秀

我会在本次活动中积极搞好宣传教育和发动工作，营造浓郁的活动氛围；严格落实上级党组织的相关要求，结合本地实际，制定好创先争优活动的相关制度办法；抓好先进典型的挖掘培养和宣传，带动更多的党组织和党员参与到活动中来；作为大学生村干部，我首先会加强学习、勇于实践，不断提高自身素质，不断提高为群众服务的水平和能力，以带领和带动群众致富、服务农民群众、维护农村稳定、促进本村经济发展的实绩，争当优秀，为创建先进党组织和新农村建设做出自己的贡献。

第二、扎根基层，立足实际，充分发挥自身的作用

我们虽说都接受了高等教育，但是对农村问题往往认识不深，很容易从书本出发，从书本中找答案，这就使农民群众关心的问题依旧得不到解决。因此，在创先争优活动中，应充分发挥自身的主观能动性，加强自身学习的同时深入群众，了解群众，认真做好调查研究，真正从农民群众的利益出发，解决农民群众最关心的问题。

第三、积极协助村党组织做好创先争优各项工作，确保活动取得实效,真正促进本村经济发展和新农村建设！

一是加强学习，用知识武装自己。在创先争优促发展活动中，应坚定理想信念，以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，努力带头用中国特色社会主义理论体系武装自己的头脑，学习掌握新知识新技能，不断加强自身理论素养和实践能力；同时要做到虚心向基层广大干部群众学习，做到在干中学，学中干，切实提高自身落实科学发展观的执行力，争做勤学善用、勇于创新的模范。

二是把全心全意为人民服务作为自己的宗旨。我们处在农村基层最一线，最根本就是要做到真心实意帮助群众排忧解难，要俯下身子，经常深入田间地头，深入群众，掌握村情民意，真正了解群众的所需、所想、所急；同时还要主动联系服务群众，力所能及地为群众特别是生活困难的群众解决生活困难，与广大党员共同努力真正实现好、维护好、发展好群众的根本利益，不断密切同群众的关系。

三是发扬无怨无悔、无私奉献的精神。爱岗敬业、甘于奉献是在平凡工作岗位上争创佳绩的最好诠释。我会牢记“农村广阔天地大有作为”的教诲，时刻以优秀______员的标准严格要求自己，带头弘扬正气，做好干部群众的表率；同时要充分发扬志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的精神，本着对群众和组织高度负责的精神，以极强烈的责任感尽职尽责，真正做到埋头苦干，无私奉献，为社会主义新农村建设贡献青春才智。

四是做好带头致富的领头羊。发展是永恒的主题，作为农村发展的骨干力量，农村党员干部带头强村富民具有十分重要的意义。我会与村两委干部因地制宜的探讨村庄发展之路和兴村富民新方法，不断增强科学发展的信心；同时要学习借鉴先进典型，从看12 下一页

第8篇 幼儿教师2022年开展落实岗位职责、创先争优促发展主题演讲稿

曾在《幼儿教育》杂志上看到过这样文章，综述埃及幼儿教师的特征分析，文中说到埃及幼儿教师身上具有“六颗心”，即“极为爱心”；“极其虚心”；“极为细心”；“非常有心”；“确有诚心”；“极有童心”。而我认为，不分国籍，不分地区，幼儿教师都应该具备这样的特征，胸怀“多颗心”，这样才能把幼教这份事业做得有声有色。那么，作为中国幼儿教育行业中普普通通的一名，在工作中我又如何用这样的“标准”来鞭策自己，督促自己的呢？

1、工作中充满“爱心”：爱是教育的基础，是教育的前提和催化剂。幼儿不能没有爱的呵护，正如婴儿不能没有母亲，河堤不能没有树木的呵护一样。爱心的别名叫“责任”和“奉献”。在工作中，我努力接近每个幼儿，清晨用微笑迎来他们，和他们交流，时常去亲近他们，不时的摸摸他们的头，有时还抱抱他们，亲亲他们的小脸蛋。

2、工作中永葆“童心”：教师应当有一颗童心，尤其是幼儿教师。有了童心，才能使自己变得年轻，变得活泼，使教育充满童趣；有了童心，才能走进幼儿，理解幼儿，体谅幼儿；有了童心，才能和他们一起唱，一起跳，一起笑。如在游戏《踩影子》活动中，刚开始，我去寻找“攻击”的对象（幼儿），到后来，变成了许多的小朋友合伙来对付我，经过激烈的“战斗”后，我举手“投降”，此时的幼儿欢呼雀跃。

3、工作中极为“虚心”：自从走上幼教这个工作岗位，经过教学实践方知学校所学的远远不够。于是我边教边学，不断充实自己。一是苦练基本功，一刻不放松。有空就学习相关业务知识技能，不懂就问，直止学会弄懂。利用空余时间向有能力有经验的老师学习一些舞蹈美术技能，提高自己的业务能力。二是博采他山石，琢为自家玉。听课，听讲座，学论文，对照自己，取他人之长，补自己之短。如我们同园的几位

教师经常一起共同研究教学方法，相互听课，评课，探索好的教学路径。三是博览群书，丰富内涵。如我们经常阅读相关的教育杂志，不断在总结中探索，地探索中总结。为了能培养出适应未来的人才，我愿活到老，学到老，教到老，改到老。

4、工作中拥有“耐心”：幼儿的性情千差万别，有“活泼型的”，“腼腆型的”，“乖巧型的”，“问题型的”等，面对他们，要耐心，要能倾听每个幼儿的心声，因势利导。经常与他们交谈，鼓励他们说出自己的看法和想法，了解孩子产生问题行为的原因和实质。当有孩子对你喋喋不休时，你一定要耐心倾听，酷猫写作范文网那是因为孩子思想的火花在闪烁，而在你的耐心倾听中，孩子会得到更多的勇气和自信。当孩子身上出现问题时，我们既不能熟视无睹，漠不关心，也不能急躁地强行纠正，而应耐心询问，细心观察，找出问题的根源，进而“对症下药”。这样才能从根本上解决问题。

5、工作中极为“细心”：幼儿教育是一项既全面又细致的工作。教师要帮助幼儿不断提高身体素质，又要促进他们的智力，情感等各方面的发展，同时，对幼儿的生活起居，饮食睡眠到增添衣服，大小便，都需要教师给予细心的照料和指导。如：一次午睡时，看到孩子们都睡了，刚翻阅起杂志，就听到“哼、哼”的呻吟声。我连忙起身随声寻去，发现是项羽小朋友发出的声音。我低身轻问：“怎么啦，项羽？”他不答，却直掉眼泪，而且不时的用手挖鼻孔，看到他这样的举动，我就感到有问题，把连忙把他抱起来观察鼻孔，原来在他的鼻孔中“藏着”一颗黄豆，我马上把他抱到附近医院为他取出黄豆，使孩子在较短的时间内排除了恐惧。如果不及时发现，后果将不堪设想。因此在与孩子相处的每一个环节中，我们应该多一份细心，少一份疏忽，范文写作真正做到防患于未然，让孩子健康愉快的成长。

6、工作中拥有“恒心”：一个幼儿教师要想克服教育工作中遇到的一切困难，就需要有优良的意志品质，即拥有一颗恒心。一个意志坚强的幼儿教师能善于控制自己的情绪，才能给幼儿营造愉悦的心境，对正处于发展中的幼儿性格起着一定的优势影响，对他们健康心理的形成起到有利的促进作用。

幼儿教育是一块广阔浩瀚而又初萌生机的领域，我作为幼儿教师有幸与孩子们共嬉共乐，与家长们共谈共叙，与同事们共商共榷，共同品

尝人生的酸甜苦辣，我深深感到这是一种莫大的幸福，能为幼教事业贡献自己的青春和智慧，是我人生最甜蜜的旅程。

第9篇 庆奥运讲和谐促发展演讲稿范文

自从古希腊奥运会开展以来，熊熊的奥运圣火燃烧了几千年，它有时兴旺，有时衰落。竟有一千多年的时间中断了奥运圣火的燃烧，它失望而悲伤地离开了世间，而这一走就是1489年。而终于在1883年重新回到了世间。 古希腊的奥运圣火飘呀飘、飘呀飘，几乎飘过了世界的每一个角落。如今，它远飘重洋，飘到了中国，飘到了北京。

奥运是什么？奥运是人类体能的博览会。似海豚，有着那么多优美的泳姿；似猎豹，百米冲刺风驰电掣……

我看到，奥运会主会场形如鸟巢，透明闪亮，它的蓝色外衣在阳光的照耀下显得格外引人注目。

我看到，激动人心的时刻如期而至，开幕的钟声响遍神州！伴随着动听的乐曲，运动员们英姿飒爽地迎面走来，等候已久的观众立刻起身欢呼、鼓掌……

申奥成功，国人无不“把所有的矜持都抛掉，让热血尽情地流淌”！

奥运来了，理当倡导“我参与，我奉献，我快乐”！ 奥运近了，我们更应“迎奥运、促发展，共建美好家园”！

一场成功的奥林匹克运动会，不仅是运动场上体育健儿激情的表演，更是一场动人心魄的大合唱！我把北京奥运比作一张画，我们每个人手中都有一支笔，不仅仅需要色彩的亮丽，更应该追求整体的和谐。只有整体和谐，才是最美丽的画卷。

作为中华民族的一员，我们不是每个人都能走上奥运的赛场，在五环旗下迸发光彩！但我们也有自己的奥运舞台，用我们一颗诚挚的心，为北京增添光彩！不在闪光灯下，不在领奖台上，我们照样能成为奉献奥运的英雄！我们用自己的力量这社会主义中国添砖加瓦！

作为伟大祖国的公民，我们应当找准自己的位置，用自己的行动装点全民的奥运梦。你和我也许不会有像刘翔那样历史性的跨越，但我们每个人跨出文明的一小步，中国社会将向前迈出和谐的一大步,精神文明提高了就可以更好地促进祖国的发展,更好地建设我们的家园。让我们共同的家园更美丽吧,我们的职责首先是要讲文明,就像一个公益广告说的：“其实文明 就在我们心中，我们会在生活中不经意地流露着。

有时，多一个手势，对别人来说，就是多一份体谅。还有时，多一点耐心的等待，对别人来说就是一种关爱。有时，多一点分享，对别人来说，就是多一份温暖。文明是一种力量，就像奥运火炬传递一样，在每个人心中传递，也能够汇聚所有人的热情。就让我们从自己做起，从小事做起，讲文明、讲奉献，关心奥运，支持奥运。用热情的笑脸，融化心灵的冰川；用和谐的理念，再创礼仪之邦！

激情成就梦想，促进发展,和谐点亮未来。我们应该发扬奥运的精神，共同建设美好家园；我们更应该凝聚各方力量，共同推进经济社会的发展；我们还有必要调动社会各界的积极性，共同维护社会的和谐稳定。和谐的中国，强大的中国,将会让所有的人的眼睛为之一亮！发展的中国，必将赢得世人的赞叹！我们坚信，无论是战友还是对手，在奥林匹克会歌响起的时候，都会为我们热烈地鼓掌！

“同一个世界，同一个梦想”！让我们共同倡议：我以行动见文明，我以文明迎奥运,促发展,共同建设我们美好的家！让我们将民族的信念融合，放进激情的奥运熔炉，历练出时代的“真金”。在2008年北京奥运会上向世界展示“和谐中国”的崭新形象！

我的演讲结束了，而营造和谐社会的脚步永远不会停下！

谢谢大家！

第10篇 纪检干部职工2022年廉洁从政促发展主题演讲稿范文

廉洁，不仅是一个具有魅力的字眼，标识着公正、公道、正义、朴素、勤俭等内涵，而且在社会政治中具有重要的价值。巴尔扎克也曾说过：“一个能思想的人，才是一个力量无边的人，没有思想上的清白，也就没有金钱上的廉洁。”这句话是说：一个廉洁的人，才有清晰的头脑，才可以拥有无边的力量，才可以受到群众的大力支持；一个常受____，常____的领导，思想抵制不住金钱、权力的诱惑，也就不会受到群众的支持。

廉洁是一种力量，这种力量，可以用来洗涤自己的灵魂、激励自己奋进，还可以用来抵挡名利的诱惑，更重要的是可以直接或间接的维护社会的公平公正，促进社会和谐有序的发展。陈超英是一面无瑕的镜子，她身上迸发的那种力量，她让我们的心灵不由自主地颤动！作为一名企业的领导，陈超英无疑手握一定权力，但无论是亲情、友情，还是金钱、权力，她都放在政策、法律的天平上称一称。这种力量，在权力和金钱面前，她一身正气、两袖清风，用实际行动书写了工会领导干部清正廉洁、公道正派的良好形象，赢得了广大职工群众的信任和尊重。

廉洁是一种力量，这种力量就如一泓泉水源源不断地流向人们的心田。虽然陈超英做的事情很细小，但我却觉得一点也不简单：一个领导者，时时想着为职工群众办实事、办好事，既把职工当朋友，更把职工当亲人，能够做到这样，谈何容易？！她所做的点点滴滴，正因为这样，她的“消失”才会引起我们这么多人的悲伤和难过！她是真正受大家尊敬和爱戴的领导，是视下属员工为亲人，并愿意和下属员工打成一片的好领导

范文top100廉洁是一种力量，这种力量洋溢着人性之美的人，至真，至善，至美。“我始终坚信只要拥有责任和梦想，色彩和光芒就会普照生命的每一刻……”工作上身兼三职的陈超英，每天都在为工作忙碌着。而只要一回家，她就买菜、下厨，一次做几天的饭菜放在冰箱里；每次回家，哪怕再晚，也要为爱人和儿子捎上一份香喷喷的宵夜；每次出差回来，都要抽空到公公婆婆家，为年迈的老人做一顿可口的饭菜……

廉洁是一种力量，这种力量，像阳光一样的温暖和内敛自省的力量。在24年“工会人”的履职经历中，陈超英的每一步都蕴满了悲天悯人的情怀。而在我们看来应该是沧桑的、苍凉的悲悯情怀，在陈超英身上，竟然始终如一透着浓浓的暖意——不是同情不是可怜，是用感同身受的情怀来看待。这也许就是陈超英工作中最原始的动力和最有价值的部分。在担任工会主席8年时间里，陈超英每年都有一半时间在工地为职工群众送知识、送文化、送清凉、送温暖，化解矛盾，解决困难。不论是云南边陲，还是闽南海滨，每到一处，都留下了她朗朗的笑声和温暖的身影。

第11篇 国税稽查人关于诚信的演讲稿——以诚信促发展

七年，在人类历史的长河中，只不过是短暂一瞬。

可回首××国税稽查七年，我们激动、我们感慨，因为我们为之献出了人生中最美好的青春年华，我相信在座的各位和我一样，对××国税稽查七年来的发展变化是历历在目、记忆犹新。

七年，在我们生活的这座城市，也发生着日新月异的巨大变化。在这伟大的变化中，无不渗透着我们××国税稽查人创造的一串串闪光的数字，和艰难跋涉的足迹。

七年来，正是公正执法与诚信服务，我们赢得了纳税人的支持和信赖、赢得了投资环境的优化改善和市场经济的健康发展，赢得了税收的大幅度增长。

曾几何时，提起征税与纳税，人们都觉得，这是一对难以和谐统一的矛盾。要改变这种征纳不和谐的局面，我们××国税稽查人打破常规的工作模式，把刚性的执法与柔性的服务结合起来，刚柔相济，诚信为本；七年来，我们把整顿税务干部的思想和工作作风，广泛听取纳税人的意见，大力推行廉政执法“八公开”，强化“窗口”服务等作为取信于纳税人、服务于纳税人、改善经济环境的重要举措；在全系统推行执法公示制、过错追究制等一系列的自我约束机制，以此建立起征纳双方的诚信机制。

想纳税人之所想、急纳税人之所需、解纳税人之所难，是××国税稽查人诚信服务的出发点。我们从一点一滴入手，竭诚为纳税人和投资者办实事、办好事。

我们以诚信换诚信，以诚信促发展。七年探索，我们有得有失；七年收获，我们有苦有甜。诚信，是我们赢得纳税人信任、社会的支持和税收大幅度增长的重要法宝。

朋友们：在未来××国税稽查事业的发展中，让我们共同打造诚信这张净化心灵的“名片”，用诚信编织征税人与纳税人之间的心灵纽带，用诚信提升我们××国税稽查人的形象。我们的事业将会更加兴旺发达，我们的社会将会更加灿烂美好。

第12篇 某公司“忆传统，促发展”活动比赛演讲稿

青年朋友们，集团公司十二五宏伟蓝图已经绘就，令人向往的未来向我们招手，那么我们应该怎样迎接未来五年的挑战，怎样将自己的努力融入矿井的科学发展当中，实现自己的人生价值，创造更加辉煌的明天呢？我想，除了向着坚定的目标不懈奋斗之外没有任何捷径可走。我认为，当前我们煤矿青年朋友们应该从以下几方面努力：

首先，我们应该积极调整心态，让自己紧张起来，充实起来，乐观起来。

倍加珍惜自己的岗位，把工作岗位当做成才实现人生价值的宝贵平台；倍加珍惜与同事之间的和谐关系，相聚是缘，长期共事更是难得的缘分，因此，除了好好珍惜，没有别的可做。要放眼长远，胸怀大局，要有一种吃亏是福的“傻子”精神，要学会辩证的看问题，不要钻牛角尖。人活着，就是活的一种精神，一种境界。仰视灿烂的星空，远眺波澜壮阔的大海，你就会觉得自己一时的得失是那么的渺小，就会萌发一种博大的胸怀，就会让自己的人生之路走得更加积极和踏实。

其次，青年朋友们要养成学习的良好习惯。

由于我们煤矿的青年朋友们，特别是从事井下工作的朋友，工作环境特殊加上三班倒，下班回家往往都是精疲力竭，倒头就睡，除了吃饭等必要的时间以外，没有多少空闲时间。因此，喝喝酒、k歌、打打游戏便成了难得的娱乐。可是朋友们想过没有，在我们这激情似火的干事创业年代，这样日复一日的生活之后，留给我们的是什么，喧嚣之后的内心会有什么样的感觉？我想除了空虚无聊，悲观厌世之外没有别的！学习，惟有学习才能真正让一个人充实起来，自信起来。每天抽出一个小时，让自己静下来读读励志书籍、安全知识、业务书籍及生活社科等健康的书籍，写写东西，思考总结一下工作和自己的未来，来个日勤三省！。习惯的力量是巨大的，只有通过不断地学习，自己的知识才会更加丰富，内心才会更加充实，人生态度才会更加积极。

第三，青年朋友要树立责任意识。

每个人的工作分工不同，而每一个岗位都是矿井整体工作不可分割的重要组成部分，整个系统的高效运行，依赖于每个零部件发挥自己应有的作用。因此，要立责于心，时刻怀着一种敬畏之心对待自己的岗位和工作，树立强烈的责任意识。要将岗位职责熟记于心，将业务操作规程熟记于心，切实做到遵章熟练操作，安全操作；认真做好设备运行记录，严格履行交接班制度；做好隐患排查，及时发现问题，及时汇报；要做到安全互保，让同事也避免事故伤害，实现岗位、人员的本质安全。

第四，青年朋友们要立足岗位，建功立业。

就像毛阿敏在《不白活一回》这首歌里唱到的：“活就活他个船撵浪，活就活他个龙摆尾，活就活他个云升霞，活就活他个地增辉，活他个拼命三郎才有滋味。”青年人一定要朝气蓬勃，活出个劲头来。要脚踏实地，从自己负责的工作做起，立足岗位，建功立业。充分利用集团公司和矿党政为青年人打造的展示平台，如：职业技能鉴定、技术比武、技能人才评选、金星员工评选、qc小组活动等，学习技术，苦练技能，锐意创新，搞好技术革新创造，通过自己不懈的努力和聪明才智，全面提升自身的业务技能素质，提高自己的收入和社会地位，同时为矿井可持续发展奠定坚实的人才基础。

最后，青年朋友们要养成良好的生活习惯。

拥有健康的身体是一切的保障，俗话讲：三十年前人寻病，三十年后病寻人，意思就是说，如果年轻时不注意保护身体，到了三十多岁以后，身体就很容易得病。特别是从事井下工作的青年朋友们，由于受井下高温、潮湿及粉尘的影响，身体健康更容易受到损害。因此，青年朋友们一定要养成良好的生活习惯，科学平衡饮食，减少烟酒等不良影响，合理休息，积极参加我矿每年开展的健康查体及规定的职业健康查体，对疾病预防和治疗做到有的放矢。注重身体健康，是对自己负责，对家庭负责，更是对矿井的可持续健康发展负责。

青年朋友们，时不我待，让我们携起手来，在矿党政的正确领导下，振奋精神，以更加昂扬的斗志，更加扎实的工作，更加不懈的奋斗来实现自己的人生价值，创造矿井更加辉煌灿烂的明天！

第13篇 党建引领高质量发展演讲稿 党建引领促发展,凝心聚力谋发展演讲稿

一堆沙子是松散的，可它和水泥和石子、水混合在一起，它比花岗岩还坚韧。下面是小编整理的党建引领高质量发展演讲稿 党建引领促发展,凝心聚力谋发展演讲稿，希望对大家有帮助。

党建引领高质量发展演讲稿1

各位领导、工友们：大家好!

今天我演讲的题目是《凝心聚力 共促发展》。

俗话说得好，“一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮”，“一根筷子容易折，千根筷子不易折”，银座的发展需要你我共同的努力，银座的繁荣需要你我共同的奉献，银座的未来需要你我的精诚合作，我们不可能只重视裁决大事的领头人，而忽略一名不起眼的小员工;我们也不能只重视专柜员工创造的业绩，而忽略后勤部门的服务状况。因为公司的发展需要大家的团结协作，而市场竞争就是团队协作能力的竞争，许多在市场竞争中立于不败之地而获得成功的公司，无不体现出公司精诚合作的团队精神。例如：通用公司奇迹般的崛起和茁壮成长，决不仅得于它的统军人物韦尔奇，还得益于韦尔奇麾下的整个团队中每位员工的努力，这就是“人的价值高于物的价值，共同价值高于个体价值，共同协作的价值高于独立单干的价值，社会的价值高于利润的价值”。我们世纪华泰公司的领导曾倡导我们要发扬与狼共舞的工作热情;说到狼大家一定会想到，“狼心狗肺”“狼狈为奸”“狼子野心”，还有童话里的“狼外婆”“披着羊皮的狼”;但是在这里我要说的是，狼是一种群居动物，狼群狩猎的时候靠集体的力量，既有明确的分工，又有密切的合作。齐心协力战胜比自己强的对

手，许多大型动物，不怕单独的狼，但一群有着团队精神和严密组织与配合默契的狼，足以让狮、虎、豹、熊等猛兽色变，足以使任何比其为凶猛的猛兽汗颜。让这些猛兽见到野狼也得退避三舍，这就是赫赫有名的狼群杀阵。正如海尔集团董事会主席张瑞敏所说的“狼的许多难以置信的做法值得借鉴。最值得称道的是战斗中的团队精神，协同作战，甚至不惜为了胜利粉身碎骨，以身殉职。商战中这种对手最恐惧，也最有杀伤力。所以，我们必须多向狼族学习协作精神，只有团结才能获得成功。

作为一名员工，我们要争取让自己做一朵永不停歇的浪花，永不知歇脚的逗号，不断进取，不断超越自我，彼此之间相互信任，相互包容，相互谦让，团结一致，共建和谐银座，只有这样我们才能在激烈的竞争中，傲立群雄;只有这样我们才能形成一股强大的力量，势不可倒。

有句名言说得好，“一堆沙子是松散的，可它和水泥和石子、水混合在一起，它比花岗岩还坚韧”。

工友们，行动起来吧，拧在一起我们就是一道闪电，一束火炮;聚在一起，我们就是整个太阳，整个星空;站在一处，我们就用心灵结成信念不倒的墙。让我们凝聚一心，携手并进，共创辉煌明天。

党建引领高质量发展演讲稿2

团结和谐谋发展 开拓进取创辉煌

尊敬的各位领导、各位评委，亲爱的朋友们：

大家好!

我是来自宝塔区经贸公司的___，我演讲的题目是《团结一心谋发展 开拓进取创辉煌》。

有一种美，令人惊艳、令人回味、令人追求，这是一种可以吸引目光的美，它——光彩夺目。

有一种美，漂浮在浮云上，深埋在古垒下，这是一种可以吸引灵魂的美，它——深藏不露。

有一种美，给生活带来激情，给生命带来温馨，这种美就是团结和谐之美。

我听过这样一个故事，说是驻地遭到蟒蛇的攻击，面对体积大于自己许多倍的蟒蛇，来不及躲闪的无一例外丢掉了性命。正当蚁王无计可施时,军师把在外劳作的数亿只召集起来,指挥爬上周围的大树，让成团成团的从树上倾泻而下,砸在巨蟒身上。转眼之间,巨蟒已经被裹住,变成了一条黑莽。在数亿只的撕咬下,蟒蛇浑身鲜血淋漓,最终因失血过多而死亡。

一条巨蟒,足够全国一年的口粮了,蚁王命令把巨蟒扛回宫殿,在军师的指挥下,近亿只一齐来扛巨蟒。他们轻松地把巨蟒扛起来了,每一只都很卖力,但巨蟒却没有前移,因为,这近亿只的行动不协调,他们并没有站在一条直线上。

于是军师爬上大树,告诉：大家记住,你们的目标是一致的,那就是把巨蟒扛回家。统一了大家的目标,军师又让最前面的起步,后面的依次跟上,们迈着整齐的步伐前进,很快将巨蟒扛回了家。

我讲这个故事，想告诉大家的是，团结的力量无比巨大!动物如此,我们人类更是如此。“土帮土成墙，人帮人成城”，“ 众人一条心，黄土变成金”。一个和谐向上、团结合作的团队能使人有一股永不停息的干劲，能使一个企业发展生生不息。许多在激烈的市场竞争中立于不败之地而获得成功的公司，无不体现出公司精诚合作的.团队精神。例如：通用公司奇迹般的崛起和茁壮成长，绝不仅仅得益于他的领军人物韦尔奇，还得益于韦尔奇麾下的整个团队中每个员工的努力，这就是“人的价值高于物的价值，共同价值高于个体价值，共同协作的价值高于独立单干的价值，社会的价值高于利润的价值”。

我们公司领导经常教导我们要发扬“五加二”、“白加黑”的工作态度，以及与狼共舞的工作热情。说到狼，大家一定会想到很多贬义的词语，但我要说的是，狼是一种群居动物，狼群狩猎的时候靠的是群体的力量，既有明确的分工，又有密切的合作。许多大型动物，不怕单独的狼，但一群有着团队精神和严密组织与配合默契的狼，足以让狮、虎、豹、熊等猛兽色变，足以使任何比其更为凶猛的猛兽也得退避三舍，这就是赫赫有名的狼群杀阵。正如海尔集团董事会主席张瑞敏所说，“狼的许多难以臵信的做法值得借鉴。最值得称道的是战斗中的团队精神，协同作战，甚至不惜为了胜利粉身碎骨，以身殉职”。

作为单位中的一员，我们需要多向狼族学习协作精神，做一朵永不停歇的浪花，永不歇脚的逗号，不断开拓进取，不断超越自我，为公司的发展壮大奉献自己应有的价值。

宝塔区经贸公司是一个充满温情、充满人性的大家庭，我们的员工互助互爱、团结协作，我们的领导亲和平易、决策英明。有幸成为这个大家庭的一员，我无比骄傲、无比自豪。面对新的形势与挑战，我们应该继往开来，开拓奋进，责任共担，发扬“一家人”、“一家亲”的精神，形成“亲兄弟”、“父子兵”的和睦局面，把公司建设得更加美好。

亲爱的同事啊，有工作，我们一起忙，有困难，我们一起上;亲爱的战友啊，有责任，我们共担当，有美好，我们同分享。

朋友们，兄弟姐妹们，行动起来吧，拧在一起，我们就是一道闪电、一束火绳;聚在一块儿，我们就是整个太阳、整片天空;站在一处，我们就是用心灵结成的铜墙铁壁。

让我们携起手来，为了延安的跨越发展，为了圣地的经济繁荣，立足平凡岗位，争当时代先锋，团结一心谋发展，开拓进取创辉煌!

谢谢大家!

党建引领高质量发展演讲稿3

“四转四升”主题演讲稿：坚定信心谋发展

尊敬的各位领导、各位评委、各位来宾：大家好!今天我演讲的题目是《坚定信心谋转型凝心聚力促发展》。

信心是什么?信心是对生活充满乐观和进取的信念，是克服困难的决心和勇气，是任何情况下都不会动摇，并为之努力奋斗的力量源泉。 2022年以来，受经济大环境下行影响，我县民营经济陷入困境，曾经的辉煌，恍若隔世。县上积极部署、采取了一系列调控措施，虽然成绩显著，但仍未能从根本上帮助民营企业摆脱困境。随着煤炭市场的疲软，银行贷款收缩，民间融资等问题进一步显现，我县的不少企业家、民众信心丧失，个别唱衰论调也引起了不少人的共鸣，信用危机日益严峻，经济发展也陷入了恶性循环之中，这是为什么?因为太多的人随波逐流，没有坚定的信心，丧失了对我们民营企业的支持与信任。正因如此，我们应该相信：“信心就是发动机”，“信心也是生产力”。

我们的信心从哪来?来自我们__自身的巨大潜力。得天独厚的优势、富足的煤炭资源、便捷通畅的交通条件、实力雄厚的民间资本，以及省级民营经济转型升级试验区与省直管县试点的开展。我相信，这一切优势释放出来的能量足以让我们__人民在今后的前进道路上更加斗志昂扬!我也相信，这些能量必将让我们__在今后的发展道路上更加意气风发、扬帆远航!信心来自哪里?来自我们__千百名敢为人先、奋勇拼搏的民营企业家。上个世纪六、七十年代，__民营经济率先发展，八十年代引领全省乡镇企业异军突起，九十年代，不断壮大，在县域经济中独领风骚。进入新世纪，我县的民营企业家积极投身到了“双百”帮扶工程，为建设我们美丽、和谐、幸福新__而贡献着自己的力量。今天，受大环境影响，我们的民营企业家无一幸免地陷入困境，不少企业家甚至身负巨债，即使这样，他们仍没有推卸身上应有的社会责任，把困难留给自己，把爱心献给社会，以实际行动诠释了他们的道德和良知。我相信，他们这种勇于担当、敢于承担的气魄，必将促使我们__迈向更加辉煌的明天!

信心来自哪里?来自我们在座的每一位__人，宽厚、务实、争先、共享是我们__人精、气、神的概括。宽厚的__人忠厚淳朴、不拘小节;务实的__人重实际、讲实话、干实事、求实效;争先是我们__人敢为人先、勇于担当、奋发图强的写照;共享是我们__人顾全大局、团结互助、和衷共济的奉献精神。有这样一群人，有着这样坚定的信念、百折不挠的精神和满腔的热血，我们应该相信，我们的民营企业与__经济必将重振雄风!

亲爱的同志们，新时期、新任务、新机遇、新挑战，我县经济发展新的战斗号角已然吹响!我相信，在县委、县政府的坚强领导下，只要我们肯拿出“壮士断腕”之决心，紧紧围绕“四转四升”的发展战略，坚定信心谋转型，凝心聚力促发展，就一定能实现我们“一县三区”的宏伟目标!当然，在我们前进的道路上肯定会遇到各种各样的艰难险阻，但我坚信，只要我们凭着这种乐观的精神、必胜的信心，

我们__在不久的将来必将继往开来、再创辉煌!

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第14篇 党员干部“扬正气·树新风·促发展”廉政建设演讲稿范文

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尊敬的老师、各位同仁：

大家好！非常荣幸和开心能够和大家一起交流探讨，今天我发言的题目是：领导干部如何做到为民务实清廉。

党的十八大报告指出，要围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。群众路线是毛泽东思想的重要内容，是我们事业不断取得胜利的重要法宝。当前，在体制转轨、社会转型、思想多元、利益多样的环境下，群众对领导干部的要求越来越高，只有领导干部带头，坚持群众路线，做到为民务实清廉，才能让群众满意、让事业兴旺。

一、为民是根本。为民，就是要把实现好、维护好、发展好为人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本出发点和落脚点，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。这不仅是我党全心全意为人民服务宗旨的体现，是权利来源于人民的必然要求，也是我们干事创业成功的基础和保证。毛泽东同志曾在苏区发表了“关心群众生活，注意工作方法”的著名讲话。正是因为在中央苏区，党和苏维埃政府始终把真心实意地为群众谋利益作为根本宗旨，与人民群众建立起了水____融的关系，因而赢得了苏区人民的真心拥护，开创了“唤起工农千百万，范文top100同心干”的火热革命斗争局面，筑起了一道道抵御敌人“围剿”的铜墙铁壁。因此，作为领导干部，务必从思想和行动上做到一心为民。要做好以下四个方面：

一是俯下身子问民情。要转变思想观念，放下“官架子”，摆正与人民群众的关系，带着真心真情和群众交朋友。只有你把群众当朋友，群众才会把你当朋友。

二是迈开步子访民意。要深入基层、深入群众，多听听群众怎么说、多问问群众怎么看、多请教群众怎么办；要畅通群众诉求渠道，广泛听取群众意见，虚心接受群众批评。只有真正深入下去，亲耳听、亲眼看、亲口问，亲身经历、感受，才能知道群众需要什么、有什么困难，才能针对性地开展工作、改进工作，才能真正与群众产生血肉之情、把群众冷暖放心上。

三是甩开膀子解民困。要办好民生实事。大力实施民生工程，着力解决民生热点难点问题，多办暖民心、稳民心、得民心的实事好事，坚持新增财力向困难群众倾斜、向基层倾斜、向农村倾斜、向社会事业倾斜。要调处好矛盾纠纷。要加强和改进思想政治工作，运用说服教育、示范引导和提供服务等手段做好新形势下的群众工作；要不断完善和创新矛盾纠纷调处机制，对群众反映的问题，做到件件办理有着落，事事落实有回音。对一些符合政策规定，能解决的问题要认真加以解决。对一些因主客观条件不具备、一时确实难以解决的，要讲清楚道理，深入细致地做好思想工作，稳定群众情绪，认真把矛盾解决在基层、解决在萌芽状态。

四是开动脑筋帮民富。我们江西总体发展水平还相对落后，尤其在一些偏远农村地区，一些群众还仅停留在温饱层面，这就说明我们还需要在富民上投入更大的精力，做更多的文章。要在如何推进农业产业化进程、发展特色农业上动脑筋，在进一步拓宽农民增收渠道、减轻农民负担上动脑筋，创新帮扶机制、加大帮扶力度，达到改善农民生活水平的目的。

二、务实是关键。务实，就是要勤奋工作，埋头苦干，坚持不懈地带领群众艰苦创业，扎扎实实地做好各项工作。以为民为根本，必然要求领导干部干实事、求实效，不图虚名、不做虚事、不贪虚功。要注重调查研究。调查研究是我们的谋事之基、成事之道。领导干部要改进调查研究，真正深入基层一线，全面掌握情况，理清发展思路，更好地推动科学决策的形成和实施。要注重学习创新。务实的一个基本要求就是要有丰富的学识。领导干部要通过踏实勤奋地学习新理念、新知识，开阔视野，启迪思维，提升能力，找到破解发展难题的办法。要注重实干求效。坚持做实事，树立正确的政绩观，多做打基础、思想汇报专题管长远的事，坚决不搞劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”。坚持讲效率，对决定的事情、承诺的事项，立说立行，快办实干，形成事事讲效率、件件有质量的优良政风。坚持强督查，加强政府效能建设，加大跟踪问效、行政问责力度，深化“治庸、治懒、治散”，确保令行禁止、政令畅通。

三、清廉是基础。

清廉，就是要坚持严于律己，廉洁奉公，严格遵守党纪国法，坚持高尚的精神追求，永葆______人的浩然正气。为民、务实好比功积如山德载千秋，淡泊名利犹如清茶一杯静心。领导干部要做到“三管齐下”：

一要管紧自己。领导干部手中权力大，面临的诱惑就多，要自觉与不正之风、不良习气作斗争，保持清正廉洁的政治本色，做到“三戒”。一戒低级庸俗。不要滥交朋友、卷入庸俗的人际关系、选择低级的生活方式、沉湎于声色犬马，要多读书学习、锻炼身体，培养健康高雅的生活情趣和业余爱好。二戒贪欲贪婪。“名利竟如何，岁月蹉跎，几多风雨几晴和，总是南柯”。这是做过七品县令的郑板桥在山东潍县任上告诫自己不要追名逐利而写下的诗句。人生最大的败笔，莫过于因贪欲而枉法，因枉法而身败名裂、自毁前程。领导干部要廉洁自律，莫为名利所累。贪得再多、捞得再足、地位再高，待到东窗事发时只是南柯一梦。三戒奢侈浪费。古语有云：“由俭入奢易，由奢入俭难”，很多干部腐化堕落就是从大讲排场、挥霍浪费开始的。领导干部要牢固树立勤俭节约思想，酷猫写作范文网坚决反对铺张浪费、大手大脚，坚决抵制享乐主义和奢靡之风，坚决把有限的资金和资源用在经济社会发展的关键部位和薄弱环节上。

二要管严身边人。由于领导干部手握权力，其配偶、子女及身边工作人员往往就成为一些热衷于权钱交易者行贿拉拢的主要对象。那些企图通过领导干部营私舞弊、获取好处的人，挖空心思在“官太太”身上打主意，费尽心机贴“内线”。毛泽东同志曾经把处理亲情问题的办法归结为“三原则”，即恋亲不为亲徇私，念旧不为旧谋利，济亲不为亲撑腰，新时期的领导干部要管好“身边人”，仍需以此为鉴，警惕被自己的家人、亲友和身边工作人员“打倒”。

三要管好队伍。要加强制度建设。切实履行“一岗双责”，建立健全反腐倡廉各项规章制度，全面落实岗位廉政建设责任；坚持科学决策、依法决策和民主决策；加强重点领域和行政审批、资源配置、行政执法等关键环节的____惩防体系建设，强化制度反腐、源头治腐；要加强廉政教育，不断加强对政府班子成员和政府组成部门及其人员的教育和管理，范文写作严格要求他们依法办事、廉洁从政，塑造清廉、务实、高效的政府形象。

第15篇 安全演讲稿——凝心聚力抓安全 攻坚克难促发展

同志们：

今天在此召开2009年夏季安全“爱心传递”活动动员工作会议，就是要在

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8、9月份这个各类事故易发时期，号召全体员工、上下齐心协力，“关注安全、关爱员工生命”把安全这个“天”字号的大事做好，做扎实，刚才庆勤同志提出了不少新的工作思路，我认为很及时，很可行，是应该全面提倡和推广的，干任何一项工作，只要有思路，才能有出路，只有有创新，才能有发展。只有找准存在问题的症结，才能更好地解决问题，为此，我就公司的安全工作和这次竞赛活动讲四点意见：

第一，认清安全形势，强化责任意识，切实担负起安全管理的责任，做到对员工群众负责，对员工家属负责，对企业负责。

安全管理工作的水平最能体现一个单位或企业的整体工作水平，安全工作是反映一个单位企业管理水平的窗口。应该说，这几年，通过我们在座各级负责人的齐抓共管，员工的安全意识和自我保护能力有了显著提高，各类事故也得到明显的遏制，但是，我们在看到成绩的同时，也要清楚的看到我们存在的问题，去年尽管我们事故总量不高，但仍有死亡事故，今年又连续发生三起交通伤亡事故，和几起轻微伤事故，这些都说明了我们工作还有不到位的地方，下一步我们要在全公司推行这样一种理念，就是“只要采取正确的措施，一切事故都是可以预防”的安全理念，目前，在一线岗位工作的干部和操作员工，已逐步向八十年代以后出生的独生子女过渡，这部分人所承担的社会责任和家人的期望都很大，上有六位老人，有的还有爱人和孩子，一旦在人身安全上出了问题，所产生的负面影响和连锁反应是非常大的。人最宝贵的是生命，生命对每个人来说都只有一次，应该倍加珍惜。

强化安全管理的责任意识，首先是各级干部要对员工负责，反映了一个干部的工作作风，是检验一个干部真关心员工还是假关心员工的试金石。因此，各级干部必须以对员工群众生命健康高度负责的态度，切实担负起安全管理的责任，严格要求，大胆管理；其次，员工要对同事朋友负责。员工之间要互相关心，互相爱护，对身边的违章违规现象，要敢于拒绝，敢于制止，敢于纠正，做到“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。”全体干部员工都要树立两个信心，就是“只要努力，就会有成效，只要行动，就会有改善”大家都积极行动起来把安全工作当成自己的生命一样来对待，把那些工作马虎，习惯性违章的人，用我们集体的力量来进行教育，进行提醒，帮助其进行改正。

再次，每个人都要对家属亲人负责。现在的员工，对上承担着赡养照顾老人的义务，对下承担着抚养教育子女的责任，如果工作中不注意安全，不讲安全，就是对家属、对亲人的不负责任。一旦出了事故，谁最痛苦？谁最悲伤？留下的责任谁来承担？一时疏忽，全家痛苦，一生痛苦。

第二，搞好“安全爱心传递”要克服侥幸心理，养成遵章守纪的良好习惯。

无论是国内还是国外，对大量事故分析研究的结果表明，几乎所有事故都有人为因素。从我们厂近几年发生的事故看，都是由于违反规定，违章操作造成的，特别是习惯性违章操作，长期的不安全行为，是威胁员工生命安全的“头号杀手”。这些道理可能大家都很清楚，但为什么因违章操作而引发的事故仍然频繁发生，屡禁不绝呢？现实的结果和科学的研究都表明，并不是每次违章都会造成事故。正是由于这个原因，有的人在操作时就存在着侥幸心理，投机取巧，把违章当作窍门、绝招、经验，不仅自己违章，还言传身教地教唆使别人违章，既害了自己又害了别人。虽然说并不是每一次违章操作都会发生事故，但是如果经常性地违章操作，那么从概率上讲，早晚都要出事，这是偶然中的必然。所以我们这次开展“安全爱心传递活动”就是要号召全体干部员工，全面开展安全管理工作“议、摆、查”活动，每个干部员工深刻剖析检讨在工作中的一些习惯性违章行为，把这些行为一一列举出来，工作中相互监督、相互提醒，并结合强有力的管理措施，彻底改变习惯性违章行为，这是一项长期艰巨性的管理任务，各级领导干部要树立“以人为本，只有严格的管理，才是对员工生命最大的关爱”的理念，下大决心彻底根除这一“顽疾”要进一步提高违章的成本，让员工不敢违章，管理人员违章指挥就地免职，工人违章三次待岗。对于触及安全“高压线”的违章行为，违反一次待岗半年，年内违反两次解除劳动合同，导致发生事故的直接解除合同，目的就是让广大干部员工都自觉养成遵章守纪的好习惯，人人自觉抓安全，要安全。

第三，要树立一切“事故是可预防的”的理念，克服畏难情绪，切实抓好这项生命工程。

不可否认，我们公司管理幅度大，各类新上项目施工较多，技改项目多，工作量大，客观上增加了管理难度，这是事实。但这不应成为出事故的理由，不能出了事故就怨天尤人，认为是“点背”、运气不好。也不能怕出事故承担责任，工作中出现推诿扯皮现象，我们应该好好想一想，为什么有的单位连续几年不出亡人事故？而有的单位却总是事故不断呢？说明我们的管理还存在严重不足：设备存在隐患、违章违纪现象多、对工作缺乏长期“认真”二字，下一步各单位要认真分析研究一下本单位的安全形势，查找问题和不足，把安全工作真正重视起来，抓好、抓实。特别是各级管理人员要敢管、会管、勤管，不能对管理中存在的问题视而不见，遇到问题绕着走，对违章、违规、违纪现象不敢纠正、不会纠正，“好人”主义盛行，怕得罪人，不敢碰硬，不敢叫真，工作得过且过，犯自由主义。我们各级干部，特别是各单位、各部门的主要领导，要通过对每一项工作的安排，对每一件事情的处理，在单位和部门树立一股正气。什么事都不敢管，说话没有观点，办事没有原则，长此下去，必然败坏一个单位和部门的风气，造成邪气盛行，正气树不起来。一个单位和部门好的风气（文化）的形成不是一朝一夕的，而不良的风气（文化）一旦形成，纠正起来就非常困难。对于不良现象，就是要防微杜渐，把小事当大事来抓，“小题大做”，抓住不放，坚决及时地予以纠正。特别是各单位的“一把手”能否在单位和部门树立积极向上的正气，敢于坚持原则，认真负责的正气反映了一把手的能力，要在敢管、会管、勤管上下功夫。要教育引导员工正确认识，我们严格抓管理、抓安全到底为了谁？实际上，一旦出了事故，受到伤害的几乎全部是在一线指挥的基层干部和岗位操作工人，从这一点来说，抓管理、抓安全的最大受益者是基层干部和操作员工。员工真正认识到了这一点，就会理解、支持严格管理，自觉地执行标准和制度，遵守纪律。要严格执行“零能源”和“工作票制度”，把这两项工作作为安全管理的重点工作来落实。

第四，要学习标准，抓好培训。

推行标准化，就是让各级管理人员和员工对安全生产要做哪些事、如何做、有什么评判标准一目了然，增强安全管理的透明度，使安全管理不再是“人治”而成为一切有矩可循的“法治”行为，在这次活动中要进一步在学习设备标准，警示标示、图解标准进而掌握标准、执行标准上下功夫。让每一个员工掌握对事故前兆的分析判断，提高全员的识险、辩险、避险的能力，确保安全；

加强培训工作，要在以往抓培训的基础上进一步形成我们的特色，结合我们多年的管理经验，要求全员都要知道我们的“123451”的安全文化，1即：坚信一个理念：只要采取正确的措施，一切事故都是可以预防的；2是树立两个信心：只要努力，就会有成效，只要行动，就会有改善；3是强化三种观念：安全健康是具有压倒一切工作的优先权；安全健康必须讲“认真”二字，安全健康必须坚持以自主管理为主；4和5就是我们以前常说的“四个相互和五个必须”，最后一个1就是一个确认：所有专业行为都必须预先进行沟通确认，以上这个“123451”就是我们有太阳特色的安全文化的总体要求，特别是加强员工“岗位技能”和上次我们开会讲的“四个能力100%”的培训，培训要分析透员工缺什么、然后培训什么，要有针对性，把岗位培训作为重点，上级对下级培训，一级对一级培训，培训老师必须签字确认，让每一个员工真正达到合格，只有让广大员工能识险、避险，能按照正确的标准来操作，安全工作就做到实处了。相信只要把这些好的做法全面贯彻到我们工作的方方面面，我们的生产安全就一定能够得到保障，就一定能够促进企业快速发展！

同志们，安全工作是企业的头等大事，是各级领导干部的第一责任，是对职工的第一福利，各单位必须认清形势的严峻性和艰巨性，居安思危，以高度的责任心和使命感，凝心聚力、齐抓共管，想方设法 ，攻坚克难将这项“天”字号大事做好，为赢取更新更大的胜利而奋斗！

谢谢大家