- 目录
-
第1篇物业人才培训心得体会范文 第2篇2022年7月财务后备人才培训心得体会范文 第3篇人才培训班学习心得体会 第4篇后备人才培训心得体会 第5篇"万名党员进党校"暨"青年人才党员"培训心得体会 第6篇“百千万人才培养工程”名教师培训学习心得 第7篇党外人才教育培训心得 第8篇会计领军人才培训心得 第9篇高层次复合型人才培训心得体会 第10篇参加护士后备人才培训心得 第11篇职业规划与未来人才培训心得
第1篇 物业人才培训心得体会范文
通过这次的培训学习,使我们深刻地认识到,在今后的工作当中,一定要学会充分运用这些基本常识,不断地提升自我的工作技能、服务水平和办事效率。端正自己的工作态度和服务意识,增强工作的自信心和岗位责任感。在学习收获方面:
①正确地引导了我们如何看待目前的这份工作,如何摆正自己的工作心态,好好珍惜目前的`工作机会,树立正确的工作价值观和积极的工作心态,明确了自己心中的工作目标。
②讲述了仪容仪表、礼节礼貌在交际中的重要性,以及在日常工作生活中,引用这些礼仪常识,养成良好的个人生活习惯和工作形象,具有重大意义。
③在授课中阐明了职业与职业化的概述和含义,讲述了工作技能、形象以及工作态度是职业化在于企业之间的最大差别,也使我充分理解了"认真做事只能把事情做对,用心做事才能把事情做好"这句话的内在含义。
④简介了物业管理的渊源历史和相关的概念,列举了物业管理工作中常见的重难点例子,如何着手去处理解决,使我们对物业管理的知识有了进一步的了解,加深了工作印象。
⑤讲解了消防的基本常识和灭火的一些常用设施设备。使我对消防的基本方针、灭火的基本原则、火灾发生的三个要素、五大类型以及常用的灭火方法,有了更深的了解。通过对消防知识的学习和演练,使我深刻地认识到,预防火灾的发生对于保护人民的生命财产安全,具有十分险要的意义。
搞好友爱互助关系和团队协作精神,积极协助配合各级领导、各部门做好各项日常工作,确保提高我们服务工作的质量与公司的经济效益,共同创建一个充满活力的文明、舒适、和谐的工作生活环境,合力将我们豫航泊郡小区的环境建设和服务管理工作水平,推上一个新的台阶,迈向一个新的里程碑。
第2篇 2022年7月财务后备人才培训心得体会范文
'云来山更佳,云去山如画,山因云晦明,云共山高下。'——王维的这首《汉江临泛》正是此次重庆仙女山之行的真实写意。
流连于重庆的佳景美食之余,静静回忆着这四天的生活,团结与温馨、活力与快乐、充实与挑战,想说的很多很多……
第一天——破冰。
新面孔的小伙伴很多,看得出咱们的后备人才团队不断的在强壮成长,顿时也觉得自己在其中有点'老'资历了,就像立民总说的:'差不多时候,也该让我们这拨儿毕业了。'但说实话,听到这番话心里有些许的难过,难过的是对咱们这个大家庭有那么的不舍。就像在自我介绍时说的:参加方正集团各种大大小小、各式各样的会议很多,但从来没有像参加咱们财务后备培训会议这么让我觉得有归属感。
柳总分享了他的'方正路',曾经的牛气与傲气,如今的正气与大气,很鼓舞人,也很激励人。
没错,在前行的道路上,我们千万不要忘了低下头来,看看脚下,脚踏实地的走好人生的每一步。
第二天——拓展。
这一天很放松,也很愉快。虽然只有简单的四个项目,但是全心投入其中,与团队小伙伴齐心协力,顺利完成了各项任务,并在最后取得了团队第一名的好成绩。这个成绩也绝不是任何人靠一己之力就可以手到擒来的,必须是在团队良好的协作之下才能获得。
所以,我们要辩证看待个人与团队的关系。一滴水只有融入大海才能永不干涸,而没有众多水滴的凝聚也无以成为海。
第三天——传统授课。
这样的授课方式虽然很传统,也算比较枯燥。但是无论讲师们个个讲得都很精彩飞扬。
杨骁总的投资管理,为我们从资本角度解读了一些普遍的经济现象,更了解了其背后深层次的原因。赵强总的财务风险案例听得大家肃然起劲,更佩服审计人员的不畏强权,严谨细微。娟总在税务管理方面的专业与精干,足以让我们敬慕。'突破常规,赢人而解',在陆华龙老师生动的讲解和演绎下,为在管理岗位上积累了一定经验和困惑的我,恰逢其时地提供了良药方症。
第四天——路演。
这是最具挑战和最辛苦的环节。路演比赛的方式很新颖,同时也给我们带来了很大的挑战。培训期间,各组的小伙伴们夜夜挑灯奋战,每天睡眠不过寥寥三四个小时。大家都全身心投入自己路演课题的准备工作中,虽然很辛苦,但是很快乐。
通过路演课题的筹备、组织分工、计划安排、演讲等一系列过程,大家收获了很多。
首先,建立了彼此间深厚的友谊,虽然现在各自身处异地,但是心里永远都记得大家一起奋战的夜晚,依旧互相关注彼此。
其次,总结在完成团队任务过程中,首先需要统一目标,明确分工,制定详细计划,然后按照计划逐步完成阶段目标,最终才能达成最终目标。
最后,团队协作最为重要。一个团队需要有个领头羊,这不在乎权利,而在乎责任。当明确分工后,我们每个人只需要各司其职,发挥自己的主观能动性,积极为团队决策提供意见。当面对不同意见时,我们要虚心听取。一旦组织者给出最终决策意见,所有人都必须及时并坚决执行,这样才能确保目标的顺利达成。
此次培训为期虽短,但是课程安排很充实,也充分发挥了大家的主观能动性,令人深刻难忘,并且受益匪浅!
最后,让我们以我是方正财务人而骄傲自豪!
第3篇 人才培训班学习心得体会
培训是一种集学习和实践为一体的有效提高方式,下面是小编精心整理的人才培训班学习心得体会,供大家学习和参阅。
人才培训班学习心得体会
此次培训为期6天,分为经验交流、现场参观、专家讲授、座谈讨论四个板块,培训过程中来自中组部、农业部的领导干部给予高度重视,从事农业研究的专家教授、创业人士进行了生动教学;在组织的带领下,我们被尚大沃联福生态亲子农场创新性所震撼,更设想着有朝一日我们成为中国最美乡村韩村河村的村民……
“如果我比别人看的更远,那是因为我站在巨人的肩膀上” 牛顿这句著名的话更证实若要飞得更高、看得更远,少不了前辈坚实臂膀的支撑,更少不了同道中人的经验交流。此次培训意义重大,对徘徊在创业边缘的人来讲,犹如雪中送炭,对在创业路上单枪匹马前行的人,更似锦上添花。内生动力、干在实处、走在前列成为我此次参加示范培训班收获的精神之瑰宝,更是日后耕耘在农村这片沃土的行动之指南。
一是内生动力。有位创业者说过,“只要打开一扇窗,屋子里就能洒满阳光”,当然,推开这扇窗的手的背后必然是一颗坚定而又强大的内心,而在这颗内心中最重要是第一个敢推开窗的这股劲儿,即创业精神,我们自然而然从内心流露出来的创业动力。在培训中,农村带头人创业讲师团培训师王建平老师用她独特的分组教学方式,带领所有培训者进入她的“三意识”境界,即成本意识、专家意识、品牌意识,所有这些意识的建立均源于敢于尝试、敢于创新力量的巨大推动。在视频资料中,从加籍华人、博士学历的海归刘日波回国种田,只为达到“一年创收一个亿”自我实现的原始初衷,到cctv7采访的“老外山里淘金记”的老板格兰特,涉足别样农家乐,发展环保度假村的劳动精神,他们都诉说着同一个道理:心有多大,舞台就有多大。
二是干在实处。实干兴邦,空谈误国,功崇惟志,业广惟勤,不管是国家要实现振兴,还是个人要有所作为,一为立志、二为勤勉。大学生村官进入基层,立志为农村做一番事业很重要,更为关键的是让勤勉保驾护航,正所谓“无志不足以行远,无勤则难以成事”。正如中国农业博物馆研究员曹幸穗老师所教授的,从我们村官群体就要注重培育农民精神,立志传承农耕文明,恰似一句话“精神层面解决了,其他事情都不是问题”;韩建集团党委副书记田春山同志用韩建集团创业的成功实例,启发我们要有集体致富的观念和干劲儿。是的,干在实处更应该着眼于重点、解决疑难。“忆往昔峥嵘岁月稠”,正是五千多年来劳动者的一路实干,方点燃了农业大国激情燃烧的岁月。
三是走在前列。____在《全国宣传思想工作会议上的讲话》中指出“不日新者必日退”,此语出自“君子之学必日新,日新者日进也。不日新者必日退,未有不进而不退者。”这是__对处在中坚力量建设者的正确引领,亦是对奋斗在基层第一线村官群体的有力鞭策。培训过程中,一亩田集团公共事务部副总裁彭南峰,用高新电子商务技术引领公司农产品到达一个新层次、新高度的典型案例,让我们意识到改革发展、创新农业在当今社会生存与发展的重要性。在中国的任何时代,劳动都是人的最本质活动,劳动精神更是每个人的精神原色。我们要坚定信念、踏实肯干、吐故纳新、与时俱进,把农村精神和农业经济相结合,用多变的技术、多元的观念带给农村新景象、新气息。
今日的农村,喜与忧交织,危与机同在,一面是农业流通渠道逐渐向现代渠道转变,一面是农业整体利润水平仍旧低下,一方面现代农业市场竞争力短板还需补齐,一面是农村经济创新发展道路刚刚起步。但在当今“全民创业、万众创新”的中国时代,在政策支持、农业大形势向好的环境下,作为大学生村官的我们,亦作为农村实用人才带头人,更应秉持着“泾溪石险人兢慎,终岁不闻倾覆人”的严谨态度,发挥“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”的做事风格,链接知识的力量、挖掘思维的潜能,在今后农业创新的长远道路上,与农业文化碰撞出更加绚丽的火花。
人才培训班培训心得体会
一、收获和感悟
1.“四个意识”树的牢。____对上海人才工作寄予深切厚望并多次作出重要指示。上海按照____提出的“来得了、待得住、用得好、流得动”的总体要求,不断强化责任担当,“一把手”带头抓“第一资源”,聚焦人才引进培养、使用评价、分配激励等重点环节,在改革创新人才集聚体制机制上推出了“动真格”的举措,持续优化人才创新创业综合环境,为中央深化人才发展体制机制改革积累了经验,提供了借鉴。
2.顶层设计站位高。上海聚焦建设卓越的全球城市和具有世界影响力的社会主义现代化国际大都市,牢牢把握人才集聚大举措,在充分调研、反复论证的基础上,相继制定出台了人才“20条”和人才“30条”等纲领性文件,提出到20__年基本形成与“五个中心”相适应的人才发展治理体系,率先确立人才国际竞争比较优势的目标。在本次学习培训过程中,无论是课堂讲授还是现场教学,相关人员对人才“30条”的核心内容都了如指掌、滔滔不绝、引以为豪,充分说明良好的顶层设计为上海打造国际一流创新创业人才汇聚之地提供了坚强有力地政策支撑。
3.瞄准前沿视野宽。为深化推进具有全球影响力的科技创新中心建设,上海谋划布局了高端装备与智能制造、脑科学与人工智能、生物医药与高端医疗器械、航空航天等九大战略性新兴产业,紧紧围绕产业发展方向,进一步加大紧缺急需的海外高层次人才引进力度,面向国际引进走在世界前列的“宗师泰斗”级人才,先后引进了美国工程院院士、核电厂材料在高温高压水环境中老化研究方面国际一流大师peter l. andresen博士,世界公认的平衡态和非平衡态统计物理权威fabio marchesoni教授等127名国外高端人才,为高科技产业在高起点上创新发展打下了良好的基础。
4.改革创新力度大。从这次教育培训了解掌握的情况看,上海在人才发展体制机制改革创新方面做了大量富有成效的探索,形成了一系列务实管用的制度机制,特别是人才“30条”,在以往政策基础上,进一步降低门槛,增强操作性,全是干货,满满都是诚意。比如外国人永久居留证,原来申请起来非常难,但上海放宽申办条件后,外籍人才在沪申请“绿卡”的量占全国50%以上。再比充分发挥户籍政策在国内人才引进集聚中的激励和导向作用,形成了居住证积分、居住证转办户籍、直接落户的引才政策体系,优先引进高层次人才,近五年来,上海共引进各类优秀人才21.13万人,直接落户引进高端人才和紧缺急需人才达3万人,居住证转办常住户口3.5万人,户籍政策作用充分显现。
5.创新驱动成效好。这次培训采取课堂教学和现场观摩的方式进行,特别是实地考察浦东国际人才城和苏州工业园区过程中,人才在创新发展中的“关键性”“决定性”作用让人震撼。上海科创中心的核心承载地张江科学城,集聚各类人才36万人,拥有中国工程院院士、科学院院士24人,中央“千人计划”人才96人,上海市“千人计划”人才92人,上海市领军人才15人,在这些全球顶尖人才的带领下,上海已探索出天然气直接转化利用的有效方法,成功发现了隐藏了80余年的“幽灵粒子”,以前需要很多年才能认识的一个蛋白质,现在借助各式各样的先进设备和仪器,最短仅需2分30秒就能认识……人才与科创资源的集聚效应越来越显著。
二、存在的差距和不足
1.区位劣势明显。从这次学习培训的情况看,人口特别是人才向大城市和超大城市流动的趋势不可逆转,中西部地区、中小城市人口、人才净流出是大势所趋。我区地处西部偏远地区,与发达地区相比,在地理位置、交通状况、生态环境等方面根本不具备竞争优势,一些急需紧缺人才引进难度非常大。
2.留才比较困难。受经济社会发展程度和事业发展前景的影响,各类人才工资待遇普遍较低,发展空间明显不足,很多优秀人才引进之后留不住,加之随着近年来全国各地兴起的“抢人大战”愈演愈烈,外地人才新政的吸引力越来越强,“孔雀东南飞”的现象比较严重。
3.体制不够灵活。区县一级在在人才引进、编制管理、职务晋升、职称评审等方面的自主权较小,一些单位因业务发展、职能调整等原因存在专业人员需求,但由于没有空岗、空编,无法及时补充;一些单位急需紧缺的高技能人才受限于个人身份、学历、年龄等原因,仍然存在无法引进的问题。
三、几点意见建议
1.强化基层人才保障。建议积极向上呼吁,充分考虑西北地区的地理环境因素,提高我区艰苦边远地区的区类差、高原补贴和艰边津贴等,从经济收入上弥补地域差异性所造成的引才劣势。对柔性引进的人才制定出台相关政策,为他们提供合理合规的经费支持和良好生活待遇,充分调动工作积极性。
2.适度向用人单位放权。在省市统一组织公开招聘的基础上,赋予县一级和用人单位更大的自主权,使人才招录更有针对性。适当增加乡镇公务员编制,制定更有针对性的政策,使各类基层服务大学生有更多机会录用为公务员,更好的发挥作用。
3.改革人才评价制度。积极推进职称制度改革,合理下放职称评审自主权,更有效的调动用人单位和基层人才的积极性。重点行业领域、基层一线和艰苦边远地区评聘专业技术职称不受岗位限制。
组工干部业务培训班心得体会
今天,三天的集中培训即将结束,但是,组织工作的学习不会中断,组工干部的学习进步不会中止,我会用此次培训的所学所感所悟照亮今后工作的路程,在实践中争当学习型、创新型、服务型的优秀组工干部。
戊戌猪年,春雨纷纷,4月11日,181名组工干部,从市直各部门、从县市区、从乡镇街道,齐聚一堂,构建起__年全市组工干部业务培训班。短短三天,我们离岗静学,追寻了组工理论之源;专题课程,贴紧了时代和服务之任;体会交流,叙述了个人与工作之见;严守纪律,修炼了组工干部规矩之行。
培训机会难能可贵,组工交流碰撞火花,此次培训有三感,现将学习体会与大家共享:
一感:严格要求,纪律严明,学思结合,强化党性。开班式上甘部长动员讲课,对组工干部提出殷切期望,指明组工干部的立身之本、立德之魂、立业之基、立功之要,谆谆嘱托犹在耳边;培训指南开班提醒,组织部门跟踪全程,八项规定严格遵守,参加培训守时守纪;全体学员珍惜难得的机会,沉下心来学习,联系实际深入思考,开阔了视野,丰富了业务知识,提高了做好组织工作的政治自觉和行动自觉,强化了党性。
二感:理论升华、观念转型,教学至臻、学有所成。短短三天,我感到收获是巨大的,充电在短期完成。培训对我们进行了组织工作能力素质和实践的培养,可谓是,短期培训,受益永恒。三尺讲坛阵地,组织工作领导和专家们,10余名授课者,围绕组织、干部、人才基本理论和方针政策、组织工作各项业务知识、重难点工作,安排充实,张弛有度,各位组工专家传授组织工作理论高见,课程内容既紧跟新时代组工要求,又贴合工作的实际需要,深入浅出,每一课都是难得的知识大餐、实践的演练场、行动的基准是,帮我们理顺了工作、学习的疑问。我们静下心来,认真笔记,敏学聆听,收获着组织工作新要求,工作理论新源泉,党建服务新亮点,干部工作新蓝图,人才工作新战略,为今后的工作找到了理论和落实的钥匙,同时也增长了知识的厚度,体会了思想的碰撞,感受了工作的奋进,使我们重返工作岗位时,心中是满满的充实和无比的坚定。
三感:时间恨短,春意萌动,倏尔结业,学习已成。培训行将结束,但学习收获化作永恒。培训结束后,大家都将各自回到工作岗位,继续在组工战线上奋战。作为一名组工干部,我想说的是,组织工作任务繁重,要求甚高,干部的选拔任用和教育培训,基层党组织的建设,党员队伍建设,党的组织生活规范开展等等工作极其繁杂、极其琐碎的,但组织工作的规律性、规范性和规划性又极强,每一项工作都事关重大,来不得半点含糊。这都要求我们组工干部能紧跟新时代,与时俱进,加强党性修养,增强四个意识,不断提高政策理论水平和实际工作能力,增强奉献精神,付出耐心、恒心、诚心,成为一支
“召之能来,来之能战,战之能胜”的坚强队伍。
第4篇 后备人才培训心得体会
后备人才培训心得体会
我有幸的参加了这次镇党委、政府举办的科级干部培训班,聆听了市、区党校老师“管理技巧”、“群众工作”等多个专题的辅导培训和镇两位科级领导工作交流、4位学员的心得交流及廉政警示教育基地参观活动。虽然只有短短两天的培训时刻,但有效地提高了自身的理论水平,对我来说,今后如何做好一名基层党务工作者,有了很好的引导作用,开拓了新视野、丰富了内涵、坚定了信心。做奉献社区的热心人,牢固树立为党员和群众服务的意识,要自重、自省、自警、自励,提高抵御腐蚀的潜质,清正廉洁做奉献,无怨无悔为老百姓办实事,真可谓感触颇深。现将自我的一些体会汇报如下:
一、加强对领悟重要性和迫切性的进一步认识
在社会变革日新月异的新时期,随着虹桥镇进入“深度城市化,全面调结构”的转型期,群众工作面临着利益主体的多元、群众诉求的多样、网络媒介的开放等状况。新挑战、新形势下,培训是一种领悟的方式,是提高管理者素质的最有效手段,要不断适应社会发展的需要,就是要与时俱进,不断加强理论和业务领悟。镇党委副书记王仁彪对学员们提出了三点要求,其中一点就是要充分意识到开展本次培训是提高干部工作潜质的需要,“如何做好群众工作”的迫切需要,是提高干部在各自工作岗位上的政治素养需要。因此能参加这次培训班的领悟,使我更进一步认识到领悟的重要性和迫切性,深刻认识到加强培训与领悟,能够进一步提高自我管理的方法与技巧,取他人之长补己之短,提高工作效率。
二、不断对提高个人的素质潜质培养有了进一步提升
不断强化全局职责意识,就是要求有超前的思维、有创新的精神,适应当前形势发展需要,在工作上爱岗敬业、忠于职守,才能摆正自我的位置,做到工作中用心主动、自觉履行监督职能,敢于直言,坚持以人为本的工作作风,任劳任怨的工作态度,尽职尽责的做好本职工作,提高自身潜质素质,牢固树立大局意识,个性是虹欣公司党周金余、镇信访办主任唐德明两委领导交流发言,让我看到了他们在各自工作中的经验和方法,体味其中的酸甜苦辣,从而让我学到了书本上难以学到的宝贵财富。
加强沟通与协调,要善于与领导、同事、群众进行沟通,密切联系群众,做好党和人民群众沟通的桥梁和纽带,戒骄戒躁,以高尚的品德和纯洁的人格,树立起执政为民的良好形象。要学习并领悟尊重别人,要经常反思工作,领悟和生活,及时发现自身存在的问题。要宽宏超多学习并领悟包容,始终持续共产党人的光荣本色,在为民办事中真正体现“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。与人相处要坦诚,尊重,明白,要学习并领悟容纳,包涵,宽容及谦让,做到心理相容,要拥有博大的胸襟,学习并领悟包容是人生的一大财富。要廉洁自律,加强道德和党性修养,做奉献社区的热心人。要在理论素养和潜质水平上下功夫,不断提高自我的综合素质,在管理潜质和水平上有了新的提高,另一方面,进一步掌握了领导和管理层的基本知识,逐步掌握领导者就应具备的领导艺术和领导潜质。透过培训、领悟,使我进一步认识到,“中层领导干部的三重境界”、“做好管理者的三个基本要素”和“管理者的主角和工作技能”的重要性,必将对我今后的领悟工作中带给更大的帮忙。只要正确使用才能得到事半功倍,才能取良好的效果。
第四,团队合作,发挥组织协调潜质
作为一名在基层干部,不仅仅要自我做好本职工作,还要带领团队一齐完成上级交给的工作。更重要的是,要会统筹兼顾,学习并领悟“弹钢琴”的艺术。弹出好的音乐节奏,就要把握住手头工作的节奏,抓住当前工作中的主要矛盾,分清主次,发挥团队沟通协作、相互配合和拼搏精神,才能出色地做好每一件事。在工作中,我必须要勤于思考、善于思考,发挥自我主观能动的用心性,多与团队成员沟通,要透过良好的沟通,最大限度的调动团队每个人的工作用心性、主动性、能动性;发奋发挥桥梁纽带作用,做一名合格的居民群众满意的基层领导干部。
这次培训班的领悟,时刻虽然不长,但是讲课资料实用很值得我在今后工作中不断的去吸取,更学习并领悟了很多做事先做人、做人先修身的道理。要坚持深入群众、服务群众和造福群众,让群众切身感受到共享改革发展成果的愉悦。要把群众工作贯彻到各项工作的方方面面,提高工作潜质,我坚信自我必须会成为一名想干事、能干事、会干事和做成事的基层干部。
后备人才培训心得体会,已全部结束,感谢你的阅读。
第5篇 "万名党员进党校"暨"青年人才党员"培训心得体会
尊敬的各位领导、老师、党员同志们:
大家好!我是高峰乡的培训学员杨建霞,是海联村委会的大学生村官,很荣幸参加此次培训并与大家做交流发言。首先,让我们用热烈的掌声对此次培训组织者中国共产党禄丰县委组织部、中国共产党禄丰县委党校、共青团禄丰县委,为此次培训服务配合的各个部门、为我们授课提供服务的老师们表示衷心的感谢!
针对这几天的培训内容,我从以下方面简单谈一下自己的感受,如有不妥之处,敬请各位领导、老师、党员同志们批评指正。
第一,此次培训精心策划、周密组织、资料丰富、载体多样。培训采用了专题辅导、视频教学、互动交流等多种形式,紧密围绕当前时代主题,内容丰富,涉及知识面广泛。从鲁部长的开班动员到后面各位领导、老师们的授课,授课内容涵盖___新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、农村党纪党规、脱贫攻坚政策、农村意识形态工作、农村电子商务、乡村振兴等各方面的内容知识。授课内容丰富精彩,使我受益匪浅。
第二,培训结合实际,针对性强。虽然此次培训的党员同志们来自不同的岗位,但我们都来自基层一线,工作在离群众最近的岗位,基层工作任务重,压力大,环境特殊复杂。农村年轻党员们平时忙于生产、工作,很少有机会放下手中工作集中学习培训。此次培训把我们年轻党员们集中到一起学习培训,实属机会难得。此次培训结合了现在农村工作,对当前农村工作的热点重点有针对性的进行培训,有效的提升了农村年轻党员们思想素质,加强理论学习,为我们以后更好的工作奠定了良好的基础。
第三,作为一名新党员,要向前辈党员同志们学习,做一名新时代农村合格的共产党员。此次培训对我的思想理论水平和业务能力起到了很大的提升作用,特别是农村党纪党规、农村意识形态工作,、如何做一名新时代农村合格的共产党员等相关知识内容,使我受益匪浅。因此,在以后的工作生活中,我会严格按照党员标准严格要求自己,始终保持思想上、行动上的先进性。进一步加强党的理论知识的学习,提高党性修养,增强党组织观念,不断提高自己的政治思想觉悟和指导实际工作的能力。积极向党员前辈们学习,勇于实践,持之以恒,把自己培养和锻炼成为一名'四讲四有'的新时代农村合格的共产党员。
第四,作为一名大学生村官,要不忘初心,牢记使命,做一名合格的大学生村官。此次培训让我知道了自己的不足之处,要放眼本村之外,改变思路,加强学习,结合本村实际,探索做好本村工作。更加积极进取,努力追上优秀同行们的脚步。农村是培养锻炼人才的大舞台,要成为一名好的大学生村官,要在愿干、能干、会干等环节上下功夫,求实效。愿干,是态度问题,要真正带着责任和感情深入群众,把心思放在工作上,脚踏实地干实事,凝心聚力解难题。能干,是素质问题,要主动把学习与工作结合起来,多向基层干部、党员、群众学习,努力在思考中提升素质。会干,是方法问题,要正确定位自己,到农村就是农村的一员,要服从乡党委政府的组织领导,自觉开展工作,努力在工作中提高能力,在实践中掌握方法,在行动中树立形象。
目前,正是脱贫攻坚的关键时期,要发挥好自己党员和大学生村官的作用,做好村委会的助理员,农民群众的服务员。以党员身份积极参与党小组、党总支关于本村发展的研究和讨论,参与党总支的'两学一做'等定期学习,向先进模范、先进典型看齐,认真贯彻好党的路线方针政策。以大学生村官的身份在脱贫工作中'精准发力',与两委班子、下乡工作组一道走访入户,调查摸底,对本村群众百姓生活情况、经济情况、产业发展认真了解,做到心中有数,与全体村干部一起做好本村脱贫攻坚工作。
我们年轻人是各个领域的中坚力量,特别是作为年轻党员,我们需要坚定信念,加强学习,提升自己,勇于担当,艰苦奋斗,精诚团结,在自己的工作岗位上发挥光和热,才是真正的'不忘初心,牢记使命'.就像____所说的'幸福是奋斗出来的'.让我们不断学习,提升自己,把此次培训知识运用于实际工作中,撸起袖子加油干!
我的交流发言完毕,谢谢大家!
第6篇 “百千万人才培养工程”名教师培训学习心得
体育工作室 李 雪
XX年3月走进了广州市教育系统新一轮“百千万人才培养工程”中学名教师培养项目第二次集中培训班。本次集中培训将要在东莞市进修学校持续一周的时间,本着学有所悟,学有所用的心态开始了每一天的学习。华南师范大学的领导们与班主任给予了我们参训教师较高的期望与要求,不但希望我们在培训中学有所获,也要将所学的感悟用文字形式体现出来。本人觉得这是一项非常好的举措,因为通过这种形式更能将自己所学的知识、观点进行细化、反思。转眼第二次集中培训班已到第二天,也到了梳理这两天学习心得体会的时间。在这里谈谈本人的一些学习心得体会:
一、 提高了通识理论知识
本次集中培训的主题是教师的教育基本素养的提升与成长规划的制定。这两天的课程也都是围绕这个主题有序开展的。作为这一期培训班的学员我深知要想成为一位学科名师就要有更深、更高的学科教育教学理论基础和学科专业知识。要成为名教师就要从多方面进行着手。例如:教育教学素养在日常工作中要如何的去提升;科研工作要如何的开展;如何认识、剖析、规划自己;如何形成自己特有的教学风格;如何辐射其它教师;如何利用社会资源等等。虽然培训内容都是通识理论知识,但对所有学员搭建学习共同体、研究共同体、发展共同体上做出了良好的理论支撑。
二、精彩互动、共同提高
互动学习在众多培训中是最令专家或组织者忽略的一种培训形式,但在这次的集中培训中却有了最令我印象深刻的一堂课是——“世界咖啡:名教师胜任特征分析”这节活动课。之所以称之为活动课是因为种这种课型重视了生生、师生之间的互动环节。通过“深度汇谈”产生组织动态性的学习形式,最终得出分析结论。活动课中所有学员共同研讨、深入剖析、通过互补的形式就某个话题进行全面的总结,呈现的效果非常显著。一个下午的学习让我对名教师的特征有了一个完整的框架,向着这个目标规划自己的成长之路。
三、勤于思考、寻求突破
两天的学习内容想要一下消化不是件容易的事更别说还有三天的学习内容。但在课余时间针对某几个问题进行思考还是必要的。例如:要成为名教师今后的几年发展规划;如何解决自己现在在教学、科研等工作中出现的瓶颈问题等等都是我这几天反复思考的问题。规划不等同于计划,在规划自己专业发展的过程同时做好每个阶段的计划才是踏实走好每一步的基础。勤于思考、寻求自我突破才是最终目的,我期待着。
四、心有方向,心有力量
电影《死亡诗社》是一部关于威尔顿预备学院以其沉稳凝重的教学风格和较高的升学率闻名,作为其毕业班的学生,理想就是升入名校。新学期文学老师john keating的到来如同一阵春风,一反传统名校的严肃刻板。 keating带学生们在校史楼内聆听死亡的声音,反思生的意义;让男生们在绿茵场上宣读自己的理想;鼓励学生站在课桌上,用新的视角俯瞰世界。老师自由发散式的哲学思维让学生内心产生强烈的共鸣,他们渐渐学会自己思考与求索,勇敢的追问人生的路途,甚至违反门禁,成立死亡诗社,在山洞里击节而歌!他的教育宛若春风化雨,润物无声的留在每个人心里…(参考电影简介)。从这部教育电影赏析中让我感到无论是成人还是孩子,每个人的心都有方向,都有力量。作为家长及教育工作者来讲不能一味的抹杀孩子的内心的需求,尊重学生、尊重孩子、尊重他人,才能尊重自己。
体育工作室即将成立了,我很期待,也很向往,这方面的领域对我来说是全新的。如何打造出一个好的工作室也是我们体育团队所有成员共同努力的方向。希望通过三年学习我们共同提高、共同进步、共同成长。
第7篇 党外人才教育培训心得
党外人才教育培训心得体会
8月6日至8月11日我参加了由区委统战部组织的全区党外科级后备干部培训班,此次培训为期六天,分为本地教学和异地教学。在区委党校我们主要学习了中央四号文件精神、湘南承接产业转移示范区建设的优势和前景、党外领导干部道德与素养、文化的功能与统战文化以及我国当前贫富差距的思考等课程,从政治、经济、社会、管理等方面提升了的综合理论素养。异地教学通过到井冈山听干部学院教授授课与实地参观相结合的方式,对井冈山精神有了更深层次的认识。此次培训让我更加深刻的意识到作为一名党外干部的角色和责任,体会到了国家政治协商、多党合作制度的优越性和重要性,并对在今后的工作中如何发挥党外干部的先进性,有了明确的方向。以下是我这次党校学习的几点心得体会:
一、增长知识,提升了社会主义理论素养。党外干部工作在国家机关的各个重要岗位之中,必须要具备良好的社会主义理论素养,必须对马克思主义中国化的最新成果和重大现实问题有系统的了解和准确的把握,熟悉和了解当前国际经济和社会发展的整体走向,否则就无法在今后的工作指导和规划方面发挥应有的作用,就难以对工作进行前瞻性、创新性的发展注入活力,培植后劲。通过这几天的学习,老师们的讲座既有理论的深度,又切合实际,我们增强了理论联系实际的能力,为今后更好的做好本职工作,更好的参政议政奠定了坚实的基础。
二、明晰形势,加强了把握大局的能力。通过对湘南承接产业转移示范区建设的优势和前景等课程的学习,切实增进了我对郴州未来经济社会发展方向的了解,对新形势下我市提出建设“建设湖南最开放城市,湘粤赣省际区域中心城市”的战略思路有了更深刻的认识,对我经济结构、产业布局等方面的不足和强劲的经济发展后劲有了更清醒的感受,增强了我积极建言献策、参政议政的使命感和责任感。
三、开拓视野,增强了爱国主义情怀。通过井冈山考察,我看到了是中国共产党人的浴血奋战,艰苦创业,使中国人民的前途命运发生了根本性转折,是中国共产党的励精图治,使中国发生了翻天覆地的变化,使人民从受人奴役到当家作主,使国家从山河破碎到强大统一,从贫穷落后到繁荣富强。当我了解了支撑先烈们英勇不屈的战斗精神后再回顾今天,这“奉献”、“奋斗”都被赋予了新时代崭新的含义。我们虽然不再用身躯去换回和平,但同样可以为建设挥洒青春和汗水;我们虽然丰衣足食,但扶贫助弱仍是我们不可推卸的责任;我们的作用虽然不如先烈们伟大,但我们幸运的看到了光明,看到了祖国的辉煌前程。热爱祖国并立志献身于祖国和民族,是我们每个人应有的政治素质,也是我们每个人今后努力的不变方向。
四、认识到了差距,激发了学习和工作热情。经过井冈山干部学院黄仲芳的一堂课,我们了解到了教授渊博的知识、精深的理论功底和犀利的社会洞察力,更加认识到了自身与现实社会要求的差距,使我深切感受到学习的重要性,认识到一个人如果不学习、不读书,就会缺少内涵,就难以适应工作的需要,深刻地感受到了“书到用时方恨少,事非经过不知难”的深刻含义。我要把这次学习活动当做新的起点,自加压力,勤学多思,把学习作为一种自觉、一种快乐、一种责任、一种崇高境界和终身追求,为我市加快发展贡献微薄之力。
作为一名党外干部,如何才能很好的完成我们的职责,不负人民的希望和党的重托。以下是我的几点思考:
一、坚持用科学理论武装头脑,坚定理想信念。思想是行动的先导,思想上的先进是行动先进的基础。每一名党外干部都要注意用科学理论武装自己的头脑,善于把马克思主义基本原理同社会建设发展结合起来,自觉运用科学理论去研究新情况、解决新问题,努力提高理论素养,提升思想境界,始终保持不断创新、不断进取的精神状态。
二、加强学习,提升素质。学习是干部修养的永恒,我们必须要有活到老,学到老,终生学习的精神境界。要学习理论,提高理论素养。提高理论素养,最根本的就是要善学、善思、善用。在学习中要坚持讲政治,坚定不移跟党走。在思想上、政治上、行动上始终同党保持高度一致,坚决拥护党的领导。要在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫,自觉运用科学发展观先进理论来研究新情况,解决新问题,总结新经验,探索新途径,开创事业新局面。当今世界经济和科学技术飞速发展,日新月异,要求我们必须学习和掌握现代科学技术、行政管理及相应的专业知识,努力提高科学文化素养和行政管理水平,成为一名优秀的公务员。
三、立足岗位,扎实工作。我们每一名干部,都在各自的岗位上承担着一定的工作任务。这些平凡的工作和任务,都与推进社会稳定发展紧密联系在一起的。要坚持从小事做起,提高思维层次,增强工作的创造性,要敢于创新,勤于思考,大胆运用所学知识,研究工作中的问题和矛盾,不断开创工作的新局面。同时,要善于从实践中总结经验,总结分析解决问题的办法,要始终关注影响本职岗位中那些关系全局、起着关键和核心作用的超前性的实践课题,进行认真的研究,从中找出带有规律性的东西,更好地指导实践,从而不断提高本职工作的水平,增强工作的预见性和主动性。
四、加强修养,廉洁奉公,树立党外干部良好形象。作为党外干部,必须要求自己,在物欲横流的复杂环境下,经受住困难和诱惑的考验,正确处理个人利益和集体利益、正当利益与不正当利益、奉献和索取的关系问题。进一步自觉接受组织、群众的监督,发现问题及时纠正,把公道正派作为自身的重要职业操守,提高自身廉政勤政的意识。谦虚做人,谦虚处事,多有为经济事业发展出谋划策的积极态度,多有为社区群众谋利益的真心实意,做理性而智慧、大气而开明、真诚而善良的人。
虽然培训只有短短六天,但“解放思想,实事求是,紧跟时代,勇于创新,知难而进,一往无前,艰苦奋斗,务求实效,淡薄名利,无私奉献”的井冈山精神却深深印在我们每个学员的脑海里。作为一名党外干部。我们要把实现个人价值与实现祖国现代化伟大事业紧密结合起来,自觉拥护和接受中国共产党的领导,热爱祖国,忠于人民,把祖国和人民的利益摆在首位,在工作中树立求真务实的工作作风,把树立远大理想和做好本职工作结合起来,努力勤奋工作、积极开拓创新,在平凡的岗位上创造业绩。
党外人才教育培训心得
经历是最宝贵的财富。近两年来,承蒙组织的关心与厚爱,我经历了几次岗位调整:从市级民主党派机关到市政协,再到区县政府,又到省级部门挂职。每一次岗位调整、每一段工作经历都是莫大的考验挑战,更是难得的学习机会,特别是经省委统战部、省委组织部安排,我于__年11月至20__年11月在__省发改委挂职一年,感受颇深,收获甚多。学如弓弩,才如箭镞。这段珍贵的学习经历,必将成为滋养我余生的丰厚养分。
一是涵养了战略思维。谋全局者,方能谋一域。挂职期间,我在省发改委地区经济处任副处长。地区经济处是省发改委三大综合处室之一,主要负责区域经济研究、县域经济指导、天府新区建设推进、川渝合作推动、川南经济区发展、流域治理和川陕革命老区中央、省预算内资金安排等工作。我到岗后,见证了“一干多支”发展战略的研究出台,参与了全省县域经济指导意见、支持政策、考核办法的制定,参加了省防汛减灾及地质灾害防治督导、中央和省预算内投资项目稽查、沱江流域治理情况督查等工作,同时我也利用挂职平台积极为犍为县在乡村振兴试点、天府旅游名县创建等方面争取省级部门支持。通过一系列工作实践,切实提高了政治站位、开阔了胸襟视野、增长了见识认知,有效克服了因在基层工作形成的“井底之蛙”思维局限。得其大者兼其小。通过挂职学习,我深刻体会到作为一名领导干部不能仅盯着自己的“一亩三分地”,而应站高谋远、胸怀天下,构建人生大格局。应强化大局意识、全球视野、系统思维,站在全局高度认识和判断形势,以战略眼光观察和处理问题。应透过纷繁复杂的表面现象,把握事物本质和发展内在规律。做到既熟悉县情市情又了解省情国情世情;既从宏观上把握大势又在微观处落细落实;既立足当前又放眼长远;即抓住重点又统筹兼顾;既脚踏实地又仰望星空。正所谓,志存高远方能行稳致远。例如对“一干多支、五区协同”发展战略的理解,因为只有做强主干做大枝干,通过区域经济一体化发挥组合优势,抱团出击集成作战,才能代表__参与国内区域竞争、全球竞争。
二是弥补了差距短板。经历越丰富,接触面越宽广,更觉天外有天、人外有人。省发改委作为省委省政府重要的参谋机关,可谓人才荟萃、高手云集。范波主任要求凡到省发改委挂职的干部必须是重点大学全日制本科以上学历。很多同事都是清华、复旦等名校的80后、90后博士,他们年富力强、功底扎实、思维活跃、业务突出,对宏观经济和区域经济有着深度思考和深入研究。挂职期间,我有幸见证许多事关全省发展战略的重要文件的新鲜出炉。记得“一干多支”、县域经济等有关文件起草期间,地区经济处的同事们曾无数个通宵达旦、不眠不休,他们的敬业态度和奉献精神让我由衷敬佩,也让我倍感本领恐慌!作为一名县政府领导干部,到省发改委挂职之前,我常以自己非经济管理专业、没有分管经济工作为由,没有主动思考、深入研究,读书学习也更多关注自己感兴趣的文史哲类,形成经济知识储备不足、对经济工作一知半解等明显短板。挂职期间,每天接触经济工作、思考经济问题,不断激发了我对宏观经济的兴趣,逐渐培养理性经济思维。参加中央和省预算内投资项目稽查,让我对政府投资项目运作更了解熟悉;参加“推进天府新区建设”专题研讨班、省发改委“发展大讲坛”等各类培训学习,让我领略了经济学的趣味与丰富。兴趣是最好的老师,一年的挂职经历,引领我走进了新鲜而又浩瀚的经济学领域,切实优化了自身知识结构。另外,省发改委挂职干部100余人,泸州、宜宾等一些发展势头强劲的市州,在省级部门都安排了挂职干部,省发改委几乎每个处室都有他们的挂职干部,他们通过挂职这种形式与省级部门建立沟通联系渠道,积极争取政策项目支持。他山之石可以攻玉,兄弟市州奋发有为、只争朝夕的干事创业之精气神,让我深受鼓舞,也深受启发。
三是磨练了意志品质。人生没有白走的路,每一步都算数。吃过的苦,终将滋养你。从县城到省城,生活上最大的感受就是大城市的生活成本太高,特别是时间成本。由于我在__无住房,只能与同事共住单位周转房,位置在南三环,离单位较远,上下班单程需1小时左右,每天早出晚归,挤公交、挤地铁、挤电梯、挤食堂。人到中年,我仿佛又回到了学生时代。条件虽艰苦,但我把生活的困难当作磨砺,并根据生活环境与条件,适时进行自我调整。公交太挤,我就早走十分钟;地铁太挤,我就多走几站路,错峰而行。为了错时用水洗澡,下班后我常待在书店看书,等同事洗漱完毕再回去。腹有诗书气自华。我一直认为,女子最好的习惯就是读书,读过的书终将内化成气质才华,流淌于举手投足。挂职期间,我充分利用碎片化时间,静心阅读了一些文学名著以及哲学类、经济类书籍,如《道德经》《沉思录》《双城记》《月亮与六便士》《生活的经济解释》《优雅的理性》《效益的源泉》等,广泛阅增强了自己的洞察力,也厚实了人文素养。20__年6月-9月,我作为省防汛减灾及地质灾害防治第18督导组成员在资阳市开展督导工作。整整四个月,冒酷暑、顶烈日,主汛期间近40度的高温,即使因暴晒而引发皮肤过敏、伤风感冒等也依然坚持爬山涉水、始终行走在资阳的山水间,共计督导109个乡镇,现场检查洪涝、地灾隐患点和水利设施共277处,实现了资阳市防汛减灾工作“零死亡、零失踪、零损失”的工作目标。此次督导工作,不仅提升了自己防灾减灾和应急处置能力,更磨练了吃苦耐劳的意志品质。
四是厚植了敬畏之心。欲事立,须是心立。心存敬畏之心,才能行有所止。没有敬畏之心,就会目无纲常、无规则、无法度,就会品格缺失,最终必定陷入祸患的深渊。修行一直在路上,人生就是不断与自己的欲望与情绪斗争的过程。人与人的高下最终取决于精神境界、人格修养和思想力量。最终走得高远者,必定是内心有定力、懂得拒绝诱惑之人。挂职期间,我与所在处室共同经历了一些廉政建设方面的风雨,亲眼目睹某些同事因触碰红线而被追责甚至入刑。他们或麻痹大意或定力不足,放松了自我警惕、自我约束,最终葬送了美好前程、辜负了组织的栽培,也给家人带来无尽的痛苦。作为朝夕相处的同事,我为他人戏剧般的人生浮沉而深感遗憾、唏嘘与难过,也时刻提醒自己务必引以为戒、警钟长鸣。种树者必培其根,种德者必养其心。作为一名党培养多年的党外干部,吾当三日自省吾身,始终清醒自持、举止合度。一定要严守政治纪律和政治规矩,做政治上的明白人;一定要坚守法律底线和道德底线,做一个脱离低级趣味、高尚纯粹的人;一定谨记“内圣外王”的道理,修炼品格,苦练内功,提升本领,从容行进。工作生活中常怀敬畏之心,努力做到有主见而不沉溺于主观,重条件而不就缚于困难,刚毅果敢而不刚愎自用,适应环境而不流世俗,常知足而又常知不足,始终做忠诚干净担当之人。
光阴似箭,日月如梭。走得最匆急的总是流光。一年的挂职学习生活转眼结束,我将回到泥土芬芳的乡野,回到朴实可爱的老百姓中间。挂有所学,挂有所获。我一定把省级部门先进理念、优良作风、科学方法带回基层,一定把挂职期间所思所学所获运用到助推犍为经济社会发展、为57万犍为人民谋取美好生活的工作实践中去。
人到中年四十不惑,干事创业正当年。没有人能离开社会环境而成就自己,新时代给我们搭建了“海阔凭鱼跃,天高任鸟飞”的广阔舞台。感恩这个伟大的时代,感谢组织与领导的培养。仁不在别处,就在光明的初心;义不在别处,就在该走的大道。勤学修德明辨笃行一直在路上,且行且从容,愿遇见更好的自己,愿拥有无悔的人生。
党外人才教育培训心得感悟
为期一个月的党外领导干部培训班就要结束了,看着课程一天天减少,心头涌起了丝丝不舍。工作这么多年,参加过各种培训班,从未有过这么多感触与不舍。开班时省委统战部领导语重心长的教诲与殷殷的期望,让我深感肩上担子的沉重;课堂上老师们深入浅出的理论讲授,让我对政党知识有了系统而深入的了解;专家们结合省情,为我们解读了__届五中全会精神、社会主义核心价值体系与云南省“__”规划,为我们更好领会中央和省的精神,做好县级工作指明了方向;教授们引经据典,用古今中外优秀领导者精彩无价的人生轨迹,告诉我们作为一名领导干部应该具备怎样的素质和能力,才能提高合作共事的能力;面对突发事件和舆论监督,应如何处理和应对;小组讨论中大家畅所欲言,增进了沟通和友谊;拓展训练课上,结合老师所给的案例,学员们唇枪舌战,争得面红耳赤的场面,让人回味无穷。这一切的一切,虽不能一一列举,却都深深印入脑海挥之 不去。作为党外干部,统战部就是我们的娘家,社会主义学院就是我们成长的摇篮,感谢组织的关心与培养,感谢老师们的无私教诲,让我从短短的培训中感受到了多多的收获与长长的动力,现将培训中的所思、所感总结如下:
一、坚定了坚持中国共产党的领导,坚持走社会主义道路的信心和决心。通过学习,进一步知晓了统战基本理论、多党的合作史,系统了解了中国政党制度的背景:从中国共产党的发展史与中国的国情来看,新中国成立前,千千万万的劳苦大众,都是国家的主人,在军事力量无法与国民党相抗衡的情况下,通过多方合作形成的力量,共产党领导全国人民解放了全中国;1949年9月召开的中国人民政治协商会议,奠定了中国的政党制度--共产党执政,多党参政,所以其他党派既是共产党的追随者,也是革命成功的贡献者;从中国的文化看,中国人崇尚和谐、包容、友爱和团结,每个历史关头,各党派均能携手共建,风雨同舟,因而5020__年的文化依然灿烂;从中国的现实来看,没有哪一个政党能有共产党的执政能力,能给人民创造安定、和谐、幸福的生活,能与时俱进的不断修正前进路上的错误,保持良好的发展势头,逐步成为强国。因此,多党合作制度有助于国家的强盛与强大,有助于社会的和谐与安定,有利于共产党的领导。通过学习培训,我更加坚定了坚持中国共产党的领导,坚持走社会主义道路的信心和决心。
二、勤学习,善学习,不断提高自身综合素质,提高参政议政能力。学习是一个永恒的主题,作为一名党外领导干部,无论在何种岗位上,必须勤学习,善学习。只有勤学习,加强学识修养,丰富和完善自我,才能博采众长,提高自己;只有善学习,加强政治修养,提高政治把握能力,才能在深入调查研究中,广纳各种信息,勤于思考,勇于挑战,善于参政,提高参政议政的质量,从而使自己有信心与能力站到政治舞台上施展才华,坚定不移跟党走,尽心竭力促发展。只有善于学习,才能从一代伟人毛泽东、周恩来;从穿越一个世纪,见证沧桑百年,刻画历史巨变,生命如此厚重的巴金;从属于中国也属于世界的水稻之父袁隆平、有当代毕异之誉的王选、国母宋庆龄等无数的伟人身上,感受如何培养自身的人格与魅力,学习如何培养热情、乐观、激昂、稳定的基本情绪和坚定的目标、稳定的心态、不懈的努力的基本要素,从而不断提高自身综合素质,提高合作共事能力,成为一名合格的领导干部。
三、立足本职,发挥优势,努力工作。学习的目的,就是为了将学习成果转化为工作动力,在不同的岗位上建功立业,推动工作再上新的台阶。回去后,我将勇于实践,把学习中的所思所获融入工作中,做好以下几方面的工作:一是发挥党外干部参政议政,位置超脱的优势,经常深入基层,广泛收集社情民意,关注社会热点难点,畅通群众诉求渠道,主动化解社会矛盾,维护社会公平正义,为构建和谐社会积极建言献策,献计出力。二是本着恪尽职守,大胆创新的原则,积极推进社会事业领域的各项改革,如教育方面,在按照“做大城区,巩固坝区,优化山区”的思路加大校点布局调整力度的同时,深化课堂教学改革,大力发展学前教育,力促城乡义务教育逐步均衡发展;卫生方面,结合国家医疗卫生体制改革的各项任务目标,进一步健全和完善城乡医疗卫生服务体系,保基本,强基层,筑牢乡村两级医疗服务底网,努力迈向人人享有基本医疗保障的目标,同时稳步推进公立医院改革和推行基本药物制度,确保医院得发展,群众得实惠,政府得民心;计生方面,积极探索新形势下计生工作面临的新困难和新问题,继续推行“贴心三关怀,干群一家亲”的优质服务切干群关系,扎实开展计生工作;大力实施“广播电视村村通工程',让二十户以上通电村组都能收听收看电视,听到各级党委政府的声音,知晓国家实施的各项惠农政策,搭起党和人民群众的连心桥,增进沟通了解,共建和谐社会。三是立足县情实际,结合分管工作特点,及时总结社会管理创新实践中遇到的困难和问题,适时调整工作的方式方法,确保各项工作顺利推进。大姚是一个集山区、民族、贫困为一体的家级贫困县,乡与乡之间发展不平衡,发展的进程中不可避免的会遇到一些矛盾和压力,只有一切为群众着想,一切从群众利益出发,俯下身子,深入到群众中间,用真情感动群众,用坦诚和实干赢得民心,才能不断化解矛盾,破解发展难题,促进全县经济社会又好又快发展。
第8篇 会计领军人才培训心得
前几天参加了一个市局举办的财务人员业务培训,培训虽短,但给我的学习轨迹留下了非常难忘的印象,两天来,我认真聆听了市局领导就强化财务管理、严守财务纪律等方面作的重要讲话以及财务资深专家所做的关于基础会计知识的行政违法处罚条例等会计知识的讲解,增强了我的财务应用能力,受益匪浅。
这次财务人员学习培训让我进一步了解了会计条例、会计基础知识、会计法等内容。特别是会计师事务所__注册会计师对会计基础知识的讲解,通俗易懂、言简意赅的语言使我们财务工作者从中学到了很多。她说到:“现在的进步和变化中,我们的财务知识、条例以及会计法规也在不断的健全和修改中,作为当前的财务工作者一定要不断提高自身业务能力,严守会计法规,扎扎实实的把财务工作做好,让我们时刻牢记财务工作的重要性”,我深感责任重大,需要学习更新的地方还很多。
现代社会是知识竞争的年代,“谁拥有了知识,谁就拥有了明天”,只有不断学习,不断掌握新的知识,才能到达新的高峰。这次培训就给了我们一个非常好的学台,市局领导还深入到我们中间和我们一起学习,一起探讨问题,我们倍感兴奋,也倍感鼓舞,我觉得他们在百忙之中也抽出时间参加学习,我们,这些财务专业的工作者,更应加强学习,提高专业水平。
第9篇 高层次复合型人才培训心得体会
篇一:高层次复合型人才培训心得
根据省委组织部、省人事厅对人才培养的总体部署,省委党校举办了第五期高层次复合型人才进修班。省委党校教务处和进修部根据学员的不同情况,为学员们量身订制了教学计划。一个月的进修学习,让学员们增长了知识,开阔了视野,丰富了党的理论知识,提高了学员的理论水平,增强了党性修养。增添了人文知识,培养了人文素养。加强了学员间的沟通与了解,增强了理论联系实际的能力,提高了学员的工作能力和管理水平。实现了人格的融合,专业的整合,技术与管理的复合。下面从三个方面对我们班一个月来的学习做一个小结。
我们班四十个学员都深感这样的学习机会来之不易,都非常珍惜学习时光,很快实现了“领导到学员、工作到学习、家庭到集体”等角色、任务、环境的转变。学员们严格遵守党校的规章制度,严格执行考勤和请假制度,上课没有迟到早退,到课率达百分之九十五以上。学员们做到了“自我管理、自我教育、自我服务、自我约束”,全身心地投入到了学习中。
在一个月的学习中,省委党校给我们安排了十二次内容丰富的理论知识报告,紧紧围绕__6.25重要讲话精神,系统学习了“毫不动摇地坚持和发展中国特色社会主义”,“做到四个坚定不移,保持党和国家事业顺利发展”,“加强和改进党的建设”,“贯彻落实科学发展观”,“社会主义初级阶段基本国情和新世纪新阶段面临的挑战”,“社会分化与社会阶层结构变化对中国社会的影响”,“科学发展与构建和谐社会”,“中国传统文化与干部人文素养”,“团队角色理论与领导班子建设”,“领导能力工作实务交流”等精彩内容,所有的教师知识渊博,有深厚的理论功底和很高学术造诣,具有丰富的社会实践和教学经验,课堂教学十分活跃。通过系统的理论知识学习,武装了我们的头脑,澄清了思想上的一些模糊认识,对必须“坚持中国特色社会主义”、“做到四个坚定不移”、“科学发展与构建和谐社会”有了更深刻地认识,虽然教师不同,专题不同,但学习之后,感觉到是一个完整的理论体系,相互印证,一脉相承,使党的理论知识在我们的头脑中更加系统、完整。通过学习,使我们在思想上、行动上同保持高度一致。同时,解决了自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风上存在的不足,增强了党性锻炼的自觉性。
在一个月的学习中,党校给我们安排了多方面知识的培训和学员间相互学习的机会与平台。通过入学教育和“中国传统文化与干部人文素养”的学习,丰富了我们的人文知识,提高了我们的人文素养。开展的野外拓展训练和“团队角色理论与领导班子建设”的学习,训练了我们的心理素质,增强了团队意识和合作精神,同时锻炼了我们的判断能力,提高了我们的决策能力。
我们的学员来自不同地方、不同行业,每一个学员在各自的专业领域都有自己的专长,是该领域的专家,这样一个集体,本身就是一个最好的相互学习机会。班委根据这一特点,结合党校的教学计划,安排了丰富多彩的学习交流活动。开展了以“相互学习、取长补短,相互支持、共同发展”为主题的班会活动,让每一个学员都有展示自己才智的机会。通过对所在单位情况、本人学习、生活、工作及从事专业情况的介绍,加快彼此的熟悉,加深彼此的了解。为创造可合作的项目或可研究的课题提供平台,这一活动取得了非常好的效果。这种活动的开展对大家的组织能力、口头表达能力的提高大有益处,为今后的合作创造了条件;开展了多次小组讨论和6次全班集体交流活动,加深了彼此的感情,从言谈举止中潜移默化地学习,学他人之长,补自己之短,对每一个人的品行、兴趣与爱好等都有帮助;开展了10次学员知识讲座,利用学员在不同领域的优势,充分利用课余时间,开展学员专题讲座,丰富每一个学员的知识面。使我们在航空与航天、火箭与两弹、教育与卫生、土木与桥梁、环境与化工、交通与石油、文化与艺术、旅游与经济等领域的知识都有所了解。丰富了我们的知识面,开阔了我们的视野,激活了我们的思维,转变了我们的思维模式,增强了我们的创新意识和创新能力。为今后更好地开展本职工作打下了坚实的基础。
通过一个月的学习,使我们认识到落实科学发展观,构建和谐社会的重要性和必要性。我们作为四川的一员,为构建和谐的四川是我们义不容辞的责任。四川是一个人口大省,经济还相对落后的穷省,各地区发展还很不平衡,城乡差距、贫富差距还很大。通过学习,使我们更加认识到改革开放30年来,虽然经济建设取得了巨大的成就,但是社会矛盾也日益凸现,由于区域差距、城乡差距、贫富差距越来越来大,社会不和谐的因素愈来愈明显。我们作为高层次专业技术人才,有义务也有责任为四川落后地区的建设和发展贡献自己的力量,为四川的和谐献计出力。全班同学反复酝酿,先从容易的做起,通过一系列的行动,发挥我们第五期高层次复合型人才的作用。一致同意为贫困地区的贫困学生献一份爱心,决定对口支援贫困地区的一个学校的贫困优秀学生,把他们培养成才,为国家的建设和发展培养更多更优秀的人才。通过每一个学员的捐助,已募集到2万元资金,决定对口支援雅安市雨城区陇西中心校的贫困优秀学生。同时,还将发挥我们班上的人才优势,对雅安市的教育、卫生、科技及信息化管理等进行支持。准备以开展乡村中小学教师培训、乡村医生技能培训、乡村干部的信息化技术培训、农村科技推广与科技下乡活动等内容来实现。通过长时间这一活动的开展,把一个地方的工业、农业、文化、卫生、科技、管理等工作带动起来。以此辐射更大的范围,发挥出高层次复合型人才的作用,不辜负省委组织部、省人事厅、省委党校对我们的关心和培养。
篇二:高层次复合型人才培训心得
第九期高层次复合型人才进修班结业典礼,于9月30日上午在省委党校圆桌会议厅隆重举行。省人事厅党组成员、纪检组长王建国、省委党校副校院长李新、省委组织部人才处处长李国贵、正处级调研员许玉红、省人事厅专家处处长付林、副处长赵文旭,省委党校培训部有关负责人出席了结业典礼。结业典礼由省人事厅专家处处长付林主持。
在庄严的国歌声中,结业典礼拉开序幕。首先由来自第九期高层次复合型人才进修班的9位学员代表向领导和同学们汇报了学习心得及感受,表达了伟大祖国60周年华诞之际所有学员的激动和喜悦心情。在培训中,党校不仅传授理论知识,提高学员的理论素养,同时还使学员学会运用马克思主义的立场观点方法处理问题,坚定理想信念,牢固树立为人民服务的公仆意识,永葆共产党人的先进性。经过一个月的学习,全班学员在理论上有提高、党性上有加强、知识上有积累,眼界上有开阔。为祖国母亲献上了一份厚礼。
李新副校院长代表常务副校院长刘毅,向学员圆满结业表示祝贺,对学员提出的建议和意见深表感谢,并殷切希望大家永葆身体健康、心理健康、政治生命健康,干干净净做人做事。
李国贵处长强调省委组织部对高复班的学员寄予了很大的期望,希望学员将学习所得转化为推动四川社会经济发展的动力。
人事厅党组成员、纪检组长王建国最后代表人事厅向省委党校培训部、省委组织部人才处表示衷心的感谢,向全班学员顺利结业表示热烈祝贺。希望学员不断超越永攀新高,做实践的模范,当创新的先锋。
最后,在热烈的掌声中,在座领导向44名学员颁发了党校结业证书。
篇三:高层次复合型人才培训心得
5月12日至11月6日期间,我很荣幸地参加了由省局举办的,省税务培训学校承办的全省国税系统第九期高层次人才研修班,主要学习大企业专业化税收管理,我非常珍惜这次培训机会。6个月的学习培训过程中,在省局领导、税校领导以及研修部各位老师的精心组织和安排下,我与40余位来自全省国税系统的中青年干部一起,顺利完成了各项研修学习任务。下面,请允许我就培训过程中的所学所感作一个简要总结和回顾。
省局举办此次高层次人才研修班的目的是为深入推进“人才兴税”战略,进一步做好全省高层次复合型专门人才的培养和储备,提升全省大企业税收管理水平。这是国家税务总局大企业税收管理司成立后,全国税务系统组织的首次专门针对大企业管理的中长期培训项目,是省局在做好大企业税收管理的人才贮备工作方面的大胆实践。因此,能参与到这一凝聚了省局、园区局领导厚望和税校研修部心血的长期培训项目中来,是非常荣幸和值得珍惜的机会。
在税校研修部的精心安排下,此次大企业管理培训课程的内容丰富、形式多样,共计设置30余门课程,累计690多学时。课程内容大致可分为三大类:(一)财务会计类课程,以中级会计实务、财务通则等课程为主;(二)税收政策法规类课程,如所得税、流转税、会计与税法差异等课程;(三)大企业税收管理专业课程,以大企业管理、数据采集、纳税评估等讲座为主。课程内容丰富翔实的基础上,授课形式更是多样化,有小班授课、大课讲座;有分组讨论、也有调研学习;有案例排演、更有大企业参观学习的机会。更难得的是,在长达6个月的学习中,能有幸聆听到来自不同领域和层次的专家、领导、学者的授课,从师资上来说,其中不光有来自税校本部教师的授课,也有来自其他高等院校有丰富教学经验的老师专程赶来给我们上基础课程;既有系统内总局、省局各位专家领导的讲座,也有来自主流中介机构、知名会计师事务所的专家和我们一起开展的讨论,甚至还有幸接触国外税收专家。通过这丰富多样的课程,分享到诸多专家、学者的研究成果,并注重在整个培训过程中坚持课前认真预习、课上积极思考、课后复习并联系实际,注意及时良好的巩固学习成果,开阔了眼界,拓展了思路,丰富了知识。
通过这次长期班的培训学习,学到的不仅仅是知识、是技能,更是一种终身学习的理念。面对税收工作所出现的新形势、新任务,每个人都要有“知识恐慌”、“技能恐慌”的危机感,树立终身学习的观念,重视学习,加强学习。我们要在税收工作中不断进步,从根本上说还是学习,学习是一种生命状态,只有不断学习,才能不断丰富自己的专业知识,才能运用到日常的税收工作中去,才能与时俱进。在半年的学习过程中,除了学到了各种专业税收知识,更重要的是学会了一种自学的能力,只有具备了这种学习能力,才能适应不断发展的税收工作新形势和新要求。
我所在的大企业税收管理研修班,由49名全省各地税务干部组成,也是一个小集体。在这个学习生活了170余天的集体中,除了学习这一主要任务外,团队合作精神的培养和锻炼也是一个不可缺少的环节。班里设置建立了班委会、党支部、小组,在这个班集体中,我有幸担任了班委会文艺委员一职,负责班级文艺活动组织等方面的工作,通过文艺汇演、联欢会、黑板报、拉拉队等工作与活动,充分体会到:一个集体,利用和发挥好每个成员的特长,充分发挥他们的作用,整个团队才有合力和凝聚力,这在工作中亦是同样的道理。
在这个“收获知识、提高能力、积聚友谊”的培训课程画上圆满句号之时,我也通过被评选为研修班“科研积极分子”为自己的学习生涯交上了一份满意的答卷。终点又是新起点,我要把所学到知识运用到今后的工作生活中去,不断学习,不断实践,不断提升,为税收事业做出自己的一份微薄的贡献。
第10篇 参加护士后备人才培训心得
此次培训班有来自全省二级以上医院护理部主任64人,护士长108人。授课老师有卫生部医政司护理管理处郭燕红处长、《中华护理杂志》主编刘苏君、安医大一附院院长朱启星、蚌埠医学院一附院院长陈余清以及国内知名护理专家及省内部分医院管理专家、护理专家,同时安排有丰富临床经验的护士长进行临床实践教学。
此次培训采取阶段性、递进式的理论与实践相结合的培训模式。首先是第一阶段的专业及岗位相关知识培训20天。系统地学习现代管理理论、理论和社会学、心理学、教育学、循证医学以及护理科研、医学统计等相关知识与方法,课程结束后即进行理论考试。大家都称此为魔鬼式培训;紧接着便进入紧张的第二阶段的岗位实践4周。岗位实践内容:'以病人为中心'的整体护理及管理、优质护理服务(临床护理示范工程)、护士长岗位职能、病房科学管理、护士人力资源合理使用、风险防范、和谐团队建设等,完成前两个阶段任务后进入学用结合讲评及考核阶段。
通过近两个月系统理论学习和规范化岗位培训并经严格的理论考试和综合考评后本人顺利取得了由省卫生厅颁发的岗位培训证书和省护理学会颁发的成绩合格证明。由于本人努力学习,成绩优异,有幸成为16位优秀学员之一,并获得省护理学会颁发的优秀证书。
通过培训班20天的系统理论学习及1个月的规范化临床岗位实践,我了解了很多最新最前沿的护理管理理念及护理管理相关的社会学、组织学、心理学、教育学、循证医学等学科的理论知识;培养了科学的制定工作计划以及创新思维的能力;提升了观察、分析、界定问题的能力以及与他人沟通、协调、构建和谐团队的能力;掌握了对科室人、财、物科学的管理特别是对科室人力资源的管理,如合理弹性排班、分层次使用护士、护士积极性、创造性的培养等,使自己增长了见识,拓宽了眼界,为以后的工作奠定了良好的基础。
通过此次学习使我从内心认识到作为一个护理管理者一定要具备高尚的职业道德、良好的管理素养,较强的事业心和责任感,要不断的增强创新精神和创新意识,提高心理承受能力和情绪控制力,学会应用现代管理学理论知识和方法解决护理管理工作中的实际问题,而我们护士长作为基层管理者是科室的带头人、领头雁,虽然职位并不显赫,担负的重任不同一般,护士长要从单纯的经验型走向科学的多元化管理之路,就必须不断学习、不断探索、不断总结经验、不断开阔视野、不断更新知识、不断更新观念,这样才能提高护士长的管理水平和领导艺术,提高护士长的素质修养,在自己平凡而艰辛的护理岗位上充分体现护士长的核心竞争力和人格魅力。
通过此次学习,我们一定要学以致用,要借鉴上级医院科学的管理模式、先进的护理技能和以人为本的服务理念应用于临床中,努力营造高品质的服务和人文关怀的医院文化氛围,立足病人切身利益,为广大患者提供超期望值的服务。这里我想引用一位老师说的话:'一个人的价值决定一个人的态度,一个人的态度决定一个人的行为,一个人的行为决定一个人的成败'。在护理服务体系中,我们首先要理念培植:运用海尔精神———用户永远是对的,一切落后最根本的原因就是理念的落后,其次是营造理性环境:质疑态度,创新思维,超越思维,改进意识,领先意识,富集效应9月23日----25日,在院领导的精心安排下,人事科组织、部署中层干部管理培训会,我作为年轻的护士长有幸参加了此次培训学习。
此次培训会选在远离医院的太白山下举行。刚一下车,映入眼帘的是蓝蓝的天、绿绿的山、清澈的河水,优雅的环境、清新的空气顿时洗去了我旅途的疲惫。脱离紧张的工作环境,使得每一位参会人员的身心都得到彻底放松,能全身心的投入到学习中来,从而达到培训的目的。由此可见院领导对此次培训会的用心良苦,从中也不难看出院领导对中层干部的理解和关心、体贴。
此次培训会的内容十分的丰富,让我收获颇丰。开幕式上鱼书记讲到:“蓝云的事迹和我院__年民主评议医疗机构方案评比的具体内容,其中包括:依法执业,医德医风建设,收费情况,医疗服务,不良风气的处理等”。蓝云的事迹让我深深感觉到,作为一名医务工作者那种崇高的职业情操和无私的奉献精神,他将鞭策我在今后的工作中更加的努力,视病人如亲人,尽最大可能为患者服务,给他们无微不至的关怀。有了民主评议,对医院、对科室都是一项新的挑战,就要求从我做起,从现在做起。作为科室的管理者要有紧迫感。
院长的讲话更是丰富多彩,涉及到各个方面,包括:工作、学习、生活等等。院长的讲话使我深深的体会到:(1)、医疗职业是神圣的,但也是高风险的。常言道“常在河边走,哪有不湿鞋”,就要求我们医生、护士在治病救人过程中要有严谨的思维,合理的治疗方案。作为科室的管理者一定要把好最后关,有绝对的应变能力,一旦出事要有正确的应对措施。(2)、注重专业的精益求精。医疗技术的不断革新,迫使我们不断的学习,不断的提高自己,引进先进技术,开展新业务。学习使人进步,骄傲使人落后。取得暂时成就算不上什么,作为科室管理者要有远见意识。(3)、先做人后做事。
做为医务人员我们不能一味的只追求个人利益而失去做人的准则,开大处方,用本不该用的高回扣药品和器材,作为管理者我一定用作人的基本原则要求个人和带动本科室人员严格履行医德规范,自觉做到根据病人实际需要选用合理的药品和器材,用我们优质的服务质量来改变社会对我们医务人员的偏见。(4)、处理好人际关系。医院是个小社会,在工作中要善于团结同事,不要斤斤计较,要有广阔的胸怀,接纳不同的意见。尊敬师长,分清师就是师,兄则是兄,不可今日称师,明日道兄。要善于运用沟通技巧,处理好上下级关系、平级关系,用我的真诚赢得各部门、各级人员对手术室工作的大力支持。
交大一附院财务部赵平副部长从医疗经济核算与薪酬分配方面给我们上了一堂精彩的科学核算知识培训,使我认识到:医疗机构除了运用高超的医疗技术治病救人,还要在众多的竞争中求得发展,那么效益则是最好、最有效的衡量标准,在合理收费的约束下,如何创收是每一位科室领导者值得深思的问题。目前,我院每天手术量在30台左右,如何拓展服务项目需要我们认真思考。作为手术室副护士长,应该随时捕捉各临床科室专业拓展前沿信息,积极学习手术配合的最新技能和方法,在为病人优质服务的同时达到经济目标的再提高。
第11篇 职业规划与未来人才培训心得
职业规划与未来人才培训心得例文
3月19日,公司组织召开20__年第一期青年员工培训班活动。此次培训活动是集团成立以来的第一次青年员工培训,也是围绕个人职业生涯规划进行的一次系统培训。作为公司综合办公室的一名青年员工,通过参加培训活动,使我对自己今后的人生和职业规划有了迫切和清晰的认知。现将心得体会总结如下:
一、通过参加培训活动,我对职业规划有了新的认识。如同培训教材所讲,职业生涯是“人在一生中从事社会工作的时间总和”。谋划设计好未来职业生涯规划,对于青年员工尤为重要。结合自身,我认为一名青年员工首先要有一颗爱岗敬业之心,既然干一行,就要爱一行,就要潜下心来,珍惜自己的工作机会,真正钻进去、学进去。未来的目标确定了,才能确保发展的方向不偏差,不会出现大的失误。
二、通过参加培训活动,我对企业发展有了更深的认识。当前,集团处在改革发展的重要时期,企业不断深化调整,对员工的职业、技能水平都提出了更高要求,青年员工作为企业未来的发展动力,具有很高的可塑性和发展性,在工作中,每位青年员工都应该围绕自身岗位,明确发展定位,结合企业发展需要和生涯规划,时刻将“学习”二字高悬之心,保持学习的精神和态度,顺应企业的发展变革,珍惜公司提供的岗位机会,不断丰富自己,充实自己,才是良性的、健康的职业生涯规划。
三、通过参加培训,我更加珍惜现有工作岗位。我自20__年在公司参加工作以来,已有七年的'工作经验。作为一名年轻的老员工,我对公司有着深厚的感情。从普通售货员到综办的行政人员,各个岗位的领导都给予我大量的帮助,可以说是公司伴随着我的每一次成长,为我创造了成长的空间。因为岗位原因,我能经常有幸与公司高管直接接触,每一次的工作接触对我都是一次提升。领导的办事风格、思维方式,对我的启发极大。譬如做时的严谨、学习的理念、思考的广度,对我个人工作生活帮助极大。可以说通过工作,我个人在思想认识、做事方式、待人接物等方面都有了质的提高。珍惜工作,爱岗敬业,端着饭碗干,提着心做事,将是我一直遵循的职业态度。
四、通过参加培训活动,我更加明确职业发展方向。在培训过程中,我对自身定位、有了更深的思考。作为一名办公室的行政工作人员,我自身存在着很多的不足和问题,譬如做事不够严谨,考虑事情不够周全,不能时刻保持冷静的头脑处理问题等等。这些在青年员工普遍存在的问题,我认为是可以通过加强自身职业素养、丰富经验阅历解决的。
本人近期规划要在两三年之内尽快的自我提升提高,做一名合格的行政经理。当然,期间需要更多的学习完善、提升和提高。在工作协调上,我要向主任学习与各个部室、分公司的衔接与沟通,将工作稳步有效的进行;在工作方式上,我要向副主任学习考虑事情的全面性,条理性;在工作技巧上,我可以向文秘请教文字材料方面的问题;在个人学历和知识方面,我计划在三年内学习管理学的本科学历,让自己的专业知识和管理水平得到进一步的提升。
正如总经理在总结发言中的讲话所指,青年员工不断加强学习、加快提升,将工作内容、工作灵感与企业发展机遇紧密结合起来,才能实现自我价值与工作要求的高度结合,使自己与企业发展结合在一起。未来我将结合规划定位,不断加强学习,努力提升,将自己的能力素质水平提升到更高水平。
职业规划与未来人才培训心得例文