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门卫人员责任书(2篇)

更新时间:2024-11-20 查看人数:2

门卫人员责任书

第1篇 学校门卫人员安全责任书

学校门卫人员安全责任书

在不断进步的时代,越来越多地方需要用到责任书,责任书是一项工作涉及到多个部门时,写明责任范围、职责的文书。那么责任书的格式,你掌握了吗?下面是小编收集整理的学校门卫人员安全责任书,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

学校门卫人员安全责任书

为了进一步落实“安全第一,预防为主”的方针,切实做好学校的安全防护工作,保障正常的教育教学秩序,保障学校财产和师生人身安全,为全校师生营造安宁的工作学习环境,落实安全工作责任制,学校决定全面签订安全管理责任书。门卫是学校安全工作的重要岗位,根据门卫职责要求,特与门卫签订以下责任书。

1、按时到岗、履行职责、服从领导,遵守学校的规章制度。

2、按规定准时开关校门;要勤巡查,不得坐在门房值班,或做与值班无关的事情,如打牌、抽烟等违反学校纪律行为。

3、上课期间,学生进出校门,及时询问、核查,无班主任审批,不得让任何学生外出;迟到学生进行核实登记。

4、来学校参观、考察、视察、检查的领导和教师要妥善引导进出校门,做到有礼有节;家长、客人及他人进入校园办事要询问、登记,实行校内电话联系制,核实并准许后方可让其进入;杜绝商人、闲散人员进入校园,干扰正常的教育教学秩序。

5、上课时间劝阻家长,不得进入校内,有急事确需进入必须请示有关领导后放行。

6、督促师生进出校门时自行车须下车推行;制止与校活动无关的机动车辆进入校内。

7、校内物资出门必须进行查对登记,经有关部门同意后方可出门。

8、关注校门口的通道,不让车辆、摊点在门口逗留,不让物资在门口停放,保证门口畅通无阻,及时打扫校门口卫生。

9、做好师生进出校门疏导、指挥工作,特别要做好重点时段(上、放学)师生进出校门的疏导工作,确保师生上放学安全。

10、每天教师下班后,负责各室门窗、教学楼楼梯口铁拉门、综合楼楼梯口铁拉门、校门口关锁工作,关好水电,发现隐患,及时报告总务处及时处理。

11、做好校门口的治安工作。及时巡查学校重要部位,发现校园治安、消防、安全方面的.隐患和问题应及时向政教处和总务处反映。及时处理并报告发生在校园的突发事件。对需要紧急处理的重大事件,及时上报有关部门妥善处理。

12、坚守工作岗位,认真做好值班记录,保证24小时在岗值班。上级部门及学校查岗发现值班人员脱离岗位的扣除当月劳务费。

13、学校领导交给的安全要求和任务,不得拖延,不得拒绝,不得由其他人代替,要不折不扣地完成。

14、接受学校领导和教师对门卫工作的安全检查,实事求是地汇报有关工作,不得隐瞒、谎报。

15、遵守学校规章制度,遵纪守法,遵守公德。如遇有事需要外出的,应提前向学校总务处书面请假,经学校同意后方可外出;否则按旷工论处,扣除单月劳务费。

16、要注意个人素质形象做到文明守岗,礼貌接待,处理问题要有礼有节,不得体罚或变相体罚学生。

17、做好教师、学生车辆管理工作,须摆放整齐,防止盗窃事件。

18、承担临时性工作。

以上条款,门卫务必不折不扣地执行,政教处、总务处将予以考核,若因失职而造成学校严重损失的要追究门卫责任。对于工作不负责任,玩忽职守,且不服从领导,经教育不改者,责令限期整改,报校长同意予以停职或解聘。

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第2篇 门卫人员安全责任书

门卫是学校对外宣传的窗口,在学校和家庭、社会中起到一定的桥梁作用;为保证师生安全,门卫必须有高度的责任心,并要求做好以下工作:

1、广泛宣传学校办学思想,学校管理措施,取得的成绩,及时反馈来自社会各界对学校工作的意见或建议。

2、上课期间,实行“封门式”管理,学生不得擅自走出校园。若有特殊情况,需出示经班主任审查同意的请假条并填写出门登记方可出校。返校时做好销假记录,对未按时返校的学生,及时通知班主任或学校领导。

3、上课期间不得擅离值班室或关闭校门,不得将住宿学生放出校园,如因中途门卫离岗,住宿学生在校外发生意外,追究门卫的责任。走读学生必须在规定时间进出校门。

4、学生在学习期间,谢绝会客,家长亲友原则上不得入校找学生,有特殊情况必须经门卫同意,并进行登记。学生在校期间未经学校同意,任何人不得带学生离开学校。家长会见子女必须在下课后或就餐休息时间,其余时段原则上不得进入校园。

4、忠于职守,不得将闲杂可疑人员(包括推销商)放进校园,如陌生人需进校园,必须事先电话联系,得到允许,填好登记表,方可放行。

5、星期六、星期日、节假日,门卫必须在岗,锁好大小门,不得放任何人进入校园,不得将场地、设备等借作他用。门卫如有特殊情况,需提前履行书面请假手续,并妥善安排代理人员。

6.对出现学生纠纷,社会闲杂人员强行进入学校,应立即报告学校,并协助调查处理善后工作。若玩忽职守,造成严重后果,由此出现经济损失的,将承担30%—50%的经济责任,视其轻重,给予纪律处分、由学校做出经济处罚决定或解雇。若有刑事责任的,将依有关法规追究其刑事责任。

解留初中(公章)

校长签字(签字)

微机教师签字(签字)

门卫人员责任书(2篇)

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