d煤矿负责人安全管理权力职责怎么写
一、煤矿负责人的安全领导权责
1. 制定并执行安全政策
作为煤矿的负责人，首要职责是制定全面的安全政策，确保所有操作遵循国家和地方的安全法规。这些政策应包括定期的安全检查、培训计划和应急响应机制。负责人需确保这些政策在日常工作中得到切实执行。
2. 安全风险评估
定期进行安全风险评估，识别潜在的危险源，并制定预防措施。这需要对矿井的地质条件、设备状况、人员技能等进行全面分析，以降低事故发生的可能性。
3. 提供安全资源
负责人应确保有足够的资金和资源投入到安全设施的维护和更新，以及员工的安全培训中。这包括购买必要的安全装备，提供充足的培训时间和资源。
二、安全管理责任
4. 员工培训
确保所有员工都接受必要的安全培训，了解操作规程、应急程序和安全规定。培训应定期进行，以保持员工的安全意识和技能。
5. 监督与考核
对员工的安全行为进行监督，对违反安全规定的行为进行及时纠正和处理。将安全表现纳入员工的绩效考核，激励员工遵守安全规定。
6. 应急响应
建立并演练应急响应计划，以便在发生事故时能迅速、有效地进行救援。负责人需确保所有员工熟悉应急预案，并能在紧急情况下快速行动。
三、安全沟通与合作
7. 内部沟通
鼓励开放和透明的安全沟通，让员工能够报告安全隐患，而不担心遭到报复。定期召开安全会议，讨论和解决安全问题。
8. 外部协作
与政府监管机构、行业组织和其他相关方保持良好沟通，获取最新的安全信息和技术，提升煤矿的安全管理水平。
四、持续改进
9. 安全审计与审查
定期进行安全审计，评估安全管理体系的效果，找出不足并进行改进。这包括对事故的调查和学习，防止类似事件再次发生。
10. 创新与适应
随着技术和法规的变化，负责人应积极推动安全管理的创新，适应新的挑战和要求。
注意事项
在制定管理职责时，应注意以下几点：
职责必须清晰，避免模糊不清导致责任推诿。
权责应与实际工作流程紧密结合，避免空洞的表述。
强调预防为主，兼顾应对措施。
突出以人为本，关注员工的安全教育和福利。
书写格式
管理职责书写格式应遵循以下原则：
1. 明确目标：明确职责所要达成的目标，如提高安全水平、减少事故等。
2. 具体任务：详细列出完成目标所需执行的具体任务，如制定政策、进行培训等。
3. 权限范围：明确在执行任务时的决策权和调配资源的权限。
4. 责任追究：设定未履行职责时的责任追究机制，确保职责落实。
以上内容旨在提供一个煤矿负责人安全管理权力职责的示例，实际书写时应结合具体情况进行调整。
d煤矿负责人安全管理权力职责范文
一、安全管理权力
1、拒绝超出有关安全生产法规规定的行政命令和要求。
2、拒绝使用没经安全检验并取得煤矿矿用产品安全标志的产品。
3、对不认真履行安全职责的中、高层人员进行罢免。
4、指导项目经理在具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件下从事生产经营活动。
5、对本企业的安全管理工作,有权直接向上级领导汇报。
6、当生产现场出现不符合安全生产条件时,有权决定立即停产整顿,并追究相关人员责任。对不按安全管理规定,违章蛮干给企业造成损失,有权责令责任人赔偿。
7、直接处理“三违”责任者。
二、安全管理职责
1、认真贯彻执行党和国家有关安全生产的方针政策、法律法规、规章制度,传达、落实上级有关安全工作会议精神。
2、督促项目经理建立健全安全生产责任制。
3、督促项目经理建立健全安全管理机构,配足安全管理人员。
4、督促项目经理按规定落实安全管理经费投入,并经常检查使用情况,改善劳动工作条件与环境。
5、依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。
6、深入现场, 检查与处理安全管理中存在的隐患,完成上级规定的入井天数。
7、检查各科队、部门安全管理工作。
