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第1篇 安全监管系统纪律教育学习月活动动员会讲话稿
同志们:
今天，按照我们局纪律教育学习月活动实施方案的安排，在这里召开市直安全监管系统2022年纪律教育学习月活动动员会，主要任务是动员全体安全监管人员积极投身以“守纪律、讲规矩、作表率”为主题的纪律教育学习月活动。今天，我在这里代表党组既是作一个动员讲话，也是作一个纪律教育专题辅导报告。下面，我结合当前的形势和我局的实际，围绕如何开展好以“守纪律、讲规矩、作表率”为主题的纪律教育学习月活动，谈三点意见：
一、认清意义，坚定纪律教育的决心
（一）纪律规矩是必须坚守的优良传统。建党90多年的实践充分证明，守纪律、讲规矩历来都是我们党的一大政治优势。当前，作为市一级安全监管部门，我们既要承担落实安全生产责任，加强安全生产目标管理，又要在加强安全监管能力建设同时，积极构建企业自律机制，同时，还要全面开展安全检查，特别是在抓好安全生产专项检查整治基础上，努力构建安全生产长效机制，确保全市安全生产形势进一步好转的任务，为此，就必须依靠共同的理想信念，依靠大家的高度自觉，更要依靠严明的纪律规矩。我认为，守纪律、讲规矩是每一名共产党人的基本要求，也是做好一切工作的出发点和衡量标准。要想落实好安全生产责任、带领好安全监管这支队伍、贯彻好“依法治安”工作要求，服务好公众生产安全的诉求，就必须要以严明的纪律规矩作保障，才能确保我市安全生产形势进一步稳定好转。
（二）纪律规矩是从严治党的基本要求。从近年来各地安全监管系统各级纪检监察部门查办的案件来看，党员干部往往是从不守纪律、不讲规矩开始，在系统内外造成了恶劣的影响，有的还发展到违法犯罪。剖析这些反面典型，其问题产生的根源就在于没有严明纪律。因此，坚持从严治党、严明纪律规矩，是针对作风建设和反腐败斗争中存在的突出问题开出的“治病良方”，切中了时弊、抓住了要害。只有筑起纪律规矩的坚固防线，才能从源头上阻断不正之风和腐败滋生的通道，防止小错酿成大祸，避免违纪的党员干部滑向违法犯罪的“深渊”。只有把纪律规矩管到位、严到份，才能逐步实现“不敢腐”、“不能腐”、“不想腐”。
（三）纪律规矩是凝心聚力的大局要求。领导干部以身作则、以上率下，是我们党长期以来形成的凝心聚力、攻坚克难的工作方法。在守纪律、讲规矩方面，领导干部更要带头做好表率模范，从自身做起，自觉接受监督，才能形成应有的公信力和凝聚力。领导干部既要按照***总书记提出的“五个必须”，严于律己，遵守廉洁从政各项规定，又要敢抓敢管，抓好职责范围内的党风廉政建设，切实做到“一岗双责”。只有领导干部带头用好纪律规矩这把“戒尺”，将干部队伍拧成“一股绳”，激发强大合力，规范工作行为，才能不断推动全市安全生产形势的进一步稳定好转。
二、把握要求，抓好纪律教育的重点
（一）熟知规定是前提。党员干部守纪律、讲规矩、作表率，首先要学规矩、知规矩、懂规矩。党章作为全党必须遵循的总章程、总规矩，集中体现了党的性质、宗旨、路线、方针、政策和重要主张，规定了党的重要制度和体制机制，在党内具有最高的权威性和最大的约束力，是全党必须共同遵守的根本行为规范。党的纪律严于国家法律，包括政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等，要求全体党员干部不仅要模范遵守国家法律，而且要按照党纪的更高标准，牢记党纪红线不可逾越、党纪底线不可触碰，带头遵守党纪，依法依规办事。此外，我们安全监管部门在安全生产工作实践中形成并正在不断完善的规章制度，也是安全监管部门的党员干部必须遵循的重要纪律规矩。全体党员干部都要准确把握纪律规矩执行的要求、标准和尺度，切实让纪律规矩了然于胸，真正做到“明纪律、懂规矩”。
第2篇 全市非煤矿山监管暨标准化工作会讲话稿
同志们：为了精简会议，提高工作效率，按照市安监局党组工作安排，今天我们在这里组织召开这个会议，主要任务是：2022年度全市非煤矿山监管和标准化、科技推广等工作情况，总结经验、查找问题，围绕2022年度国家、省关于非煤矿山监管和各行业标准化的工作部署和任务，结合年度科技推广工作重点，全面贯彻落实全国、全省安全生产电视电话会议精神，安排部署2022年度我市非煤矿山监管和标准化、科技推广等工作，为年度工作任务的圆满实现奠定坚实基础。刚才，xx矿作了很好的经验交流发言，xx县、xx县、xx县、xx县向会议作了工作汇报和经验交流，说得都很好。光宏、赛尧两位同志对相关文件作了传达，对一些工作进行了具体安排，我都同意，请各县（区）认真抓好落实。
下面，我就全年工作和当前重点任务讲三个方面的意见。
一、2022年工作回顾
2022年以来，全市非煤矿山监管和标准化工作在市委、市政府的正确领导下，围绕“一个攻坚、五个提升”的总体工作思路，全市上下同心协力、扎实工作，取得了良好成绩，继续保持了非煤矿山行业“零事故、零死亡”的平稳态势和各行业标准化工作的稳步推进。
一年来，我们坚持狠抓非煤矿山源头管理和基础建设，切实保障非煤矿山行业健康有序发展。通过狠抓非煤矿山非煤矿山建设项目安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用的“三同时”审查制度，将非煤矿山批复建设实地勘察工作和《开采设计方案》、《安全专篇》评审进行整合，范文内容地图增加开采设计方案的实际可操作性，简化企业申办程序，减少企业负担，提高行政效率，从源头切实规范企业安全基础建设，避免先天不足，消除因基础不牢造成的事故隐患，对促进企业的安全良性发展起到了积极作用。
一年来，我们坚持狠抓非煤矿山整顿关闭各项工作，扎实推进非煤矿山企业规模化、规范化进程。根据《省人民政府办公厅关于加强砂石土资源开发管理的通知》（xx府办函〔xxxx〕x号）及《xx市人民政府关于加强砂石土资源开发管理的通知》（x府办函〔xxxx〕xx号）文件精神，各县区按照全市统一部署稳步推进关闭整合相关工作，积极分析存在的问题，强化措施，及时拟定关闭整合方案，对辖区内的砂石矿山进一步优化调整，为企业资源整合、技改和产业提升创造条件，并采取联席会议机制积极推进整顿关闭，各县区的整合关闭工作针对性强、特色鲜明、推进有力、成效显著，截止目前，xx区已完成xx家、xx县完成xx家、xx县完成xx家，xx县xx家、xx县xx家、开发区x家，为全市整合关闭工作的整体推动作出了积极贡献。
一年来，我们坚持推动示范矿山建设和“三项监管”等重点工作，努力推进非煤矿山监管水平提升。工作总结一方面，全市上下按照“典型示范、整体推进”的思路，建立示范性矿山，先后两次在xx县、xx区组织召开现场推进会，及时总结推广先进经验，不断提高规模化、标准化、机械化、信息化和科学化水平，各县区均按照全市的统一部署启动示范性矿山建设，初步形成树立标杆、带动全盘的工作良好局面。另一方面，我们认真按照国家、省的安排部署，扎实推进“三项监管”各项工作，一是积极组织专家人员深入企业开展安全技术会诊，共计组织专家xxx余人/次，为xx家露天矿山、x家地下井工矿山、x家尾矿库企业发现存在问题和隐患xxxx条，指导企业整改xxx条；二是全面启动非煤矿山分级监管工作，按照《非煤矿山安全生产风险分级监管暂行办法》要求，全市xx家非煤矿山企业按照a、b、c、d四级进行分类管理，由于a类矿山要求较高，全市暂无矿山企业属于a类、全市b类矿山xxx家、c类矿山xxx家、d类矿山xxx家，切实增强了监管工作的针对性、实效性，为非煤矿山精准监管奠定了良好基础。三是全市各级安监部门积极推行非煤矿山安全监管“微信助力”工作，各县区均建立了非煤矿山微信群，xxx家企业进入微信监管群，搭建安全监管信息化通道。
一年来，我们扎实推进安全生产标准化建设各项工作，努力推动企业安全生产水平不断提升。我们坚持把已达标企业的监督管理作为抓手，推动已达标企业保持良好管理水平，全年组织对xx家非煤矿山企业、xx家危险化学品企业个人简历、xx家********企业标准化开展运行指导工作，下达整改建议书xxx份，整改建议共计xxx条。我们坚持强化达标审查质量和工作效率，对接收到的xx家非煤矿山企业、xx家危险化学品企业、2家********企业、xx家工贸行业企业标准化报告组织现场审查，审查率达100%；我们坚持开展安全生产标准化宣讲活动，共计组织开展标准化宣讲活动4次（煤矿、非煤矿山、危险化学品、********各x次），累计对xxx余名县（区）安监局监管人员、企业负责人进行宣讲，进一步深化和巩固广大监管人员和企业对标准化工作的认识。我们坚持狠抓评审单位管理工作，加强对评审单位评审项目的检查力度，积极配合各县区督促评审机构提高评审质量、加快评审进度，对评审质量差、技术服务弱的两家中介机构进行书面告知和限期改正要求，有效保障了标准
第3篇 安全监管局领导干部党风廉政教育大会讲话稿
3月7日我参加了由区纪委监察委组织的新任职区管领导干部党风廉政教育谈话，参观了xx区预防职务犯罪警示教育展，向区委常委、纪委书记、监察委主任周承光同志递交了《廉政承诺书》；听了三名新任处级领导代表表态发言；观看廉政教育片，赠送廉政书籍和警示教育光盘。区纪委监察委还围绕新党章和十九大报告等相关内容，精心组织知识测试，为新任职人员快速开展工作，夯实了理论基础。这些都体现了区委全面从严治党，加强廉政教育的决心和力度。特别是聆听了周承光同志对新任职的新任职区管领导干部要强化党性修养，保持政治定力；要强化担当意识，奋发有为创新竞技，强化自律意识，当好廉洁表率；要在新的工作领域，牢记宗旨不辱使命，廉洁奉公奋发有为，以良好的作风，优异的成绩，向区委、区政府交上一份满意的答卷的重要讲话。我深刻感受到，成为一名合格党员领导，必须要努力树立“四个意识”，时刻同党中央保持高度一致，增强拒腐防变意识和能力，提高保持清正廉洁的自觉性，自觉遵守党纪国法，在思想上筑起党风廉政建设防线和思想道德防线。要切实提升自己的政治素养和业务能力，做一名真正忠诚、干净、担当的安全生产监管工作者。
一、强化理论学习，坚定理想信念
一是坚持中心组学习制度，积极参加集体学习研讨，原原本本、原汁原味学习党的最新理论和党的十九大精神，把握核心要义，领会精神实质，在学懂弄通做实上下功夫。全面增强学习本领，政治领导本领，不断增强解决实际问题的能力，与时俱进，为党分忧，为党尽责，对党忠诚，加强对履职所必备的各种知识的学习，提升干事创业的能力。
二是以党章为镜，时刻警醒自己，进一步解决好世界观、人生观和价值观这个“总开关”问题。自觉加强党性修养，增强党的意识、宗旨意识、政治意识、执政意识、大局意识、责任意识，尽心尽力地做好本职工作，自觉为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗。
三是牢记党的宗旨，始终保持清醒的头脑。对党的纪律都要心存敬畏、严格遵守，确保自己的所思所言、所作所为符合政治纪律和规矩。坚决杜绝“圈子文化”“好人主义”“四风问题”等影响到自己的工作。
二、履行主体责任，夯实工作基础
一是协助领导班子主要负责人履行主体责任，每半年向主要负责人汇报分管领域的全面从严治党工作情况。对全面从严治党工作进行任务分解，明确职责分工，推动责任落实，坚持“一岗双责”、谁主管谁负责原则，实行分级负责,层层签订责任书，层层传到压力，将党风廉政、反腐败工作同业务工作有机结合，做到同检查、同考核，同安排、同部署，把主体责任层层分解到各科室、重要环节和关键岗位。将党建工作与分管的各项工作相结合，提高政治站位，积极探索开展工作新招法，统筹兼顾弹好钢琴。
二是加强干部谈话交流沟通频次与质量，补齐缺失短板，不断完善创新党建工作。持续改进工作作风，着力解决在工作过程中存在的思想保守、主观能动性不足、创新意识不强等问题。加强日常监管，坚持原则、敢抓敢管、严抓严管、常抓常管，不回避矛盾和问题，运用好监督执纪的“四种形态”，红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，特别是把握第一种形态，抓早抓小，把管党治党落实到日常工作中，通过多问多听多看，及时了解干部思想动态，随时提醒告诫。
三、提升执法水平，防止事故发生
一是认真贯彻落实十九大报告对安全生产工作的总要求，牢固树立“发展是第一要务，稳定是第一责任”和“隐患就是事故，事故就要处理”的理念。进一步增强生产经营单位及其负责人安全生产主体责任的意识，严格遵守安全生产相关法律、法规、国家标准和行业标准，切实做到安全责任、管理、投入、培训和应急救援“五到位”，筑牢安全防护网。
二是对执法和检查过程中发现的隐患问题，严格落实整改责任，按照“发现问题，扭住不放，解决问题，形成闭环”的要求，加强对隐患整改完成情况的复查检查，加大明查暗访力度，确保整改到位；对整改期限较长的隐患，加强跟踪检查；重大隐患要建立台账，逐级挂牌督办，严格整改措施，限期整改到位。以严格的监管执法促进安全生产条件较差的企业和落后装备工艺改造或淘汰。同时，按照“铁面、铁规、铁腕、铁心”的要求，对各类安全生产非法违法行为实施严厉打击，对重大隐患整改不到位的企业，严格落实停产整顿、关闭取缔、上限处罚、追究法律责任“四个一律”执法措施，依法运用查封、扣押、停电等强制手段，推动企业严格履行法定责任。对严重违法行为坚决追究法律责任，强化惩戒震慑，最大限度防止安全生产事故发生。
四、坚持廉洁自律，保持纯洁本色
一是自觉遵守党章，践行“三严三实”要求，加强党性修养，强化党性观念，加强作风建设，严格落实中央八项规定，坚决抵制“四风”，身体力行，以上率下。对党忠诚老实，严格执行领导干部个人有关事项报告制度，依法依规依纪办事，绝不利用职权谋取任何私利；认真落实党风廉政建设责任制的各项规定，对不良现象不掩盖、不袒护，注重配偶子女和分管科室人员的纪律教育，让亲属、干部知敬畏、存戒惧、守底线。
二是严格按照机关党建工作的要求，落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议、“三重一大”等制度杜绝有章不循、流于形式，自觉接受党组织和群众的监督。同时，按照民主生活会各项要求，开展批评和自我批评，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
第4篇 市国资委2022年度全市国资监管暨党风廉政建设工作会议讲话稿
在市委、市政府坚强领导下，全市国资系统坚决贯彻“拉高标杆、争先进位，勇当排头兵、再创新辉煌”的总要求，以干事创业奋发有为的精神状态，负重拼搏，苦干实干，国资国企改革发展跑出了质量、跑出了加速度，取得了显著成效。2022年市本级监管企业资产总额x亿元，同比增长x%，增速居全省第四；所有者权益总额x亿元，同比增长x%，增速居全省第三；市属国有企业累计实现营业收入x亿元，同比增长x%，增速居全省第二。
2022年是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，是决胜全面建成小康社会、实施“十三五”规划承上启下的关键一年。根据中央和省、市的决策部署，结合当前形势和使命，今年我市国资国企工作的总体要求是：高举***新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会、全国“两会”以及全国、全省国企党建工作会议精神，按照市五届二次党代会和市五届三次人代会的决策部署，坚持稳中求进工作总基调，坚持新发展理念，坚持党对国有企业的领导，全面深化国企改革，完善国资监管体系，全面加强党的建设，推动国有资本做强做优做大，培育更有活力、更有效率、更有竞争力的一流企业，发展质量高、效益优、创新强、体制活的现代化国有经济体系，努力为我市“两个高水平”建设贡献更大国企力量。
一是贯彻党的十九大精神，进一步加强国企党建。2022年要按照十九大提出的新时代党的建设总要求，深入贯彻全国、全省国企党建工作会议精神，强“根”固“魂”，通过党建工作进一步提升企业的凝聚力，提升企业抓落实、谋发展的能力，以党建工作新成效引领推动国企高质量发展。
二是深化体制机制改革，进一步增强国有经济活力。当前，国企改革正向纵深推进，改革进入了攻坚阶段，我们要以中央“1+n”改革系列文件为指引，坚持把有利于国有资产保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能作为深化改革的重要遵循，尽快在重要领域和关键环节取得实质性突破、决定性成效,进一步破除束缚发展的体制机制障碍,更好地释放企业发展活力。
三是抓好风险防控，进一步筑牢不发生重大风险底线。中央提出要坚决打好三大攻坚战，其中防范化解重大风险是第一大攻击战，也是今年国资国企工作中的一项重要政治任务，要采取有力措施，及时防范、有效化解重大风险,筑牢不发生系统性风险的底线。
四是提高发展质量，进一步做强做优做大国有资本。全面贯彻新发展理念，结合解放思想大讨论活动，加快推动企业向市场化运作转型。
五是优化投融资方式，进一步拓宽融资渠道。进一步研究融资组合、继续做好企业上市工作、建立银企常态化沟通机制、探索试行“资金池”模式等。
六是完善监管体制，进一步提高国资监管水平。进一步优化监管职能，继续抓好“1+4”五项制度落实；强化国有资产监督，充分发挥外派监事会作用，出台《外派监事绩效考核与薪酬管理暂行办法》，促进外派监事更好履职履责；加强出资人、监事会、审计、纪检监察与企业党组织等监督力量的协同联动。
对2022年市属企业党风廉政建设和反腐败工作：
一要深刻领会新时代全面从严治党内涵，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫，在坚持中深化、在深化中坚持，做到惩治腐败力度决不减弱，推动全面从严治党向纵深发展。
二要压紧压实“两个责任”。市属企业党委要紧紧抓住落实党风廉政建设主体责任这个“牛鼻子”，持续用力、步步深入，推动全面从严治党主体责任落地生根，做到改革发展与党风廉政建设两手抓、两手都要硬。
三要持之以恒纠“四风”。要以永远在路上的恒心和韧劲，继续保持正风肃纪的强劲势头，以越往后执纪越严的要求，高标准抓好作风建设，扎实推进作风建设常态化、长效化，推动中央八项规定精神在市属企业风化俗成。
四要把握运用“四种形态”，保持惩治腐败高压态势。加强对国企党员干部的党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规定；加大纪律审查力度，严肃查处发生在企业重组改制、产权交易、投资并购、招标投标、物资采购等重点领域、关键环节的腐败案件。
五要深入推进清廉国企建设。市属企业党委要按照清廉台州建设的部署要求，切实履行主体责任，把清廉国企纳入企业改革、党的建设通盘考虑，加强组织领导，统筹协调推进，更好地促进国资国企改革发展。
六要支持纪检工作，强化执纪监督保障。市属企业党委要加强对纪检监察工作的组织领导，严格落实中央关于“纪检监察机关意见必听，线索具体的信访举报必查”的要求，大力支持纪委履行职责，支持纪检干部队伍建设，做纪检监察工作的坚强后盾。
第5篇 2022年全市工商和市场监管暨党风廉政建设工作会议讲话稿
同志们：
今天，我们召开全市工商和市场监管暨党风廉政建设工作会议，主要任务是贯彻落实党的十八届六中全会、全国、全省工商和市场监管会议、全市经济工作会议、市纪委十二届二次全会以及国家工商总局、省工商局党风廉政建设工作会议精神，回顾总结2022年工作，安排部署2022年任务。下面，我代表市局党组做工作报告。
关于2022年工作情况
2022年我局紧紧围绕市委、市政府和省局中心工作，顺应改革，主动作为，按照“5+4”总体工作思路，全力服务我市经济社会发展，各项工作取得明显成效。
——商事制度改革深入推进。去年国务院推出一系列简政放权政策措施，我局于9月1日、10月1日在全市实施了企业“五证合一”和个体工商户“两证整合”，分别比国务院要求的时间节点提前了1个月和2个月；继续推行“一审一核、审核合一”和“双告知”制度，全年共推送行政许可信息20859条；7月份正式启动了企业名称核准全程电子化和网上注册登记，在全省率先实现了企业注册全程网上办理，受到了省局和市委、市政府领导的充分肯定。通过持续深入推进商事制度改革，一年来，全市各类市场主体累计达到71960户，其中 2022年新登记10886户，增长10.68%，日均新增主体30户。
——加强事中事后监管迈出关键性步伐。一是代市政府起草并以市政府名义出台了《关于“先照后证”改革后加强事中事后监管的实施意见》，明确了“照”“证”衔接过程中的监管职责；二是完成了市、县（分）局及全市200余家行政单位与“山西省市场主体信用信息共享交换系统”的联网对接，构建了职能部门权责明确、互相衔接、联动响应的事中事后监管机制，全年共归集市场主体信用信息20866条；三是提前保质完成了企业年报任务，2022年度全市企业年报公示率达86.92%，创我局开展年报公示工作以来最好成绩；四是积极推行“双随机、一公开”抽查工作，按时完成上报了“一单两库一细则”，对省局抽取的352户企业即时信息公示情况进行了实地核查。
——流通领域市场监管有序开展。通过扎实开展广告监管、商标专用权保护、网络市场监管、反不正当竞争以及以“打好四项攻坚战”为内容的“冬季行动”和“四季行动”，有力地规范了市场秩序。全年共查处各类违法违规案件200起，罚没款90余万元。其中，我局查办的限制竞争和不正当竞争案件数量在全省工商系统均排名第二；商标侵权违法案件查办数量和罚款额均位居全省工商系统前列；xx市鼎昌汽车服务有限公司虚假宣传案和xx众诚教育培训中心虚假宣传案被评为全省十大违法广告典型案件。
——“22+123”服务举措持续发力。通过深化政策、窗口、融资、数据信息服务、落实“22+123”举措和注册窗口“四办、三通”服务，对640户企业在广告、商标注册、公司登记、信用承诺等方面给予了指导帮扶，其中帮助企业新申请注册商标456件，新认定山西省著名商标15件，全市有效商标注册量累计达1952件；通过“五大平台”为企业融资70多亿元；发展农民专业合作社275户。
——消费维权新格局初步形成。一是在全市范围内开展了以“新消费我做主”为主题的3.15宣传活动。活动当日，共设立宣传咨询活动点14个，印发宣传资料26000份，接受咨询500余人次。二是强化流通环节商品质量监测。对全市的消防器材、内墙涂料、油漆、成品油等进行了抽检，并将抽检结果在《xx日报》进行及时公示，此项工作多次得到省局领导的充分肯定。三是持续推进12315“五进”和“一会两站”建设。针对消费投诉热点难点，分别与移动、联通、电信、网通四大电讯运营负责人进行了座谈，就消费纠纷解决进行了有效沟通。通过强化网络维权体系建设，打造“升级版”维权机制，构建起维权新格局。全年发布消费警示、消费提示36条，受理消费者咨询申诉举报3558件，办结3412件，办结率95.9%,挽回消费者经济损失144.4万余元。
——法治工商建设稳步拓展。一是梳理制定了权力清单、责任清单、廉政风险防控图和职权流程图，依托“两单两图”，实现了行政许可和行政处罚双公示，有效规范了行政执法行为；二是将“行政处罚信息公示率、及时率、准确率”作为2022年“十项重点工作”考核指标，确保全局行政处罚信息公示率、及时率、准确率实现了三个100%；三是继续延用“4856”案件核审机制和开展“九个一、两摸拟”，2022年，全局案件核审率和简易程序备案率均达到100%；四是制定下发了我局《推进法治建设深化法治宣传教育的第七个五年规划》，正式启动了我局“七五”普法工作。2022年，我局荣获市级“六五”普法先进集体荣誉称号，1名领导干部被评为“六五”普法先进个人。
——党风廉政建设成效明显。2022年，我局认真贯彻落实国家工商总局、省工商局党风廉政建设工作会议和市纪委十一届六次全会精神，聚焦全面从严治党，狠抓“两个责任”落实，牢牢把握监督执纪“四种形态”，党风廉政建设和反腐败工作取得了全新成绩，呈现出五大亮点。
一是对照“四讲四有”标准开展“两学一做”学习教育，全面从严治党的思想和行动自觉不断增强。推进全面从严治党，必须抓住思想政治建设这项基础性工作不放松，为此，我局以“两学一做”学习教育为契机，采取突出责任落实、突出形式多样、突出抓常抓细、突出问题导向的“四突出”措施，统筹推进“两学一做”学习教育，大力开展具有工商特色的系列活动：邀请市纪委、市委党校专家开展专题辅导讲座；组织观看反腐专题片《永远在路上》；在党员干部中开展“手抄党章”活动；集中组织党员对《章程》、《条例》等六部党纪党规进行专题学习。学习教育期间，局领导带头学原文悟原理，带头参与“学党章遵党纪守党规”学习教育活动，带头对照“四讲四有”，查找问题不足，通过扎实的思想政治教育，使全局党员干部理想信念更加坚定，思想行动更加自觉，纪律规矩意识进一步增强。在去年4月份市委举办的“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”知识竞赛中，我局获得了一等奖的好成绩。
二是依托“两单一书”模式厘清人员职责，“两个责任”全面落实。我局坚持把党风廉政建设和反腐败工作摆到更加重要的位置，研究制定了《党组主体责任》、《纪检组监督责任》两个清单，由市局一把手与党组成员、科室负责人、分局局长签订了《党风廉政建设责任书》，通过完善“两单一书”，构建了“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪检监察室组织协调”的领导体制和工作机制。同时以党组的集体责任、党组书记的第一责任、班子成员的分管领导责任、纪检监察机构的监督责任四个层面为重点，制定了《两个责任实施方案》，形成党组、领导班子、纪检机构、科室、干部职工合力推进党风廉政建设的工作格局。一年来，局领导认真履行“一岗双责”，先后与轮岗的重点岗位环节干部进行集体廉政谈话、对新提任和调整的22名科级干部进行任前廉政谈话、对今年新录用的7名公务员进行了集体廉政谈话。
三是借助“五帐工作法”思路开展有效督查，队伍作风建设持续加强。去年8月，结合市委、市纪委从严治党的有关要求，我局集中两个月时间，对市局机关和城、矿、郊、开发区四个分局“党的纪律执行情况”进行了专项督查，从监督执纪“四种形态”入手，将“咬耳朵”“扯袖子”的常态化机制贯穿到督查全过程。督查中，借助“五帐工作法”思路，对各被督察单位开展了“点穴式”排查。期间共发放、收回《领导班子执行党的纪律情况测评表》和《领导班子成员执行党的纪律情况评价表》200余份，整理意见建议37条；分别与分局班子成员、股、所长及相关人员进行分级约谈，共进行个别谈话68人，询问约谈18人，集体约谈4次；查阅行政处罚案卷资料110余卷，财务凭证50余册；通过随机抽取工商所、随机抽取座谈人员的“双随机”方式，分别与10个基层工商所人员进行了面对面、零距离的座谈、走访和察看。这一工作举措受到市纪委领导的充分肯定，并在市纪委网站予以刊载。
四是围绕“五创五争”主题活动开展，着力强化正风肃纪，执纪问责力度继续加大。以开展“五创五争”活动为载体，集中开展了对“不作为慢作为乱作为”问题专项整治，通过整治，对市纪委转办的3件信访案、直接受理的2件群众信访件，都进行了调查办结。对城区分局2名被认定有罪但免于刑诉的干部给予党内严重警告、行政记大过处分；对城区分局一名违反“八项规定”精神行为的职工给予了政纪处分；对郊区分局一名工商所所长慢作为的问题进行了问责约谈。在此基础上，我局完成了副科级以上干部101人的书式纪律档案及电子档案建档工作，统一建立文本和电子两套档案，创建了“线上+线下”干部档案双线管理新模式，并按每年不低于10%的比例对干部廉政档案信息进行随机抽查，其中当年提拔或重用的干部必查。同时建立起了标准化纪检档案室，将纪检档案分为干部纪律、党纪督察、纪律教育、纪律处分、述职述廉述纪、专项工作六大类,不断补充纪检档案内容，规范纪检档案管理。
五是本着“忠诚干净担当”的宗旨，不断加大纪检监察队伍建设力度，队伍整体能力有效提升。为加强纪检监察干部日常监督管理，我局出台了《关于落实党风廉政建设主体责任、监督责任及责任追究实施办法》，划出纪检监察干部履职的5道“红线”，印发了《廉政风险防控手册》，围绕信访举报受理、执纪监督、案件管理等重点工作环节，对纪检监察干部梳理出13个廉政风险点，制定了6条防控措施，防范“瞒案不报、压案不办、泄露案件、隐匿证据、越权处理”等失职渎职行为，在市局党组、纪检组充分酝酿、通盘考虑后，分别对市局和分局纪检组领导岗位部分人员进行了调整，充实和增强了基层纪检监察干部队伍力量，推动了全局党风廉政建设和反腐败工作目标任务的全面完成。
一年来，各级办公、人事、财务、宣传、党务、老干、后勤和协会等单位也做了大量卓有成效的工作，各级非公党建工作也扎实开展，稳步推进。2022年，我局荣获全国个私协会系统先进单位、市“三·八红旗”先进单位、机关党总支被评为“落实机关党建责任制先进党组织”、2022年度市直机关先进党组织等多项荣誉称号，在全市“两学一做”知识竞赛中我局取得了第一名的好成绩。一名同志被授予全国个私协会系统先进个人，在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到：工商系统改革创新的任务艰巨而繁重，还有许多方面需要加强和改进。比如，市场监管机制需要进一步创新，信用监管需要进一步强化，执法办案力度需要进一步加大，服务发展效能需要进一步优化，干部队伍能力素质还不能完全适应新形势新任务的要求，对基层的业务指导、考核督查、支持服务需要进一步加强等等。这些问题，都需要我们在今后的工作中切实予以重视，认真加以解决。
关于2022年工作任务
2022年是党的十九大召开之年，是供给侧结构性改革的深化之年，是商事制度改革更好服务全市经济转型升级、创新驱动发展的关键一年，也是全面贯彻落实省第十一次党代会、市第十二次党代会精神的开局之年，是xx经济振兴的攻坚之年，今年全市工商和市场监管工作的总体思路是：认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会、省、市党代会和经济工作会议、全国、全省工商和市场监管工作会议、党风廉政建设会议以及市纪委十二届二次全会精神，围绕“一条主线”，形成“三种共识”，坚持“四个有利于”，实施“四大工程”，驰而不息推进党风廉政建设和反腐败工作，为服务全市经济社会转型创新发展和实现“四大定位”宏伟目标做出新贡献。
一条主线：即“促进供给侧结构性改革与综改试验区建设有机结合”这一全市经济发展主线。
三种共识：一是坚决推进商事登记制度便利化改革，持续释放市场主体活力和创造力，为经济发展提供内生动力；二是坚决推进事中事后信用监管机制创新，不断提升市场监管科学性和有效性，为经济发展提供秩序保障；三是坚决落实“放管服效”要求，充分发挥工商和市场监管职能作用，为经济发展提供良好环境。
四个有利于：即有利于增添经济发展动力、有利于促进社会公平正义、有利于增强人民群众获得感、有利于调动广大干部职工积极性。
四大工程：一是以优化主体准入环境为目标、深入推进商事制度改革为内容的“市场主体帮扶工程”；二是以优化市场竞争环境为目标、健全完善事中事后监管制度为内容的“市场秩序优化工程”；三是以优化市场消费环境为目标、树立新型消费维权理念为内容的“12315护民生工程”；四是以优化政务服务环境为目标、加大干部队伍建设力度为内容的“素质提升工程”。
做好今年全市工商和市场监管工作，要坚持稳中求进的工作总基调，在稳和进上下功夫。省局董岩局长在全省工商和市场监管工作会上要求，务必要形成三个共识，这三个共识可以说是我们做好今年各项工作的思想基础，也是我们更好地完成各项改革任务、勇于担当、主动作为的理念支撑。为此，我们要认真把握、深刻领会，要在对市场监管新常态的认识上统一思想，形成共识，更新理念，自觉把握市场监管新规律，系统总结改革新成果，全面增强职能自信，按照市场监管新要求，突出重点领域，把握关键环节，对于今年的各项工作，我们以“四大工程”为龙头，按照“4+x”模式，每项工程都设置了“子工程”，共涵盖了12个“子工程”和5大专项执法行动，大家要各自认领、对号入座，结合工作实际、业务特点、制订任务书、路线图、时间表和考核办法，确保每项工程、每项行动有人抓、职责清、能落实、可追责。
一、坚持有利于增添经济发展动力，以优化市场主体准入环境为目标，实施“市场主体帮扶”工程，持续深入推进商事制度改革。
要通过实施“市场主体帮扶工程”的4个子工程（市场主体增量工程、融资活企工程、商标兴企工程、党建促企工程）来推动形成新的改革热点和亮点，确保各类市场主体增势不减，持续活跃。要按照市委、市政府和省局要求，在更深层次上推动工商登记制度改革，做到“能放则放，能简则简，能快则快”，接住、用好国家下放的权力和改革举措，确保各类市场主体增势不减，持续活跃。
围绕“市场主体增量工程”，重点要通过实施以下几项举措来确保完成：一是要巩固“五证合一、一照一码”和个体工商户“两证整合”改革成果。做好新旧执照换发工作，2022年底要全部完成。要加大对“多证合一”改革的调研，为省局今年开展“多证合一”试点工作提供有参考价值、可借鉴的理论依据，着力推进市场主体全程电子化登记，促进我市市场主体持续增长、活跃发展；二是要进一步深化工商登记便利化。深入贯彻落实省、市“放管服效”各项政策措施，严格执行《山西省工商登记后置审批项目指导目录》，促进“先照后证”改革深入推进；切实履行好“双告知、一承诺”职责，进一步推动市场主体登记信息在工商与审批部门、行业主管部门间互联互通；登记注册窗口要严格执行《山西省工商（市场监管）登记窗口工作行为规范准则》，在继续实施“四办、三通”服务基础上，做到“四清”、“四不”，即政策咨询一口清，登记告知一纸清，业务办理一事清，执照发放一手清；不让改革举措在工商延误，不让差错在工商发生，不让时间在工商浪费，不让办事者在工商受到冷遇，让办事群众切实感受到工商窗口服务的快捷高效；三是要进一步放宽住所（经营场所）登记条件，简化住所登记手续。要进一步放宽住所（经营场所）登记条件，持续激发大众创业、万众创新活力。同时要按照工商总局《关于全面推进企业简易注销登记改革的指导意见》，逐步完善市场主体退出制度；四是要加大小微企业发展扶持力度。全面落实省、市扶持小微企业各项政策，按照“成熟一户、扶持一户、应扶尽扶”原则，鼓励社会力量、民间资本参与投资、建设和运营“众创空间”“创客空间”“创业孵化器”等各类创业孵化服务机构。要强化小微企业活跃度研究、动态监测和跟踪生存发展情况，打造微型企业抱团成长、聚集发展新示范，有效推动我市“企个比”更加合理。
围绕实施“商标兴企、融资活企、党建促企”三大子工程，要继续加大商标战略实施，做好著名商标和驰名商标的培育推荐工作，深化“五大平台”融资服务，扎实推进非公党建工作，扩大“两个覆盖”，提升非公党建整体水平。要找准定位，精准发力，切实为全市经济发展助力，在履职尽责中彰显“热爱xx、心系xx、发展xx”的主人翁情怀，将职能自信和服务理念融入xx经济发展“五大重点工作”；融入我市要成为“山西向东开放桥头堡、晋东区域中心城、转型发展先行市、城乡统筹示范区”的“四大定位”；融入我市“优化投资营商环境转型行动年”活动之中。
二、坚持有利于促进社会公平正义，以优化市场竞争环境为目标，实施“市场秩序优化”工程，不断健全完善事中事后监管制度。
此项工作要依托“市场秩序优化工程”涵盖的“四个子工程”和“五大专项执法行动”来确保推进。
一是推进市场主体信息公示工程。2022年度企业和个体工商户年报公示工作任务大、时间紧、要求高，要高度重视、及早谋划，从3月份起，就要着手抓此项工作，确保全面完成企业和个体工商户年报两项目标任务，确保行政处罚信息公示率、准确率、及时率均达到100%，强化对市场主体的出资、行政许可等即时信息公示的监督。
二是推进企业信用监管工程。要扎实推进信息化建设，加强对“一张网”归集数据质量管理，努力扩大归集数据的开发运用。强化信息化在工商和市场监管中的有效应用，提升“互联网+政务服务”工作效能，创新“互联网+工商”服务模式，形成统一的工商信息化体系。近日，省局组织11个市局相关工作人员就新开发的企业信用信息公示系统操作应用进行了集中培训，我们要按照省局要求，迅速开展对市局以及四区两县人员的培训工作，对“一张网”的熟练使用率要达到60%以上，确保维护好、运用好“一张网”，建立完善涉企信息归集工作体制机制，做好企业经营异常名录和严重违法失信企业名单的管理，推动部门间企业信用信息归集共享和失信联合惩戒。
三是推进“双随机一公开”工程。全面实施“双随机一公开”，除投诉举报、大数据监测、转办交办以外，对市场主体的监督检查都要通过“双随机”抽查的方式进行。建立完善抽查工作机制，配合推动跨部门“双随机”联合检查，实现对企业“一次抽查、全面体检”，2022年底要实现随机抽查事项全覆盖。
四是推进“红盾在行动”工程。要把规范市场秩序作为推进供给侧改革的重要举措，严打假冒伪劣，为优势企业腾出发展空间，为企业优胜劣汰和转型升级营造良好环境，今年重点要开展好以下五大专项执法行动。
1、开展反垄断和反不正当竞争执法行动。集中整治公用企业限制竞争和垄断行为突出问题，推进公用企业问题整改，加大对垄断案件和不正当竞争案件的查处力度，依法制止滥用行政权力排除、限制竞争行为，促进行业规范发展。继续关注民生领域和社会反映的热点问题，查处密切关系社会民生行业领域中的限制、排除竞争行为。
2、开展商标专用权保护执法行动。加大对驰名商标、地理标志商标和涉外商标专用权保护力度，创新商标监管方式，加强商标执法协作，推动商标行政执法与刑事司法衔接。
3、开展网络市场监管执法行动。建立网络市场监管局际联席会议制度，强化部门协作配合。落实网络市场交易平台管理责任，建立完善实名制，实施“亮标亮证”经营。以网络交易平台和网店不正当竞争、销售假冒伪劣商品等突出问题为重点，严打违法违规行为，切实维护网络市场秩序和消费安全。
4、开展广告监管执法行动。增强广告工作的政治敏锐性，加强广告导向管理。发挥联席会议作用，完善广告监测体系、广告监管执法联动体系、广告信用监管体系，推进广告监管长效机制建设。依托国家广告数据中心，及时掌握违法广告案件线索，开展查处典型违法广告、互联网广告等专项行动。
5、开展查处取缔无照经营执法行动。要依照职责，认真落实确定的工作任务，切实增强查处取缔无证无照经营工作的责任感和紧迫感。坚持“谁审批、谁监管，谁主管、谁监管”的原则，切实履行工商市场监管职责，坚决依法查处取缔无证无照经营行为，要进一步建立联动机制，促进协同监管，构建公平竞争、有序发展、和谐稳定的市场经济秩序。
此外，要在政府的统一领导下，依照职责配合开展好相关执法工作，继续加强商品交易市场及合同行政监管、成品油、旅游市场等重点商品与服务监管，继续严厉打击传销、规范直销企业经营行为，加强诚信市场、红盾护农、“红盾治污”等工作，确保市场秩序稳定有序。
三、坚持有利于增强人民群众获得感，以优化市场消费环境为目标，实施“12315护民生”工程，牢固树立新型消费维权理念。
要把消费维权工作摆在更加突出的位置，通过打造以“维权宣传创新工程、红盾质量维权工程、维权效能提升工程、消费升级助力工程”为子工程的“12315护民生”工程，进一步改善消费环境、释放消费潜力、促进消费增长。
一是要继续深化消费维权宣传教育。要围绕2022年“网络诚信、消费无忧”的年主题，实施“维权宣传创新工程”，积极筹备部署好今年的“3.15”系列宣传教育活动，重点宣传落实好《网络购物七日无理由退货实施办法》和总局即将出台的《消费者权益保护法实施条例》。同时要结合“七.五”普法工作的开展，全方位加强《消费者权益保护法》的宣传教育，加大对商品抽检结果和查办消费侵权案件的宣传力度，实现抽检结果和行政处罚信息全发布，提高12315消费维权工作影响力，
二是要继续加强流通领域商品质量监管和服务领域消费维权。继续开展“2022年红盾质量维权行动”，加强对重点领域、商品的监管，统筹规划、推进流通领域商品质量抽检工作，并注重抽检结果运用；加强服务领域消费维权，加大对网购退换货、公用企业服务、修理和中介服务等经营活动监管力度；强化全国流通领域商品质量抽检系统和消费维权案件数据库的综合运用，推进“红盾质量维权工程”。
三是要继续构建消费维权工作新格局。推进12315“五进”工作向新领域延伸，在增点、拓线、扩面、提质上下功夫，强化互联网及移动互联受理渠道建设，着力构建门户网站、手机终端、官方微信、热线电话四位一体的12315智慧维权平台，同时强化12315数据综合分析研判和应用。探索建立各级保护消费者合法权益联席会议制度，加强12315体系纵向一体化建设，完善在线投诉和处置功能，提高消费纠纷解决效率。扩大消费投诉信息公示范围，以快速、及时受理“随手拍”投诉举报为着力点，充分发挥社会监督作用，推动消费维权关口前移，构建多位一体的“大维权”格局，加强12315数据分析和“诉转案”推送力度，积极打造“维权效能提升工程”。
四是要继续完善社会共治维权新机制。充分发挥政府部门、行业组织、专家学者、新闻媒体以及其他维权组织的作用。做好各级消协换届工作。支持消协组织依法履行公益性职责，深入开展比较试验、体验式调查和消费者评议工作。针对热点领域和涉及百姓消费利益的重大事件，及时约谈重点经营者，加大公益诉讼力度。积极开展有特色、受欢迎的群众性消费教育引导活动，营造良好的消费氛围，有力推进“消费升级助力工程”。
四、坚持有利于调动广大干部职工积极性，以优化政务服务环境为目标，实施“队伍素质提升”工程，加大干部队伍建设力度。
改革创新的新形势、新任务对我们干部队伍的能力、素质、作风提出了更高的要求，我们必须深入地思考和研讨，当前形势下，我们如何才能找准服务全市经济发展的最佳切入点和突破口？采取什么样的有力抓手，才能够使我们这支队伍凝聚力量、提振士气？要回答和解决这些问题，就需要我们要以更高的标准，更严的措施，更实的作风，紧抓队伍建设不放松，要建成一支敢担当、善作为、在状态的队伍，为圆满完成各项目标任务提供坚实保障。
“素质提升”是我们常提常新的一个永久话题，但是每次都会赋予不同的内涵，加强队伍建设，思想拧得紧是基础，制度跟得上是核心，领导带得好是关键，管理抓得严是根本，为此，我们要从五方面狠下功夫，努力建设一支想干事、能干事、干成事的高素质工商队伍。
一是要紧扣“信心提振”，在树立理想信念上下功夫。当前，工商部门面临着全新的机遇和挑战，肩负着艰巨的改革发展任务，在困难与考验面前，我们一定要坚定政治信仰、提升职能信心、提振精气神，杜绝“庸懒散”，始终保持昂扬向上的状态和拼搏奋斗的锐气，在矛盾面前不逃避、困难面前不低头、重任面前不懈怠，面对全面深化改革和创新发展的深层次矛盾和问题，敢破敢立，敢抓善管，做到直面改革难题不躲不绕不推，推动创新发展有心有力有为。
二是要紧扣“能力提升”，在担当善为上下功夫。担当善为是一种态度、一种境界，更是一种能力。我们要主动适应、把握和引领经济发展新常态，不断提高把握方向、谋划全局、推进改革的能力，特别是各级领导干部要敢担当、能担当、善担当。“责重山岳，能者方可担之”，我们每一名同志，都要加强学习修养，注重实践锻炼，提升能担当的本领。要始终保持敢担当的政治勇气、能担当的政治定力，会担当的攻坚能力、善担当的创新能力，善于以新思路应对新情况、新举措解决新问题。要实现这些能力的提升，加大队伍教育培训力度仍然是重要的手段和途径，为此，今年，我们仍然要以有针对性地开展大规模培训为切入点，着力解决“不会为、不善为”的问题，着力解决“本领不足、本领恐慌、本领落后”的问题，在培训对象上，仍然立足于全员轮训，实现教育培训全覆盖；在培训内容上，要紧贴中心工作和干部队伍建设需求，分类培训，因需施教；在培训方式上，要推选业务骨干，采取“基层选题、部门联学、分层宣讲”的形式，开展巡回讲课。各科室要结合各自实际，尽快拿出今年的具体培训规划，各位业务科长要按照各自业务重点，认真准备讲义课件，年底前要完成业务科长轮讲活动。
三是要紧扣“真抓实干”，在班子建设上下功夫。“龙头怎么甩龙尾怎么摆”，各级领导干部是推动各项工作的龙头”，因此，我们的两级班子要始终保持良好的工作作风，大力实践“一线工作法”，去一线开展、落实、推动工作，去一线发现、直面、解决问题，自觉把工作担当放到xx经济发展大局中去谋划考量，什么事情最需要办，就亲自去抓什么事情；什么问题最难办，就带头去解决什么问题，一级抓一级，一级带一级，层层抓落实。要与先进对标，发扬“撸起袖子加油干”的精神，确保年底能办成一到两件在全市有影响、在全局叫得响、让人民群众有获得感的事情，要在“xx故事”中唱主角、当主讲。
四是要紧扣“长效机制”，在强化绩效考核上下功夫。近年来，我局在狠抓队伍建设方面出台了不少制度、措施，特别是已连续七年实行年度目标责任考核奖惩制度，通过几年运行，目前我们在制度执行、指标设置方面还存在着一些不足，因此，今年我们要及早着手、更加科学地制定2022年目标责任考核指标任务，对考核指标、奖惩措施要本着更加科学、更易于操作的原则，做出部分调整，去除一些不好量化的事项，做不到的宁可不写，写上的就一定要做到，决不能让制度成为摆设、成为做秀，每项重点工作都要制定具体的路线图、时间表，明确责任领导和责任人，做到有人管、能落实、可追责，使绩效考核真正发挥奖勤罚懒，鼓励先进、鞭策后进、调动工作积极性、从根本上促进各项工作开展的积极作用。今年要切实加大考核力度，强化目标导向作用，市局各科在全省工商系统年度考核中排名前三位的，在年度目标责任考核奖和精神文明奖发放时，按高出应发放额的10%给予奖励；排名后三位的，将取消年度目标责任考核和精神文明双项奖金。
五是要紧扣“依法行政”，在扎实推进法治建设上下功夫。要按照“谁执法、谁普法”的要求，继续深入开展法治宣传工作，以全面推进“七五”普法工作为抓手，积极组织开展各类普法宣传活动，推进法治宣传教育工作创新，在“七五”普法中力求做到“做深做细做鲜活、出彩出新出特色”；要以法治工商建设为重点，强化主要负责人法治工作责任，使工作目标化、责任清单化，继续推行领导干部带头学法用法制度，强化基层干部法治培训，努力形成良好的法治氛围；要以强化执法监督为手段，全面落实行政执法责任制，强化对基层执法办案业务指导，同时要执行和落实好法律顾问制度，加强行政复议和行政应诉工作；要以加强干部队伍建设为目标，强化执法人员培训，本着“缺什么、补什么”的原则，采取法律大讲堂、专题培训、业务交流、案件研讨、模拟执法等形式，加强执法办案人员培训，实现执法人员“一专多能”向“多专多能”迈进。
今年是党的十九大召开之年，是全面贯彻市第十二次党代会精神的开局之年，也是我市建市70周年，做好今年的党风廉政建设和反腐败工作具有十分重要的意义，关于这项工作，我主要讲三点意见。
一、充分认识党风廉政建设新形势，分析研判工商部门面临的困难和挑战，切实增强从严治党的责任感和使命感
去年以来，我局认真贯彻落实中央和省、市委推进全面从严治党各项部署,层层传导压力，逐级压实责任，全面从严治党的思想和行动自觉不断增强、“两个责任”全面落实、队伍作风建设持续加强、执纪问责力度继续加大、纪检监察队伍能力有效提升，党风廉政建设和反腐败斗争取得明显成效。但在肯定成绩的同时，我们必须对党风廉政建设的新形势、新要求和工商部门面临的困难和挑战有足够的、清醒的认识。年初召开的市纪委十二届二次全会全面总结安排了我市党风廉政建设和反腐败斗争工作，深刻分析了面临的形势，明确提出了我市当前和今后一段时期党风廉政建设和反腐败斗争7个方面的重点工作，既体现了市委与中央和省委保持高度一致的政治立场，表明了要将全面从严治党向纵深发展的政治决心和正风反腐、激浊扬清的政治担当，又为我市党风廉政建设和反腐败工作明确了思路，提出了新的要求。为此，我们一定要把学习贯彻好中央和省、市纪委全会精神作为重大政治任务，切实把思想和行动统一到上级领导对形势的判断和对工作的部署上来，统一到市委对正风反腐工作的要求上来，紧密结合工商和市场监管工作实际，不折不扣抓好贯彻落实，始终保持战略定力，切实扛起政治责任，牢固树立“四个意识”，切实做好党风廉政建设和反腐败斗争各项工作，为实现我市“四大定位”目标营造良好环境。
二、准确把握党风廉政建设新思路，突出重点，整体推进，不断把党风廉政建设和反腐败工作引向深入
2022年，全市工商和市场监管部门党风廉政建设和反腐败工作的总体思路是：全面贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中、六中全会精神和中央、省、市纪委全会精神，按照市第十二次党代会和市纪委十二届二次全会部署，坚持全面从严治党，推进标本兼治，驰而不息纠正“四风”，全面深化商事制度改革，践行忠诚干净担当，持之以恒推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，为我市实现“四大定位”目标提供坚强的纪律保证，以良好精神状态和优异工作成绩迎接党的十九大召开。要重点把握好四方面工作。一是要做好“学思践悟”。要抓好党的十八届六中全会、工商总局和省工商局党风廉政建设和省、市纪委全会精神的学习贯彻，要把维护“以***同志为核心的党中央权威”作为首要政治任务，作为每名党员应有的政治站位，始终做到立场坚定、旗帜鲜明，要增强“四个意识”特别是核心意识和看齐意识，坚决贯彻落实好市委“六个始终”要求，巩固“两学一做”学习教育成果；二是要坚决把作风建设一抓到底。要以“咬定青山不放松”的定力，驰而不息纠正“四风”，把作风建设这场持久战、攻坚战往深里抓、实里做，做到标准不降、要求不松、氛围不淡，把好节点，严格督查，采取事前敲警钟、事中搞督查、事后作通报等手段，认真解决“xx版”、“工商版”形式主义、官僚主义，切实转变队伍作风；三是要把握和运用好“四种形态”。特别要在用好第一、第二种形态上下功夫，突出“三大导向”：即“抓早抓小、动辄则咎”导向。对违反纪律、不守规矩的行为，坚持露头就打、寸步不让；“纪严于法、纪在法前”导向。坚持挺纪在前、纪严于法，始终将纪律和规矩挺在前面；“越往后执纪越严”导向。充分发挥督察“利剑”作用，通过加大督查，传导出越往后执纪越严的信号。四是要严肃追责问责，让失责必问成为常态。要持续释放“失责必问、问责必严”的强烈信号，以问责唤醒责任担当，倒逼责任落实，要切实把管党治党的责任一级一级扛起来，把压力一级一级压下去，使管党治党真正走向严紧硬，使我们的干部职工进一步强化责任意识、主动担当作为、有效推动工作。
三、有效落实党风廉政建设新要求，标本兼治，持续发力，为推进全面从严治党提供坚强保证
要紧紧牵好主体责任、第一责任和追责问责这三个“牛鼻子”，夯实全面从严治党“两个责任”，切实把上级各项部署要求落到实处。一是要着力规范和加强党内政治生活。要从党内政治生活抓起，从党内政治生活严起，今年要以学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》为契机，对标《准则》，狠抓落实，切实将“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度落到实处，使各种形式的组织生活都有实质内容和实际效果。二是要更加严明政治纪律和政治规矩。坚持做到纪律面前人人平等、执行制度没有例外，要以严明的政治纪律和政治规矩，带动组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律立起来、严起来。三是要不断建立健全反腐倡廉长效机制。要进一步扎紧织密制度的笼子，结合部门实际，针对存在问题，拿出具体措施，在长效机制建设方面做文章，对落实中央八项规定精神的相关制度建设要认真进行“回头看”，用科学完善的制度形成实实在在的工作支撑；四是要继续强力推进“两个责任”落实。党组主要负责人要把抓好党风廉政建设作为必须履行的政治担当，充分发挥领导、组织和表率作用，把党风廉政建设放在心上、扛在肩上、抓在手上，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，真正做好表率、管好班子、带好队伍。其他班子成员要按照“一岗双责”要求，根据分工抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作；五是要进一步加强纪检监察队伍自身建设。各级纪检监察干部要找准职责定位，聚焦问责主业，既要自身正、自身净、自身硬，又要加强对本部门干部的日常管理监督，把厚爱寓于严管之中、加强“责任、作风、能力”建设，用铁的纪律打造忠诚干净担当的纪检监察队伍。
同志们，让我们在市委市政府和省局的坚强领导下，进一步解放思想、开拓创新，忠诚担当、攻坚克难，主动作为、狠抓落实，全面完成2022年各项目标任务，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开！为促进我市经济稳中向好发展和社会和谐稳定做出新的更大的贡献。
谢谢大家！
第6篇 领导干部党风廉政教育大会安全监管局副局长讲话稿
近日，我参加了由区纪委监察委组织的新任职区管领导干部党风廉政教育谈话，作为一名安监干部，真切地感受到了组织对我们的人文关怀和成长爱护。
通过参观xx区预防职务犯罪警示教育展，我们学习了***总书记的廉政经典语录，学习了从古至今廉政楷模，焦裕禄、孔繁森、沈浩、吴英的廉政事迹深深打动了我、震撼了我。焦裕禄身患肝癌，依旧忍着剧痛，坚持工作，被誉为“当地好干部”、“人民的好公仆”，他用自己的实际行动，铸就了亲民爱民、艰苦奋斗、科学求实、无私奉献的精神；孔繁森一生艰苦朴素，勤俭节约，为了他人幸福，自己节衣缩食，挨饿受冻，他不怕苦、不怕累，脚踏实地，真抓实干，诚心诚意为群众办实事，办好事。他们虽然永远地离开了我们，但是他们那为人民鞠躬尽瘁、死而后已的英雄事迹将永远留在我们心中。而当我看到一桩桩、一件件痛心疾首、惊心动魄的违纪违法案例时，又感到十分震惊和惋惜，以前是一个多么有理想，有道德，有纪律的人，却走在了这种不归路上。如果当初多一点自律，少一点怂恿，那么就不会走上与人民为敌的邪路。一个人的人生道路是自我走出来的，拥有什么样的价值观，人生观以及权力观，要有自我明智的权衡与考量，不要自我毁了自我，这样的行为不仅仅给社会带来不可挽回的损失，而且还会给家人带来巨大的痛苦。参观后，区委常委、纪委书记监察委主任周承光同志语重心长的对我们提出三点要求：一是要强化党性修养，保持政治定力；二是要强化担当意识，奋发有为创新竞进；三是要强化自律意识，当好廉洁表率。
通过这次活动，我深深体会到廉政建设是我们党兴旺发达和国家长治久安的根本保证，党风正、干部廉是全心全意为人民服务的前提和基础。在现实生活中，有些党员、干部地位变了，权利大了，受到各种消极因素的侵蚀，抵御不住各种诱惑，不是用手中的权利为人民服务，而是用来谋求私利，甚至以权谋私、贪污受贿、腐化堕落，这些行为被人民群众所唾弃，如果长期发展下去，将危机到党和国家的生存。因此，我们只有旗帜鲜明毫不动摇的加强党风廉政建设，才能实现“立党为公、执政为民”，才能做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，永葆党的先进性。党员干部特别是领导干部要引以为戒，算好人生的七笔账：第一笔，政治账—不要自毁前程；第二笔，经济账—不要倾家荡产；第三笔，名誉账—不要身败名裂；第四笔，自由账—不要身陷囹圄；第五笔，健康帐—不要身心交瘁；第六笔，亲情账—不要众叛亲离；第七笔，家庭账—不要妻离子散。
党的十九大报告中指出：坚持以上率下，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，继续整治“四风”问题，坚决反对特权思想和特权现象，重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来；人民群众最痛恨腐败现象，腐败是我们党面临的最大威胁，只有以反腐败永远在路上的坚韧和执着，深化标本兼治，保证干部清正、政府清廉、政治清明，才能跳出历史周期率，确保党和国家长治久安。
作为一名受党教育多年的党外干部，我十分重视个人的廉政建设，并能始终把它放在重要位置，在今后的工作和生活中，我将努力做到：
一、注重学习，让廉政要求入脑入心
我将经常性的学习和钻研，进一步提高政治理论水平，特别是更加深入学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党廉洁自律准则》，用***新时代中国特色社会主义思想武装自己的头脑，树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢理想信念。通过学习，明白什么能做，什么不能做，自觉的以党纪政纪约束自己，遵守廉洁自律的各项规定。
二、求真务实，认真履行工作职责
十九大报告指出，“树立安全发展理念，弘扬生命至上、安全第一的思想”，这是党的重要会议第一次将“安全发展”作为国家战略，作为保障和改善民生，加强和创新社会治理，“不断满足人民日益增长的美好生活需要”，使人民获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。安全生产是关系老百姓身家性命的大事，生命红线不可逾越，工作来不得半点马虎松懈，这就更需要我们加强党风廉政教育，树立和弘扬清正廉洁的政风，工作求真务实，办实事，决不能形式主义，要忠实履行保护人民群众生命安全的职责，努力防范遏制生产安全事故。
三、转变角色，适应新岗位的要求
我将尽快适应新岗位的要求，严格遵守党的纪律和国家的法律、法规，带头执行机关各项规章制度。转变思路，转变工作方式，改进工作作风，提升自身认知高度和管理能力。工作中，敢于担当，严于利已，宽以待人，团结同志，做到广泛听取各方面的意见和建议，虚心接受批评意见。带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，时刻自省、自重、自警、自励，顶住歪风，挡住诱惑，老老实实做人，踏踏实实干事。
作为一名新任职领导干部，我将时刻警钟长鸣，自觉加强廉政建设和党性修养，自觉贯彻落实《廉洁自律准则》和党风廉政建设责任制，牢固树立勤政廉政的思想，兢兢业业，踏实工作，廉洁从政，为我区经济社会发展提供更加坚实的生产安全基础保障，做出应有的贡献！
第7篇 全省安全监管系统党风廉政建设工作会议讲话稿
同志们：
省局党组召开这次会议，主要是深入贯彻落实中纪委六次全会、省纪委六次全会和国家安监总局党风廉政建设工作会议精神，总结工作、分析形势、部署任务。德礼同志还将作工作报告，要认真抓好贯彻落实。下面，我代表省局党组讲三个方面的意见。
一、要始终保持高度警醒，切实增强做好党风廉政建设工作的自觉性和坚定性
党风廉政建设和反腐败斗争关系到党的生死存亡和社会主义建设事业的成败，是一场输不起的斗争。党的十八大以来，以***同志为总书记的党中央落实党要管党，把全面从严治党纳入“四个全面”战略布局，把党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要内容，以旗帜鲜明的政治立场和坚强无畏的政治勇气，着力解决管党治党失之于宽、失之于松、失之于软问题，查处了一大批违法违纪和腐败案件，极大提振了党心民心，提升了党在人民群众中的形象。***总书记在十八届中央纪委六次全会上深刻指出，全面从严治党，核心是加强党的领导，基础在全面，关键在严，要害在治。“全面”就是管全党、治全党，面向全体党员和全部党组织，覆盖党的建设各个领域、各个方面、各个部门，重点是抓住“关键少数”。“严”就是真管真严、敢管敢严、长管长严。“治”就是从各级党组织到基层党支部，都要肩负起主体责任，党委（党组）书记要把抓好党建当作分内之事、必须担当的职责；各级纪委要担负起监督责任，勇于执纪问责。总书记的深刻论述以及当前党风廉政建设和反腐败斗争的一系列成果，充分体现了党中央推进全面从严治党的坚强决心，体现了正风肃纪、惩贪治腐的坚决态度。我们各级安全监管干部要切实增强政治敏感性，保持高度警醒，尤其是各单位、部门“一把手”，一定要深刻吸取腐败案件教训，特别是要以安全监管战线的反面案例为鉴，加快适应全面从严治党的新形势、新要求，主动落实从严治党责任，严格执行廉洁自律准则和党纪处分条例，不断改进作风，规范权力运行，加强对广大干部的日常思想教育和监督管理，强化制度落实和纪律执行，不断推进党风廉政建设，确保安全生产各项工作任务顺利完成。
二、要牢牢抓住关键环节，扎实推进党风廉政建设各项工作
解决问题要找准症结，抓工作要抓住主要矛盾。推进全面从严治党，做好党风廉政建设工作也要抓住关键所在。一要紧盯领导干部。推进全面从严治党，加强党风廉政建设工作，必须要牢牢抓住领导干部这个“关键少数”。在座各位多是部门“一把手”，在这方面一定要发挥模范带头作用，给班子成员和广大干部做出表率。要强化看齐意识，自觉向中央看齐，认真学习总书记系列重要讲话，吃透精神、领会实质、全面把握，自觉武装头脑，切实用理论指导实践、推动工作。要强化政治立场，在任何情况下都要自觉同党中央和省委保持高度一致，对党绝对忠诚、正确对待手中的权力、牢记政治责任和使命，不折不扣执行安全生产方针政策。要严格管理和约束配偶、子女和身边工作人员，不允许他们利用自己职权上的影响谋取不正当利益。要主动置身于党组织、党员和群众之中，自觉接受监督，经常听取不同层面意见建议，及时调整和纠正不良行为，以自身模范行动带动全系统干部职工弘扬优良传统，共同营造良好的风气。二要严格党纪党规。要始终把党的政治纪律和政治规矩挺在前面，坚持纪严于法、纪在法前，坚决纠正有令不行、有禁不止行为，确保党的路线方针政策和重大决策部署在全系统得到坚决贯彻落实。要加强纪律教育，深入学习《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》，引导和督促广大党员干部增强纪律意识，始终绷紧尊崇党章、遵守党纪这根弦儿。要坚持把党的纪律贯穿到安全监管工作的各个方面，高度关注党员干部思想变化、工作表现和作风状况，教育引导安监干部知边界、明底线，维护纪律的严肃性。要把咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗的提醒式教育做在平时，对违反纪律的行为坚持抓早抓小，及时消灭在萌芽状态，让党纪轻处分和组织处理成为大多数，真正使纪律成为管党治党的尺子、不可逾越的底线，防止“要么不出事，一出事就是大问题”。三要持续改进作风。必须牢记作风建设永远在路上，经常抓、深入抓、持久抓，以作风建设的新成效，正党风、优环境、促发展。要持续深入贯彻中央八项规定和省委省政府九项规定，紧紧扭住“四风”不放，做到言出纪随、寸步不让。要紧盯享乐和奢靡，紧盯年节等重要节点，从严查处公款吃喝送礼、公款旅游、公车私用、出入私人会所等突出问题。要巩固“三严三实”专题教育成果，安监系统的各级党组织要针对专题教育中查出的“不严不实”问题，逐项建立整改清单、责任清单，推动整改措施落地生根。要把推动监管执法规范化作为今年作风建设的一项重要内容，加大日常检查“敷衍塞责”、落实整改“蜻蜓点水”、履行监管“滥用职权”等问题的惩戒力度，做到严格、规范、公正、廉洁执法。四要强化党内监督。各级安全监管部门手中都握有行政许可、监管执法、政府采购、中介机构监管等方面的权力，存在着较大的廉政风险，必须强化对这些重要岗位和关键环节的制约和监督，不断完善权力规则体系和权力监督制约机制。要发挥批评与自我批评的政治优势，遇到需要集体批评和自我批评的问题，及时召开生活会，把问题开诚布公的讲清楚、谈透彻，达到公开提醒、相互监督的目的。要强化监督执纪问责，各位纪检组长要牢记职责使命，本着对本级纪委、对党组、对干部负责的态度，既要严格履行监督责任，敢于亮剑、大胆监督，又要为本单位党组织承担主体责任出谋划策、提供支持，促进党风廉政建设各项任务的落实。“打铁还须自身硬”，在加强监督的同时，纪检监察干部也要从严约束，加强自身建设，提高能力素质，树立忠诚、干净、担当的良好形象，主动接受监督。各级党组要加强领导，旗帜鲜明地支持纪检监察机构工作，遇到问题要及时给予指导和帮助。
三、要突出主体责任落实，确保党风廉政建设工作取得扎实成效
推进全面从严治党，加强党风廉政建设工作，关键在主体责任落实。宪魁书记强调，要落实全面从严治党主体责任，必须在明责、担责、问责上下功夫，使管党治党真正从“宽松软”走向“严紧硬”。主体责任包括领导班子的集体责任、党组书记的第一责任和班子成员的“一岗双责”。落实好主体责任，做好党风廉政建设工作，在座的“一把手”和班子成员责无旁贷。全省安全监管系统各级党组织要牢固树立不管党治党就是严重失职的观念，切实加强组织领导。党组书记要切实履行好第一责任，既要挂帅又要出征，对重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、重要案件亲自督办；班子成员要牢记自己的党员身份和党内职务，认真履行“一岗双责”，无论是抓业务还是抓党建，都要牢固树立廉政意识，把党风廉政建设体现在工作的各个方面。要经常分析研判形势，加强对党组织和党员干部的日常监督管理，坚持早预防、早提醒，多批评、多教育，防止小毛病酿成大错误，决不能坐看自己的同志在错误的道路上越滑越远。要进一步细化责任落实的具体举措，逐级逐层分解责任，层层传导压力，切实加强督促指导，定期开展检查考核，把管党治党的责任传导给班子每一名成员，传递给下级党组织及负责同志，确保责任落到实处，推动形成上下联动、左右协同、齐抓共管的工作格局。
同志们，推进全面从严治党，加强党风廉政建设工作责任重大、任务艰巨。我们一定要认真贯彻落实十八届中央纪委六次全会、省纪委六次全会以及国家安监总局党风廉政建设工作会议精神，坚定不移抓好全省安全监管系统党风廉政建设工作，努力建设一支能够抵御诱惑、敢于担当、忠于职守、严格执法的安全监管干部队伍，为促进安全监管事业健康发展提供可靠保障。
第8篇 全市工商和市场监管暨党风廉政建设工作会议讲话稿
市工商局党组书记、局长 张俊堂
同志们：
这次会议的主要任务是，全面贯彻党的十九大精神，认真落实市委经济工作会议和全省工商和市场监管工作会议精神，回顾总结 2022 年工作，安排部署 2022 年工商市场监管工作任务和党风廉政建设工作。下面，我代表市局党组讲几点意见。
一、全面深化“放管服效”改革，2022 年全市工商和市场监管工作取得显著成绩。
2022 年，是工商改革发展极不平凡的一年。全市工商和市场监管部门在***新时代中国特色社会主义思想指引下，认真贯彻落实市委、市政府和省工商局的决策部署，以深化商事制度改革为主线，总体谋划“放管服效”，狠抓六大重点工作，为全市改革发展做出了积极贡献。
（一）按照“改革不能落后”的要求，商事制度改革迈出新步伐。
积极推进“多证合一”改革。整合涉及公安、住建等 7 个部门的涉企证照事项 12 项。累计发放加载有统一社会信用代码的营业执照 48857 张。稳步推进电子营业执照和全程 2 电子化登记改革。目前共核发电子营业执照 5 张。不断深化商事登记便利化改革。实施企业简易注销登记改革，目前全市共有 67 户企业通过简易程序办理了注销登记。推进企业名称登记改革，核对清理冗余数据 2000 余条。推进“先照后证”改革，工商登记前置和后置审批事项分别削减至 32 项和 188 项。推行住所登记制度改革，全市按照申报制登记市场主体 4507 户，同比增长 11.22%。提高市场主体分析报告质量，为宏观决策和市场投资提供数据参考。
商事制度改革有力激发了市场活力和社会创造力。2022 年，全市新登记各类市场主体 13914 户，同比增长 12.55%，日均新登记市场主体 55 户，与改革前相比增长 97.96%。截至 2022 年底，全市市场主体达到 73565 户，比改革前增长 43.65%。
第9篇 市场监管党的群众路线教育实践活动讲话
各位同志们：
作为市场监管部门，我们的权力来自人民，植根人民，服务人民是我们创一流业绩的强大动力，人民群众是临海市市场监管局最大的后盾。必须按照“为民、务实、清廉”要求，坚持“两手抓、两促进”，把群众路线教育实践活动回归到实际工作中，采取切实有效措施解决市场监管局内部的“四风”突出问题。
一、“立德修身”祛官气。市场监管部门既是国家行政机关，也是服务群众工作部门，市监干部既是行政工作者，也是群众工作者，作为一名党员领导干部，树立群众观点，就要“群众利益高于一切”，切实理顺“为了谁，依靠谁，我是谁”问题，解决高高在上，衙门作风，做好角色转换，重心下移，改变习惯于坐在办公室看文件和二手材料的作风，主动走出机关，深入基层、深入一线，真心拜群众为师，虚心向群众学习，带着调研课题，组织开展“送服务”百名干部进企业活动、“基层走亲、连心解忧”专题活动等党的群众路线教育实践活动规定动作之外的自选动作，做到问计于民，了解群众期盼、掌握群众需求。
二、“揭短扬丑”树正气。在批评与自我批评中要敢于较真，结合市场监督管理局“民主开放日”、“每月学习会”等载体，给领导、同事、自己来找“茬”，不搞形式主义，在民主讨论会上对自己的剖析要深刻、真实，对他人的“逆言”要容言、悟言，批评他人不怕话刺耳，人头痛，掀起一股反思风潮，做到“脸红了、心跳了、汗出了、病治了”，达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。
三、“刮骨疗毒”见真章。严格按照“五个更加”(更加注重取得实效，更加注重简便易行，更加注重分类指导，更加注重强化基层，更加注重统筹协调)的要求，对照理论思想、党章党纪、民心民声、先辈先进“四面镜子”，以补精神之“钙”、除“四风”之害、祛行为之垢、立为民之制为重点，以学教活动成效推进作风建设，以作风建设成效深化队伍建设，以队伍建设成效强化业务建设，努力实现全年工作目标任务的圆满完成。作为市场监管部门，具体来讲，以推进经济转型升级的成效来体现活动效果，以深化改革创新的进展体现活动效果，以维护社会的平安和谐体现活动效果，以提高群众满意的程度体现活动效果，确保党的群众路线教育实践活动回归实际，体现成效。
我的讲话完毕，谢谢大家。
第10篇 电力安全监管会议讲话
电力安全监管会议讲话(一)：
同志们：
今天召开这个紧急会议，目的就是要认清当前严峻形势，抓紧抓实安全管理, 明确落实职责责任, 严控严防用电安全事故再次发生。刚才，剑霜局长通报了今年以来发生的用电安全事故情况，江均总经理对如何保证用电安全进行了简要培训，请大家认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，我就相关工作谈几点意见：
一、深刻反思，全面总结电力安全事故教训
今年以来，全县陆续发生了数起触电伤亡事故，现场触目惊心、教训惨痛深刻。反思这几起电力安全事故，不仅表明群众安全意识淡薄、主观麻痹大意，更说明我们在日常工作开展过程中，对电力安全的宣传教育还不够多、不够好、不够到位，没有让群众在思想上高度认识违规用电的危险性和危害性，习惯擅自对电力线路、设备进行违规操作，最终酿成惨祸。同时，由于我县目前电力基础设施条件较差，基层管理力量薄弱，加之对电力设施安全隐患排查整改不到位，用电事故频发就成为必然。
这充分说明，当前我县电力安全监管工作存在重大缺陷、重大空白，如不抓紧整改，还将继续出现大问题、大事故。因此，我们必须高度重视此项工作，认真总结经验教训，建章立制、立行立改，力争将各类风险降到最低，切实保障群众生命财产安全。
二、广泛宣传，深入开展电力安全知识培训
县级相关部门和各乡镇要充分利用电视、广播、报刊、网络等新闻媒体，采取发放“安全用电常识”挂图、张贴“安全用电通告”、在中小学开讲安全用电常识课、入户发放“安全用电告知书”等宣传手段，全域全民进行安全用电知识宣传。特别要通过典型案例，重点针对对孤寡老人、留守儿童等特殊群体，深入开展安全用电知识宣传、教育工作，真正做到宣传到村、到组、到户、到人，全域覆盖不留盲区死角;对行业监管人员，包括村电管理人员，由县经商局牵头，供电公司具体负责，定期不定期组织开展电力安全专题培训，确保业务培训到岗到位、知识宣传入心入脑。对此项工作，各乡镇一定要积极配合，认真组织好相关人员参会学习，切实提升乡镇电力安全管理人员的能力和素质。
三、立行立改，扎实推进电力安全隐患排查整改
当前，农村随处可见将木电杆、竹杆子当电杆用，各类型号电线混搭使用，线路对地、对物安全距离不够等安全隐患，电力基础条件十分脆弱，且该局面在短时间内无法彻底转变。但是，我们必须认识到，办法总比困难多，面对薄弱的电力条件，我们必须敢于面对、积极应对，逐步消化、逐步解决。鉴于此，各乡镇要按照“建一套台账，理一套方案，定一段时间，消一批隐患”的思路和要求，切实抓好以下工作：一是建一套台账，就是要先对辖区范围内通过“村电共建”模式确定的村电管理人员进行全面清理核实，建立完善人员台账，并通过村电人员日常巡查记录，延伸建立以“台区”或以村电工为单位的安全隐患台账。二是理一套方案，按照排查出的隐患台账，分难易和轻重缓急，制定分步整改方案。三是定一段时间，就是明确整改方案的时间段和时间节点，按期完成各阶段工作任务。四是消一批隐患，即在规定的时间节点内，按照整改方案要求，实实在在消除一批安全隐患。
四、责任到人，狠抓电力安全工作落实
针对目前电力监管工作出现的种种问题，我想在这里明确两个工作原则。一是在国网省、市供电公司未接收供区，落实专门管理人员之前，已体改和正在体改的乡镇人民政府，是辖区内电力安全管理工作的责任主体，必须切实担负起监管职责，不得推诿扯皮;二是触电伤亡事故所在的乡镇人民政府，是事故处置的责任主体，要负责牵头处理相关善后事宜，县级相关部门和供电企业要配合做好相应工作。
在具体工作落实上，各乡镇和部门要按时完成以下工作：一是8 月15 日前，各乡镇和县级部门要召开班子成员会议，专题研究部署电力安全管理工作，并将管理组织体系、工作责任体系、各村社管电人员花名册和各村社电费缴纳情况，书面报县农电“两改办”备查;二是9 月20 日前，各乡镇要完成电力安全隐患排查、台账建立和整改方案制定等前期工作，以便及时启动隐患整改工作。在工作开展过程中，由县政府督办室牵头，相关部门配合，全程跟进，督导工作推进情况，并将其纳入年度安全生产工作考核体系进行考核。
五、严控严防，严禁电力安全事故再次发生
一是强化管控源头。 各乡镇必须安排专人，明确向村电管理人员和群众告知，严禁在灾害天气或突发事件造成电力设施损坏后，未经报告请示，擅自实施隐患整改，否则后果自负。二是强化隐患整治。要通过明确责任主体、分片包干、加强巡检等举措，加大对村社供电线路和设备的隐患排查力度。对排查出的安全隐患，要立即组织精干力量进行除险;暂时无法除险的，要及时设立警示标识，按要求报相关部门知晓。三是强化动态监管。各乡镇要切实履行属地管理责任，督促村电管理人员充分履行监管责任，真正做到实时监控，以便有效应对各类突发事件。同时，由县经商局牵头，立即组织开展全县电力行业安全生产大排查、大整治专项行动，重点检查供用电安全、非法转供电清理整治等工作，坚决遏制电力安全事故高发态势。
同志们，电力安全监管工作事关经济社会发展和群众生产生活需要，涉及千家万户、点多面广，工作要求高、监管难度大。但抓好电力安全管理，不仅是供电企业的一项基础性工作，也是各级政府、各有关部门的一项日常管理工作，各级各部门必须主动作为，严防人身触电伤亡事故再次发生，为营造安定祥和的社会发展环境而不懈努力。
谢谢大家。
电力安全监管会议讲话(二)：
各位领导、同志们：
大家好!
20xx上半年，城关供电所在公司领导下，完成了预期的安全生产目标，在各项工作中未出现重大的人身伤亡、设备损坏及车辆交通事故。圆满的完成了上半年年的安全生产工作任务，实现了安全与经济效益的双丰收。
回顾过去、展望未来、我们既有对成绩的欣喜，又有对存在问题的排除，我们城关供电所将继续按照滦南县电力公司各级领导的要求，紧紧围绕“安全第一，预防为主”的方针开展安全工作。
一、上半年，针对工作中的安全隐患进行整改。
(1)我所原有农电职工29人，由于各种原因现在只有21人，安排系统职工对部分台区用户抄、核、收及维护，从而消除了农电工因工作量增加的不安全因素。
(2)随着人民生活水平不断提高，其一用电负荷急剧上升，有很多台区的设备不能正常供电，其二造成电力设施保护区内兴建建筑物对电力线路及人身安全造成严重威胁，结合有关科室、政府部门对其隐患进行了整改;
(3)对表箱、表箱接地锈蚀进行了更换。
(4)加大宣传力度，增加巡视次数且重要地段增加警示标志，防止供电网络外力损毁现象。
(5)对拆违、拆迁涉及到的电力设备进行监管，防止用户人身与设备的安全。
(6)施工现场的安全管理方面、突出风险的动态管理，切实落实风险防范措施，积极组织对要害部位应急予案定期演练，提高公司整体对各类突发事件的应急反映能力、加强安监人员的监护力度、重点部位设专人监护，各施工点设专人加强巡视、发现隐患及时处理、作好安全防范措施后方准施工，管理上严格把关，紧抓经济效益的同时保障安全生产。
(7)在安全技术、劳动保护、设备设施方面加强监管力度，安全工器具、电气工器具、起重工器具等报验率达到100%，坚决报废不合格工具、设备设施、随时加强现场抽查、严禁使用不合格工器具、针对公司的各种施工设备设施及车辆如电焊机、吊车、、四轮拖拉机等超期使用情况、我们将严格按照安全性评价要求进行严密细致的检修、不合格的坚决不予使用、全所安全培训合格率达到100%，坚决杜绝安全素质不合格人员进入工作现场工作，堵住事故的源头，对于安规考试不合格者，以全面提高全所员工的整体素质，，加强劳动保护用品穿戴，按规定使用，确保施工中人身安全。
总之，进一步修订和完善各种安全生产规章制度，全面落实安全生产责任制，明确划分岗位职责、标准明了、程序清楚，同时细化各岗位、各部门的考核细则，严格考核，真正做到依法治企、科学管理。
二、在今后的安全管理工作中一定做到“严、细、实“，抓管理，重奖惩，劳动纪律实行重奖重罚、实施有效的奖惩机制激发员工的工作热情、制定详细的安全工作计划、培训计划，落实好二十五项反措等各种防范措施，保证年度安全工作的有序进行。
三、进一步加强班组安全管理工作，规范作业、设施的管理，把落实“安全性评价标准”作为安全工作的重要内容，以反“三违”为重点，着重提高职工按程序、标准及安全防范措施工作的意识。坚决抓好现有各级人员培训工作，培养一支素质高，工作能力强的员工队伍，为下半年安全施工做好准备。
四、明确思想，加强学习，安全工作及细化管理。年初根据公司20xx安全工作会议精神，组织全所职工学习领会，部署了全年安全工作任务，安全生产工作按月季年分别制定计划。在工作中每月按计划完成检修任务，中间有检查，完成有总结。每周一次安全活动，学习简报，组织安规考试，达到了以学促管。
五、加强电网建设，施工实行过程控制。电网建设是电力公司永恒的主题，我所在县公司的指导下，通过全所员工的努力。为供工农业生产和日常生活用电提供了保证。在每次施工之前，都认真组织班前会，交代工作任务与注意事项、施工现场安全，班后总结工作过程，提出不足及改进方向，确保施工环节不失控。
虽然我所在安全方面取得了一定的成绩，同时也存在一定的不足之处，有待下一步改进：1、安全生产工作中个别员工安全意识不强，存在事不关己的态度，再是安全文化建设有待加强，职工年青化造成施工中经验不足，个别存在习惯性违章行为2、台区设备运行不正常3、电网坚强强度不够，部分线路老旧，对客户安全用电造成一定的影响。
我们坚信，同时我们也有信心，在新的一年里，在公司的领导下，做好所的安全生产工作，并以“零伤亡、零伤害、零事故”作为我们全年的工作目标，不断加强和改进管理手段完善各种管理方法，提高管理水平，切实加强现场安全的管理和监督，实现公司生产安全平稳运行，为滦南县电力公司公司的更快更好发展做出应有的贡献，谢谢大家。
电力安全监管会议讲话(三)：
大家知道，《电业安全工作规程》总则第二条明确规定：“安全生产，人人有责”，说明了安全生产对我们每个人的重要性。其中“责”我把它理解为“责任心”、“安全职责”、“安全思想认识和安全管理是否到位”等。分析目前所有的安全事故，绝大多数是违章操作，违章指挥，习惯性违章所引起，也就是一切的根源出现在我们的思想上，安全意识仍然不足，凡事掉以轻心!这主要体现在以下几个方面： 第一，对安全的思想认识不到位，实际行动不一致。说的多，做的少，片面的安全学习与考试是不够的。如市电力公司基建处6月3日发生在渝黔高速公路上造成三人死亡的车祸，原因是违章超速行驶所致。我想驾驶员同志是知道在高速路上超速开车所可能带来的后果的，但其抱着侥幸心理，其结果不仅仅是三人死亡啊，我想更是三个家庭的悲剧!生命不同儿戏，凡事都有万一啊!
第二，学习不够，业务不精!“半灌水”现象严重，工作责任心欠缺!6月4日战旗变电站与6月8日五桥变电站所发生的保护误动全站失电的事故，我想大家是知道其发生的根本原因的。现在受大环境的影响，不少职工已经习惯于下班就摸麻将，斗地主，而鲜有潜心研读书本的。多希望回到“风声，雨声，读书声”声声入耳时，人人对系统熟悉，个个对业务精通，那样会有多少的事故不会发生! 第三，安全考核，管理不到位!比如在我们正在进行的安全生产月活动中，电业局三号楼公变接地装置进行线路检修时，人在变压器台上工作，没有采取任何安全措施，且接地装置未接地，被电业局局长发现了我们才知道，这是发生在安全生产月中的事啊，那么在平时的工作中呢?“习惯成自然”，可以想象平时会是什么情况!这充分说明我们平常的管理和考核没有到位!无督促，所以不闻，所以不做也!
正如国家足球队主教练米卢在使用队员时所讲，态度决定一切!我们的安全管理也一样!抓好了安全意识这个源头，安全事故就会少发生或不发生!如何在思想上引起足够的重视呢?我觉得可以从以下几个方面着手：
一、通过思想政治工作，提高职工的思想觉悟，增强职工的安全生产意识。 一般事故都是发生在生产，基建现场，发生在作业过程中，发生在最基层，发生在第一线，所以要坚持把思想工作重点放在变电站，车间和班组。市电力公司提出将思想工作做到现场，出了安全事故，各级党组织和工会均要进行考核。可见安全工作与政治思想工作的一致性，以前开展的“党员身边无事故”就起到了很好的表率和示范作用。 今年工会开展的“安康杯”劳动竞赛和合理化建议活动，以及国家现在开展的安全生产月活动等，都有效地增强了职工的安全意识和自我防范能力，对提高职工安全生产的自觉性和主动性起到了很好的作用。我们还可以开展安全知识普及性教育，专题培训，安全知识专题竞赛等。通过这些各种形式的活动，让职工从自己的切身利益出发，牢固树立“安全就是幸福”的观念，达到全员从思想上重视安全生产的目的。 二、加强职工的业务素质培训，开展广泛有益的知识性活动，培养各方面的专业技术人才。如团委举办的青年岗位能手评选，工会举办的各类劳动技能竞赛，对提高职工的业务能力是显而易见的，对其他的职工也起到了很大的促进作用!
三、加大安全管理力度与安全管理创新。 除了日常的管理和考核严格要求外，还要有针对性地结合业务知识进行安规考试，总之，对安全不能停留在口头上，，安全学习，安全检察不能走形式。现在我们的青年网站不是搞得有声有色吗，我们的安全管理也要创新，要走网络化的路子，我们可以把安全规章制度，每次的安全事故分析，安全考核情况等在内部系统上网，通过网络，可以实行“岗上监控，岗下预防”，通过网络，真正地把我们的安全管理工作上到一个新的台阶! 我相信，如果每个人都做到爱岗敬业，忠于职守，牢固树立安全生产思想，我们就能把好我们的安全关。说到这儿，想起了江说过的话“安全责任，重于泰山!”是啊，这个责任，不仅仅关乎着我们的企业，更与我们自己息息相关!我们要知道，没有安全，谈不上企业的发展;没有安全，谈不上我们个人的生存;没有安全，我们的幸福，我们的未来又从何而来呢? 所以，为了我们的企业，为了我们的家庭，为了我们自己，请把你的安全思想牢牢树立，请记住，安全规章制度，不是捆缚我们的绳索，它是鞭策我们正确行进的鞭子!
