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第1篇 “讲奉献、有作为”研讨会发言稿：改进工作作风 强化责任担当
讲奉献、有作为是新时期合格共产党员的标准之一，要求党员同志始终保持为民本色和良好精神状态，积极为党的事业担当作为。我个人认为，要做一名发挥作用合格的共产党员，很重要的一点，就是要牢固树立不辱使命的责任意识，并以强烈的责任意识在实现中华民族伟大复兴中国梦的进程中建功立业。
所谓责任意识，就是角色意识，就是我们常说的责任心、事业心和使命感, 是对自己承担的责任所持有的态度和关注的程度。一个伟人说过，责任具有至高无上的价值，它是一种伟大的品格，在所有价值中处于最高的位置。有人说，人生中只有一种追求，就是对责任的追求。清醒地认识自身的责任，并勇敢地去担当，无论对于自己，还是对于社会都将是问心无愧的。人可以不伟大，也可以不富有，但不可以没有责任。因此，在任何时候、任何情况下，我们都不能放弃自己的责任，尤其是共产党员更要带头讲责任、敢担当。
如何在日常工作中讲责任、敢担当？我认为最重要的就是要有脚踏实地、真抓实干的工作作风。良好的工作作风是干好一切工作的基础，也是干好一切工作的根本。只有保持和发扬这种优良的工作作风，才能认真履职尽责，才能积极担当作为。
从本局的情况看，一些党员特别是中层党员领导干部的工作作风不能令人满意，存在着因责任心和事业心欠缺、担当意识和负责精神不足而导致的不作为、慢作为等非常突出的问题。在第二十八次局务会暨十月份第一次支委会上，我曾列举了一些部门领导为官不为、懒政怠政的十种表现类型。第一种是“痴呆型”。有的部门领导整日脑子里空空的，不想事、不装事、不记事，对自己、对本部门每天工作上要干点什么事、还有什么事没有开展、还有什么事没有完成不清楚也不在乎，本职工作、本部门工作存在什么显性和隐性问题，党组对相关重点工作有什么规定和要求，常态化、机制性的事务有哪些，不清楚也不在乎，每天尸位素餐，得过且过，糊涂颟顸，浑浑噩噩，一问三不知，一曝十日寒；第二种是“打盹型”。有的部门领导精神萎靡不振，遇事装聋作哑，对本职工作、部门工作、部署工作、交办工作，怎么落实，怎样完成，根本不思考、不研究，对党组会议、局长办公会议、局务会议决定事项、部署工作以及领导交办任务左耳听、右耳冒，一听了之、置于脑后，对工作提示单既不查看、也不落实；第三种是“木偶型”。有的部门领导对事情视而不见、听而不闻，反应麻木迟钝，工作不推不动，甚至推而不动，就像木偶一样，总得牵着走，如同算盘一样，拨一下动一下；第四种是“蜗牛型”。有的部门领导缺乏“说了就算，定了就干，说了不忘，盯住不放”的作风，缺乏“一如既往，一以贯之，一鼓作气，一抓到底”的作风，干起事来蜗牛爬、老牛行，慢慢腾腾，行动迟缓，火烧眉毛都不着急，先上轿先扎耳朵眼，导致一些工作或是长期束之高阁，或是进程拖拖拉拉；第五种是“太极型”。有的部门领导对领导交办的工作、会议决定的事项，表面上唯唯诺诺，背地里打“太极拳”、搞“游击战”、耍小聪明、玩小把戏，老于世故，巧于应付，有问题左躲右闪，遇矛盾上推下卸，把应负的责任变相转移、转嫁给领导。第六种是“比划型”。有的部门领导对本职工作、部门工作、部署工作、交办工作，怎么落实，怎样完成，不研究思路，不研究措施，不研究办法，用会议贯彻会议，以文件落实文件，只唱京腔，不讲方言；第七种是“说唱型”。有的部门领导习惯于动口不动手、务虚不务实，喜欢当“脱产人员”、做“甩手掌柜”，将会议作出的决策和部署、领导交办的工作和任务以及文件提出的要求和规定多点“分包”，交代给下属就万事大吉，不仅不亲自干、一起干，而且不过问、不检查，置身其外，坐享其成。第八种是“撞钟型”。有的部门领导思想深处存在一切何必当真的观念、一切干一下得了的想法、一切得过且过的心态，缺乏“不让差错在自己手中出现，不让工作在自己手中梗阻”的要求，缺乏工作质量上不去就“食不甘味、寝不安席”的责任感、工作标准达不到就“如履薄冰、如临深渊”的危机感、工作任务完不成就“愧疚万分、无法交代”的使命感，工作上不投入、不认真、不敬业，满足于“当一天和尚撞一天钟”，小事应付，大事凑合，甘居平庸，粗针大麻线，只求过得去、不求过得硬，只管差不多、不管差多少，敷衍塞责，应付对付，金玉其外，败絮其中。第九种是“懒汉型”。有的部门领导对部门工作、岗位工作不能积极主动、殚精竭虑地履职尽责，没有体现勇于吃苦、不计辛苦、不讲清苦、不怕艰苦的吃苦耐劳精神和千辛万苦、千山万水、千言万语、千方百计的“四千”精神以及“舍得一身剐”的无畏勇气、鞠躬尽瘁的无私境界，四平八稳走八字步，扑不下身子，净不下心来，搭不起辛苦，付不得心血，无论工作怎么多、任务怎么重、时间怎么急，都是“不管风吹浪打，胜似闲庭信步”。酱油瓶子倒了都不扶，更谈不上主动承担、相互补台；第十种是“无赖型”。有的部门领导死猪不怕开水烫，老猪腰子主意正，无论工作干没干、做没做，无论领导怎么讲、怎么批，一概置之不理，依然我行我素，导致同样的问题、同类的错误屡犯不止。
优良和过硬的工作作风体现责任担当，体现纪律规矩，也是做合格党员的必要条件。如果在日常工作中庸、懒、散，脑中无事，心中无数，眼里无活，手里无牌，落实无果，就是不负责、不担当的表现，就是不讲纪律、不懂规矩的表现，就是一种隐性的腐败。全局党员干部应不断强化“不辱使命，造福一方”的思想，始终保持履职尽责的强烈愿望、干事创业的崇高追求、舍身忘我的工作热情，养成一种“能吃苦、耐磨练”的作风，发扬一种“创一流、争先进”的精神，叫响一个“高标准、严要求”的口号，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“争一流”的使命感自觉把思想集中到干事业上、把精力凝聚到做实事上、把功夫施展到抓落实上，全力消除做事不积极、干事不务实等工作作风之怠，全力消除被动应付、行动迟缓等执行落实之怠，全力消除因循守旧、固步自封等改革创新之怠，以事业统一思想，以发展凝聚力量，以实干取得突破，推动全局工作再上新台阶、更上一层楼！
一要坚持“干”字为本。即：坚持“要干”，在其位，明其责，履其职，谋其政；坚持“自己干”，亲自抓，亲手干；坚持“率先干”，身先士卒，做好表率；坚持“提早干”，只争朝夕，雷厉风行；坚持“高标准地干”，精益求精、追求精品；坚持“齐心协力地干”，团结协作，共抓落实。
二要坚持“快”字为先。即：坚持不看风头、不赶浪头、不骑墙头、不搞噱头，坚持说了就算、定了就干、说了不忘、盯住不放，坚持雷厉风行、立说立行、吹糠见米、立竿见影，坚持能快则快、越快越好。
三要坚持“好”字当头。对各项工作都要确立一流目标、坚持一流标准、追求一流业绩，敢于在横向竞争中论高低、比强弱，勇于在纵向比较中找对手、树坐标，瞄准精品做文章，创造特色干工作，全力实现横向争先、纵向进位的工作目标。对于具体工作，要严谨细致、精雕细刻；要全神贯注，专心致志，切实做到精心不能将就、细致不能粗放、严谨不能疏漏，一步一个脚印地从细微之处把工作推向前进。
第2篇 十八届六中全会精神学习研讨会发言稿：学习贯彻全会精神强化履职责任担当
党的十八届六中全会精神，内容丰富、内涵深刻，充分体现了党中央推进全面从严治党的坚定决心和历史担当。作为政协系统，不仅要自己学习好、贯彻好全会精神，还要宣传好、研究好、推动好，把全面从严治党贯穿到谋事创业、履职尽责和个人修养的各方面和全过程。
学习全会精神，我主要有三点体会：第一，全面从严治党是当前党建工作的重中之重。目前，全面从严治党取得了阶段性成果，但一些老问题反弹回潮的因素依然存在。全面从严治党，不仅是党中央的整体设计，更是各级党组织党建工作的重中之重。第二，厅级干部学习贯彻全会精神需要从严从实。全会公报十次提到“高级干部”，反复强调“关键少数”要“以身作则”。市政协共有11名厅级干部，属于市里的关键少数”，必须以身作则、以上率下，为其他党员干部作出表率。第三，政协工作需要严格的党内政治生活作保障。党的十八大以来，在全国政协系统中，有些人因违法乱纪受到处分。表面看来，这是个别人的作风问题，但究其本质，是一个单位党内政治生活的问题。只有认真学习、深刻领会、坚决贯彻《准则》和《条例》，才能夯实政治协商、民主监督、参政议政的政治基石。
通过学习研讨，我在思想认识上有了三个新提高：一是更加自觉地维护***同志的领导核心地位。作为一个在有13亿多人口的大国执政、有8800多万名党员的大党，要凝聚全党、团结人民、战胜挑战，领导核心至关重要。党的十八大以来，***总书记带领全党全军全国人民，在改革发展稳定、治党治国治军等方面取得了一系列伟大成就。全会提出“以***同志为核心的党中央”，对保证党和国家兴旺发达、长治久安，具有十分重大而深远的意义。二是更加自觉地遵守全面从严治党各项要求。虽然政协在工作内容、特点和形式上与党委、政府有区别，但作为政协党组织，作为一名党员干部，标准是一样的。特别是在从严治党上，不存在两个标准、两个要求。我们将自觉用《准则》对照思想和行动，依据《条例》进行约束和监督，确保党章党规党纪在市政协得到有效执行。三是更加自觉地坚持党对政协工作的领导。学习贯彻全会精神，最核心的就是坚持党的领导。做好新时期的政协工作，必须把加强团结、发扬民主同维护市委的领导结合起来，把政治协商、民主监督、参政议政纳入到市委全局工作中去谋划、去推进，使政协工作始终沿着正确的政治方向不断向前发展。
学习贯彻全会精神，重点在五个方面抓好落实：
要把“关键少数”表率作用落到实处。作为市政协全面从严治党的第一责任人，必须以身作则、以上率下。一是在贯彻党的路线方针政策上作好表率，确保贯彻中央决策部署、落实市委措施要求坚决有力。二是在持续改进作风上作好表率，严格遵守党章党规党纪，防止“四风”问题反弹。三是在推动事业发展上作好表率，做到不松劲、不懈怠，敢担当、有作为，推动市政协事业新发展。
要把严肃党内政治生活落到实处。一是从思想认识上，培育坚定的党章党规党纪意识，为培育风清气正的单位环境筑牢思想根基。二是从严明纪律上，抓住理想信念、作风建设、组织生活等重要环节，推动党内政治生活在内容、形式、载体等方面不断完善，使管党治党走向“严紧硬”。三是从监督保障上，坚持思想教育与严格问责相结合，使不敢、不能触碰制度与纪律底线成为政协系统的行为常态。
要把全面加强党内监督落到实处。一是把民主集中制坚持好，按照民主集中制议事、决策、办事，带头发扬党内民主，带头坚持集体领导。二是把党内监督制度建设好，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。三是把批评和自我批评武器运用好，不断提高党内政治生活质量。四是把日常管理监督发挥好，坚持抓早抓小抓常，以实际行动带好队伍和风气。
要把人民政协民主监督落到实处。全会公报提出：“支持和保证人民政协依章程进行民主监督”，这是党的历史上第一次把人民政协民主监督写进党内法规。我们将依据《中共xx市委关于进一步加强人民政协工作的意见》，制定民主监督年度计划，重点加强对市委重大改革举措的贯彻执行、重要约束性指标的落实情况进行民主监督，推动市委决策部署在各级各部门更好地贯彻落实。
要把围绕中心积极履职落到实处。将学习贯彻六中全会、省十次党代会、市九次党代会精神与推动政协履职有机结合，充分利用市、县两级政协资源，围绕如何打好产业结构优化升级、创新驱动发展、基础能力建设、新型城镇化“四张牌”，围绕我市如何率先全面小康、建设品质“三城”等主题，综合运用协商、监督、议政等履职方式，把调查做深，把研究做实，把建议提准，为党委政府提供高质量的决策参考。
第3篇 2022年党建高端智库论坛发言稿：以强力问责倒逼责任担当
党的十八大以来，面对严峻复杂的反腐败斗争形势，以***同志为核心的党中央鲜明提出了“不敢腐、不能腐、不想腐”的总目标，为深入推进反腐败斗争指明了方向，构建了反腐败工作的总体格局。我们在实践中深刻体会到，腐败问题长期积累，解决起来非一日之功，党风廉政建设和反腐败斗争永远在路上。推进反腐败斗争必须保持坚强政治定力，紧紧围绕“不敢腐、不能腐、不想腐”的总目标，既要治标，也要治本，两手都要抓，两手都要硬。
主体责任和监督责任是落实全面从严治党要求、推进党风廉政建设和反腐败工作的“牛鼻子”。如果“两个责任”落实不到位，党要管党、从严治党就无从谈起。落实“两个责任”是具体的，关键看行动、根本在担当。
严明要求。要求企业党委（党组）必须牢固树立抓党建是最大政绩的理念，落实主体责任、第一责任和“一岗双责”，把全面从严治党要求落实到企业改革发展全过程；企业纪委（纪检组）必须落实“三个为主”的要求，即查办腐败案件以上级纪委领导为主，纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主，纪委书记考核以上级纪委为主，持续深化“三转”，聚焦主业履行监督责任。
严格督促。通过会议部署、集体约谈、重点约谈、监督检查等方式，督促企业党委（党组）、纪委（纪检组）层层落实责任，发现不严不实的严肃批评，逐级传导压力，防止“沙滩流水不到头”。去年10月以后，重点督促企业从观念、体制、制度、政治生态、工作方式五个方面对标***总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，推动企业把全面从严治党抓深抓实抓细。
严肃问责。坚持把问责作为全面从严治党的利器，严格执行《中国共产党问责条例》，抓住“关键少数”，突出政治责任，起到了“问责一个、警醒一片”的效果，以强力问责倒逼了责任担当。
