- 目录
第1篇 全区2022年第一季度工作会议讲话稿
同志们：
今天，区委、区政府召开全区一季度工作会议，这次会议，是全面贯彻落实市委、市政府近期系列工作要求的鼓劲会、加压会，也是推动全区争先进位、争当全市转型发展、创新发展排头兵的誓师会、动员会，通过现场观摩，认真分析一季度经济形势，统一思想、凝聚共识，吹响新一轮加快发展的冲锋号，掀起又一轮干事创业的新热潮。
今天上午，我们第一次“家家到”，组织对各镇、街道、功能区重点项目进行了现场观摩。一路走下来，我们看到了全区经济社会发展取得的新变化和新成绩，看到了基层****创业、热情干事的良好精神风貌，看到了各级组织推动发展的水平和能力，但也看到了项目建设等方面存在的问题和不足。今天观摩的12个项目，数量偏少、个头偏小、层次偏低、实力偏弱，相比全市重大项目工作会议在邳州观摩时看到的邳州新上的新春合金、正大饲料、北京光体等项目，不论在体量上还是形象上我们都有很大差距。各地产业发展存在不平衡性，有的地方行动快、见效早，抓住了发展的重点任务，取得了实实在在的成效；有的地方不够细心、不够专注，工作推进缓慢，目前还没有新上项目。我们实行“家家到、月月看”的目的就是通过组织观摩，晒实绩、找问题、促发展，相互学习、相互交流、相互借鉴、相互启发，形成全区上下你追我赶、竞相发展的生动局面，这种行之有效推动工作的方式我们还将继续坚持下去。今天会议上，宣瑞同志、国庆同志还将就相关工作进行安排部署，希望大家抓好贯彻落实。下面，按照区委常委会研究的精神，我先讲几点意见。
一、形势逼人，态势催人，时不我待，唯有发展是解决贾汪问题的必然选择
今年以来，全区上下全力以赴“开好局，紧在前”，集中精力抓好经济工作。一季度，全区经济运行总体平稳，主要经济指标稳中趋好，预计完成地区生产总值64亿元，同比增长8%；实现一般公共预算收入5.79亿元，同比增长13.6%；完成规模以上固定资产投资43.1亿元，同比增长5%；完成社会消费品零售额16.9亿元，同比增长9.9%。在看到经济工作取得积极进展的同时，我们更要看到存在的问题和不足。
一是经济实力偏弱。从全市来看，一季度地区生产总值增幅低于全市1个百分点；一般公共预算收入在全市五县两区总量排名第7位，增幅排名第5位；全区可用财力仅占一般公共预算收入的43.9%。二是工业经济持续低位运行。一季度全区164家规上企业实现产值138.7亿元，销售收入138亿元，同比均下降6%；利税14亿元，利润8.5亿元，同比分别下降9.4%和9.6%；全部工业应税销售收入45.51亿元，同比下降21.96%；工业用电量5.3亿千瓦时，同比下降10.3 %，增速仅高于铜山。工业投资下滑趋势加大，预计完成投资18.8亿元，下降5.6%。三是工业结构不尽合理。我区工业经济是粗加工型、资源型经济，大部分科技含量低，如钢铁、焦化、水泥等传统产业受国家宏观调控和市场行情的影响明显，生产经营波动性大，对全区经济增长的稳定性不利。加之这些产业产能过剩问题突出，除钢铁价格在节后出现明显回升（上涨约400元/吨）外，水泥熟料、焦炭、棉纱等工业产品价格仍在低位徘徊，其中水泥熟料165元/吨左右、焦炭不足800元/吨、棉纱下调500元/吨，化工、家具等产业开工率普遍不足。四是企业经营情况堪忧。我区164家规上企业中，正常生产企业114家，占规上企业总数的69.51%；停产企业26家，半停产企业24家，占规上企业总数的15.85%和14.63%。从财税增收看，我区税收主要靠少数骨干企业增收来拉动，截至目前，徐矿电厂、徐轮橡胶分别入库国税4277万元、3109万元，增长9%和7.2%，但重点行业和骨干税源企业减收明显，降幅最大的企业达到63.2%。20家纳税大户纳税最高达4937万元，最低的只有23万元，相差214倍。五是项目偏少储备不足。列入市级盘子的重大产业项目仅5个，比全市第六位少6个；同时项目储备不足，目前全区签约了7个项目，协议总投资仅12亿元，其中5亿元以上的仅有一个腾达焦化lng项目，工作总结亿元以上项目仅4个，工业类项目只有2个，其余均为三产服务业项目，后续跟进项目匮乏，且全区仅有青山泉镇、汴塘镇、大泉街道及双楼物流园区四家单位实现了亿元项目招引突破，其余单位一季度均未签约落地亿元项目。项目建设进展偏慢，列入全区“三重一大”重大产业项目的17个新计划开工项目仅开工10个，目前7个尚未开工的项目中，只有阚电技改手续办理完毕，其余6个项目尚不具备开工条件。六是外向型经济下行压力加大。一季度全区实际到帐注册外资102万美元，完成序时进度的1.5%，差序时目标23.5个百分点；实际完成进出口2400万美元，同比下降13.5%。
造成上述情况的原因是多方面的，既有宏观经济形势的影响，也有抓发展抓经济抓工业工作不够细致、措施不够实用、创新的办法还不多等多种因素导致。对贾汪来说，加快发展必须突出产业发展、突出产业发展必须突出工业经济、突出工业经济必须突出项目建设。贾汪是徐州重要的工业基地，徐贾经济走廊是徐州未来重大生产力布局，特别是经过近几年
《全区2022年第一季度工作会议讲话稿》是篇酷猫写作范文网，涉及到项目、全区、企业、发展、同比、看到、一季度、经济等范文相关内容，希望网友能有所收获。
第2篇 某局2022年第一季度安全生产会讲话稿
同志们： 这次会议的主要任务是：贯彻落实全省安全生产电视电话会议精神，重点就做好新常态下我厅安全生产工作进行研究部署，发动大家广开思路，共商对策。通过这次会议，进一步理清思路，明确目标任务，强化工作措施，推进全年工作，促进我厅安全生产形势持续稳定向好。刚才，我们传达了水利部办公厅《关于2022年水利生产安全事故情况的通报》和省安委办《关于认真贯彻落实省领导重要指示精神，切实抓好当前安全生产工作的通知》；通报了2022年安全生产目标管理考核结果；xx个单位做了重点发言，对做好下一步工作提出了具体意见和设想，讲的都很好，我完全赞同。下面，我就如何做好新常态下的安全生产工作，讲三点意见：
一、认清形势，准确把握安全生产工作的新常态、新要求
今年第一季度，各级各单位认真贯彻落实全国、全省及水利部安全生产会议精神，按照“强化责任抓监管，注重预防保安全，提升能力打基础，服务水利促和谐”的工作思路，进一步强化措施，扎实做好各项工作，在全厅上下共同努力下，今年的安全生产工作起步良好，安全生产形势相对稳定。一是完成了省政府、水利部对我厅2022年度安全生产目标考核，再次被省政府考核为“安全生产管理优秀单位”。二是印发了《2022年安全生产工作要点》、《安全生产专项整治方案》和《安全生产宣传教育培训工作意见》，酷猫写作范文网对全年工作做了安排部署。三是按照省领导要求，编制了《水利安全生产工作指南》，增强了工作的前瞻性、系统性和计划性，为做好今年的安全生产工作提供了依据。四是按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的要求，制定印发了《xx省水利行业安全生产责任制》，全厅上下层层签订《安全生产责任书》，进一步明确了安全生产监管责任。五是积极做好重大节日和重要活动期间的安全生产工作，确保了春节和“两会”期间的安全稳定。
今年的工作刚刚起步，安全生产任务还比较重，安全生产形势依然严峻。2022年5月，习****总书记在河南考察时明确指出：“我国发展仍处于重要战略机遇期，我们要增强信心，从当前我国经济发展的阶段性特征出发，适应新常态，保持战略上的平常心态”。新常态，这是习****总书记对当前经济形势发展的高度概括，是体现改革发展战略思想的重大飞跃，也是值得我们认真研究、思考的重大现实问题。新常态，每个领域有每个领域的工作特点，就安全生产而言，党的十八大把“安全发展”作为贯彻落实科学发展观的重要内容，作出了一系列重大决策，有力推动了安全生产创新发展。特别是新《安法》出台之后，党中央、国务院又对新常态下做好安全生产工作提出了新的要求，赋予了更为丰富的时代内涵。热门思想汇报概括起来，主要有“四个新”：
新定位。党中央、国务院大力推进安全发展，明确提出“安全发展是实践科学发展观的必然要求，必须把安全发展作为重要理念纳入社会主义现代化建设的总体战略”。近一个时期，习****总书记站在全局和战略高度，提出了一系列加强和创新安全生产工作的新思想、新观点、新要求，立意深远、内容丰富，思想深邃、催人警醒。主要有“六个一”：一是“一条红线”，就是始终把人民群众的生命安全放在首位。发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线。二是“一个战略”，也就是安全发展战略。要求把安全发展作为科学发展的内在要求和重要保障，与转方式、调结构、促发展紧密结合起来，从根本上提高安全发展水平。范文写作三是“一个责任体系”，也就是“党政同责、一岗双责、齐抓共管”。要求做到管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。四是“一个主体责任”，也就是强化企业主体责任落实。要求企业认真履行安全生产主体责任，善于发现问题、解决问题，采取有力措施，做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位。五是“一个制度”，也就是最严格的安全生产制度。要求加大安全生产指标考核权重，实行安全生产和重大事故风险“一票否决”。六是“一个机制”，也就是坚持标本兼治、重在治本，建立长效机制。要求坚持“常、长”二字，经常、长期抓下去，强调领导干部要敢于担当，坚持命字在心、严字当头，敢抓敢管、勇于负责，不可有丝毫懈怠。这一系列重要指示，充分体现了战略思维、辩证思维、底线思维和马克思主义的科学思想方法，是指导安全生产工作的强大精神动力和理论武器，为我们做好新形势下安全生产工作，实现安全生产形势根本好转指明了方向，提供了根本遵循。
第3篇 某县第一季度经济社会形势分析会讲话稿
一、一季度较好实现了“开门红”，增强了做好下阶段工作的信心和底气 年初以来，全县上下认真贯彻落实县委x届x次全会精神，上下同欲抓落实、齐心助推开门红，经济社会发展保持了健康平稳发展的态势，实现了良好开局。回顾一季度工作，可以用三句话来概括：
1.县域发展战略实现新完善。县委、县政府立足于县情和县域发展阶段特点，年初召开的县委九届八次全会把文化建设上升到县域发展战略高度，纳入“生态立县、产业强县、开放兴县”原“三县并举”发展战略，构建“生态立县、产业强县、文化名县、开放兴县”的“四县并举”发展战略，作为“田园xx”的战略支撑和实现路径，共同构成了全面建设“田园xx”战略体系。通过近年来的深入谋划，科学谋篇，“田园xx”战略体系逐步成型，县域发展思路日渐清晰，xx的发展前景更加广阔。
2.范文写作经济社会发展实现“开门红”。回顾一季度工作，大部分工作达到了预期目标，许多工作都好于往年同期水平。一是从产业发展看，通过深入开展企业帮扶、技改创新、“四换三名”工作，工业经济运行总体平稳，规上工业增加值增长xxxxxxxxx，这些成绩，都好于往年。这为实现“半年红”、“全年红”打下了坚实基础。三是从重点工作看，田园城市建设、“六边三化三美”、“无违建县”创建等重点工作扎实推进，基本达到预期目标。我们较好地完成了全国、省市“两会”的维护稳定工作，实现省级平安县创建“十连冠”，社会大局总体平稳。四是从生态环境看，我们认真践行“绿水青山就是金山银山”战略思想，同步抓好治水、治气、治山、治土工作，县域水环境质量达标率保持100%，城区环境空气质量优良率达xx%，生态环境保持持续向好态势。
3.作风效能实现新提升。范文内容地图年初以来，县委、县政府认真贯彻落实省委、市委和县委关于抓落实的工作主题，深入开展了“上下同欲抓落实、齐心助推开门红”行动，建立县级领导干部“一联九”制度（即联系乡镇街道、社区、扶贫重点村、生活污水治理村、软弱涣散党组织、责任河道、企业、重点项目、党外干部），领导干部带头下基层、上一线，抓落实、解难题，组织和带动全县各级党员干部真正集中精力抓项目、扑下身子抓落实，有效推动各项工作的落实。
在肯定成绩的同时，我们更要清醒认识到，当前宏观形势仍然严峻复杂，我们肩负的任务和面临的困难仍然很多。一是企业生产经营仍然困难，招商引资难度增大，新的经济增长点尚未形成，产业发展环境趋紧和后劲不足的问题仍然存在。二是“五水共治”、“六边三化三美”、重点项目建设推进力度、进度差强人意，各项工作离目标要求还有不小距离。三是民生保障工作任重道远，特别是离省委、省政府要求摘帽“欠发达”，全面消除家庭人均收入xxxxx元以下低收入农户，工作总结与全省基本同步全面建成小康工作目标差距较大，攻坚任务十分艰巨。四是社会不确定、不稳定因素增多，信访积案化解难度增加，维护社会和谐稳定的压力增大，等等。对于这些问题，我们必须高度重视，在下步工作中加以解决。
二、鼓足干劲，全力以赴抓好二季度工作
二季度是抓落实、抓进度的关键期、黄金期。二季度工作抓实了，进度上来了，三季度就能乘势而上，完成全年工作就有保障。因此，县委、县政府提出，要把狠抓落实作为二季度工作的第一任务，把加快进度作为二季度工作的第一要求，确保“时间过半、任务过半”，全力实现“半年红”。重点要开展两项调研、实施两项攻坚、狠抓七项重点工作。
开展两项调研，就是要开展“发展田园经济”和“十三五”规划编制专项调研。按照县委、县府部署，今年将开展“十三五”规划编制工作，年中的县委九届九次全会将专题研究部署“发展田园经济”工作。其中，“十三五”发展规划是未来五年发展的总蓝图，田园经济是建设“田园xx”、富民强县的根本动力和支撑所在，是“十三五”规划的重要内容。前阶段，县委、县政府专门下发了通知，对调研工作作了部署。要按照“县级领导牵头调研、个人简历职能部门具体调研、政研发改汇总调研”要求，各调研小组牵头单位要牵头抓总、统筹协调，各级各部门要真正思考起来、分析起来、谋划起来，切实把两项调研推向深入。一是领导要高度重视。陈豪、立武两位牵头领导要高度重视，统筹协调好各项调研工作，适时提供指导意见。相关县领导要全程参与，围绕分管的调研课题，深入思考，集思广益，真正把“十三五”规划、发展田园经济的思路、对策和举措梳理清楚。各牵头单位和相关责任单位主要领导要把调研工作放在心上、抓在手上，落实工作责任，全程指导支持，确保调研工作扎实有效开展。二是时间要注意把握。按照工作安排，“发展田园经济”调研要在x月xx日前形成调研成果，x月xx前形成最终调研成果上报县委。“十
第4篇 县安监局第一季度安委会讲话稿
同志们：x月xx日，市安委会召开了第一季度安全生产工作通报暨追赶超载季度点评会，xx局长对第一季度安全生产工作做出了点评，就第二阶段工作做了具体安排，xx副市长出席并作了重要讲话。为了认真贯彻本次会议精神，经请示县委、县政府领导同意，今天召开县安委会（扩大）会议。下面，我就今年第一季度全县安全生产工作情况进行通报，并就当前安全生产工作做一安排。
一、第一季度主要工作情况
生产安全事故情况。今年以来，我们认真贯彻落实中省市安全生产工作总体部署，牢固树立底线意识和红线意识，坚持“科学发展、安全发展”理念，把安全生产工作作为助推脱贫攻坚和建设“三个xx”的重要内容，严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求，夯实责任，强化措施，协调联动，全县安全生产形势持续稳定向好。xxxxxxxxxx。未发生较大以上生产安全事故。
第5篇 公司2022年第一季度安委会会议讲话稿
同志们：刚才，xx总宣读了集团2022年一号文件，从思想上、行动上作了统一的动员和部署，重点突出、目标明确、安排细致，大家要高度重视、全面落实。要把安全生产理念记在心上、安全生产责任扛在肩上、安全生产工作拿在手上。要时刻谨记安全生产是企业发展的生命线，也是集团在2022年以及“十三五”期间，开好局、谋好篇、起好步的根本着力点。
集团与各单位签订了安全生产目标责任状，接下来，就需要我们大家根据责任状的要求，主动领任务、列清单、促行动、抓落实，通过层层明确责任、层层落实目标，不折不扣地将安全生产工作的重心下移、力量下沉、保障下倾。
下面，我就集团安全生产工作再强调三点意见：
一是牢固树立安全发展理念，把安全生产摆在更加突出的位置。从xxxx年以来，省政府一号文件已经连续x年强调安全生产。前段时间，王xx书记在全省经济工作会议上，明确提出了2022年经济工作的总体要求、目标原则和重大任务，首先强调的还是安全生产工作。
这是对我们安全生产工作的重要指示，也是我们各项工作的根本遵循。作为国资监管企业、全省交通系统的重要组成，我们更要发挥好示范带动作用，始终把廉洁和安全发展作为企业发展的重要引领，把实现安全发展作为最好的经营、最大的效益，把安全生产作为集团在经济新常态下实现稳定发展的约束性、工作总结关键性指标，进一步强化责任落实、夯实管理基础、狠抓安全重点、严格检查考核，为集团“十三五”期间又好又快地发展提供坚实的安全保障。
去年至今，全省上下更加注重安全生产红线意识的强化，各单位、各部门要继续一以贯之、不折不扣地落实省政府、省国资委、省交通运输厅的任务要求，高度重视并扎实做好安全生产工作。安全生产责任重于泰山，是任何人、任何时候、任何地方都不可触碰的高压线，我们一定要在思想高度重视，在行动上坚决落实，切实减少一般事故、有效防范较大事故、坚决杜绝重特大事故，从根本上巩固和保持集团安全生产的良好态势。
二是全面落实安全生产责任制，切实履行企业主体责任。要坚决把思想和行动统一到中央、省委、省政府、省国资委、省交通运输厅对安全生产形势的重大判断和安排部署上来，认真对照新《安全法》、省政府一号文件，始终坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的安全生产责任制，以如履薄冰、范文内容地图如临深渊、如坐针毡的态度，切实提高认识、落实责任、强化举措，全力以赴抓好安全生产工作，确保完成上级下达的各项任务目标。
各级单位一把手要亲自部署、亲自检查、靠前指挥，各级管理人员要主动做到“要我安全”向“我要安全”转变、“事后处理”向“事前预防”转变、“被动落实”向“主动落实”转变，切实解决认识不到位，不真抓、不会抓、不敢抓的问题，坚决防止各类责任事故的发生。
凡事预则立，不预则废。各单位、各部门要下功夫研究和把握新形势下安全生产工作的特点、规律，防患于未然、思危于未形。通过制定科学的工作计划和严谨的安全方案，进一步夯实安全生产基础、推进项目建设“冬季行动”，统筹规划、精准发力，切实做到质量、进度、安全等各项指标任务的有效兼顾和均衡发展。
要加强安全生产考核激励，务必要做到守土有责、守土负责、守土尽责，酷猫写作范文网要严格安全目标考核、事故隐患问责，确保真正发挥目标责任奖励先进、惩戒落后的作用，有效实现由事故问责向隐患问责转变、由结果问责向过程问责转变。
要时刻自加压力、自敲警钟，紧绷安全生产这根弦，加大对管辖高速公路的建设、运营管理，努力防范和控制各类事故的发生，为推动集团公司在“交通基础设施的投资、建设、运营和房地产开发”四大业务领域的科学发展，创造安全稳定的环境，全力促进安全生产形势向持续稳定发展坚实迈进。
三是健全完善安全生产机制，建立“横向到边、纵向到底、边界清晰、责任明确”的安全生产责任体系。各单位、各部门要认真研读集团一号文件，认真对照宣传教育、应急救援、事故处理、专项整治、安全检查、隐患监控等方面的指标、任务、要求，科学安排、精心组织，确保构建规范体系、形成整体合力，实现安全生产工作的全面覆盖和闭环管理。
要进一步完善“安全红线”管理标准，明晰安全责任、规范操作行为、狠抓考核落实，坚决把“红线”意识和规章制度挺在前面。进一步加强安全风险防控，加强各级安全大检查和隐患排查治理，在薄弱环节、隐蔽部位、重要区域下功夫、补短板，做到措施到位、组织到位、现场把关到位、安全防范到位。
要进一步强化安全管理基础工作，制订完善安全管理制度，加强项目安全生产班组建设、岗位作业规范化管理，继续开展安全生产专项整治，通过传递压力、个人简历严抓重处，巩固和深化工作成效。进一步提升安全质量标准化水平，做好现场文明施工，实现设备设施完好、工程质量达标、作业环境整洁、施工现场有序，促进标准化工作由结果达标、静态达标向过程达标、动态达标转变。
要进一步强化安全生产综合保障，科学统筹规划，保证安全投入，加强应急救援，促进职业健康。进一步加强安全文化建设水平，在巩固和深化集团公司作为省级安全文化建设示范企业的基础上，全员参与、齐抓共管，丰富集团安全文化内涵，加强工作作风建设，强化各级干部严抓共管的正气和求真务实的作风，积极构建本质安全型企业，保证全年安全生产目标圆满完成。
正值岁末年初，我们更要克服懈怠心理、集中全部精力、凝聚全员干劲，保质保量地落实和完成好省政府“冬季行动”各项任务要求，尽十分责任、保一方平安，确保安全过冬、平安过节。
在下一阶段，我们仍然要坚持安全生产从零开始、向零奋斗，凝聚促进集团廉洁和安全发展的最大共识，着力构建安全生产长效机制，着力推进集团各项工作的顺利开展，着力维护全省安全发展的新局面，在新常态下实现有质量、有效益的发展，为全省“六大发展”做出新的更大的贡献！
这篇内容讲的是关于安全生产、安全、工作、发展、责任、集团、落实、进一步等方面的内容，希望网友能有所收获。
第6篇 2022年第一季度经济运行分析会讲话稿
2022年第一季度经济运行分析会议讲话稿
同志们：
今天我们召开全州2022年一季度经济运行分析会议，主要任务是分析当前经济形势，研究部署下一步经济工作。刚才，x个县市和x个州直部门分别作了汇报，x个投资督查组和x个部门提交了书面材料，从大家的交流发言中可以看到，各县市、各部门工作有不少亮点和好的做法，对困难和问题分析比较透彻，提出的工作举措也比较务实，请大家认真抓好落实。现在，我讲3点意见。
一、一季度经济运行情况
一季度，全州经济总体上呈现稳中有进的态势。全州生产总值完成xx亿元，增长xx%，同比提高xx个百分点。其中，第一产业完成增加值xx亿元，增长x%；第二产业完成xx亿元，增长xxx%；第三产业完成xx亿元，增长xx%。州和各县市几项主要指标完成情况如下：（单位：亿元）
xx
全州一季度经济总体呈现“三喜三忧五平稳”的特点，在这一基本面上，一些重要经济指标出现新变化，值得关注。
“三喜”
xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
第7篇 全市2022年第一季度经济运行分析会讲话稿
本页是酷猫写作范文网最新发布的《全市2022年第一季度经济运行分析会讲话稿》的详细酷猫写作范文文章，感觉很有用处，希望大家能有所收获。
同志们：
经市委、市政府研究，今天召开全市第一季度经济运行形势分析会，目的是学习贯彻国家、省上、xxx第一季度经济形势分析会有关精神，认真分析第一季度我市经济运行情况，查找不足，制定措施，全力做好下阶段全市经济各项工作。刚才，市委常委、常务副市长xxx同志通报了一季度全市经济运行情况，发改局、统计局领导就1-3月有关工作进行了总结报告，等一下，xxx市委常委、xx市委xxx书记还要作重要讲话，希望大家认真领会，抓好贯彻落实，进一步推动我市跨越发展、科学发展。下面，我就全市经济运行和工作安排讲两点意见：
一、客观总结一季度全市经济运行情况
今年以来，总的感觉大家的精神面貌比较好，能够围绕市委、市政府的中心工作，积极主动抓工作、求突破，实现一季度经济持续较快发展，对今年一季度经济工作，总的判断是“开局不易，喜忧参半、面对目标、任重道远”。
-----从经济发展指标上看，部分完成较好，总体形势严峻。经济实力指标：1-3月，全市生产总值完成xxx亿元，比上年同期增长xx%，比xxx平均水平高。全市财政总收入xx亿元，比上年同期下降xx%；地方级财政收入xxx亿元，比上年同期下降xx%，排xxx最后一位。全市地方级税收收入累计完成xxx亿元，下降xxx%；非税收入累计完成xxx万元，同比增收xx万元，比增xxx%。第一季度财政减收主要原因是受国家宏观调控政策，房地产行业继续保持低落态势和高铁酷猫写作范文网项目上年度征地一次性缴入耕地占用税因素影响。投资指标：xxxxxxxxxx。消费指标：1-3月，全市全社会消费品零售总额xxxxxxxxxxxxxx。出口指标：1-3月，全市累计完成出口总额xxxxxx。收入指标：1-3月，我市城镇居民人均可支配收入xxxxx，增幅比上年同期提高xxx个百分点，主要原因是工薪收入增长。1-3月我市农民人均现金收入xxxxxxx。产业发展指标：1-3月，xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
-----从经济发展特点上看，项目开发带动，主导产业联动发展。项目经济方面，安排重点项目xx项，年度计划投资xxx亿元，一季度完成投资xx亿元，占年计划投资的xxx%。加上高速x铁（xxx市级直管重点项目）项目的xx亿元投资，我市重点项目一季度共完成投资xxxx亿元，占到全社会固定资产投资的xxx%，对投资的拉动效应明显。xxxxxxxxxxxxxxxx。针对入境市场，组织xx有实力的旅行商到xx踩线考察，进一步增进xxxxxxxxxxxxxxx。组织召开全市银企座谈会，协调解决企业贷款难问题。拓宽企业融资渠道，开展小额贷款公司试点，成立xx市xx村镇银行，帮助解决工业企业发展资金问题。
-----从经济发展动力看，仍然存在不少问题，需要强力突破解决。虽然今年以来，xx市经济总体上保持了平稳较快发展态势，但经济运行中仍存在着一些不容忽视的问题，一是财政收入压力仍然较大。一季度以来，虽然今年全市经济社会发展全面超过预期，但由于受国家宏观调控政策影响，财税增收形势不容乐观，同时我市作为旅游度假城市，一批重点旅游基础设施项目建设任务重、投入大，市本级财政保运转、保民生的压力仍然较大。二是项目落地情况不理想。部分项目特别是工业项目由于用地选址等问题，无法落地建设。三是产业结构有待优化。在经济增长下行压力和物价上涨压力相互交织大背景下，房地产发展受限，商贸失管，工业发展不乐观，高速高铁建设接近尾声，拉动投资增长压力加大，同时原材料上涨，用工成本提高、融资成本加大等因素，以及居民消费品价格水平（cpi）持续上扬，给企业、居民带来一定影响。四是土地征迁瓶颈未全面突破。农民对征地补偿的期望值不断提高，征地工作难度不断增大，征地成本不断提高，一些项目受征地工作影响，项目建设进度滞后。五是发展环境有待优化。部分领导干部、工作人员思想不够解放，服务意识不强、服务效率不高，工作方式跟不上发展的需要，出现了不作为、慢作为、乱作为的现象，心得体会甚至对市委、市政府安排的工作能拖则拖、能推则推。六是部门对工作预测机制不健全。对于经济运行过程中存在的严重问题没有及时发现和报告，导致解决问题工作被动。七是协税辅税工作不积极。有些部门甚至存在不配合不作为的现象。八是项目推进组织作用有待进一步发挥作用。全市已成立了 “战役办”“项目建设批挥部”“项目部”，要切实发挥功能，解决问题，全面推进项目建设进程。
二、全力以赴做好下阶段各项工作
综合一季度全市经济运行情况来看，对照省上、xxx市对xx的工作定位，以及市委对经济工作的具体要求，各级各部门必须自加压力，奋发上进，围绕市委、市政府的中心工作，围绕推动“五大战役”工作，积极主动抓工作、求突破，进一步增强工作的主动性和创造性，确保全年目标任务完成。
一要全力主攻项目。项目始终是我们经济工作的重要载体和抓手，大家务必要强化项目意识，增强项目忧患意识，全力推进项目建设，确保“五大战役”项目建设取得实质性进展，突破“五大片区”建设。抓好在建项目建设。对市委、市政府今年策划
这篇内容涉及到工作、全市、发展、项目、市委、问题、投资、完成等范文相关内容，觉得好就按（ctrl+d）收藏下。
第8篇 2022年第一季度区纪检监察工作例会讲话稿
2022年第一季度区纪检监察工作例会讲话稿
同志们：
年初，我们召开了区纪委九届六次全会，今天，我们在这里召开今年的第一次工作例会。三个月来，各单位认真学习贯彻中纪委、市纪委相关工作要求，按照区纪委全会的工作部署，稳扎稳打地抓住全年工作布局的关键期，盯住重点任务用心谋划，开局各项工作起步平稳。下面，我就贯彻区纪委全会精神的情况，结合一季度工作推进和二季度工作要点，再作两点要求，供同志们参考。
一、严格贯彻落实全会部署，稳步推进各项重点工作
区纪委全会已经明确，2022年，全区党风廉政建设和反腐败工作以学习贯彻党的十八大和十八届历次中央全会精神、十八届中央纪委第六次全会精神为主线，深入贯彻***总书记系列重要讲话精神，全面落实市纪委2022年党风廉政建设和反腐败工作部署，把创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念贯彻到纪律检查工作中，并明确了全年6方面的重点工作，这里我不再重复了，主要围绕第二季度，大家仍需特别关注的5项内容谈几点看法。
1．两个党内法规的学习宣传要贯穿全年，覆盖全体党员
《中国共产党廉洁自律准则》（以下简称《准则》）和《中国共产党纪律处分条例》（以下简称《条例》）这两个党内法规今年1月1日起正式实施，对《准则》和《条例》的学习宣传要一直持续下去，这个过程中希望大家避免两个误区。一是“学过了”不等于“学好了”。自去年两个党内法规发布起，我们看到不少单位以各种不同形式开展了学习宣传，充分体现了同志们学习的积极性和自觉性，但对《准则》和《条例》的学习不能停留于表面，一定要与“两学一做”学习教育紧密结合起来，作为一项政治任务严格执行，作为全年纪检监察领域的重要工作深入推进。党内法规的学习，重在深刻领会精神，听过辅导报告，只是最起码的第一步，接下来还要通过学习讨论、评论解读、体会交流等方式加强理解，最终做到内化于心、外化于行。二是“领导学过”不等于“党员学过”。两个党内法规，面向的都是全体党员，不但党员领导干部需要模范遵守，而且全体党员都要接受约束。因此，仅仅把对《准则》和《条例》的学习纳入中心组学习是不够的，还要辐射到每个基层党组织，唤醒全体党员的纪律意识，做到入脑、入心、自觉践行，增强党员遵规守纪的思想自觉和行动自觉，营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围。
2、把严明换届纪律作为严明政治纪律的重要任务，抓紧抓好
换届工作是今年的一项重点工作，换届工作全过程都要严明纪律，体现遵规守纪。在区纪委全会上，负春书记明确了中央《关于加强换届风气监督的通知》中“九个严禁”的纪律规定，希望同志们再好好学一学、逢会讲一讲，深刻吸取湖南衡阳破坏选举案和四川南充拉票贿选案的教训，做到令行禁止，确保风清气正。
为配合做好换届工作，区纪委监察局成立了专门的换届工作小组，接下来工作中，涉及相关人员情况调查或信访查实时，需要在座各位的大力支持和密切配合，届时同志们必须本着对党负责、对人民负责、对同志负责的态度，客观公正地做好此项工作。
3、压实全面从严治党责任要稳扎稳打、不折不扣
***总书记在十八届中央纪委六次全会上强调，要推动全面从严治党向基层延伸，这必然要求层层传导压力，强化责任落实。一季度以来，全区各处级单位根据区委要求，在处以上领导干部中开展了责任清单的制定工作。从目前各单位上报的清单看，大家对此项工作高度重视，班子成员结合分管工作，认真梳理在分管领域存在的党风廉政建设方面问题，排查廉政风险点，明确具体措施，与去年相比，今年的责任清单，查找的问题更贴近实际，制定的措施更加细化。比如，区建交委、区财政局、区人社局、区机管局等单位将党风廉政建设部门分工的牵头任务具体落实到班子成员的责任清单中，明确责任人。田林街道、华泾镇等单位在制定工作方案、班子成员责任清单前充分听取所分管办公室、直属单位的意见和建议，细致排查薄弱环节。许多单位的纪委书记把深化“三转”，进一步加强监督检查等作为年度工作重点，制定了具体措施。区卫计委、区审计局、区文化局、区环保局、天平街道等单位已经将责任清单在区委党建网上进行了公开，接受群众监督。清单的梳理是明责的过程，更是履责的前提，希望还没有梳理好清单的单位抓紧时间，二季度各单位要着重在推进落实上见到成效。同时强调一下，今年全区党风廉政建设责任制的重要抓手是在以往的基础上，抓好“一岗双责”的推进。2月份，我们邀请处级班子中的副职代表列席区纪委全会，今天，又把述责述廉单位全体班子成员请到会场，共同参与述责述廉的过程，请他们共同评议主要领导的履责情况，这对他们认真履责也是一种鞭策。这个关键点，请各单位一定要牢牢把握好。高兴的是，我们了解到，漕河泾街道开始率先探索对副职“一岗双责”情况进行述报、评议，希望更多单位向他们学习，结合实际，开展更多的有益尝试。
下面，我对去年三季度述责述廉和报告工作情况作个简单点评。2022年9月15日，区环保局、区绿化市容局、虹梅街道、凌云街道4家单位的党委或行政主要领导在区纪检监察工作例会上进行了述责述廉，区纪委委员和区纪委监察局各室主任26人对述责述廉情况进行测评。从总体上看，4位党政正职能够按照上级的要求和部署，带头转变工作作风，如实上报个人有关事项，较好地遵守执行政治纪律和政治规矩。但在履行党风廉政建设主体责任方面意识还不够强，还没有把主体责任和主要领导的第一责任真正落到实处,个别班子成员“一岗双责”流于形式，跟业务工作结合不够紧密；报告中，几位正职都提到加强对单位及下属单位的监督检查，但对检查结果、整改成效缺少具体描述。当天会议上，区房管局纪委、区市场监督管理局纪委、斜土街道纪工委、长桥街道纪工委4家单位的纪（工）委书记报告了工作，总体评价较好，但“开展廉政风险防范管理工作”、“协助党委（党组）做好本单位党风廉政建设责任分工，对党员领导干部履行‘一岗双责’情况进行监督检查”、“协助党委（党组）完善本单位党风廉政建设相关制度”等项得分相对较低，望各单位及时加以整改。
同时，针对部分纪委委员反映的，个别评分项目评分依据不明晰、难操作，个别项目与当前工作要求脱节等情况，去年年底，我们对党政正职述责述廉和基层纪检监察组织报告工作的评分表进行了修订。这次修订，一是进一步细化了测评内容，述责述廉评分表从原来的8个方面11项内容调整为6个方面25项内容，报告工作评分表从原来的10个指标调整为4个方面17个指标，使评分内容更加具体、更便于评价。二是进一步明确了工作导向，通过指标的修订，充分体现全面从严治党要求，明确当前的重点任务，使指标既成为履责的评价标准，又成为工作的指导依据。如在述责述廉评分表的指标权重分配上，对“一把手”落实党风廉政建设主体责任、执行中央八项规定精神等方面分值进行大幅度提升，从原来32分提高到55分，占了总分值的一半以上；再如报告工作评分表项目划分中，始终围绕监督执纪问责主业，突出“三转”后纪委的职能定位，强调监督责任和纪律审查，使纪检监察组织工作目标更加明晰。会前，我们已将两张评分表和其他会议材料一起发到各单位，希望今后述责述廉和汇报工作时，大家能对照指标，防止责任虚化、空转，以“述得清”，促“落得实”。
4、落实中央八项规定精神要在坚持中深化，在深化中坚持
3月24日，市纪委召开全市党风政风监督室主任工作会议暨落实中央八项规定精神督办工作会议。会议主要精神是，第一，市纪委将与市委督查室联合开展落实中央八项规定精神督查，上半年以“回头看”为主，下半年开展全方位检查；第二，按照“通报是原则，不通报是例外”的方针，加大通报和曝光力度，原则上给予处分的都要通报，市纪委每月通报不少于一次，每次不少于5个案例，对突出的典型问题将专题通报；第三，对市纪委信访室转办的涉及中央八项规定精神的信访件，按照侯凯书记“不能一转了之，要件件有落实，件件有回音”的要求，由联络员联系、协调、督查和指导，对纪检部门不正确履行职责的，市纪委党风政风监督室将提办，并开展“一案双查”，既查信访件反映的问题，又查纪检部门的履职问题。对此，区纪委将严格按照市纪委要求抓好推进落实，希望在座的纪检监察干部也要切实提高认识，八项规定这根弦松不得，也不会松。
前几天，市纪委通报了5起行业协会领导干部违反中央八项规定精神的典型案例，这5起案例都发生在本市行业协会，这一领域公款吃喝、公款旅游、公款购卡发卡、违规兼职取酬等问题屡禁不止，反映出行业协会存在政会不分、管办一体、治理结构不健全、监督管理不到位等问题，特别是党的组织建设和党员领导干部的教育管理存在薄弱环节。也说明党委（党组）落实从严治党主体责任，纪检监察机关运用好监督执纪“四种形态”方面还有不足。类似问题，我区各相关单位也要举一反三，负起责任，加强协会兼职的党员领导干部的教育和管理，以敢于担当、敢于负责、敢于较真的态度，坚决防止“四风”问题反弹回潮。这里再提一下，全市公务用车制度改革4月1日起正式实施，请同志们注意相关政策的贯彻执行情况，做好监督。
5、稳步启动2022年巡察工作，关键是整改，重点在抓落实
2022年全区巡察工作仍分4个组进行，目前，组长、副组长人选已经配备到位，今天上午已召开区巡察工作会议，正式入驻年度巡察单位。今年主要对2022-2022年已巡察的18家单位的整改落实情况进行巡察回访，每家单位回访时间10个工作日。大家都知道，巡察成果能不能落地、扎根、开花，关键看整改，***同志曾对此提出明确要求，“各级党组织整改不力是失职，不抓整改是渎职。”因此，今年的巡察回访，就要以外力倒逼已巡察过的党组织扛起全面从严治党主体责任，这既是对巡察不容敷衍的严肃性的体现，也是对被巡察单位整改行动力、执行力的检验，更是对其执行政治纪律和政治规矩的考验，希望涉及到的单位正确对待。这里表扬一下区国资委，他们针对巡察中发现的问题，深刻查找原因，建立整改工作责任制，制定可操作可检查的整改措施，认真开展国资企业礼金礼券购物卡专项清理、修订国企领导人员履职待遇和费用支出相关规定，促进领导干部廉洁自律，由班子成员分别牵头负责相关问题整改，把“一岗双责”落到实处，加强集团对下属公司“三重一大”决策制度修订完善履行情况的定期检查，实现关口前移、监管传递。类似的，华泾镇针对集体经济运作不够规范等情况，参照国资委对国企加强监管的办法，探索规范集体经济企业相关制度，也体现出工作的积极性和主动性。
与之相对的，按照市纪委要求，对责任不落实、整改不彻底、效果不明显、查案不够、震慑作用不大的，不仅抓住典型严肃问责，而且有多少就问责多少，决不放过。在2022年上海市委第二轮巡视中，第六巡视组发现上海城建集团下属城建置业发展有限公司涉嫌公款旅游问题。向被巡视单位移送线索后，城建置业纪委敷衍塞责，仅凭当事人说辞和事后编造的材料起草了调查报告并逐级上报。城建集团党委未经严格把关，就将不实结论写入整改报告。为此，市纪委常委会研究决定，城建集团党委书记、董事长张焰作为党风廉政建设第一责任人，落实党风廉政建设主体责任不力，疏于监督管理，对下属公司违反中央八项规定精神及欺瞒组织行为负有领导责任，由市纪委对其进行诫勉谈话；朱晨红作为城建集团纪委书记，轻信城建置业纪委不实调查结果并上报，履行党风廉政建设监督责任不力，被给予党内警告处分；裴建群作为城建置业党委书记、董事长，对组织公款旅游这一顶风违纪行为负有主要领导责任，在明知公款旅游性质的情况下默认“项目考察”的说法，负有领导责任，构成失职错误，被给予撤销党内职务处分，并被免去城建置业董事长职务；张连凯作为城建置业纪委书记，调查取证不全面、不深入，履行党风廉政建设监督责任不力，被给予党内严重警告处分；袁继康对城建置业违反中央八项规定精神组织公款旅游负有主要领导责任，事发后编造材料应对组织调查，被免去城建置业总经理职务；王琳娜违反中央八项规定精神公款旅游，事发后编造材料统一口径应对组织调查，被给予党内严重警告处分，并被免去城建置业投资部经理职务。相关人员退赔全部旅游费用。这个案例希望引起大家警醒。
中央已经明确，要“坚持有责必问、问责必严”，中纪委工作报告中也明确“要研究制定《中国共产党党内问责条例》”等内容，可见，把问责作为全面从严治党的重要抓手，推进问责常态化、制度化，将成为新的常态。
二、落实监督责任掷地有声，坚定不移抓好队伍建设
队伍建设是我们逢会必讲的。作为纪检监察干部，纪律是我们的生命线，要维护党纪的尊严，首先必须模范执纪。3月初，我们分4场召开了委办局、街镇、集团公司的57家单位纪检监察组织负责人会议，围绕2022年重点工作，对各级纪检监察组织进行专题工作部署和工作提示。总体上看，大家的贯彻执行是好的，特别是会上提出《关于徐汇区纪检监察系统干部外出报告备案的规定》及纪检监察工作信息报送要求后，相关单位严格遵守、认真执行。但是，去年二季度例会上我们明确提出过：按时上报问题线索报表，要求即使没有线索也要零报告，虽然大多数单位是严格执行的，可极个别单位3月份的报表到4月8号以后才陆续上报。不知道这些单位的纪检监察干部还有没有把铁的纪律牢牢装在心间？今天大会给予批评，今后再发生类似情况，对相关人员该问责的问责，该调整的调整。
纪律检查机关的一切工作都是围绕党的中心任务开展的，纪检监察干部肩负着维护党纪的任务，一要强化政治意识，始终坚持纪律检查工作的政治定位。要坚定不移地在党委统一领导下开展工作，始终围绕党的中心任务和工作大局思考、谋划、推进党风廉政建设和反腐败工作。二要保持工作定力，坚定不移反对腐败。尽管今年“两会”热点调查显示，人民群众对“不敢腐”的满意度在上升，网民对反腐败的关注度在下降，我们要以顽强的毅力和不屈的韧劲，继续加大对违反中央八项规定精神和损害群众利益的腐败问题的查处力度，回应人民群众期盼，把党风廉政建设引向深入、引向基层。三要勇于担当，始终忠诚于党的纪律检查事业。纪检监察干部干的是执纪的工作，如果过多考虑个人的荣辱安危，就很难真正全身心地投入。我们了解到，在一季度，有的街道的纪委书记顶住压力、坚持原则，耐心细致地开展工作，在班子会议上反复重申上级党委和纪委的工作要求，体现了应有的担当，在此提出表扬。
今年，九届纪委也要和区委一同换届，今天分组讨论时，我们就本届工作的亮点、难点和体会广泛征求了意见，我们会把大家的意见建议汇总后，吸收到九届纪委的工作报告当中。
我就讲这么多，谢谢大家。
第9篇 全市第一季度经济形势分析会领导讲话稿
在国际国内多重不利因素的大气候影响下，我市经济下行压力加大，面临不少困难。主要原因是：一是投资增长动力不足；二是消费市场增长乏力；三是企业经营状况不乐观；四是房地产市场仍较低迷；五是财税收支矛盾突出；六是金融潜在风险增大。 需要特别指出的是，大气候客观存在，但决不能安之若素、无所作为，而要正确认识和积极应对，处变不惊、转危为机，在困难中求突破。尤其是，赣州作为欠发达、后发展地区，要进一步增强忧患意识和底线思维，以动态的眼光看问题，准确预判可能产生的变化，把困难问题估计得更充分一些，把应对措施准备得更周密一些，尽心竭力做好各项工作。
困难中凸显亮点，改革释放活力
面对复杂形势，全市上下勇于担当、主动作为，经济运行在困难中显现出一些新亮点。一是服务业加速发展壮大。旅游业快速发展。金融业稳中有进。一季度，全市金融机构人民币各项存款余额首次突破xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx。
挑战中蕴藏机遇，社会信心弥足珍贵
从赣州自身看，政策优势、后发优势、生态优势等相互叠加，为xxx在经济发展新常态下加速赶超创造了更好条件。尤其是，今年全国“两会”期间，习****总书记在参加江西代表团审议时发表重要讲话，指出“这些年，你们把加快xxx等原中央苏区振兴发展作为一项重要政治任务和重大战略机遇努力作为，心得体会带动了全省民生改善，成绩令人鼓舞，但是后面的任务依然艰巨。扶贫攻坚，任重道远；造福老区，时不我待”，对xxx区振兴发展寄予深情关怀和殷切期望，强调“一定要把老区特别是原中央苏区振兴发展放在心上”，嘱咐“中央有关部委要一如既往关心和支持xx等原中央苏区振兴发展，对口帮扶要搞得扎实一点，支持帮助贫困地区和贫困群众尽快脱贫致富奔小康”，等等。为推进xxx区振兴发展，特别是加快扶贫攻坚，注入了新的强劲动力。在中央关心支持下，赣州全面振兴、脱贫致富将迎来更多更重要的战略机遇。
大势可顺不可逆
机遇可用不可废
“面对大势，可顺不可逆；面对机遇，可用不可废。”我们要坚定信心、迎难而上，保持定力、奋发有为，扎实推进各项工作，确保经济持续平稳健康发展。
要以政策转化为重点加快苏区振兴
就xx而言，我们要进一步打开思路、挖掘潜能，充分发挥好《若干意见》的政策效应，着力在政策对接、落实和转化上下功夫。一方面，要锲而不舍加强与国家部委的对接，加快一批重大扶持政策的落地。范文内容地图另一方面，要千方百计让政策真正惠泽企业和群众。尤其要建设好、运用好国家级经济技术开发区、赣州综合保税区等重大发展平台，以更加宽广的视野做好顶层设计，高标准推进园区水、电、气、路、网以及污水处理厂等基础设施建设，根据企业实际需求推进标准厂房、仓储设施等建设，完善商场超市、医院、学校、公交站点等配套，尽快吸引更多企业进驻落户、建设投产。花了那么大的力气，好不容易争来了这些“国字号”的牌子，如果没有充分利用、发挥应有作用，就是政策资源的巨大浪费，就背离了工作的初衷，就会有愧于前面所付出的艰辛和努力。同时，要加大“政策入企”工作力度，让企业更好地了解政策、用好政策。政府要高度重视困难企业的诉求，将扶持和帮助落到实处；金融机构要有大局观，与企业“共赢不共损”。
要以项目建设为抓手扩大有效投入
一是加快推进一批重大项目建设。要强化工作落实，加强项目调度，按照“前期促开工、建设促竣工、投产促增效”个人简历的要求，扎实推进重大项目建设。5、6月份是项目建设至为关键的时期，这两个月工作抓得紧、开工项目多，全年工作就能有一个好的基础。要紧盯目标要求，积极主动作为，密切协调配合，切实解决土地、资金、管理体制等问题，严格按照时间节点，倒排工期，抢抓进度。确实不具备开工条件的项目，必须加快办理前期手续，抓紧把设计、拆迁、融资、手续办理到位。同时，要加快推进昌吉赣客专、赣龙铁路扩能改造、兴国至赣县、寻乌至全南、南昌至宁都、黄金机场改扩建等一批在建重大工程项目，确保完成既定目标任务。抓紧做好赣井铁路、华能瑞金电厂二期、抚州至泉州至赣州管道等重大项目前期工作，争取鹰梅铁路尽快批复实施。对重点项目，发改、财政、金融、国土等部门要开辟“绿色通道”，在审批、资金、土地等方面，优先给予保障。尤其要着力解决资金瓶颈问题，通过争取上级资金支持，以及搭建银企合作平台、引进战略投资、设立引导基金、推动发行企业债券等方式，为项目建设提供资金保障。积极推广运用政府和社会资本合作（ppp）模式等，发挥政府投资“四两拨千斤”的作用，撬动社会资本加快项目建设。
二是抓紧谋划储备一批重大项目。各地各部门尤其是发改部门要对接国家“7631”投资战略，密切关注、深入钻研国家投资政策最新动向，争取相关项目落地。同时，要抢抓“一带一路”、长江经济带建设等国家战略机遇，结合
第10篇 第一季度工作总结大会讲话稿
总结经验 精心操作
吸取教训 谋求发展
尊敬的姜总、全体干部职工：
大家早上好！
回首第一季度，既有日产xx多吨的辉煌，更有日产243吨的无奈。可谓一波三折，冰火两重天。客观地说，1、2月总体比较满意，但不是说就表示各方面都到位了，“3.01”风机跳闸及煤气管网爆炸，2#高炉的失常，充分暴露了我们双基管理的薄弱、业务素质的匮乏、团队协作等一系列不协调的问题。
成绩是要讲的，但更要明白我们的不足，理一理下一步的工作思路。我们不能只讲好听的，也不能每天只干不想，正所谓既要低头拉车更要抬头看路。我们要通过这次会议让每位干部职工都能看清我们的差距和无知，以便在今后的工作中抓住要害，扬长避短，把我们的潜力充分发挥释放出来，为炼铁的长期稳定顺行谏言献策。
一、产、质量指标完成情况：
1.产量完成情况：
烧结矿xx万吨，完成计划的xx%，同比降低xx万吨；
球团矿xx万吨，完成计划的xx%，同比降低xx万吨；
铁水xx万吨， 完成计划的xx%，同比提高xx万吨，
其中：1#xx高炉铁水xx万吨，完成计划的xx%，同比提高xx万吨；
2#xx高炉铁水xx万吨，完成计划的xx%，同比提高xx万吨。
2.质量完成情况：
球团矿综合合格率xx%、成品率xx%、抗压强xx，利用系数xx、作业率为xx%、
烧结矿 r2合格率为xx%，feo合格率为xx%，成品率平均xx%，转鼓强度xx%，碱度合格率提高了xx%，亚铁合格率提高了xx%，转鼓强度提高了xx，品位稳定率达98%。
铁水合格率xx%，比计划降低xx%，同比提高xx%，其中：
1#xx高炉铁水合格率xx%，比计划提高xx%，同比提高xx%；
2#xx高炉铁水合格率xx%，比计划降低xxx%，同比提高x%。
二、生产运行分析：
一季度生产喜忧参半。一、二月份生产运行整体平稳，而且稳中有进，创高炉开产以来的最好水平，主要指标有所突破。平均日产比去年同期增产276-584吨，风温比去年同期提高21-25℃，铁水含si比去年同期降低0.02-0.05%。这得益于：
1、前道工序的稳定。
铁前系统加强工艺过程管理，对每一个可能造成影响的细小环节加以控制，烧结、球团质量各项指标均逐步提高（前面已说明），原料的稳定供给，为高炉的平稳运行创造了良好的条件。
2、设备的保驾护航。
全厂推行计划性检修变为日常保姆式维护的设备管理制度，各系统非计划停机率明显下降；区域设备运行及管理实行周评价制度，评价结果参与各主要领导日常工作业绩考评并与年薪考核挂钩，取得较好的效果；对影响和制约生产的设备进行技改，最大程度的提高了设备的有效作业率。
3、过程的细化控制。
铁前系统，克服冬季生产的影响，提前策划，制定方案做到了料仓保温到位，人员组织到位，专用工具到位，现场监控到位，确保了下料的精确性、稳定性。
高炉系统，对计量、检测、焦丁配用等规范操作，如在原有砝码校称的基础上，进行实物校称；对内部物料指标检测严格执行检验标准；对焦丁等物料的消化做到源头控制，灵活调整，避免大起大落；更主要的是在高炉操作上，严格按照既定的方针执行，不贪不推，实现了真正意义上的稳产促高产
4、技术推动生产
针对球团二氧化硅含量整体偏高的影响，元月份探索配加钠基膨润土的实践， 使膨润土配比由原来的2.5%逐步下降到1.8%，球团二氧化硅含量同比降低1% 。从碱金属和生产成本综合影响因素的分析，烧结停配粘结剂，减少白灰用量，增加熟白云石粉，通过过程强化，成品矿质量实现了平稳过渡。
5、行政后勤全力保障
文化宣传，注重思想引领，投稿数量明显上升；文化长廊、会议精神看板、黑板报及时将公司、分厂精神、思想宣传教育内容渗透到职工中；六个一工程，注重合理化建议的落实和义务劳动的跟踪，图文并茂；文章质量根据学历分类，标准更高、更严、更细；中层培训形式多样，基层培训各有特色；民主化管理，搭建有效沟通平台，设立意见箱12个，厂长直通信箱4个（以了解职工疾苦，协调解决现实问题，达到和谐共处），广泛收集干部、员工的意见、建议和思想动态。为全员解疑释惑，达到全员参与管理，促进整体工作的提升。
6、成本管理：
管理上细化成本控制指标，完善内部成本控制核算体系，将指标分解到岗、责任到人，实现个人收入与生产成本互动分配。
结构上优化原料配比，降低过程物料消耗。1#高炉矿耗xx公斤/吨，比上年降低xx%，2#高炉矿耗xx公斤/吨，比上年降低12%。
过程中量化日常消耗，对各种物料消耗，设立台帐逐日统计，加强日常消耗材料的控制；对内部计量器具定期校正，保证下料的精确稳定性，用准确的数据体现成本控制的公正、透明。
精细过程操作，通过优化布料、提高风温、增大动能、活跃炉缸，提高高炉产能，改善主要指标，从根本上实现效益最大化。
7、安全管理手段多样化
安全生产，对干部安全考核责任状逐月签订，提升年薪考核比例；对系统增设了专职安全管理员；对专职安全员、基层领导、复岗转岗职工强化业务培训；对职工加大事故案例教育和安全告知力度；对危险源点的管控与工段安全例会进行有机结合；各工段安全管理的主观能动性增强，“自保、互保、联保” 三位一体安全管理模式有效推进；安全隐患治理达到闭合循环，现场检查治理三违447项，处罚16790元，查处隐患688条，整改668项，下达隐患整改通知单360张，整改率为97%。安全保障水平得到提高。实现了人身事故为零的目标，全年工作开头良好。
三、败笔与差距
如火如荼的大好生产形势被一起事故，把我们拉入冰火两重天的境地。电缆爆炸，管网爆裂，高炉失常，一波三折，劳心劳神，历时一月，耗资达5000万元。短短一月，犹如三年五载，可谓度日如年。艰难的每一步，惨淡无颜，愧对中钢；艰难的每一步，是偶然，还是必然。我们积累了点滴的“经验”，但我们交纳了昂贵的“学费”。昂贵的“学费”考量着我们的意识、认识和知识，考量着业务水平和管理能力，考量着技术功底和综合素质，考量着我们这支团队真正意义上的“战斗力”。
先看看一组事故：
1月4日，2#xx高炉布袋操作工王星星未及时发现煤气管网压力增高，导致1#煤气加压机跳闸。
1月18日，2#xx高炉卷扬工许国华、刘志宏违章操作，导致料罐膨料，高炉慢风40min。
2月2日，2#xx高炉17#风口法兰跑风，导致非计划休风 14 min。
2月9日，在1#xx高炉北场铁路区域发生火车跳道事故，历经3小时恢复。
2月10日，2#竖炉布料小车发生跳道事故，导致竖炉非计划停机xxmin。
2月12日，1#xx高炉1#块矿称量装置传感器更换之后，未及时组织校秤，导致称量出错，高炉炉料结构失调，使590.63t铁水不合格，成为次品。
3月1日风机跳闸事故之后，忽视了对管网煤气的管理，导致管网发生爆炸事故，进而发生高炉操作事故，让公司损失数千万元。
这一切说明了什么？这一切戳准了我们的软肋，说明我们双基管理的薄弱。
1、业务素质，参差不齐，缺乏主心骨
风机跳闸，已经发生，客观存在。管网爆炸，是次生事故。由于我们缺乏感知能力，被次生事故折腾的手慢脚乱；由于缺乏吸收营养的能力，知识不足，常识匮乏；看似想不到，实则没做到。看似事发有因，实则事发必然。看似层层严格把关，实则环环漏洞百出。被“不出问题成了偶然，出现事故成了必然”的怪现象所笼罩。岗位职工对本岗位的工艺流程，工艺参数，岗位职责，业务知识，应急预案一知半解或全然不知，一线指挥对存在的问题漠然置之，既不积极处置，又不及时反馈。问题出在基层，根源则在上层。信息反馈形成断层，基层领导知而不止，制度落了空，酿造了悲剧。我们痛恨无知，悔恨无为。我们不能忘记这次事故的教训，我们要认真总结得失和差距，每一位中基层领导更要进行深刻的自我检讨。当前我们的队伍中就有这样一少部分害群之马，成天高谈阔论，虚无缥缈，基础的东西掌握不透彻，发生问题追究责任还感到挺委屈。对此，作为厂长我很惭愧，也深刻认识到自身的差距和不足，在这里我要告诫大家，任何时候都要牢记，要实事求是而不要自以为是，要想做群众公认的先生，首先学会做学生。袁总曾讲过“一般情况洋洋得意，二般情况是不服气”，我们要时刻进行自我诊断，不要把自己看得太高，发生问题也不要自暴自弃，更不能气馁。任何时候遵循“没事不惹事，有事不怕事，脚踏实地，实事求是”的原则，结合实际去做好我们的工作。
3、管理体系不清晰，人员责任不明确。
组织机构功能不全，部门岗位职责界限不明确。管理中错位、越位、缺位现象普遍，导致管理的缺失，管理的无序。职工谁的也要听，一片茫然，不知所措，无所适从。有时人为的建立了矛盾，设了坎，影响了积极性，主动性。管理体系权责不明，部分领导刚愎自用，一意孤行，听不进别人意见，无形中伤害了大部分人的积极性，还有部分领导怕承担责任，按部就班，致使矛盾升级，事故扩大化。
3、规程制度留于形式，落实到位难度大。
规程粗糙，与实际存在差距，缺少具体标准，参数模糊，程序颠倒，工序衔接不紧密，导致过程中顾此失彼。应急预案，不健全，不系统，不明了，有的甚至没有预案，更谈不上应急。过程的落实没有指导意义，出现问题无从查找依据，信号衰减，盲区增加。
4、凭热情做事，缺乏科学依据
干部理论知识欠缺，做事凭经验，靠热情。常识性的东西不能定性，定性的东西不能细化，细化的东西不能量化（定性不定量）。职工培训走了过场，实质性的提高不多，处理和解决问题的能力不够，苦力活干不细，技术活干不了，严重制约生产的发展和实力的提升。做工作要结合实际，稳扎稳打，干好基础的，不要好高骛远，急功近利，急于求成。过份走极端，不会有好的结果。
6、考核机制软弱，信息反馈断档，问题难以追责，管理成本加大
考核机制，责任和权利不对等，在重大事故面前显得力不从心。具体、细致的环节出现空白。机制不完善，出现信息隐瞒，传递断档。小毛病升级为大问题，低消耗换成高成本，管理难度加大，成本费用升高。
四、办法与措施
成绩的取得，来之不易；事故的发生，不堪回首。痛定思痛，今后我信要重整旗鼓，精心管理，谨慎操作，奋起直追，弥补和挽回企业损失。从以下十方面抓起：
1、进一步优化组织机构，明确责任分工，进一步强化干部作风建设。每月的第一周，定为技术骨干以及基层干部的培训周。通过教育和强化培训，提高各级管理人员工作责任心和业务素质。用人格、人品、人性培养和凝聚人心，用智慧、责任、能力打造和提升团队战斗力，用感情、热情、艺术用足用活人才。打造一支思想健康、有管理水平、有技术水准、能快速反应、作风过硬的组织团队。
2、整章建制，由各分管厂长牵头，对现行操作、安全、技术规程、应急预案重新编制审核，使其更具有科学性、可操作性和合理性。
3、提高操作水平，由设备厂长牵头完善现行培训机制，通过多种形式的学习，更新思想观念，增进思想境界，提高操作技能水平。懂得设备的日常操作，使用原理，杜绝违章作业，维护好饭碗子和命根子。
4、由安全部、设备部、调度室牵头完善对重点区域、重点设备、重点岗位、重点人员、重点数据的管理管控制度，做到不重复、不遗漏。安排和监管落实到具体事，做到高标准，严要求，紧跟踪。树立质量第一，形象第一的炼铁新理念。
5、深刻吸取“3.01”煤气管网事故教训，建立和完善煤气设备、设施、管网操作管理制度。
6、对2#xx高炉炉况失常做全面系统的分析，细化到每天，每个时间段，吸取教训，给公司、给自己交一个底；同时由总工牵头，工艺部组织，高炉炉长、技术炉长参与配合，编写炉况失常预防教材和预警预案。作为一本活教材时时牢记本次炉况失常，真正起到教育和指导的意义。
7、高炉操作仍是我们目前生产的短板，以闫工牵头，成立日常高炉运行分析、监管技术组，每周拿出诊断意见，适时提出预防措施，在确保高炉顺行的同时提升各级操作人员的技术水平和操作技能。
8、强化落实、执行机制，由政工厂长牵头，安全部、调度室参与对现场违章违纪及各项会议精神认真跟踪落实，逐日反馈，做到向执行力要效益。
9、健全信息反馈机制，确保信息渠道的及时、准确、畅通。设立各区域重点危险源的信息反馈制度和处理制度。
10、抽调人员全面参与1780高炉的安装和建设，通过了解和收集基础资料，锻炼和培养一批知识技能全面型的技术团队。
敢于暴露问题才有利于问题的解决。同志们，今天的会议既是一个自我反思会，又是一个总结教训会。我们必须清醒的认识到，当前我们面临的任务仍很艰巨，任重而道远，1780m3高炉投产工作近在眼前，xxm3高炉实现长期稳定顺行仍需要我们付出艰辛。让我们紧紧围绕在公司的坚强领导下，瞄准一个目标，以积极进取的心态、以饱满的热情，立足现实，团结奋进，顽强拼搏，为炼铁的安全、长寿、顺行，为中钢的发展壮大贡献我们的全部力量！
