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布置会讲话稿(6篇)

更新时间:2024-11-20 查看人数:6

布置会讲话稿

第1篇 副区长在2022年十八大期间安全生产工作布置会上的讲话稿

同志们:

根据会议的安排,我就全区上半年安全生产情况作一个通报,并就党的十八大期间的安全生产工作做一个布置。

一、全区上半年安全生产工作通报

(1)安全生产态势平稳。

今年1——6月份未发生生产经营事故,与去年同期相比持平,道路交通事故共发生**起,死亡**人,经济损失**万元,事故同比下降**%,死亡人数同比下降**%;消防事故共**起,死亡**人,经济损失**万元,事故同比持平,死亡人数同比下降**%。

1——6月份取得了没有发生生产经营性和重大火灾事故,没有发生重大道路交通事故的良好成绩。

(2)落实“五项”安全措施,保证了重要时期的安全稳定。

一是落实了各类交通安全措施。成立**区铁路用地内建(构)筑物清理专项行动协调领导小组,对市护路办制定的《铁路沿线违章拆除推进表》涉及到的**处沿线路段,开展了实地检查,对涉及到的户主下发了拆除公告,按要求砌筑铁路沿线围墙**余米。公安交警大队增派警力,对道路交通事故的盲点加强了监控和管理,杜绝了重大事故的发生。

二是落实对学校幼儿园专项整治措施。在全面排查的基础上,坚持执行“日检查”、“周检查”、“月检查”制度,采取专人对校舍、教(寝)室、微机室、电路设施、消防设施、消防通道、教学场地、值日教师、综治干部、护校队员、学生文明岗进行监督,构成的校园安全防范体系,对外来人员实行记制度和验证制度,严防不法分子混入校园内。酷猫写作范文网进一步完善《处置重大安全事故预案》和《处置突发群体性事件预案》,做到了认识到位、领导到位、措施到位、整改到位、责任到位,杜绝了校园事故的发生。

三是落实了公众聚集场所消防安全措施。公安消防大队成立了检查组,对全区夜总会、歌舞厅、宾馆、饭店、商场、市场等公众聚集场所进行检查和突击性夜查,检查单位场所**家,发现火灾隐患**处,督促整改火灾隐患**处,下发法律文书**份,最大限度的减少了各类火灾事故的发生。

四是落实了高危行业安全监控措施。局安全监察中队围绕**大检查内容,着重对销售工业使用的危险化学品、剧毒物品经营单位和专项整治区域整治后的巩固情况这三大重点进行了检查,共出动各类检查人员**余人次,共检查使用危险化学品的单位**家,危险化学品经营单位(甲证)**家,危险化学品的单位(乙证)**家,液化气点**家、重大危险源**家。督查了**家医疗单位危化品使用、储存台帐、并督促其加强重点时期对本单位非医药品类易制毒化学品安全储存和使用管理。加强了与区工商局、东湖消防大队、区卫生局等职能部门的横向联系,对辖区内使用危化品较多的大众购物中心、百货大楼、洪客隆、沃尔玛、江西宾馆等大型商场、宾馆进行重点时期、重点部位“双重点”检查。组织开展了对********非法经营单位及仓储囤积点的摸排工作。举办了各********经销网点负责人安全知识培训班,落实了经销网点的安全主体责任。区安监执法中队出动执法车**辆次、执法人员**余人次,工作总结检查销售网点**家、流动摊点**处,查封非法搭售点**家,收缴******封,确保了东湖********市场的经营秩序。

五是落实了安全值班调度措施。各级各部门坚持了领导带队24小时在岗值班制度和安全生产日报制度,确保了安全生产信息渠道畅通。通过这些措施的落实,确保了在重点时期没有发生生产经营性事故、火灾亡人事故和**人以上道路交通事故。

二、当前和十八大期间重点抓好的安全生产工作

(1)当前和国庆节、十八大期间,全区安全生产工作总的要求是:通过认真开展重点行业和领域安全生产隐患排查治理专项行动工作,进一步落实企业的安全生产主体责任和各街办(十八大湖管理处)、系统和区直有关部门的安全生产的监管责任,全面排查事故隐患和薄弱环节,认真解决存在的突出问题,建立重大危险源监控机制和重大隐患排查治理机制,实行属地管理、分级负责、一票否决,有效地防范和遏制重大事故的发生,促进我区安全生产状况进一步稳定好转,以良好的安全环境迎接党的十八大胜利召开。

(2)重点对象和范围

当前和十八大期间全区安全生产的重点对象和范围是:高危行业等重点行业和领域的生产经营单位、主要包括:加油站、危险化学品、********、建筑施工、民爆器材、特种设备等工矿生产经营单位;道路交通、水运等交通运输企业、学校、幼儿园、旅游景点、商场、超市、网吧、娱乐场所、游泳场馆等人员密集场所;以及其行业和领域近年来发生重特大事故的单位。同时,通过对安全生产隐患排查治理,按照属地管理和条快结合的原则,进一步落实各街办(贤士湖管理处)、系统和区直有关部门的安全生产监管责任,打击非法建筑、生产和经营活动。

(3)安全生产工作职责分工:

区安监局(区安委会办公室)负责危险化学品、********、加油站等的安全监管;区城建局负责道路施工、市政设施、防汛排涝、建筑工地、私房的安全监管;区房管局负责直管公房、低洼危旧房和拆迁待建工地的监管,区环保局负责公园、行道树的安全监管,区市容局负责环卫设施运行安全和环卫工人作业安全,区卫生局负责打击非法行医,保证群众安全用药,负责食品生产、加工、销售、餐饮行业、饮用水安全,尤其是“六小”店面的安全监管;区质量技术监督局负责特种设备(包括锅炉和游乐设施)的安全监管;十八大公安分局负责民爆器材的安全监管;东湖交警大队负责道路交通安全;东湖消防大队负责人员密集场所消防安全;区发改委负责区属工业企业的安全监管;区商贸委负责区属商业企业的安全监管;区教体局负责学校、幼儿园的安全监管;其他行业和领域按本行业和领域的职责范围负责安全生产工作。

各街办(十八大湖管理处)、系统和区直有关部门要结合实际采取行之有效的措施,落实好安全生责任责任,实行行政首长负责制,采取责任到人、取项目推进的方式,心得体会全面落实好安全生产隐患排查治理工作。

(4)生产经营企业自查自纠的主要内容

各类企业和单位及公共聚集场所应按要求,认真开展自查自纠,全面治理事故隐患,一时难以治理的要列入计划,落实资金和责任,限期整改,并制定应急预案,加强监控。各安全监管部门要及时掌握情况加强安全指导与督促检查。各企业和单位自查自纠的重点内容为:

1、安全生产责任制落实情况。企业、单位及公共聚集场所法定代表人负责制及主要负责人、分管责任人、安全管理人员、各职能机构、各岗位安全生产责任制建立及落实情况。

2、安全生产规章制度建立和落实情况。设立安全生产管理机构、配备专(兼)职安全管理人员情况;技术设备安全管理制度和岗位安全操作规程建立、执行情况;隐患排查整改、重大危险源监控、作业现场安全监督检查情况;外来施工队伍(承包商)安全监管情况等。

3、安全培训教育情况。企业、单位及公共聚集场所建立健全安全培训教育制度、保证经费落实情况;全员安全培训教育及考核情况;企业负责人、安全管理人员及特种作业人员持证上岗情况。

4、应急管理情况。建立专(兼)职应急救援队伍或与相关应急救援队伍签订协议情况;应急救援物资、设备配备及维护情况;应急救援预案制订及演练情况。

5、事故处理和责任追究情况。事故报告制度建立情况;已发生的事故按照“四不放过”的原则要求,认真吸取事故教训,对有关责任人的责任追究和落实整改情况。

(5)几点要求:

目前全区安全生产形势不容乐观,党的十八大即将召开,范文写作全区各单位、各部门务必在思想上高度重视,集中精力来做好安全生产工作。为此,提出几点要求:

1、各单位、各部门要迅速进入角色,在思想上高度重视,要把时间、精力安排好,把安全生产工作与自己的命运联系起来。

2、要拿出过硬的举措来落实安全生产工作,在今天的会议后,各单位、各部门要出台一些过硬的措施,切实抓好各项制度和机制的落实。

3、分解任务、落实到人,工作到位。条块结合、做好衔接。

4、要把安全隐患排查工作作为日常工作,滚动进行,建立长效管理机制。

5、要严管重罚,切实清除安全隐患。

6、要严肃纪律,落实责任追究制度。

7、实行值班和领导带班制度(各单位要将值班表报区安委会办公室),保证信息畅通,重大情况及时报告。

同志们,确保当前和党的十八大召开期间全区有一个良好的安全生产环境,是摆在我们面前的一项重要政治任务,希望各单位、各部门切实履行好自己的职责,抓好各项措施的落实,确保全区有一个安好的安全环境,迎接党的十八大顺利召开。

谢谢大家!

第2篇 高校秋季新学期工作布置会校长讲话稿

刚才副校长就今年上半年的工作,根据学校的工作要点,特别是今年年初形成的工作推进表,向在座各位简单报告了上半年的工作。今年上半年学校工作亮点不少,呈现出一些新的气象,下面我就下半年工作作总体部署。我谈三个方面:

一、工作目标

首先我对今年上半年工作作一个自我评价,2022年学校的工作定位是谋篇布局、深化改革,谋篇布局就是围绕建设区域特色鲜明的高水平综合性大学的客观要求和内在需求,要在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新等方面进行顶层设计和科学谋划,这是今年上半年重中之重的工作。未来10年是学校发展重要的战略机遇期,在战略机遇期的开局之年,最重要的是顶层设计和科学谋划。xx大学的发展走过了不平凡的2个10年,学校在体制机制等方面还存在一些阻碍科学发展、跨越发展以及学校核心竞争力提升的一些因素,所以我们需要全面深化改革。改革是我们的基本手段,要通过改革,在体制机制上有所创新,特别是传统观念要有所突破,对事关学校利益和发展大局的政策和制度体系进行调整。

总体来讲,上半年工作进展顺利、成效显著,可以概括为强学科、精管理初见成效,惠民生步履艰难,兴实干任重道远。工作初见成效,一是出现了新亮点,呈现出新气象。10多年来第一次实现了国家级教学成果奖的突破,共获2项本科国家级教育教学成果奖;获批5本国家级规划教材,这是课程建设的重要成果;学校田径队在全国大学生田径锦标赛勇夺3枚金牌,热门思想汇报这也是一个亮点;学校内部培养产生的国家杰出青年科学基金获得者陈义旺教授,也是零的突破。同志们,在一些重要项目和重要成果奖项上,零的突破是至关重要的,千万不要小看,有了零的突破就会有2、3、4,甚至更多,具有示范效应。去年,刘耀彬教授取得了本省培养长江学者的突破,我相信在零的突破之后,今后还会继续产生,这就是示范的连带作用。每年,国家自然科学优秀青年科学基金项目竞争非常激烈,今年我校食品学科的聂少平教授实现了突破,这也是江西省第一批,它的意义在于学校的年青人才还是有储备的,昭示着后面还会产生更多的类似人才。

今年,学校获批国家社会科学基金20项,位列全国高校第33位。获批国家自然科学基金208项,位列全国高校第25位。国家自然科学基金在国家层面今年是有所减少的,学校不减反增,成绩来之不易,这是去年全校上下将申报项目作为重中之重工作的结果。但我们也要看到,这是总项目数,我们的项目大部分还是地区基金。今年学校国家自然科学基金总金额可突破1亿元,只能位列40位左右,因为地区基金的资助额度比较小。可以说,学校综合实力还不够强,综合排名还在70位左右,差距就在于核心竞争力。

二是发展中上升势头很好。学校正在开展的全球招聘有希望招到很好的人才,这说明学校有一定吸引力;学校录取的外省新生成绩平均高出一本线45.44分,录取的江西省新生成绩平均高出一本线22分;还有新的气象,教职工的精神面貌通过精管理有大的改变,今年暑期很多职能部门都在加班加点,还有一些院系利用假期出访,跟兄弟院校交流,为今后的建设发展创造条件。

学校的综合实力不强,原因是多方面的,有客观原因,也有主观原因,根本原因有两点,一是观念转变不到位。有些人认为学校发展与己无关,大学学术氛围不浓,把位置看得很重,总认为有了位置就会有资源和利益,做学问不如得实惠。二是创新能力不足。学校管理能力不强,离建设高水平大学的客观要求还有距离。能力问题是全校上下要引起重视并且需要不断提升的问题。观念不到位是影响发展的绊脚石,这块绊脚石不搬走,大学难以跨越发展,能力不足是快速发展的拦路虎,想做也做不成。要解决这两个问题,从思想意识上说,一要有忧患意识,大到一个国家和民族,小到单位和个人,忧患意识不强就会出问题,二要有进取精神,xx大学的教职员工从智慧、资历上一点问题都没有,进取精神很重要。我们要建设一个不一样的xx大学,观念要转变到位,能力要不断提升。

下半年的工作方针:要持之以恒强学科、齐心协力精管理、扎扎实实惠民生、求真务实兴实干。下半年的工作目标:要保质保量、不折不扣完成全年工作要点,各部门、各学院要按年初制定的工作推进表扎实推进,切实转变观念、有效提升能力,真正在充实内涵、提升发展的步伐上有所突破。

二、工作安排

一是以综合改革为主题,加快建立健全现代大学制度。心得体会今年暑期,教育部召开了直属高校工作咨询会,会议的主题是综合改革。在大的背景下,上海市作为地方一级政府在全国作为试点,高校中选了北京大学和清华大学作为综合改革的试验区,这3个单位在咨询会上作了全面的经验交流,刘延东副总理作了重要讲话,教育部部长袁贵仁同志提出了工作要求,要求各高校要全面制定综合改革方案,中国的高等教育要通过综合改革切实推进内涵建设。暑期,学校向省委省政府提议,把xx大学作为江西省高等教育的综合改革试

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第3篇 财政局长在部门预算布置会上的讲话稿

财政局长在部门预算布置会上的讲话稿

同志们:

这次布置200*年部门预算工作的会议非常重要,会前局里对今后部门预算改革问题进行了专题研究。刚才,司处长从部门预算编制范围、内容、程序等各方面总结了部门预算改革成果并提出了200*年部门预算编制的具体要求,大家要认真研究落实。下面,我重点强调以下几个问题。

一、关于严格200*年部门预算执行问题

目前,200*年部门预算已经人大审议通过,并批复下达给各部门执行。各处要严格按照部门预算执行的有关要求,认真履行好财政监管职责,执行中除确实急需安排的项目外,原则上不予追加,经过充分论证后可纳入200*年部门预算。要坚持监督与检查并行的办法,按预算安排掌握好拨款进度,加大对部门预算执行的跟踪问效管理,及时发现和纠正部门预算执行中存在的问题,避免“重编制、轻执行、虎头蛇尾”现象的发生,使部门预算真正起到加强财政预算管理、规范单位经费支出的作用。

二、关于加强200*年部门预算编制管理问题

在认真做好200*年部门预算执行工作的同时,要加强200*年部门预算编制管理工作。

一是加强对部门收入预算的监督审查。近年来,部门收入尤其是自有资金收入预算执行结果与年初预算相比变化很大,这既有经营、服务增加等因素的影响,也有年初预算安排没有很好地参照上年实际收入情况、预算编报过于保守、漏报收入等原因。从200*年报市人大审议的60个部门预算执行情况看,自有资金收入实际执行结果比年初预算增加1.8亿元,其中:社保处分管部门自有收入增加1.7亿元,教科文处分管部门自有收入增加843万元,行政政法处分管部门自有收入增加618万元,农业处分管部门自有收入增加174万元,经济建设处、企业处分管部门自有收入也与年初预算有所变化。对此,市人大已提出了疑义,要求我们在200*年部门预算编制中提出切实可行的改进意见。各处在审查分管部门的200*年预算时,要重点审核单位组织的事业收入、经营收入,一定要参照上年实际收入情况并充分分析当年增减因素变化编报,不能报多少就是多少。另外,在预算内管理的排污费、水资源费等专项收入预算的编制时间要与部门预算时间同步进行,200*年部门预算编审中不能再出现专项收入预算编制确定晚,影响部门预算汇总时间问题。

二是进一步加强项目支出的论证审核,避免执行追加。近年来,部门预算执行变动和调整大多数为项目支出,有些部门反映,根据工作需要编报的专项经费预算,年初不安排,在预算执行中通过追加解决,这些问题已经开始影响基层单位编报部门预算的积极性。市人大对部门预算调整也提出了意见,并准备制定相应的条例,对预算变动进行规范,对此,我们应该给予充分重视。各处在编制200*年分管部门预算时,对能够在年初安排的项目,尤其是属于每年都需安排的补充正常经费性质的资金,一定要编入年初部门预算中,不得在执行中追加,支出安排不能留有硬缺口。各处要充分利用预算编制周期延长的有利条件,提高项目论证的科学性、规范性。今年市领导提出在今后部门预算项目编制方面要建立编制、审查相互制约的机制,因此,各处必须建立健全部门预算项目审核资料,加强对项目资金的考察论证,对项目的审核要考虑充分,经得起推敲,注重支出绩效的考评,维修项目必需提前经由投资评审中心进行评估,从而为预算编制、审查相互制约机制的建立奠定基础。

三是推进200*年部门预算项目库建设。项目备选库建设已经提了几年了,但目前各处的项目库建设不平衡,除农业处等个别处已初步建立项目库外,大部分处仍未建立分管部门项目库,主要原因是对项目库建设的重视程度不够。无论从规范项目支出管理,还是从深化部门预算改革来看,建设项目库的方向都不能改变,不能后退。各处要在现有条件下,根据上年部门预算项目安排情况,结合部门单位申报的200*年项目计划以及项目审核论证、排序情况,加强项目库建设。已经建立项目库的要进一步规范,尚未建立的要抓紧时间建立分管部门单位的项目库。要对项目库中的项目实施滚动管理,从中排序筛选出部分项目编入200*年部门预算,并将调整后的项目库内容于9月末前报预算处备案。

四是强化生产建设性资金编入部门预算的工作力度。目前,生产建设性资金除科技三项费外,其他资金纳入部门预算力度还不够大。有关处要尽快与省财政厅相关处室沟通,借鉴省今年的有关做法,加大对有预算分配权部门的协调力度。按照部门预算改革的要求,调整、改革资金分配方式,根据各部门发展规划,进一步提前项目论证时间,并将细化后的生产建设性资金编入部门预算,保证部门预算的完整性。对尚未编入部门预算的教育费附加、基本建设等资金要加大工作力度,纳入200*年部门预算的比例要保证不低于60%,并进一步细化项目预算。我相信,省里能做到的,我们也 一定能做到。

五是加强对部门预算编制工作的指导。部门预算改革以来,多数部门的预算编制是围绕自身工作和发展需要进行的,但也有少部分单位工作缺乏计划性、随意变更已申报的预算项目及内容,预算编制的反复性过大,不仅损害了预算的严肃性,也使得我们重复论证审核项目,影响了部门预算的编报时间。各处要加强对分管部门预算编制工作指导,保证200*年项目计划紧紧围绕本部门单位主要工作任务来编制,项目上报后,不能随意变更。

200*年是我市经济与财政事业全面快发展的一年,但我市财政收支矛盾突出的问题仍然存在,部门预算改革任务十分繁重,我们内部在进一步规范部门预算编制的同时,人大等部门对部门预算的监督力度也将逐步增大。因而,为进一步深化200*年部门预算改革,在认真抓好200*年部门预算执行的同时,我们必须提前做好预算编制前的各项前期准备工作。各处要在会后立刻行动起来,将200*年部门预算所需的各项准备工作全面布置下去。对可能影响200*年部门预算编制的问题提前研究解决,要在严格要求分管单位审慎编制项目计划的同时,提高全局观念,从部门预算改革大局出发,统筹安排好处内各项工作,确保部门预算编制质量和上报时间,决不允许任何处室拖全局的后腿。

同志们,200*年部门预算编制工作仍然是一项艰巨而复杂的工作,时间紧,任务重,希望大家再接再厉、克服困难,做好预算编制前的各项准备工作,我相信,经过大家的共同努力,一定能够实现200*年部门预算编制工作目标,为推进我市财政预算管理改革做出新的贡献。

第4篇 决算布置会上的讲话

一、xx年度企业财务信息工作成效显著,工作水平和企业财务信息质量均有很大提高

xx年,各市区、省级有关部门及企业进一步重视和加强企业财务信息工作,财务信息质量不断提高,对于财政部门掌控企业经济运行态势、加强和改善宏观调控起到了至关重要的作用。在大家的共同努力下,xx年度企业会计决算工作圆满完成,企业财务快报扩大范围工作积极推进,企业财务信息工作成效显著。

(一)xx年度企业财务会计决算工作顺利完成。在xx年度财务会计决算工作中,各地认真按照财务会计法规、制度以及财政部的有关规定,进一步加强决算工作各个环节的组织领导,确保了各项工作扎实推进。在汇总全省数据和情况的基础上,向省政府上报相关分析材料及主要经济指标前三十名企业情况等,为省委、省政府和财政部门制定政策和决策提供了重要依据。

一是认识提高,组织得力。各市区及各单位将财政信息管理工作当作财政的重要工作来抓,主要领导亲自部署工作任务、落实职责分工、确保必要的经费和专职人员。在各单位的共同努力下,5727户企业数据的逐户收集汇总工作有序进行,决算报表报送的及时性进一步提高,有力地保证了全省企业决算汇总工作的顺利完成。二是业务培训工作力度进一步加大。xx年,各市财政厅(局)对基层财政部门和企业加强培训,特别是加强财政企业政策、企业财务制度、会计制度、经济运行分析等内容的培训学习,大大开拓了各地和企业决算工作人员的工作思路,促进了决算工作质量的提高。西安市、宝鸡市、榆林市等市区开展了有针对性的、形式多样的培训工作,为提高决算工作水平和财务信息质量提供了有力保障。三是细化审核,严格把关,决算报表质量有了很大提高。由于对决算工作高度重视并组织得力,今年绝大多数地方在规定时间内完成了决算报送任务,并认真参加了集中验审会,为全省企业决算汇总工作的全面完成做出了贡献。各地上报数据的规范性和完整性较往年有明显进步,全省集中验审工作和数据汇总工作进展较为顺利。另外,为确保年报数据质量,各单位进一步强化审计工作责任,完善对会计信息质量的约束手段,许多地方还加强了对中介机构的培训,明确了审计工作要求,财务信息管理工作逐步规范化和制度化,数据质量逐年提高。四是对经济运行形势判断和分析水平有了较大提高。xx年,各市区及省及有关单位重视对企业经济运行的分析和判断,根据经济运行特点、突出矛盾和问题,起草和报送了内容详实、分析透彻、重点突出的财务状况说明及分析报告。宝鸡市、汉中市、省煤业集团、延长集团等单位不仅进行了综合分析报告,还对重点行业企业效益情况、国家宏观调控政策影响情况、财政支持企业政策实施情况等做了专题分析,为完善省上各项经济政策提供了有力支持。

(二)国有企业快报工作进展顺利,编报工作质量不断提高。xx年以来,各单位进一步加强企业财务快报工作的组织领导,积极采取措施,完善工作机制,快报上报速度和质量不断提高,为财政部门及各级政府及时掌握企业运行态势和行业发展趋势,制定宏观经济政策提供了及时、可靠的依据。一是领导高度重视,工作思路明确。许多地方财政部门不断适应经济形势发展的需要,积极转变观念,调整工作思路,加大组织力度,将企业财务快报工作作为新时期建立财政与企业新型关系的重要工作来抓,使快报工作规范化程度不断提高。二是在资金、设备等方面给快报工作以充分的保证。资金、设备是搞好快报工作的“硬件”,这些“硬件”如得不到保证,那再高的工作热情都只会事倍功半。值得高兴的是,不少单位从基本功抓起,配备必要的计算机设备,从根本上保证了快报工作的正常进行。三是建立健全快报考评和通报制度,完善了快报工作激励机制。西安市、宝鸡市等建立了快报考评制度,对快报工作成绩突出的地区和个人进行通报表扬和奖励,极大地调动了快报工作地区和个人的积极性。

(三)积极探索,开拓创新,企业财务快报扩大范围工作稳步推进。采集、分析和利用非国有企业财务信息,对完善企业财务信息管理体系,提高企业经济运行分析水平,增强财政宏观调控能力具有重要意义。为全面反映国有企业经济运行动态情况,我们从xx年起开始组织推动非国有企业财务快报扩大范围工作,面对非国有企业财务推进过程中的种种困难,铜川市、延安市财政厅(局)知难而进,精心组织,狠抓落实,不断开拓工作思路,多方采取措施,有力地推动了本地区非国有企业财务快报工作深入开展。

(四)密切结合工作实际,进一步提高企业经济运行分析水平。xx年以来,各单位对企业经济运行分析工作重要性的认识明显提高,财务信息的分析深度和利用程度进一步增强。各单位紧密联系实际,开展了形式多样的企业经济运行分析工作。不少地方提交了高质量的月、季、年度经济运行分析报告,提出了十分有价值的意见和建议。

(五)xx年度企业财务信息工作还存在一些问题和不足

总的来说,大多数地方xx年度的决算报表工作以及快报工作完成得比较好,我们对决算报表工作突出的西安、宝鸡、煤业集团等22个单位,以及快报工作表现突出的予以了通报表扬。但是,在xx年度的企业会计决算工作和快报工作中,仍然存在一些问题和不足,主要表现在以下几个方面:

1、决算方面。从工作组织、编报质量及报送进度等情况看,仍然存在以下问题:一是个别单位上报时间滞后,影响了全省报表统一汇总工作进度,尤其是上市公司和境外企业决算迟报问题较为突出。二是个别地区编报口径可比性较差,存在因机构、人员调整工作衔接不畅现象,造成年度间企业决算编报范围和口径出现较大差异。三是少数地区填报不规范,没有严格按照财政部统一下发的相关制度和文件的要求编报和审核报表,存在上报内容和手续不齐全,代码、指标和金额地区错填,以及勾稽关系错误等问题。四是部分单位对财务信息利用工作不够重视,没有按照要求上报分析材料或是仅流于形式。五是审计工作仍存在不合法、不合规的情况,个别地方会计师事务所未按照《会计法》、财务会计制度以及财政部有关文件规定的要求进行审计和出具审计报告,影响了财务会计决算数据的准确性和严肃性。

2、快报方面。由于个别地区对快报工作的重要性认识不足,在组织领导上措施不力,快报编报工作中仍存在一些较突出的问题,需要引起高度重视。一是个别地区报送不够及时。一些地区缺乏全局观念,延迟报送甚至要经反复催报方能上报,影响了全省快报数据的及时汇总工作进度,降低了快报的时效性。二是部分单位对上报数据审核把关不严。有些地区快报数据未经认真审核即匆忙上报,数据准确性及勾稽关系等存在问题;个别地区报送的数据还存在严重错误,影响了全省数据汇总和对企业整体运行分析判断的准确性;一些地方仍存在表内数据填写不全和报表地区错误等问题。三是部分地方报送的分析报告流于形式,有的仅是简单的数字罗列,还有的地方未按快报要求报送文字分析材料。四是个别地方对非国有企业财务快报工作重视不够,组织措施不力,扩大非国有企业财务快报编报范围工作进展迟缓。部分市区对快报工作重视不够,措施不力,几年来未按规定组织上报非国有企业快报,或上报户数仅在几户间徘徊,还有少数地方非国有企业上报户数下降,影响了全省非国有企业快报工作的顺利推进。对于上述问题,各单位应予以高度重视,认真对照检查并提供有效的整改措施。

二、关于下一步企业财务信息工作的总体要求

企业财务信息工作的基本思路是:认真贯彻落实党的各项方针政策,以科学发展观和构建和谐社会理念为指导,围绕中央确定的推进经济“又好又快”发展这一宗旨,积极为制定促进企业经济稳定协调发展政策提供信息支持和决策依据;进一步整合和优化企业信息资源,提高企业财务信息质量,通过科学采集和有效利用企业财务信息指导企业科学决策,提高经济运行质量;加强经济运行分析工作,着力研究消除企业经济良好运行的体制、机制和制度性障碍,准确研判经济形势,积极为领导出谋划策;加强企业经济运行预警研究和科学预测,有效防范企业风险及财政风险。

(一)进一步提高企业财务信息的完整性和准确性。一是完善信息体系。根据经济运行形势、财政工作大局以及新会计准则、新财务通则的需要,继续修订完善企业快报和决算指标体系,扩大快报信息编报范围,提高企业财务信息的有效性和及时性。二是扩大信息功能。适应编制国有资本经营预算等财政工作需要,对快报和决算指标进行修改补充,增强实用性,扩大企业信息的服务功能。三是扩大快报范围。提高全省国有企业快报数据的完整性,特别要下更大力气扩大非国有企业快报范围,进一步提高快报数据的全面性和权威性。

(二)加大经济运行分析工作力度。一是强化常规分析。实时监测和全面掌控企业月度运行状况,加强季度和年度的企业运行的全局分析,及时研究企业经济运行动态,提出针对性建议。二是搞好专题分析。提高对经济形势判断的敏锐性和准确性,研究解决企业改革发展中遇到的重大疑难问题。三是加强调查研究。积极投入企业改革实践第一线,密切联系实际,认真倾听基层意见,研究解决企业改革发展中遇到的实际困难和问题,促进宏观经济和企业经济又好又快发展。

(三)积极建立和完善企业经济运行预警体系。一是完善预警体系。充分借鉴吸收国内外先进的经济预警理论和方法,设计完成企业财务预警方法体系。挖掘现有企业财务数据库潜力,通过加强数据信息的分类整理,建立企业财务预警分析模型。二是加强预警预测。充分发挥企业预警体系的监测和预测作用,及时向领导上报和向企业、社会发布预警和预测信息,有效防范因经济波动而引致的企业风险和财政风险,为经济平稳运行提供稳固支持。

(四)加强企业财务数据的整理和应用。一是搞好数据整理。重视对数据资料的归类整理,充实数据信息库,及时编印快报、决算等汇总资料,满足业务工作需要。二是加强网站建设。加强地方财务信息网站建设,提高网站实用性,逐步建立完善中央财政企业信息网站,实现与地方企业信息网的互联互通,增强数据库运行的稳定性,提高数据检索速度。三是研究软件开发。研究开发实用性强、功能强大的企业经济运行应用软件,并研究快报软件与决算软件统一问题。四是重视信息应用。加大数据深度开发利用力度,挖掘企业历史数据的应用潜力,将历史数据运用到活的运行分析研究中。

三、关于做好xx年度企业财务会计决算报表工作以及今后快报工作的几点意见

我们要继续发扬成绩,不断提高工作质量,拓宽工作思路,争取企业财务信息工作再上一个新台阶。xx年是新企业会计准则实施的第一年,同时也是新的企业财务通则实施的第一年,国有资本经营预算工作从xx起开始试点,这对xx年度会计信息质量提出了更高的要求。为做好xx年度企业财务会计决算报表工作以及今后快报工作,现提出几点要求。

(一)提高认识,进一步重视财务信息工作。省委、省政府高度重视财政部门提供的决算报告和企业财务快报,并经常引以为据。财政部的企业财务会计决算数据,在许多重大决策中发挥了重要作用,已经成为各级政府制定宏观经济政策的重要依据。鉴于企业财务会计决算工作涉及的内容多,时间紧,要求单位从全局出发,统一思想,协调作战,共同完成xx年度财务会计决算报表工作。对于快报工作,特别是快报扩大范围工作也不应松懈,一些工作相对滞后的省份要进一步提高对快报扩大范围工作重要性的认识,踏实努力做好本职工作,迎头赶上,扎扎实实地把本地区的扩大范围工作做好。

(二)加大企业年报和快报工作的组织力度。财务信息工作基础性很强,需要通过多方组织、层层落实、逐户收集、逐级审核、层层汇总来共同完成。为确保财务决算信息质量,必须做好各项基础工作,在人员和物质条件上给予充分的保障,切实落实好各项工作任务,强化审计责任,加大对数据质量的审核力度。从实际情况看,全省有企业的财务会计信息工作体系已较为完善,但非公有制企业的信息工作仍处于扩大范围阶段,要及时总结经验、不断开拓思路,改进工作方式,健全与各种所有制企业的沟通渠道和联系机制,为鼓励、支持和引导非公有制经济的发展提供决策依据,为国家实施各项宏观调控政策提供更为详实的信息来源。

(三)采取措施,确保财务会计决算编报质量。各单位应严格按照现行财务会计制度及统一的财务会计报表编报口径,认真组织所属企业的报表编报工作,要实现数据质量的全程监控,并健全从报表布置、审核到事后质量检查相衔接的工作流程,确保决算信息数据的全面、真实和准确。严格审计工作规定,按要求做好报表审计工作,除特殊行业外,企业均应委托会计师事务所进行全面审计,以保证年度决算数据的合法性。在审核过程中发现的问题,要及时查明原因,予以改正。对违反会计制度、财务制度和财政部决算编报要求的,要认真纠正,严肃处理,杜绝虚报、瞒报、迟报、漏报等情况发生。省财政厅也将对报表信息质量及会计师事务所审计工作质量组织不定期的抽查,并对有关情况予以公布。

(四)加强和改进企业经济运行分析工作。经过多年的努力,目前我们积累了丰富的企业财务信息。要充分利用好现有信息资源,为经济管理和宏观决策服务。企业运行情况和财务状况的分析,不应局限于一般性分析,应当紧密结合经济发展和改革中的热点问题,开展有针对性的专题分析,不断提高分析报告的使用价值。通过分析,要善于发现问题,提出解决问题的措施和办法。另外,在加强和改进企业运行即财务状况分析的同时,要积极研究和探索建立企业财务预警机制,不断提高企业财务管理水平。

这次培训会的时间虽短,但学习内容丰富,我处的同志们为此次培训授课作了充分的准备,希望大家珍惜这次学习机会,认真学习,遵守会议纪律,集中精力做好这次培训。会后,请各位代表及时以书面形式向分管领导汇报本次培训会的精神,全面落实本次会议布置的各项工作任务,在规定的时间内,高质量地完成xx年度企业财务会计决算以及快报工作任务。

祝大家身体健康,学习愉快!谢谢大家!

第5篇 2022年下半年高校新学期工作布置会校长讲话稿

刚才副校长就今年上半年的工作,根据学校的工作要点,特别是今年年初形成的工作推进表,向在座各位简单报告了上半年的工作。今年上半年学校工作亮点不少,呈现出一些新的气象,下面我就下半年工作作总体部署。我谈三个方面:

一、工作目标

首先我对今年上半年工作作一个自我评价,xx年学校的工作定位是谋篇布局、深化改革,谋篇布局就是围绕建设区域特色鲜明的高水平综合性大学的客观要求和内在需求,要在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新等方面进行顶层设计和科学谋划,这是今年上半年重中之重的工作。未来xx年是学校发展重要的战略机遇期,在战略机遇期的开局之年,最重要的是顶层设计和科学谋划。xx大学的发展走过了不平凡的2个xx年,学校在体制机制等方面还存在一些阻碍科学发展、跨越发展以及学校核心竞争力提升的一些因素,所以我们需要全面深化改革。改革是我们的基本手段,要通过改革,在体制机制上有所创新,特别是传统观念要有所突破,对事关学校利益和发展大局的政策和制度体系进行调整。

总体来讲,上半年工作进展顺利、成效显著,可以概括为强学科、精管理初见成效,惠民生步履艰难,兴实干任重道远。工作初见成效,一是出现了新亮点,呈现出新气象。10多年来第一次实现了国家级教学成果奖的突破,共获2项本科国家级教育教学成果奖;获批5本国家级规划教材,这是课程建设的重要成果;学校田径队在全国大学生田径锦标赛勇夺3枚金牌,这也是一个亮点;学校内部培养产生的国家杰出青年科学基金获得者陈义旺教授,也是零的突破。同志们,在一些重要项目和重要成果奖项上,零的突破是至关重要的,千万不要小看,有了零的突破就会有2、3、4,甚至更多,具有示范效应。去年,刘耀彬教授取得了本省培养长江学者的突破,我相信在零的突破之后,今后还会继续产生,这就是示范的连带作用。每年,国家自然科学优秀青年科学基金项目竞争非常激烈,今年我校食品学科的聂少平教授实现了突破,这也是江西省第一批,它的意义在于学校的年青人才还是有储备的,昭示着后面还会产生更多的类似人才。

今年,学校获批国家社会科学基金20项,位列全国高校第33位。获批国家自然科学基金208项,位列全国高校第25位。国家自然科学基金在国家层面今年是有所减少的,学校不减反增,成绩来之不易,这是去年全校上下将申报项目作为重中之重工作的结果。但我们也要看到,这是总项目数,我们的项目大部分还是地区基金。今年学校国家自然科学基金总金额可突破1亿元,只能位列40位左右,因为地区基金的资助额度比较小。可以说,学校综合实力还不够强,综合排名还在70位左右,差距就在于核心竞争力。

二是发展中上升势头很好。学校正在开展的全球招聘有希望招到很好的人才,这说明学校有一定吸引力;学校录取的外省新生成绩平均高出一本线45.44分,录取的江西省新生成绩平均高出一本线22分;还有新的气象,教职工的精神面貌通过精管理有大的改变,今年暑期很多职能部门都在加班加点,还有一些院系利用假期出访,跟兄弟院校交流,为今后的建设发展创造条件。

学校的综合实力不强,原因是多方面的,有客观原因,也有主观原因,根本原因有两点,一是观念转变不到位。有些人认为学校发展与己无关,大学学术氛围不浓,把位置看得很重,总认为有了位置就会有资源和利益,做学问不如得实惠。二是创新能力不足。学校管理能力不强,离建设高水平大学的客观要求还有距离。能力问题是全校上下要引起重视并且需要不断提升的问题。观念不到位是影响发展的绊脚石,这块绊脚石不搬走,大学难以跨越发展,能力不足是快速发展的拦路虎,想做也做不成。要解决这两个问题,从思想意识上说,一要有忧患意识,大到一个国家和民族,小到单位和个人,忧患意识不强就会出问题,二要有进取精神,xx大学的教职员工从智慧、资历上一点问题都没有,进取精神很重要。我们要建设一个不一样的xx大学,观念要转变到位,能力要不断提升。

下半年的工作方针:要持之以恒强学科、齐心协力精管理、扎扎实实惠民生、求真务实兴实干。下半年的工作目标:要保质保量、不折不扣完成全年工作要点,各部门、各学院要按年初制定的工作推进表扎实推进,切实转变观念、有效提升能力,真正在充实内涵、提升发展的步伐上有所突破。

二、工作安排

一是以综合改革为主题,加快建立健全现代大学制度。今年暑期,教育部召开了直属高校工作咨询会,会议的主题是综合改革。在大的背景下,上海市作为地方一级政府在全国作为试点,高校中选了北京大学和清华大学作为综合改革的试验区,这3个单位在咨询会上作了全面的经验交流,刘延东副总理作了重要讲话,教育部部长袁贵仁同志提出了工作要求,要求各高校要全面制定综合改革方案,中国的高等教育要通过综合改革切实推进内涵建设。暑期,学校向省委省政府提议,把xx大学作为江西省高等教育的综合改革试验区,强卫书记作了明确批示,原则赞成xx大学作为江西高教综合改革的试验区,并责成有关省领导牵头落实这项工作。学校就发展过程中的难点问题、需要得到省委省政府支持的一些问题,向省委省政府的主要领导作了汇报,也得到了积极回应,争取9月份以专题汇报的形式向省委省政府汇报。一年来,我们在学校的各种会议中都强调,未来十年是学校的十年战略机遇期,所谓战略机遇期由内在和外在两方面组成,一是内部要有奋发向上的改革精神、发展的干劲,二是要有利于快速发展的外部环境,如果这项工作按计划推进,得到省委省政府的支持,xx大学未来十年战略机遇期的良好外部环境就基本形成。综合改革不是单向改革、不是单一的某一方面的改革,是以内部治理结构、建设现代大学制度为核心的综合性改革,其核心有两个,一是逐步建立和优化与现代大学制度相适应的内部治理结构,包括学校提出的四级构架、两级管理,教授委员会,学科与院系调整等,二是建立学校自主办学、政府宏观管理、社会广泛参与,市场适度调节的新型关系。这项工作是下半年重中之重的工作。

二是以强学科为龙头,持续推进内涵建设和特色发展。“强学科、精管理、惠民生、兴实干”的发展思路提出已经一年时间了,一年来学校围绕强学科也做了不少工作,但今年上半年主要推行的工作是精管理。强学科是今年下半年一项非常重要的工作。要切实制定xx大学强学科工作计划。强学科的基本方针是在建设和管理上分类、在评价上多元。人文社会学科的重要作用一是文化传承与创新,还有一个重要标准就是智库建设,不仅是学科自身传承的工作,还要为社会经济社会发展提供建设性意见,这叫现代智库建设。一个人文社会学科强大的学校,如果对地方、对国家经济社会发展没有起到智库作用,那这个学科发展至少是存在一些问题的。理科要从发展科学的角度进行学科建设,标准是发好文章、管用的文章、别人认可的文章。科学的标准是全球化的,基础学科的发展还要解决落地的问题,要想方设法把基础学科建设与地方经济社会发展结合,办一个不一样的基础学科。工科,我们既鼓励从事基础研究,做真正的研究,但更多的要从技术出发,服务行业,解决实际性的问题,如果不能解决行业建设发展中的问题,那么学科建设的方向就有问题。基础医学要强调的是科学,临床医学要解决实际问题。以上这些就是xx大学未来学科建设的基本方针。

为此,我们提出“3个1工程”:通过若干年时间,构建一批(10个左右)国内一流、国际知名的学科(群),汇聚和培育一批(10个左右)学科创新团队(群体),构筑一批(10个左右)国内外有重要影响的学科平台(基地)。强学科要有内涵,今年下半年,要以召开第一次学科建设大会为标志,推出xx大学学科建设的若干条,提出真正对学校学科建设有指导意义的标准,强学科要落地,真正走特色发展之路。

三是以精管理为抓手,不断提升管理水平和办学效益。管理渗透于每一个环节,中国的大学,与其说是学术的落后,不如说是管理的落后,管理不科学、不到位,严重影响办学效益。学校精管理要常抓不懈,管理无止境,要向管理要效益。学校进行的资产清理、人员清理,制定和完善各部门的管理文件,都是精管理的具体行动。但这项工作只是刚刚开始,精管理只是初见成效,还有很多工作要做,特别是明年将实行校院两级管理,不但在思想观念上要适应校院两级管理,还要在制度层面和管理层面适应两级管理的需要。今年暑期,计划财务处牵头进行了广泛调研,对初步方案进行了研究,下半年将制定和出台以财务核算为主导的校院两级管理的相关文件,并进行系统培训,以后学院就是实体,各种资源的配置、使用都与效益挂钩,这是一项改革,是利益的调整,是精管理重要的措施。下半年各部门要继续推行精管理工作,进一步修订完善各项制度,让精管理走上正轨。

四是以惠民生为宗旨,扎实推进民心工程建设。今年学校“双代会”提出的10件实事,总体进展良好。实事求是地讲,惠民生步履艰难,学校长期积累的矛盾、困难、问题太多,所以要在短期内解决广大师生员工期盼的民生问题,从主观和客观上都有困难。一些原本很好解决的问题,由于种种原因错过了良好的时机,现在来干难度极大,比如校外商住楼,我们在给省委省政府的报告里提到了,希望省委省政府高位推动。还有大家的收入,今年年初就岗位薪酬体系进行了调整,这是结构性调整,总量有所增加,结构予以优化,让中低层人员实际收入有显著提升,我们要通过事业的发展逐步提升大家的收入。

五是以兴实干为标杆,着力改进工作作风。去年通过开展党的群众路线教育实践活动,全校上下精神面貌焕然一新,工作作风有了大的改善。作风建设还有很多工作要做,要做得比讲得好,要为内涵建设、特色发展真正干实事。现在还有些同志只喊口号,工作浮在表面,没有沉下去,这里面有很大的工作空间,不能空喊口号,说到就要做到,暂时做不到的就别干。全校上下要着力营造风清气正的政治生态,这是学校发展非常重要的生态环境,真正把大家注意力引向学术发展,引向人才培养、科学研究、社会服务、文化传承与创新,兴奋点要放在学校是一个学术共同体,弘扬奋发有为、求真务实的学术生态。只有学术立校、人才强校,学校才能有希望。

三、工作要求

总的要求是事事抓落实,事事见成效。如果每一个部门、每一个院系都按这个要求,就没有什么事情做不好。具体来说,发展规划与学科管理部门,要总体牵头学校综合改革方案,制定《xx大学建设区域特色鲜明的高水平综合性大学综合改革总体方案》,要起草“强学科”计划,为年底召开学科建设大会作准备。教学管理部门要建立适应校院两级管理的教学管理模式,推进人才培养模式的改革,人才培养是大学立德树人的根本性环节,要有新思维、新举措,要切实把前湖学院变成人才培养模式改革的试验田、先导区。研究生管理部门,要抓好生源质量、导师遴选和博士点的拓展等工作,要开动脑筋,切实在这几方面有改革举措。学校要调控结构,本科生控制在3万人左右,研究生争取达到2万人左右。科研管理部门要开始谋划明年的项目申报工作,切实加强科研创新团队和科研平台建设。人事管理部门要做好职称评聘条例的修改、院系目标考核、全球人才招聘等工作。财经管理部门要做好校院两级管理改革体系设计。资产管理部门要做好资产处置、优化配置、有偿使用等工作。学生管理部门要探索学生自我管理、自主成才的体系和办法,提高创新创业能力,为学生将来就业打好基础。后勤保障部门要做好各类后勤保障工作,在节能减排上有新的作为。组织部门要选好、配好、用好干部,对干部负责,对大家负责,对事业负责,要适应高校行政管理工作新形势的要求。宣传部门要对各类改革进行深入详细的解读和宣传,找到有效的新的宣传途径。保卫部门要以综合治理,安全稳定为主旋律,为学校的综合改革,内涵建设提供强有力的保障。外事管理部门要积极筹备国际学院,增强中外合作办学能力,在国际交流上,要有实质性贡献。各学院要切实落实党政共同负责制,为校院两级管理模式的正式实施做好思想、组织、物质、制度等各方面的准备。

同志们,学校上半年的工作势头良好,下半年的工作任重道远,我们在工作中胆子要更大一些、步伐要更稳一些、举措要更实一些,要真正体现xx大学建设高水平大学的精气神!

谢谢大家!

第6篇 延期开学工作布置会讲话稿

延期开学工作布置会讲话稿

同志们:防疫期间,班主任要加强德育工作,引导学生遵守防疫期间的相关规定,尽量不外出,在家帮助父母分担力所能及的家务活。

在这个非常时期,班主任要进一步加强对学生的`监督,提醒学生要严格遵照作息时间表,按时参加线上学习,认真完成各学科老师布置的学习任务,按时提交作业,做到不拖拉、不敷衍、不抄袭。

防疫期间,全体师生要提高思想政治觉悟,不信谣、不造谣、不传谣,不随意发表不当言论,关注时事,关注疫情,坚定信心。在这场浩荡的防疫大战中,任何人都不是局外人,要让学生知道在灾难面前,何为家国情怀,何为责任担当。其次,石小强主任指出,采用新的教学形式,或许会面临一些困难,但只要全体教师相互学习、相互分享,就一定能克服困难,做好班级管理工作和教育教学工作。

希望全体班主任扎实做好宣传教育、心理疏导、情绪稳定等工作,做好防疫工作和教育教学工作,打赢这场疫情防控阻击战。

布置会讲话稿(6篇)

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