春节收心会讲话稿(12篇)

第1篇 2022春节收心会讲话稿

1月30日(正月初八)春节后的第二个工作日， 市外办召开全体人员会议要求大家迅速收心归位集中精力投入到当前工作中。党组书记、主任王先义主持会议并讲话，副主任魏向群领学了1月29日市委常委会议精神。

王先义主任指出，刚才我们学习了市委常委会议精神，市委要求我们迅速收心归位，尽快进入工作状态，今天是节后第二个工作日，当前各项工作十分繁忙，我们要按照市委要求尽快淡化节日气氛，把主要集力投入到工作中。针对当前工作，王先义主任说，新年新气象，新的一年刚开始，全办上下要凝神聚力，继续发扬认真专业务实的工作作风做好2022年各项工作。一是要扎实做好正常工作，为全年工作起好头、开好步，实现全年工作开门好。二是各科室要在前段党组会要求下进一步精心策划2022年外事重点工作，通过重点工作提升外事服务全市大局工作的份额，为全市经济社会发展多做贡献。三是友城工作要及早与我市各国际友好城市对接联系，了解对方今年的工作打算和计划，做到知已知彼，为我市今年开展友城交流工作打好基础、做出铺垫，此项工作要于2月底前完成。四是友城结好与友城交往工作要早起步、早打算，按照我办要求尽快展开工作，不断拓宽对外联络、巩固友城感情，实现友城梯次结好。五是因公出国管理工作。要按照省外办要求尽快与市领导对接，确定市级领导出访计划;对区县和市直部门出访计划，要尽早审定下发执行。六是扎实做好外事创新年工作。省外办提出2022年为“外事创新年”，我办上下要积极影响，并借助省外办提出的创新年东风努力创新我市外事工作，推动我市外事工作更上一层楼。

王先义主任最后强调，淄博市第十一次党代会、市人大、市政协三会召开在即，让我们按照市委、市政府要求收心归位、迅速进入工作状态，以饱满的工作热情迎接“三会”胜利召开。

第2篇 春节收心会讲话稿

老师们，同仁们：

今天，我们在这里召开节后的第一个会，既是收心会，也是工作动员会。借此机会，我代表学校领导班子给大家拜个晚年，祝同志们在新的一年里工作顺利、身体健康、万事如意!

今天，新学期就正式开始了，学校不同于其它单位，一上班就要进入状态，就要正式开展工作，在这里我要强调以下几点：

(一)、要集中思想，切实把注意力转移到工作上来。

春节已经过去，从今天开始，大家要真正进入工作状态。不管是校长、主任，还是其它教职员工，都要认认真真、全心全意履行工作职责，把各项工作抓在手上。要遵守工作制度，严格作息时间，确保在岗在位，要防止相互宴请，将工作置于一边，克服人在岗、心不在岗的思想不集中现象。各处室负责人要从自身做起，带头遵守纪律，管好自家人，集中精力搞好工作。现在已进入二月下旬，本学期的各项工作任务十分繁重，特别是面临中考任务，如果我们稍有松一松、放一放的思想，就会影响大局。因此，我们各位校长、老师都要有一种紧迫感、责任感，自觉走出新春佳节的喜庆与放松气氛，积极投入到工作当中，切实保证学校工作正常有序运转。

(二)、要狠抓落实，全力夺取新年工作的开门红

过去的2022年，应该说是我们比较难受的一年。就我校而言，在昌都教育无序竞争情况下，遇到了发展的低谷，但我们全体教职员工没有松懈，相反各项工作取得了不小进步，这充分展示了我校上下团结一致、拼搏进取、勇往直前的精神风貌。2022年，是我校“立足学校实际，把握发展机遇，强化内部管理，提升办学效益”的关键年，任务艰巨，时间紧迫。我们必须坚定信心，团结奋斗，改进作风，狠抓落实，确保新年工作有好开头，有新起色。这就要求我们所有处室与年级组和教研组都要按照“眼光长一点，目标远一点，心胸宽一点，胆子大一点”的总体思路和要求，在已订的计划的基础上，再进一步理清思路，夯实措施，从头、从紧安排好各自今年的各项工作。

其一是：任务要落实。我们所有处室与教师在制订和落实目标任务时，要坚持“团结奋斗，不甘落后”的指导思想，工作不能低标准，不能只和过去比，与后进比，而要有新的目标追求，争取新的突破。对定下来的目标任务，要认真搞好分工，层层分解，落实到位。班子成员要加强督促检查，多到一线走走，多了解一线情况，要查看任务是否明确到人，人员是否安排到位，工作是否正常开展。

其二是措施要落实。抓措施落实，是整个工作抓落实的关键环节。一项工作最终效果如何，主要取决于措施落实。各处室、年级组、教研组对全年工作的任务，包括节后工作，都要有具体措施来保证落实，对已经制订的措施要进行一次再研究、再敲定，看措施实不实，可行不可行。对尚未制订措施的目标任务要迅速落实。

其三是责任要落实。在这里我只想说，希望大家在2022年继续放开手脚干工作，切实把应负的责任承担起来。做到一级抓一级，一级带一级，谁主管谁负责，谁分工谁负责，层层级级落实好责任，使人人有担子，个个有事干。同时

(三)、要紧密锣鼓，从紧抓好当前的各项工作

一、2022年我校工作目标

1、硬件上台阶:争取领导支持，改善办学条件

(1)力争把每一间教室改建成多媒体教室，为教育教学服务;

(2)改善办公条件，为教师创造一个较好的工作环境;

(3) 完善学校各功能室的相关设施;

(4) 改善教师的住宿条件;

(5) 改建学校校门。

2、管理有突破：多方面多渠道分层次与学生家长进行交流沟通，结合学校实际，寻找学生教育和学校发展的突破口。

3、教学出成绩：两个争取

(1)争取2022年中考优生率全地第一;

(2)争取2022年中考总平第一。

4、争取秋季招生有更好的生源。

二、2022年学校工作的工作原则

(一)坚持民主管理与集中决策相结合的原则。

(二)坚持严恒细实全的管理原则。

(三)坚持“从小事抓起”的治校原则。

三、常规工作

1、继续深入践行科学发展观，沿着“实践--经验—思想—理论”的思路，把科学发展的学习落到实处。

2、以校园广播、手抄报展、班级活动园地等作为宣传阵地，以各类节日活动为载体，加强学校精神文明建设。

3、继续开放学校课改bbs论坛，让全体教职员工有所想有所思有所为。

4、抓好学科兴趣小组活动及舞蹈队、篮球队、英语角、电脑绘画班等活动的建设。

5、督促食堂质量和卫生的管理，加强对食堂从业人员的安全卫生教育。

6、完善规章制度：主要是“教师量化考核方案”、“中层量化考核方案”、“班主任量化考核方案”以及“教学质量考核方案”，向制度要管理，向管理要质量。

7、抓好教学常规，提高教学质量。

8、以“反渗透教育”为主题，上好“开学第一课”。加强民族团结，做好“双集中”教育，抓好学校维稳工作，做到教师不参加、学生不参与、学校不发生。

9、认真抓好毕业班工作。要进一步增强毕业班工作的紧迫感和危机意识，要科学高效备考，不断改进教学方法;要加强对学生学习方法的指导与心理辅导，圆满完成2022年中考目标任务。

10、关爱学生、关心职工、关注教师发展。

11、迎接地区教育局的办学水平评估。

12、积极配合我校综合楼的修建工作。

13、迎接自治区语言文字规范化学校的评估。

14、实行教师聘任制。

15、建立学校档案室，专门管理，专人负责，促进学校影像、文字、图片等资料的管理走向规范化、科学化、标准化。

16、各类考试模式化，出题、制卷、考场布置等严格按中考要求进行，规范考试程序、严肃考风考纪。

17、加强安全教育、法制教育、未成年人思想道德教育以及防控甲流工作。

18、做好迎接昌都解放六十周年大庆的相关工作。

19、强化集资委员会工作。

四、2022年学校重点工作

1、加强电化教学工作

(1)鼓励教师积极利用多媒体进行授课;

(2)积极参与各级各类比赛;

(3)在课堂教学中充分利用远程教育和网络资源;

(4)定期播放一些优秀的影视作品;

(5)继续利用中午和下午休息时间开放学校机房。

2、加强校本研究，改革课堂模式，提高教学质量。

(1)确定校本研究工作的方向和重点：把问题当课题，教学当教研，成长当成果。

(2)改革教研形式和方法：从学生发展、教师成长、学校发展的需要出发，以“学习-研讨-集体备课”为基本形式，分析案例、解决问题、调查研究、实践探索、多方交流、共同提高。

(3)开展丰富多彩的教学研究活动： “每人一堂好课”、“骨干教师示范课”、“青年教师达标课”和“中青年教师讲课比赛”等活动，将课堂教学活动形成序列。

(4)拟办学校内部交流刊物。以此为平台，推动广大教师及时对教学进行反思，及时沉淀自己的教研心得。开展好各种常规教研活动、教师业务技能评比活动、课件制作评比和教学案例征集等活动。

(5)改变课堂模式，提高学习效率。鼓励教师采取有别于传统的教育教学方法，放开手脚，大胆尝试，将过去以传授知识为主的“满堂灌”的课堂，转变为以学生自主探究为主，师生互动、生动活泼、激发想象力、感受学习乐趣的课堂。

3、面向全地公开招考教师，充实学校师资队伍。

五、创新工作

1、拓展学生的自我教育、自主管理意识。试行“学生活动学生主持、学生比赛学生评价”的学生自主管理方式。

2、改变评价方式：其一是改变教师评价方式，以老师量化考核和质量考核为依据改变教师评价的单一化为多样化;其二是改变学生评价方式，以成长记录袋为依托改变学生评价的终结性评价为过程性评价。

3、处室实行月汇报制度，按得分高低对各处室进行经费倾斜与评优的倾斜。

4、加强教师学习力的培养，组织青年教师读书沙龙，开展“读好书、好读书”活动。

5、积极搞好学校的课题研究，以课题促教学，以研究保发展。开展对学生厌学的基本情况、对教师职业健康情况及心理健康情况的调研、分析与整改。

七、特色工作：构建“家校一体”，共同教育学生。

(1)设立家长接待室;

(2)设立校长接待日，每个月有记录有汇报有反思有整改;

(3)开办“家长课堂”，每个月讲座不少于一次;

(4)设立学校开放周，欢迎家长进入学校参观、交流、指导。

(5)强化家访工作，每学期班主任至少每生一次。

八、需要整改的工作

1、统一管理思想;

2、落实规章制度;

3、工作从细实上下功夫。

老师们，同仁们，新的一年工作的序幕已经拉开，我们一定要携起手来，开拓进取，团结奋进，全身心的投入到教学的主战场，为全面完成今年我校各项工作任务，实现2022的新跨越而努力奋斗!

最后，再次衷心的祝各位教职员工在新的一年里身体健康、心情愉快、工作顺心、扎西德勒!

谢谢大家!

第3篇 在2022春节收心会上的讲话稿

新年已经过去了，让我们每个人都收心，在工作上尽情的发挥吧。以下是关于在2022春节收心会上的讲话稿范文，欢迎阅读参考。

在2022春节收心会上的讲话稿：乡镇

同志们：

新春伊始，万象更新。今天，我们召开这次会议，既是一个团结鼓劲、调整状态的收心会，也是一个明确目标、启动各项工作的动员会。借此机会，我代表镇党委、政府给大家拜个晚年，祝大家在新的一年里，身体健康、工作顺利、万事如意。同时，希望全镇干部要进一步统一思想，收回过年的心思，迅速把思想和精力转移到工作中来，为圆满完成今年各项工作任务开好局、起好步。下面，我结合当前实际，就近期工作讲三点意见。

一、 收心拢神，立即调整工作状态

一要迅速集中心思。新的一年，工作任务非常繁重，不容我们有丝毫懈怠，丝毫放松。各单位、各部门要务必克服“年没过完，事不愿干”的不良习惯，心思要迅速集中，状态要迅速调整，工作秩序要迅速恢复。从今天开始，迅速形成一股紧张快干、马不停蹄、提速争先的浓厚氛围，为圆满完成全年工作目标奠定良好基础。

二要持续抓好作风。春节刚刚过完，这个时期，往往是纪律松懈之时。当前重点要规范上班秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位。2022年已经过去了两个多月，如果我们稍有松一松、放一放的思想，第一季度的工作任务就很难完成，就会影响全年大局。因此，我们每位同志都要有一种紧迫感、责任感，要自觉地走出新春佳节的喜庆气氛，积极投入到工作当中，切实保证机关工作正常、有序运转。

三要及早部署工作。各单位、各部门要本着早动手、早准备、早见效的原则，按照市镇两级的工作重点，强化工作的计划性，系统性，把各项工作细化分解到每个月，并落实到每个责任人，尽快制定出切合工作实际的全年工作计划，确保各项工作尽快落实，并力争在短期内收到明显成效。

二、 谋篇布局，强力启动各项工作

一要切实抓好“两会”期间信访维稳工作。一年一度的“两会”即将召开，各有关部门要扎实做好“两会”的信访维稳工作，务必使每一项工作、每一个环节不出纰漏，不出问题，为各项会议的圆满召开做好准备。

二要切实抓好季节性工作。一要抓好备春耕生产工作，抢抓农时，确保春耕工作顺利进行，为夺取全年农业丰收奠定坚实的基础。二要抓好“五大战役”和重点工作、重点项目的谋划工作，确保各项工作任务得到全面贯彻落实。

三要切实抓好安全稳定工作。坚持预防为主、综合治理的方针，严厉打击各类违法犯罪活动，保证社会的和谐、稳定。抓好消防安全工作，落实好防火措施，避免发生火灾事故。加强交通安全教育和管理，落实好各项安全防范措施，避免交通事故的发生。

三、强化领导，确保任务圆满完成

一要加强督促抓好落实。对定下来的目标任务，要认真搞好分工，层层分解，落实到位。各分管领导要加强督促检查，多到基层走走，多了解一些情况，查看任务是否明确到人，人员是否安排到位，工作是否正常开展。对节前未办完的工作，要尽快办结，使各项工作都有始有终。

二要改进方法抓好落实。各级领导对全年工作任务，都要有具体措施来保证落实，对已经制订的措施要进行一次再研究、再敲定，看措施实不实，可行不可行。对尚未制订措施的目标任务要搞好调查研究，尽快拿出切实可行的方法措施来，确保任务的完成。

三要强化领导抓好落实。要严格实行“一把手”负总责，分管领导直接抓的工作推进机制，细化目标、强化责任，把各项指标落到基层、落到人头，真正建立起一级抓一级，层层抓落实的责任机制，努力形成领导在一线指挥，部门在一线服务，问题在一线解决的工作格局，确保全年工作目标如期完成。

同志们，“一年之计在于春”，完成第一季度的工作可以说时间紧、任务重。各单位、各部门要立足于本职工作，科学布局，认真谋划，合理安排，迅速展开，做到心中想全年，突出抓首季，致力保开局，形成推进当前工作的强大合力，确保各项工作全面推进、富有成效，实现各项工作首季开门红。

在2022春节收心会上的讲话稿：文广新局

同志们：

今天是春节之后上班的第一天。经过大家共同努力，市直文广新系统度过了一个欢乐祥和、幸福平安、健康文明的春节。从掌握的情况看，放假期间，全系统的值班、安全等工作都很正常，没有出现违规违纪现象，没有被市委、市政府通报的问题。这既得益于局属各单位、机关各处室节前工作的周密部署，也得益于节日期间值班同志的履职尽责。节日要有节日的氛围，上班要有上班的样子。从今天起，大家要立即进入正常的工作状态，一律不准相互走访拜年，一律不准凑在一起吃吃喝喝，一律不准有松松垮垮等违规违纪问题。这是进一步适应工作新常态的必然要求，大有一定要有敏感性。下面，我主要讲两个方面，一个是收心提神鼓干劲;另一个是遵法守纪讲规矩。

第一个问题，收心提神鼓干劲

一要快收心。经过春节的休息调整，从今天开始，要进行“松”与“紧”的转换、“闲”与“忙”的交替、“闹”与“静”的更叠，大家要迅速收心归位，把主要心思和精力转移到工作上来。要保持正常的办公秩序，严格上下班纪律，确保人在心在，尽职尽责。各局属单位和机关处室的负责同志要以身作则、率先垂范，管好自家人。年前我局组织对新调整人员进行了交接。节前我到部分新调整单位转了转，大家精神面貌比较好，已开始呈现出新气象。目前有的单位和处室还没来得及进行分工，但在具体工作摆布中一定要分清轻重缓急主次，不能误事。当务之急要把各自手头工作再捋一捋、顺一顺，看哪些工作还没有落实完、干彻底。眼前，全局有两件大事。一是明天电影《敌后文工队》的开机仪式。这是我局的开年大戏，省委宣传部有关领导，书记、市长等市领导要参加。影视处要牵头盯办好，办公室搞好配合，把仪式的每个环节想周全，不出纰漏。二是本月28号(正月初十)市里对我局的年度考核。这次考核内容很多，涉及到的相关处室一定要把准备工作做充分，把我局全年干事创业的工作成效展现出来。再次提醒大家，有什么问题和意见可向局里反映，不希望在本次考核中搞小动作、出杂音。

二要早起步。2022年已过去近两个月了，大家不要再等过了“十五”再开干，现在就要立即动起来。我们稍有松懈，第一季度的任务就很难完成，就会影响全年大局。年前，我们组织召开了全市文广新工作会议，对2022年工作进行了安排部署，印发了全年工作要点，具体的工作思路、工作举措都已明确，希望大家要对照各自的目标任务，切实抓好落实。下来我局的工作要点还要继续充实完善，并进行任务分解。各单位和处室既要完成好“规定动作”，也要认真谋划好“自选动作”。现在的形势对干好文广新工作非常有利，大家不是没有出彩儿的机会，而是看你是否开阔思路，是否主动干事。其实，我们系统有好多特有资源和专业人才，如何把他们更好地发挥和展示出来，大家要认真思考。今年我们一项重要工作就是要开设“文化讲堂”，让大家开眼界、长本事，树立我们“文化人”的文化自信、自觉和自强。

三要开好局。大家都知道有一句话：年初出事一年白干，年底出事白干一年，说的是安全和稳定的重要性。全国“两会”即将召开，全系统要继续高度重视做好政治稳定、安全稳定和信访稳定等工作。各分管领导和局属单位主要负责人要切实增强责任意识，坚决克服麻痹思想，及时排查各类不稳定因素，主动解决遗留问题和苗头问题，化解各类矛盾。目前正是各表演团体的演出旺季，各团的演职员工确实很辛苦，但是一定要强化安全意识，加强演员的安全教育，确保演出安全、饮食安全、行程安全。年前的各项文化活动组织得不错，近段时间我们还有一些广场文化活动，希望大家继续绷紧安全弦，切实把好事办好。另外，许多文物保护单位及周边地区将举办各种庆祝集会和传统民俗文化活动，加上春季风干物燥，我们要积极采取有效措施，加强防范，确保文物消防安全。

当前，我们已做好了干好全年工作的思想准备(全市文广新工作会议)、组织准备(市直文广新系统干部调整)、精神状态准备(六力合一：对上提升落实力和执行力;自身提升履责力和创新力;对下提升服务力和治理力)，只要我们抢抓机遇，乘势而上，必将在2022年有更大的收获。对此，我们一定要充满信心。

第二个问题，遵规守纪讲规矩

去年以来，我局先后召开了集体廉政谈话会议、机关全体、局属单位党政主要负责人及新调整人员集体谈话会议、全市文广新工作会议，从不同角度就党风廉政建设问题进行了强调。为更好地贯彻落实市纪委十届五次全会精神，更加主动适应全面从严治党的新常态，今天重点强调如何讲政治、守纪律、懂规矩。这当中的关键词是“规矩”。什么是规矩?***总书记在讲话中说得很明白，“国家法律是党员、干部必须遵守的规矩。党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是重要的党内规矩。”出台八项规定，坚决反“四风”，就是给党员干部在思想上立规矩;倡行依法治国、依宪执政，就是给领导干部在为政用权上立规矩;推进简政放权，制定权力清单，就是给政府行为立规矩。没有规矩，不成方圆。正是因为给权力套上了规矩的“紧箍咒”，我们才能一扫作风之弊，营造良好的政治生态。

一要维护党的权威，做政治上的“明白人”。***总书记指出，在所有党的纪律和规矩中，第一位的是政治纪律和政治规矩。有的同志可能会说，我们是最基层的人员，最基层的干部，这个问题离我们较远，也不会出什么事。凡是有这种想法的人都是错误的，也是危险的。党章要求我们每一个党员干部都要讲政治，遵守政治纪律和政治规矩就是讲政治的具体体现。政治纪律和政治规矩存在于我们工作和生活中的方方面面，随时都有体现。从大的方面看，近年来查处的高级干部严重违纪违法案件就是典型的严重破坏党的政治纪律和政治规矩案件。从小的方面看，搞小团伙、小圈子;班子内争权夺利、相互拆台;对上级决策说说讲讲、指手画脚等行为也都是不讲政治纪律和政治规矩。我们有的单位出现的党政主要负责人闹不团结、争你高我低的现象，就是政治上的幼稚和不成熟。有的单位对重大问题该请示的不请示，该汇报的不汇报，自作聪明、自作主张，给局里惹麻烦、添乱子，这也是不讲政治的表现。大家不论在什么地方、在哪个岗位上工作，都要时刻讲政治，是非面前分得清、名利面前放得下、关键时刻靠得住。各级党组织要自觉用好党的建设“四个重要法宝”，扎扎实实地把党内政治生活搞好。该学习就坐下来集中学习，该批评的时候要敢于说话，不要等出了问题再反思政治生活没搞好。

二要遵守党纪法规，做纪律上的“老实人”。***总书记在中纪委五次全会上强调，要加强纪律建设，把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。我们要坚决按照“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”要求，知道什么能做，什么不能做，做了会有什么样的后果。时刻牢记不逾越底线、不触碰红线，不要心存侥幸地去闯高压线。今年，全市开展的“深化整改、从严治理、提升效能、促进发展”专项行动，目的就是继续以严的态度、严的措施狠抓“四风”问题整治，警惕“四风”问题的新形式、新动向和变异变种。大家要深入查找在工作作风、制度建设上存在的问题。有问题就要深刻反思、提前解决，把漏洞补上，把长效机制完善起来，这既是对干部负责，也是对我们的事业负责。市委强调，在腐败案件的查处上，发现一起，查处一起，有多少查处多少，不定指标，不设上限。在这个问题上，我们局党委坚决服从市委安排，坚决配合市纪委的调查办案，对发生在身边的问题，决不遮遮掩掩。在当前这种形势下，我们并不是一点苗头和隐患都没有，有的还不断有信访、话访反映;有的对一些方面的收支情况还说不清，还不能正确对待纪检、监察部门、审计部门的调查，这更是错上加错。看来组织上只能挥泪斩马谡了，也让我们对于这种不争气、让组织失望的人只能是从严执纪执规了，决不能姑息迁就。

三要发扬优良传统，做实践中的“规矩人”。党的纪律、国家法律、规章制度是明文规定，但我们党在实践中形成并沿袭下来的一些看不见的、没有白纸黑字的规定，也是一种传统、一种范式、一种要求。这些未明文列入纪律的规矩是不成文的纪律，是自我约束的纪律，是经过实践检验约定成俗、行之有效的纪律。这些传统的、优良的、不成文的规矩渗透在我们工作和生活的方方面面，每个同志都应该自觉遵循。在现实中，有一些同志违反了这些“规矩”，却以不懂规矩为由推诿，犯了错误却不知何故，成为典型的“规矩法盲”。比如，传播小道消息、背后乱发议论、跑风漏气、隐情不报等都是不讲“规矩”的表现。不管你主观上是不是故意，客观上懂还是不懂，出了事就要追究你的责任，造成严重后果的还要追究法律责任，大家在这个问题上要引以为戒，不要栽跟头。如何做一个“规矩”人?简单说就是做“三者”。第一，做谣言终止的智慧者。主动做到不乱评乱议、口无遮拦;不转发网上不良信息、不热衷打探小道消息。第二，做爱岗敬业的坚守者。要一门心思干工作，热爱自己的岗位，坚守自己的阵地，以强烈的责任心经营好自己的“责任田”。第三，做请示汇报的坦荡者。我们要把组织当靠山、当贴心人，主动向组织敞开心扉，有事找组织，有事依靠组织。大凡不请示、不汇报的，不是人心里有鬼就是事本身有鬼。

另外，再强调一下“两个责任”问题。“两个责任”是党风廉政建设和反腐败斗争的“牛鼻子”。落实“两个责任”，要着力抓好两个书记，就是党委(党组)书记和纪委书记(局属单位负责人)。党委书记是落实主体责任的第一责任人。纪委书记是监督责任的第一执行人。局党委也印发了实施方案，把有关要求延伸到基层党支部，明确一名党员领导干部具体负责纪检监察工作。落实“两个责任”要着力抓好问责追责这个关键环节。今后，凡是纪检监察机关立案调查的问题，都要逐案对“两个责任”的落实情况作出分析，都要有一个明确说法。出了问题，首先拿书记说事儿。包括班子成员，分管领域和分管工作出了问题，要严格落实“一岗双责”。同时，还要倒查同级纪检部门是不是尽到了监督责任。

同志们，今年的工作已全面铺开。大家要以最快的速度，最好的状态全身心地投入到今年的各项工作中去，抢抓新机遇，顺应新常态，努力抒写全市文化发展治理改革新篇章!

第4篇 春节收心会上的讲话稿参阅

节假日对一个人的工作状态会有很大的影响，更何况是春节呢，因此召开收心会是一个重要的部分。下面是小编特意准备的春节收心会上的讲话稿参阅，供各位阅读，希望内容对您有帮助。更多精彩内容敬请关注酷猫写作范文网。

春节收心会上的讲话稿篇各位领导、同事们，大家新年好!

在喜庆的气氛中，我们度过了一个欢乐、祥和、平安的春节。借此机会先给全体干部职工拜个晚年，祝大家龙年大吉、工作顺利、身体健康、阖家幸福、万事如意!

春节长假过后，相信有的员工仍然沉浸在节日的余韵中，精神状态不佳，心态有些懒散，做事有些烦躁。今天我们召开这次收心会，主要是淡化节日气氛，把全体职工过节的心迅速收回来，尽快从过节的氛围中调整出来，把 100% 的时间和精力投入到新一年的工作之中。 2022 年是矿建工作关键的一年，我们工作的重心有2个，一个是三条井筒在年底前必须贯通，另一个是地面部分主要工业建筑必须完成。所以我们要一切从大局出发，上下齐心协力，集中精力抓好矿建的各项工作。

记得在去年春节后的收心会上，我曾经问大家，有没有信心完成全年的任务计划，大家都异口同声地说“有”，但是一年过去了，我们的任务完成了多少呢?556米，只完成了计划的1/3。没有完成计划的原因很多，停电、风井更换施工队伍、返修巷道、农忙季节农民工回家收割、工程款不到位导致工资不能按时发放等等。这里有甲方的原因，也有施工队的原因。针对这些问题，我们已向丰乐总公司做了汇报，张副总裁在去年总结会上已经代表总公司表了态，全力支持博海振兴矿的矿建工作。事实上从去年11月份就已经这样做了。所以，我要告诉咱们所有的参建人员，你们只管一心一意、脚踏实地的做好本职工作，工资的事情你们放心，今年再不会像去年那样延误发放工程款了。还有，我们要在下面几个方面采取措施，保障施工队的正常生产。

1、我们的技术人员要针对现场实际，及时优化支护和施工方案，尽量避免或减少返工现象。

2、机电人员要加强矿山内部线路及设备的检修检查工作，发现问题立即处理，不因我们自己维护不当造成停电。同时要与供电部门搞好关系，一旦线路出现故障能及时抢修，尽量减少停电时间。我们正在考虑是否购买地面柴油发电机，以减少停电对施工的影响。

3、建立健全和完善各种安全规章管理度、安全奖惩制度和岗位安全责任制，重点要抓好落实。开展重大隐患治理工作，整改不到位坚决不予施工。

4、我们进一步立足于现场，加强现场监管力度，对出现的“三违”现象绝不手软，发现一起处罚一起，从根本上杜绝“三违”的发生。

5、建立学习制度，无论是甲方还是一方，除对新工人进行72小时培训外，班前会也要学习10~15分钟，每周至少要有1~2次的学习时间，学习《煤矿安全规程》、《岗位操作规程》、《施工作业规程》和《煤矿质量标准化标准》。各单位要有学习记录，参加学习的人员要在学习记录上签字，不准代签和事后补签。矿建部要定期检查学习记录，没有记录视同没有学习，发现一次罚款500元。春节收心会上的讲话全体员工同志们，2022年的任务很艰巨，1400多米的井巷工程等待我们去完成，4、5月份要在副井再开一个掘进工作面，四个

掘进头平均月进度要达到40米才能保证完成任务，去年11月份主井实际进度达到了46米，副井也达到了30多米，只要我们组织好，协调好，我们就一定会完成任务，我是有信心的，不知道大家有没有信心?

好，我的讲话完了，谢谢大家!

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第5篇 某林业局领导2022年春节收心会讲话稿

同志们!

今天是正月初七，是我们春节后第一天上班，首先让我代表局党组给全局干部职工拜个年，祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利、阖家幸福、万事如意!

同志们，过去的一年，全局干部职工都积极工作，各个方面都干的很好，取得了很大的成绩，为林业快速发展作出了贡献。但是，大家也必须看到，我们今后的工作任务还十分艰巨繁重。根据县委经济工作会和上级林业部门的工作要求，结合我局实际，就做好新一年的工作，我对大家提几点希望和要求：

第一，要尽快将思想行动转到工作上来。新节放假已经过去，从今天起，我们就正式上班了，希望大家尽快从年味中走出来，从思想上、行动上转到我们的工作上来。要恢复正常的工作秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位。要防止和克服极少数人身上可能出现的整天忙于吃喝应酬，而将工作置于一边，或者人已到岗，但心不在焉，思想不集中的现象。因为我们今年的工作任务非常的重，森林景观提质工作、生态文明建设工作、还有县委经济工作会提出的'三创'任务，我局就占有两个，一个是创建国家森林城市，一个就是创建国家园林城市，等等这些工作都需要在座的每位干部职工的努力才能完成得了，才能完成得好。所以，大家一定要对今年的工作任务有一个清醒的认识，要尽快的将思想、行动转到正常工作上来，确保今年林业工作取得好的成绩。

第二，要突出抓好当前几项工作，实现2022年工作开门红。一是3月2号，全县义务植树活动的安排，这个工作是我局春节后的一件大事，此次活动县委五大家领导都会参加，意义重大。全局干部职工要全力以赴，密切配合，服从调配，积极参加，确保活动圆满完成，不出纰漏。第二个工作就是森林防火工作。春节放假期间，森林防火总体还是平稳的，没有给领导和我局添乱。这搭帮天气好以外，也得感谢我们春节期间仍在岗位坚守值班的防火办、扑火队员以及其它值班人员，是他们无私奉献的精神让我们过了一个平安年。但同时我们也必须看到，随着春节过后，农忙时节的到来，进山做事的人员会不断增多，再加上春季天气气温回升快，'火南风'天气增多，容易引发大的森林火灾，所以接下来的森林防火形势将比以前更严峻的。对此，我们在思想、行动、工作安排上一定不能有丝毫的懈怠。防火办要加大值班备勤，要开展一次春季森林火灾隐患排查活动；扑火队员要到岗到位，要对各扑火工具、扑火器材做好养护，保证扑火队员随时拉得出、扑火工具随时用得起；森林公安要将打击野外违违用火行为作为当前的一项重要工作来抓，做到见烟就查、见火就罚、成灾就抓。九老峰景区要牢固竖立'防火第一'的思想，要以防火工作为中心，抓好当前各项工作。要通过全局上下的努力，保证不出现大的火灾事故。第三个工作就是春季植树造林工作。俗话说'一年之际在于春'，目前是2月下旬了，今年留给我们造林的时间已不多了，顶多一个月时间。目前统计完成造林的还不到xxxx亩，市下达任务是xx万亩，任务逼人。我们经常讲，人误地一时，地误人一年，希望大家抓住当前有利时机，立即下乡进村，围绕'一河两岭五线多点'植树造林重点工程组织开展'3月植树造林突击月'活动。局班子成员要深入联系乡镇督促造林；营林股一班人员要迅速到岗到位，及时跟班到位，服务到位，及时帮助乡镇解决问题；种苗站要做好苗木筹集工作，保证春季种树用苗；森保站要做好苗木检疫工作，杜绝病苗上山。另外，我们还要配合乡镇做好造林绿化的宣传发动工作，调动村民参与植树造林，确保2.8万亩造林任务不折不扣地得到完成，完成市委市政府交给的任务。第四个工作就是林业站恢复工作，我们不去评论原来林业站取消问题，这其中有一塞上的渊源。2022年根据工作需要，我们准备恢复林业站设置，人事财会部门要立即着手调研，尽快拿出方案，在座的同志们也可以向我们提出意见。另外在此还需要提出来的是，根据省市林业工作安排，近期省市上级部门将会对我县森林防火、植树造林等工作进行督查，请防火办、营林股努力做好现场准备工作和相关材料。

第三，要进一步改进作风和加强党风廉政建设。'作风建设永远在路上'和习大大的反腐风暴，范文内容地图都说明作风建设和党风廉政建设的特别重要性，在此我不再累述，大家应该都很明白。年前，县里召开了县十一届纪委第八次全会暨全县反****工作和作风大提质活动动员会，对全县2022年反****工作和作风大提质活动进行了认真安排。为此，局党组成员要组织分管的股室人员认真学习和领会，并加以贯彻落实，要充分认识和适应作风建设和党风廉政建设的'新常态'，要时刻绷紧党风廉政建设和作风建设的这根弦，努力营造我局廉政建设和作风建设的新风气。

同志们，人勤春来早。相信在全局干部职工的团结一致、顽强拼搏和开拓创新下，我们的林业事业定会有新发展，新突破，新业绩。最后再一次祝愿大家在新的一年里身体好，工作好，运气好，事事好，一切都好!

这篇内容涉及到工作、我们、林业、大家、活动、思想、做好、完成等范文相关内容，希望对网友有用。

第6篇 春节收心会讲话稿范文

一周的春节长假过后，相信有的员工仍然沉浸在节日的余韵中，精神状态不佳，心态有些懒散，做事有些烦躁。迎接“三会”之时，尽快帮助员工收心、找到工作状态，显得极为重要。

用榜样收心。春节期间，梁场的很多领导及员工，坚守岗位确保节日期间生产不受影响，他们忙碌的身影一刻不挺。这些普通员工舍小家、顾大家的高度责任感和敬业

精神，就是值得学习的身边楷模。我们应该以这些普通员工为榜样，坚守岗位心无旁骛、恪尽职守一丝不苟，在度过一个欢乐祥和的春节长假后，尽快收拾心情，全身心投入工作，让节日里蓄积的能量充分发挥到工作中，以崭新的面貌面对新一年的工作。

用责任收心。用责任收心，即要以对工作、对集团公司高度的责任心来约束自己，将思想统一到集团公司的工作部署上来，将心收到各自的岗位上来。2022年水湖制梁场，面临的生产任务异常繁重，如何确保各项工作目标的实现，需要我们每个员工认真负责抓好每一项工作落实，不仅要细化、量化全年指标，更要把握过程、闭环管理、执行到位。而这些，都需要我们立即着手，振奋百倍精神迅速打开工作局面，投入百倍努力推进工作开展，不能有一丝懈怠、一分懒惰。

用务实收心。常言道，“一年之计在于春”。在这万物竞发的大好春光里，开好头、起好步显得尤为关键。为此，每个员工都应该理清思路、尽早打算、统筹安排、务实工作，既要认真思考、周密安排，将年前工作与年后工作有机衔接起来，又要将各项工作措施尽早启动、及早推进、赶早努力、务求实效，才不会延误全年的工期进展，才会使工作呈现出新的气象，使全年工作再上一个台阶。

新年已过，让我们每个人都学会用榜样收心、用责任收心、用务实收心，耕种好春的希望，争取用一个良好的开局，迎接“三会”，为全年生产目标的实现吹响奋进的号角，为局公司向更远的方向发展付出自己的力量。

第7篇 领导春节收心会讲话稿

同志们：

新春伊始，我们召开全局干部职工大会，目的就是要同志们统一思想，收回过年的心思，立即进入工作状态，认真安排落实今年的各项工作，确保全局工作开好局、起好步。在不久前，召开的全市财政工作会议，已经对去年和今年的财政工作做了全面总结和安排部署。刚才各位班子成员就各自分管的工作又做了具体安排，我都完全同意，希望大家努力工作，抓好落实。因此在今天这个会上，具体的工作我就不再详谈，下面，我重点就局机关建设工作，讲几点意见：

一、团结实干，争先创优，圆满完成2022年工作任务

在过去的一年里，我们紧紧围绕市七届人大六次会议确定的财税工作任务，围绕保增长、保民生、保稳定的工作要求，服务大局，主动融入全市中心工作中，无论是财政收支，还是项目建设，我们都做到积极参与，全力配合，取得了显著成效，得到市委主要领导的高度评价。在同志们的齐心努力下，全局各项工作成绩斐然，大口径财政收入实现33.81亿元，全市财政支出迈上70亿元新台阶，实现72.15亿元，在这里，我对大家所做出的不懈努力表示衷心的感谢!

一是干部日常监管进一步加强。为加强机关建设，改进工作作风，提高工作效率，提升财政工作水平，树立财政干部新形象，局党组结合对学习实践科学发展观活动整改落实情况进行了“回头看”，研究制定了20多项制度规定，建立健全强化预防、及时发现、严肃纠正的长效工作机制，加强了管理，推动了工作，促进干部正确履职，健康成长。以“六抓一促进”活动为载体，切实开展行政效能建设和“创先争优”活动，加强作风建设，推进制度创新，解决突出问题，使机关建设提高到一个新的水平，机关作风进一步改善，干部职工素质进一步提高，服务意识进一步增强，财政科学化精细化管理水平进一步提高。根据市上年度考核工作的统一安排，我们今年严格了考核程序，改进了考核方法，科室负责人在干部职工大会上就2022年自己的思想学习情况、工作履职情况和廉洁自律情况进行了大会述职，并对所有考核对象进行了民主测评，最后通过局党组会议研究，确定了8名优秀公务员、1名优秀干部和1名优秀工勤人员。同时，我们还在局内评选出25名先进工作者，今天将进行表彰奖励，这体现了局党组对大家工作业绩的充分肯定，对大家辛勤劳动的充分尊重。通过这次表彰活动，要使大家明确认识到“干和不干不一样，干好干坏不一样”，广泛调动全局干部职工的工作积极性，形成干事创业的良好工作氛围。

二是党风廉政建设稳步推进。局党组紧密结合财政工作实际，明确了抓好党风廉政建设和反腐败工作的各项任务。按照“党组统一领导、纪检部门组织协调、科室各负其责、干群广泛参与”的原则，把党风廉政建设和反腐败工作任务进行了科学细化、量化和硬化，明确了责任人和各自的职责，提出了具体的工作目标，使党风廉政建设和反腐败工作成为局领导、科室共同承担的一项经常性工作。要求每个分管局长对分管的科室进行不定期检查，把一些苗头性问题和各种隐患消灭在萌芽状态。局纪检监察室根据年初制定的《白银市财政局2022年财政监督检查工作计划》，采用全面检查和重点抽查的形式对全局重点科室进行监督检查，确保财政资金的安全有效。

二、明确目标，再鼓干劲，全力做好2022年各项工作

成绩只能代表过去，今年还需继续努力，要按照全市财政工作会议的统一安排部署，再加一把劲，更上一层楼，使财政工作在服务全市工作大局、支持经济社会发展、保障民生等方面取得新的更大的成绩。主要抓好如下四个方面的工作：

(一)加强协调配合，积极争取上级财政支持。中央实施扩大内需战略、国家新一轮西部大开发、国家支持甘肃省经济社会发展、构建“兰白都市经济圈”，尤其是中央加大民生投入力度、兴办民生实事等诸多有利因素，为我们争取上级项目资金支持提供了难得机遇。各科室根据业务工作实际，要加强项目审核和申报工作，全面分析和正确把握宏观经济走势，及时掌握国家宏观政策，充分利用国家政策扶持的机遇，积极配合有关部门，争取中央和省上加大对我市棚户区改造和资源枯竭型城市财力性转移支付，加大争取资金的力度。

(二)深化财政改革，推进科学化精细化管理。一是积极推进“金财”工程建设，尽快完成新旧系统切换，实现部门预算、国库集中支付和在线监督一体化管理，强化资金运行监控。二是严格预算编制管理和执行控制。规范部门预算编制程序，细化预算编制内容。把好部门年初预算申报审核关，强化预算执行刚性，严格控制预算执行中的临时追加。规范项目支出管理，强化节支措施，从严控制购车和用车经费、会议经费和公务接待经费。三是健全行政事业单位国有资产管理体制，规范资产使用和运营，完善政府采购制度体系，扩大政府采购范围。四是配合做好医疗卫生体制改革、事业单位绩效工资改革和农村养老保险改革资金筹措工作。五是重视和强化政府性融资平台监管，进一步加强地方政府性债务管理，防范财政风险。

(三)强化财政内部监督管理，提高财政资金使用绩效。财政内部监督检查是依法理财、规范理财和科学理财的需要，是财政部门内部对滥用职权的一种制约和有效防范，是财政部门对财政管理机制的自我完善。加强财政内部监督检查，对于促进财政职能的有效发挥，规范财政管理行为，提高财政管理水平，促进财政改革和财政部门廉政建设，具有十分重要的意义。从今年2月份开始，财政部驻甘财政监察专员办对我市各项公共投资预算执行情况进行专项检查，主要包括：中央车购税专项投资、中央灾后恢复重建投资、污水管网建设补助资金、重点小型病险水库除险加固资金、农村环保资金、节能技术改造资金、现代农业生产发展资金、小农水补助资金、财政扶贫资金、农业综合开发土地治理项目资金、产业化项目资金、中央廉租住房保障专项补助资金、中小学校舍安全专项资金。此外，还结合开展对2022年中央财政保障性住房专项资金的审核。因此，今年我们要把财政内部监督检查做为全局的重点工作来抓。一是自查和重点检查相结合。局内各业务科室及局属事业单位每半年对本单位主管的财政业务和财务收支情况自查一次，并将自查情况送财政监督检查室。财政监督检查室根据年初内部检查工作计划和各科室、单位送达的自查情况进行重点检查。二是定期检查和不定期检查相结合。以各科室、事业单位财政管理、财务收支与管理为对象的检查采取定期检查的方式进行;以专项资金管理为对象的检查采取不定期检查的方式进行。三是监督检查与整改建制相结合。监督检查仅仅是手段，完善财政内部管理、保障财政资金安全有效运行才是目的。对内部监督检查过程中发现的问题，要认真分析原因，深入查找漏洞，积极提出改进的措施和建议，从制度上规范财政部门的管理行为。四是加强协作配合，共同履行好财政内部监督检查职责。搞好财政内部监督检查是整个财政部门共同的职责，局党组从维护党和人民的利益出发，从维护财政的声誉和形象出发，从帮助、爱护和教育干部出发，要求全局上下都要积极支持配合和做好财政内部监督检查工作，使全局上下形成一个关心、支持内部监督检查工作良好氛围。局内各科室、事业单位要相互支持，密切配合，共同把这项工作做好。财政监督检查室要及时与各科室、单位沟通信息，通报财政监督的有关政策和内部监督检查工作情况。五是加强教育、转变观念、提高认识。过去，财政部门只注重对外部监督检查，不注重内部监督检查，有的人认为财政干部素质高，知法懂法，不会出现违纪违法行为，存在侥幸心理。今后，我们要把财政内部监督检查工作列入重要议事日程，每年除了加强对财政干部的业务培训、行政干部管理培训、公文写作培训和党政管理培训外，采取不同形式的会议和培训对财政系统干部职工进行法制、道德教育，通过开展政治学习、案例分析、形势报告等学习活动，促进了全体干部职工思想观念的转变，特别是提高中层以上干部对内部监督检查工作的重要性和紧迫性的认识。

(四)加强规章制度建设，规范内部工作程序。今年，我们还要在建章立制上狠下功夫，建立和完善了一系列的规章制度，使内部监督、内部日常管理工作有章可循，依规办事。在内部监督工作中，我们将把建立办事公开制度，增加工作透明度作为一项重要措施，要求全局干部职工予以落实和执行，并根据财政部门的工作实际，向社会公开办事制度，把这些制度公布上墙，接受社会监督。

今年局机关建设的基本思路：就是要走稳步、迈大步、早一步、高半步。走稳步，就是各项工作都要从实际出发，求真务实，扎实工作，脚踏实地、一步一个脚印的去努力、去争取、去耕耘，使各项工作稳步推进，取得实实在在的成果。迈大步，就是一旦认准了的事，定好了的目标，就会义无反顾、勇于前行。希望大家都要有这种锐意进取、勇往直前、逢一必争的信念，工作上要有大思路、大手笔、大举措、大动作，创出大的成效，干的工作能够拿得出、叫得响，争先夺旗。早一步，关于这个问题，我想对大家说一句话， “挨了鞭子过河叫愚笨，不待扬鞭自奋蹄是明智”，干工作就是这样，必须干的事要早走一步，规律性的事要早谋一步，苗头性的事要早抓一步，为自己赢得时间和主动。高半步，就是要求大家不断的开阔视野、拓宽思路，坚持高站位、高出手、高品位，看远一点，想深一些，不但要比别人快半拍，还要比别人高一筹，做到别人没有的我有，别人有的我优，只有这样，才能在工作中始终保持领先。

三、统一思想，振奋精神，立即调整工作状态

满怀着奋进的豪情，我们迎来了充满希望的2022年。春节已过，大家要尽快从节日的喜庆气氛中走出来，理清思路，振奋精神，进一步调整好工作状态，静下心来思考和研究当前及今后一个时期的工作。1月11日中纪委召开十七届六次全会，胡锦涛总书记做了重要讲话，我们要紧密结合自身工作实际，认真学习胡锦涛总书记在中纪委十七届六次全委会上的讲话精神，深刻领会精神实质，深入思考怎样将以人为本、执政为民的理念贯穿到财政工作中，深入思考实践以人为本、执政为民的理念时应该加强哪些工作，如何做好这些工作。在这里，我只想给大家鼓好“四股劲”。一是拼劲。困难面前勇者胜。想要干成一番事业，取得优异成绩，只有发扬“勇往直前、顽强拼搏”的精神才有可能成功，稍有松懈，就可能前功尽弃。要结合各自实际谋划的亮点、重点工作，做工作上的“拼命三郎”，抓住一切可能，变希望为现实。二是闯劲。只有敢闯才有出路。邓小平同志曾经讲过：“没有一点闯的精神，没有一点冒的精神，没有一股气和劲，就走不出一条好路，就干不出新的事业”。要善于用灵活的办法、创新的思路，创造性地解决和处理工作中遇到的各种问题。“世上本无路，走的人多了，也就成了路”，希望大家都勇于做第一个趟路的人。三是韧劲。对看准的事情，就要决心大、信心足、办法多、措施硬，不管遇到什么困难和问题，都一如既往，坚持连续抓、经常抓、持之以恒、一抓到底，不达目标，决不罢手。四是狠劲。工作上要敢于较真，在工作落实的各个环节，动真的、来实的，碰硬的，提高工作落实的执行力

四、转变作风，真抓实干，全面提升队伍素质

胡锦涛总书记在中纪委六次全会上关于加强基层干部队伍作风建设方面提出了“以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气，促进基层干部始终怀着对人民群众的深厚感情，怀着服务群众、造福百姓的强烈责任感，满腔热情做好服务群众各项工作”。结合我局实际，要在全局开展“三治三创三提升”活动。“三治”：治庸提能、治懒增效、治散正气。“三创三提升”：创新学习理念，提升思想业务素质;创新服务模式，提升为民服务层次;创新工作机制，提升行政效能水平。会后，将提出开展这项活动的具体意见，希望大家要提高认识，认真开展好这项活动，年底进行总结和表彰奖励。我们每个财政干部都要坚持“讲党性、重品行、做表率”的要求，重点从以下六个方面继续努力。第一，要讲大局。要坚持全局工作一盘棋的思想，眼睛不能只盯在自己和本科室这个小团体的利益和得失上，不能有利的就上，没利的就让，见任务就推，遇困难就躲，要坚决保证政令畅通，切实做到令行禁止。第二，要讲学习。学习是内强之基、思路之源、能力之本，加强学习不仅是一种需要、一种追求，更是一种责任。学习与工作是相互融合、相互促进的，只有会学习的人才会更好的工作。我们要坚持在学中干，在干中学，做到学有所思、学有所用、学有所成，通过不断学习、不断实践，不断提高自身素质和综合能力。第三，要讲创新。我们每个干部不论职位高低、岗位不同，都必须克服因循守旧、安于现状的思想，增强“无功即是过”的意识，在遵循客观规律的基础上，乐于不满足已有的成绩，不自缚于陈旧的框框，不拘泥于过去的老经验、老做法，敢于创新，勇于开拓。只要我们每一个干部有一股不服输的“精气神”，敢为人先，我们的工作就一定能百尺竿头更进一步。第四，要讲团结。一个单位，一个集体，风气非常重要，只有相互补台，才能好戏连台;只有班子团结，才能构建和谐。每名干部都要有宽广的胸怀、非凡的气度，认识到“懂团结是大聪明，会团结是大本事”，自觉做到多看别人的长处和优点，多看自己的不足和缺点，低调做人，不要在个人利益、权力大小、鸡毛蒜皮上斤斤计较。要大事讲原则、小事讲风格，努力营造一个团结和谐的良好氛围。第五，要讲实干。只有实干才有出路，只有实干才有前途。我们要在全局大力弘扬干事创业、无私奉献的良好风气，要重用那些肯干事、能干事、干成事的人，特别是要重视那些不图虚名、默默无闻、埋头苦干的干部。要真正使实干和奉献成为我们全体财政干部的一种风尚、一种觉悟、一种境界、一种追求。第六，要讲纪律。从现在开始，全局要严格各项工作纪律，特别是严格上下班纪律，各科室、事业单位主要负责同志不但要从自身做起，带头树立榜样，而且要管好自家人，带领一班人，切实将思想和精力放到当前各项工作上来。办公室要加强纪律检查，发现问题及时报告，切实保证机关正常工作秩序，保证各项工作高效有序运转。

同志们，新的一年，新的开始。2022年的财政工作任务艰巨，使命光荣。全体财政干部要树立良好的精神状态、统一思想、增强信心，以时不待我、只争朝夕的精神，以开放大气、实干图强的宏大气魄，努力开创财政工作新局面，以优异的成绩迎接建党90周年，实现2022年财政工作新的更大的跨越。

第8篇 组织部长春节收心会暨组织工作务虚会讲话稿

组织部长春节收心会暨组织工作务虚会讲话稿

同志们：

今天是我们春节收假上班后召开的第一个会，既是一个收心会，又是今年年初的一个月例会，更是全年组织工作任务分解落实的一个推进会，既是务虚，更是务实，主要任务是对标全国全省组织部长会议和市委市政府工作会议部署要求，研究、谋划和推动组织工作责任落实。

刚才，xx、xx同志传达了全国全省组织部长会议精神和xx书记关于组织工作的重要指示，这是我们抓好今年组织工作的总遵循。这里，我提三点要求：一要认真学习，深刻领会精髓。各分管副部长要组织分管科室专题学习，结合分管工作和主抓业务，抓好学习领会、掌握精华要义；二要深入对接，系统谋划工作。把会议精神实质放到全市组织工作的现状、目标、任务三个维度上来对接把握、分析研判、系统谋划，把今年工作细化、实化、具体化；三要聚焦重点，认真抓好落实。聚力聚焦今年组织工作的八项重点任务，创新思路举措，确保落地见效。

同时，听了各科室负责人的工作汇报，总体上有这么三个方面值得肯定：一是工作总结上，既突出了重点亮点，又点出了短板弱项，找准了问题症结；二是工作思考上，都表现出了较为认真的态度，既有着力点又有切入点；三是工作谋划上，既接天线又接地气，有的不仅方向比较明确，措施方法也比较新颖。同时也有三个方面需要改进：一是思考还缺深度，有些工作大家虽然点到了题，但还没有破题，需进一步深入思考；二是谋划还缺高度，有的还存在常规工作上做加减法的情况，需进一步站高谋远；三是措施还缺力度，有的还比较笼统、不够精准，有的还缺乏针对性和可操作性。

下面，结合大家的发言，讲四个方面的问题。

第一，如何提高组织工作的政治站位。政治性是组织工作的第一属性。组织部门是党的政治部门，任何一项工作说到底都是政治工作，都要讲政治。党中央治国理政新理念新思想新战略，是我们一切工作的行动指南和根本遵循。要提高组织工作的政治站位，就是要在思想上全面对表、在工作上全面对接、在行动上全面看齐，加快构建适应全市经济社会发展的组织保障体系。重点有四个体系，一是理论话语体系，二是组织领导体系，三是考核评价体系，四是执行落实体系。讲政治具体来讲，在选人用人上要突出政治标准、在基层党建上要强化政治功能、在人才工作上要注重政治引领，使组织工作牢牢把握政治方向、始终站稳人民群众立场。

第二，如何坚守组织工作的职责定位。党中央对组织部门的职责定位是很明确的，随着时代任务的变化，也是与时俱进的，总体来说就是组织路线为政治路线服务，具体就是围绕中心、服务大局。职责任务是主业、也是主责。坚守职责定位，关键是做好结合这篇文章。我们必须把中央、省委、市委决策部署与组织部门职能科学地、具体地结合起来，推动党的组织优势、组织功能、组织力量充分发挥出来；必须把选干部配班子与推进xx各项事业结合起来，知人识事、以事择人、以事选人；必须把基层党组织和党员作用发挥与推动发展民生稳定、服务动员凝聚群众结合起来，不搞两张皮、不搞就党建抓党建；必须把人才工作与xx市重大战略的需要、用人单位需求、人才结构的优化结合起来，创新政策、营造环境、凝聚人才、服务事业。

第三，如何提高组织工作的境界水平。解决重大问题是组织部门应有的担当和境界。保持忧患意识、底线思维，以解决问题开局起步，以解决问题注入动力，以解决问题赢得民心，是以***同志为核心的党中央治国理政的一个鲜明的特征。组织工作必须遵循这个重要的思想方法和工作方法，坚持以问题导向来谋划思路、设计制度、制定政策、推动落实；必须重视党员干部群众的关切，以高度的政治敏锐性及时发现组织工作中的问题；必须在具体工作实践中，弄清楚问题的根源、找准问题的症结，切实解决问题。要坚持目标导向和问题导向相结合，以目标为指引、以问题为牵引，坚持老问题与新问题一起解决，共性问题与个性问题同时发力，治本与治标协调推进，不断提高组织工作的科学化水平。

第四，如何抓好组织工作的任务落实。目前，蓝图已经绘就，号角已经吹响，目标已经明确，关键是抓落实，关键在做事情，我们做事，既要看做的过程，更要看做的效果，重点看市委的部署有没有落实、问题有没有解决、现状有没有改变、工作有没有提升。要强化执行抓落实，这个我讲两句话：一是增强复命意识，通俗来讲就是要扯回销，凡是安排的工作都要及时反馈；二是提高划句号能力，确保布置的任务坚决完满完成，不能留尾巴、不留后遗症。要提升能力抓落实，大力度开展组工干部专业培训，努力提高专业知识、专业素养、专业能力、专业精神。要改进作风抓落实，大力弘扬安专迷精神，以实干求实效。作明书记在昨天市委市政府工作会议上号召全市上下要切实做到三点：一是鲜明三干的工作导向，即干正事、干实事、干成事；二是营造争先创优的浓厚氛围，即形成比学赶超、你追我赶的良好环境；三是大力推行一线工作法，即问题在一线发现、矛盾在一线解决、责任在一线落实、形象在一线树立。市委组织部作为市委的重要职能部门，就是要率先响应和率先落实好作明书记这三点要求。我们要在今年2月份内把内部工作任务、人员机构设置、人员配备安排好，从3月份开始，要深入基层、深入一线、深入群众，全面开展组织工作大调研、大督查，推动各项任务落地见效。

第9篇 春节收心会领导讲话稿

首先，我代表局领导班子给大家拜个晚年，祝愿大家在新的一年里身体健康、心情愉快、工作顺利、合家欢乐!一年之计在于春，良好的开端是成功的一半。春节长假后，大家是否按时到岗，迅速进进工作角色，是否以饱满的精神状态投进到各项工作中往，对全年各项民政工作能否开好头、起好步有着十分重要的意义，为此，我们在春节过后第一天上班就召开这次会议，目的是动员和号召全体干部职工立即从节日的气氛和休息的状态中调整出来，开动脑筋，积极行动，做好今年的各项工作。下面，我夸大几个题目：民政局在春节后全局干部职工会议上的讲话

首先，我代表局领导班子给大家拜个晚年，祝愿大家在新的一年里身体健康、心情愉快、工作顺利、合家欢乐!一年之计在于春，良好的开端是成功的一半。春节长假后，大家是否按时到岗，迅速进进工作角色，是否以饱满的精神状态投进到各项工作中往，对全年各项民政工作能否开好头、起好步有着十分重要的意义，为此，我们在春节过后第一天上班就召开这次会议，目的是动员和号召全体干部职工立即从节日的气氛和休息的状态中调整出来，开动脑筋，积极行动，做好今年的各项工作。下面，我夸大几个题目：

一、认清形势，增强做好各项工作的紧迫感

春节已经过往，县委、县政府和上级业务部分把今年的各项工作安排得很紧凑。一方面，根据县委的要求，从明天开始，我们民政系统保持_____员先进性教育活动要全面启动，这是中心号召的一项政策性强、要求高、任务重的全国性政治活动，我们要高度重视，认真对待，积极主动地投进到教育活动中往，确保圆满完成预期目标。另一方面，×月××日召开的全省民政工作会议，对今年全省民政工作提出了更新、更高的要求，我们要认真组织抓好各项工作的落实，力争高标准、高质量、逾额完玉成年工作任务。同道们，今年我们民政系统的政治学习任务和业务工作任务都很重，大家一定要统筹兼顾，公道安排，把开展先进性教育活动同推动当前工作紧密结合起来，做到“两不误、两促进”，取得政治学习和业务工作双丰收。

二、及早动手，及早安排，谋划全年工作

今年是“十五”计划的扫尾年，我县的全面振兴进进一个新的发展阶段，我们民政作为一个具有重要保障、服务作用的部分，要进一步加大促进、参与、稳定、保障的措施，积极投身于加快我县经济社会发展中往。今年要突出抓好六个方面的重点工作：一是进一步完善城乡社会救助体系建设，切实保障困难群众基本生活。二是全面提升社区建设水平，发挥社会建设和治理作用。三是加快农村社会福利服务中心建设，大力推进社会福利社会化。四是深化优抚和退役安置改革，更好地服务军队和国防现代化建设。五是依法加强专向社会事务治理，构建经济社会发展协力。六是继续加强民政基础设施建设，进步民政部分服务社会的能力。

三、以进步战斗力为工作着力点，把求真务实的精神和作风贯串于能力建设的始终

一项工作能否完成，完成的质量好坏，要害在于工作者的能力强弱，能力强的，干工作就会得心应手，事半功倍;能力弱的，干工作就会捉襟见肘，事倍功半。因此，我们一定要以进步战斗力为工作重点，真正把求真务实的精神和作风贯串于能力建设的全过程，使之成为能力建设的“倍增器”。

(一)、更新思想观念是进步战斗力的条件，必须在理论武装上坚持求真务实。思想是熟悉的先导，理论是行动的指南。进步战斗力首要的是解决好思想观念题目。“三个代表”重要思想是我们民政工作的根本指针，只有坚持科学求实的态度和务实扎实的学风，才能把这一理论学习好、理解好、实践好，才能始终保持与时俱进的思想观念。

一要坚持“真信”，努力在思想熟悉上达到新高度。就目前来看，我们民政工作为民解困的任务越来越重，建设_____社会的促进作用越来越突出，落实亲民尽职的要求越来越高。我们一定要坚持对“三个代表”重要思想的政治信仰，深刻熟悉和把握“三个代表”重要思想的重大现实意义和深远的历史意义，不断增强贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性。

二要坚持“真学”，努力在学习理解上取得新收获。我们必须以科学的态度对“三个代表”重要思想的主题、灵魂、核心、要害和本质这些构成理论体系的要点反复学习理解，贯通起来思考，总体上加以把握;紧密联系实际，深刻体悟其中处理题目的务实态度;紧密联系思想和工作实际，深进学习“三个代表”重要思想有关方_____的内容，总结升华实践经验，不断进步自己的思维能力和工作水平。

三要坚持“真用”，努力在指导实践上见到新成效。随着当前的政治环境和社会环境的不断变化，民政工作面临的新情况、新题目也日益复杂多样化，很多民政工作与经济和社会的发展有诸多不相适应的地方，我们要注重用“三个代表”重要思想的观点和方法，研究解决民政工作中的矛盾和题目，扎实做好新形势下的民政工作。

(二)、履行职责是进步战斗力的目的，必须在发展民政事业中强化求真务实。民政工作的职责是以民为本、为民解困。当前，加强民政部分能力建设就是为了更好地为人民服务，充分发挥党和政府亲民、为民形象的载体作用。我们必须强化求真务实的作风，求以民为本之真，务为民解困之实，高标准，高质量地做好各项民政工作。

一要重视题目、揭露矛盾。能否做到求真务实，首先看能不能重视题目，敢不敢揭露矛盾。近年来，在全体民政干部职工的共同努力下，我县的民政工作取得了一些可喜的成绩，但同时也存在一些不容忽视的题目。面对这些题目，个别同道忧患意识和危机意识不强，有的甚至熟视无睹，明知不对却不及时加以纠正;还有些同道存有自我满足思想，满眼是成绩，看不见题目，这里面既有熟悉水平的差距，也有工作方法上的原因，但根本题目是作风不求实、不务实。我们一定要端正思想熟悉，勇于透过民政事业发展中的薄弱环节反思自身的责任，精益求精工作，切实把民政事业发展中的题目有矛盾找出来、解决好，不断推动我县民政事业深进发展。

二要扎实工作，真抓实干。“民政乃国政，重心在基层”，这既是对客观事实的形象概括，有是民政工作、地位、特点的真实表述。民政工作大都贴近群众、贴近基层、实实在在，来不得半点虚假，各项民政工作必须深进扎实、具体到位。我们要以深进扎实的作风抓落实，坚持了解情况带一线、解决题目到一线、服务保障到一线，深进基层、深进实际、深进群众，及时化解矛盾，解决题目。

三要搞好团结，增强班子凝聚力。团结是加强班子能力建设、增强战斗力和凝聚力的根本保证。我们在实际工作中要把握好三项原则，切实加强民政系统各级班子建设。一是把握“目标整合”的原则，使“一班人”同心协力。目标的一致性对于班子的团结和工作效率的进步起着至关重要的作用。有的班子固然其成员的个人能力很强，但不善于与别人合作，不仅造成工作上的冲撞，而且造成内耗，影响整体效能的发挥;有的班子个体素质并不出类拔萃，但大家心往一处想、劲往一处使，班子和部队建设搞得生气勃勃、硕果累累。因此，我们要注重做好班子成员合心协力的工作，使班子成员思想同一，步伐一致。二是把握“沟通交流”的原则，使“一班人”舒心顺气。班子成员之间经常进行思想交流，工作上就能配合比较默契，较少产生误解和矛盾，即使有了矛盾也能得到及时化解。假如班子成员之间的沟通和交流存在障碍，就会造成隔阂和矛盾。搞好班子的团结，必须进行及时、广泛、有效的沟通和交流，班子成员间要推心置腹，经常谈心交心。大家在一起工作，难免出现一些矛盾、摩擦和分歧，假如彼此间都能坦诚相待、真心交流，很多矛盾和误会就会迎刃而解。三是把握“关爱慰藉”的原则，使“一班人”情感交融。感情和友谊是班子的“粘合剂”。班子成员之间工作和生活上的相互关心、相互帮助，是结成革命友谊、增强班子凝聚力的重要保证。反之，同道之间漠不关心，对他人的疾苦冷热视而不见，共事时间再长，也不会产生真正的友谊，班子的团结也就失往了必要的感情基础。所以，班子成员应该在共同目标的基础上搞好团结，达到感情交融。

(三)、良好精神状态是进步战斗力的保证，必须在树立自身形象中体现求真务实。精神状态是作风的外在表现，一个人有什么样的作风就有什么样的工作劲头和落实标准。我们一定要继续和发扬民政人的“孺子牛”精神，牢记“两个务必”自觉按照求真务实的要求，树立形象。

一要树立艰苦奋斗的形象。艰苦奋斗是我党的光荣传统，艰苦奋斗是人民对执政党党员干部的深切希看。民政工作对象基本上是社会贫困阶层和弱势群体，我们更要防止艰苦奋斗精神淡化，更要警惕拜金主义、享乐主义和极端个人主义的腐蚀，要始终保持艰苦朴素、不懈奋斗、奋发向上的思想作风和工作作风，埋头苦干、兢兢业业，不断谋求我县民政事业的跨越式发展。

二要树立开拓创新的形象。在全面建设小康社会，加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，民政工作如何发挥更大的作用，更好地为人民群众服务，为最需要帮助的困难群众服务，为改革、发展、稳定的大局服务，这就要求我们一定要破除消极等靠的依靠思想，要充分发挥主观能动性，开拓性地履行职责，创造性地开展工作，切实用改革的精神、创新的思路，解决好发展民政事业中碰到的题目，以解决重点题目为突破，全面推进我县民政工作的大发展。

三要树立廉洁自律的形象。在新世纪新阶段，要始终保持_____人的政治本色，要害在于树立正确的权力观、地位观、利益观，坚持从自身做起，全面贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大对廉洁自律提出的新要求，具体要处理好四个关系：一是正确处理好上与下的关系，纠正廉洁自律与己无关的熟悉。要坚持以上带下，以下促上，在全系统形成廉政建设的互动局面，要正确对待组织，正确看待领导，正确对待下属，从严自我要求。自觉地把个人的学习、工作、生活置于组织、领导和下属的监视之下，自觉做到廉洁自律。二是正确处理得与失的关系，纠正横攀竖比的失衡心态。当个人利益与集体利益发生矛盾时，个人愿看与组织决定不相吻合时，我们必须保持一颗平常心，一定要经得起考验，决不能自视非凡，放松了对自己的要求。要真正做到无论在任何情况下，都始终保持_____人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。三是正确处理大与小的关系，纠正“自我将就、小节无害”的思想。始终坚持自重、自省、自警、自励，在廉洁自律题目上认真对待每一件小事，真正做到勿以善小而不为，勿以恶小而为之。四是正确处知与行的关系，纠正“说得多、做得少”的行为。“空喊误国，实干兴邦”，我们要坚持和发扬理论联系实际的优良学风，尽不能谈_____现象恨之进骨，行动起来却碌碌无为。要始终保持_____人光明磊落的道德情操，做到言行一致，人前与人后、会上与会下、有人监视与无人监视一个样。始终牢记果断反对和防止_____的责任，做到敢于对_____现象开展批评和斗争，努力为保持党的队伍的纯洁履行自己的责任和义务。

今天我讲这么多，中心目的只有一个，就是营造良好的工作氛围，促进今年各项工作的完成。希看大家会后能够按照会议精神谋划统筹好今年工作，抓紧做好当前工作。

我就讲这些，有遗漏堵塞地方请其他几位局长予以补充。

第10篇 春节收心会上领导讲话稿集锦

春节过后，开一个收心会，同时也是一个动员会。下面是酷猫写作范文网整理的春节收心会上领导讲话稿集锦，希望能满足大家的阅读需求，看完后有所收获。

春节收心会上领导讲话稿篇同志们：

新春伊始，万象更新。在春节后上班的第一天，我们召开这次会议，既是收心会，也是年后工作的启动会。借此机会，我代表县四大班子给大家拜个晚年，祝大家在新的一年里，身体健康、工作顺利、万事如意。同时，希望大家迅速把思想和精力转移到工作中来，按照各自职能，精心安排和部署好本战线、本单位、本部门的各项工作，以敢想、敢闯、敢拼的精神，抢抓机遇，务实创新，扎实工作，为圆满完成今年各项工作任务开好局、起好步。下面，我结合当前实际，就近期工作讲三点意见：

一、把握机遇，切实把思想和行动统一到县委的既定部署上来

中央、省经济工作会议及市委全会的召开，全面安排和部署了今年的各项工作任务，为县域经济和社会事业的加快发展明确了目标和方向。我们一定要倍加珍惜这来之不易的大好机遇，进一步增强实现赶超跨越的责任意识，按照县委十二届十次全会确定的工作目标和主要任务，切实把思想和行动统一到县委的既定部署上来，抓紧落实、落靠各项工作任务，全力打好节后“第一仗”，确保实现各项工作的“开门红”。

一要迅速集中心思。新的一年，工作任务非常繁重，不容我们有丝毫懈怠，丝毫放松。各单位、各部门要务必克服“年没过完，事不愿干”的不良习惯，心思要迅速集中，状态要迅速调整，工作秩序要迅速恢复。从今天开始，迅速形成一股紧张快干、马不停蹄、提速争先的浓厚氛围，为圆满完成全年工作目标奠定良好基矗

二要持续抓好作风。春节刚刚过完，这个时期，往往是纪律松懈之时。当前重点要规范上班秩序，严格上下班纪律，确保人员在岗在位。要防止和克服在极少数人身上可能出现的整天忙于吃喝应酬，而将工作置于一边，或者人已到岗，但心不在焉，思想不集中的现象。xxx年已经过去了一个多月，如果我们稍有松一松、放一放的思想，第一季度的工作任务就很难完成，就会影响全年大局。因此，我们每位同志都要有一种紧迫感、责任感，要自觉地走出新春佳节的喜庆气氛，积极投入到工作当中，切实保证机关工作正常、有序运转。会后，各单位、各部门要组织召开班子成员会和干部职工会，提高-干部职工的思想认识，充分调动广大干部职工的工作积极性和主动性，保证各项工作有人抓、有人管。

三要及早部署工作。年初召开的县委十二届十次全会，在全面回顾“十一五”和xxx年工作取得的显著成绩及深入分析国内经济发展形势的基础上，对当前及今后一个时期的工作进行了统一部署。各单位、各部门要本着早动手、早准备、早见效的原则，合理安排好本单位、本部门的工作任务，确保各项工作尽快落实，并力争在短期内收到明显成效。各战线安排全年工作的专题会议要尽早召开，提前部署，留出充足的时间抓落实，确保各项工作目标的完成。

二、统筹兼顾，扎实启动和推进各项工作的开展

一是切实抓好“两会”和重点工作推进会的筹备工作。一年一度的“两会”即将召开，各有关部门要扎实做好“两会”的会务准备工作，务必使每一项工作、每一个环节不出纰漏，不出问题。人大常委会工作报告、“一府两院”工作报告、国民经济和社会发展计划及财政预算报告等要再次把关审核，尤其是有关数据一定要准确无误。开完两会之后，重点工作推进会也即将召开，县委办负责起草会议筹备意见、领导讲话，政府办在人代会召开后对经济部分要及时征求分管战线和各单位、各部门意见，形成科学合理、操作性强的推进落实方案。组织部、财政、发改等部门对拟进行表彰奖励的对上争娶招商引资、县直和乡镇目标考核等项先进集体和先进个人要提前进行梳理汇总，与各单位、各部门沟通对接，由分管战线领导把关审核，提出初步意见，分别提交政府常务会和县委常委会讨论，为各项会议的圆满召开做好准备。

二是切实抓好新农村建设工作。今年，我县将围绕“收入上水平、建设上层次、环境上档次”这一目标，继续加大新农村建设推进力度。年初，我们对优惠政策进行了调整和充实，在全面总结xxx年优惠政策的基础上，综合考虑农村产业发展现状及基础设施建设实际，将优惠政策进行了调整充实，使政策的扶持面更广、含金量更高。因此，各单位、各部门一定要密切配合，通力合作，扎扎实实抓好政策及工作的落实，推动新农村建设在新的起点上取得新的成效。

三是切实抓好季节性工作。当前，是各项工作开局起步的关键时期，尤其是对于季节不等人的工作，各单位、各部门要立即着手准备，确保不误时节。第一，要抓好备春耕生产工作。各乡镇、涉农部门要抢抓农时，积极做好籽种、农药、化肥、燃油等农用物资下摆及农机具检修等工作，确保春耕工作顺利进行，为夺取全年农业丰收奠定坚实的基矗第二，要抓好对上争取和招商引资工作。要紧紧抓住国家和省出台“十二五”规划的有利机遇，利用各种渠道，加强与上级对口部门的沟通联系，努力争取一批投资大、辐射带动能力强的重点项目落户我县，为县域经济发展提供有力的资金支持。同时，也要提前谋划招商引资工作，利用各种关系和途径，千方百计争取大集团、大企业在我县投资兴业，拉动县域经济增长。第三，要抓好重点工作、重点项目的谋划工作。各单位、各部门要紧紧围绕县委十二届十次全会确定的工作目标和主要任务，抓紧研究制定本单位、本部门的重点工作、重点项目，进一步明确推进的主要内容、责任人及完成时限，报分管战线领导审定后，纳入xxx年全县重点工作推进方案中。通过重点工作重点推进的方式，确保县委全会确定的各项工作任务得到全面贯彻落实。

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第11篇 2022年春节收心会上领导讲话稿

各位领导、同事们，大家新年好!

在喜庆的气氛中，我们度过了一个欢乐、祥和、平安的春节。借此机会先给全体干部职工拜个晚年，祝大家鼠年大吉、工作顺利、身体健康、阖家幸福、万事如意!

春节长假过后，相信有的员工仍然沉浸在节日的余韵中，精神状态不佳，心态有些懒散，做事有些烦躁。今天我们召开这次收心会，主要是淡化节日气氛，把全体职工过节的心迅速收回来，尽快从过节的氛围中调整出来，把 100% 的时间和精力投入到新一年的工作之中。 20xx年是矿建工作关键的一年，我们工作的重心有2个，一个是三条井筒在年底前必须贯通，另一个是地面部分主要工业建筑必须完成。所以我们要一切从大局出发，上下齐心协力，集中精力抓好矿建的各项工作。

记得在去年春节后的收心会上，我曾经问大家，有没有信心完成全年的任务计划，大家都异口同声地说“有”，但是一年过去了，我们的任务完成了多少呢?556米，只完成了计划的1/3。没有完成计划的原因很多，停电、风井更换施工队伍、返修巷道、农忙季节农民工回家收割、工程款不到位导致工资不能按时发放等等。这里有甲方的原因，也有施工队的原因。针对这些问题，我们已向丰乐总公司做了汇报，张副总裁在去年总结会上已经代表总公司表了态，全力支持博海振兴矿的矿建工作。事实上从去年11月份就已经这样做了。所以，我要告诉咱们所有的参建人员，你们只管一心一意、脚踏实地的做好本职工作，工资的事情你们放心，今年再不会像去年那样延误发放工程款了。还有，我们要在下面几个方面采取措施，保障施工队的正常生产。

1、我们的技术人员要针对现场实际，及时优化支护和施工方案，尽量避免或减少返工现象。

2、机电人员要加强矿山内部线路及设备的检修检查工作，发现问题立即处理，不因我们自己维护不当造成停电。同时要与供电部门搞好关系，一旦线路出现故障能及时抢修，尽量减少停电时间。我们正在考虑是否购买地面柴油发电机，以减少停电对施工的影响。

3、建立健全和完善各种安全规章管理度、安全奖惩制度和岗位安全责任制，重点要抓好落实。开展重大隐患治理工作，整改不到位坚决不予施工。

4、我们进一步立足于现场，加强现场监管力度，对出现的“三违”现象绝不手软，发现一起处罚一起，从根本上杜绝“三违”的发生。

5、建立学习制度，无论是甲方还是一方，除对新工人进行72小时培训外，班前会也要学习10~15分钟，每周至少要有1~2次的学习时间，学习《煤矿安全规程》、《岗位操作规程》、《施工作业规程》和《煤矿质量标准化标准》。各单位要有学习记录，参加学习的人员要在学习记录上签字，不准代签和事后补签。矿建部要定期检查学习记录，没有记录视同没有学习，发现一次罚款500元。春节收心会上的讲话全体员工同志们，20xx年的任务很艰巨，1400多米的井巷工程等待我们去完成，4、5月份要在副井再开一个掘进工作面，四个

掘进头平均月进度要达到40米才能保证完成任务，去年11月份主井实际进度达到了46米，副井也达到了30多米，只要我们组织好，协调好，我们就一定会完成任务，我是有信心的，不知道大家有没有信心?

好，我的讲话完了，谢谢大家!

20xx年春节收心会上领导讲话稿

第12篇 企业春节收心会讲话稿

企业春节收心会讲话稿范文

一周的春节长假事后，相信有的员工仍然沉浸在节日的余韵中，精神状况欠安，心态有些懒散，干事有些焦躁。迎接“三会”之时，尽快辅佐员工收心、找到工作状况，显得极为主要。

用楷模收心。春节时代，梁场的良多率领及员工，死守岗位确保节日时代出产不受影响，他们忙碌的身影一刻不挺。这些通俗员工舍小家、顾巨匠的高度责任感和敬业

精神，就是值得进修的身边表率。我们应该以这些通俗员工为楷模，死守岗位心无旁骛、恪尽职守一丝不苟，在渡过一个欢喜祥和的春节长假后，尽快收拾神色，全身心投入工作，让节日里蓄积的能量充实阐扬到工作中，以崭新的'面容面临新一年的工作。

用责任收心。用责任收心，即要以对工作、对集团公司高度的责任心来约束自己，将思惟统一到集团公司的工作部署上来，将心收到各自的岗位上来。2010年水湖制梁场，面临的出产使命异常繁重，若何确保各项工作方针的实现，需要我们每个员工当真负责抓好每一项工作落实，不仅要细化、量化全年指标，更要把握过程、闭环打点、执行到位。而这些，都需要我们当即着手，振奋百倍精神迅速打开工作场所排场，投入百倍全力推进工作开展，不能有一丝懈怠、一分懒惰。

用务实收心。常言道，“一年之计在于春”。在这万物竞发的年夜好春景里，开好头、起好步显得尤为关头。为此，每个员工都应该理清思绪、尽早筹算、统筹放置、务实工作，既要当真思虑、周密放置，将年前工作与年后工作有机跟尾起来，又要将各项工作法子网尽早启动、及早推进、及早全力、务求实效，才不会耽延全年的工期进展，才会使工作呈现出新的气象形象，使全年工作再上一个台阶。

新年已过，让我们每小我都学会用楷模收心、用责任收心、用务实收心，耕种好春的但愿，争夺用一个精采的开局，迎接“三会”，为全年出产方针的实现吹响奋进的军号，为局公司向更远的标的目的成长支出自己的力量。