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创新讲话稿(15篇)

发布时间:2022-08-11 11:00:03 查看人数:15

创新讲话稿

第1篇 全市解放思想 改革创新 扩大开放 担当实干和防范化解重大风险会议讲话稿

全市解放思想 改革创新 扩大开放 担当实干和防范化解重大风险会议讲话稿

今天,我们在这里召开全市解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干和防范化解重大风险会议,主要任务是深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和***总书记对xx工作的重要指示批示和重要题词精神,贯彻落实鹿心社书记在全区省级领导和厅级主要负责同志专题研讨班上的讲话精神,准确把握xx当前面临的新形势新任务新挑战,动员全市上下进一步解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干,坚持底线思维着力防范化解重大风险,奋力开创xx改革发展新局面,为实现在全区率先全面建成小康社会、打造西江经济带龙头城市和万亿工业强市持续夯实基础,以优异成绩庆祝中华人民共和国成立70周年。

一、深刻领会鹿书记在全区省级领导和厅级主要负责同志专题研讨班上的讲话精神,切实增强解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干的思想自觉和行动自觉

鹿书记在讲话中深刻剖析了当前和今后一个时期xx发展的大势、大局、大事,对以更宽视野更大气魄解放思想、改革创新、扩大开放和坚持底线思维着力防范化解风险进行了部署,要求全区各级领导干部要担当实干、奋发有为,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态开拓发展新局面。鹿书记指出,发展不平衡不充分仍是xx最突出的问题,从对标对表全面小康、高质量发展、全国和兄弟省份、人民美好生活需要四个方面看,xx还存在差距和不足,最根本的原因在于解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干的差距。必须通过破除六种落后思想、树立六种先进意识,六破六立来推进思想再解放。通过在供给侧结构性改革、优化营商环境、激发市场主体活力、推动乡村振兴、补齐民生短板、生态文明建设六个聚焦发力来推动改革再深入。通过破解企业创新创造不活跃、科研与产业发展两张皮、人才引不进留不住、科研人员积极性不高四个难题来推进创新再提速。通过畅通开放通道、提升开放平台、加强招商引资三大抓手来推进开放再扩大。鹿书记强调,要增强担当实干的高度自觉,干在实处、走在前列,发挥好领导班子的火车头作用和领导干部的关键少数作用。要练就善于担当实干的真本领,围绕重点工作干中学、学中干。要强化激励担当实干的鲜明导向,选拔重用一大批猛将闯将干将。要建立推动担当实干的科学机制,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,提高容错纠错的分辨率。要大力开展基层减负年活动,同时评选表彰宣传学习一批先进典型,在全社会形成鼓励担当、崇尚实干的良好风尚。

鹿书记的讲话思想深刻、内涵丰富、直面现实、切中要害、振聋发聩、发人深省,我们一定要认真学习、深刻领会。一要深刻领会鹿书记讲话的重大意义。鹿书记在讲话中既精准判断了xx的大势、大局、大事,明确了xx当前和今后一个时期的使命和任务,又深刻剖析了xx存在问题差距的根源,提出了今后的努力方向,更激发了全区上下建设壮美xx的精神担当,对xx当前和今后一个时期的发展具有重大的指导意义。二要深刻领会鹿书记讲话的丰富内涵。鹿书记的讲话围绕解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干和着力化解重大风险进行阐述,对xx当前和今后一个时期工作作了一系列新部署,提出了新要求,具有很强的针对性,我们要主动对标对表深刻领会。三要结合xx实际贯彻落实好鹿书记讲话精神。去年,市委、市政府在自治区的大力支持下,明确了建设现代制造城、打造万亿工业强市的新目标;今年作出了开展经济发展提质、项目建设提速、精准脱贫攻坚、营商环境突破四个年活动等一系列新思路新举措。我们必须按照鹿书记的讲话要求,持续解放思想、改革创新、扩大开放,着力防范化解重大风险,勇于奉献、担当实干,不断开创xx改革发展新局面。

二、认清差距不足,强化忧患意识,切实增强发展危机感责任感使命感

自治区成立60年来,特别是党的十八大以来,在党中央、国务院的坚强领导下,在自治区党委、政府的正确领导下,xx经济社会面貌发生了巨大变化,但从对标对表全面小康、高质量发展、区内外城市和人民美好生活需要四个方面来看,依然存在明显差距和不足。

第一,决胜全面建成小康社会还存在差距和不足。按照全国全面建成小康社会的标准测算,我们2022年的一些指标比如服务业增加值占gdp比重、文化及相关产业占gdp比重、平均预期寿命、劳动年龄人口平均受教育年限、全社会研发投入强度等指标与2022年全面建成小康社会统计监测的全国目标值还有一定差距。指标差距能够反映一些问题,但我们最大的问题还是在于脱贫攻坚。全市还有3.18万户11.8万贫困人口,有3个贫困县、171个贫困村没有脱贫摘帽,而且大多生活在极度贫困地区,实现脱贫难度很大。今年我市要坚决完成减贫7万人以上、90个以上贫困村脱贫和融安县脱贫摘帽的目标任务,为明年的工作打好基础,坚决打赢打好脱贫攻坚战。

第二,推动经济高质量发展还存在差距和不足。一是经济下行压力很大。我市从2022年起经济增速转入个位数,2022年起的增速均低于8%,去年仅为6.4%。2022年,工业总产值、规模以上工业增加值增速分别为2.2%和2.4%,均低于全区增速,在全区排名靠后,虽然增速下滑与大形势有关,但也直接反映出我们发展后劲不足,稳增长任务和压力非常繁重。二是结构性问题依然突出。工业方面重工业比重接近90%,汽车、钢铁、机械三大支柱产业比重接近四分之三,汽车产业占全市工业比重接近46%,工业经济运行容易随着国家宏观调控和市场需求变化产生波动。战略性新兴产业成长相对缓慢,占工业比重仅为13%,支撑今后发展的新动能尚未形成。农业产业化程度仍然较低,服务业发展总体仍滞后于工业发展。三是质量效益还不够好。20xx年以来财政收入占gdp比重维持在14%~15%之间,低于全国平均水平,去年非税收入占公共财政预算收入的比重为29.5%,高于全国水平,规模以上工业亏损面比全区高,也比前年有所扩大。四是科技创新水平有待提高。科技成果转化率偏低、规上工业企业有科技活动的占比不高、对重大共性关键技术缺乏平台支撑。

第三,与区内城市和外省兄弟城市相比还存在差距和不足。从区内看,xx经济总量与南宁有差距,而自身工业发展速度又有所放缓,再加上自治区强首府战略的实施,xx与南宁的发展差距有被拉开的趋势。北海、防城港、钦州、贵港、贺州等城市规模以上工业总产值增速都比xx高出不少,追赶的步伐在不断加快,与我们的差距在逐步缩小。从区外看,2010年xxgdp是遵义的1.45倍,到2022年,遵义gdp与xx基本持平。株洲高新技术产业占比达60%以上,自贡战略性新兴产业比重超过40%,这些方面xx都有不小差距。

第四,民生和公共服务领域还存在差距和不足。一是居民收入水平不高。去年xx城镇居民人均可支配收入34849元,农村居民人均可支配收入13451元,分别比全国水平低4362元和1166元。二是基本公共服务供给还有短板。就业方面,精准帮扶就业还有许多工作要做;教育方面,学前教育入园难的问题在乡村、城市都还存在;养老方面,养老专业护理人才匮乏,养老产业发展不足;老旧小区改造方面,硬件配套设施得到了提升,但物业管理等服务还没跟上。诸如此类还有很多,还有大量复杂细致的工作需要我们做实做好。

这些差距和不足是实实在在的,归根结底就是我们自己解放思想、改革创新、扩大开放、担当实干有差距、有不足。解放思想的意识不够,就会导致因循守旧、自满保守、狭隘封闭、片面极端,只能是贻误战机、坐失良机;改革创新的力度不大,只会被体制机制障碍束缚,被利益固化的藩篱绊倒,被墨守成规的枷锁禁锢,只能原地踏步、裹足不前;扩大开放的视野不宽,只能鼠目寸光、闭门造车,发展的路子越走越窄,无法在合作共赢的大潮中稳行致远;担当实干的劲头不足,再好的思路也只是纸上谈兵,再好的规划也只是空中楼阁,再好的目标也只是镜花水月,许多事情只能名实相悖、落而不实。面对这些差距和不足,我们看清楚、想明白后就要迅速行动起来,尽快缩小差距,填补不足,进一步激发xx改革发展的活力与动力。

三、突出问题导向,抓牢关键环节,不断开创xx改革发展新局面

必须突出问题导向,注重传承创新,继续深化实业兴市,开放强柳战略的丰富内涵,把稳把牢推进三大建设的工作抓手,持续激发建设现代制造城、打造万亿工业强市的内生动力,以发展思路创新带动工作举措创新。

第一,要打开解放思想的总阀门。每位党员干部都必须以问题为导向,从自身入手,发现、分析、解决问题,以思想大解放推动事业大发展。

一要坚决破除假大空。有的干部习惯报喜不报忧,为了提效率、抓利益、抢政绩,用假象粉饰太平、掩盖矛盾;有的喜欢夸大成绩,成绩一沓纸、问题半页纸;有的在工作举措上空洞无物,用形式上的虚大填补落实上的亏空。有些问题确实出在上级部门,一方面一些同志只喜欢听好的方面,听不得差的方面,另一方面习惯以痕迹论政绩,导致基层制造一些虚痕假痕来应付。我们一定要解放思想扭转观念,评价干部不仅要看他是否报喜,还要看他是否如实报忧,更要看他如何勇于善于解忧。同时,要将考核向实绩倾斜,多为基层解决实际困难,努力营造说实话、办实事、求实效的良好环境,让假大空没有市场,无处遁形。

二要坚决破除庸懒散。有的干部精神不振、暮气沉沉,安于现状、不思进取,业务不精、能力不强,只想躺在功劳簿上当太平官;有的平时既不加强学习和思考,又不深入基层调查研究,关键时刻不靠前指挥,重大决策不落实,重要工作不抓实;有的自由散漫,无组织无纪律,神龙见首不见尾,整天混日子凑时间。在这个千帆竞发、奋楫者先,逆水行舟、不进则退的时代,我们必须打破这种淡泊超然、佛系人生的庸懒散,坚决爬坡过坎、争创一流,对党负责、不负重托。

三要坚决破除等靠要。有的干部干工作总是先放一放、搁一搁,等着上面出文件、出办法、出措施,自己不主动谋划,守株待兔,坐失良机;有的靠上级排任务、给方案,靠上级政策、资金、项目支持,大树底下好乘凉,妄想着坐享其成;有的一干工作就先要扶持、要条件、要待遇,什么都伸手要一把,又什么都没有把握住,该办的事情没办好。这种现象看似按程序处事、找依据谋事、凭经验办事,实则是缺乏干劲、冲劲、韧劲的表现,我们必须要打破等的观望思想、靠的依赖思想、要的功利思想,更加积极主动地变等为抢、变靠为拼、变要为闯,争做干事创业的破题人、推动者、实干家。

四要坚决破除怕躲推。有的干部干工作怕出问题、怕担责任,不敢越雷池半步,在落实上级工作部署时,不怕没创新,只盼少出错,照本宣科、机械执行;有的对棘手问题退避三舍、敬而远之,特别是对上任领导留下来的矛盾问题避犹不及,导致一些问题越累越多、越积越深;有的善于打太极,对于本职工作你推来我让去,你让来我推去,决策推给上级,麻烦推给同级,责任推给下级。我们必须始终坚持临难不却、履险不惧、行事不推、担责不误,放开手脚主动作为,攻坚克难勇于争先。

五要坚决破除管卡压。有的部门为了所谓的管理方便,程序上能简而不简,人为设置门槛、添加障碍,让服务对象和办事群众疲于填表、排队、兜圈子;有的执法部门习惯性地以罚代管、罚而不管、重罚轻教,滥用自由裁量权,搞选择性执法、随意性执法。有的向服务对象和办事群众乱摊派,利用职务影响办私事、谋私利;有的打着按规定、按程序走的旗号,压件不办、办事拖拉,出了问题就往下级、往基层压责任、甩包袱。这些行为都是损害群众、企业利益,影响我市经济社会发展最硬、最臭的中梗阻,我们必须坚决向管卡压开刀问斩,彻底让这些丑陋行为在xx销声匿迹、偃旗息鼓!

解放思想永无止境!我们要牢牢把握解放思想这个重要法宝,主动自觉地从传统观念认识中解放出来,从传统发展模式中解放出来,从传统利益格局中解放出来,坚决冲破妨碍发展的思想观念,坚决改变束缚发展的做法和规定,坚决革除影响发展的体制弊端,力争在观念上有新飞跃,思路上有新突破,工作上有新标准,作风上有新改进。我们有经验、有阅历的干部是xx的宝贵财富,他们为xx改革发展作出了很大贡献,时代在进步,社会在发展,老的经验不一定全都灵验,希望这些同志能少一些小富即安,多一些精益求精,百尺竿头更进一步,继续加强解放思想、努力做到与时俱进。年轻干部是推动xx发展的生力军,他们的活力和朝气是奠定未来发展的基石,希望这些同志能少一些精致利己的自我设计,多一些埋头苦干的自我磨砺,初生牛犊不怕虎,在解放思想的大潮中,敢于冲锋陷阵、赴汤蹈火。相信只要大家一起努力,就一定能够把解放思想转化为推动xx改革发展的强大动力!

第二,要激发深化改革这个主动力。我市老龄化的形势异常严峻,人口红利正快速下降。必须深刻认识到,不改革,xx就没有红利;不改革,xx就没有出路;不改革,xx就没有未来。推进全面深化改革,要重点在以下几个方面发力。

一是持续深化供给侧结构性改革。要关注自身存在的突出问题,持续深化供给侧结构性改革,着力优化经济结构,完善产业链条,提高产品档次。今年,中央推出了力度空前的减税大餐,让增值税总量占多数的xx制造业相关企业成为本轮减税的最大受益者。各级各部门要加强主动服务,尽快将这盘减税大餐送到企业。生产要素成本居高不下,也是我市企业发展的痛点,自治区也正在研究制定相关政策措施加以解决,我们有关部门也要在职责权限内,创新推出工作举措,落实好各项优惠扶持政策,让企业实实在在享受到改革带来的好处。

二是进一步优化营商环境。要继续深化优化营商环境重点指标百日攻坚行动,对标对表先进发达地区,持续深化放管服改革,大力推广网上审批、并联审批。重点要在一个窗口的后台整合上下功夫,防止一口办理流于形式,防止压缩审批时限失真。要尽快把推进最多跑一次改革取得的经验,复制推广到各县区,实现最多跑一次改革市县乡村全覆盖,让全市企业和群众都能享受到高质量的政务服务。

三是着力激发市场主体活力。xx市属国有资产突破6000亿元,但这些资产主要分布在平台公司,存在整体资源配置效率不高、竞争力不强的问题。必须全面深化国资国企改革,完善国有资产管理体制,推进国有资本授权经营体制改革,增强国有企业的活力和竞争力。当前经济下行压力加大,不少民营企业遭遇到困境,各级各部门要多帮助企业解决问题,以实际行动坚定企业家信心,针对不同的对象、不同的困难精准施策,帮助企业渡过难关。

四是全面实施乡村振兴战略。推动人才、土地、资本等要素在城乡间双向流动和平等交换,激活乡村振兴内生动力。在产业发展上更加注重质量和效益,走一条集约、高效、生态、可持续的发展道路。按照自治区部署,加快推进幸福乡村建设,持续巩固提升清洁乡村、生态乡村、宜居乡村建设成果,加快三清三拆,全面改变农村有新房没新貌的问题。加快农村土地三权分置改革、三变改革以及农村金融改革等各项改革,进一步提升农村发展活力。

五是切实补齐民生短板。从小处着眼,从细处入手,进一步解决好人民群众普遍关心的突出问题。坚持教育公益属性,统筹各级各类教育发展,解决教育发展不均衡的问题。完善公立医院现代医院管理制度,完善紧密型医联体和医共体运行机制,全面提升乡村医疗卫生服务水平,推动医疗服务向精细化发展。持续加大养老服务供给,提升养老服务能力,真正实现老有所养,老有所依,老有所乐。

六是稳步推进生态文明建设。重点发展节能环保装备、新能源汽车等新型生态产业,推广应用先进节能技术。大力发展低碳循环经济,加快推进国家循环经济示范城市建设。大力发展生态服务业,加快发展乡村特色旅游和森林旅游,积极推广绿色产品和绿色服务。加大柳江河流域保护力度,加快建设北部生态新区、官塘等湿地公园,加快莲花山城市绿肺工程建设进度。

第三,要点燃创新创造这个主引擎。必须加快汇聚创新资源,凝聚创新力量,激发创新活力,让创新成为引领高质量发展的主引擎,为培育发展新动能、加快构建现代化经济体系提供强劲动力。

一是推动大众创业万众创新。以创建国家大众创业万众创新示范基地为抓手,加大企业技术中心、工程技术研究中心、重点实验室建设力度。引导众创空间、孵化器、公共服务平台等创业创新载体向专业化、精细化方向升级,进一步加快工业设计城、上海漕河泾柳东创新创业园等平台建设。鼓励大型企业积极带动产业链上下游,全面推进双创工作,促进大中小微企业融通发展。加快鼓励引导一批有实力的科技型企业到科创板上市。

二是打通科研向产业应用转化的主渠道。着力解决产学研用联系不紧密、创新聚焦产业不够等问题,使创新成果更好地支撑产业高质量发展。坚持前端聚焦、推进中间协同、注重后端转化,形成以创新为主要引领的产业发展格局。完善科技管理体制、知识产权保护和运用机制、利益分配机制,使更多的转化收益向科研人员倾斜,最大限度地提高科研人员的积极性。

三是着力解决人才短缺问题。针对市委、市政府出台的《关于加快新时代人才集聚的若干措施》,进一步细化工作举措,确保承诺的待遇落实到位。加快建立用人不养人,留人不拴人的柔性引才机制,吸引候鸟型高层次人才为我所用。进一步深入挖掘、精准识别、用足用好xx本土人才,鼓励外出经商和务工的xx籍人才返乡创业,汇聚才智共同推动家乡发展。

第四,要走好扩大开放这条主路径。坚定走好开放发展之路,进一步拓展开放合作新空间,构筑开放合作新优势,加快形成全方位、宽领域、多层次的对外开放新格局。

一是打通对外交通发展瓶颈。要抓紧与自治区对接,加快推进xx广州的货运铁路建设,推动形成xx与粤港澳大湾区直通的快速东融通道。要加大工作力度,推进机场开通航空口岸,进一步推动通关便利化,优化通关软环境,加快形成航空、陆运、内河三位一体的口岸开放格局。

二是积极对接融入粤港澳大湾区。按照自治区构建南向、北联、东融、西合全方位开放发展新格局的要求,以东融、南向为重点,充分利用现有合作交流机制和粤桂黔高铁经济带合作试验区xx园等平台,进一步加强与大湾区的发展战略和发展规划衔接,扎实推动重大合作事项落地,全面对接融入粤港澳大湾区。

三是继续加大招商引资力度。大力实施产业招商五年行动计划,围绕建设现代制造城,以强龙头、补链条、聚集群为方向,重点引进强链补链延链项目。深化与国内知名企业的合作,引进关联度大、技术含量高、上下游衔接好的综合性项目。柳东新区、北部生态新区要充分发挥主战场作用,多引新项目培育新动能;柳江区作为城市发展新的承载地,多引新项目塑造新形象。各县区一把手也要带头走出去招商引资,争取用大项目带动大发展。

四、崇尚实干有为,勇于担当奉献,在新征程中展现新作为作出新贡献

新时代不是空谈出来的,而是干出来的。广大党员干部要以时不我待的精神挂图作战,努力把规划图变成施工图,让美好蓝图在xx化为生动现实。

第一,要激发愿为的动力。一是提升担当作为觉悟。以深入开展不忘初心、牢记使命主题教育为契机,提升各级党员干部的觉悟境界,争做忠诚干净担当的好干部。树立强烈的创先争优意识、担当尽责意识、实干苦干意识,始终保持浓厚的工作热情。二是营造崇尚实干氛围。要在全社会营造乐于担当实干的良好氛围,形成鼓励担当、崇尚实干的良好风尚。各级党组织要认真履行主体责任,坚决把中央为基层减负的政策落实好,让基层干部腾出更多时间和精力聚焦主业抓发展、抓落实。三是树立正确用人导向。发展是第一要务,发展就要解放思想,解放思想关键在于用人。用人,也要拿出负面清单:那些过于四平八稳、按部就班、屁股指挥脑袋的干部,不能放在关键岗位;没有宏观战略,没有科学思维,没有落地本事的干部,不能放在关键岗位;有智无勇善空谈、有勇无谋好蛮干的干部,不能放在关键岗位;有事禀告,无事退朝安于现状的干部,不能放在关键岗位;窜上窜下,谋大官不谋大事的干部,不能放在关键岗位;不识好马,自诩伯乐的干部,不能放在关键岗位;不去鼓舞士气、主动关爱,而热衷于问责督办折腾基层的干部,不能放在关键岗位;有情绪没情怀,问题是别人的自己永远是对的干部,不能用在关键岗位。四是发挥考核评价激励作用。合理设置干部考核指标,改进考核方式方法,增强考核的科学性、针对性、可操作性。要激励先进、鞭挞落后,大张旗鼓表彰奖励担当负责、狠抓落实的干部,对慢作为、不作为、乱作为的干部,要加大督查和问责力度。

第二,要提高善为的本领。一是提高善学的本领。要深入学习党的理论知识、法律法规、上级决策部署和本领域专业知识,努力做到学以致用、知行合一,增强解决实际问题的能力。二是提高善谋的本领。要深入调查研究,在基层一线掌握第一手资料。要集思广益开门决策,真心听取企业和群众反映的问题和意见。要勤于思考,时刻在思辨中研究工作、推进工作。三是提高善作的本领。要善于谋全局、议大事、知分寸、得要领,聚焦重点领域和关键环节,以点带面达到四两拨千斤的效果。

第三,要增强敢为的信心。一是健全容错纠错机制。各级党组织要把握事业为上、实事求是、依纪依法、容纠并举等原则,正确使用问责手段,不能搞泛化问责、随意问责,更不允许以问责替代管理、以问责推卸责任。二是严惩诬告陷害。要及时为受到污蔑陷害的干部澄清正名、消除负面影响,让他们消除顾虑、轻装上阵。对那些恶意中伤、诬告陷害、散布谣言的,要严肃查处、通报曝光,让别有用心者受到惩戒。三是建立正负双向清单。在贯彻落实中央和自治区文件精神的基础上,借鉴其他城市有益做法,探索建立正向激励和反向约束机制,以正负清单的形式,对政商交往行为作出详细规定。

各级各部门一定要以这次大会为契机,进一步吹响思想再解放、改革再深入、创新再提速、开放再扩大的冲锋号,以勇于担当、真抓实干的精神,在新时代的新征程上展示新形象、展现新作为。会后,各县区各部门要针对当前存在的重大问题开展专题讨论和研究,拿出行之有效的解决思路和措施,快速行动,狠抓落实,破解难题,努力做勇敢的变革者、勤勉的实干家,为xx在全区率先全面建成小康社会,推进高质量发展,加快建设现代制造城和打造万亿工业强市作出新的更大贡献!

第2篇 “改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职评议会讲话稿

“改革创新、奋发有为”大讨论对标一流述职评议会讲话稿

从整体来看,通过大学习、大讨论,各乡镇、各部门领导干部理念、精神风貌和工作本领得到了新的提升,剖析问题比较深刻,提出的目标、举措体现了自我加压,化压力为动力的决心和态度,到会同志也受到了一次大的启发鼓舞。同时,也存在总结过去成绩太多、对照“六个破除”查找问题不到位、分析原因不深刻、对标一流标杆没有树立起来等问题,我市在雁门关外保第一、全省争第一、全国争一流的要求也没有体现出来。总得来看,还需要进一步发扬成绩、弥补短板、担当作为、争创一流,把各项工作推向更高层次,再上新台阶。

刘亮强调,要认真学习贯彻全国两会精神,把学习贯彻两会精神作为本阶段一项重要政治任务,特别是学习习总书记在全国两会期间各项重要讲话精神,为我们进一步指明了新的一年新的前进方向。各级各部门要深入学习领会和全面把握习总书记重要讲话的精神实质,切实以讲话精神推动大讨论做深做细,真正做到学以致用、学思践悟、知行合一,确保学懂、弄通、做实,以实实在在的学习成果指导各项工作的开展。

要行动起来,落实下去。有行动是大讨论的重要标志,有成果、有成效是大讨论的根本出发点和落脚点。各级各部门要按照习总书记指示、省委大讨论规定动作和xx市委陈书记的要求,把大讨论成果转化到实际工作、行动当中,明确差距,找准问题,把各项指标作为行动主题,主动认领任务,分解任务,不断推进各项工作,确保一季度“开门红”高位开局;要解放思想,敢闯敢试。大讨论是思想的大解放、视野的大拓展。各级各部门要积极行动起来,通过大讨论、听取报告会和学习达到思想大解放,并带头组织干部走出去,向先进地区学习,以实际行动落实大讨论各项重要任务,不断创造更多的xx经验和xx模式;要改革为先,创新为魂。改革创新是时代精神的核心。各级各部门要发动脑筋,在改革上发力,按照省委、xx市委大讨论规定动作,坚持主动谋划,抓深抓实重大任务,不断强化以改促转,进一步打造我市转型发展新优势、新动力、新形象;要解决问题,弘扬期盼。开展大讨论就是现实而深刻的自我革命、思想革命、工作革命。各级各部门要拧成一股绳,握成一个拳头,坚持问题导向,对照问题,主动践行大讨论开门纳谏具体行动,进一步开门征求意见,发现问题,把群众身边的小事当作我们的大事来做;要以上率下,示范引领。新时代是担当者、奋斗者的时代,敢担当、有作为是党和人民对新时代党员干部的要求和殷切期盼。各级各部门主要负责人作为全体党员干部和人民群众的标杆,要做好示范,当好榜样,不负组织赋予的厚望重托,倍加珍惜人民给予的信任和期盼。要通过大讨论激发干事创业、奋发有为的激情,按照省委骆书记提出的要求,比境界、比贡献、比作风,激情干事、精准干事、开拓干事,做到不怕得罪人、不回避矛盾、不给自己留后路,以革命加拼命的作风焕发新的工作热情。

要按照大讨论要求,围绕重点工作推动干部入企服务尽快到位,围绕主题开好组织生活会,做好民主评议工作。要围绕“我为改革创新做什么”主题全面细化开展,积极发动广大人民群众参与其中,企业、干部、职工都要做主题实践者。要做好右玉精神报告会提出的“十个有”的贯彻落实,学好习总书记重要指示精神和新思想,深入学习省委骆书记和xx市委陈书记重要讲话精神,要有思想碰撞,有成果,以学习贯穿大讨论全过程。要对照“六个破除”查找问题,在工作中要有创新举措,要有走出去,有引进来,切实建立起发展长效机制,能够推出去可复制的发展经验。要树一流标准、练一流本领、创一流业绩,以实际行动补齐全面小康建设短板,弥补转型发展差距。要把43万人民群众调动起来,推动改革开放再出发,改革创新、奋发有为,积极投身到新时代新一轮发展当中。要以此次对标一流述职评议为契机,进一步传导压力,形成一级抓一级的局面,确保大讨论高质量开展,取得实实在在的成效。

第3篇 2022年“喜迎十八大、争创新业绩”誓师大会上的讲话稿

同志们:

今天,我们在这里隆重举行开发区“喜迎十八大、争创新业绩”2022年誓师大会,主要任务是集中传达省市“喜迎十八大、争创新业绩”主题实践活动、市第四次党代会和“两会”精神,认真2022年全区经济社会发展成绩和经验,精心部署今年的主要工作任务,深入动员全区上下同心同德、开拓创新、真抓实干,全面完成今年经济社会工作目标,为创建国家级开发区奠定基础。刚才,大会对2022年度工作中取得优异成绩的先进单位及先进个人进行了表彰奖励,在此,向受表彰对象表示热烈的祝贺!向长期以来一直关心和支持开发区经济社会发展的各位企业家和社会各界朋友表示衷心的感谢!向战斗在全区各条战线的同志们致以亲切的慰问!希望同志们进一步坚定信心、振奋精神,以先进为榜样,在新的一年里再创佳绩。下面,我讲三点意见:

一、回顾2022年工作,坚定跨越发展的信心

过去的一年是开发区发展历程中极不平凡的一年,面对金融危机继续冲击、汽车产业高开低走、山地整理债务加重等多种困难和挑战,在开发区党委的正确领导下,全区上下精诚团结、克难奋进、负重前行,以三大工业园“满园工程”和项目建设为重点,以优质服务企业为抓手,不断加快发展步伐,经济社会发展取得了巨大成就。2022年,全区实现工业总产值172亿元,同比增长26.3 %;实现高新技术产值 70.2亿元,同比增长27.3 %;实现技工贸总收入343.8亿元,同比增长23.1%;完成固定资产投资17.1亿元,同比增长22.4%;实现外贸出口4500万美元,同比增长31%;实现财政收入4.42亿元,同比增长21.2%,其中实现地方一般预算收入1.77亿元,同比增长29.1%。各项经济指标全面、超额完成年初确定目标,为顺利实施“十二五”规划、创建国家级开发区打下了坚实的基础。总的来讲,主要体现在“六好”,即工业经济运行好、项目建设推进好、招商引资效果好、固定资产投资好、科技创新发展好、基础环境优化好。

工业经济运行好。过去的一年,我们克服国家宏观的汽车补贴政策取消、市场刺激作用消退、消费需求市场下滑等不利影响,工业经济继续保持平稳增长。

第4篇 创新创业工作会议领导讲话稿

创新创业工作会议领导讲话稿

今天把大学的书记、校长和分管的领导同志请来,安排这次推进会议,主要意图是传达贯彻国务院、教育部最近在长春召开的会议精神,交流一下经验,学习各地的好做法,最后我再对下一步工作提一些要求。虽然我们省在这项工作上有了积极明显的新变化,但是我们与真正做得好的发达地区、与我们具备的潜力比,还有差距。所以,我认为有必要再开一个会,与大学的领导同志再讨论一下有关问题。

一、深入学习和贯彻落实党的十八届五中全会精神

要深入贯彻落实好党的十八届五中全会精神,以创新发展理念引领大学生创新创业工作,进一步促进全省高等院校和有关政府部门转变观念、加强引导、有效推动、营造氛围,释放科技和人力资源优势,把大学生和青年知识分子更多地引入经济建设主战场,通过创新平台和创业平台留住更多我们培养的人才,为黑龙江新一轮经济增长和未来发展积蓄力量。

(一)准确把握党的十八届五中全会的精神核心。现在全党、全国,各个方面、各个领域都在认真学习五中全会精神,五中全会精神到底有哪些核心的精神?学习应该是上下结合,第一自己认真学习,第二上级领导根据自己的理解、把握与大家做交流。我建议教育系统还是要把五中全会精神学透。我今天借这个机会稍微说一点,特别是有几个地方请大家要注意:这次五中全会在十三五规划的建议上跟过去有一个最大的差别,不是写法上的差别,是用五大发展理念统领。中国经济发展到了一个什么样的新阶段?为什么中央在这个时候提出了新的五大发展理念?总书记讲:理念是行动的先导,一定的发展实践都是由一定的发展理念来引领的。发展理念是否对头,从根本上决定着发展成效乃至成败。实践告诉我们,发展是一个不断变化的进程,发展环境不会一成不变,发展条件不会一成不变,发展理念自然也不会一成不变。我听完这段话想到的肯定是黑龙江,既然理念这么重要,我们的理念是不是最正确的?是不是最符合当前的这个阶段?这就需要在座的同志们好好地思考。这就是今天为什么把高校的书记也请来的原因,这是我们的体制和分工,高校是党委领导下的校长负责制,这是中央权威表述,所以大事党委要碰。如果说哪个大学思想观念落后到极致,党委书记要负责的,这是体制决定的。

(二)充分认识为什么中央把创新的发展理念摆放到突出位置。对总书记提出的五大发展理念,我今天不展开讲,这里特别强调一条,就是创新发展理念为什么摆到了这么突出的位置上。总书记讲我们必须把创新作为引领发展的第一动力,这是一句话,同志们很多都记住了。第二句话很多人没注意,把人才作为支撑发展的第一资源。接下来说把创新摆在国家发展全局的核心位置,不断推进理论创新、制度创新、科技创新、文化创新等各方面创新,让创新贯穿党和国家一切工作,让创新在全社会蔚然成风。总书记强调,新常态下,我国经济发展表现出速度变化、结构优化、动力转换三大特点,增长速度要从高速转向中高速,发展方式要从规模速度型转向质量效率型,经济结构调整要从增量扩能为主转向调整存量、做优增量并举,发展动力要从主要依靠资源和低成本劳动力等要素投入转向创新驱动。我们省到没到一个从依靠资源和低成本劳动力等要素投入转向创新驱动的阶段?我理解这个创新主要从动力转换角度讲,那么我们在座的同志又要思考黑龙江的动力转换,原来的动力是什么,转换成什么?若不细考虑,原来的动力都说不清。原来的动力是什么?那就看贡献率。过去十年贡献率50%以上都是工业。我看了看,工业高的时候,能源工业增速最高13.1%,最低6.3%,现在是-4%。要保持一个稳定的增长速度,新的动力能不能出来呢?过去动力就在这里。大家看粮食增加的多,但粮食在统计当中它的增加值率比较低,不太出数,也不太出税,必须深加工才行。这里又出现一个问题,动力转换。这就是创新的重要性。所以说,中央做这个判断不是随便做的,是有足够依据的。

(三)正确把握五大发展理念的关系。总书记强调:这五大发展理念是相互贯通、相互促进,是具有内在联系的集合体,要统一贯彻,不能顾此失彼,也不能相互替代。这里大家注意,不能把它简单地割裂开。再注意有一段话:特别要强调的是,进入全面建成小康社会决胜阶段,不是新一轮大干快上,不能靠粗放型发展方式、靠强力刺激抬高速度实现两个翻番,否则势必走到老路上去,那将会带来新的矛盾和问题。这段话很重要,这是针对我们有一些同志你说你的,我干我的讲的。总书记还说:我们不仅要全面建成小康社会,而且要考虑更长远时期的发展要求,加快形成适应经济发展新常态的经济发展方式。这样,才能建成高质量的小康社会,才能为实现第二个百年奋斗目标奠定更为牢靠的基础。这段话也很重要,这是完全有针对性的。大家知道,中央领导讲话永远是两个角度:一是正面阐述,二是针对问题。总书记还讲一段话,我国发展重要战略机遇期没变、但内涵变了,怎么变的呢?正在由原来加快发展速度的机遇转变为加快经济发展方式转变的机遇,正在由原来规模快速扩张的机遇转变为提高发展质量和效益的机遇。这都是属于极其重要的、需要我们高度重视的、要结合黑龙江实际来消化的重要精神。当然,这不是说我们不能上项目,不抓固定资产投资,这不是一回事,而是让我们对整个国家经济的内涵发展阶段有一个清醒把握,清楚中央倡导什么,我们应该怎么做。(四)深刻理解中央关于创新创业的部署要求。关于创新创业的问题,总书记今年在长春的会上有一段话,讲了四个着力。第一个着力是完善体制机制,第二个着力是推进结构调整,第三个着力是鼓励创新创业,第四个着力是保障和改善民生。总书记讲创新创业不足,也是制约东北地区发展的一个重要因素这是第一句话;市场竞争,说到底是创新的竞争。谁抢占了创新这个制高点,谁就能占得先机、赢得主动这是第二句话;第三句话很重要,不创新就要落后,创新慢了也要落后。大家要注意,为什么我请同志们理解我的心情,有些事不是为了跟谁过不去,也不是急于求成,而是要结合黑龙江拥有的巨大潜力。我在想,如果在西部有些省份工作,这些事不会这么抓,因为抓不出这么多的潜力来。别看都需要创新,但有些省要抓创新创业,那就是另外一支队伍,而黑龙江抓创新创业,有三支队伍,有一支队伍中央并没讲过,就是农民。今天开完这个会,我要找农民队伍好好聊一次,农民能不能创新创业?当然可以,创新商业模式、营销方式就叫创新。对农民来说什么叫创业?只要不把粮食按国家最低收购价卖给国家的一切种植、养殖、营销、产业化的行为都是农民的创业,能多挣钱都叫创业。创业要跟致富联系起来,如果创业越创越穷,那怎么能叫创业,怎么奔小康?所以,黑龙江不光要抓我们高校这支队伍的创新创业,农民创业也要抓。全省已经部署了这项工作,最近要三条线同时推进,今天是其中一条线。总书记针对我们东北讲的这些话,希望同志们要好好体会。点到了东北创新创业不足,最后一句话又很适合东北的同志,不创新要落后,创新慢了也要落后。这就是竞争的含义。关于创新创业,李克强总理有一个提法,大家要很好地思考,就是为什么要强调创新创业的意义。总理讲创新创业关系到四个角度。总理说,双创是扩大就业的有力支撑,是发展分享经济的重要理念,是收入分配模式的创新,是促进社会公正的有效途径。这四句话,大学的领导同志要结合我们整个思想意识形态、社会公正,很好地来体会一下。以上是我想说的第一个问题。我们学习中央精神,一定要领会好为什么中央不是一个简单的工作部署,要深刻理解中央部署背后凝聚很多重要的思考、一系列重大的判断。希望同志们很好地领会。

二、深刻认识创新创业的可行性

高校既是人才培养基地,也是重要的创新源。大学生是我省创新创业三支重要主力军之一。党中央、国务院做出双创工作部署以来,全省高校系统坚决贯彻、很好落实教育部和省委、省政府工作安排,大学生创新创业工作取得了一定成效,呈现出积极明显的新变化。但与发达地区、与我省具备的潜力和可能形成的优势相比,我们的工作还存在较大差距,特别是部分高校在思想观念、认识程度、具体落实、工作主动性和深度上还有不足,需要积极努力去改变。

最近,我一直在学习党的十八届五中全会精神,结合中央的要求和我省实际进行思考,我想为什么中央现在提出来创新创业呢?总书记的讲话已经回答了必要性,总理讲的四条也很透彻。我要问一下,可行性呢?可行性的依据在哪里呢?我以为大家要很好地观察一下在世界范围内出现的新技术革命和新商业模式的趋势性问题。中国已经融入世界发展之中,这一次双十一,阿里巴巴等几个平台都是十来分钟、几分钟就百亿元销售额,然后紧接着就是忙到极致的全球采购、物流。我今天再提一提上次全省大会上我讲的东西,让大家要注意全球范围内出现的新技术革命和新商业模式的趋势性变化。什么变化?我以为有这么几个学者的东西大家还是要关注的,特别是大学的领导干部和老师,下一步要编写创新创业教材,绝不能完全依托我们现有的那点学习积累,那是完全不够的,那会误导学生的。菲尔普斯《大繁荣》那本著作,我们讲创新创业的老师要看一看。里夫金和凯文?凯利的作品,我们的老师是要看的。看完之后,要浓缩一些最精华的东西讲给学生。里夫金的《第三次工业革命》是一本很多领导同志都夸过的书。他本人也是欧盟多个国家领导的顾问。我们大学里的领导同志和讲创新创业的老师都要注意这些问题。今天把就业指导中心的主任都请来,你们给学生编教材的时候,一定要关注新的技术革命和商业模式的趋势性变化,否则跟学生解释不了可行性。这方面,我和大家交流一下我的体会。

第一点体会,我过去讲过,因为社会基础组成要素的物质和技术结构变了,所以草根创业才有可能,这与二次工业革命有本质不同。二次工业革命靠资本集成、垄断,跨国公司靠规模效益。这次不一样,因为互联网+技术改变了社会。上次我们到绥化市调研看到一个例子,在一个居民区的小楼里,绥化学院的一位毕业生就借淘宝的平台创业开店,雇了很多人,这不就是草根创业典型吗?这是谁给他带来的机会,互联网+、马云的整体淘宝平台。所以我们说这不就是草根创业的实践吗?

第二点体会,下一步会出现新的产业发展方式和企业存在形式的变化,会出现一批极具专业化、小而强的企业。当前和二次工业革命的一个新变化是什么.?企业不一定大,但极具专业化,小而强。前几天我去东北林业大学调研看到,有个学生创办的互联网+中央厨房(居即达团队),就专门做校园内一部分合理半径内的电子物流配送,而且就集中在比如盒饭这个领域,把它做透,几个学生就把这件事拿下来了,为什么?物流是有密度的,在一个合理的半径内物流密度越大,总物流成本越低,效益越好。可见极具专业化、小而强的企业会大量存在,这也是我思考黑龙江省农业问题的一个重要的突破。我刚来黑龙江的时候带着工业逻辑,农产品怎样形成资本集中、大品牌、做营销、品牌营销、渠道营销?互联网+给我一次启发,不一定需要这么干,可以点对点营销,个人、集团定制营销。这一点我今天要明确提出,也请我们讲创业的老师讲给学生听,这都是规律。请大家一定要重视这两个规律:一是社会基础组成要素物质技术结构变化给草根创业带来机会,二是未来企业存在形式会出现一大批极具专业化的小而强的企业。你不用担心小企业存在不下去,关键是强,强靠你对合理的领域和区域的把握。推动这项工作不光是有必要性,实际上可行性已经充分摆在我们面前。

三、下一步重点关注和解决的几个问题

第一个问题,要结合贯彻落实党的十八届五中全会精神,高度重视转变观念问题。请大学的党委书记、校长同志很好地研究一下观念理念,思想观念、发展理念,这是一个重要的问题。同时,注意两个结合:第一个要结合全球新的技术革命、产业变革和新的商业模式的趋势性变化;第二个要结合黑龙江的实际。我们不能被时代淘汰,大学有引领年青人的重要教育使命。观念问题从来不可能自然而然地转变,一定要有主观或客观的触动。自然而然的转变过程太长,人的认识就是这么形成的。观念的本质是人的认识,现在就需要既靠主观又靠客观来触动。比如说主观,认真学习领会中央精神,不要把跟党中央保持一致变成口号,要变成思想过程,然后才有可能变成行动过程,我们很多同志完全习惯当成政治口号。比如总书记讲的五大发展理念,五条之间的关系怎么体现整体性、与十三五规划什么关系?对十二五怎么总结,怎么结合我们的实际?哪些过去的惯性还要必须改?哪些坚决果断地改?中央领导讲现在每年评出这么多成果,是为了评吗?是为了让你们得奖吗?是,但更重要的是为了让这些成果转化。所以,我们大学的领导同志如果还沉溺于过去那种成果评审,又得了什么奖的观念,那还有多少意义呢?因为一件事没完,仅仅做了一半儿,体现一个阶段性的水准,但不是全部,更不是终极目标。创新能力最后体现在哪里?如果黑龙江继续保持科技成果产出全国第七名,科技成果转化率全国第二十七名的话,从某种角度讲,那就是我们整个这一条战线思想观念转变不够,没有很好地领会中央要求。我们希望也相信以后这个数字能变,逐步改变。转变观念,对于农村的同志可能只能靠感受来让其改变,但对于我们这样的高素质知识分子群体,转变观念有时候就是一层窗户纸,就是对某一领域的关注、学习,就这两条。但为什么不能转呢?这就是今天我要特别强调的。转观念,首先要学习中央精神;第二做合理必要的引导;还要有一条就是必要的行政推动。所以,我以为观念转变的事,要摆到大学重要议事日程上,否则体制机制转变这个问题还要说5年,10年前中央出台振兴东北文件也都讲到了体制机制问题。观念的问题,大家要重视起来,而且要多个角度。

第二个问题,要给学生讲清楚三个问题。这是我们跟学生一定要讲清楚的:第一,要讲创业的规律。一定要给学生讲清两个规律,第一个规律,就业经验和就业技能积累,对成功创业的重要促进作用。不是一毕业自己开公司叫创业,自己开小公司、去小公司创业工作、去不确定性的基层工作、能磨练意志的基层岗位工作都是创业,这个创业规律一定要和同学们讲透。就业和创业相互之间促进,既要看到创业对就业的带动,更要看到一定的就业经验积累,对创业的促进作用。我引用了清华大学的研究成果,中国青年人直接创业与工作以后再创业的比例是4∶129。第二个规律,去小公司,去能够磨练人的综合素质的基层,都是创业,去自己的师兄、高年级校友开的公司工作都是创业。这里有无穷多的例子,一个四通公司裂变了多少个企业,一个万通公司裂变出潘石屹他们多少个企业?这都是规律。这些规律要跟学生讲。第二,要讲创业的市场机会。我今天提一条要求,凡是给学生讲创业课的老师,要看黑龙江日报、看黑龙江卫视新闻,要观察一下省委、省政府的部署和分析。我承认我们很多媒体的确有套话的东西,但是也有集中全省智慧的重大分析,一定要看,否则就会耽误事。想在黑龙江留住我们的人才,首先要把机会讲清楚,黑龙江有多少机会?黑龙江哪些领域有差距?这些差距都是创业的载体、路径。黑龙江在国内总需求有增长空间的若干领域,又在黑龙江有供给优势的领域,存在可以发力的市场机会。这是我一年多来反复强调最多的一个看法,我希望老师们看一看,特别是讲创业课程的老师。人一定要清醒,一个人再有本领,无论是谁,他对全社会的认知程度也是不够的,所以要善于集中各方面的智慧。讲创业课的老师连黑龙江的市场机会在哪都讲不清楚,你能够给学生讲清楚创业?你不就照本宣科吗?黑龙江有什么机会?结论不重要,方法论是重要的,方法论就是要看国内哪些领域有总需求增长空间,不是产能过剩或需求不足的领域。然后再看看哪些领域黑龙江有供给优势,然后再看看这些领域当中哪些适合中小企业。这几方面讲清楚,创业机会不就出来了吗?要相信学生对真理魅力的尊重。第三,要讲创业的政策措施。省政府出台的《关于促进大学生创新创业若干意见》在全国是有影响的,教育部给了充分肯定,要推广。我们自己要让更多的学生掌握,更要让刚毕业的学生掌握。这是第二个要求,这是我们要跟学生讲清的三个问题,只讲清任何一条都不够,讲规律,有机会,还得有政策支持。

第三个问题,省教育厅要抓紧组织专家编写全省大学生创新创业的教材。我就给你们两个月的时间,编出有黑龙江特色的创新创业教育教材。要把中央领导讲话,新技术革命和新商业模式的内容,黑龙江的创业案例都吸纳进去。这项工作请孙东生同志组织,务求教材要有自己独特特点,与我们创业实践和政策结合起来。我去过一些大学

第5篇 2022年全市社会管理创新工作动员会上的市长讲话稿

同志们:

今天我们召开全市推进社会管理创新工作动员会议,主要的任务是,贯彻中央和省委的要求,认真落实合肥社会管理创新综合试点市建设工作,以科学发展观为指导,以大兴大革的勇气、大开大统的思路、大破大立的举措,积极主动,开拓创新,不断提升社会管理水平,促进社会和谐稳定。等一会金龙书记和立全书记还要作重要讲话,下面,就社会管理创新工作和今后的任务安排,我先讲三点意见。

一、充分认清当前我市社会管理面临复杂的形势,进一步增强紧迫感、责任感

近年来,在市委市政府的坚强领导下,始终坚持经济建设与社会建设两手抓、两手硬,坚持以人为本,高度关注民生,社会建设和社会管理工作全面推进,在加快发展中加强社会建设,在惠民利民中创新社会管理,为新形势下社会管理创新工作积累了宝贵经验。合肥连续16年荣获“全国社会治安综合治理优秀城市”,2005年荣膺首届“长安杯”,2009年再次确认为“长安杯”,城市建设中维护稳定工作在全国介绍了经验。心得体会全市公众安全感达94.88%,分别高于全国、全省1.58、0.68个百分点,社会管理工作取得显著成效。

一是在完善各类社会保障体系方面。坚持把促进就业放在更加突出位置,综合施策、多措并举,基本消灭“零就业”家庭,实现了由劳务输出向输入的转变。加大了社会保障投入,在被征地农民保障、农村低保、新农合制度、农村五保户集中供养等方面出台了一系列政策,城镇居民参保率达到了100%,全市社会保障覆盖面进一步扩大、保障标准持续提高。全市统一按城乡居民人均可支配收入的20-25%,确定各地城乡低保标准,同比例增长。积极探索政府引导资助,社会力量兴办养老服务事业,规范养老服务机构运行机制,以项目为抓手,全面推进市区、街道和社区养老服务站建设。加强灾害应急救援体系建设,初步建立市、县区、乡镇、村居(社区)四级灾情上报系统。

二是在教育医疗方面。加大教育管理体制改革力度,做大做优优质教育资源,热门思想汇报积极推进教育均衡化发展,义务教育均衡发展进入全国先进行列。深入推进医药卫生体制改革,推动了基层卫生服务体系进一步完善,社区卫生服务实现全覆盖。

三是在民生工程方面。做到“发展为先,民生至上”,自2007年连续四年实施重点民生工程,累计市财力直接投入民生工程资金近90亿元,受惠群众超过450万人次,百姓总体满意度超过80%,民生工程涵盖的范围也越来越广,内容越来越实。

三是在平安创建方面。市委市政府针对人民群众反映强烈问题,有针对性、有重点的从源头上解决,把保平安与创平安、抓基层与打基础、抓广泛与促深入相结合,全面深入推进平安合肥建设。针对流动人口服务管理难问题,建立了四级管理平台,组建了专管员队伍,实行建筑行业流动人口实名登记,形成了“1+x”服务管理体系。针对“三无小区”管理难问题,开展了“三类可防性案件”治理,出台了“考评暂行办法”,并纳入到城乡建设规划。

四是在源头治理体系建设方面。加强源头治理,使关口前移,尽可能防止、减少、弱化严重社会问题和社会冲突的产生。总结合肥大拆迁、国企改革、正三轮整治等经验,我们对重大决策、个人简历重大改革、重大项目,做到先期介入、先期预测、先期研判。先后出台了《合肥市重大事项社会稳定风险评估暂行办法》、《关于进一步健全维护稳定工作机制的办法》、《合肥市处置群体性事件指挥暂行规定》、《xx市突发公共事件新闻报道应急办法》等一系列文件,在各个环节形成了具体明确的制度性规定,科学稳妥处置各类群体性事件。

五在推进“三项重点工作”方面。把“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”作为维护社会稳定、促进经济发展的源头性、基础性、根本性工程,深入调查研究,纳入项目管理,突出合肥特色,抓好贯彻落实。统一部署服务企业、服务重点项目、服务大建设、服务社会主义新农村、服务科技创新型城市、服务市场经济环境“六项服务工程”,为经济社会发展营造了竞争有序的市场环境、公正高效的法治环境、和谐稳定的社会环境。

合肥经过近30多年的改革开放,尤其是近些年,随着工业化和城市化进程,合肥的城市建设发展加快,社会管理的内涵比以前更为丰富,社会结构也发生了深刻的变化,出现了经济成分和经济利益格局多样化、社会生活多样化、社会组织形式多样化、就业岗位和就业形式多样化的特点。尽管我市社会建设和社会管理工作取得了一定成效,但与新形势和新要求相比,现代化进程中普遍出现的一些社会问题和矛盾也将会集中出现,需要在今后工作中加以重视和解决。

二、开拓创新,明确目标,更好更快完成今后两年的社会管理创新任务

2022年是我市实施“十二五”规划开局之年,也是社会管理创新综合试点市建设开局之年。做好社会管理创新试点工作,不仅是贯彻中央和省委的要求,更是把合肥加快建设区域性特大城市,促进合肥经济社会和谐发展的内在要求。

2022年起,我们将用两年时间,针对社会管理中影响社会和谐稳定的突出问题、薄弱环节和工作盲区,创新社会服务管理理念、政策体系、体制机制和手段方法,努力建立健全党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的社会服务管理格局,形成具有时代特征、省会特点、合肥特色的社会服务管理新体系,营造和谐稳定的社会环境、协调发展的经济环境、安居乐业的生活环境、公平正义的法治环境,努力把合肥建设成为全国最稳定的省会城市之一,在全国率先形成与社会主义市场经济体制相适应的社会管理体系。今后两年的建设任务在《实施方案》和《项目书》中,范文内容地图都已经明确,请各部门回去后,认真研究落实。重点是抓好四个方面:

第一,要全方位深入推进城乡一体化社会保障体系创新,努力让城乡广大群众共享改革发展成果。

一是大力发展社会事业,优化公共资源配置,注重向社区、农村倾斜,加快形成惠及全民的基本公共服务体系,推动城乡建设一体化、公共服务均等化。要扎实推进社会就业。以建设合肥人力资源要素为契机,各县区建设配套人力资源市场,推进基层公共就业服务平台建设,加快建立覆盖城乡的公共就业服务体系。以创建国家级创业型城市为契机,强化创业带动就业。大力发展劳动密集型产业和中小企业,巩固和完善困难群体就业援助机制,建立健全劳动关系协调机制,保持就业形势稳定。要推进教育优先发展战略。认真贯彻国家《教育规划纲要》,扎实开展全国学前教育改革试点市建设。着力促进教育公平,高标准推进义务教育均衡优质发展。要推进医药卫生体制改革。积极稳妥地推进公立医院改革。全面执行国家基本药物制度,健全基层医疗卫生机构的补偿和运行机制。推动医疗卫生资源向城市社区和农村基层倾斜,打造城市15分钟社区卫生服务圈,推进健康城市建设,提高市民的健康水平和生活品质。要推进社会保险和社会救助体系建设。深入完善城乡各类养老保险、工作总结基本医疗保险和失业保险制度,扩大工伤保险覆盖面,逐步实现各项社会保险关系无障碍转移接绪、医疗保险异地结算和积极探索社会保险管理服务社会化。完善覆盖城乡居民的社会救助体系建设,建立与居民可支配收入直接挂钩、与地方gdp增长比例同步的保障资金投入增长机制,全面建立以最低生活保障、五保供养、医疗救助、临时救助、教育救助、住房救助、司法援助为基本内容的城乡社会救助体系。要推进城乡一体化管理体制改革。继续深入贯彻落实《合肥市城乡一体化综合配套改革实验区建设总体方案》、《合肥市城乡一体化综合配套改革实验区建设三年实施计划》,全面推进城乡一体化建设,着力构建“中心城区-新城-新市镇-中心村”四级新型城乡空间布局。

二是扎实推进保障性住房建设。在对低收入家庭实行“应保尽保”的基础上,廉租住房保障逐步“提标扩面”。“ 十二五”末,将建设保障性住房628万平方米,基本解决城市新就业大学生、企业工人和中低收入家庭住房困难问题。积极推进棚户区改造步伐,力争用3年时间完成364万平方米城市和国有工矿棚户区(危旧房)改造,改善居民住房条件。

三是继续加大民生工程投入。各地区各部门要把保障和改善民生作为全部工作的出发点和落脚点。在加大投入的基础上,健全制度,完善管理,加快对城乡结合部、“城中村”的建设改造,积极推进廉租房、经济适用房建设,大力发展环境保护、教科文卫、公共交通、职业技能培训等公益性事业。

第二,要以社区网格化、组织化、信息化、服务化建设为契机,推进社区管理服务创新。

在社区网格化建设方面,从2010年底开始,在全市城区全面推进社区网格化管理,三县开展农村社区网格化管理试点。2022年底要实现城区网格化管理全覆盖,30%的农村社区实行网格化管理。在社区组织化建设方面,健全完善以社区党组织为核心、社居委为主体、社区工作站为中坚力量、社区群团组织、社区志愿组织、社区便民商业组织以及其他组织为配套的社区组织体系。建立市直单位新招录公务员下社区锻炼制度、市党政领导联系社区制度。在社区信息化建设方面,按照科学规划、统筹安排、分步推进的要求,推进社区管理信息化、公共服务信息化、商业服务信息化,力争建立覆盖全市的社区信息综合服务网络。2年内100%的城市社区和30%的农村社区实现服务管理信息化,全市建立70个社区智能化服务(点)。在社区服务化建设方面,加快建立与社会主义市场经济体制相适应、覆盖城乡社区全体成员、服务功能完善、服务质量和管理水平较高的社区服务体系。2年打造70个市级标准化示范社区。力争通过2年的努力,将全市100%的城市社区和70%的农村社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体,基本实现社区居(村)民老有所养、残有所助、孤有所抚、病有所医、学有所教、难有所帮。

第三,要加快实施社会稳定风险评估,切实加强社会稳定风险应急处置创新。

一要实施社会稳定风险评估。深入落实《合肥市重大事项社会稳定风险评估暂行办法》,相关部门在企事业改革改制、征地拆迁、重点工程、涉农利益、范文写作教育医疗、环境保护、安全生产、食品药品安全等容易引发社会矛盾的重点领域制定具体操作办法,将风险评估纳入党政领导班子和领导干部政绩考核。二要健全社会稳定风险化解机制。各级党委政府要建立健全社情民意调查机制,关注网上舆情,定期搜集、分析、研究、办理这些渠道反映的热点、难点问题特别是涉及民生的问题。继续实行党政领导定期接访、重点约访、带案下访制度。建立政府常务会定期分析调度稳定工作机制,加大对重大不稳定问题的调度化解力度。三要切实加强社会稳定风险应急处置。建立完善统一的应对自然灾害、重大疫情、群体性事件、公共安全事件、生产安全事件、防恐反恐等联合指挥机制。加强群体性事件应急处置力量建设,以特警队建设为重点,整合建立由维稳、公安、武警、信访、谈判专家及相关部门参加的应急处置联合力量。

第四、要推进社会治安重点工作创新,积极引导各类社会组织参与社会管理,酷猫写作范文网构建一个横向到边、纵向到底的社会管理体系。

一要建立数字化社会治安防控体系。以基层党政机关、企事业单位和群众自治组织为依靠,以公安机关为主力,以信息化建设为抓手,从2010年至2022年底,建设专群结合、点线面结合、现实社会和虚拟社会结合、人防物防技防结合、打防管控结合的立体化、数字化的社会治安防控体系。二要深入推进综治工作中心建设。强化乡镇(街道)综治工作中心效能建设,完善“治安联防、矛盾联调、工作联动、问题联治、平安联创”工作机制。按照要求配备乡镇(街道)综治办主任,及专职副主任和专职工作人员。扎实推进社区、村综治工作平台建设,规范工作制度。加强基层综治办人、财、物和机构保障,充分发挥组织协调作用。坚持把政法、信访、司法、民政以及与群众关系密切的职能部门整合起来,联合办公,联防联治,综合治理。三要加强社会治安辅助力量建设。按照总人口万分之十八的比例,配备专职社会治安辅助力量。城区建立楼栋长制度。乡镇建立社会治安联防自治组织。四是积极扶持社会服务组织发展,在志愿者服务、社会救助、养老助残、慈善公益等方面加大政策扶持力度,加强对民办医院、民办学校、社会中介等具有社会公益性质的新社会组织的服务管理。四要发挥好社会组织的作用。尤其是社区内各类经济组织、专业合作、协作组织,社区内业主委员会、物业管理机构、驻在社区的各类机构在社会管理中的积极作用。各地区各部门要把更多的人力、财力、物力投向基层,增强基层组织社会管理的能力。五要加强重点地区的管理。

完成以上任务,必须:

一要严格执行规划,总体推进。各县区、开发区按照属地管理的原则,对本地区社会管理创新工作全面负责,要将城市社区建设和农村基层基础建设、“三无小区”治理、流动人口服务管理、治安防控体系建设、信息化建设管理、城乡一体化发展等社会管理创新重点工作纳入“十二五”经济社会发展总体规划、纳入本地区本部门的整体工作部署、确保社会管理创新工作与经济社会协调发展、相得益彰。如果不超前考虑,早做谋划,整体推进,就有可能影响到城市发展,满足不了社会需求。

二要严格落实项目,统筹推进。各部门要根据市里出台的《实施方案》和《项目书》,把推进社会管理创新目标任务逐一分解,逐个落实责任,实施项目化推动。各牵头单位要拿出具体的推进措施、实施细则,特别是对综治工作部门建设、刑释解教人员过渡性安置基地建设、安康医院建设、“三无小区”治理等社会管理创新基础性工作要提出具体的项目推进时间表。

三要充分利用信息化手段推进。在新的形势下,要求社会管理创新的手段必须由封闭走向开放、由单一走向多元、由管理走向服务。要充分运用最新信息化科技成果和手段,加强信息资源整合,优化资源配置,搭建信息资源共建共享的综合平台,尽快形成全面覆盖、动态跟踪、联通共享、功能齐全的社会管理综合信息系统。如,以信息化为载体构建数字化防控体系,建立特殊人群服务管理平台,构建社区信息共建共享信息平台等。

四要发挥先行先试政策优势,试点推进。充分利用好合肥作为国家社会管理创新综合试点市的机遇,市里决定在部分县区和部门开展为期一年的专项试点工作。各试点县区要根据不同实际、部门不同特点,开展社会管理创新试点工作,对社会管理工作中一些法规政策缺位、滞后、陈旧和原则笼统等问题,分别予以修改和完善;鼓励各地区各部门改革创新,不拘一格,大胆尝试。

五要便民高效,依法行政。社会管理创新要合法合规,要依法行政,要透明公开廉洁,即使是职能增加、任务加重也要在法治的框架内依法进行;还要便民高效、诚信负责,特别是在面临很多复杂矛盾与问题的时候,政府要摆正自己的位置,为社会、民众服务,建设服务型政府。

三、加强领导,协作配合,形成推动社会管理创新工作的强大凝聚力和合力

一是要强化组织领导。创新社会管理是各级党委政府的责任,党政一把手负总责、亲自抓是关键。政府负责,就是要强化政府的社会管理职能,做到职能到位、工作到位、责任到位。各级政府各部门,要通过制定法规制度、完善社会政策、健全社会管理体系、培育和管好社会组织、畅通公民参与渠道等,切实发挥好政府在社会管理中的主导作用。要建立健全市、县区社会管理工作领导小组及其办公室,充分发挥职能作用,统筹协调社会管理创新工作。

二是要建立健全工作制度。各级各部门要按照承担的职责任务和工作实际状况,加大社会管理创新的政策支持和工作保障力度,尤其是在机构设置、人员编制、办公条件以及经费保障上给予支持。要将社会管理创新工作纳入各级财政预算,并逐年提高社会建设和社会管理在财政支出中所占比例。

三是要督查奖惩推进。各相关部门要根据职责分工,对本单位所承担的社会管理工作任务逐一量化,明确牵头部门、责任单位、完成时限、有关要求。要把社会管理创新工作列入政绩考核,并加大考核权重。建立和完善社会管理的考核机制,研究制定科学的社会管理考核指标体系,把考核结果作为干部奖惩和使用的重要依据。社会管理创新领导小组牵头组织开展巡视督查,确保各项工作落到实处。

第6篇 副市长在2022年全市“创新驱动加速年”活动动员大会上的讲话稿

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同志们:

过去的一年,成绩来之不易,饱含着广大干部群众和企业家的团结奋斗、辛勤劳动。开启新一年的征程,我们要及早行动、鼓足干劲、奋勇前行。春节长假刚过,我们就召开创新驱动加速年暨能力作风建设突破年活动动员大会,主要目的是:深入贯彻市委十二届二次全会精神,表彰先进,提振信心,动员全市上下突出创新驱动和能力作风建设两大抓手,紧张快干,奋发有为,推动重点工作落实,全面实现今年和“三年翻番”目标。刚才,市委市政府对2022年度优秀企业家和先进企业进行了表彰,2家企业、开发区、发改局、住建局都作了很好的交流发言,信心很足,令人振奋。在此,我代表市委市政府对获得先进荣誉的企业家和企业表示热烈的祝贺!对全市各界和广大干部群众的辛勤付出表示诚挚的感谢和崇高的敬意!祝大家新年事业有成,阖家幸福!下面就开展好“两个年”活动,我讲三个方面。

一、加速创新驱动,加快转型升级

创新驱动是我市“十二五”规划确定的核心发展战略。市委市政府把今年作为创新驱动加速年,这是顺应宏观环境新形势、科学发展新要求、区域竞发新态势,推进金坛创新发展、转型发展、跨越发展而作出的重大决策,对加快建设“五个金坛”、又好又快向基本实现现代化迈进具有十分重要的意义。工作总结首先,加速创新驱动是建立具有竞争力的现代产业体系的华山之路。金坛的产业门类还不多、层次还不高、结构还不优、竞争力还不强,归根结底还是创新基础薄弱,代工型、加工型、配套型企业多,行业龙头企业、规模企业、上市企业少,产业链缺乏高端产品、整机产品,缺少叫得响的驰名商标和著名商标。金融危机告诉我们,低端产业、低附加值产品、低层次技术、低价格竞争、低效益投入的发展模式已经没有出路,要想在未来竞争中立于不败之地,我们就必须紧紧依靠创新驱动,培育壮大高技术制造业、高端服务业和高效农业,着力构筑具有竞争优势的现代产业体系。广大企业要确立“科技顶天”才能“市场立地”的发展理念,把创新驱动作为企业发展之本,快人一步提升企业的核心竞争力,高人一筹打造竞争新优势,只有这样,企业才能始终成为竞争的强者和胜者,金坛产业的核心竞争力才会越来越强。其次,加速创新驱动是推动可持续发展的根本出路。金坛正处于工业化的加速期和转型升级的攻坚期,发展越来越面临土地、资金、用工等要素瓶颈的硬制约和环境压力加大的严峻挑战,主要依靠物质消耗、要素投入和低成本竞争的发展模式已经难以为续,靠老观念、旧方法、传统手段来办企业迟早被市场淘汰;靠粗放式、小规模、低层次的方式来发展区域经济只会慢进后退。我们唯有把创新驱动作为转型升级的中心环节来加速推进、作为跨越发展的关键举措来加速落实、作为发挥比较优势的现实途径来加速实施,尽快实现由“要素驱动”向“创新驱动”转变,金坛经济转型升级的道路才会越走越宽。再次,加速创新驱动是实现县域经济大而强的必经之路。春节前常州“两会”政府工作报告明确提出要大力发展县域经济,姚晓东市长参加金坛代表团讨论时希望金坛要抓好标杆提高、产业升级、创新驱动和民生优先,做大经济规模,提升综合实力。面对新要求、新期望,金坛加快发展面临着多重任务、多重压力和多重责任。这就要求我们必须正确处理好新兴产业壮大与传统产业升级的关系,既要培强新兴产业,又要提升传统产业,打造产业特色优势;处理好富民与强市的关系,既要做大“蛋糕”、提升综合实力,又要分好“蛋糕”、实现民享民富,确保2022年率先基本实现现代化;处理好总量与人均的关系,既要看人均发展水平,又要看总量规模,坚持能快则快,争先进位;处理好横向与纵向的关系,既要纵向比看到成绩,又要横向比看到危机,清醒认识与苏南先进县市在总量上、与苏中苏北县市在增幅上的差距,追赶标兵和被追兵赶超的压力越来越大。创新是一个地区发展的活力所在、希望所在,我们唯有认准创新驱动这条唯一之路,让创新精神融入金坛的血液之中,融入金坛的方方面面,融入金坛的每一个细胞,金坛才有可能在区域竞争中突围制胜、脱颖而出,争先进位步伐才会越来越快。

实施创新驱动战略,必须把科技作为创新之要,把人才作为创新之本,把教育作为创新之基,把文化作为创新之魂,推进发展理念、体制机制、热门思想汇报社会管理等方面的全方位创新,其核心是推进科技创新。对金坛而言,我们要“着眼于好、立足于快”,抓住科技创新这个核心动力,突出创新投入、产业集聚、企业创新、人才引领,着力打造创新人才高度集聚、高层次产业快速发展、创新主体充满活力、创新动力充分迸发的“创新金坛”,推动经济“稳中求进,好中求快”。今年目标要实现四个“加速”。创新型产业发展加速:加快构建高新技术产业为主导、先进制造业和现代服务业为支撑、现代农业为基础的现代产业体系,新兴产业产值达到350亿元,高新技术产业产值占比提高3个百分点,服务业增加值占比提高1.4个百分点以上。创新型投入增长加速:实施一批重大新兴产业项目,推进一批传统产业技改项目,建设一批创新平台项目,确保今年全社会研发投入占地区生产总值比重达到2.4%,全社会固定资产投资和工业投入均增长22%。创新型企业成长加速:引导企业确立创新发展主体战略,激发企业创新内在动力,夯实创新发展微观基础,确保年内新增高新技术企业10家以上,创新型企业4家以上,省民营科技企业40家。创新型人才引进加速:坚持高端人才引领,以产业发展为导向、以企业需求为重点,引进高层次人才250名以上,引进国家“千人计划”人才和省高层次创新创业人才5名以上,常州市“龙城英才计划”创新创业人才12名以上。围绕上述目标,重点围绕四个“大”下功夫:

1、创新项目投入要大提速。项目投入是创新转型的发动机、风向标。加速创新驱动必须要有大项目、个人简历大投入。各级各部门尤其是党政主要领导一定要把大项目、高科技项目作为第一抓手和头号工程,全力以赴抓推进。要千方百计抓好创新项目建设,把金昇埃马克高端数控机床、中策子午线轮胎、亿晶多晶硅垂直一体化、东方盐湖城、华罗庚科技园等“510”项目作为创新转型的关键抓手,实行政策聚焦、资源聚焦、服务聚焦,市领导分别挂帅,确保项目建设快速推进。对其它重点项目,各挂钩市领导要切实协调解决难题,项目所在地各责任主体要明确项目推进的路线图、时间表,确保项目快开工、快建设、快竣工、快投产。要千方百计组织创新项目招商,坚持产业招商与重点区域招商相结合,紧紧围绕五大战略性新兴产业、现代服务业和高效农业,精心组织招商选资,着力引进一批新的产业链龙头项目和引领创新转型的好项目。要千方百计拓宽创新项目资金渠道,加快引进金融机构,发挥政府创投专项引导资金作用,吸引境内外股权投资基金、创业投资基金等投资机构来坛开展创投业务,鼓励更多社会资本增加对企业创新创业的早期投入。

2、新兴产业集聚要大突破。创新驱动是产业升级的根本动力。必须坚持以创新促转型、以转型求发展,增强产业技术优势,才能提升产业层次,才能推动产业向高端攀升,才能增创发展新优势。要更快速度推进产业升级,抓紧制定光伏新能源、高端装备制造、新材料等新兴产业三年行动计划,研究出台扶持政策,支持自主创新、集成创新、开放式创新和合作创新,突破一批关键技术和共性技术,提升新兴产业的规模、品牌和核心竞争力。光伏产业要依托现有基础加快向光伏电站建设等下游环节延伸,打造光伏之都;高端装备制造、新材料产业要尽快形成代表国内外行业发展水平的标志性、领军型的企业,加速提高市场份额,提升产业集聚度。同时,抢抓机遇、前瞻布局新一代生物医药、节能环保、海洋工程装备、led等一批战略性新兴产业。要运用高新技术和先进适用技术,改造提升服装、机电、盐化工等传统产业,积极培育柴油机、汽车零部件等特色产业集群,推动传统产业提档升级。要更高水平推进“四大板块”建设,开发区要围绕“百亿企业、千亿园区”的目标,紧盯国际产业转移,突出品牌招商,范文写作集聚龙头项目,建好五大功能平台,争创省级产业集群和特色产业基地,打造特色优势更加鲜明、主导产业更加集聚、生产性服务业更加发达的独特板块,重点引进总投资超亿美元或10亿元人民币以上的大项目,推动超越发展,在全省省级开发区综合排名实现争先进位。滨湖新城要加快环境提升、基础设施、核心区等城建项目建设,明确功能地块,强化城市服务业招商、科技招商,在提速发展现代服务业上见成效。茅山和长荡湖风景区要围绕打造龙头型文化旅游项目,引进实施一批有影响力、带动力、标志性的文化旅游、休闲旅游、观光农业和科技产业项目,推动文化旅游产业快速发展。要更大力度培育大企业大集团,坚持把新型工业化作为第一方略,把实体经济发展作为金坛创新转型发展的坚实基础,推动政策、人才、资金、用地等向实体经济汇聚,深入实施“三名”工程和“小巨人”企业培育工程,坚定不移做大做强龙头企业,打造一批行业唯一、第一和单打冠军。全年销售收入亿元以上企业突破100家,其中80亿元1家、30亿元2家、10亿元10家以上。加快企业上市步伐,确保2家企业成功上市。

3、企业创新能力要大提升。企业是产业转型的主体,也是技术创新的主体,一个科技创新活跃的地方,必然是企业在唱主角、挑大梁。要突出企业创新主体地位,依托亿晶、埃马克、天龙等创新型领军企业,研究制定个性化培育方案,促进平台向企业集中、人才向企业集聚、政策向企业集成,范文内容地图着力构建以创新型领军企业、科技型上市企业、高新技术企业、民营科技企业为骨干的企业创新梯队。广大企业家要把“科技制胜”作为发展追求,依靠科技创新掌握核心技术,依靠自有知识产权占据产业链、价值链高端,依靠品牌产品抢占新兴高端市场,真正做到向科技创新要效益、要实力、要竞争力。要深化产学研结合体系,围绕战略性新兴产业和传统优势产业,依托“江苏省高校技术转移金坛基地”等平台,创新产学研合作模式,支持华盛天龙mocvd研发成功后的产业化、盘固集团与南理工新材料研究院紧密性合作,大力鼓励有远见、有气魄、有胆识、舍得投入、敢冒风险的企业家,超前对接国际国内在新兴产业上领军的高校院所、研发团队,瞄准可以快速产业化的高科技项目抢先招引,加快成果转化,抢占发展的制高点。要加强企业创新平台建设,支持龙头企业建设一批体现国家水平的企业研究院和重点实验室,重点抓好华盛天龙硅材料加工设备国家地方联合工程研究中心、江苏省(亿晶)光伏工程研究院、埃马克全球高端装备制造中心和晨风研发培训中心建设,支持大中型企业普遍建立“三站三中心”等创新平台,支持中小企业密集区建立科技公共服务平台和成果转化平台,完善区域创新平台体系。

4、心得体会创新创业人才要大集聚。人才是创新活动中不可或缺的核心要素,储备人才比储备黄金更重要,现在各地都在大力吸引高层次人才,要更加积极主动地拼抢人才资源。要推动企业引进人才,充分调动各类企业引才主动性与积极性,引导企业根据需求制定引才方案、引进各类人才。广大企业家要树立人才第一的发展理念,以更开放的心态、更宽广的胸怀、更大的气魄,大力引进高层次科技创新创业人才和经营管理人才。要坚持事业留人、待遇留人、环境留人,积极通过技术入股、期权、股权激励等方式,对高层次人才按绩效给予高报酬、高奖励,激发人才创新创业活力。要实施“双创人才集聚工程”,全面实施“金沙英才计划”,积极营造宽容、宽松、开放的创新氛围,创造人尽其才的空间和舞台,瞄准新兴产业和高新技术产业,不拘一格尊贤使能,大力引进领军型创新创业人才,扩大人才工作站覆盖范围,为企业搭建引才“绿色通道”,让金坛始终保持旺盛不衰的创新活力。要强化引才政策扶持,组织部、人社局、科技局、人才办要组织专门工作团队,建立强有力招才引智工作机构和机制,结合“十二五”人才规划,酷猫写作范文网对全市现有人才政策进行梳理,在人才培养开发、评价发现、选拔任用、引才引智、流动配置、激励保障等方面健全完善人才政策,当好创业保姆和创业导师,提高金坛对高层次人才的吸引力和凝聚力。

二、突破能力作风,服务创新转型

加速创新驱动,关键要靠干部队伍、靠人心士气、靠过硬的作风。近年来,我们连续开展能力作风建设主题年活动,不断纵深推进机关能力作风建设,取得了一定的成效,但能力作风建设是一项长期、艰巨的任务,只有更好、没有最好,只有起点、没有终点。对照市党代会“五个金坛”建设的新要求,对照常州市政府工作报告加强县域经济的?*挝瘢哉杖腥嗣窦涌炻跸蚧鞠执男缕谂危颐悄芰ψ鞣缃ㄉ枰恍┥畈愦巍⒏丛拥哪烟馊匀淮嬖冢褂泻艽蟮奶嵘占洹h懈骷陡鞑棵乓艚粑啤澳芰ψ鞣缃ㄉ柰黄颇辍被疃哪勘暌螅帕υ谀芰μ嵘⑿蜗笏茉臁⒒肪秤呕⒐ぷ髀涫瞪锨笸黄疲允导市卸霉愦笃笠岛腿褐诟惺艿侥芰ψ鞣缃ㄉ璐吹男卤浠托滦蜗螅ξㄉ琛拔甯鼋鹛场薄⑹迪帧叭攴碧峁┣坑辛φ谋u稀?/p>

1、推进素质优化,在能力提升上求突破。没有人的素质和能力的转型升级、就没有产业的转型升级,没有干部的能力素质的突破、就没有创新驱动的突破。要加强学习培训。大力营造崇尚学习、主动学习、自觉学习的良好风气,以学习的制度化、规范化引导广大干部把学习作为履行职责的第一需要、作为提高素质的智慧之源、作为提升能力的根本之道。继续深化学习型城市、学习型党组织、学习型领导干部建设,切实抓好各级各类干部的教育培训,全面提高干部队伍的素质能力,为金坛加快向基本实现现代化迈进打造强大的引擎。要坚持实践锻炼。大力拓展干部实践锻炼渠道,加强年轻干部在部门之间、岗位之间、城乡之间的轮岗锻炼,把广大干部推向经济社会发展一线,让干部在一线实践磨炼、砥砺品质、成长成才。要健全一线干部培养选拔、考核奖惩制度,引导干部积极投身金坛新一轮跨越发展的热潮。要强化“有为”导向。围绕深化干部人事制度改革,创新干部选拔任用、考核激励机制,完善领导干部实绩考核、中层干部竞争上岗、轮岗交流等机制,在各级干部中形成比发展、比业绩、比突破的价值取向,形成“工作争先、干部进位,有为就有位、无为就退位”的用人导向,形成竞争识才、人尽其才、才尽其用的良好氛围。

2、锤炼过硬作风,在形象塑造上求突破。作风就是形象、就是导向、就是力量,决定人心向背、决定工作成败、决定事业兴衰。新的一年,要大兴“有难不畏难、吃苦不言苦”的拼搏之风,奋力冲刺“三年翻番”目标。全市上下要紧紧咬住“三年翻番”目标,推进工作不等待、干事创业不观望、致力发展不退缩,为完成“三年翻番”目标鼓足干劲、创先争优。开发区、各镇要在转型升级、项目建设上下功夫,一心一意谋发展;要在富民增收、保障民利上下功夫,真心实意惠民生;要在创新管理、化解矛盾上下功夫,齐心协力促和谐。各级各部门要以一以贯之的韧劲、一鼓作气的拼劲、一抓到底的干劲,全心全意服务企业、服务项目、服务发展,不怕麻烦、不怕多事、不怕求人,着力营造“支持企业创新发展,服务企业关爱有加”的浓厚氛围。要大兴“心系群众、服务百姓”的亲民之风,凝聚起建设美好金坛的强大力量。深入开展“三解三促”活动,完善领导干部调查研究、蹲点驻村和定期下访等机制,问政于民求发展之策、问需于民求和谐之道、问计于民求创新之举。各级各部门要大力开展便民利民惠民活动,多办群众所需所盼的“急事”,多办群众看得见、摸得着的“实事”,多办群众意见比较集中的“难事”,真正把工作做到群众的心坎上,赢得群众的支持和拥护。要通过“12345”政府公共服务平台、“政风热线”、领导干部信访接待日等载体,畅通社情民意渠道,及时办理群众反映强烈的突出问题,以亲民爱民的实际行动取信于民,以富民惠民的实际成效赢得民心。要大兴“既干事、又干净”的清廉之风,营造更加风清气正的发展环境。坚持方便群众知情、便于群众监督的原则,依法、及时、准确、全面公开群众普遍关心的政府信息,推进公共权力、公共资源、公共服务公开透明。广大干部要坚持廉洁第一,以勤为本、以俭修身、以法律己,既干事又干净,既能干成事又要不出事。要大力开展“节约型机关”创建活动,厉行节约,艰苦奋斗,把钱花在刀刃上,勤俭办一切事情,节约办一切活动,大力压缩经常性开支,严格控制各项行政经费,给全社会做出表率。

3、彰显高效快捷,在环境优化上求突破。今后一个时期,要把服务环境放到更加突出的位置来抓,努力以更加先进的服务理念、更加简便的服务程序、更加快捷的服务方式,把金坛打造成投资者认可、老百姓满意的服务环境最佳城市之一。要着力解决行政审批“环节多、周期长”的问题,实现审批程序最简。要进一步清理行政许可审批服务事项,强力推动行政许可审批“三集中、三到位”,积极开展审批流程优化,完善办事规程,减少审批环节,缩短审批时间,严格办事时限,提高办事效率。要建立健全并联审批协调机制,对涉及多个部门的审批事项一门受理,杜绝推诿扯皮。要加快行政审批信息化建设,推进部门与窗口、“中心”与窗口、窗口与窗口之间互联互通、资源共享。要着力解决行政服务“中梗阻、庸懒散”的问题,实现服务效率最高。要严格落实窗口工作人员准入门槛,大力加强对窗口工作人员业务知识、工作标准、服务礼仪等方面的培训,强化市行政服务中心对部门驻“中心”窗口的管理职能,促进服务承诺、限时办结、一次性告知、首问负责等审批服务制度的落实。要深入开展重点科室(窗口、公共服务单位)和基层站所评议活动,推进机关重点科室、基层站所创新便企便民服务举措,创优服务品牌。要加强区镇、村(社区)便民服务平台建设,打造市、镇、村一体化便民服务网络。要着力解决行政执法“重管理轻服务、重处罚轻教育”的问题,实现综合效果最好。要进一步规范行政执法行为,严格执行检查预告、宁静生产日、常规检查不超过一次、首违不罚等制度,规范行政处罚自由裁量权的使用,防止执法的随意**。严禁违反规定强制企业参加各类学会、协会、评比、竞赛等活动和其他变相加重企业负担的行为,高效处理企业涉讼事务,最大限度地保护投资者的合法权益。

4、强化督查考核,在工作落实上求突破。“三分战略,七分落实”。全市各级干部要敢于担当,勇于负责,工作快上手、项目快推进、矛盾快处理,静下心思、沉下身子,一层一级抓落实、一着不让抓推进,努力营造“一日无为,三日不安”、紧张快干抓落实的良好氛围。要在领导示范中狠抓工作落实。各级领导干部要“领”得起来,“导”得下去,以身作则,靠前指挥,冲在落实的第一线,带头抓棘手问题的解决,带头抓具体矛盾的处理,带头抓急难险重任务的完成,特别是对招商选资、项目建设、民生实事、信访维稳、文明创建等重点难点工作,要用百分之百的心思、下百分之百的气力,一抓到底、务求必成。要在强化督查中狠抓工作落实。加大督查力度,进一步完善重点工作落实制度体系,加大明查暗访的力度,重点查处机关部门中作风不实、工作不力、服务不到位的人和事。要拓展督查渠道,发挥电子监察平台作用,扩容“行政效能监察系统”,加大行政效能投诉处理力度,及时督促部门处理企业群众意见建议。要突出督查重点,加强对各级干部执行政策和制度情况的督查,加强对各级干部工作效率和遵守纪律的督查,加强对重点工作、重大项目、重要工程的督查,以真督实查促进工作推进、效能提升。要在严格考核中狠抓工作落实。按照“目标管理、过程控制、结果导向、持续改进、公众满意”的要求,针对企业转型升级、做强做大、重大项目落地等存在的瓶颈,对政府重点工作部门实行个**化绩效考核,明确目标,落实责任,强化督促落实。要动真碰硬,加大问责和责任追究力度,倒逼干部能力作风建设,让“能干事者有舞台、干成事者受褒奖、碌碌无为者无市场”,形****人忠于职守、勇于担当、敢于负责的良好局面。

三、凝聚强大合力,确保活动实效

创新驱动关系发展质量,能力作风决定发展环境。创新驱动要加速,能力作风是保证,两者紧密结合,相互促进。全市上下要把开展好“两个年”活动作为“稳中求进、好中求快”的重要举措,强领导、重组织、实推进,以创新引擎的加速驱动、精神状态的奋发有为、服务效能的优化提升,奋力开创创新转型发展的新局面,保障全年目标的顺利实现。

1、领导要带头。围绕“两个年”活动的目标任务,市领导要亲力亲为,率先垂范,抓分管条线、抓责任分解、抓目标落实,确保压力传递到位。联系挂钩各区镇的市委、市政府领导要切实负起责任,主动深入各区镇指导开展工作,帮助解决发展困难,服务重点项目和企业,推动区镇跨越发展。各级各部门要明确“一把手”第一责任,主要领导亲自抓、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实。尤其在当前严峻复杂的宏观经济形势下,各级领导干部要把“一进三促”活动作为开展“两个年”活动的具体实践,带头转变作风,深入项目现场、重点企业一线,加大协调服务力度,坚定企业发展信心,推动项目单位和重点企业节后尽快复工,确保一季度全市经济取得“开门红”。

2、各方要合力。开展好“两个年”活动,需要区镇发力、部门合力、银行助力、企业给力。各级各部门要按照活动部署,制订好本地区、本部门的活动方案,明确具体推进举措。发改、经信、科技、商务等部门要密切配合,抓好创新驱动加速年活动的组织开展,大力扶持高科技项目、培育创新型企业。组织、人社等部门要抓好创新型人才引进和干部能力培训提升,服务企业招才引智。市纪委、监察局、优化办要分解能力作风建设突破年的任务,做到目标明确、责任落实,同时突出重点部门、重点环节、重点岗位,深化监督、考评和整改,推动服务效能真突破。各银行要千方百计加大信贷支持,服务企业创新转型。广大企业要坚定不移走创新转型发展之路,增强市场竞争力,实现爆发式、裂变式增长。

3、氛围要浓厚。会后,各区镇、各部门要第一时间抓传达、抓学习、抓贯彻,使广大机关干部明确“两个年”活动的重要意义、目标任务和关键举措,把全市干部的思想认识统一到市委、市政府的决策部署上来。要着眼于凝聚人心、凝聚力量,大力弘扬尊重知识、尊重人才、尊重创造的城市文化,着力强化崇尚创新、崇尚创造、崇尚创业的价值取向,使干部创成事业、企业创成大业、群众创成家业。宣传部门要围绕“两个年”活动要求,抓紧制订宣传方案,突出舆论引导、示范带动,重点宣传创新的举措和典型的成效,及时曝光庸懒散的问题,营造浓厚的舆论氛围,确保创新驱动加速年和能力作风建设突破年活动取得实效。

同志们,开展创新驱动加速年、能力作风建设突破年活动,责任重大,意义深远。全市上下要按照市委市政府的部署,迅速行动,勇挑重担,扎实工作,一心一意建设“五个金坛”,全面实现“三年翻番”目标,朝着率先基本实现现代化的宏伟目标阔步前进,以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开!

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第7篇 全区“抢抓机遇、创新发展”大讨论动员会讲话稿

同志们:

经区委研究决定,今天召开“抢抓机遇、创新发展”大讨论动员大会,目的就是按照市委的统一部署,立足xx区情实际,通过解放思想大讨论找差距、查问题、鼓干劲、促发展,进一步动员全区上下在解放思想中统一思想、在解放思想中抢抓机遇、在解放思想中创新发展,切实以思想的大解放推动全区经济社会的大发展。刚才,几个代表作了表态发言,态度都很明确、决心也很大。会上还下发了具体活动方案,对方法步骤、主要任务等都提出了明确要求,各单位、各部门要按照方案要求认真抓好落实。下面,按照常委会讨论的意见,就如何把这次大讨论抓好、抓实、抓出成效,我重点讲三个方面问题。

一、关于“怎么看”的问题

思路决定出路,脑袋决定口袋,意图决定蓝图,解放思想是推动一切工作的“总开关”。改革开放三十多年的实践证明,什么时候我们的思想观念走在时代前列,我们的事业就会发展的好一些快一些;什么时候我们的思想观念落后于形势、时代的需要,我们就会对党和人民的事业造成缺憾。这次市委动员开展“抢抓机遇、创新发展”解放思想大讨论,就是顺应时代发展的需要、形势发展的需要、xx发展的需要提出来的,全区各级各部门特别是领导干部,一定要从战略和全局的高度,对“抢抓机遇、创新发展”的重大意义深刻认识、深入理解、正确把握。

第一,中央有部署。党的十八大以来,范文写作以习****同志为总书记的党中央准确把握世界经济深度调整带来的机遇与挑战,创造性地提出了创新驱动发展战略。特别是十八届五中全会提出了“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念,并把“创新发展”置于五大发展理念之首,明确要求“必须把创新摆在国家发展全局的核心位置”、“让创新贯穿党和国家一切工作”,这是党中央立足全局、面向未来的重大战略,也是加快转变经济发展方式、破解经济发展深层次矛盾和问题、增强经济发展内生动力和活力的根本措施,为党带领全国人民适应经济发展新常态,抓住重要战略机遇期,夺取全面建成小康社会决战阶段的伟大胜利,指明了前进的方向。我们开展“抢抓机遇、创新发展”解放思想大讨论的根本宗旨,就是要深入学习习****总书记系列重要讲话精神,把“五大发展”理念贯彻到底,以更严更高标准向中央看齐。通过解放思想来创新思维、创新理念、创新方法、创新体制机制,坚定不移地用新理念、新思想、新观念武装头脑,用新思路、新办法、新机制破解难题,真正做到在解放思想中提升、在更新理念中转型、在工作实践中着力,不断提升万众一心大发展、快发展的强大气场。

第二,省市有要求。省委、省政府对创新发展高度重视,纳入了全省发展的战略高度,并提出了明确要求。在今年全市党员领导干部大会上,范文内容地图省委xx书记提出“xx要打先锋、站排头,主动站在更高的层次上,以深入推进思想观念变革为突破口,科学谋划xx未来发展大计”。特别是上周,朝鲁书记对我市的“抢抓机遇、创新发展”大讨论专门进行了批示,可见省委、省政府对xx的发展期望很大、要求很高。市委xx书记上任以来,进行了密集地实地调研,无论是到县市调研、城区调研、开发区调研还是具体部门调研,首先强调的就是要进一步解放思想、更新观念、创新发展。特别是到我区调研时明确指出,“xx区要在进一步打造xx副中心方面坚持改革创新,在转型中构建发展新优势。”这不仅体现了市委的殷切厚望,更为xx发展提出了更高的标准。因此,站在新的发展起点上,我们必须扛起这份责任,必须在解放思想中破旧立新、必须在解放思想中提档升级、必须在解放思想中争先进位,不辜负省市的重托、期待和厚爱。

第三,xx有需要。客观地讲,我们xx近些年来的发展驶入了“酷猫写作范文网快车道”,自己与自己纵向比变化较大,但是我们也必须承认,我们的发展在速度上、质量上以及在气魄上、格局上都还存在差距。比如副省级城市xx市的xx区,区情与xx十分相似,但他们去年的gdp完成xxx亿元、增长xx%;公共财政预算收入xxx亿元、增长xx%;全社会固定资产投资xxx亿元,增长xx%,不仅总量上是我们的一倍多,增速也远远超越了我们。与先进地区相比,我们为什么还有如此大的差距?究其根本原因,还是我们思想不解放、作风不过硬!所以说,xx要大发展、快发展,就必须解放思想、创新发展,大胆地试、大胆地闯,走出一条发展新路、干出一番全新的事业。要通过这次大讨论,全面打开思想这个总开关,深入查找和改进我们思想、作风、工作上的问题和不足,充分释放发展潜力、激发发展动力,不断增强综合竞争力。

总之,无论是对照上级要求,还是立足自身发展实际,我们都需要解放思想、创新发展。因此,各乡镇(街)、各部门一定要站在战略高度,站在对xx发展负责、对历史负责、对老百姓负责的高度,充分认识这次解放思想大讨论的重要性、必要性、紧迫性,进一步在解放思想中统一思想、凝聚共识、提振精神

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第8篇 以改革创新精神推进反腐倡廉建设讲话稿

总书记同志在十七届中央纪委五次全会上的重要讲话指出,要以改革的精神、创新的思路、发展的办法解决滋生腐败的深层次矛盾和问题,认真总结推广行之有效的好做法好经验,推进反腐倡廉制度创新,深化重要领域和关键环节改革,提高反腐倡廉建设科学化水平。认真学习和深刻领会总书记同志重要讲话精神,对于我们坚持以改革创新精神推进反腐倡廉建设具有十分重要

的意义。

改革创新是推进反腐倡廉建设的强大动力

改革创新是社会发展进步的源泉,是事业兴旺发达的不竭动力,也是开展党风廉政建设和反腐败斗争的一条基本经验。在推进改革开放和社会主义现代化建设的过程中,我们党坚持从不同时期经济社会发展和反腐败斗争的实际出发,不断推动反腐倡廉建设理念思路、工作内容、方式方法、体制机制创新,逐步形成了符合我国国情的反腐倡廉指导思想、基本原则、工作方针、工作格局、领导体制和工作机制以及法规制度体系基本框架,走出了一条中国特色反腐倡廉道路。当前,国际国内形势呈现新发展新变化,反腐倡廉建设出现新情况新问题,人民群众有了新期待新关切,这些都对加强反腐倡廉建设提出了新任务新要求。我们要继续坚持以改革创新精神推进反腐倡廉建设,积极探索有效惩治和预防腐败的新思路新途径新办法,不断将党风廉政建设和反腐败斗争推向前进。

要有敢闯敢干的勇气。邓小平同志指出:“没有一点闯的精神,没有一点‘冒’的精神,没有一股气呀、劲呀,就走不出一条好路,走不出一条新路,就干不出新的事业。”江泽民同志也强调:“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。”我们要紧密结合我国基本国情和当前改革发展的阶段性特征,针对影响和制约经济社会发展的突出矛盾和问题,在重点领域和关键环节改革上不断取得新突破,在源头治腐方面不断取得新进展。

坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在实践中检验和发展改革创新成果。把改革创新要求贯穿于反腐倡廉建设全过程、体现在反腐倡廉建设各个方面,在实践中大胆创新,在创新中大胆实践。紧紧围绕党和国家中心工作,按照有利于维护改革发展稳定大局、有利于维护最广大人民根本利益、有利于推进党的建设新的伟大工程、有利于深入开展党风廉政建设和反腐败斗争的要求,以建设性的思路、建设性的举措、建设性的方法推进反腐倡廉建设的改革创新,使反腐倡廉建设不断适应新形势、完成新任务、开创新局面。

深入推进反腐倡廉理论创新,不断为党风廉政建设和反腐败斗争提供理论指导

改革开放以来,我们党不断推进反腐倡廉理论创新,形成了邓小平反腐倡廉理论、江泽民反腐倡廉思想。党的十六大以来,以总书记同志为总书记的党中央对反腐倡廉建设作出许多重要论述,提出一系列创新的思想和观点,党的反腐倡廉理论不断得到深化和发展。我们要在认真学习、深刻领会的基础上,及时分析研究反腐倡廉建设面临的新情况新问题,从共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律的高度,进一步深入研究新形势下反腐倡廉建设的特点和规律,不断拓展中国特色反腐倡廉道路的内涵,丰富马克思主义反腐倡廉理论宝库,增强反腐倡廉理论的科学性和指导性;加强对反腐倡廉建设重大战略和现实问题的研究,不断提出新思想新观点新论断,增强反腐倡廉理论研究的系统性和预见性;加强对反腐倡廉建设政策措施的研究,不断提出惩治和预防腐败的新思路新办法新举措,增强反腐倡廉建设的针对性和实效性。

深入贯彻落实科学发展观。把科学发展观的要求转化为推动反腐倡廉建设改革创新的正确思路,做到在思想上有新解放、观念上有新转变、思路上有新突破。进一步增强大局意识和全局观念,自觉把反腐倡廉建设放在党和国家工作全局中谋划和推进,维护党的政治纪律,加强对党的路线方针政策和中央重大决策部署贯彻落实情况的监督检查,确保中央政令畅通,为改革发展稳定提供有力保证。进一步树立以人为本的理念,认真解决群众反映强烈的突出问题,坚决纠正损害群众利益的不正之风;充分发挥人民群众在反腐倡廉建设中的主体作用,及时回应人民群众的期盼和社会各界的关切;把加强对干部的监督同信任干部、激励干部结合起来,把处理人与教育人、挽救人结合起来,坚持惩前毖后、治病救人的方针,既严惩腐败分子,又保护党员、干部的合法权益和干事创业积极性。进一步树立依纪依法、安全文明办案的理念,既严肃查处违纪违法者,又注意保障被审查人员的合法权益。进一步树立统筹兼顾的理念,使各项工作相互协调、相互促进,努力增强反腐倡廉建设的整体性、系统性和有效性。

借鉴人类政治文明有益成果。在坚持社会主义根本制度的前提下,从我国基本国情和具体实际出发,积极学习借鉴国(境)外反映反腐败共同规律、体现人类文明发展趋势的优秀成果,学习借鉴国(境)外廉政建设的一些有益做法,为我所用。

深 入推进反腐倡廉实践创新,不断拓展有效防治腐败工作领域

反腐倡廉重在建设,贵在创新。如果没有实践创新,就不可能取得实际成效。建立健全惩治和预防腐败体系是党风廉政建设和反腐败斗争的重要任务,是反腐倡廉建设实践创新的最重要成果。必须适应形势的发展变化,深入推进实践创新,把建立健全惩治和预防腐败体系各项工作放在更广的领域、更高的层次

来谋划和推进,在新的实践中不断拓展有效防治腐败工作领域。

进一步深化惩治和预防腐败各项工作。深入推进教育工作创新,努力丰富教育内容,改进教育方式,扩大教育覆盖面,不断增强教育的针对性、实效性和说服力、感染力。深入推进监督工作创新,严格执行党内监督的各项规定,进一步扩大党内民主和人民民主,深化党务、政务公开,切实做到监督关口前移,增强实效。深入推进纠风工作创新,坚决纠正损害群众利益的不正之风,进一步健全党和政府主导的维护群众权益机制,深入开展专项治理,认真解决群众反映强烈的突出问题。深入推进惩治工作创新,改进办案方式,提高办案质量,深入剖析重大案件发生的原因,堵塞制度漏洞,充分发挥办案的治本功能。深入推进预防工作创新,努力探索预防腐败的措施和办法,防控廉政风险,防止利益冲突,把预防腐败的要求落实到权力结构和运行机制的各个环节,不断拓展从源头上防治腐败工作领域。

进一步深化以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设。以思想教育为基础、领导干部为重点、完善制度为保证、纪律整顿为手段,大力弘扬党的优良作风,着力解决党员、干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题。推动各级领导干部加强党性修养,做密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗、批评和自我批评的表率。坚决贯彻执行民主集中制,健全集体领导与个人分工负责相结合的制度,反对和防止个人或少数人专断。加强对党员、干部作风状况的日常监督,以领导机关和领导干部作风的改进促进党风、政风和社会风气的好转。

深入推进反腐倡廉制度创新,不断完善惩治和预防腐败制度体系

反腐倡廉制度创新是惩治和预防腐败体系建设的重要任务,是加强反腐倡廉建设的重要保证。要按照党的十七届四中全会的要求,紧紧围绕教育、制度、监督、改革、纠风、惩治等工作,加快惩治和预防腐败体系建设,最大限度减少体制障碍和制度漏洞,提高反腐倡廉制度化、法制化水平。

以建立健全惩治和预防腐败体系所确定的各项制度为重点。既加强惩治工作的制度建设和创新,又加强预防工作的制度建设和创新;既加强党内的制度建设和创新,又加强经济、政治、文化、社会等领域的制度建设和创新;既加强实体性制度建设和创新,又加强程序性制度建设和创新,逐步建成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的制度体系。

紧紧抓住制约和监督权力这一核心。着眼于干部人事、司法、行政审批执法、财政金融和国有资产等重点领域的权力,着眼于人财物管理使用的重点部位和关键岗位的权力,着眼于决策、执行和监督等关键环节的权力,着眼于领导干部特别是主要领导干部手中的权力,通过合理分解、科学配置和公开运行、程序制约等手段,堵塞以权谋私、权钱交易的漏洞,构建结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制,切实做到用制度管权、管事、管人。

切实提高制度的执行力。制定好的制度不容易,把制度落到实处更不容易。必须进一步加强和改进制度执行的方法和措施,加强监督检查,把反腐倡廉建设各项法规制度落到实处。今年1月,中央印发了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。这对于促进党员领导干部廉洁从政、深入推进党风廉政建设和反腐败斗争具有十分重要的意义。要确保《廉政准则》贯彻落实,切实提高制度的执行力。

深入推进反腐倡廉方式方法创新,不断提高有效惩治和预防腐败的能力

科学的方式方法是实现工作目标的有效手段。以改革创新精神推进反腐倡廉建设,必须重视方式方法的创新。

坚持用系统的思维、统筹的观念、科学的方法来推进反腐倡廉建设。在坚持和完善以往行之有效的方式方法的同时,积极探索新办法、掌握新手段、开辟新途径。学习掌握辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观和方法论,掌握和运用科学发展观所体现的马克思主义的立场、观点、方法。正确把握治标与治本、惩治与预防的关系,切实做到两手抓、两手都要硬。全面贯彻反腐倡廉战略方针,把反腐倡廉战略性目标与阶段性任务结合起来,整体推进惩治和预防腐败体系建设。既要集中力量开展专项治理,对已经暴露出来的腐败问题抓紧查处;又要深化改革、创新制度、强化监督,从源头上防治腐败。

努力探索运用新学科、新技术、新知识等途径和手段推进反腐倡廉建设。学习和运用系统论、控制论、信息论以及管理学、组织学、心理学等现代科学理论,重视应用心理分析、数据统计等现代科学技术。大力推进电子政务建设,把行政审批、政府采购、公共资源交易、服务群众窗口等重点领域和关键环节纳入电子监察范围,建立完善信访举报、投诉处理、政风行风评议、案件监督管理、预防腐败信息共享等系统,积极推进廉政风险防控机制建设,不断提高反腐倡廉建设科学化水平。

第9篇 “神舟十号”发射成功国旗下讲话稿范文:创新是发展的基石

尊敬的老师,亲爱的同学:

大家早上好!今天我国旗下讲话的题目是《创新是发展的基石》。

同学们,近段时间各国媒体都在热议“神舟十号”成功发射的新闻。相信同学们也特别关注我国航天事业的这一辉煌盛事!

2022年6月11日17时38分在中国酒泉卫星发射中心用长征二号f运载火箭发射升空,搭载三名航天员飞向太空,将在轨飞行15天,并首次开展我国航天员太空授课活动。

同学们,神九标志我国突破和掌握了载人交会对接技术的基础上,在接下来的时间里,神十将进行载人天地往返运输系统的首次应用性飞行。神十发射并完成与天宫一号空间交会对接等任务后,我国载人航天第二步任务第一阶段将完美收官,全面进入空间实验室和空间站研制阶段。中国航天人再一次用智慧和汗水叩开了通向空间站时代的大门!

同学们,“神舟十号”是中国建成更大、更成熟的轨道平台的奠基石!“神舟十号”更是实现伟大的“中国梦”的一个重要的标志性元素!“神舟十号”的发射不仅仅给中国带来了民族自豪感,思想汇报专题还将为世界带来更多的公益性,为世界带来更多的改变和福祉!

“创新是一个民族发展的不竭动力”,我们应该向中国航天局的科学家们学习,学习他们不断创新,不断超越的精神!唯有创新,人类才能进步!唯有创新,世界的面貌才会日新月异!

苹果公司总裁乔布斯曾说:“人活着就应该改变世界!” 同学们,成功叩开空间技术大门的航天界科学家是中国人的骄傲!更是我们学习的榜样!同学们,努力吧,我们一定会成为文化知识扎实,又兼具创新精神的新一代!

我的讲话完毕!谢谢大家!

第10篇 暑期校长会讲话稿:创新实干,勇争一流

各位校长、同志们:

今天来主要有两层意思:一是借今天会议的机会来看望大家,代表县委、县政府向各位表示崇高的敬意和亲切的问候;二是在开学前与大家一起探讨交流一些相关工作。

一、对我们教育事业的一些感受

县里确定我分管教育工作之后,我跑了一些学校,也到县教育局作了一些调研,对我县的教育事业有了一定的了解,当然这也只是很初步的,总的感觉是成绩不少、压力不小。

成绩不少

一是开化尚学重教的传统源远流长。历史上出过2名状元,214名进士,有17部乡贤著作被收入《四库全书》,这些都是开化尚学重教的最好见证。二是历届县委、县政府都高度重视。再穷不能穷教育,再苦不能苦孩子的教育理念深入人心。在80年代,我县中小学危旧房改造工作受到了省政府的充分肯定,形成了全省教育事业的“开化精神”。进入新世纪以来,县委县政府更是一如既往重视并加大了对教育事业的投入,全县教育事业实现了大发展、大跨越。三是开化教育布局调整和基本建设初步完成。全县18个实现了市级教育强乡镇全覆盖,17个乡镇被认定为省级教育强乡镇,为推进城乡教育均衡发展奠定了基础,教育事业向教育现代化迈进。四是有一支立足开化,心得体会长期奉献教育事业的教师队伍。有的教师几十年如一日,扎根偏远山区,默默为开化教育事业尽心尽职尽责,这些教师的目标坚守正是推动我县教育事业更快更好发展的根本保证。

第11篇 创新创业大会上的讲话稿

创新创业大会上的讲话稿

今天把大学的书记、校长和分管的领导同志请来,安排这次推进会议,主要意图是传达贯彻国务院、教育部最近在长春召开的会议精神,交流一下经验,学习各地的好做法,最后我再对下一步工作提一些要求。虽然我们省在这项工作上有了积极明显的新变化,但是我们与真正做得好的发达地区、与我们具备的潜力比,还有差距。所以,我认为有必要再开一个会,与大学的领导同志再讨论一下有关问题。

一、深入学习和贯彻落实党的十八届五中全会精神

要深入贯彻落实好党的十八届五中全会精神,以创新发展理念引领大学生创新创业工作,进一步促进全省高等院校和有关政府部门转变观念、加强引导、有效推动、营造氛围,释放科技和人力资源优势,把大学生和青年知识分子更多地引入经济建设主战场,通过创新平台和创业平台留住更多我们培养的人才,为xx新一轮经济增长和未来发展积蓄力量。

(一)准确把握党的十八届五中全会的精神核心。现在全党、全国,各个方面、各个领域都在认真学习五中全会精神,五中全会精神到底有哪些核心的精神?学习应该是上下结合,第一自己认真学习,第二上级领导根据自己的理解、把握与大家做交流。我建议教育系统还是要把五中全会精神学透。我今天借这个机会稍微说一点,特别是有几个地方请大家要注意:这次五中全会在十三五规划的建议上跟过去有一个最大的差别,不是写法上的差别,是用五大发展理念统领。中国经济发展到了一个什么样的新阶段?为什么中央在这个时候提出了新的五大发展理念?总书记讲:理念是行动的先导,一定的发展实践都是由一定的发展理念来引领的。发展理念是否对头,从根本上决定着发展成效乃至成败。实践告诉我们,发展是一个不断变化的进程,发展环境不会一成不变,发展条件不会一成不变,发展理念自然也不会一成不变。我听完这段话想到的肯定是xx,既然理念这么重要,我们的理念是不是最正确的?是不是最符合当前的这个阶段?这就需要在座的同志们好好地思考。这就是今天为什么把高校的书记也请来的原因,这是我们的体制和分工,高校是党委领导下的校长负责制,这是中央权威表述,所以大事党委要碰。如果说哪个大学思想观念落后到极致,党委书记要负责的,这是体制决定的。

(二)充分认识为什么中央把创新的发展理念摆放到突出位置。对总书记提出的五大发展理念,我今天不展开讲,这里特别强调一条,就是创新发展理念为什么摆到了这么突出的位置上。总书记讲我们必须把创新作为引领发展的第一动力,这是一句话,同志们很多都记住了。第二句话很多人没注意,把人才作为支撑发展的第一资源。

接下来说把创新摆在国家发展全局的核心位置,不断推进理论创新、制度创新、科技创新、文化创新等各方面创新,让创新贯穿党和国家一切工作,让创新在全社会蔚然成风。总书记强调,新常态下,我国经济发展表现出速度变化、结构优化、动力转换三大特点,增长速度要从高速转向中高速,发展方式要从规模速度型转向质量效率型,经济结构调整要从增量扩能为主转向调整存量、做优增量并举,发展动力要从主要依靠资源和低成本劳动力等要素投入转向创新驱动。我们省到没到一个从依靠资源和低成本劳动力等要素投入转向创新驱动的阶段?我理解这个创新主要从动力转换角度讲,那么我们在座的同志又要思考xx的动力转换,原来的动力是什么,转换成什么?若不细考虑,原来的动力都说不清。原来的动力是什么?那就看贡献率。过去十年贡献率50%以上都是工业。我看了看,工业高的时候,能源工业增速最高13.1%,最低6.3%,现在是-4%。要保持一个稳定的增长速度,新的动力能不能出来呢?过去动力就在这里。大家看粮食增加的多,但粮食在统计当中它的增加值率比较低,不太出数,也不太出税,必须深加工才行。这里又出现一个问题,动力转换。这就是创新的重要性。所以说,中央做这个判断不是随便做的,是有足够依据的。

(三)正确把握五大发展理念的关系。总书记强调:这五大发展理念是相互贯通、相互促进,是具有内在联系的集合体,要统一贯彻,不能顾此失彼,也不能相互替代。这里大家注意,不能把它简单地割裂开。再注意有一段话:特别要强调的是,进入全面建成小康社会决胜阶段,不是新一轮大干快上,不能靠粗放型发展方式、靠强力刺激抬高速度实现两个翻番,否则势必走到老路上去,那将会带来新的矛盾和问题。这段话很重要,这是针对我们有一些同志你说你的,我干我的讲的。总书记还说:我们不仅要全面建成小康社会,而且要考虑更长远时期的发展要求,加快形成适应经济发展新常态的经济发展方式。这样,才能建成高质量的小康社会,才能为实现第二个百年奋斗目标奠定更为牢靠的基础。这段话也很重要,这是完全有针对性的。大家知道,中央领导讲话永远是两个角度:一是正面阐述,二是针对问题。总书记还讲一段话,我国发展重要战略机遇期没变、但内涵变了,怎么变的呢?正在由原来加快发展速度的机遇转变为加快经济发展方式转变的机遇,正在由原来规模快速扩张的机遇转变为提高发展质量和效益的机遇。这都是属于极其重要的、需要我们高度重视的、要结合xx实际来消化的重要精神。当然,这不是说我们不能上项目,不抓固定资产投资,这不是一回事,而是让我们对整个国家经济的内涵发展阶段有一个清醒把握,清楚中央倡导什么,我们应该怎么做。(四)深刻理解中央关于创新创业的部署要求。关于创新创业的问题,总书记今年在长春的会上有一段话,讲了四个着力。第一个着力是完善体制机制,第二个着力是推进结构调整,第三个着力是鼓励创新创业,第四个着力是保障和改善民生。总书记讲创新创业不足,也是制约东北地区发展的一个重要因素这是第一句话;市场竞争,说到底是创新的竞争。谁抢占了创新这个制高点,谁就能占得先机、赢得主动这是第二句话;第三句话很重要,不创新就要落后,创新慢了也要落后。大家要注意,为什么我请同志们理解我的心情,有些事不是为了跟谁过不去,也不是急于求成,而是要结合xx拥有的巨大潜力。我在想,如果在西部有些省份工作,这些事不会这么抓,因为抓不出这么多的潜力来。别看都需要创新,但有些省要抓创新创业,那就是另外一支队伍,而xx抓创新创业,有三支队伍,有一支队伍中央并没讲过,就是农民。今天开完这个会,我要找农民队伍好好聊一次,农民能不能创新创业?当然可以,创新商业模式、营销方式就叫创新。对农民来说什么叫创业?只要不把粮食按国家最低收购价卖给国家的一切种植、养殖、营销、产业化的行为都是农民的创业,能多挣钱都叫创业。创业要跟致富联系起来,如果创业越创越穷,那怎么能叫创业,怎么奔小康?所以,xx不光要抓我们高校这支队伍的创新创业,农民创业也要抓。全省已经部署了这项工作,最近要三条线同时推进,今天是其中一条线。总书记针对我们东北讲的这些话,希望同志们要好好体会。点到了东北创新创业不足,最后一句话又很适合东北的同志,不创新要落后,创新慢了也要落后。这就是竞争的含义。关于创新创业,李克强总理有一个提法,大家要很好地思考,就是为什么要强调创新创业的意义。总理讲创新创业关系到四个角度。总理说,双创是扩大就业的有力支撑,是发展分享经济的重要理念,是收入分配模式的创新,是促进社会公正的有效途径。这四句话,大学的领导同志要结合我们整个思想意识形态、社会公正,很好地来体会一下。以上是我想说的第一个问题。我们学习中央精神,一定要领会好为什么中央不是一个简单的工作部署,要深刻理解中央部署背后凝聚很多重要的思考、一系列重大的判断。希望同志们很好地领会。

二、深刻认识创新创业的可行性

高校既是人才培养基地,也是重要的创新源。大学生是我省创新创业三支重要主力军之一。党中央、国务院做出双创工作部署以来,全省高校系统坚决贯彻、很好落实教育部和省委、省政府工作安排,大学生创新创业工作取得了一定成效,呈现出积极明显的新变化。但与发达地区、与我省具备的潜力和可能形成的优势相比,我们的工作还存在较大差距,特别是部分高校在思想观念、认识程度、具体落实、工作主动性和深度上还有不足,需要积极努力去改变。

最近,我一直在学习党的十八届五中全会精神,结合中央的要求和我省实际进行思考,我想为什么中央现在提出来创新创业呢?总书记的讲话已经回答了必要性,总理讲的四条也很透彻。我要问一下,可行性呢?可行性的依据在哪里呢?我以为大家要很好地观察一下在世界范围内出现的新技术革命和新商业模式的趋势性问题。中国已经融入世界发展之中,这一次双十一,阿里巴巴等几个平台都是十来分钟、几分钟就百亿元销售额,然后紧接着就是忙到极致的全球采购、物流。我今天再提一提上次全省大会上我讲的东西,让大家要注意全球范围内出现的新技术革命和新商业模式的趋势性变化。什么变化?我以为有这么几个学者的东西大家还是要关注的,特别是大学的领导干部和老师,下一步要编写创新创业教材,绝不能完全依托我们现有的那点学习积累,那是完全不够的,那会误导学生的。菲尔普斯《大繁荣》那本著作,我们讲创新创业的老师要看一看。里夫金和凯文凯利的作品,我们的老师是要看的。看完之后,要浓缩一些最精华的东西讲给学生。里夫金的《第三次工业革命》是一本很多领导同志都夸过的书。他本人也是欧盟多个国家领导的顾问。我们大学里的领导同志和讲创新创业的老师都要注意这些问题。今天把就业指导中心的主任都请来,你们给学生编教材的时候,一定要关注新的技术革命和商业模式的趋势性变化,否则跟学生解释不了可行性。这方面,我和大家交流一下我的体会。

第一点体会,我过去讲过,因为社会基础组成要素的物质和技术结构变了,所以草根创业才有可能,这与二次工业革命有本质不同。二次工业革命靠资本集成、垄断,跨国公司靠规模效益。这次不一样,因为互联网+技术改变了社会。上次我们到绥化市调研看到一个例子,在一个居民区的小楼里,绥化学院的一位毕业生就借淘宝的平台创业开店,雇了很多人,这不就是草根创业典型吗?这是谁给他带来的机会,互联网+、马云的整体淘宝平台。所以我们说这不就是草根创业的实践吗?

第二点体会,下一步会出现新的产业发展方式和企业存在形式的变化,会出现一批极具专业化、小而强的企业。当前和二次工业革命的一个新变化是什么.?企业不一定大,但极具专业化,小而强。前几天我去东北林业大学调研看到,有个学生创办的互联网+中央厨房(居即达团队),就专门做校园内一部分合理半径内的电子物流配送,而且就集中在比如盒饭这个领域,把它做透,几个学生就把这件事拿下来了,为什么?物流是有密度的,在一个合理的半径内物流密度越大,总物流成本越低,效益越好。可见极具专业化、小而强的企业会大量存在,这也是我思考xx省农业问题的一个重要的突破。我刚来xx的时候带着工业逻辑,农产品怎样形成资本集中、大品牌、做营销、品牌营销、渠道营销?互联网+给我一次启发,不一定需要这么干,可以点对点营销,个人、集团定制营销。这一点我今天要明确提出,也请我们讲创业的老师讲给学生听,这都是规律。请大家一定要重视这两个规律:一是社会基础组成要素物质技术结构变化给草根创业带来机会,二是未来企业存在形式会出现一大批极具专业化的小而强的企业。你不用担心小企业存在不下去,关键是强,强靠你对合理的领域和区域的把握。推动这项工作不光是有必要性,实际上可行性已经充分摆在我们面前。

三、下一步重点关注和解决的几个问题

第一个问题,要结合贯彻落实党的十八届五中全会精神,高度重视转变观念问题。请大学的党委书记、校长同志很好地研究一下观念理念,思想观念、发展理念,这是一个重要的问题。同时,注意两个结合:第一个要结合全球新的技术革命、产业变革和新的商业模式的趋势性变化;第二个要结合xx的实际。我们不能被时代淘汰,大学有引领年青人的重要教育使命。观念问题从来不可能自然而然地转变,一定要有主观或客观的触动。自然而然的转变过程太长,人的认识就是这么形成的。观念的本质是人的认识,现在就需要既靠主观又靠客观来触动。比如说主观,认真学习领会中央精神,不要把跟党中央保持一致变成口号,要变成思想过程,然后才有可能变成行动过程,我们很多同志完全习惯当成政治口号。比如总书记讲的五大发展理念,五条之间的关系怎么体现整体性、与十三五规划什么关系?对十二五怎么总结,怎么结合我们的实际?哪些过去的惯性还要必须改?哪些坚决果断地改?中央领导讲现在每年评出这么多成果,是为了评吗?是为了让你们得奖吗?是,但更重要的是为了让这些成果转化。所以,我们大学的领导同志如果还沉溺于过去那种成果评审,又得了什么奖的观念,那还有多少意义呢?因为一件事没完,仅仅做了一半儿,体现一个阶段性的水准,但不是全部,更不是终极目标。创新能力最后体现在哪里?如果xx继续保持科技成果产出全国第七名,科技成果转化率全国第二十七名的话,从某种角度讲,那就是我们整个这一条战线思想观念转变不够,没有很好地领会中央要求。我们希望也相信以后这个数字能变,逐步改变。转变观念,对于农村的同志可能只能靠感受来让其改变,但对于我们这样的高素质知识分子群体,转变观念有时候就是一层窗户纸,就是对某一领域的关注、学习,就这两条。但为什么不能转呢?这就是今天我要特别强调的。转观念,首先要学习中央精神;第二做合理必要的引导;还要有一条就是必要的行政推动。所以,我以为观念转变的事,要摆到大学重要议事日程上,否则体制机制转变这个问题还要说5年,10年前中央出台振兴东北文件也都讲到了体制机制问题。观念的问题,大家要重视起来,而且要多个角度。

第二个问题,要给学生讲清楚三个问题。这是我们跟学生一定要讲清楚的:第一,要讲创业的规律。一定要给学生讲清两个规律,第一个规律,就业经验和就业技能积累,对成功创业的重要促进作用。不是一毕业自己开公司叫创业,自己开小公司、去小公司创业工作、去不确定性的基层工作、能磨练意志的基层岗位工作都是创业,这个创业规律一定要和同学们讲透。就业和创业相互之间促进,既要看到创业对就业的带动,更要看到一定的就业经验积累,对创业的促进作用。我引用了清华大学的研究成果,中国青年人直接创业与工作以后再创业的比例是4∶129。第二个规律,去小公司,去能够磨练人的综合素质的基层,都是创业,去自己的师兄、高年级校友开的公司工作都是创业。这里有无穷多的例子,一个四通公司裂变了多少个企业,一个万通公司裂变出潘石屹他们多少个企业?这都是规律。这些规律要跟学生讲。第二,要讲创业的市场机会。我今天提一条要求,凡是给学生讲创业课的老师,要看xx日报、看xx卫视新闻,要观察一下省委、省政府的部署和分析。我承认我们很多媒体的确有套话的东西,但是也有集中全省智慧的重大分析,一定要看,否则就会耽误事。想在xx留住我们的人才,首先要把机会讲清楚,xx有多少机会?xx哪些领域有差距?这些差距都是创业的载体、路径。xx在国内总需求有增长空间的若干领域,又在xx有供给优势的领域,存在可以发力的市场机会。这是我一年多来反复强调最多的一个看法,我希望老师们看一看,特别是讲创业课程的老师。人一定要清醒,一个人再有本领,无论是谁,他对全社会的认知程度也是不够的,所以要善于集中各方面的智慧。讲创业课的老师连xx的市场机会在哪都讲不清楚,你能够给学生讲清楚创业?你不就照本宣科吗?xx有什么机会?结论不重要,方法论是重要的,方法论就是要看国内哪些领域有总需求增长空间,不是产能过剩或需求不足的领域。然后再看看哪些领域xx有供给优势,然后再看看这些领域当中哪些适合中小企业。这几方面讲清楚,创业机会不就出来了吗?要相信学生对真理魅力的尊重。第三,要讲创业的政策措施。省政府出台的《关于促进大学生创新创业若干意见》在全国是有影响的,教育部给了充分肯定,要推广。我们自己要让更多的学生掌握,更要让刚毕业的学生掌握。这是第二个要求,这是我们要跟学生讲清的三个问题,只讲清任何一条都不够,讲规律,有机会,还得有政策支持。

第三个问题,省教育厅要抓紧组织专家编写全省大学生创新创业的教材。我就给你们两个月的时间,编出有xx特色的创新创业教育教材。要把中央领导讲话,新技术革命和新商业模式的内容,xx的创业案例都吸纳进去。这项工作请孙东生同志组织,务求教材要有自己独特特点,与我们创业实践和政策结合起来。

第12篇 12.21国旗下讲话稿:做一个具有创新能力的人

同学们:

我们中华民族是一个聪明,勤劳的民族,我们的祖先曾经为人类提供了开启世界文明之门的'四大发明',而在近百年来科学技术史上,却很少有中国人的名字。形成这种现状的原因是什么呢?我想,这跟我们民族的创新能力下降有很大的关系。

科学的本质是创新,那么创新的本质又是什么呢?我认为,创新的本质是进取,是不做复制者,单纯的模仿不是创新,令人生厌的重复也只会造成原创力的降低。

创新不容易但并不神秘,可以说,任何人都可以创新。当然知识越丰富的,他创新的机会就越多。可能有些同学会认为创新只是科学家才能做的事情,其实不是的。下面我就给大家讲一个真实的故事。美国有个叫李小曼的画家,他平时做事总是丢三落四,绘画时也不例外,常常是刚刚找到铅笔,又望了橡皮放在哪儿了。后来为了方便,他就把橡皮用铁皮固定在铅笔上,于是带橡皮的铅笔诞生了。在办了专利手续后,这项发明被一家铅笔公司用55万美元买走。这件事说明:只要做有心人,就可能会有创新。

人的创新能力是从哪里来的呢?很多事实告诉我们:人的创新能力不是天生就有的,而是后天培养出来的。要培养自己的创新能力,大家从小就要敢于梦想,那些奇异丰富的相象往往会孕育成奇妙的创新。比如莱特兄弟发明飞机,就是源自童年时的异想天开。当然,梦想又往往和现实有着遥远的距离,所以大家还需要为实现梦想付出汗水,心血,把梦想当做自己生活的目标,每天为了这个目标而努力学习,勤奋工作,一点点缩短现实与梦想的距离,最终才能把梦想变成现实。只有超越前人的成果,不被权威的观点所束缚,不因眼前的困难而退缩,我们才能提高自己的创新能力。

同学们,希望你们不断在学习中创新,在生活中创新,在活动中创新,努力把自己培养成为一个具有创新能力的人,为中华民族的伟大复兴贡献出自己的力量。

第13篇 科技创新动员大会讲话稿

县委县政府召开全县科技创新动员大会,是我县经济社会发展尤其是科技工作中的一件大事。大会的召开,预示着我县科技工作在全面建设小康社会的历史征程中掀开了新的一页,必将对我县自主创新、和谐创业、快速崛起起到巨大的推动作用,给我们以极大的启示和鼓舞。

科技创新只有起点没有终点,在今后的科技创新工作中我们洪水镇决心围绕本镇实际,乘本次大会东风,立足当前,着眼未来,坚持以加快发展为目标,坚持科技兴企,科技富农,努力提高技术创新能力,加快技术进步步伐,积极引进和采用先进实用技术,加大技术改造力度,提高技术装备水平,增加各类产品的技术含量。一是要科技创新推动安全生产。要从新技术、新工艺和新装配等各个方面,研究搞好安全生产的方法,要健全矿井综合管理信息网络和安全生产监控系统,特别是对五大灾害等重大隐患进行有效预防和控制,从技术上为杜绝各类事故提供保障。二是要科技创新推动企业的高产高效,努力降低成本,提高单产单进水平。要千方百计改进采掘工艺,优化工程设计,加大技术投入,推广应用先进技术,改进技术装配,加快重点工程建设步伐,提高单产单进水平,努力向高产高效矿井迈进。三是要科技创新推动非煤产业的发展,为培育新的经济增长点发挥应有的作用。要牢牢抓住当前的战略机遇期,加快非煤产业发展步伐,坚持引进新的技术和设备,在强调环保优先的前提下,改进工艺、改进流程,真正抓好项目的调研和技术的开发、引进,用发展来壮大整体经济规模,提高核心竞争能力,使非煤产业有一个大的飞跃。四是要以科技创新推动新农村建设。要以市场为导向,瞄准我镇马铃薯和白灵菇两大产业,积极推广新品种选育、病虫害综合防治技术、农产品贮藏、保鲜及深加工技术等农业关键性增产增效技术,真正通过技术创新促进农民增收,带动农村发展。

谢谢大家!

第14篇 矿长在煤矿科技创新大会上的讲话稿

矿长在煤矿科技创新大会上的讲话稿

同志们:

我矿第三次科技创新大会,经过全体与会人员的共同努力,圆满完成了预定的各项议程,现在就要结束了。这次大会开得非常成功,会上,听取了杨矿长所作的科技工作报告,表彰奖励了一批科技进步成果,科技管理先进单位和优秀科技工作者。对这次会议的召开,集团公司非常重视, **等领导专程莅临大会指导,并作了重要讲话,在此,我代表矿党委对集团公司领导的到来表示衷心的感谢!向受到表彰的先进单位和个人表示热烈祝贺! 关于我矿下步科技工作目标、任务,杨矿长在报告中作了全面安排,下面,我就如何把科技兴矿战略落到时处,再提几点要求:

一、提高认识、高度重视,努力营造“科学技术是第一生产力”的浓厚氛围

二、明确主题、致力创新,推动科技工作健康发展

科技作为第一生产力,其立足点和基本点就是与经济建设紧密结合,为经济建设服务。离开了为经济建设服务这个主题,科技工作就会成为无源之水、无本之木。当前,在科技发展过程中,一定要面向经济建设,在经济建设的主战场上发挥作用,提高水平,防止和克服“科技经济两张皮”的倾向,特别是注意科技成果向现实生产力的转化。因此,希望我们广大科技工作者,要增强责任感、紧迫感,发挥积极性、创造性,为实现高速度、超常规、跨越式发展提供智力支持和科技保证。要以加快发展为目标,坚持科技兴矿,努力提高技术创新能力,加快技术进步步伐。要引进和采用先进实用技术,提高技术改造,提高技术装备水平,提高各类产品的技术含量。当前我们科技工作要把重点和主攻方向放在以下四个方面:一是要推动安全生产。安全是煤矿的永恒主题,是提高经济效益和保持稳定的基础。要从新技术、新工艺和新装配等各个方面,研究搞好安全生产的方法,要健全矿井综合管理信息网络和安全生产监控系统,特别是对五大灾害等重大隐患进行有效预防和控制,从技术上为杜绝各类事故提供保障。二是要推动煤炭生产的高产高效,努力降低成本,提高单产单进水平。在这方面我们要依靠科技进步,千方百计改进采掘工艺,优化工程设计,加大技术投入,推广应用先进技术,改进技术装配,加快重点工程建设步伐,提高单产单进水平,努力向高产高效矿井迈进。三是要推动非煤产业的发展,为培育新的经济增长点发挥应有的作用。随着煤炭主业的逐步萎缩,非煤产业的位置越来越重要。今年以来,我们积极构建“大非煤”格局,新上了热电厂和络合钙两个大项目,这两个项目都被集团公司列为重点工程,可以说是前景十分看好,但是目前的状况与先进单位相比,我们矿的非煤产业还相当落后,缺乏高科技、高附加值的拳头产品,、既使在本矿区市场占有绝对优势的产品也是少而又少。这种境况不仅影响了就业问题,而且制约着我矿的发展,我希望我们的各级领导干部和广大科技工作者和抓非煤产业的同志,能够充分认识发展非煤产业的重要性,以“为官一任、造福一方”的高度使命感,牢牢抓住当前的战略机遇期,加快非煤产业发展步伐,抓好项目的调研和技术的开发、引进,用发展来壮大整体经济规模,提高核心竞争能力,使非煤产业有一个大的飞跃,真正支撑起我矿的半壁江山。四是要把科技开发和人才开发放在同等重要的位置,对科技队伍要倍加爱护,大力培养,充分发挥其整体效能和每个人的作用。科技工作者要政治坚定,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚持真理、诚实劳动。要进一步解放思想,摆脱一切影响科技发展的陈旧观念的束缚,树立敢于创新、敢为人先的思想,做到观念上先人一步,思路上高人一招,举措上胜人一筹,只要符合“三个有利于”的标准,有利于发展生产,提高效益,就要大胆地闯,大胆地试,大胆地干,要以振兴我矿为己任,发扬无私奉献和爱岗敬业精神,积极投身于经济建设之中,立足实际,面向生产,围绕提高经济效益,在科技工作的基础性、实用性、应用性上下功夫,努力在煤炭生产建设中多出成果、出好成果。

三、加强领导,健全制度,进一步调动广大科技工作者的积极性和创造性

全矿各级领导干部高度重视科技工作,当作大事来抓,做到党政工团齐抓共管,要围绕我矿制订的科技规划,不断加强对科技工作的领导和支持。一是要完善技术创新体系,借鉴兄弟单位的`经验,探索建立适应市场经济要求的技术创新体系和有效的运行机制,推动技术创新、体制创新与管理创新的结合,以便于集中企业科技工作的优势兵力,充分利用已经积累的科技经验,解决影响企业发展的高难度问题。二是要保证必要的投入。没有大科技投入就不可能有大科技产出。要在企业资金紧张的情况下,立足自我发展,多方筹集资金,最大可能地保证科技工作的资金投入。三是要强化目标管理,完善考核、分配制度,形成高效灵活的竞争激励机制。为了调动科技工作者的积极性,必须强化目标管理,实行严格的考核。根据科研开发的需要,我可以实行技术项目负责人制,对每一个科技项目有可能产生的经济效益进行全面调研、论证、评估并给予一定的调研开发资金,做到政策上支持,环境上宽松,资金上倾斜。项目研究成功,给予重奖,使科研人员有压力、有动力、有干劲。四是各级党政工团组织都要做科技事业的热心人、科技人员的贴心人,对科技人员政治上关心、工作上支持、生活上照顾、业务上培养。要做好广大科技人员的思想政治工作,以事业吸引人、以环境挽留人、以机制激励人的工作,切实调动广大科技人员的积极性,使他们成为促进企业生产发展的最有生机的力量。

同志们,我们召开这次大会,是大力实施“科技兴矿”战略,努力推进我矿跨越式发展的具体体现。我们坚信通过今天的大会,必将把***煤矿科技工作推向一个新水平。同时也希望全矿各级领导、广大科技人员和广大职工要认清形势、明确任务、扎实工作、奋发有为,为推进我矿科技进步和安全生产稳定健康发展做出积极的贡献!

谢谢大家!

第15篇 科技创新讲话稿

科技创新讲话稿1

老师、同学们:

早上好!今天国旗下讲话的主题是:增强科技创新意识,创造美好生活。

“科学技术是第一生产力”,在迈向现代化的进程中,中国人六十年筚路蓝缕,上下求索。从两弹一星到太空行走,从首条国产地铁到动车组飞驰……,六十年,从无到有,从粗放到精尖,中国人一次次在科技领域取得重大突破。

1949年—1959年:第一架国产飞机诞生、第一座汽车制造厂建成投产、第一座原子能反应堆建成、第一台国产电视机试制成功、第一艘万吨级远洋货轮下水。武汉长江大桥建成、大庆油田成功发现。

20xx年—20xx年:中国重启大飞机研制项目、中国研制建成世界最大口径大视场天文望远镜、中国进入3g时代、中国航天员首次太空行走、首列国产化动车组列车下线、首架自主知识产权新支线飞机下线、中国首次“探月工程”取得成功、中国成功发射一颗北斗导航卫星、青藏铁路建成通车、 南极科考首次到达冰穹a最高点、中国成为世界上第一个研制出sars接种疫苗的国家、首次载人航天飞行圆满成功。20xx年诺贝尔物理学奖授予英国华裔科学家高锟以及另外两名美国科学家威拉德博伊尔和乔治史密斯。他大胆的提出假设:只要解决好玻璃纯度和成分等问题,就能够利用玻璃制作光学纤维,从而高效传输信息。这一设想提出之后,许多人称之为匪夷所思。但高锟并没有放弃这一设想,而是不停的探究、实验。在不断的争论中,高锟的设想逐步变成现实:利用石英玻璃制成的光纤应用越来越广泛,全世界掀起了一场光纤通信的革命。随着第一个光纤系统于1981年成功问世,高锟“光纤之父”的美誉传遍世界。

同学们,我们作为祖国未来的栋梁,要善于在日常生活中学会动脑,善于在日常生活中发现问题,学会观察。古往今来,许多伟大的发明都是来源于生活中的善于观察。人们因为看见鹰击长空,便发明了飞机,看见鱼翔海底,便发明了潜艇。许多小学生的发明创造也是如此,有的小朋友发现家里的肥皂盒竖着摆放容易积水发粘,于是创造出垂直摆放的肥皂盒,有的小朋友发现凉衣架上的衣服经常被风吹落,于是发明了可以自动上锁的衣架等等。

平时,我们要积极参与学校开展的各类活动,包括科普周、科技节活动,以及科技创新比赛等等。通过内容丰富、形式多样、喜闻乐见、富于创造性的科技活动,开阔自己的思维,使自己在轻松的氛围中,树立“学科学、爱科学、用科学”的信念,用身边的事实让大家明白创造并不神秘,人人都有创造的潜能,只要树立创造志向,学习创造技法,就能发挥自己的创造才能。

第25届科技创新大赛已经拉开序幕了,我校初高中部均有不少同学参与。本次科技创新大赛的宗旨是:培养青少年的创新精神和实践能力,推进学校素质教育。而身为集美中学的学生,我们每个人都是佼佼者。只要我们多加留意身边的事物,多加思考,敢于创新,科技创新又有什么难呢?

最后,希望大家在平时的生活中,时刻保持创新意识,积极投入到日常的科技活动中,爱科学、学科学、用科学、寻找身边的科学,学会用科学的方法解决生活中的问题。让我们以科技活动为契机,不断学习科学知识,培养科学精神,树立科学理想,掌握科学方法,提高自身的科学素养吧!

科技创新讲话稿2

敬爱的领导、老师、亲爱的同学们:

一谈起“科技”、“创新”这样名词,很多同学都会感觉自己距离它们很遥远,其实不然。在当今的大学时代,大学生实践能力不强、创新精神不足确实是当前人才培养质量最突出的问题,但是随着越来越多的人认识到这个问题的严重性,我们的大学正在努力地创造更好的条件和人才培养机制,来让大学生有更多的实践动手、接触社会的机会,以此来提高大学生的实践能力和创新能力,从而培养出更多的经济社会发展所需要的紧缺人才和拔尖创新人才。而作为80后、90后的年轻一代,我们只要正确的认识这个问题,去努力寻找锻炼自己科技创新能力的机会,那么“科技”、“创新”这样的名词就不会感觉遥远了,下面我把自己在博创两年多的经历拿出来,希望大家能够从中分享到点什么。

在我看来,像创业计划大赛这类大型的注重创新精神培养方面的比赛是很锻炼人的,所以也希望在座的各位学弟,将来能够抓住参加这样的比赛的机会,去好好锻炼一下,即使将来你没有取得成绩,但是只要你坚持做下去的话,从过程中,你也会得到很多的。

在大学时代,能够供我们选择的发展空间很多,比如说学生会、社团联合会、尤其是几乎涵盖大学生所有课余生活的众多社团,但是想在社团中锻炼自己的能力、体会到乐趣,我们不能仅仅只为了完成部长交给的任务,而是要真正参与到活动的组织策划中去。在上个学期末,学校组织的“闪耀建大”优秀大学生及其群体寻访中,博创科协成为学校仅有的五个获得“追逐梦想之星”称号的集体之一。

风风雨雨,博创科技协会在曲折的道路上前进,20xx年已经是协会成立的第十个年头。有道是科学技术是第一生产力,创新是社会进步的源动力,各位08级的学弟学妹们,很高兴你们其中的一百多人选择了博创,你们先于别人抓住了一个提高自己社会竞争力的机会,试着去做博创的力量吧,博创会给你提供机会,但是抓住与否还有取决于你们自己的努力。在座的还有很多人不是博创的会员,不过博创的任务是培养大学生的科技创新能力、激发大学生探索科学奥秘的兴趣,这其中当然也包括你们,博创随时欢迎你们其中热爱科学的有识之士的到来,博创的机会更是留给有激情、有梦想、有准备的你们。

借这个机会简单的和大家分享这些,总结我的观点:我认为科技、创新其实并不像想象中是那么复杂、遥远,善于观察、勇敢的抓住任何机会,你就是一个科技新星。希望大家今天能有所收获!谢谢!

科技创新讲话稿3

xxx:

“十二五”以来,达州市大力推进农业科技制度创新,努力破除影响科技创新能力提升和创新创业活力迸发的体制性障碍和政策性束缚,探索建立促进农业科技人员创新创业和推动科技成果转化的事业导向和利益驱动并重的人才新机制。20xx年,达州市宣汉县被确定为全省农业科技人员创新创业改革试点县。该县肩负改革重任,按照“创新转化一条线、专家农民面对面、成果转化现过现”的总体要求,大胆探索,先行先试,着力创新机制,激发农业科技人员活力,高效推进创新创业,取得初步成效。

一、具体措施

一是打破政策禁锢。对以带薪离岗、带薪兼职等方式开展创新创业的县内外在编在职农业科技人员,在三年内保持原有身份、职级、待遇“三不变”,鼓励其承包、领办、创办经济实体、开展科技服务,所得收益归个人所有。二是加强资金扶持。设立专项扶持资金1000万元,对一次性投入500万元以上的农业科技经济实体进行资金扶持。三是强化全程服务。成立县科技创新服务中心,实行“一表申请、一站受理、限时办结、免费服务”的联动审批模式,为农业科技人员创新创业开通审批“绿色通道”;建立创新创业项目“一对一”挂包联系制度,为科技人员领办创办的86个经济实体分别明确了联系领导和部门,帮助解决土地流转等具体困难近百个,协调争取、打捆投入项目资金20xx余万元。四是实行宽进严管。推行主管部门和项目所在乡镇(单位)联合管理办法,与原单位职工同步考核、差别对待,并明确在同等条件下优先评优晋级、优先给予奖励,一年内无创新创业项目或成效不明显的中止协议、责令返岗,促使其真创新、真创业。全县280名参与创新创业的农业科技人员中,12名被评为“创新创业之星”,8名不合格者被责令退出,确保了农业科技人员放得出、管得住、用得好。

二、取得成效

成功提炼总结了成果转化助推发展、院县合作加快发展、科企联合带动发展、自主创业引领发展、技术入股联合发展、科技服务支撑发展6种创新创业新模式。在科技研发上,成立县牛改中心、菌研所等专业研发机构,明确为财政全额拨款事业单位,并与省畜科院、省农科院、省林科院等6所院校建立合作关系,已组建农业科技攻关团队66个,启动实施课题研发及创新推广项目64个,成功申请国家专利41个。在成果运用上,共有17人以技术入股方式参与农业项目12个,创办经济实体6个,组建专合社7个;有64名县内外科技人员协助业主创办家庭农场或专合社14个,收到了良好的经济和社会效益。在成果转化上,共吸引99名县内外科技人员从事成果转化,实施产业项目34个、创办经济实体7个、组建专合社8个,实现了7项科技成果就近就地转化,提高了农业科技含量,促进了产业提档升级。在带动发展上,有122名县内外农业科技人员领办专业合作社或家庭农场44个、创办经济实体39个,带动2.56万户农户年均增收2500元,帮助近1万余户贫困群众脱贫致富。

三、推广前景

通过对农业科技制度改革探索,进一步健全了农业科技创新体系,优化了创新创业环境,调动了农业科技人员创新创业的积极性,推动了农业科技人员创办领办农业科技型企业,培育了新型农业经营主体,引导和发展了适度规模经营,带动了农民增收致富,具有重要推广价值。

科技创新讲话稿4

尊敬的各位来宾、老师们、同学们:

阳春三月,春光明媚。—年一度的青少年科技创新大赛今天在德阳中学隆重开幕了,在此,我代表省政府向大赛的成功举办表示最热烈的祝贺!

创新,是科学技术的本质和灵魂,也是科技进步的根本动力和不竭源泉。没有创新,就没有科技进步,全面建设小康社会更无从谈起。当前,全省上下正在大力推进“三个转变”,努力实现xx发展新跨越。增强创新能力,推进科技进步,是实现跨越式发展的关键。中华民族是勤劳、勇敢、智慧,富有创造性思维的民族。青少年是祖国的希望,青少年的科技素质决定着祖国的发展和民族的未来。这也就要求,我们必需坚持科教兴川和人才强省战略,坚持科学的发展观,从青少年抓起,着力培养青少年的创新精神和创新意识,并把其作为提升我省创新能力的一项重要工作。

青少年科技创新大赛,是一项具有二十多年历史的全国性青少年科技创新和科学探究项目的科学比赛,是目前国内面向在校中小学生规模最大的具有示范性和导向性的全国青少年科技教育活动。其宗旨在于培养青少年的创新精神和实践能力,提高青少年的科技素质,鼓励优秀人才的涌现。多年来,青少年科技创新大赛为我省推动和加强青少年科技素质教育,提高青少年科技创新能力发挥了重要作用。

今天,我们在这里举办省第十九届青少年科技创新大赛,一是为了进一步推进青少年认真搞好组织工作,科技活动的开展;二是要选拔一批优秀作品和优秀人才,参加今年八月在我省成都举办的全国第十九届青少年科技创新大赛。我们希望各有关部门要抓住这个难得的机遇,并及时总结经验,为举办全国大赛奠定坚实的基础,当好东道主,办好创新赛。衷心希望广大参赛老师和同学会动态们,要发扬求真务实的科学精神,运用所学基础科学知识,动手动脑,大胆创新,创造优异成绩,勇夺大奖,更希望你们在全国大赛中再创佳绩。

最后,预祝我省第十九届青少年科技创新大赛取得圆满成功!祝愿大家在今年全国创新大赛中取得优异成绩!

谢谢大家。

科技创新讲话稿5

尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家下午好!

我是校大学生科技创新协会的负责人,来自经济贸易学院的赵xx。能够作为学校创新类社团的代表在这里发言,我感到非常荣幸。

大学生科技创新协会成立于20xx年,以“提升大学生创新意识,服务大学生创新活动”为宗旨,配合校团委负责全校学生科技创新活动的组织工作,服务于工大学生的科技创新活动。现将主要工作汇报如下:

第一,组建队伍,健全机制。

1、打造团队,提升素质。在社团内部,通过定期招新、业务培训、制定奖惩措施等手段,提升队伍的整体素质,把踏实肯干、敢于担当、甘做学生友的同学选拔出来,压担子,给平台;把敷衍了事、只说不做、只想学生官的分子清理出去,真正形成团结协作,干事创业的工作队伍。

2、围绕主线,健全机制。围绕“服务大学生科技创新活动”的主线,校科协与各学院科创部建立了基于社交媒体的互动式交流方式,遵循上传下达、及时反馈的程序,通过qq群、微信群定期开展讨论交流,形成了层层发动、各级联动、信息共享的工作机制。

第二,大力宣传,加强培训。

1、积极宣传各类创新活动

针对各类创新活动,在做好常规线下宣传的同时,积极利用团委科协的微博、微信等新媒体平台进行线上宣传和互动,提升宣传的广泛性和及时性,让更多的同学了解创新,参与创新。

2、积极培训各种创新团队

针对各类创新竞赛,科协都会协助校园团委组织指导教师对创新团队进行专业指导,特别是每学期放假前,学校都会对参加“挑战杯”、“创青春”等竞赛的团队进行集中培训,为参赛团队取得好成绩奠定坚实的基础。在此过程中也涌现出了翟书斌、梁瑞华、刘威、秦海敏等关心学生创新、甘于奉献的优秀指导教师。

第三,构建平台,以赛代练。

1、学院进行培训初选

在职业发展课对所有同学进行创新创业教育,并组织学生进行创新实践的基础上,协助院团委老师认真组织开展班级交流和学院评选,让所有学生都能亲身参与创新实践活动,并推荐优秀创新项目参加学校层面的展示和交流。

2、学校进行公开答辩

针对各个学院推荐的创新项目,校科协协助团委做好书面初评,组织优秀项目进行公开答辩,邀请校内外专家对项目进行指导和评价,推选出优秀的项目参加省级和国家级的比赛。

3、推荐参加省赛国赛

针对推选参加省赛、国赛的团队,校科协积极协助校院团委联系指导教师对参赛团队进行全方面的指导,进行多次模拟答辩,以期在省级、国家级的平台上充分展示工大学子的创新精神和能力。

一路走来,工作的点点滴滴还历历在目。忘不了为了准确的向系统报备作品,科协的同学们坐在电脑前,逐字逐句的审核申报作品,审查有没有错别字,有没有图表跨页;

忘不了为了帮助完善参赛作品,各位指导教师一遍一遍、一天一天不厌其烦的指导同学们修改作品;

忘不了为了准备校赛答辩,同学们就面包喝矿泉水,趴在桌子、倒头就睡的疲惫模样;

如果说我校的科技创新活动取得了一些成绩,我想这些成绩的背后离不开各学院同学的广泛参与,各位指导老师的辛勤付出,团委学工干部的的默默付出。在此,请允许我向所有关心支持参与学生科技创新活动的老师们、同学们表示最崇高的敬意。

我校学生的科技创新工作虽然取得了一定的成绩,但是还存在一些问题。

第一,虽然我校在创新竞赛中获奖很多,但是参与科技创新的人数有待提升,学生干部的表率作用发挥不明显,科技创新活动的覆盖面亟待拓宽。

第二,在“挑战杯”竞赛中,社会科学类作品和自然科学类作品获奖的层次和数量还不均衡,自然科学类作品还有很大的提升空间。

第三,虽然组建的参赛团队很多,但是跨学科、跨学院的融合创新团队还比较欠缺,相关的交流平台还没有完全建立。

创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。一个国家失去了创新就会落后挨打,一个民族失去了创新就会停滞不前,一个青年人如果失去了创新,就会丧失活力。“青年兴则国家兴,青年强则国家强。”青年人作为最具创新精神和时代精神的群体,我们理应把国家的富强、民族的振兴扛在肩上,珍惜韶华,奋发有为,勇于创新,让创新成为青春远航的动力,让创业成为青春搏击的能量,让青春年华在为国家、为人民的奉献中焕发出绚丽光彩。

我的发言完毕,谢谢大家!

科技创新讲话稿6

尊敬的市科委、区政府、人大、政协领导,同志们:

大家上午好!

今天,很荣幸有这个机会,代表卫生局在大会做交流发言。

在我区全面贯彻落实“科教兴市”主战略之际,每两年一届的闸北区科技创新奖评选,为科教兴区营造了良好的氛围。区卫生局在区科委搭建的这一平台上,我们播种希望,我们耕耘沃土,我们收获硕果。作为分管同志,置身其中,感受深刻,感悟良多,如果说有什么体会的话,那就是两句话:科学的定位,科学的机制、科学的模式;用科学的方法管理卫生科技工作,借助科技之力推动卫生事业的发展。下面我简要向各位领导汇报。

一、 充分发挥科技的引领作用,明确卫生科技工作的科学定位

作为人才密集、知识密集的卫生事业离不开科技的引领和推动。我们从90年代中期申报上海市领先专业特色专科、特色项目建设起,开始尝试走科技兴医的卫生事业发展之路。

定位之一,始终坚持卫生科技工作立足于满足广大人民群众的医疗卫生需求。从聚焦sars等传染病的防制措施,到推广中医药社区卫生服务的管理模式;从以尊重人权、提高临终病人生命质量为理念的安宁护理与临终关怀,到针对老年人群健康状况的三级监护、积极老龄化管理;从研究常见慢性病的防治到关注艾滋病防治管理的措施,从居民健康档案管理到与临床信息一体化探索……在20xx~20xx年间区级立项的89项课题中,有近一半课题集中研究人群的预防、保健、医疗、康复等服务需求与利用。

定位之二,始终坚持卫生科技工作立足于临床成果应用推广的科研定位。医疗卫生单位的工作宗旨是保障人民群众的的基本医疗卫生服务需求,解决常见病的诊治。为此,区级综合性医院始终将科研项目定位于与自身发展水平相适应的临床应用研究与技术创新探索,重点在常见病的诊疗方法上下功夫、力求在常用技术手段上找突破,充分挖掘现有资源的潜力,在做优做强上做文章。

定位之三,始终坚持卫生科技工作立足于促进卫生事业发展的长远目标。科技是第一资源,用好这个资源,让科技带动整个卫生事业的发展进步,才是科技兴医的.真正内涵。正是基于这样的理念,卫生系统的多项工作从科研课题入手,通过课题实施的点滴积累形成可操作的运行模式,通过课题克服一个个困难寻求正确的改革和发展方向,通过总结试点的经验和教训将好的做法拓展到全区推广应用。

二、 正确把握科学的内在规律,建立卫生科技工作的科学机制

科技要发展,机制是关键。这方面我们的体会是:引逼结合、借挖并举、奖罚分明。

第一个体会是建立系统规范的科研课题管理程序是保障科研项目持续发展的前提。科技工作是一个系统工程,必须规则在先,行之有道。我们首先从明确科研过程管理内容入手。从一开始,坚持不放松每一个环节的过程管理,坚持科研课题立项有开题、中期有考核、结题有评审、成果有鉴定的科研规范管理。其次严抓科研管理考核。除了针对课题进度实施的中期、末期考核评审,还建立了年度科研管理考核制度,重点规范各单位的科研管理操作过程,及时发现管理上的问题,提高科研管理效率。第三是规范科研经费投入与管理制度。从20xx年到20xx年,我们在卫生事业经费十分紧张的情况下,仍然坚持逐年加大对人才学科建设的投入力度,每年以不低于20%的增长幅度投入。今年卫生局人才学科建设专项经费已达到300万元。我们要求基层单位实行科研课题经费匹配制度,并定期督察课题经费的使用情况,使科研经费的使用能够做到结构合理、支出有度、用之有效。

建立长期与高校开展课题合作的基地是提升科研项目水平的有效途径。去年,我区率先成立了社区卫生服务研究中心,今年7月,与复旦大学公共卫生学院联合成立了“社区卫生服务研究合作中心”,通过课题合作直接接受专家、教授的指点;9月份,我们与美国凯斯大学共同成功举办了“社区卫生与家庭医学国际论坛”,并成立“社区卫生与家庭医学国际合作中心”,联合开展项目研究。在今年上半年申报上海市医学重点社区项目建设的准备阶段,这样的合作形式架起了社区卫生单位与高校之间的桥梁,我们申报的每一个课题都得到了复旦大学专家、教授的悉心指导,大家都感到受益匪浅。

建立能充分调动人员主观能动性的激励机制是促进科研项目建设的关键。我们通过实行科研课题负责人负责制、课题负责人津贴制,从制度上、资金上、组织上提供课题实施的外部支持,调动课题负责人积极性;通过设立青年项目,给青年医务人员一个锻炼能力、展示自我的舞台;通过推进“三名工程”建设,评出一批德高望重的区内“名医”,选出区内具有专业专长的“首席专家”,推出一批具有良好发展潜力的“青年医学专家”,在全区内营造尊重知识、尊重人才的良好氛围。

三、 从促进闸北卫生事业发展出发,形成科技先导的工作模式

科技兴医,源于工作,又高于工作。多年实践我们深深体会到,只有建立在工作基础上的科技发展才是最具推动力的;只有将科技成果运用到实践中,才能转化成有生命力的成果。

首先,科技先导,推动了卫生事业改革的实施。20xx年,区卫生局在临汾、宝山两个社区卫生服务中心试点实施“委托经营管理”,20xx年立项开展《闸北区地段医院委托经营管理改革的试点研究》;通过总结“委托经营管理”的试点改革模式和运作机制,20xx年在全区一级医疗机构全面推广此项改革。建立了一套比较科学、公正、客观的委托经营管理考核指标体系,今天,《闸北区地段医院委托经营管理改革综合评价》课题荣获闸北区科技创新一等奖,我们将以此为新的起点,稳步推进卫生改革与发展。

其次,科技先导,促进了卫生工作特色的形成。今年8月,我区被国家卫生部、民政部、中医药管理局授予全国社区卫生服务示范区和有中医药特色全国社区卫生服务示范区,能获得这个荣誉,与我们从1999年起开展课题研究《中医药融入社区卫生服务》、《中医药参与社区卫生服务》以及《中医药社区卫生服务适宜技术及经济学评价》的连续三个周期的建设密不可分的。通过研究和应用,我区形成了《中医药社区卫生服务基本规范》,已被国家中医药管理局推广全国应用。我区编写、复旦大学出版社出版的《中医药社区卫生服务培训教程》,填补了国内空白,已发行至全国。

再次,科技先导,明确了今后卫生发展的任务。今年我区不仅中心医院胰腺炎专科进入上海市医学重点专科第三周期建设,而且临终关怀病人生命质量评价、中医药社区卫生服务贡献率、全科团队运行模式、妇女骨质疏松社区防治、中医药冬病夏治社区防治慢性支气管炎等5个项目入围上海市医学重点社区项目建设,占全市社区项目总数的八分之一,居各区县之首。新一轮医学重点学科项目建设的实施,重点将在深化基本医疗卫生保健服务内涵上下工夫,这也将是从服务提供方解决当前老百姓“看病难、看病贵”问题的重点措施之一。有了以往科技工作带动卫生事业发展前进的经验积累,我们将更加坚定地依托科技兴医,促进卫生事业科学发展,为建设新闸北,构建新和谐社会再立新功。

最后,再次感谢区政府领导、区科委对卫生科技工作的重视和支持!我相信,在科学技术发展的带动和引领下,卫生事业及其他社会事业将会更上一个新台阶!

谢谢!

科技创新讲话稿7

尊敬的老师们,亲爱的同学们:

大家好!

创新,起源于拉丁语。它有三层含义:一是更新,二是创造新的东西,三是改变。而创新这三层含义都与科技有密不可分的关系。

先从更新这一含义说起。在二十世纪五十年代时,我国的回力鞋就是体育界的选择。可是由于创新不足,在“洋品牌”大举进军国内市场时,回力一度消沉,逐渐远离一线商圈。后来,回力公司发现了这一原因,便一头扎进创新中。他们针对橡胶底鞋闷,易产生脚臭这一特性,找到了一些除臭防菌的方法,使产品有了抗菌防臭的功能。从而使回力重回一线商圈。所以创新与科技是相辅相成的,科技离不开创新。

我们再从创造新的东西说起。比如说苹果公司,他们使世界改变了样子,这些成就靠的也是创新。例如平板电脑,传统的电脑都有主机、鼠标、键盘等一些配件,所以电脑不方便携带。苹果公司发现了这一问题,便绞尽脑汁,努力创新,终于发明了平板电脑。这种电脑小巧玲珑,携带方便,而且没有主机、鼠标、键盘等一些配件,全部依靠用手触摸触屏完成操作。这个发明就直接使世界变了样。现在基本上每个人出行时,都会带平板电脑,使随时随地使用电脑成为现实。所以创新与科技是相辅相成的,科技离不开创新。

再从改变谈起。我认为人类发生的的改变都源于三次工业革命。这三次革命是人类社会从落后的纯手工制造物品,变成了先进的用机器制造物品。使人类社会革命变得先进发达。所以创新与科技是相辅相成的,科技离不开创新。

最后,我们来看一个因没有创新,而落后的实例。

诺基亚,这在以前是一个相当响亮的招牌,它曾是手机行业的领头羊。可是由于它不注重创新,所以在苹果公司推出一系列高科技电子产品时,它被挤下了领头羊的位置。所以创新与科技是相辅相成的科技离不开创新。

同学们,创新是今后发展的必备,品质,让我们学会创新,共同建设我们的祖国。让祖国的科技与创新永远屹立在世界之林。

科技创新讲话稿8

尊敬的各位领导,同志们:

大家好!今天,我院在此召开科技创新总结表彰大会,总结表彰医院20xx-20xx年度科技创新项目,共商医院科技发展大计。在此,我谨代表市医院领导班子向此次受表彰的科技人员表示热烈的祝贺!向为促进医院科技进步做出贡献的科技功臣,向辛勤工作的广大医务人员和全院干部职工表示亲切的问候和崇高的敬意!

下面,我就医院科技工作讲几点意见,请大家审议并提出宝贵意见。

一、20xx年以来我院科技工作的总结与回顾

20xx年以来,是我院医疗技术发展和科技工作进步的重要时期。我院高举“科技兴院、人才强院”的旗帜,坚持以学科建设为龙头,以人才培养为重点,不断增强医务人员的自主创新能力,不断提高医疗技术和科研水平,医疗、科研、教学各项工作齐头并进,医院科研整体水平、综合实力明显提高,一步一个脚印地向现代化医院迈进。

(一)专科建设硕果累累。坚持专科化发展思路,采取了重点科室、重点投入、重点扶植,同时兼顾一般学科的政策。通过不断地促进优势学科的建设,充分发挥其示范效应,以点带面,“扶强顾弱”,积极培育有较大潜力的学科,从而促进医院整体学科的共同发展。新组建了肿瘤科、呼吸科、消化内科、肛肠外科、普外二科、普内科等新专科,肝胆外科、神经外科、心胸外科成立独立病区,并在保留原有学科特色的基础上对儿科、妇产科、影像中心、功能科、检验科等学科、亚专业学组进行了调整或裂变,最大限度地创造专科发展空间。目前全院临床医技科室总数已达到50个,设有28个病区,已基本具备三级医院专业科室设置要求。

(二)学会建设成绩斐然。20xx年以来,市骨科学会、普外科学会、神经外科学会、神经内科学会、老年医学会、感染病学会、病理学会等市级医学分会相继成立并挂靠我院,我院相关科室的学科带头人分别担任主任委员。学会成立后,做了许多卓有成效的工作,促进了全市医学同仁的学术交流和科研课题的选择申报,奠定了我院在全市医疗机构中的学术中心地位,扩大了我院对周边地区的辐射度和影响力。

(三)人才培养呈现新气象。技术创新离不开人才的培养。在人才培养方面,我院始终牢记“人才资源是第一资源”的观念,从注重培养临床医师的技术创新能力入手,强调对年轻医生基本功训练的要求,开展了多种形式的岗位练兵活动,鼓励年轻职工尽早成才。对中青年技术骨干,注重高层次能力培养,鼓励职工攻读硕士研究生。医院定期举办各类讲座、培训班和学术活动,邀请国内知名专家教授来院访问、讲学、手术,介绍国内外最新学术进展,积极培养医疗科研结合型人才。20xx年来,我院共选派67人次到北京、上海、南京等地进修学习,参加全国性学术会议426人次,举办学习班、培训班100余期。通过走出去,请进来,力争与国内技术前沿保持着良好的互动,许多优秀中青年技术骨干学成回来后为临床、科研带来新理念、新观点、新技术,一批基础扎实、技术精湛、思路活跃、勇于创新的中青年科技人才脱颖而出。医院多次获得市科技进步奖,累计发表在国家级杂志上的论文近百篇,在国家和省级医学会议交流论文160多篇,科技论文的数量和影响力呈不断上升趋势。

(四)技术创新层出不穷。近年来,我院临床医技各科室在持续保持全市领先水平的同时,坚持“科学技术是第一生产力”的科学理念,积极拓展新的发展方向,以科技提高医疗质量,以创新促进特色的形成。医务人员以解决常见病、多发病的临床技术难点为目标,进行技术攻关与创新,勇于探索未知领域,不断攻克疑难病症,应用高科技手段解决医学难题。许多科室创新动力一直保持高昂势头,每年开展和引进新业务、新技术、新方法多达60多项,一些高难度手术现已成熟开展,其中95%以上填补我市空白。一项项医学新技术吸引了越来越多的患者来亳医就诊,其中疑难病比例及我市周边县市病人的比例呈明显上升趋势。近几年来,我院各项医疗业务指标始终排在全市第一,在全省地市级医院排名已进入中上水平,不少临床医技科室在周边县市中已具有较高的知名度,已成为市医疗、科研、教学工作的龙头,由市内一流医院跨入省内先进行列,区域性医疗中心的地位已进一步凸现。

在充分肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到存在的差距和不足,主要表现在:我院还没有省级重点学科,部分学科技术特色不明显;技术全面、富有创新能力的拔尖人才还不突出,缺少省级知名专家,个别科室还缺乏学科带头人;科技创新能力与知识经济快速发展不相适应,临床开展应用型新技术的步伐尚需加快;发表的高质量论文不多,研究课题起点还不够高,学科间的科研协作、联合攻关,仍需进一步加强等。上述问题在今后的工作中要引起高度重视,采取有效措施,认真加以解决。

二、今后一个时期我院的科技工作任务

刚才,会议表彰了63项创新技术,这是我院20xx年以来创新进程的缩影和代表,里面凝结着广大医务人员的智慧和心血。许多科室在创新与发展的道路上,都做出了令人鼓舞的成绩。历历数来,林林总总,这些源源不断的创新,正是我院持续快速发展的保证,也必将是我院今后跻身于省内医院先进行列、实现亳医新辉煌的不竭动力!今后一个时期,我院科技创新工作要在巩固提高现有水平基础上,立足建设名医、名科、名院,大力培植和打造特色品牌,不断增强发展后劲和核心竞争力,努力使我院达到一流的医疗技术、一流的先进设备、一流的学科人才、一流的服务质量、一流的科学管理,从而不断提高我院在全市、皖西北、全省的知名度和竞争能力。

一是树“名医”。建立人才培养专项基金,加强学科带头人队伍建设,加强重点专科人才和后备力量的选拔培养,多渠道地培养和引进高层次专业人才,不断增加医疗人力资源中医学硕士以上人员的比例,逐步形成科技创新人才梯队体系。以学科带头人及学科骨干为主体,通过病人、专家和社会各界人士广泛评选,择优选拔确定一批“名医”。进一步倡导尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好风气,采取灵活多样的人才政策,创造公平、宽松的学术环境,培养造就出更多的知名医生及优秀的科技人才,在全院范围内形成尊重“名医”、重视“名医”的良好氛围。同时,进一步深化人事分配制度改革,积极探索绩效工资的实施,真正做到收入分配向重要学科和一流人才倾斜,建设一支善于攻坚、能够解决关键技术和重大战略问题的创新团队,为我院事业的进一步发展创造效益、创造品牌。

二是建“名科”。对重点学科、特色科室的建设与发展予以重点扶持和投入,在人才配备上实行重点倾斜,在资金投入上加大力度,在设备、仪器方面给予必要的支持,在新技术引进、新业务开展及科研上给予最大限度的帮助,有重点地建设一批“名科”。为“名科”选准主攻方向,把握科室定位,找准目标,坚持重点扶持、重点突破的原则,集中人力、物力、财力资源,形成集医、教、研为一体的重点专科。对“名科”的发展要注重跟踪当前科技发展的前沿,广泛了解和掌握前沿医学的发展动态,不断提高专科技术水平和科技创新能力,始终保持我院某些领域和学科的优势。同时,以名科为龙头,带动和促进其他相关专科的建设和发展,形成具有技术优势、竞争优势、群体优势的学科群。

三是创“名院”。在培养名医,建设名科的基础上,进一步加强医院自身建设,争创医院品牌。第一是加强基础设施建设,当前时期要积极完善南院功能,保障新院一期工程顺利建设,从而满足我市群众日益增长的就医需要。第二是加强医院软件建设,要在医院管理、环境建设、服务态度等方面加强竞争,促进医疗服务质量的不断提高。第三是加强与省内外知名医院的交流与合作,引进和消化一批高新技术成果,提高我们的技术水平。第四是创造条件,加强协作,组成科技开发攻关协作体系,优势互补,资源共用,利益共享,形成医院科技发展的新格局。

三、在推进亳医科学发展的实践中建功立业

当前,我院正处于发展的关键时期,医院新院一期工程刚刚奠基开工。未来几年,对我们亳医来说,是加快发展、攻坚克难、决胜未来的战略机遇期。在亳医新的征途中,我们要继续依靠科技创新,加强内涵建设,引导广大干部职工增强竞争意识和创新意识,积极投身于医院的发展建设中来。我们要努力做到:

一是牢记终身学习的理念。学习是一种生活方式,更是一种工作方式。作为医务工作者,面对日新月异的医学知识,更应树立终身学习的理念。在学习中要始终做到“博学之、审问之、慎思之、明辨之、笃行之”,让学习充实自己,让目标激励自己,让创新发展自己。

二是牢固树立全员创新意识。要解放思想,转变观念,深刻认识到加强科技创新的重要性和紧迫性,形成人人关心、人人参与科技创新的大氛围。在科技创新上,提倡做强、做精,力争别人没有的我有,别人有的我更优,突出专科特色,树名医、建名科、创名院。

三是坚持以患者需求为导向实施技术创新。利用现代医学技术不断提高人类健康水平是卫生事业发展的一个永恒的主题。我们在技术创新进程中要注重从患者的基本需求出发,注重和医疗技术发展的趋势有机结合起来,主动追踪医疗科技前沿,积极引进和开发新技术和新项目,博采众长,为我所用。我们要更新观念,自我加压,居安思危,不断创造新的思路、新的思想、新的方法,充分利用科技创新的成果,驱动科技兴院的飞翼,使科技兴院活动成为医院发展的主旋律,开创医院工作的新局面。

同志们,实施“科技兴院、人才强院”战略,是时代赋予我们的历史使命。科技发展的宏伟蓝图要靠我们大家共同努力才能绘就,科技发展目标要靠艰辛拼搏才能实现,让我们振奋精神,扎实工作,勇于创新,不断进取,迎接新挑战,争创新优势,赢得新发展,再上新台阶,为开创我院科技工作的新局面而努力奋斗!

科技创新讲话稿9

尊敬的老师们,亲爱的同学们:

大家好!

什么是科技?所谓科技,百度说就是科学技术的简称,对人类社会的发展进步具有重大影响的前沿科学技术,这将是推动各行各业发展的关键因素之一。往小处说,其实是指在现有温饱的基础上,生活质量进一步提高,达到丰衣足食。在很早很早以前,我们的祖先就盼望过上这种衣食无忧的生活,如今,这都已变成了现实,科技就在我们身边。

科技就在我们身边,不是吗?科技创新是城镇的变化,是我们创建新型科技社会的一个缩影,来看看我们塔山镇吧,沐浴着改革开放的春风,一栋栋楼房拔地而起,商店里商品琳琅满目,令人眼花缭乱;宽阔的公路上车水马龙,各种车辆川流不息;昔日面向黄土背朝天的农民现在坐在电脑前,通过互联网来了解菜市行情;我们这些小学生打扮得大方、漂亮,也更加活泼了;家用电器日益增多,蒲扇也光荣“下岗”了;工厂里一切都是机械化设备……

科技就在身边,不是吗?以前,我们乡镇一到晚上静悄悄的,没几个地方是亮着路灯的,街上的店面也几乎不开,可是现在呢?一到晚上,灯火通明,大街上,商店照常营业,顾客依旧不少,再看看那纵横交错的马路上,车水马龙,川流不息,大大小小的广场上,有人在跳舞,有人在散步,五彩的霓虹灯加上车鸣声、舞曲声、欢笑声,构成了一曲祥和的月光进行曲,还颇有一番大城市的感觉呢!

科技就在身边,不是吗?在我家里,爸爸妈妈都是做生意的。我小的时候,爸爸妈妈进货都是跟大客车去,夏天,十分炎热,冬天,十分寒冷,每次回来都很辛苦。可是现在好了,随着生活水平的慢慢提高,爸爸买了辆新车帮妈妈进货,让他们减少了许多的辛苦。听妈妈说,他们还想再开二店、三店呢!爸爸妈妈的生意做大了,我家的收入也高了。以前我们家的二居房,几十平方米,每次逢年过节的,家里一来人,就站不下了,十分拥挤。可现在已经变成了楼上楼下,电灯电话的宽敞大房了,就算来再多的客人,也不会为房子小而发愁了。

科技就在我们身边,幸福的生活和美好的未来要靠自己去创造,同学们,让我们从现在起就胸怀全面建设小康社会的宏伟目标,从点点滴滴做起,奋发学习,把自己锻造成一块有为的好钢,把我们的社会建设的更加美好吧!

科技创新讲话稿10

尊敬的老师们,亲爱的同学们:

大家好!

大众创业,万众创新的号角已然吹响神州,科技创新,技术创造的时态已然蓬勃兴起,发展新动能,培育新产业的目标已然深入人心,改革旧机制,创造新业态的趋势已然引领潮流。近年来,我国在科技事业上取得了长足的进步,从航天技术到卫星导航,从量子科学到核电技术,从网络技术到基础设施,从航母下海到深海探测,从克隆技术到转基因食品,各类技术创新的捷报频频传来,各科技创新的成果源源涌来。而这些辉煌的成就,伟大的变革,无不让人民倍感振奋和自豪,无不让世界倍感惊奇和惊艳!

不过不可避免的是,最近几年,对于技术创新究竟是福还是祸,人们一直进行着激烈的讨论,当然,不同的人对这个敏感的问题有不同的看法,就我个人而言,技术创新在新世纪起着非常重要的作用,因此,我始终认为,技术创新对我们来说是一大福音。

首先,技术创新使我们的生活变得越来越方便,无论是在交通方面还是在通讯方面。例如,以技术创新为依托,现代通讯技术在不断进步和发展,与此同时,现代通讯技术的种类也越来越多,特别是智能手机作为现代社会最伟大的发明之一,对我们的生活有着深远的影响,而人们也渐渐习惯于以这种便捷的方式进行沟通交流和信息搜索。

其次,技术创新在农业方面,尤其是在转基因食品中得到了充分的体现,我们不得不说转基因食品就像是打开的潘多拉盒子,因为这是人类历最伟大的生物技术创新。例如,对于植物和动物来说,转基因食品摆脱了四季限制,降低了生产成本,提高了作物产量,打破了地域限制,解决了物种障碍,因此,我认为,转基因方面的技术创新是新世纪的重大突破。

最后一点,技术创新已经成为了企业发展的不懈动力和强大支撑;技术创新已然成为了公司可持续发展的源泉和活力。例如,阿里巴巴集团通过技术创新不仅提高了企业的生产效率和竞争力,而且渐渐的扩大了经营规模,慢慢的囊括了不同行业,直到今天,我们每天都在和阿里会面,与支付宝见面,与淘宝邂逅,与马云爸爸打交道。

总之,我认为在经济全球化的趋势下,技术创新不仅给个人带来了多方面的发展机遇,给企业带来了多类型的经济类型,也让国家增强了国际影响力和国际话语权,所以我坚信,技术创新是人类的一大福音。

科技创新讲话稿11

县委县政府召开全县科技创新动员大会,是我县经济社会发展尤其是科技工作中的一件大事。大会的召开,预示着我县科技工作在全面建设小康社会的历史征程中掀开了新的一页,必将对我县自主创新、和谐创业、快速崛起起到巨大的推动作用,给我们以极大的启示和鼓舞。

科技创新只有起点没有终点,在今后的科技创新工作中我们洪水镇决心围绕本镇实际,乘本次大会东风,立足当前,着眼未来,坚持以加快发展为目标,坚持科技兴企,科技富农,努力提高技术创新能力,加快技术进步步伐,积极引进和采用先进实用技术,加大技术改造力度,提高技术装备水平,增加各类产品的技术含量。一是要科技创新推动安全生产。要从新技术、新工艺和新装配等各个方面,研究搞好安全生产的方法,要健全矿井综合管理信息网络和安全生产监控系统,特别是对五大灾害等重大隐患进行有效预防和控制,从技术上为杜绝各类事故提供保障。二是要科技创新推动企业的高产高效,努力降低成本,提高单产单进水平。要千方百计改进采掘工艺,优化工程设计,加大技术投入,推广应用先进技术,改进技术装配,加快重点工程建设步伐,提高单产单进水平,努力向高产高效矿井迈进。三是要科技创新推动非煤产业的发展,为培育新的经济增长点发挥应有的作用。要牢牢抓住当前的战略机遇期,加快非煤产业发展步伐,坚持引进新的技术和设备,在强调环保优先的前提下,改进工艺、改进流程,真正抓好项目的调研和技术的开发、引进,用发展来壮大整体经济规模,提高核心竞争能力,使非煤产业有一个大的飞跃。四是要以科技创新推动新农村建设。要以市场为导向,瞄准我镇马铃薯和白灵菇两大产业,积极推广新品种选育、病虫害综合防治技术、农产品贮藏、保鲜及深加工技术等农业关键性增产增效技术,真正通过技术创新促进农民增收,带动农村发展。

谢谢大家!

科技创新讲话稿12

老师们,今年10月8日到10月30日我校举办了以“科技、创新、成长”为主题的第六届科技创新活动月。在各部门积极配合、师生共同参与下,圆满的完成了各项预定任务,取得了比较满意的效果。

全国青少年科技创新大赛是具有示范性和导向性的全国青少年科技教育活动,每四年举办一次,市级区级大赛每年都举办,青少年科技创新大赛的成绩是各级教育行政部门考核学校和学生素质重要指标之一。

本次活动月期间,在教导处、政教处、团委、督导室的组织下,开展了一系列的活动,如对全校教师发表的论文、评选论文、科研课题等进行了收集、登记汇总并印刷成论文集,所有奖项均收集了原件、或复印件,各类论文均有电子稿。各班级开展了科普影片观后感活动,在全校开展了学生层面的班级科技创新作品大赛,并进行了作品展,印发了今年教师新开发的4本校本课程,一项市级、3项区级课题顺利结题。

本次活动月共收到教师发表宣传类论文、教育科研类论文、评选类论文、导学案、课件、案例、微课程设计、教学设计共 19;收到开发的校本课程4本;学生科普影片观后感获奖9,学生科技创新作品73件,优秀指导教师奖2人。

从总成绩来看,本年度无论是教师层面还是学生层面获奖较多,具体表现在以下几个方面:

一是在19文章里,发表论文有3,评选论文有1,总计达到了4。在这4文章里国家级占了,省级3。学校将把这些论文印制成科技创新论文集。

二是学生创新作品数量,共97件,在本次班级科技作品展中,高二级部工作成效好,作品质量较高。有些班级,动员早,落实到位,学生积极主动,作品数量多,质量高。

三是参加20xx年参加市、区科技创新大赛取得了好成绩。今年我校获奖等次为区属学校第一名,因此学校也获得了xx区教育局颁发的科技创新大赛优秀组织奖。

在我们取得成绩的同时,我们应该清醒的看到还存在以下几方面的问题:

一是发表文章的教师人数不多,仅有10人,不到教师人数二十分之一,总体看教师参与度不高。

二是在国家级刊物上登载的少,仅,大部分为省级刊物,不少文章字数较少,且不能结合教学实际,真正应用于课堂教学的高质量文章还比较缺乏。

三是学生创新作品质量有待于进一步提高,上交的作品有些为简单的手工制作,没有科技含量,缺乏创新。这主要是班级发动不够,缺乏指导教师的有效指导所致。部分班级甚至没有完成规定的基本任务。

为了更好地做好下届科技创新工作,进一步提升学校的科研和科技创新水平,经学校研究决定,对学校明年的科技创新方案强调以下要求,请老师们遵照执行。

一是关于校本课程开发:校本开发仍需提出申请并批准后方可开发。教师开发的课程内容必须达到18个课时量方可参评。开发方向要围绕自然科学、社会科学且与学生学习密切相关的方面进行。

二是关于教师发表论文:根据发表的层次加入量化积分,依据累计的量化积分评定等级,刊物能在《中国知网》上查到得到确认的,可给予增加量化积分的奖励。

三是关于科研课题的研究:学校鼓励教师参加各级各类科研课题的研究,鼓励教师在学校管理方法、课堂教学改革等与教学关系紧密的领域进行研究,请老师们积极主动申请,根据课题的价值,确定是否开题。另外学校鼓励老师们积极参与省市级课题的立项。

老师们,20xx年科技创新活动月落下帷幕,20xx年科技创新大幕已经拉开,所以今天既是总结表彰会,也是新一年科技创新的动员会,希望各位教师认真总结本年度自己的创新成果,找出下一步需要改进方面,积极的参与到科技创新的实践中来,要选好方向,创新载体,提高层次,构建更加广泛的创新体系。学校也会积极创造条件,为提高活动质量和活动水平提供更好地支持和协作。学校盼望大家在20xx年有更好地文章问世,有更高等次的创新作品产生,有高质量的课题结题并推广应用,期盼有更多的老师、学生作品获奖,为学校争得更大的荣誉,愿我们大家都能为xx中学的发展争光添彩,贡献力量!

谢谢大家!

科技创新讲话稿13

尊敬的老师们,亲爱的同学们:

大家好!

对于科技,每个人都不会忽略它的存在,科技的馈赠无处不在,科技的贡献随处可见。

从蒸汽机的出现开始,科技就来到了地球人的身边;从电灯泡的问世起,科技就进入了人类的日常生活;直到苹果的掉落被牛顿发现,科技就在整个领域内迈出一大步。

因为有了科技的存在,才有了人类今日的辉煌。

如果有一天,没有电灯的光亮,人们将终日为看不见而发愁;没有了煤气的火花,人们将会继续为生吃食物而不消化;没有了石油的马力,人们将会为畜力的缓慢而心急;没有了手机的便利,人们将会为飞鸽传书的不隐蔽而担忧;没有了轮船的快捷,世界人民将会无法沟通与交流……所以,我们离不开科技,我们都应该留心发现及科技的发明心存感念。

不过,就现在的科技对我们而言还是远远不够的,我们更加应该注重创新,来完善现存科技的不足。

就像电脑,只要稍稍不注意,保存在电脑上资料就会泄露,从而带来一系列不必要的麻烦;还像空调,虽然它给人们带来的夏日凉、冬日暖很是受人推崇,但长期使用,则会在身体内埋下病根;再者说太阳能,虽然名字一听就离不开太阳,但如果真是这样,也是不够完美的,因为在冬天,太阳几乎不露脸,所以就没有热水可以洗澡……

所以,仔细研究就会发现,虽然许多人们都已享受在现在的科技之中,但如果不去创新,不再去发现,人类依旧是落后的。一种花,一种草,一个好习惯,一件日常琐事,只要你用心感悟,就会发现他们和科技生活息息相关。

我们每个人都应该肩负起创新科技的责任。

创新讲话稿(15篇)

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