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第1篇 资产评估总监岗位职责
1、负责事业部经营管理,规章制度建设,指导、监督部门各项工作,保持部门良性发展及高效运作,对经营目标负责;
2、执行机构总部下达的各项任务并及时完成;
3、建立健全本部门业务及技术工作管理制度及流程,并落实执行;
4、带领部门成员完成资产评估技术方面的各项任务;
5、负责产品质量管理与技术风险防范工作;
6、负责技术平台建设、维护及技术沉淀工作;
7、负责各项专业培训、服务产品及业务推广;
8、协助业务部门与客户谈判;
9、负责团队建设与管理,提升部门成员工作技能;
10、完成公司领导安排的其他相关工作。
岗位要求:
1、有较强的创新能力、拓展能力、逻辑思维能力、项目管理能力、团队管理能力;
2、熟悉市场及政策,有较强的市场分析能力;
3、良好的协调和沟通能力;
4、强烈的进取心和责任感;
5、经济、财务、金融等相关专业。
同行经验,或者国资部门有资源的,或者在深圳有资源的人选
资产事业部有十几人规模、 写字楼、商铺;主体还是房产。
第2篇 调查评估副总监岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述：
1、负责研究项目的实施全流程，提供高质量的研究服务，达成客户目标，提高客户满意度；
2、负责团队管理，指导研究员成长，面向客户协同营销团队；
3、实施项目成本控制，协助合伙人达成利润目标；
4、协助合伙人开拓、维护客户关系，提升与客户的合作层级，达成团队业绩目标；
5、提供有效行业建议，提升团队的品牌效应和行业影响力。
职位要求：
1、全日制硕士及以上学历，社会学、统计学、市场营销、城市规划、经济学、管理学、心理学等相关专业毕业；
2、4-5年调查评估、咨询公司工作经验，担任高级经理至少2年。主导过多种类型的公共事务类型评估、调研项目，丰富的团队业绩达成经验及一定行业资源；
3、在问卷调查、测评分析、模型计算、公共政策评估等方面有较丰富经验；
4、有较为丰富的定量研究经验，熟悉各种统计方法和数据解读，并具有定性研究经验，具有丰富的深访&fg经验；
5、具有客户沟通及维护经验，可独立完成项目相关的客户沟通及管理；
6、具有丰富的项目管理经验，可指导、监督项目流程中各环节的工作；
7、高度的执行力，能够解决执行过程中遇到的问题；
8、热爱研究，对研究分析感兴趣，逻辑思维强；
9、良好的沟通、协调、执行和公开陈述能力；
10、愿意主动学习、钻研，乐于，对市场研究咨询感兴趣，有强烈的好奇心；
11、优秀的团队意识和协作精神，乐于接受挑战，能够在压力下出色地完成工作。
第3篇 评估总监岗位职责
房地产评估技术总监 武汉金衡房地产估价咨询有限公司 武汉金衡房地产估价咨询有限公司 职责描述:
1、完成项目的相关组织、协调、维护和评估工作,对出具的各类评估报告进行审核;
2、解决项目工作中技术难题,识别和控制风险,并提出解决方案;
3、跟踪并定期制作房地产抵押、拆迁、征收、资产处置、司法仲裁、改制等各种法规、政策、规范汇编,有发表或相关行业领域理论研究者更佳;
4、对部门人员进行评估专业技术培训;
5、评估部人员的管理和部门建设;
6、承担指定银行等客户群的业务管理责任,做好询价及相关分配工作,协调、促进市场部的业务发展;
7、完成公司统一安排的中心工作和领导交办的其他具体事项。
任职要求:
1、大专及以上学历,房地产、土地、建筑、工程管理、资产评估等相关专业(无过多限制);
2、6年及以上房产、土地、资产评估行业工作经验,熟悉各种估价报告及项目经验;
3、年龄26~46周岁。
4、持房地产估价师,土地估价师,资产评估师资格证。(兼有者更优)
