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第1篇 育种技术总监职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
职责描述：
1、负责主持育种公司育种工作；
2、负责提交育种规划、育种目标及实施方案的拟定、落实；
3、负责提交育种公司年度工作报告和下年度育种计划；
4、负责组织执行育种委员会制定的相关工作，确保育种目标的实现；
5、负责审定各级成员考核方案以及育种经理考核；
6、负责指导育种工作的开展和培养团队育种人才；
任职要求：
1、研究生学历，畜牧相关专业（遗传育种专业优先）；
2、有3年以上现场育种管理工作经验，2年以上同行业大型企业本岗位工作经验；
3、熟悉国内外先进育种、生产管理软件使用，熟练掌握猪场现场育种项目流程、相应管理规范；
4、具备较强的团队领导能力与组织能力，良好的沟通协调、分析判断和问题解决能力；
5、熟练操作办公软件。
第2篇 育种总监岗位职责
育种总监 正邦集团有限公司 正邦集团有限公司,正邦集团,正邦 职位描述:
一、任职要求:
1、年龄30-60岁,研究生学历,硕士或博士学位;
2、动物遗传育种、繁殖等相关学科、方向;
3、对猪育种有深刻的认识,及丰富的相关工作经验;
4、知名猪育种公司、养殖公司背景优先。
二、工作职责
1、参与制定总公司生产发展战略规划、育种体系建设规划、年度经营计划。
2、全面主持育种部育种工作,结合公司猪场生产规划,制定各品种种猪育种计划及方案。
3、负责各猪场的引种、淘汰工作。
4、负责母猪群遗传进度的持续改进。
5、负责规范育种工作各个环节及流程改进。
6、负责对育种团队的管理及人员培训。
第3篇 育种总监岗位职责任职要求
育种总监岗位职责
职责描述:
1、参与制定农业事业部生产发展战略规划、育种体系建设规划、年度经营计划。
2、全面主持育种部育种工作，结合公司猪场生产规划，制定各品种种猪育种计划及方案。
3、负责各猪场的引种、淘汰工作。
4、负责母猪群遗传进度的持续改进。
5、负责规范育种工作各个环节及流程改进。
6、负责对育种团队的管理及人员培训。
任职要求:
1、硕士及以上学历，遗传繁育专业;
2、能独立制定肉猪的品种选育方案，有在大型育种公司从事过优质肉猪育种管理经验者优先考虑;
3、善于与人沟通，团队合作能力强;
4、较强的抗压能力与执行力。
