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第1篇 传媒经理助理岗位职责
1.协助总经理制订战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。
2.起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。
3.协助总经理对公司各职能部门进行管理、协调内部关系。
4.协助总经理并参与监督、控制经营计划的实施。
5.协助总经理进行大客户开发。
协助总经理 完成经理分配的日常工作
要求细心乐观。
第2篇 传媒销售助理岗位职责
销售助理——新华金鹰传媒 金鹰商贸 金鹰国际商贸集团(中国)有限公司,掌上金鹰,金鹰商贸,金鹰商贸集团,金鹰 新华金鹰传媒是新华报业传媒集团与金鹰商贸集团的合资公司,公司拥有河西金鹰世界、江宁金鹰、仙林金鹰等多家金鹰购物中心的户外大屏资源,同时拥有新华报业传媒集团的媒体资源,公司业务覆盖:户外媒体广告、全案媒体投放、商业活动策划执行、纸媒广告业务以及杂志制作等,诚邀您的加盟!
职责描述:
1、协助销售人员进行订单处理、合同拟定、台账登记等工作;
2、维护良好的客户关系,及时沟通客户,反馈市场信息,跟进合同;
3、负责销售部相关文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。
任职要求:
1、语言表达能力强、善于沟通,亲和力好,具有良好的团队精神和责任感
2、工作态度积极主动,有较强的执行力
3、能熟练使用电脑的基本功能,熟练使用word/e_cel/ppt等办公软件
第3篇 传媒摄影助理岗位职责
性别:不限
岗位职责:
任职资格:1、良好的沟通与交际能力,口才要好、善于处理人际关系。2、自身心理素质好,应变能力任强,头脑冷静、沉着应对。3、观察力要强,体贴、细心
第4篇 传媒总裁助理岗位职责
职位描述/要求: 1.协助运营总裁负责部门的全面工作,协助部门成员完成各项销售指标; 2. 协助运营总裁负责部门具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况; 4.完成领导安排的客户服务工作,文件整理、客户归档、文件派送、发票开具及后续跟进服务等工作,建立健全销售档案,定期转存公司相关部门; 5.协助领导做好客户工作,特别是重大客户的客情工作,保持定期与不定期的联系工作;协助部门领导解决客户投诉,规范部门员工工作行为; 6.依据公司经营计划,并配合公司总目标,协助部门领导拟订本部门的目标与工作计划,并随时予以追踪了解,协助控制,以便有效执行; 7.做好销售业绩的日、周报工作,协助领导及时组织收取销售应达帐款,确保帐款的安全到位; 8.经常与各分部人员沟通,及时协助领导做好安抚、帮助、支持、激励员工等一系列工作。 ·职位性质:全职 ·年龄要求:24-28岁 ·学历要求:大专以上 ·文笔要求:文笔佳,擅长各类文书起草 ·工作年限: 1-2年 (有市场管理、市场调查、市场分析及市场销售工作经验者优先)
第5篇 传媒总经理助理岗位职责
1.协助总经理制订战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解。
2.起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。
3.协助总经理对公司各职能部门进行管理、协调内部关系。
4.协助总经理并参与监督、控制经营计划的实施。
5.协助总经理进行大客户开发。
协助总经理 完成经理分配的日常工作
要求细心乐观。
第6篇 传媒助理岗位职责
媒介助理主任(旗下企业:蜂群传媒) 凯晟投资(中国)有限公司 凯晟投资(中国)有限公司,凯晟 职责描述:
1. 协助总监根据集团年度媒介投放规划参与制定所管辖媒体的媒介购买方案、谈判策略、所负责区域详细的媒介执行计划;
2. 协助总监,在分管职责范围内对所辖范围媒体、平台的动态研究及分析,对竞争对手的投放策略进行了解,提出投放建议或意见;
3. 负责所辖区域的媒介资源有效落实执行等工作,包括组织相关部门完成购买合同,广告合同的执行,并在执行过程中配合实际传播需求迅速提出媒体配合方案;
4. 在上级指导下,综合各媒体最新动态、频道覆盖率、收视率、总体折扣、黄金单价、cprp等指标进行对比分析,进行年度购买合同谈判的支持工作;
5. 在上级指导下,以市场需求及媒介规划数据为依据,对辖区内投放方案进行对比与分析,并出具报告(包括制作对比分析表,得出价格、单位成本、总体折扣等相关结论);
6. 协同媒体/平台一起,根据年度购买方案拟定购买合同版本,跟进财务部、合同部、法务部、递交公司总裁审批等审核全过程,并跟进合同流程的执行,确保广告传播的实施;
7. 依据策划组和品类提供的月度/季度广告投放计划,编排月度广告订单,调整、改单各电视台临时性节目,及时掌握调整信息和播出状况,评估各辖区内各媒体后期服务质量,确保广告传播的质量;
8. 负责所辖范围媒体的监测工作,配合审计部和央视ctr进行监播,并根据审计结果与媒体/平台沟通确认补播时间并跟进,保证公司利益不受损;
9. 在上级的指导下,维护辖区内媒体关系,跟进执行,争取并统计合同外赠播,促使公司利益最大化。
任职要求:
1. 大学本科及以上学历,广告类、市场营销专业为佳;
2. 1年以上同类岗位工作经验;至少具备传统媒介或互动购买其中一项经验;
3. 具备广告法、媒介管理、品牌管理、市场营销的知识;
4. 具备良好的沟通能力、协调能力、执行能力、客户谈判能力,对数字敏感度高,逻辑分析力强。
