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第1篇 售后服务主管岗位职责描述岗位要求
职位描述：
岗位职责:
1、负责安徽售后网点开发维护
2、负责客服团队培训、激励、管理和考核，全方位优化客户服务质量；
3、熟悉售后处理技巧，并能对客服人员的工作问题指出和技能指导；
4、完善客户常见问题反馈；带领团队提升客户满意度、销售转化率 ；
5、建立品牌独有的服务准则，提高客户体验，提高粘性，并能推动及监督团队执行。
岗位要求:
1、大专学历以上或5年客服管理工作经验以上
2、运作过大品牌售后
3、 有汽车驾照，懂得驾驶
4、懂得办公软件运用
第2篇 售后服务主管（维修叉车、高空车、堆高车）岗位职责描述岗位要求
职位描述：
职责描述：
1、从事叉车的日常售后服务保养、维修工作。
2、带领售后服务团队全面负责公司既有客户的售后服务工作。
3、对客户进行基础培训，反馈用户对产品使用情况的意见和建议。
4、负责配件的日常销售，售后及配件销售货款的回笼，并为叉车销售工作提供必要的支持
5、完成领导交办的其他任务。
职位要求：
1、大专以上学历，工程机械、机电一体或工业电气自动化专业。
2、具有3年以上叉车或者液压设备的维修经验和售后服务工作经验。
3、吃苦耐劳、能适应一定强度的工作，能够适应经常出差。
4、动手能力强，学习能力强。
第3篇 售后服务主管岗位职责任职要求
售后服务主管岗位职责
岗位职责:
1、负责老客户维护，完成每日回访指标;
2、解读保单权益，独立完成保单整理工作;
3、为新老客户提供优质的售后服务，协助办理收取保费、保险咨询、保单保全、事故理赔等服务;
4、负责售后渠道的开发与管理，以及团队的建设、管理、督导、培训与激励，策划并举办相关业务活动。
上班时间:上五休二，每天8:30-17:00，国假日正常休息。
注:本公司会通过不同方式进行招聘活动，如果您在此投递简历，为避免在招聘中的重复麻烦，请不要在通过其他途径投递我公司。
本岗位表现优异者，可三个月一晋升。
售后服务主管岗位
第4篇 售后服务主管职位描述与岗位职责任职要求
职位描述：
“优才计划”是本公司重磅推出的人才招募及培养计划。旨在通过“优才计划”， 招募一批具有经营意识和管理潜能的优秀人才，专项培养帮助其成长为紧跟公司战略的个人客户经理和擅经营、懂管理的专业团队管理者、高级讲师队伍
1、着装整齐大方，这会从侧面反应公司形象
2、具有专业素养，能够提供全方位的理财规划建议
3、具备优秀的思维模式，传递正确的理念
4、知识面丰富，了解宏观经济和金融环境
5、认同行业，具备敬业与专业精神
6、逻辑清晰
第5篇 售后服务主管岗位职责
售后服务主管 新诚生物 广州新诚生物科技有限公司,新诚生物,星辰产学研,新诚 1.针对客户在使用过程中遇到的问题进行解答,并将结果及时反馈给公司;
2.为客户或者代理商销售提供产品知识及相关培训。
任职资格:
1.专科以上学历,护理、检验专业优先;
2.1-2年医院检验科或第三方检验机构一线工作经验;
3.具备良好沟通表达能力。
第6篇 售后服务主管-岗位职责
根据公司的运营需求,为了提升公司的售后服务质量,体现公司的企业文化等,售后服务主管主要有哪些岗位职责呢以下整理了详细的售后服务主管岗位职责,仅供参考。
1、根据公司运营管理总体发展计划和工作目标,组织实施,确保完成公下达的经营责任指标。
2、组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核及二级薪酬分配,提出员工的招聘和使用计划,保证公司内部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力资源的有效配置,推进公司目标的实现。
3、合理分工,做好用户的送货及设备安装调试工作。
4、提高本部门技术服务水平,及时解决用户的各种售后问题,提高用户满意度。
5、审核《技术服务报告单》,做好本部门的绩效考核工作。
6、每周定期将所负责区域信息反馈至公司,了解用户需求及市场动态。
7、开拓新市场,增加新客户。
8、推进公司的企业文化建设,掌握员工主要思想动态,倡导队伍的创新团队精神,提升公司核心竞争能力。
9、控制本部门的各项费用。
10、定期组织本部门员工业务培训。
11、树立索福公司的专业形象,保证索福公司的名誉不受到侵害。
