物业秩序主管岗位职责6篇

第1篇 物业秩序维护主管岗位职责

写字楼物业秩序维护主管 亿达物业管理有限公司 亿达物业管理有限公司,亿达 岗位职责:

1、协助上级领导管理安全部日常工作,做好部门员工关系和部门团队文化建设;

2、负责治安、消防、交通及秩序队伍的日常管理工作;

3、及时妥善处理各种事件问题,如无法处理应立即向上级领导汇报,并做好归档记录;

4、加强对管辖区重点部位、重点人员、重点时间执勤、巡查的指导和监督,着重突发事件,保证所管理的区域的人身和财产安全;

5、负责制定本部门员工的业务培训计划,定期开展员工培训工作。

任职要求:

1、25-35岁,大专以上学历,有驾照;

2、熟悉国家有关法律、法规和安全管理的有关知识,具有较强的组织管理能力;

3、有3年以上的物业销售案场或酒店安全管理工作经验,持有物业管理上岗证、退伍军人优先;

4、能够使用常用办公软件。

第2篇 物业秩序维护主管岗位职责任职要求

物业秩序维护主管岗位职责

职责描述:

负责秩序维护部统筹及日常管理工作，每个交付项目配置3人。

任职要求:

1.35岁以内退伍军人;

2.良好的军事技能;

3.消防知识全面，军事训练流程。

物业秩序维护主管岗位

第3篇 物业秩序主管岗位职责任职要求

物业秩序主管岗位职责

职责描述:

1、负责本部门相关管理流程、工作标准及操作规范的建立、完善和执行。组织编制本部门的业务规划、工作计划，并组织实施。

2、明确重点警卫目标，分配当日工作，讲评值班情况，做好值班记录。经常巡查各岗位执勤情况，及时纠正违纪违章，仪表仪容不整现象。

3、熟悉消防器材的使用、维护及性能，掌握警卫专业技能。对本班人员岗位分工明确，责任清楚，并掌握所属人员工作情况。

4、负责制定和完善安保人员安全服务方案，并组织监管保安培训工作的落实情况。

5、组织安全和消防检查，排查隐患并及时排除。配合领导联系协调相关部门检查工作，配合公安、消防等职能部门的相关工作。

6、负责落实公司大型活动人力调配，各种突发事件处置的组织、处理工作，并立即向上级报告。

任职条件:大专及以上学历，3年以上物业管理经验，2年以上安保经理或同等岗位工作经验，熟悉物业管理、消防、治安相关法律法规政策。具备较强的应变与危机处理能力，能处理各类突发事件。善于思想教育工作，有团结、激励团队的能力。

物业秩序主管岗位

第4篇 华美物业秩序维护主管岗位职责

物业秩序维护主管岗位职责(001 岗)

1、遵守公司规章制度,对分公司经理负责,接受公司职能部门 的业务指导。全面负责区域安全防范服务工作,对下属有督导、培 训、纠正等权利。

2、负责辖区内的消防管理工作,建立消防档案,落实义务消防 队伍的培训、考核和演练工作。

3、拟定服务区域年度安全和消防工作计划并负责实施,定期对 各部门和重点部位进行安全检查,对存在安全隐患的业主(住户) 发出限期整改的通知并督促整改;审核相关质量记录。

4、协助指导服务区域业主(住户)做好消防安全工作,做好员 工和业主(住户)的安全防火宣传教育工作。

5、积极开展服务区域安全“五防”管理工作,并制定年度安全 防范检查计划。

6、对服务区内各种消防设施、设备、器材的配置及状态进行跟 进,保持消防设施、设备和器材的完好。

7、熟悉服务区域业主(住户)情况,对重点防范区域有针对性 控制。协助公安机关处理辖区突发事件,作好处理记录并向上级和 相关部门报告。

8、负责秩序维护部员工的考勤和内务管理工作。

9、完成上级安排的其它工作任务。

第5篇 物业秩序主管职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

1.严格遵循公司制度，定期考核秩序队员的工作绩效并报备；

2.项目安全全覆盖，定期组织秩序队伍培训；

3.抓好群防群治建设，建立广泛群众基础；

4.配合物业经理处理其他相关事宜。

任职要求：

1.35岁一下，3年以上相关工作经验；

2.具备良好的管理，培训能力，熟悉物业安保、消防工作，能够有效处理突发事件；

第6篇 物业秩序主管岗位职责

物业-秩序主管 俊峰置业 重庆俊峰置业有限公司,俊峰置业,俊峰 职责描述:

1、负责园区秩序维护,消防安全管控、车库安全管控;

2、协助项目处置区域内的突发事件并及时汇报,保证小区安全;

3、做好团队建设,关注员工培育及成长;

4、做好政府部门的工作关系协调。

任职要求:

1、年龄28-40岁,部队退伍军人优先;

2、从事物业安保管理工作经验两年(含)以上;

3、语言表达及沟通能力良好,有强烈的客服意识;

4、为人正直,具备自主学习能力。