渠道主管岗位职责16篇

第1篇 渠道主管岗位职责和任职条件是什么，应具备哪些能力

渠道主管含义

渠道主管，是指企业中根据企业的业务发展目标，协助渠道经理规划整体渠道策略及运作模式，执行公司销售、业务及市场推广方案，完成渠道开发和维护工作，为产品销售提供支持的人员。

渠道主管直接上级为渠道经理，直接下属是渠道专员。

渠道主管岗位职责

1.制定区域的渠道开发、选择及管理的总体方案，并监督检查其执行情况;

2.负责建立本区域的渠道网络，并做好后期关系的维护工作;

3.与市场部配合，策划并执行各类渠道拓展活动;

4.与渠道合作者共同推动本区域产品的销售工作;

5.负责本区域渠道客户问题的收集、反馈和解决工作;

6.组织本区域渠道开发人员的培训工作，提高员工的综合素质和业务能力。

渠道主管应具备的能力

1.了解熟悉本行业的市场状况;

2.熟悉产品市场营销渠道的开发和建设业务;

3.具有敏锐的市场洞察力和分析能力，能及时充分的把握产品和服务的市场变化及竞争对手状况;

4.具有良好的沟通协调能力，能够与客户公司内相关工作人员你进行有效的沟通，协调各方资源以顺利达成工作目标;

5.分析判断能力，能够对事物进行合理的分析，并作出准确的判断;

6.具有团队精神，能与他人共同配合完成任务。

渠道主管任职条件

1.市场营销相关专业本科以上学历;

2.3年以上渠道工作经验，2年以上渠道管理工作经验;

3.熟悉本行业的市场动态，熟悉产品市场的营销渠道开发和建设业务;

4.具有敏锐的市场洞察力和市场分析能力;

5.具备良好的协调沟通能力，能与其他部门或者外部单位良好的沟通;

6.具有良好的职业道德素质。

渠道主管职业发展

渠道主管的直接上级是渠道经理，有些企业并未设置渠道经理，那渠道主管的直接上级是销售经理，渠道主管的职业发展方向是渠道经理和销售经理。

渠道主管年薪

渠道主管的年薪一般在8-30万之间，年薪与地区、企业的规模性质、行业性质相关，发达城市的规模比较大的企业渠道主管的收入会比较高。渠道主管属于中层管理人才，想在职位和收入上有所发展，可以到猎头招聘网求职。

第2篇 渠道管理主管岗位职责

传统渠道管理主管 今麦郎饮品股份有限公司 今麦郎饮品股份有限公司,今麦郎饮品,今麦郎 1. 根据公司整体渠道营销策略,渠道政策的宣导、落实、组织执行,追踪检核执行情况,反馈并分析现状;

2. 推进标准作业项目,并追踪进展;

3. 协助上级完成渠道开拓;

4. 管理区域的品牌经营及竞品动态追踪;

5. 负责日常渠道分析报告。

第3篇 渠道关系主管岗位职责任职要求

渠道关系主管岗位职责

岗位职责:

1、在商务主管的领导下，开发及维护内部渠道。

2、负责市场活动(获客)的策划及执行。

3、做内部的培训工作。

4、协助项目经理收集项目相关信息以及内部的沟通工作。

5、负责数据整理、分析工作。

6、辅助项目的执行、落地及其他工作。

任职要求:

1、专科以上学历，金融、市场营销、计算机等相关专业优先

2、具备良好的书面表达、沟通能力及公关能力。具备一定的应变能力，工作细致、认真、有责任心，具备敬业精神;

3、具备2年以上经理助理、项目经理助理相关工作经验。

4、熟练操作office等办公软件及网络应用。熟练运用e_cel并具备数据分析能力，以及熟练制作ppt。

渠道关系主管岗位

第4篇 经销商渠道主管岗位职责任职要求

经销商渠道主管岗位职责

职责描述:

1. 分解所管辖区域销售目标，预算费用;

2. 制定销售计划，促销活动计划，监督执行情况，活动效果;

3.管理所负责经销商，保持顺畅沟通，有效传达渠道政策，及时解决一线的问题;

4. 持续推进进场进度，完成年度目标进场门店数;

5. 对重点经销商深入了解其运作，追踪跟进;

6. 跟踪销量，控制预算使用，确保使用合理性，及时优化分配;

7. 追踪异常数据，对在计划执行中出现的问题及时提供解决方案;

8. 定期走访市场，了解终端市场行情，调研竞品信息，调整优化执行方式;

9. 完成上级布置的其他工作。

任职要求:

1. 本科或以上学历毕业;

2. 3年以上快消行业经销商渠道销售经验;

3. 有口腔护理行业经验优先;

4. 有较强的沟通能力、数据分析能力;有基本的英语能力;

5. 积极乐观，拥抱变化。

经销商渠道主管岗位

第5篇 渠道销售经理/主管岗位职责、要求以及未来可以发展的方向

渠道销售经理是从事建立与管理产品销售渠道，提供服务支持的管理人员。

渠道销售经理/主管岗位职责

1.协助渠道商共同拓展销售网络，使当地销售业绩和市场占有率得到不断巩固和增长；

2.依据该市场销售总监下达的销售目标，与销售代表共同制定销售拜访计划，并确保渠道商销售计划的完成；

3.负责培训渠道商的助销和销售代表，并协助和指导其完成深度销售和各渠道下游客户的销售管理；

4.负责协调、解决渠道商之间的矛盾和冲突，通过合理的市场分区和市场支持，维护当地市场物和价格的稳定性；

5.保证公司与渠道商的共同利益，实现双赢策略；

6.负责向渠道商传达公司最新的销售政策和市场动态信息，并对此的利用和执行给予足够的支持和协助；

7.负责渠道内有关信息的收集、整理和反馈，并对其所提供信息的真实、准确、有效、及时负全责；

8.协助和监督渠道商做好库存管理，保证产品库存的合理和安全。

渠道销售经理/主管岗位要求

1.具备市场营销或相关专业；

2.具有市场营销、产品知识、产业经济、公共关系、管理技能开发等方面的专业知识；

3.具备良好的渠道客户关系管理能力，以及合理的目标设定和评定能力；

4.熟悉产品市场营销渠道开发和建设的业务，有良好的沟通技巧和语言表达能力及独立工作能力，良好的市场判断力和开拓能力，具有较强的观察力、应变能力和财务能力；

5.最好具备两年以上企业销售管理的工作经验，对市场营销工作有深刻认知，善于对资金、资源和人力进行整合 ；

6.具备把握方向和大局的能力，具有一定的客户网络，有高度的工作热情和良好的团队合作精神，思路清楚、乐于接受挑战。

渠道销售经理/主管发展方向

合格的渠道销售经理可以在各种类型的行业发展，尤其是零售业。 推荐：家乐福、沃尔玛、易初莲花等著名连锁机构。

第6篇 特通渠道主管岗位职责

特通渠道主管 今麦郎饮品股份有限公司 今麦郎饮品股份有限公司,今麦郎饮品,今麦郎 职责描述:

1、负责特通渠道开发及维护工作;

2、已开发网点维护追踪及销量统计;

4、审核各新开渠道费用;

5、各大区申请特通网点开发费用检核及审批;

6、新开发网点费用核销追踪;

7、糖酒会招商及高峰会议赞助。

任职要求:

国家统招全日制专科(含)以上学历;

市场营销等相关专业;

2年以上特通渠道开发相关工作经验;

熟悉市场人员作业模式、office办公软件;

沟通能力强,吃苦耐劳,具备优秀的组织协调能力及分析判断能力;

熟悉办公软件、对数字敏感,逻辑能力强。

第7篇 设计师渠道主管岗位职责

大客户设计师渠道项目主管 华东区 ka business (bathroom business) in the region of east china.

responsible for the development of ka turnover,etc

building up a good relationship with the ka teams of distributors, especially the high-end real estate business

supporting the regional master ka clients to set up network

assisting sales organizations of other region to coordinate nation-wide business ka business (bathroom business) in the region of east china.

responsible for the development of ka turnover,etc

building up a good relationship with the ka teams of distributors, especially the high-end real estate business

supporting the regional master ka clients to set up network

assisting sales organizations of other region to coordinate nation-wide business

第8篇 母婴渠道业务主管岗位职责任职要求

母婴渠道业务主管岗位职责

1、部门管理工作;

2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;

3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格

1、大专以上学历，市场营销专业优先;

2、有相应工作经验两年以上;

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

4、有责任心，能承受较大的工作压力;

5、有团队协作精神，善于挑战。

公司福利:全勤奖+交通补助高温补贴+餐补+通讯补贴+员工旅游+节日福利

母婴渠道业务主管岗位

第9篇 渠道储备主管岗位职责

储备渠道主管 重庆倪伟傑汽车销售有限公司 重庆倪伟傑汽车销售有限公司,倪伟傑 此岗位为我主公司泰然保合招聘!!

泰然保合保险经代公司,代理平安,人保,泰康,太平洋,众安在线,阳光等几十家保险公司的寿险、车险、财产险业务。产品种类多,满足各阶层需求!

一次正确的选择大于百倍努力!成人达己,成己达人,成功在于抓住机遇!!

这里有优秀的团队和良性的系统,助力你的事业成功!!

职责描述:

1、负责开拓当地银行、消费金融公司、人力管理中心、中介公司等渠道,达成分部渠道业绩指标;

2、负责带领团队共同开发有价值的企业、大客户,并定期维护和服务客户;

3、负责企业、大客户资产配置建议,推介公司金融产品、理财产品、保障产品等;

4、负责营销渠道开发,开展或宣传公司和产品的活动策划与实施;

5、带领团队,对目标企业或客户找定期销售点和宣传点,提高部门营销额;

6、完成上级交办的工作事项。

任职要求:

1、我们不看学历只看能力,有金融、市场、销售、营销策划等工作经验的优先考虑;

2、具有极强的高净值客户开拓能力、优秀的沟通能力,以及客户关系维护能力;

3、反映敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

4、有市场营销、保险、金融等相关专业优先考虑;

5、有团队协作精神,能承受一定工作压力。

晋升空间:渠道主管—高级主管—部门经理

上班时间:

周一到周五早九晚五,周末双休 ,节假日正常放假,每年都有旅行奖励、个人奖励等等。

第10篇 主管渠道经理岗位职责

渠道经理/主管 三盛 福建三盛房地产开发有限公司,三盛,三盛集团,三盛 职责描述:

1.根据营销计划,完成公司所有楼盘销售指标;

2.搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

3.积极开拓市场,做好客户资料的收集与整理;

4.通过拜访及电话拜访客户,建立与维护客户关系,增加售楼处来人;

5.维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;

6.完成上级领导规定的销售任务和其它事宜。

任职要求:

1.大专及以上学历;

2.有意向从事房地产销售工作;

3.品貌端正、亲和力佳、服务意识好;

4.勇于接受挑战、吃苦耐劳、具备良好的抗压能力;

5.具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;

6.热爱地产渠道销售工作,踏实肯干、执行力强。

第11篇 渠道经理主管岗位职责

渠道经理/主管 青岛蓝光 青岛蓝光房地产开发有限公司,青岛蓝光,蓝光 岗位职责:

1、有效执行渠道推广计划及方案,控制和监督推广费用的预算;

2、负责管理和培训渠道销售人员,建立专业化的渠道销售团队;

3、建立完善的拓展客户维护机制,定期保持与客户的沟通和交流;

4、配合上级制定项目渠道拓展策略及各月度专项计划,实现对项目的外围客户拓展和宣传;

5、依托自身及各种社会关系,与各种机构、团体、公司单位、社团组织等,建立推广合作关系,推广项目的宣传推广力度和知名度;

6、协助制定体系内部标准应用指引,促进内部体系的完善。

任职要求:

1、大专及以上学历,具备房地产专业知识,熟悉国家政策法规;

2、3年以上相关工作经验,2年以上高端楼盘项目渠道及营销相关工作经验;

3、熟悉当地房地产市场并了解客户属性,掌握一定社会资源,能够有效组织并实施拓展活动。

第12篇 渠道销售销售主管岗位职责

渠道销售主管 金可儿床垫 金可儿(上海)床具有限公司,金可儿,金可儿床垫,金可儿 岗位描述

1.执行达成年度销售业绩:达到或超过公司所定的销售任务,保证每年销售目标完成率,开发、建立、维护、管理专项市场及精品酒店类型市场

2.新客户开发-精品酒店(考核指标:开发数量,成功数量)

3.客户管理:对现有客户进行系统管理

4.市场营销产品类:收集市场信息,对市场需求产品等进行及时的反馈汇报,以及提出方案

5.预算及时准确:及时准确的向财务递交次月部门预算计划

6.团队建设

任职要求

1.全日制大专及以上学历,对自我成长有要求,强的学习能力;

2.具备相关行业经验(酒店供应商/家具行业);

3.规划性强,可带领及指导团队成员一起成长

4.个性开朗,吃苦耐劳,能接受经常的出差。

第13篇 流通渠道主管岗位职责

岗位职责:

1、 负责区域内所有批发客户,零售网点的销售工作,根据市场营销计划完成公司下达的月度,季度,年度目标。

2、 熟悉掌握所辖区域内的每一个客户的详细情况,包括销售我公司产品的每一个单品,销量。并根据客户实际情况找出可以导入的新产品的增长点,按顺序有计划的逐步导入主力产品,增加产品的销售范围,达到分解增长目标量的任务。

3、 负责辖区市场信息的收集及竞争品牌,品项对手的价格等方面的分析,对重要客户进行开拓,沟通与管理,制定合作方案。

4、 负责向所属客户宣导各种计划和政策,并进行市场推广工作。

5、 负责销售区域内销售活动的执行,完成销售任务。

6、 管理维护客户关系,以及客户间的长期战略合作计划。

7、 负责与批发客户,零售客户的沟通,指导,帮助公司组建和不断完善销售网络。

8、 负责向销售经理反应市场问题(包括销售困难,问题等)

9、 负责区域内每个客户的订货,回款,与公司助理联系发货。

10、 负责所辖区域当中所有客户的渠道,品项的优化组合。

任职资格:

1、 高中及以上学历 ,男女不限

2、 2-5年以上快速消费品销售工作经验,业绩突出者优先

3、 反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力

4、 具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识

有较强责任心,能承受较大的工作压力,有团队协作精神.

第14篇 渠道主管岗位职责任职要求

渠道主管岗位职责

岗位职责:

1、日常渠道工作安排并监督;

2、负责对渠道单位进行开发、沟通，制定合作方案;

3、负责贯彻公司销售渠道政策，并未销售渠道提供支持和服务;

4、负责及时与渠道成员和客服进行沟通，反馈市场信心，做出处理意见;

5、定期或不定期对渠道管理工作实行总结，向销售经理提交总结报告;

6、建立房产销售相关渠道资源数据库，维护渠道关系;

7、合作中各类关系的协调以及合作事项的推进执行;

8、根据销售经理的安排，负责编制销售渠道拓客方案;

9、拟定和完善新渠道的建设方案，并对渠道的拓展过程进行组织与管理。

相关要求:

1、大专以上学历;

2、房地产同岗位1年及以上经验;

3、熟悉房地产基础知识;

4、具备良好的沟通协调能力，商务处置能力，管理能力及团队协作能力;

5、具备良好的抗压能力和吃苦精神。

渠道主管岗位

第15篇 设计师渠道主管岗位职责任职要求

设计师渠道主管岗位职责

大客户设计师渠道项目主管 华南区 ka business (bathroom business) in the region of south china.

responsible for the development of ka turnover，etc

building up a good relationship with the ka teams of distributors， especially the high-end real estate business

supporting the regional master ka clients to set up network

assisting sales organizations of other region to coordinate nation-wide business ka business (bathroom business) in the region of south china.

responsible for the development of ka turnover，etc

building up a good relationship with the ka teams of distributors， especially the high-end real estate business

supporting the regional master ka clients to set up network

assisting sales organizations of other region to coordinate nation-wide business

设计师渠道主管岗位

第16篇 传统渠道主管岗位职责

传统渠道管理主管 今麦郎饮品股份有限公司 今麦郎饮品股份有限公司,今麦郎饮品,今麦郎 1. 根据公司整体渠道营销策略,渠道政策的宣导、落实、组织执行,追踪检核执行情况,反馈并分析现状;

2. 推进标准作业项目,并追踪进展;

3. 协助上级完成渠道开拓;

4. 管理区域的品牌经营及竞品动态追踪;

5. 负责日常渠道分析报告。