母婴销售岗位职责15篇

更新时间：2024-11-20 查看人数：66

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第1篇母婴渠道销售主管岗位职责第2篇母婴销售岗位职责第3篇母婴销售代表岗位职责第4篇母婴用品销售经理岗位职责第5篇母婴渠道销售经理岗位职责第6篇母婴otc销售专员岗位职责第7篇母婴城市经理销售代表岗位职责第8篇母婴产业国内业务销售岗位职责第9篇母婴产品销售总监岗位职责第10篇母婴产品销售经理岗位职责第11篇母婴渠道销售代表岗位职责第12篇母婴用品销售岗位职责第13篇销售主管怡月轩母婴会所岗位职责职位要求第14篇母婴用品销售代表岗位职责第15篇母婴销售经理岗位职责

母婴销售岗位职责

第1篇母婴销售经理岗位职责

母婴城市经理销售代表妈妈去哪儿北京妈妈去哪儿网络科技有限公司,妈妈去哪儿,妈妈去哪儿职位描述:

1、负责领域内主要目标和计划;

2、协助上层执行相关的政策和制度;

3、完成销售目标;

4、负责渠道与店铺销售管理;

5、领导要求的其他工作;

岗位要求:

1、有驾照,热爱销售工作,思维敏捷,良好的口才和市场开拓经验;

2、较强的沟通、协调能力和团队协作能力;

3、具有良好的职业道德,务实、能吃苦耐劳。

第2篇母婴销售代表岗位职责

母婴顾问/销售代表北京五八到家信息技术有限公司北京五八到家信息技术有限公司,58到家,五八到家发展方向:畅通的晋升渠道(销售顾问—销售主管—高级销售主管—城市经理—大区经理)

有胆你就来!目前拥有广大的晋升空间,每三个月一次内晋机会!

岗位职责:

1、公司提供意向客户线索,沟通意向客户之后达成签单;

2、根据公司的销售资源,对接客户需求,促成客户与服务者达成服务关系;

3、客情维护,跟进服务效果及客户满意度,提升客户体验,提高复购率;

4、负责售后处理,妥善解决客户问题和公司内部各类问题;

5、公司定期进行营销培训、系统使用培训,提升营销技能并提高工作效率;

岗位要求:

1、统招大专及以上学历,有一年以上的相关工作经验;

2、具备一定谈判能力,思维灵活、有抗压能力;

3、熟练操作电脑,office软件;

4、具有高度的工作热情、执行力、责任感及问题解决能力;

第3篇母婴城市经理销售代表岗位职责

母婴城市经理销售代表职位描述:

1、负责领域内主要目标和计划;

2、协助上层执行相关的政策和制度;

3、完成销售目标;

4、负责渠道与店铺销售管理;

5、领导要求的其他工作;

岗位要求:

1、有驾照，热爱销售工作，思维敏捷，良好的口才和市场开拓经验;

2、较强的沟通、协调能力和团队协作能力;

3、具有良好的职业道德，务实、能吃苦耐劳。

第4篇母婴用品销售岗位职责

海外销售经理(母婴用品) 上海天叙贸易有限公司上海天叙贸易有限公司关联公司岗位职责:

1、负责根据babycare品牌对海外市场调研和公司战略,及时和公司内部不同部门进行沟通,制定相应策略;

2、独立负责联系海外客户,编制报表,参与商务谈判,签订合同,维护客户;

3、参加国内外展会,并通过多种渠道开发新客户,扩大业务量;

4、熟悉海外市场相关的法律法规、给公司提出合理化建议;

5、搭建品牌的海外市场形象、制定品牌的海外市场推广战略;

6、英语口语流利,具有较强的沟通能力和谈判技巧。

任职要求:

1、大专及以上学历,国际贸易及英语专业优先;

2、英语熟练,能流利地进行口头及书面交流;

3、三年以上母婴用品海外市场相关工作经验,熟悉国际市场操作模式、有独立操盘能力;

4、较强的业务沟通和谈判能力,有展会,能独立开发客户;

5、为人正直、做事细致认真、责任感强,能够在压力下工作。

第5篇母婴渠道销售代表岗位职责

销售代表(母婴渠道)鞍山辽阳新稀宝山东新稀宝股份有限公司,新稀宝,新稀宝岗位职责:

1.负责区域内经销商/代理商的发货、回款、销售数据收集等日常工作;

2.负责区域内终端门店的店员培训、监督查实终端渠道的货品陈列等工作;

3.负责落实公司的统一促销活动,以及结合当地特点拟定适合的促销活动,报批落实;

4.负责区域内终端门店的日常维护、上量工作及新孕婴店的开发。

岗位要求:

1、大专以上学历,有行业内经验优先;

2、喜欢孕婴童或者快消品行业者优先;

3、具有较好的人际沟通、谈判及组织协调能力;

4、能适应短途出差。

薪酬福利:

1、入职后提供有竞争力的薪酬:基本薪资+住宿补助+交通补助+通讯补助+提成

2、享有带薪休假,养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及商业保险、住房公积金

3、提供岗前培训,网络培训,知名管理咨询公司外训,拓展训练等各项培训

4、公司组织半年度会议,年度会议,新春晚会,旅游,趣味运动会等各项活动

第6篇母婴产业国内业务销售岗位职责

b2b业务员/国内销售工作内容:

1.线下渠道(母婴连锁店、母婴实体店、新媒渠道、微商、礼品渠道b2b客户)的开发跟进工作;

2线上渠道(淘宝、天猫、京东、垂直电商平台、新媒体渠道、微商、礼品渠道等b2b客户)的开发跟进工作;

3.搜集与寻找客户资料、并主动学习和总结开发客户的新方法新思路，持续不断的开发客户，并建立crm客户档案;

4.通过电话、网络、拜访等方式与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻求销售机会并完成销售业绩。并能多主动走出去了解市场行情，对重点客户进行上门拜访，维护好客户关系;

5.与客户建立良好的战略合作关系，支持和协助客户做好销售指导和培训工作，帮助提高销量，保证合作的可持续性。

任职要求:

1、大专及以上学历，一年以上母婴行业或快消品行业销售工作经验优先考虑;

2、热爱销售工作，有责任心，执行力强，抗压能力强;

3、具有团队精神，善于挑战，对工作有激情;

4、沟通及学习能力强，工作主动积极，有强烈的事业心和野心。

第7篇母婴渠道销售主管岗位职责

母婴ka渠道销售经理/主管广东盈峰母婴商业有限公司广东盈峰母婴商业有限公司,盈峰母婴,盈峰母婴职责描述:

1、负责母婴ka渠道客户合同谈判、业务开展、客情维护、销售回款等工作,要求和客户保持良好的合作关系;稳定地提升产品在母婴ka渠道的销量、知名度和市场占有率;执行并完成年度营销计划;

2、和母婴ka渠道客户共同制定公司品牌相关的市场营销活动及对应费用管理,提升销量及品牌影响力;

3、为ka母婴店提供专业品牌产品培训、陈列指导并提高其销售和执行能力;

4、对销售渠道组织市场调研和客户研究,及时带回市场需求、产品回馈、竞争动向、客户合作模式等有效信息。以及时调整销售方法,制定最优销售模式并加以复制;

5、母婴ka渠道的管理体系建设及推进;

6、维护和开拓新的销售渠道和新客户。

任职要求:

1、本科以上学历,市场营销或管理关专业;

2、3年以上母婴零售业从业经验者优先;

3、有母婴进口喂养用品、洗护用品、车床椅销售管理及客户资源者优先;

4、具备创新意识,责任心强,问题解决能力强,市场服务意识强,有较强的自我管理与团队管理能力;有组建品牌团队经历者优先;

5、为人自信、乐观、正直,善于学习,思维活跃,愿意接受挑战、愿意并喜欢沟通、高度的工作热情;

6、可接受经常出差加班,如不能接受出差加班,请勿投简历;

7、具有极强的数据分析能力和行业趋势把控能力;

8、具备良好的团队合作精神。

第8篇母婴销售岗位职责

母婴渠道销售总监岗位职责:

1.根据总部战略发展规划,制定母婴渠道整体销售目标以及渠道建设发展规划及对应策略。

2.根据市场发展需求,制定并按进度完成渠道拓展计划。(代理商开发,重点大客户开发)。

3.母婴渠道产品分销标准,渠道分销标准,终端形象规范化标准的制定,实施,监督以及评估。

4.母婴渠道年度,季度,月度产品促销活动的规划及监督执行。同时对活动执行有效性进行合理的评估。

5.负责母婴渠道整体产品的推广以及大型活动的组织及实施。

6.负责对母婴渠道整体费用预算的管理,实施以及费用的审核和评估。

7.负责对渠道内客户及团队进行培训,考核以及团队的建设。

任职资格:

1.大专学历以上,市场营销管理类专业尤佳;

2.6年及以上市场营销工作经验,全国渠道管理经验3年以上;

3.熟悉母婴渠道特性,有相关母婴渠道销售管理经验,熟悉全国五大婴童连锁专柜尤佳;

4.具备良好的沟通及团队管理建设经验,具有较强的策划能力,熟悉市场运作规则;

5.良好的沟通能力,谈判能力,逻辑思维分析能力。

注:此岗位为企业新增,薪资open,具体根据候选人的背景、能力、目前薪资、行价面议。岗位职责:

1.根据总部战略发展规划,制定母婴渠道整体销售目标以及渠道建设发展规划及对应策略。

2.根据市场发展需求,制定并按进度完成渠道拓展计划。(代理商开发,重点大客户开发)。

3.母婴渠道产品分销标准,渠道分销标准,终端形象规范化标准的制定,实施,监督以及评估。

4.母婴渠道年度,季度,月度产品促销活动的规划及监督执行。同时对活动执行有效性进行合理的评估。

5.负责母婴渠道整体产品的推广以及大型活动的组织及实施。

6.负责对母婴渠道整体费用预算的管理,实施以及费用的审核和评估。

7.负责对渠道内客户及团队进行培训,考核以及团队的建设。

任职资格:

1.大专学历以上,市场营销管理类专业尤佳;

2.6年及以上市场营销工作经验,全国渠道管理经验3年以上;

3.熟悉母婴渠道特性,有相关母婴渠道销售管理经验,熟悉全国五大婴童连锁专柜尤佳;

4.具备良好的沟通及团队管理建设经验,具有较强的策划能力,熟悉市场运作规则;

5.良好的沟通能力,谈判能力,逻辑思维分析能力。

注:此岗位为企业新增,薪资open,具体根据候选人的背景、能力、目前薪资、行价面议。

第9篇母婴产品销售经理岗位职责

一、负责区域终端梳理,锁定目标终端,洽谈合作

二、负责产品知识的传达,正确、客观推广产品信息

三、负责区域内客户的客情维护、指标跟踪、会议组织等

四、能自行组织相关教育会议并正确、客观的传递健康知识和理念

五、售后跟进工作

六、工作认真负责,做到及时拜访、及时沟通、问题及时解决

七、有较强的抗压能力,充满正能量,积极向上

八、认可销售模式,认可公司及产品

第10篇母婴渠道销售经理岗位职责

母婴ka渠道销售经理/主管广东盈峰母婴商业有限公司广东盈峰母婴商业有限公司,盈峰母婴,盈峰母婴职责描述:

2、和母婴ka渠道客户共同制定公司品牌相关的市场营销活动及对应费用管理,提升销量及品牌影响力;

3、为ka母婴店提供专业品牌产品培训、陈列指导并提高其销售和执行能力;

5、母婴ka渠道的管理体系建设及推进;

6、维护和开拓新的销售渠道和新客户。

任职要求:

1、本科以上学历,市场营销或管理关专业;

2、3年以上母婴零售业从业经验者优先;

3、有母婴进口喂养用品、洗护用品、车床椅销售管理及客户资源者优先;

4、具备创新意识,责任心强,问题解决能力强,市场服务意识强,有较强的自我管理与团队管理能力;有组建品牌团队经历者优先;

5、为人自信、乐观、正直,善于学习,思维活跃,愿意接受挑战、愿意并喜欢沟通、高度的工作热情;

6、可接受经常出差加班,如不能接受出差加班,请勿投简历;

7、具有极强的数据分析能力和行业趋势把控能力;

8、具备良好的团队合作精神。

第11篇母婴otc销售专员岗位职责

婴童/otc销售专员/代表(医药/营养/保健/快消)

1、区域内新客户的开发与维护;

2、负责otc、母婴店、目录销售渠道的开拓、终端包装、铺货、陈列、宣传、展示等销售工作，完成销售指标;

3、负责上述渠道公司产品促销活动活动的执行与反馈;

4、负责产品的商务谈判，做好定期结算、对账和结款工作;

5、良好的店员关系建立并对其进行业务培训;

6、对渠道终端店的陈列展示、维护，收集和整理日常的市场信息。

任职资格:

1、22岁以上，中专及以上学历;

2、良好的执行能力，善于沟通，工作积极，能独立开展销售工作;

3、有较强的销售意识和市场判断、领悟和开拓能力;

4、具有婴幼儿奶粉、医药、otc、营养保健品、母婴童店等相关销售工作经验者优先。

第12篇销售主管怡月轩母婴会所岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责： 1、根据公司各项规章制度和政策，快速提升业绩，确保完成公司下达的销售目标； 2、制定售技巧培训计划，对基层销售人员进行销售技巧培训，以帮助提升专业技能； 3、与基层销售分析销售案例； 4、对基层销售人员进行评估； 5、沉淀成功营销模式，并将成功经验复制推广；职位要求： 1、销售精英、亲和力沟通力强、具备独立销售能力、敏锐的客户需求洞察及学习能力； 2、具备良好的团队组织、表达、沟通以及激励能力； 3、熟悉产业产品知识，能辅导销售人员培训；

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第13篇母婴用品销售经理岗位职责

海外销售经理(母婴用品) 上海天叙贸易有限公司上海天叙贸易有限公司关联公司岗位职责:

1、负责根据babycare品牌对海外市场调研和公司战略,及时和公司内部不同部门进行沟通,制定相应策略;

2、独立负责联系海外客户,编制报表,参与商务谈判,签订合同,维护客户;

3、参加国内外展会,并通过多种渠道开发新客户,扩大业务量;

4、熟悉海外市场相关的法律法规、给公司提出合理化建议;

5、搭建品牌的海外市场形象、制定品牌的海外市场推广战略;