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第1篇 会计培训岗位职责
会计培训校长 1、独立负责校区的筹建,管理与运营;
2、根据公司总体发展战略,组织制定和调整校区发展战略,负责督办实施
3、组建、管理销售团队,及时分解分公司下达的业绩指标,制定年度、季度、月度营销战略和实施计划,完成相应营销目标;
4、严格执行公司各项制度,控制整体运作成本;
5、明确下属岗位的职责和任务要求,完善绩效考核制度,带领团队开展各项工作,积极听取和采纳员工合理化建议,及时反馈分公司相关部门,协调解决下属工作中出现的问题;
6、制定和调整各阶段的培训计划,培养优秀的中层领导,组建高效率的领导团队;
7、完成分公司交付的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,教育、管理类相关专业为佳(有培训教育经验可放宽大专学历);
2、具有5年以上教育培训行业项目策划及管理工作经验或具有1-3年以上教育培训机构高层管理经验;
3、熟悉相关政策法规,了解会计及财税教育特点,熟悉教育企业运营形式;
4、较强的组织管理能力,团队协作和人际协调沟通能力;
5、敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力;
6、热爱培训事业,有强烈的责任心和使命感,坚韧,果断,执行力强,抗压力强。 1、独立负责校区的筹建,管理与运营;
2、根据公司总体发展战略,组织制定和调整校区发展战略,负责督办实施
3、组建、管理销售团队,及时分解分公司下达的业绩指标,制定年度、季度、月度营销战略和实施计划,完成相应营销目标;
4、严格执行公司各项制度,控制整体运作成本;
5、明确下属岗位的职责和任务要求,完善绩效考核制度,带领团队开展各项工作,积极听取和采纳员工合理化建议,及时反馈分公司相关部门,协调解决下属工作中出现的问题;
6、制定和调整各阶段的培训计划,培养优秀的中层领导,组建高效率的领导团队;
7、完成分公司交付的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,教育、管理类相关专业为佳(有培训教育经验可放宽大专学历);
2、具有5年以上教育培训行业项目策划及管理工作经验或具有1-3年以上教育培训机构高层管理经验;
3、熟悉相关政策法规,了解会计及财税教育特点,熟悉教育企业运营形式;
4、较强的组织管理能力,团队协作和人际协调沟通能力;
5、敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力;
6、热爱培训事业,有强烈的责任心和使命感,坚韧,果断,执行力强,抗压力强。
第2篇 会计培训讲师岗位职责任职要求
会计培训讲师岗位职责
岗位职责:
1.精通产品的业务逻辑、需求背景，结合业务流程及岗位职责，编写产品操作细则。
2.开发、优化培训课件，制定产品相关培训标准。
3.负责一线部门的业务及产品培训。
4.总结制定不同群体的培训方案。
5.根据不同岗不同场景，准备一线各岗实操练习及考核试题。
任职要求:
1.本科及以上学历，财会、税务等相关专业优先;
2.三年以上产品培训经验，有企业软件或财务培训经验优先;
3.具备清晰的逻辑思维能力、分析问题及解决问题的能力;具备较好的语言表达和沟通能力，具备较强的写作能力;
4.有较强的敬业精神，责任心及良好的沟通能力和团队合作精神，具有较强的学习能力和洞察力。
第3篇 会计培训讲师岗位职责
会计财税培训讲师 税友软件集团股份有限公司四川分公司 税友软件集团股份有限公司四川分公司,四川税友,税友 主要职责:
(一) 担任财税培训课程讲师,负责线下与线上财税培训的授课;
(二) 负责培训课件设计与开发,并通过实际授课验证和优化课件的实用性;
(三) 协助部门经理做好讲师选拔和培养,定期开展内部财税业务提升培训;
(四) 协助参与培训相关的辅助性工作,如会务组织、主持等;
(五) 协助参与客户财税业务咨询工作;
(六) 上级临时安排的其它任务。
岗位要求(含素质、技能、经历、工作等方面):
(一) 大专及以上学历,财税类专业,中级会计职称,注册会计师、注册税务师优先;
(二) 口齿清晰,形象端庄;学习能力强,能不断接受新知识,新观念,并善于共享;
(三) 3年及以上财税相关工作经验,有事务所、税局、培训机构工作经验优先;
(四) 能够接受省内短期出差。
第4篇 会计培训岗位职责任职要求
会计培训岗位职责
会计培训市场校长 1、负责校区的市场策划，招生管理与运营;
2、根据公司总体发展战略，组织制定和调整校区发展战略，负责督办实施
3、负责校区市场部工作，对市场策划、推广和平台运营熟悉;
4、严格执行公司各项制度，控制整体运作成本;
5、熟悉招生流程和营销推广等;
6、制定和调整各阶段的市场营销计划，培养优秀的中层领导，组建高效率的领导团队;
7、完成分公司交付的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，教育、管理类相关专业为佳(有培训教育经验可放宽大专学历);
2、具有1-3年以上教育培训机构市场策划经验;
3、熟悉相关招生，及活动策划，熟悉教育企业运营形式;
4、较强的组织管理能力，团队协作和人际协调沟通能力;
5、敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力;
6、热爱培训事业，有强烈的责任心和使命感，坚韧，果断，执行力强，抗压力强。 1、负责校区的市场策划，招生管理与运营;
2、根据公司总体发展战略，组织制定和调整校区发展战略，负责督办实施
3、负责校区市场部工作，对市场策划、推广和平台运营熟悉;
4、严格执行公司各项制度，控制整体运作成本;
5、熟悉招生流程和营销推广等;
6、制定和调整各阶段的市场营销计划，培养优秀的中层领导，组建高效率的领导团队;
7、完成分公司交付的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，教育、管理类相关专业为佳(有培训教育经验可放宽大专学历);
2、具有1-3年以上教育培训机构市场策划经验;
3、熟悉相关招生，及活动策划，熟悉教育企业运营形式;
4、较强的组织管理能力，团队协作和人际协调沟通能力;
5、敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力;
6、热爱培训事业，有强烈的责任心和使命感，坚韧，果断，执行力强，抗压力强。
会计培训岗位
