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第1篇 商业管理副总经理岗位职责
商业运营管理副总经理 1、根据公司决策,制定商场经营方针,经营目标,经营计划,分解到到各部门并组织实施;
2、制定并落实商场各项规章制度、改革方案措施。 1、根据公司决策,制定商场经营方针,经营目标,经营计划,分解到到各部门并组织实施;
2、制定并落实商场各项规章制度、改革方案措施。
第2篇 商业管理副总岗位职责
商业管理中心副总 华耀城集团 深圳东北城商贸有限公司,华耀城集团,华耀城(深圳)实业有限公司,东北城 岗位职责:
1. 协助总经理负责集团各商业项目的管理工作;
2. 协助总经理制定集团的商业战略、计划及政策并组织实施;
3. 负责指导和督促集团各商业项目的运营管理制度及标准的建立与执行;
4. 参与商业项目开发建设期间的早期介入及项目竣工、移交验收和接管工作;
5. 负责督导集团内各商业项目的策划、定位、招商、运营管理、经营推广工作;
6. 负责牵头、监督各商业项目开业后的运营管理及kpi考核、激励制度的制定;
7. 指导和监督集团各商业项目的招商业户的筛选,重要商户关系的建立、维护和跟踪谈判工作;
8. 收集汇总各项目公司上报的客户及市场调研分析报告,形成商管总部的整体分析报告,为各项目的运营给予指导与监督;
9. 负责审批各商业项目上报的业态规划、品牌调整方案以及租赁决策文件的编制、审核并监督各项目公司执行。
10. 完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1.商业管理、市场营销、房地产经营管理等相关专业统招大专及以上学历;
2. 十年以上商业项目运营管理及招商工作经验,熟悉商业运营有关的法律法规;
3. 具有较强的信息获取、整合及分析能力,较强的文字、语言表达能力,能独立撰稿,形成报告;
4. 有较强的沟通能力及谈判技巧;
5. 精通商业项目全盘操作及后期经营管理工作,有成功、知名项目的商业地产招商、商业运营管理经验者优先。
第3篇 商业管理副总经理岗位职责商业管理副总经理职责任职要求
商业管理副总经理岗位职责
岗位职责:
1.作为班子成员参与决策。
2.全面负责度假区招商、运营、物业管理工作;
3.职能:招商、营运、物业管理经验，更看重营运管理。
任职资格:
1.男女不限，年龄小于45岁，学历大专以上即可，不要求统招;
2.层面:具有大型购物中心总经理经验(同时管理多家购物中心者优先考虑)
3.体量:其所管理购物中心商业面积在5万平米以上(不含停车场);
4.业态:购物中心业态优先考虑，连锁百货、家居、超市业态大区总以上层面人选也可推荐;
5.职能:有招商、营运、物业管理经验，更看重营运管理经验。岗位职责:
1.作为班子成员参与决策。
2.全面负责度假区招商、运营、物业管理工作;
3.职能:招商、营运、物业管理经验，更看重营运管理。
任职资格:
1.男女不限，年龄小于45岁，学历大专以上即可，不要求统招;
2.层面:具有大型购物中心总经理经验(同时管理多家购物中心者优先考虑)
3.体量:其所管理购物中心商业面积在5万平米以上(不含停车场);
4.业态:购物中心业态优先考虑，连锁百货、家居、超市业态大区总以上层面人选也可推荐;
5.职能:有招商、营运、物业管理经验，更看重营运管理经验。
