公司清洁岗位职责8篇

第1篇 物业公司清洁工岗位职责职位说明

2.44 清洁工

2.44.1 岗位职责

a)按时按质按量完成辖区内责任区域的清洁保洁工作,确保清洁保洁工作质量。

b)礼貌劝阻业主勿将垃圾桶或垃圾袋置于走廊、楼梯等公用地方,以免影响卫生和阻塞通道。

c)保证保洁工具、器具使用后的清洁干净,统一存放于指定地点,并及时补充或申领保洁工具、器具。

d)对辖区内可疑情况,及时与保安人员联系。

e)完成领导交办的其他工作。

2.44.2职位说明

a)年龄50岁以下,身体健康;

b)能吃苦耐劳,工作认真、负责。

c)工作负责范围:负责所辖物业的清洁工作。

第2篇 公司清洁工工作岗位职责

每个公司至少都会聘有一名清洁工,那么,清洁工的岗位职责是什么呢以下是一则公司清洁工岗位职责,仅供各位参考。

1、认真进行卫生清扫、垃圾外运,清洁范围分楼、分片包干,专人负责,打扫与维护相结合,随脏随扫,每天上、下午至少清扫、检查各2-3次;

2、做好学校教学区、生活区的保结工作,对房屋要求地面、墙壁、天花板三光,无垃圾、杂物、废纸、痰迹、蛛网,厕所冲洗干净,无黄垢、无臭气、无苍蝇;

3、做到勤扫、勤抹、勤洗,每天上、下午小扫,每周一大扫,时刻保持包工区环境卫生,做好“四害”的预防及消灭;

4、加强服务意识;

5、完成公司后勤管理(制度职责大全后勤管理)员交给的其它临时性突击任务。

第3篇 公司清洁员岗位工作职责

清洁员同时也称为清洁工,在不同的行业,清洁员所做的工作都不同,以下是某公司清洁员岗位职责,可供参考。

一、负责园区楼道梯级、车棚(库)、马路及公共区域的清扫清洁。

二、负责楼道、扶手、门窗、电表箱、信报箱、楼道开关、灯具的擦抹。

三、负责楼道杂物的清理。

四、负责垃圾的收集、转运集中。

五、负责垃圾桶的拆除工作。

六、负责垃圾中转房的卫生及消杀工作。

七、对园区内发生的违章现象进行劝阻和及时汇报。

八、负责员工活动室、更衣室的清洁。

九、负责工具设备的清洁及保养工作。

十、完成领导临时交办的其他任务。

第4篇 酒店公司清洁领班岗位职责

物业酒店公司清洁领班岗位职责

【管理层级关系】

直接上级:客房清洁主管

直接下级:客房清洁员工

【技能要求】

1.基本素质:有事业心、责任感,热爱本职工作,办事公平合理,熟知本岗位的工作程序和质量标准,能认真执行上级的指令。

2.自然条件:品貌端正,身体健康。身高:男:174~1.79米,女1.65~1.69米。

3.文化程度:高中以上文化程度。

4.外语水平:会普通英语会话。

5.工作经验:两年以上实际工作经验,精通本岗位业务,有督导下属的能力。

6.特殊要求:具有一定的管理及组织能力,并能正确处理工作中的问题。

【岗位职责】

1.严格遵守公司和部门的各项规章制度。

2.在主管的领导下,带领属下员工完成各项工作。

3.督促、检查各岗位的工作完成情况,并记录汇报。

4.合理安排各岗位的工作,做到有计划、有重点。

5.负责检查各岗位上岗前的准备工作及员工的仪表、仪容。

6.协调本组员工之间的工作关系。

7.熟悉各岗位工作性质及标准,发现问题及时解决,并向主管汇报。

8.了解下属员工的思想动态,做好他们的思想工作,调动员工的积极性。

9.安排好节假日值班和加班人员。

10.每月如实向主管汇报下属员工的工作表现。

第5篇 物业公司清洁绿化主管岗位职责职位说明

2.17 清洁绿化主管

2.17.1 岗位职责

a)编制下属单位所辖物业绿化清洁维护保养计划,检查执行情况,对绿化清洁工作进行业务指导,本着对园林清洁部负责的精神,依时完成部门经理分派的任务。

b)协助经营部,负责新接物业接管前期工程管理,对物业的规划设计及建筑施工提出合理化建议,参与物业的检查、验收。

c)负责新接物业(绿化清洁)的接管、验收、移交工作。

d)负责下属单位所辖物业的绿化保养记录、清洁设备技术资料、清洁工作记录的收集、整理、存档。

e)负责下属单位所辖物业重大清洁任务的组织、实施、解决。

f)负责编制下属单位绿化清洁队伍培训计划,并组织实施,效果评估考核。

g)负责下属单位绿化清洁工作服务质量的考核,对不合格项,提出整改意见。

h)负责按计划组织实施各管理处的特殊清洁服务的开展。

2.17.2职位说明

a)年龄50岁以下,身体健康;

b)大专以上学历,园林绿化专业,从事物业管理行业工作相关职位三年以上;

c)对专业有丰富的经验,理论水平高,操作能力强;

d)工作认真、负责,原则性强、廉洁奉公。

e)工作负责范围:负责公司所辖物业清洁绿化工作业务指导。

第6篇 公司清洁工岗位职责及任职要求

职位职能:清洁工

职位描述:

岗位职责:

1、协助保洁部主管工作。

2、负责大厦公共区及办公室内保洁管理工作。

3、提出保洁易耗品的购买计划,每月定期上报保洁主管审定,并负责组织实施。

4、做好保洁部的月度计划和工作总结工作。

5、带领并督促检查下属员工严格执行安全操作规程。

6、做好下属员工的技术培训和考核工作。

7、协助保洁部主管进行工作:

8、各项工作达到公司绩效考核要求。

9、完成直接上级交待的临时事务。

任职要求:

1、1年以上管理工作经验;

2、有保洁管理相关工作经验。

3、要求女性,身高:1.55米以上,容貌端正,反应和处理应急事物灵活,办事细致周到;

4、有较高的服务意识,具有团队协作精神,有相关工作者优先;

5、熟悉保洁各岗位工作流程;

6、教强的服务意识及横向协调能力。

第7篇 公司清洁工-岗位职责

每个公司都有清洁工来清除,清扫工作环境中的卫生,为员工的办公及休息提供一个良好的环境。具体清洁工的岗位职责有哪些呢以下整理了某公司清洁工岗位职责的资料,仅供参考。

1.负责对指定打扫区域如办公室、公共走道、洗手间等的打扫清洁工作;

2.负责垃圾的清除、清扫、统一处理工作;负责公司各楼层的男女厕所的卫生打扫,注意合理,节约地使用清洁剂,经常保持坑池,墙面及水池周围的清洁,做到无蝇、无蛆、无异味;

3.经常疏通,保持明暗下水道的畅通,确保地面无积水,保持地面洁净;

4.对各种清洁用具要摆放整齐,注意保管、维护,以延长其使用期;

5.节约用水用电,杜绝浪费,做到随手关灯、拧好水龙头;

6.保证每周至少清运垃圾两次;

7.完成上级将会的其他工作任务。

第8篇 公司清洁工岗位职责手册

公司清洁工岗位职责手册

岗位编号:

岗位目的:创造卫生、整洁的环境

岗位职责:

1.保证本人辖区内的环境卫生符合公司的相关规定;

2.要求他人在辖区内保持环境卫生、整洁;

3.负责销售公司办公场所的开水供应;

4.领导交办的其他任务

关键业绩指标指标项目量化目标指标权重

1卫生要求达标率100%50%

2公共场所设施及物品摆放整洁、有序 10%

3开水供应100%15%

4事业部销售收入完成率100%25%

岗位技能要求日常杂务的整理能力;

熟练使用清洁用具;

热爱本职工作;

具有勤谨、吃苦耐劳的精神;

岗位资格要求:身体健康