转向工程师岗位职责10篇

更新时间：2024-11-20 查看人数：97

下载一键复制全文

目录
第1篇底盘转向工程师岗位职责任职要求第2篇转向工程师岗位职责转向工程师职责任职要求第3篇转向工程师岗位职责第4篇轨道交通产品设计评估工程师（车体、转向架）岗位职责描述岗位要求第5篇转向系统工程师岗位职责转向系统工程师职责任职要求第6篇转向系统主管工程师岗位职责第7篇转向系统工程师岗位职责第8篇转向系统设计工程师岗位职责第9篇转向系统设计工程师岗位职责转向系统设计工程师职责任职要求第10篇底盘转向工程师岗位职责

转向工程师岗位职责

第1篇轨道交通产品设计评估工程师（车体、转向架）岗位职责描述岗位要求

职位描述：

工作内容：

1．负责轨道交通车辆、车体、转向架、门体等结构件的产品结构设计及疲劳强度分析；

2．负责轨道交通车辆车体、转向架振动模态分析；

3．负责轨道交通产品cae仿真分析，包括强度、疲劳、噪声、流体、热仿真等；

4．根据项目要求完成各项任务。

能力要求：

1．机械设计制造及自动化、机械工程、轨道车辆、载运工具工程等专业本科学历；

2．熟悉城轨车辆机械结构设计、有限元分析(强度、动力学、疲劳、振动、冲击等)；

3．具有二年以上轨道交通车辆设计经验（总体设计、转向架总成、制动系统相关设计工作优先）；

4．具有使用有限元软件（ansys、adams、fe safe、marc、ls dyna等）进行城轨车辆及部件产品分析计算经验的优先；

5．熟练使用办公软件、cad、catia、pro/e，solidworks等。机械方向人员要求。

第2篇转向系统设计工程师岗位职责转向系统设计工程师职责任职要求

转向系统设计工程师岗位职责

职责描述:根据客户的要求，负责eps以及线控转向机械结构(包含中间轴，转向机，减速机构等)的设计和开发。

评估零部件供应商的能力以及开展相应的同步开发工程。

配合系统部门一起解决实际发生的客户抱怨。

与工艺部门一起制定装配流程以及工序，并解决实际发生的问题

负责项目机械结构件的设计以及开发，确保开发成果按期交付

确保产品满足功能需求，不出现重大功能性缺陷

确保产品满足质量标准，完全满足行业标准、客户标准及公司标准

协助获取系统开发过程中所需的其他领域、其他部门、外部机构的等的外部资源

协助完成产品其他领域的开发推进，为cae、试验、系统等各领域开发提供支持

结构件开发体系、流程改进

提升结构件开发人员研发实力

任职要求:学历及专业: 机械，车辆工程专业本科及以上学历

工作经验 : 三年以上汽车转向系统机械结构设计和开发经验，至少完整的负责过一款产品的开发

知识及技能: 熟悉gd&t;熟练掌握catia/creo等三维软件;熟悉基本机械件的加工以及制造方式;熟悉转向系统相关机械件的要求以及设计要点。

第3篇底盘转向工程师岗位职责

底盘转向资深工程师职位描述:

1.负责底盘转向系统的开发,包括匹配计算,设计选型,供应商开发,调校标定,把控开发进度及风险、试验问题解决等;

2.负责建立转向系统开发体系;

3.负责编制转向系统的技术条件、dvp、dfmea等技术文件。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历,车辆工程等相关专业优先,5年以上转向系统项目开发经验;

2.8年以上电动转向系统(eps)的项目开发经验;

3.在主机厂中主导过2个以上乘用车项目的eps转向系统设计及助力标定工作;

4.至少在一个项目中全程跟踪过耐久试验,能够有效排查和解决路试中出现的eps转向系统相关问题;

5.熟悉整车开发流程,有较强的沟通协调能力和风险管控能力。职位描述:

1.负责底盘转向系统的开发,包括匹配计算,设计选型,供应商开发,调校标定,把控开发进度及风险、试验问题解决等;

2.负责建立转向系统开发体系;

3.负责编制转向系统的技术条件、dvp、dfmea等技术文件。

任职要求:

1.全日制本科及以上学历,车辆工程等相关专业优先,5年以上转向系统项目开发经验;

2.8年以上电动转向系统(eps)的项目开发经验;

3.在主机厂中主导过2个以上乘用车项目的eps转向系统设计及助力标定工作;

4.至少在一个项目中全程跟踪过耐久试验,能够有效排查和解决路试中出现的eps转向系统相关问题;

5.熟悉整车开发流程,有较强的沟通协调能力和风险管控能力。

第4篇转向系统工程师岗位职责转向系统工程师职责任职要求

转向系统工程师岗位职责

职责描述:负责线控底盘系统软件领域的开发管理工作，跟踪软件开发进度，协助开发团队完成开发设计工作

负责应用层软件需求分析、概念设计、详细设计，以及相关文档编制

应用层软件算法建模及自动代码生成，支持模型离线仿真及硬件在环仿真测试

完成软件集成和测试，包括如测试用例的建立，独立评审测试或试验结果

编制功能算法文件，准备标定手册，参与标定工作

支持试制车辆调试及问题分析解决

软件开发技术规范、专利、软件著作权申请和设计文档的编写

其他上级临时交待的任务

任职要求:学历及专业: 电子、通信、自动控制、汽车专业本科及以上学历

工作经验: 三年及以上汽车电子嵌入式控制器开发经验，有eps、lka、apa等产品经验优先考虑

知识及技能: 熟悉汽车电子行业标准，熟练掌握汽车电子软件开发流程

熟练掌握matlab/simulink及基于模型的软件开发方式

熟练使用标定、测试工具;如canape，inca，syp3等

熟悉can通讯协议，了解iso26262标准

工作积极主动，具备较强的责任心、进取心及团队协作精神

第5篇转向系统设计工程师岗位职责

转向系统设计工程师江铃晶马汽车有限公司江西江铃集团晶马汽车有限公司,江铃晶马汽车有限公司,江铃岗位职责:

1、负责客车底盘转向系统设计工作;

2、负责分管系统故障判定、处理及优化改进;

3、负责分管系统的技术条件、维修手册、使用说明书等技术资料的编制;

4、负责与相关供应商技术对接,签订技术协议;

5、负责生产、售后服务技术支持。

任职条件:

1、本科或以上学历,汽车或机械设计等专业;

2、3年以上汽车设计工作经验;

3、具良好的汽车构造、汽车理论及汽车设计知识;

4、能独立承担系统的设计及分析解决故障问题;

5、具备一定的工艺知识;

6、熟练应用office、autocad、catia、ug等办公与设计软件。

第6篇底盘转向工程师岗位职责任职要求

底盘转向工程师岗位职责

工作职责:

◆负责底盘转向系统的设计及相关技术文件的编写工作;

◆负责底盘转向系统的三维数模和二维图的绘制及设计变更;

◆负责与底盘配套厂家的技术交流。

任职要求:

◆本科及以上学历，车辆工程及相关专业;

◆五年以上中重卡底盘转向系统的设计工作经历;

◆熟悉整车底盘转向系统的工作原理与结构及设计要求，熟练操作cad、pro/e、ug或catia等计算机辅助设计软件。

底盘转向工程师岗位

第7篇转向系统主管工程师岗位职责

转向系统主管工程师阿尔特汽车技术股份有限公司阿尔特汽车技术股份有限公司,阿尔特,阿尔特汽车,阿尔特岗位职责

1、确定转向系统设计的总体技术方案;

2、负责系统主要总成或零部件设计及匹配计算;

3、参与项目运作期间的技术协调;

4、在专业技术领域对下属技术人员进行教导和培训;

5、负责系统的计算报告、设计方案、动态校核报告及bom表等编写;

6、sor编写,dvp验证计划确定;

7、设计变更(包括图纸、数模、技术文件等)。

职位要求:

1、车辆工程、机械设计、动力热学等相关专业,本科以上学历;

2、五年以上底盘设计工作经验,有主机厂工作经验者优先考虑;

3、掌握汽车底盘设计、制造工艺、设计流程,对技术难题可以提出解决建议;

4、具备较好的沟通能力、协调能力,可以领导项目小组完成设计工作。

5、掌握最小转弯直径、阿克曼率、线角传动比、转向阻力矩、原地转向操作力、力矩波动率等匹配计算;

6、熟悉eps标定流程,熟悉国内外的转向系统零部件供应商资源和水平。

第8篇转向工程师岗位职责转向工程师职责任职要求

转向工程师岗位职责

转向工程师 1、根据整车总体技术方案、总布置方案，能够独立完成下转向系统的专业设计开发并对零部件匹配计算和性能分析，并对系统设计、管理、审核和质量控制;

2、负责转向硬点校核、转向梯形、转弯直径、转向角传动比、齿条力等计算，提出转向匹配调教方案并协助匹配工作，跟踪匹配进度;

3、负责转向系统相关零部件的定义、设计、开发和零部件性能试验。;

4、完成下转向系统零部件技术资料编制，包括数模图纸、技术路线、sor、dvp等;

5、跟进新车型的开发及试制，负责处理相关系统开发过程中技术和质量问题分析及其解决。

1、全日制本科及以上学历;

2、5年以上的转向系统工作经验，有主机厂研究院工作背景，熟悉设计开发流程及相关试验标准;

3、车辆工程相关专业;

4、熟悉转向系统设计开发流程和方法，有reps、peps、机械转向机开发经验，参与过电动转向匹配设计以及了解转向系统匹配设计流程，能够独立完成系统设计方案和相关计算，熟悉掌握catia/ug、办公自动化等软件;

5、英语四级以上，具有良好的听说读写能力，能阅读汽车相关资料。 1、根据整车总体技术方案、总布置方案，能够独立完成下转向系统的专业设计开发并对零部件匹配计算和性能分析，并对系统设计、管理、审核和质量控制;

2、负责转向硬点校核、转向梯形、转弯直径、转向角传动比、齿条力等计算，提出转向匹配调教方案并协助匹配工作，跟踪匹配进度;

3、负责转向系统相关零部件的定义、设计、开发和零部件性能试验。;

4、完成下转向系统零部件技术资料编制，包括数模图纸、技术路线、sor、dvp等;

5、跟进新车型的开发及试制，负责处理相关系统开发过程中技术和质量问题分析及其解决。

1、全日制本科及以上学历;

2、5年以上的转向系统工作经验，有主机厂研究院工作背景，熟悉设计开发流程及相关试验标准;

3、车辆工程相关专业;

5、英语四级以上，具有良好的听说读写能力，能阅读汽车相关资料。

第9篇转向系统工程师岗位职责

转向系统工程师潍柴(重庆)汽车有限公司潍柴(重庆)汽车有限公司,潍柴汽车,潍柴岗位职责:

1、制定转向系统总体设计、技术方案和负责转向行驶系统各零部件参数设计匹配工作;

2、制定转向系统零部件试验要求并确认试验计划,跟踪试验过程和确认试验结果;

3、负责产品开发过程中技术文件的输出和管理(包括sor/技术协议/图纸/dvp/dfmea等)及对ppap文件的审核确认;

4、负责完成转向行驶系统相关零部件的设计、评审和发布工;

5、负责转向系统零部件各阶段设计过程的质量验收;

6、负责转驶系统供应商生产资质进行评估;

7. 协助工艺工程中心完成转向系统分管零部件工艺文件的编制与实施、生产标准时间的设定和管理;

8.协助工程师对转向系统分管零部件供应商生产资质及能力进行评估,协助采购部门完成供应商定点工作;

9、完成上级及公司领导交办的其他工作任务。

任职资格:

学历及专业本科以上,车辆工程,机械相关专业

文字处理能力较好的文字功底,能独立撰写各类技术文件。

外语要求大学英语四级

计算机知识要求熟练应用catia、cad等软件进行转向系统设计、制图,熟练应用office软件进行办公。

执(职)业资格要求初级工程师

相关专业技术职务任职资格无(√) 初级职称() 中级职称() 高级职称()

如果需要职称,同时请注明称职类型(如:经济、政工、统计、审计、会计等):

专业知识技能熟悉汽车行业现状及发展趋势、技术标准及法规要求熟练应用catia、cad等软件进行转向系统设计、制图熟悉整车开发流程,熟练掌握传动系统的原理和设计等,掌握apqp、fmea、spc、msa和ppqp等五大工具,要求catia应用掌握以下四个模块:零部件设计、装配设计、工程制图、运动仿真与分析

专业经验 3年及以上工作经验,从事转向系统研发工作,熟练掌握整车开发过程中关于转向系统的相关工作。

管理经验组织本团队或项目小组完成相关项目、技术研发工作

计划管理能力能将领导布置的任务有效转化为明确的目标/追求挑战、乐意克服困难,对自己的绩效设立高标准/将目标转化为可执行和可追踪的行动计划/根据事务的优先度,及时、有序的处理问题,按要求努力工作并及时出色的完成任务

客户导向明确自己工作中所面对的内、外部客户,并通过与客户的直接交流深入了解客户的需求或问题/提出能满足客户需求的行动建议,并与客户确认/按对客户的承诺采取行动,并定期与客户沟通行动进展,努力工作,确保行动如期完成/主动了解并确认客户对服务是否满意,寻求提高客户满意度的方法

组织能力例如:在上级的支持与指导下,在确定政策与资源条件下,能独立完成职责范围内的工作任务/在上级的支持与指导下,能克服一定的政策与资源限制,带领一个小组完成既定的工作任务/能有效协调内外部关系,通过组织设置、资源分配等手段,带领部门或跨部门工作团队完成工作任务

有效沟通良好的部门沟通、协调能力

学习创新能主动对工作流程、工作方法或规章制度进行思考,并寻找改进机会或提出改善建议/主动寻找各种资源,对掌握的信息进行有效加工,并有意识的在工作中应用,提高工作效率

第10篇转向工程师岗位职责

转向工程师领途汽车领途汽车有限公司,领途职责描述:

1、根据新产品的开发计划,负责底盘转向系统零部件的设计与开发工作。

2、负责转向系统、各子系统、总成和零部件相关的产品各阶段的设计工作;

3、负责转向系统、各子系统、总成和零部件的开发计划,系统计算分析,并编制各阶段相应的设计输出;