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第1篇 天然气工程主管岗位职责
协调政府部门、设计院及施工单位关系,并处理施工场地的工程布局、质量监督、工程验收等工作,并需对工程方案、工艺流程提供专业意见及建议。在投产后,视情况可能需继续管理及运行lng厂,其工作范围包括:生产、安全、维修等事宜。
第2篇 天然气业务销售工程师岗位职责职位要求
职责描述：
岗位职责：
1.负责区域城市的工业客户lng点供业务，完成新客户开发，站点数量、ln销售量；
2.负责开发和维护相关客户，执行公司销售策略和业务指标；
3.挖掘更多社会资源，提供制定区域的市场趋势、需求变化、同行和客户反馈方面，为公司业务团队制定销售策略及营销计划提供支持；
4.开发上下游及燃气设备商的合作伙伴关系，并能转化成实际业务量。
岗位要求:
教育背景:
◆大学专科及以上学历，燃气、化工或锅炉等其它相关工业行业专业。
经验:
◆有2年以上lng行业工作经历优先；
◆对天然气产品市场有了解，有相应产品销售经验，了解主流行业技术者优先；
◆燃料销售、气体销售、热能低温设备销售从业经验优先；
能力要求：
◆具备较强的客户沟通能力和商务谈判能力；
◆有经验处理复杂的客户关系，工作计划性强；
◆敏锐的市场信息捕捉和判别能力，抗压能力强；
态度:
◆具团队合作精神，有较强的独立解决问题的能力。
◆具有高度的工作热情和责任感。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1-3年
第3篇 某天然气液化厂仪表工程师岗位职责
一、职位基本目标
1、 配合设备动力副厂长实现液化厂的生产目标;
2、 协助设备动力副厂长完成公司下达液化厂的各项业务指标,确保实现液化厂的绩效目标;
3、 保证各自控操作系统的稳定、可靠;
4、 确保设备完好率达到100%,仪表投用率100%、装置达无泄漏工厂标准要求;
5、 无重大安全责任事故、无重大操责任作事故。
二、工作职责
1、 履行液化厂赋予的各项职责,协助设备副厂长完成各项生产目标;
2、 遵纪守法,确保液化厂各项工作符合国家法律法规;
3、 组织处理好各类突发事件;
4、 严格执行工厂的各项管理规章制度、安全守则和维修规程;
5、 负责制订、修订仪控设备安全管理规章制度、设安全技术规程,并监督、指导实施;
6、 积极采取节能、降耗措施,控制维修成本支出;
7、 负责员工的岗前和继续教育工作,不断提高生产、仪控人员的综合素质;
8、 负责制定仪控设备技术指标、技术措施、不断提高仪控设备管理水平;
9、 定期培训各操作人员,提高整体自动化操作水平,保证装置稳定运行;
10、 解决与专业相关的技术难点,提供相应技术支持。在关键仪表发生故障时,能采取临时应急措施,以保证生产的正常运行;
11、 负责仪表控制系统故障分析,制定各类防范措施;
12、 负责编制设备年、月、周,大、中、小修检修计划;
13、 负责编制各类检修方案、检修规程、“三新”技术试用方案;
14、 负责编制设备备品、备件、工具、材料的采购计划;
15、 负责机械仪控设备档案建立及管理;
16、 完成领导交办的其他工作。
三、安全工作目标
1、全面落实国家有关安全生产法律、法规、国家和行业标准,维持安全生产秩序;
2、安全生产“零”事故;
3、主持完成液化厂年度指标的培训演练;
4、重大危险源的管理,按照国家及省主管部门的最新法规及时更新制度并落实管理措施;
5、随时接受上级主管部门的安全检查及监督管理;
四、安全岗位职责
1. 负责贯彻国家关于计量设施、自动化仪表的检修、维护、保养及施工方面的安全规程和规定,做好主管业务范围内的安全工作,及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示,坚持生产与安全“五同时”。
2. 负责计划设施、自动化仪表的管理,使其符合安全技术要求。
3. 负责安全仪表及设施(如仪表联锁,保护报警系统、可燃气、有毒气体报警器、灌区液位计的定期检查、监督及分公司管理的联锁保护系统的设计修改、摘除和投用的审批)。
4. 负责计量设施、自动化仪表等设备事故的调查处理及上报。
5. 在生产重复出现不安全因素、险情及事故时,要果断正确处理,防止事态扩大,并通知有关主管部门共同处理,认真做好记录。
6. 组织本专业的安全大检查,对查出的有关问题,督促各部门、班(组)整改。
岗位责任人:上级负责人:
日期:日期:
第4篇 储备hse工程师（天然气长输管线）岗位职责职位要求
职责描述：
定期汇总提交各类报告；进行施工现场的日常检查，对违章行为和安全隐患进行监督整改；协助编制hse管理方案、制定hse管理程序等。
岗位要求：
1、本科学历，安全工程或机械、机电等工科专业，应届或工作2年以下；
2、电脑操作熟练，熟练应用word、e_cel、ppt等办公软件；
3、愿意从事安全管理咨询工作，能适应长期驻外的工作；
4、良好的沟通能力，学习能力强，有上进心；
5、有驾照（c证）优先。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
第5篇 天然气液化厂仪表工程师岗位职责
一、职位基本目标
1、配合设备动力副厂长实现液化厂的生产目标；
2、协助设备动力副厂长完成公司下达液化厂的各项业务指标，确保实现液化厂的绩效目标；
3、保证各自控操作系统的稳定、可靠；
4、确保设备完好率达到100%，仪表投用率100%、装置达无泄漏工厂标准要求；
5、无重大安全责任事故、无重大操责任作事故。
二、工作职责
1、履行液化厂赋予的各项职责，协助设备副厂长完成各项生产目标；
2、遵纪守法，确保液化厂各项工作符合国家法律法规；
3、组织处理好各类突发事件；
4、严格执行工厂的各项管理规章制度、安全守则和维修规程；
5、负责制订、修订仪控设备安全管理规章制度、设安全技术规程，并监督、指导实施；
6、积极采取节能、降耗措施，控制维修成本支出；
7、负责员工的岗前和继续教育工作，不断提高生产、仪控人员的综合素质；
8、负责制定仪控设备技术指标、技术措施、不断提高仪控设备管理水平；
9、定期培训各操作人员，提高整体自动化操作水平，保证装置稳定运行；
10、解决与专业相关的技术难点，提供相应技术支持。在关键仪表发生故障时，能采取临时应急措施，以保证生产的正常运行；
11、负责仪表控制系统故障分析，制定各类防范措施；
12、负责编制设备年、月、周，大、中、小修检修计划；
13、负责编制各类检修方案、检修规程、“三新”技术试用方案；
14、负责编制设备备品、备件、工具、材料的采购计划；
15、负责机械仪控设备档案建立及管理；
16、完成领导交办的其他工作。
三、安全工作目标
1、全面落实国家有关安全生产法律、法规、国家和行业标准，维持安全生产秩序；
2、安全生产“零”事故；
3、主持完成液化厂年度指标的培训演练；
4、重大危险源的管理，按照国家及省主管部门的最新法规及时更新制度并落实管理措施；
5、随时接受上级主管部门的安全检查及监督管理；
四、安全岗位职责
1.负责贯彻国家关于计量设施、自动化仪表的检修、维护、保养及施工方面的安全规程和规定，做好主管业务范围内的安全工作，及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全“五同时”。
2.负责计划设施、自动化仪表的管理，使其符合安全技术要求。
3.负责安全仪表及设施(如仪表联锁，保护报警系统、可燃气、有毒气体报警器、灌区液位计的定期检查、监督及分公司管理的联锁保护系统的设计修改、摘除和投用的审批)。
4.负责计量设施、自动化仪表等设备事故的调查处理及上报。
5.在生产重复出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并通知有关主管部门共同处理，认真做好记录。
6.组织本专业的安全大检查，对查出的有关问题，督促各部门、班（组）整改。
岗位责任人： 上级负责人：
日期： 日期：
第6篇 天然气工程主管岗位职责任职要求
天然气工程主管岗位职责
协调政府部门、设计院及施工单位关系，并处理施工场地的工程布局、质量监督、工程验收等工作，并需对工程方案、工艺流程提供专业意见及建议。在投产后，视情况可能需继续管理及运行lng厂，其工作范围包括:生产、安全、维修等事宜。
天然气工程主管岗位
第7篇 hse工程师(天然气长输管线）岗位职责职位要求
职责描述：
天然气长输管线项目第三方hse管理。
岗位要求：
工作性质：派驻河北鄂安沧长输管线项目，代表业主方进行施工hse管理，需长期出差；
工作地点：河北省石家庄、邯郸、�水；
特殊要求：会开车，有c1证。
工作内容：
1、参与编制和改进hse管理组织设计；
2、进行施工活动jha分析；
3、审核各类施工安全方案；
4、进行施工现场的日常检查，对违章行为和安全隐患进行监督整改；
5、参与进行阶段性hse审核和专项hse审核；
6、参加业主、监理、总包、施工各方组织的hse相关会议；
7、定期提交各类报告；
8、解决hse技术难题，提出hse解决方案
；9、公司提供完善的职业规划和行业内具有竞争力的薪酬待遇，持有注册安全工程师资格证和工程师职称的人员优先。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：10年以上经验
第8篇 工程部管道维修天然气维修空调维修员工岗位职责
工程部管道维修、天然气维修、空调维修员工岗位职责
【管理层级关系】
直接上级: 给排水领班、天然气领班、空调领班
【技能要求】
1.基本素质:认真负责,踏实肯干,精益求精。
2.自然条件:身体健康,年龄20岁以上。
3.文化程度:具有高中以上学历。
4.工作经验:具有三年以上相关专业工作经验。
5.特殊要求:具有本专业合格证书或劳动局颁发的上岗操作证书。
【岗位职责】
1.严格遵守公司及部门的各项规章制度。
2.服从领班、督导的工作安排。
3.严格按照工作单规定的时间进行入室维修工作。
4.参加退屋验收工作,并掌握本专业设备,配件的赔偿标准。
5.按规定参加日常及节假日值班。
【工作标准】
1.努力学习技术知识,提高专业维修水平,争取做到一专多能,为客户提供优质服务。
2.圆满、准确、无误的判断及完成入室维修工作。
3.耐心听取客户提出的意见和问题,及时向领导汇报。
4.工作完成后,应及时返回办公室,以准备接受新的维修工作。
5.由于某种原因暂时无法修复的设备,要向客户说明原因,并通知物业助理。
第9篇 工程部给排水领班天然气领班空调领班岗位职责
工程部给排水领班、天然气领班、空调领班岗位职责
【管理层级关系】
直接上级: 设备维修主管兼业务调度
直接下级: 管道维修、天然气维修、空调维修员工
【技能要求】
1.基本素质:工作踏实、一丝不苟,精益求精。具有上下沟通能力,善于督导部属员工的工作。
2.自然条件:身体健康、年龄25岁以上。
3.文化程度:具有中等技术专业或同等学历。
4.工作经验:三年以上相关专业工作经验。
5.特殊要求:具有丰富的专业知识,能协助、指导员工工作。
【岗位职责】
1.严格遵守公司及部门的各项规章制度。
2.在督导的指导下,制定本专业的维修工作交接班制度。
3.带领本专业员工完成各项维修工作,并对员工的工作态度及工作质量进行检查和监督。
4.每月制定本专业的采购计划,编写月报,呈报督导。
5.对维修工作中所需的配件,材料严格控制,避免浪费。
6.按规定参加日常及节假日值班。
【工作标准】
1.合理安排部门下达的工作任务,做到有计划、有要求、有检查。
2.协调本专业员工与其它员工之间的工作关系。
3.解决工作中发生的一般问题,并及时上报。
4.协助督导工作,科学管理,积极地提出合理化建议。
5.关心下属员工的学习和生活。
