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第1篇 领导班子副职述职会议主持词范文
同志们：
今天，我们在这里召开公司领导班子副职2006-2007年聘任期届中述职会。明天还将举行机关各部门中层干部述职会。这两个会议的举行，是我们遵循“党管干部”原则，加强领导班子和领导干部队伍建设，建立健全聘任考核长效机制的重要步骤和举措，对于打造高素质的经营管理者队伍，促进企业全面可持续发展具有重要的意义。
2006年是我们这届领导干部聘任期的上半阶段。在全年的工作中，我们两级领导班子和领导干部队伍以科学发展观为统领，围绕企业既定战略目标，深入开展了以“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为内容的争创“四好”领导班子活动，通过进一步强化思想理论建设、素质能力建设、制度机制建设、作风形象建设，两级领导班子和每名领导干部的战略决策能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面的能力得到不断增强，统筹指挥水平和领导工作艺术有了可喜的提高。
正确的权力观、政绩观、群众观得以进一步树立。正是由于两级领导班子和领导干部队伍建设的取得的新水平，为我们全面、胜利地完成06年各项经济技术指标提供了坚强的保证，和谐企业构建水平进一步提升，企业进入了新的历史上升期。当然，我们也要清醒地意识到，同企业新的形势要求相比，同各单位发展的态势相比，同广大职工对我们的期望值相比，我们每个班子和每名领导干部队伍在不同方面、不同程度上还有不尽完善之处，都存在持续改进的空间。因此，在聘任期届中通过述职这种形式，对自己进行全面、客观的分析总结，是非常必要的。既可以听取组织和群众对自己的意见建议，又可以与同行相互学习交流，对于完善自我，取长补短，干好聘期的后半阶段有着积极的促进意义，希望述职的同志能够珍惜这次机会。
根据党委的通知要求，进行述职的同志应当围绕“德、能、勤、绩、廉”五个方面实事求是地阐述自己06年工作，分析取得的经验，存在的不足，以及07年的工作打算等等。参加评议的各单位、各部门负责人和员工代表同志们应当认真听取述职内容，给予客观评价。
有一个情况需要说明。由于各分公司班子成员在所在单位进行述职，所以公司副总经理同志和***同志在其主管的钢结构分公司述职，就不参加今天的述职会了。
下面，今天的述职会就正式开始。
首先请公司副总经理***同志进行述职；
下面请公司副总经理***同志进行述职；
下面请公司副总经理***同志进行述职；
下面请公司副总经理***同志进行述职；
第五个请公司总经济师***同志进行述职；
下面请公司总工程师***同志进行述职；
下面请公司总会计师***同志进行述职；
下面请公司工会主席***同志进行述职；
最后请公司党委副书记兼纪委书记***同志进行述职。
以上，公司班子的九名副职都进行了述职。希望参加评议的同志们能够本着对企业负责、对领导干部个人负责的态度进行全面客观的评价，并认真填写《民主测评表》。公司党委将对评议效果进行梳理归纳，对每一名述职干部进行反馈。
今天的述职大会到此结束，散会。
第2篇 人大代表述职会议主持词
各位代表、各位选民：
按照《中华人民共和国全国人民代表大会和地方各级人民代表大会代表法》的有关规定，今天我们在 村召开20xx年度代表述职评议会，《代表法》第45条规定：代表应当采取多种方式经常听取人民群众对代表履职的意见，回答原选区选民或者原选举单位对代表工作和代表活动的询问，接受监督。 由选民直接选举的代表应当以多种方式向原选区选民报告履职情况。根据《代表法》的规定，选民对代表的监督主要有4种形式：一是公布代表基本情况和联系电话、联系方式。二是代表履职承诺。三是通报代表履职情况。四是述职评议，也就是我们今天召开的这个会议。代表述职评议的方式一般由乡镇人大负责统一组织，以代表小组或者村为单位进行。参加代表述职评议的人员，可以是全体选民，也可以是选民代表即群众选出的村民代表，参加述职评议的选民一般在50人左右。人大代表向选民述职的基本内容，主要是以下几个方面。
1.学习、宣传、贯彻党的路线方针政策、国家法律法规、本级及上级人民代表大会的决议、决定情况。
2.在人民代表大会期间审议审查各项工作报告的情况。
3.会议期间和闭会期间提出意见建议情况。
4.围绕双联6大任务开展“人大代表在行动”活动情况。
5.参加闭会期间代表培训、视察、站所评议、执法检查等代表活动情况。
6.开展代表“三个一”履职、“五个好”争创活动情况。
7.为民办实事、做好事的情况。
8.履行代表7项义务的情况。
今天代表述职评议的议程主要有8项：
1.代表小组组长或者副组长通报一年来代表小组活动情况和个人履职情况。
2.代表依次进行个人述职。
3.选民开展评议。
4.对人大代表进行满意度测评。
5.代表小组向述职代表反馈选民的评议意见。
6.乡镇人大主席对代表述职评议会议进行总结点评并对代表今后工作提出要求。
7.参加代表述职评议会议的会领导讲话。
下面我们按照代表述职评议的议程依次进行：
第一项：代表小组组长 通报代表小组情况 和个人履职情况。
第二项：代表依次进行个人述职。
第三项：选民开展评议。
第四项：对人大代表进行满意度测评。
第五项：代表小组向述职代表反馈选民的评议意见。
第六项：镇人大主席对代表述职评议会议进行总结点评并对代表今后工作提出要求。
第七项：参加代表述职评议会议的会领导讲话。
人大代表述职会议主持词
第3篇 公司领导班子述职会议主持词
公司领导班子述职会议主持词
同志们：
今天，我们在这里召开公司领导班子副职xx-xx年聘任期届中述职会。明天还将举行机关各部门中层干部述职会。这两个会议的举行，是我们遵循“党管干部”原则，加强领导
班子和领导干部队伍建设，建立健全聘任考核长效机制的重要步骤和举措，对于打造高素质的经营管理者队伍，促进企业全面可持续发展具有重要的意义。
xx年是我们这届领导干部聘任期的上半阶段。在全年的工作中，我们两级领导班子和领导干部队伍以科学发展观为统领，围绕企业既定战略目标，深入开展了以“政治素质好、
经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为内容的争创“四好”领导班子活动，通过进一步强化思想理论建设、素质能力建设、制度机制建设、作风形象建设，两级领导班子和每
名领导干部的战略决策能力、经营管理能力、市场应变能力、开拓创新能力、风险防范能力和驾驭复杂局面的能力得到不断增强，统筹指挥水平和领导工作艺术有了可喜的提高。
正确的权力观、政绩观、群众观得以进一步树立。正是由于两级领导班子和领导干部队伍建设的取得的新水平，为我们全面、胜利地完成xx年各项经济技术指标提供了坚强的保证
，和谐企业构建水平进一步提升，企业进入了新的历史上升期。当然，我们也要清醒地意识到，同企业新的形势要求相比，同各单位发展的态势相比，同广大职工对我们的期望值
相比，我们每个班子和每名领导干部队伍在不同方面、不同程度上还有不尽完善之处，都存在持续改进的空间。因此，在聘任期届中通过述职这种形式，对自己进行全面、客观的
分析总结，是非常必要的。既可以听取组织和群众对自己的意见建议，又可以与同行相互学习交流，对于完善自我，取长补短，干好聘期的后半阶段有着积极的促进意义，希望述
职的同志能够珍惜这次机会。
根据党委的通知要求，进行述职的同志应当围绕“德、能、勤、绩、廉”五个方面实事求是地阐述自己xx年工作，分析取得的经验，存在的不足，以及xx年的工作打算等等。参加
评议的各单位、各部门负责人和员工代表同志们应当认真听取述职内容，给予客观评价。
有一个情况需要说明。由于各分公司班子成员在所在单位进行述职，所以公司副总经理同志和***同志在其主管的钢结构分公司述职，就不参加今天的述职会了。
下面，今天的述职会就正式开始。
首先请公司副总经理***同志进行述职；
下面请公司副总经理***同志进行述职；
下面请公司副总经理***同志进行述职；
下面请公司副总经理***同志进行述职；
第五个请公司总经济师***同志进行述职；
下面请公司总工程师***同志进行述职；
下面请公司总会计师***同志进行述职；
下面请公司工会主席***同志进行述职；
最后请公司党委副书记兼纪委书记***同志进行述职。
以上，公司班子的九名副职都进行了述职。希望参加评议的同志们能够本着对企业负责、对领导干部个人负责的态度进行全面客观的评价，并认真填写《民主测评表》。公司党委
将对评议效果进行梳理归纳，对每一名述职干部进行反馈。
今天的述职大会到此结束，散会。
