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2023银行党建调研报告(四篇)

发布时间:2024-06-24 16:40:04 查看人数:13

2023银行党建调研报告

篇一 2023银行党建调研报告3500字

我代表分行党委向各位作20__年镇江市分行党组织书记抓基层党建工作述职报告20__年是深入学习党的十八大精神和十八届三中全会的关键之年,是贯彻好党的群众路线实践教育活动的重要一年,镇江分行党组织书记抓基层党建工作紧紧围绕省行总体工作思路,深化思想工作,转变机关作风,加强党建工作,从反四风,转作风入手,树立良好党员干部形象,现将20__年工作汇报如下:

一、抓班子,带队伍,认真履行党建工作第一责任人职责

1、第一责任人履职情况。党组织书记切实担当起党风廉政建设第一责任人,组织召开全区党风廉政建设工作部署会议2次,关心推进惩治和预__败体系建设情况,坚持做到逢大会必讲,遇适当机会必提,特别是在全区经营分析会和中层管理人员会上都会重点部署党风廉政建设工作。

2、 党委班子一岗双责落实情况。分行党委始终把落实党风廉政建设责任制列入重要议事日程,坚持做到三个到位:一是组织领导到位。党委主要领导始终做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办,带头抓好党风廉政建设责任制的落实。二是责任分解到位。年初均与各辖市行、各部门签订《党风廉政建设目标管理责任状》,将党风廉政建设和反腐败工作责任进行分解,明确目标任务,层层落实责任。各级各部门也把党风廉政建设目标责任逐级分解下达到位,使党风廉政建设目标责任制落实横向到边、纵向到底。三是督促考核到位。坚持把党风廉政建设作为党的建设的主要内容纳入领导班子、领导干部目标管理,坚持量化考核与定性考核相结合、平时考核与年终考核相结合,加强对责任制落实情况的监督检查。落实辖市支行纪检监察员3人、工作人员4人,研究部署党风廉政建设和纪检监察工作3次。

3、听取教育活动中的群众意见,抓好问题落实镇江分行全区共17个党支部积极参与分行党的群众路线系列活动,各支部采取自学、集中学习等多种形式进行。全区106名党员利用工作间隙,学习《党章》、三本书、____系列讲话等文件精神。各党支部组织党员观看了教育电影《焦裕禄》并撰写观影体会10,提升思想认识和党性修养,召开党的群众路线教育实践活动专题讨论会,自觉践行三严三实要求,严以修身、严以用权、严以律己,谋事实、创业实、做人实,确保教育实践活动取得实效。在市分行查漏补缺、整改落实、 建章立制活动启动后,市分行、县分支行领导班子成员相继开展基层调研活动,带队深入基层,聚焦四风问题、机关作风建设、企业转型发展、员工满意度四部分内容共12项课题,与支行网点员工座谈,听取员工的意见与建议,累计开展座谈会18场,征集员工意见和建议,形成调研报告,并对需要解决的问题落实责任部门并明确整改落实期限。同时,我行把教育实践活动的重点放在纠正领导班子和班子成员四风突出问题,制定了19项整改任务书、12项专项整治任务书和28项制度任务计划,并将整改落实分解落实到责任部门与责任人,要求限期落实整改,截止12月各项任务均已完成。

二、抓基层,夯基础,加强基层党组织的凝聚力和战斗力。

1、整顿软弱涣散基层党组织。加强基层党组织建设,整顿工作在全行各领域基层党组织中开展,一是对全区17个支部及书记进行调整;二是对群众满意率低、思想观念陈旧、缺乏开拓创新精神、素质能力不能适应工作要求的基层党组织,有针对性地开展培训,努力提升班子带队伍、抓发展的能力,促其尽快整改提高。同时,做好支持先进基层党组织建设,将先进基层党组织打造成业务发展的战斗堡垒。

2、开展民主评论党员活动。召开专题民主生活会、开展民主评议党员工作。会前,分行各支部对______关于教育实践活动的一系列重要指示精神进行了认真学习。会上,全体党员干部围绕主题,紧密联系思想和工作实际,按照个人自评、党员互评、民主测评的程序开展了民主评议党员工作。大家敞开心扉,坦诚相待,自我批评不回避,直面问题,真正达到了红脸出汗、洗澡治病、增进团结的效果。会议最后各支部书记对全体党员逐一进行点评。民主评议党员工作,没有不合格党员,分行对评选出的1名优秀党务工和者、8名优秀党员、2个先进支部进行了表彰。

三、加强基层服务性党组织建设,发挥基层党组织战斗保垒作用

1、党员日常管理。镇江分行全区共17个党支部加强了基层党组织管理,17个支部按时召开党员干部会议,对党员提出要求:树立理想信念,支部学习会议,加强党风党纪建设,引导干部员工自觉抵制不正之风,提高廉洁自律意识,增强拒腐防变能力,从思想深处筑牢廉政防线,自觉抵制不正之风,切勿触碰银行业务防控高压线,通过对当前某些金融机构员工利用职务之便,进行违法操作被立案侦查的典型案例进行剖析,警示员工筑牢职业生涯防线;通过以有章不循,有规不守,人情大于规章制度的典型案例进行剖析,警示员工筑牢规范操作和自我保护防线。

2、党员教育制度。一是党委利用创文明单位和七一表彰会、年终总结,召开党员干部大会,讲评各部门工作创先争优情况;二是组织党员干部观看关电影;三是请邀请市检察院举办预防职务犯罪教育讲座,组织党员领导干部到句容监狱接受教育,通过反面典型案例的方式教育关键岗位员工树立正确的人生观和价值观,珍惜职业生涯。各项活动的开展充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员发挥先锋模范作用。

四、严格党员教育管理,发挥党员先锋模范作用

1、切实加强党员干部理想信念、宗旨教育。开展党风廉政宣传教育月活动,组织党员干部认真学习党章、十八届三中全会和十八届中纪委三次全会精神,进一步坚定理想信念,增强宗旨意识,使党员干部从思想上不想腐。组织领导干部进行深入学习总行修订的邮储银行领导干部廉洁从业读本,使领导干部知晓哪些行为不可为,切实坚守道德底线。同时,不放松抓培训、提素质,强化基层党支部书记的培训,切实提高基层书记的能力和工作水平,落实基层党员的学习、党性教育和能力培养。

2、制定反腐__教育工作计划。组织全区党员干部做好廉洁法规知识考试工作;组织全区立足岗位、劳动梦圆演讲比赛;开展三项专项教育,采取专题培训和讲座、撰写心得体会、任前廉政谈话等形式,着力开展面向新任职各分支行领导班子、部门负责人的干部专项教育,引导新任领导干部树立正确的权力观,养成依法合规经营、廉洁从业从政、民主管理的行为规范,有效防范合规风险,正确履行职责;组织学习《银行业金融机构从业人员职业操守指引》、《邮政金融从业人员违规行为处理暂行办法》等形式,以提高员工职业道德水平和廉洁从业能力;对关键岗位、重要岗位人员和一般员工进行反腐__教育,为有效防范和化解案件风险,维护邮储银行资产安全和声誉起到基础作用。

五、加大基层党建工作投入,强化基层基础保障。

1、发展党员情况。根据《党章》程序,我行20__年发展2名符合入党条件入党积极分子成为党员,20__年拟发展党员1-2名。同时分行党委对党费的管理工作非常重视,落实了专人管理,分设了会计、出纳。总支、支部专人负责收缴所属党员的党费,并及时汇总及时存入党费专户。

2、抓好宣传阵地、建好活动场所。

一是分行紧扣业务发展确定将创先争优活动定为基层党支部的活动主题。引导广大党员干部在实际工作中创先争优、践行宗旨,扎实推进基层党建工作。以开展作风建设年活动为契机,加强党员干部队伍廉洁自律建设,制定推行了工作行为;

二是与各支部签订党建工作目标责任书,细化工作要求,明确了目标奖惩;

三是是党支部与工会开展共建职工之家活动,20__年被为授予镇江市模范职工之家称号。

四是采取编发简报、开辟宣传栏、开展活动等形式拓宽宣传渠道,提升邮储银行新形象。

组织青年党员积极参加社区文明共建活动,一方面利用单位有利的条件,积极为社区活动提供适当的场地,另一方面,进入社区开展金融理财宣传咨询活动,组织党员和团员到社区打扫卫生、清理死角,使社区更加整洁;积极参加地方党政帮困扶贫活动;积极参与挂钩村章滨村文明共建,走访困难户,切实做好结对困难户的扶贫救助工作。

六、20__年党组织建设工作思路

一是不断加强和完善党风廉政建设工作,积极开展反腐__教育,抓好党建工作,利用省行发放的教材、光盘,在全行开展宣传教育活动。从日常教育着手,从日常管理着手,筑牢干部廉洁从业的思想根基。

二是加强党支部建设工作,抓骨干、抓培训,提高党群干部素质。扩大党支部工作覆盖面,继续抓好分行党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

三是抓好党员教育管理工作,落实党委中心组学习制度,党组织民主生活会制度和三会一课制度。选树典型,通过先进引领,促进分行三低一高精细化管理落实到位。

四是开展文明创建活动,作好文明创建的各项基础工作。文明创建有规划、有目标、有制度。推动企业文化建设。

五是加大员工思想工作教育力度。通过抓教育、立规范、树典型、建机制的关键环节分层次开展,建设和谐企业。

篇二 银行基层党建调研报告2050字

国有企业、集体企业及民营企业中党的基层组织的基本任务是发挥好政治核心作用,紧紧围绕企业生产经营开展工作。___同志曾指出:要抓紧研究解决党的建设中存在的突出问题,真正把“三个代表”重要思想落实到各项工作中去,体现到各级党组织和广大党员的行动中去,成为推动事业实现新发展,开创新局面的强大精神动力。新形势下,在基层银行如何及时解决党建工作中存在的突出问题,充分发挥好应有作用,是党务工作者应潜心研究的课题,也是各级党委,基层银行党支部应重视解决的问题。

基层银行党建工作的现状与存在问题

目前,大多数基层银行党组织能够认真贯彻执行___的路线、方针、政策和各级党委的要求,密切配合企业改革和发展的实际、端正党建工作的指导思想,不断加强党组织的思想作风、制度建设,使党组织的凝聚力、吸引力、战斗力得到增强。近年来,金融改革力度不断加强,精简机构,分流职员的任务十分繁重,一部分历史包袱较重,资产质量较差的亏损支行员工工资收入水平低,有的基层银行面临再次被兼并重组的严峻局面。在这种情况下,是由于基层党组织和广大党员发挥了积极的作用,才保持了企业和社会的稳定,推动和保证了改革的顺利进行。根据调查,基层银行党组织大体分为三种情况。

先进状态:其特点是领导班子团结,党支部能紧紧围绕支行经营活动这一中心开展工作,在促进和保证金融改革与发展中取得了显著成效。

中间状态:主要表现是党的组织健全,但党组织核心作用发挥得不够充分;党组织能够根据支行的实际开展一些活动,但成效不大。

落后状态:党的组织机构不健全,有的支部因人员工作变动,党务政工力量薄弱,党的活动处于半停顿状态;党的组织生活不能正常开展,党员难以发挥先锋模范作用;思想政治工作薄弱,企业经济效益差。

基层银行党建工作中存在的问题主要表现是:

思想不够解放,缺乏探索勇气和创新意识。

党员教育无针对性,收效差,在发展市场经济过程中,拜金主义、享乐主义、自由主义、极端个人主义等非无产阶级思想在党内蔓延的势头没有得到及时克服。

对党员在政治上、工作上、生活上的关心不够,特别是个别年龄偏大,文化程度低,业务素质又不高的军转党员,下岗得不到及时关心而产生悲观情绪。

党员队伍结构不合理,部分高学历的青年党员积极性不高。党员素质偏低,一线党员少,仍然是突出问题。

有些基层党组织的政治核心作用发挥不够理想。

有的基层银行政工力量薄弱,目前基层支行为了增加人均产值和目标任务的需要,在岗位设置上无论支行大小,均取消了党务专干设置,时间长了,经常性的党建工作松懈了,部分党员的组织观念也淡薄了,出现了政治学习走过场的情况。

新时期基层银行工作应采取的对策

当前,基层银行党建工作的要点是,贯彻落实好“十七”大精神,紧紧围绕基层银行经营工作这个中心抓好党的组织建设工作、作风整顿工作。

要坚持用“三个代表”统领党的建设。国有商业银行要充分发挥基层党组织的政治核心作用,紧紧围绕深化改革和经营来开展工作。

抵御社会不良观念影响,无私奉献,一生一世为党旗添光彩……基层银行党组织应建立好诸如“党员互助小组”、“文化沙龙”、“聊天网站”之类的“党员之家”,为党员同志提供一个交流思想,融通感情,解决工作、生活、学习问题的机会,使普通党员的心在任何时候都能找到一种归属感,从而更加增添党的凝聚力和向心力。在市场经济越来越发展的今天和明天,我们要抓紧时间,抓住机遇,从体制上、制度上建立起规章,是加强党的基层建设和党员队伍思想建设的一件大事。

基层党组织要按照党章规定的职责和国家有关金融法律法规开展工作。支持行长依法行使职权,坚持和完善行长负责制;全心全意依靠职工群众,支持职工代表大会开展工作;参与企业重大问题的决策;加强党组织自身建设,开展思想政治工作和工会、共青团等群众组织的活动。

健全党的组织,对支部委员缺额时要及时增补,每个支部应规定一名主管党务工作的支部委员,在员工超过100人以上的单位应设立专职支部干事。

建立党务工作制度,推行党建工作责任制,党政联席会议制,基层党员议事制,实行思想政治工作和企业管理“双纳入”,并做到与党员领导干部的绩效工资挂钩。

建立党务工作保障制度,应允许基层银行党支部从党费中留置一部分作为党员活动经费。

建立“党管人才”制度,鉴于国有商业银行负责人在任职上实行“双向进、交叉任职”,即书记兼行长,这就从制度上保证了支部能够参与企业重大决策,而“党管人才”是中央提出的选用干部工作原则,如何选聘、培训、管理好人才,本身就是需要企业管理决策重点解决的热点问题,既是业务工作,又是党务工作。因此,基层行应在“管好人才”上做好两个方面的工作:一是通过内部竞聘上岗,社会公开招聘,人才市场选聘等方式招贤纳士。二是加强对普通党员的素质培训工作,在政治上使党员在群众中先知先觉;在业务上,使党员在群众中“技高一筹”。

建好“党员之家”。随着改革的深化,基层银行下岗、分流的人数会增多,党员也不例外。如何缓解普通党员失落,不满情绪,保证金融和社会稳定;怎样引导党员职工自觉。

篇三 银行基层党建调研报告怎么写3750字

__行基层党建工作直接影响支行全局内部改革和业务发展。为深入学习实践科学发展观,扎实做好保持党的纯洁性的各项工作,切实搞好__支行党建工作,解决党建工作中存在的突出问题,为支行全局事业发展服务,按照上级行党委的统一部署和要求,支行党支部有针对性的开展学习调研活动。通过调研,了解掌握了支行党建工作的实际状况和存在的突出问题,对发现的问题分析了原因,提出了建议。

一、支行党建工作基本情况

目前,__支行现有部室3个,在职职工24人,党支部1个,其中在职党员13人;支行离退休人员7人,其中离退休党员4人。近年来,__支行党建工作呈现以下4个方面的新特点:

(一)支行党支部特别是主要负责人对党建工作重视。支行基层党组织领导班子模范作用较好,解决自身问题的能力较强,主要负责人能够有效履行“一岗双责”,党建工作能够与业务工作、管理工作、企业文化建设结合起来,通过抓党建带动队伍建设提高凝聚力的意识比较强,支行党支部能够充分发挥党员的主体作用,把及时征求党员群众意见作为制度确定下来,支行党组织的战斗堡垒作用发挥较好。支行党组织以党建工作带动业务发展有内容有形式,效果明显。支行党支部工作思路比较清晰,党建工作与业务工作结合比较紧密,通过抓党建带动队伍建设,使共产党员迅速成为业务能手。能够将创先争优活动的理念精髓浸透到经营管理的各个层面,提出“五管”,即“制度管人、流程管事、精神管业、机制管绩、环节管险”的工作思路。

(二)通过开展创先争优活动,极大地激发了基层党组织的活力和党员的影响力。活动开展以来,支行党支部按照“四强”党支部的要求,全行共产党员按照“四优”共产党员的标准,积极开展了多种形式的支行党支部和党员公开、广泛征求意见建言献策、建立党员示范岗开展读红色经典撰写学习体会活动,以学习杨善洲和先进典型为榜样,以服务支行业务发展为载体,支行党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用得到更加充分的发挥,党支部经营管理水平得到进一步的提升。尤其是当前正在按照上级行党委的有关要求,开展窗口单位为民服务创先争优活动,极大地激发了支行党支部提高金融服务水平的积极性。

(三)党员教育管理水平得到提升,党员干部素质得到进一步增强。__支行党组织积极创新党组织活动方式,基本做到了以党建带团建带动业务发展,并围绕经营管理工作开展形式多样的党员教育活动。通过开展学习型党组织创建活动,努力提高员工队伍的整体素质,形成积极向上的工作氛围,进一步增强员工坚定无产阶级信念的信心和决心。

(四)建立和采用了党建新机制、新举措。扎实开展“践行雷锋精神活动,打造__行良好品牌形象”、“转方式促发展”作风建设主题活动和“人人争当业务排头兵”创先争优活动,建立“四有一评”工作考核机制,不断深化“典型示范、党员帮扶”等主题实践活动,支行党支部工作呈现出新的生机和活力。

二、支行党建工作存在的问题

经过调研我们也了解到,目前支行党建工作虽然相对于前几年普遍得到加强,表现出好的发展趋势。但总体看,支行党建的状况和水平离新时期中央、省市及上级行党委对金融机构党建工作的要求、离企业改革发展所赋予的使命还有一定差距。主要表现在:

(一)学习风气不浓。党员学习的积极性、主动性和自觉性不足,被动应付的多,主动系统学习的少;学用脱节,不重视知识的更新,不善于理论联系实际;满足于已有水平,凭经验做事,专业化素质提升缓慢。部分党员认为学习是虚的,不能解决实际问题,致使许多党员对党的基本理论、路线、方针、政策和各个阶段的工作重点理解不深,把握不准,缺乏解决复杂事务和改革、发展、稳定中的各种新矛盾、新问题的能力;另外,指令性学习使部分党员产生了厌烦心理,学习的方法陈旧、形式老套、死板,缺乏创新,再加上工作与学习的矛盾,往往导致学习时间难以保证。

(二)支行党建工作宣传不够。支行党支部在结合实际开展党建工作的同时,不善于总结,尤其是对党建工作促进业务发展方面总结不够。党建工作一些好的做法、经验得不到及时宣传,各企业对党建工作的宣传力度还不够,对先进典型特别是身边的典型进行学习宣传的意识还不强,党建工作内容常更新,但内容单调陈旧。在推动党建工作交流方面还很欠缺,支行在以开展业务联动带动党建联动的方式方法研究不够,支行在充分利用系统党建资源方面主动意识不强。

(三)在党员教育上,时间投入不足,内容不够系统全面。党的基本理论、基本历史知识普及还不够,部分部室党员经常性教育的计划性和系统性不够,组织党员开展学习活动主要以学习有关文件、领导讲话和业务知识为主,党建理论知识很少涉及,党的基本理论、基本历史知识的学习主要还是靠入党积极分子培训训阶段。

(四)个别党员思想认识存在误区。个别党员对党建工作在思想认识上存在“__行基层党建工作抓与不抓无关紧要”、“支行党建工作相对于业务发展而言较虚”、“党建工作做多了会干扰全行正常业务工作”等认识误区,对机关党建工作态度消极。

三、今后的工作措施和建议

当前,__行__支行的改革与发展正处于关键时期。在新的历史条件下,支行党建工作的要求更高了、任务更重了、难度更大了。我支行将以学习实践活动为契机,针对查找出的问题,认真分析,明确认识,理清思路,制定措施,把支行的党建工作提升到新的水平。

(一)加强理论学习,更新思想观念,走出认识误区。在理论学习教育活动中,改变宣读式、应付式、灌输式的教育方法,增加具有针对性、主动性和启发引导式的党组织活动。针对支行党员干部文化层次较高、民主意识和参与意识较强的特点,采取适当方式,增强党员参加组织生活的自觉性,树立自我教育、自我管理的意识,提高组织生活的质量,将党内学习教育中存在的一些走过场的形式转变为注重实效。增强服务发展的意识和能力,把加强学习与推进工作结合起来,多学善思、学以致用、学用相长,“干什么、学什么,缺什么、补什么”,努力让支行党员成为本职工作的行家里手。更新思想观念,就是要拓展工作思路,大视野、全方位、新角度谋划支行党建工作。在当前全球金融危机、全局经济负重奋进的关键时期,我们面临着许多新情况、新问题。要解决这些困难和问题,我们必须从转变观念做起,深刻认识新形势、新任务对支行党建工作的新要求和党务干部的重要职责,深刻认识支行党建工作服务大局、服务中心的重要作用,树立“围绕业务发展抓党建,抓好党建促业务发展”的思想,增强抓支行党建工作的责任感和紧迫感。切实增强忧患意识,克服因循守旧、畏难发愁、固步自封、怕冒风险等行为,自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来,摆脱传统观念和思维方式的束缚,放宽眼界、放宽思路,以开放的思维、创新的精神,打开工作局面,求取新的发展。走出认识误区,就是要把机关党建工作摆在一个重要位置,抓紧抓实。因为机关党建工作事关全局发展,抓好了这项工作,就能够更好地促进__行__支行各项工作的顺利开展;这项工作抓不好,其他工作就失去了政治保障,就难免会出现这样那样的问题。另外,要让党员,特别是党务干部端正思想,提高认识,摆正位置,明确支行党的建设的重要性,增强做好支行党的工作的责任感,提高支行的整体效能和工作水平,保证支行更好地担负起服务经济,服务三农等各方面的任务,促进科学发展。

(二)加强工作指导。调研中我们感到,妥善解决支行党建工作中反映出的不足和问题,还是要上下同进,齐抓共管。因此,在支行和企业层面要加强对支行党建工作的指导,一是要提高支行党支部尤其是主要负责人的责任意识,切实将党建工作提到议事日程,融入各项业务工作中,并将党建工作纳入支行领导班子尤其是主要负责人年度考核之中。二是支行党务工作部门要通过制定完善各项工作制度,开展经常性的检查指导,有效督促各部室主要负责人切实提高做党建工作的主动意识,真正使支行党支部成为带好队伍、促进管理、凝聚人心、提高业务工作的战斗堡垒。三是从支行领导层面对企业和支行党务工作人员的配置提出要求,优化专兼职党务工作者的人员结构。

(三)创新党建工作方法。在支行党组织活动方式上注重灵活多样,组织一些看得见、摸得着、支行党员喜闻乐见的活动,寓教于乐。比如参观爱国主义教育基地或革命旧址、观看文艺演出,既让大家受到教育,又振奋精神鼓舞斗志,化作工作的动力。在工作载体上,继续开展作风建设主题实践活动、学习型党支部创建等活动,丰富党建工作内涵,拓宽党建工作领域。

(四)加强对党建工作的宣传交流。一是发现、帮助支行认真总结做好党建工作的经验,并通过召开各个层次的交流会、印发交流材料、开辟内部网络宣传平台等方式,交流支行党建工作一些有特色的做法。二是适应全行业务工作联动的实际和支行党组织的主观要求,积极创造条件,帮助和鼓励支行党员之间、各个兄弟行之间、客户机构和支行党支部之间开展党建工作联谊活动,达到党建工作与业务工作双联动。

总而言之,支行党支部要严格贯彻落实中组部《关于在创先争优活动中开展基层组织建设年的实施意见》和《关于做好基层党组织分类定级工作的指导意见》要求,认真按照总行党委《在创先争优活动中开展基层组织建设年实施方案》的部署,扎实做好该项工作,准确把握新形势下__行基层党建工作的特点和规律,解放思想,开阔视野,拓展思路,创新载体,提高水平,成为党建科学化水平的组织者、推动着和实践者,切实在创先争优活动中把支行党建的各项工作做好、做扎实、做稳妥。

篇四 银行党建调研报告4000字

20__年以来,__支行党委在__农商银行总行党委和区委、区政府的正确领导下,积极贯彻落实科学发展观,深入学习党的十八届三中、四中全会会议精神,积极响应总行党委号召,以创建一流金融机构为工作目标,凝心聚力,真抓实干,始终坚持稳健经营,稳步发展的经营理念,以金纽带春天行动为契机,以全市银行化改革为目标,积极落实各项惠农惠民政策,全面履行社会责任,持续推动农商银行改革不断深入,实现了党建工作与业务发展的有机结合,持续推进全区业务不断向前发展,实现了各项业务持续健康发展。

一、坚持党建工作与业务经营密切结合,围绕经营抓党 建,抓好党建促经营

一年来,我行在业务工作发展的同时,积极发挥党组织的作用,不断加强思想政治工作和精神文明建设工作。坚持围绕业务抓党建,抓好党建促发展的思路,突出了党组织政治上核心作用和业务上保障作用的发挥,各项工作和业务经营指标都取得了骄人的成绩。

二、坚持做好新形势下党的思想建设

(一)我行积极扎实推进学习型党组织建设,结合党的群众路线教育实践活动,不断通过学习教育提高党员干部党性修养和工作能力。有组织有计划的学习马克思主义、___思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观,不断提高党员干部思想政治理论水平。根据省联社及总行活动指导意见和实施方案要求,全区积极下发了学习教育材料,并配发了详细的学习配档表,明确学习要求和目标,保证了学习教育活动有效开展。一方面组织班子成员集中学习,安排了不少于3天学习时间;一方面组织各党支部每周两天进行集中学习,支部成员相互交流学习心得,分享学习所得。全区以党章和党的十八届三中全会精神、______一系列重要讲话和视察山东重要讲话精神、省联社规定内容和指定材料为重点,组织党员认真学习中国特色社会主义理论。为进一步落实好学习教育阶段工作要求和目标,总行多次组织全区中层以上领导干部进行了专项集中学习,并对全区活动开展情况作了进一步强调,督促全区党员干部认真落实好集中学习和自学要求,保质保量完成好学习教育阶段工作; 二是坚持理论学习和实践教育相结合,全面打造党的群众路线教育实践活动多种学习教育的平台。按照区委工作部署,于20__年4月4日上午,我行部分干部职工代表手持扫帚、铁锹等卫生清扫工具,走上街头,充分发扬不怕脏、不怕累的精神,对负责的路段进行了集中清扫,对进一步改善城市环境、提升城市形象起到了积极的作用。清明节当天下午,我行党委积极组织全体中层党员干部前往__烈士陵园进行清明祭扫活动,通过向先烈敬献花篮、参观纪念馆、瞻仰烈士陵墓、重温入党誓词等形式,深切缅怀革命先烈的丰功伟绩,对党员进行深刻的爱国主义教育。同时,我行还积极利用多媒体及网络,组织广大党员干部和职工参加学习党的群众路线教育实践活动专题视频讲座,观看了《焦裕禄》等多部影视片,有效的促进了我行党的群众路线教育实践活动深入开展。

(二)坚持三会一课制度不断加强政治业务学习。 党员组织生活会,支部委员会,均以集体学习与自学、思想回顾和工作小结、批评与自我批评等形式认真开展。将好的做法、好的想法、好的风气及时给予肯定和表扬,对不成熟的做法、不良的倾向和歪风及时予以批评和制止。同时将我行的当前任务、业务经营情况、面临的困难及时向全区党员通报,培养全区职工的主人翁精神,从而在全行内部营造了一种积极向上的良好氛围,增强员工的凝聚力,进而保障全社各项工作的顺利开展。

三、坚持做好新形势下党的组织建设

(一)加强组织建设。结合支部党员的变动情况,对全行党委个别党支部进行了改选。通过对党支部的人员调整和改选,进一步充实了各组的力量。

(二)新党员的发展严格按照坚持标准、保证质量、 改善结构、慎重发展的十六字方针,坚持高质量、高标准的原则,成熟一个发展一个。从员工队伍中注意培养年青有 为,综合素质较高的积极分子,加强对这些人的培养,提高 入党积极分子的整体素质。

(三)积极开展民主生活会、组织生活会。在会上,我支部全体党员围绕会议主题对自己在思想状况、工作作风、服务态度、办事效率及业务能力等方面进行了深刻的反省和剖析,发现了自己在工作中存在的问题与不足,并制定了整改措施:一是要深入学习省联社及总行的各项规章制度,努力学习金融业务知识和银行财会制度,在日常工作中认真细致,谨慎小心,避免错误,减少误差;二是改进应对突发事件的能力,对日常工作应有一定的预见性和必要的计划性;当日事、当日毕,避免工作拖沓,提高工作效率;三是牢固树立风险意识、危机意识、竞争意识,全心全意抓业务,一心一意求发展,在竞争日益激烈的金融行业中不断发展壮大,团结协作,埋头苦干,开拓创新;四是要更加牢固树立服务三农的意识,进一步改进工作作风、改善服务态度,提高工作效率,扮演好自己作为农村金融主力军的角色,为广大农民朋友努力创建良好的服务环境,打造优质的服务品牌。

四、以转变作风为工作重心,不断提高党风廉政水平

一是认真落实党风廉政建设责任制,扎实推进惩治和预__败体系建设。年初,我行与中层干部签订了《20__年党风廉政建设责任书》50份,通过党风廉政建设责任制,抓好领导干部廉洁自律,促进我行作风纪律长效机制建设。制定《党的群众路线教育实践活动学习教育配档表》和《作风建设巩固提升年学习计划表》,为全面落实党的群众路线教育实践活动和作风建设巩固提升,我行认真制定实施方案,并配置切实可行的活动配档表,确保活动取得实效。

二是以抓优质服务,创优良环境,全力提升农村金融服务水平为主题,不断强化内部管理,提高服务质量,全面提高柜台服务质量,为客户提供优质便捷的窗口服务,组织全区规范化服务评比活动,设立了党员先锋岗、党员示范窗口,形成优质服务红旗流动机制,在工作中亮出身份,自觉接受群众的监督,组织开展青年文明号巾帼示范岗等文明创建活动,进一步提高了自身的服务质量和文明服务水平。

五、以落实党建制度为着力点,不断提升党建工作水平

认真贯彻党内政治生活准则,特别是民主生活会制度、党员领导干部述职述廉制度,抓好活动阵地建设。按照总行工作要求,年初及时开展领导班子述职述廉工作,客观全面详实的对当前工作的开展进行了述职,述职中体现了成绩,认识到了不足,对于今后的方向有了更加明确的认识。同时,紧密结合群众路线活动要求,根据省联社《关于做好全省农村信用社第二批教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知》(_农信联党办〔20__〕8号)和__办事处《关于开展谈心交心活动的通知》要求,为更好推动全区谈心交心活动有效深入开展,为开好专题民主生活会和组织生活会打下基础,我行于20__年6月6日、7日在全区开展谈心交心活动,主要负责同志与班子每个成员谈话、班子成员相互之间谈话、班子成员与分管部室、基层营业机构主要负责同志之间谈话。领导班子和中层人员积极按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,一丝不苟地完成对照检查材料的撰写。同时,积极落实领导班子成员与网点联系制度,深入一线,开展调查研究工作,一方面注意掌握党员干部的思想作风,一方面积极指导和帮助基层业务发展,深入基层,联系职工,有效提高了领导班子的创新能力和决策水平。

六、创新党建工作载体,不断提高金融服务水平和层次

一是坚持创新服务方式,不断拓宽农村商业银行服务范围。按照信用工程建设工作要求,全区广泛发动,扎实推进信用工程建设,将信用工程作为夯实信贷管理基础的重要抓手,不断提高支农服务水平。全面实现客户贷款上柜台,大大解决了农民贷款难问题,有力改善了农村信用环境。大力普及银行卡、pos机具,全面实现电子机具全覆盖,积极宣传推广个人、企业网上银行、手机银行等新的结算方式,通过强有力的措施,使农村支付结算环境大为改善,进一步提升农村金融服务水平。

二是全力助推第一书记工作,不断创新支农服务方式。我行党委多次到张庄社区开展走访调研工作,调研方面包括社区人员结构、信用情况、产业结构、资金需求等方面,对于张庄社区目前的状况、需要解决的问题、今后发展的重要方向,都有较全面深入的掌握,总行党委对于第一书记工作给予充分支持和关心,对其工作中存在的难处,在最大程度上给予落实和满足,截至目前总行帮助第一书记筹集资金 8.5万元,主要用于社区办公场所整修改造、完善社区基础建设等,该社区耕地面积970亩,河岸荒滩150亩,水利条件优于,结合该社区现有产业和自然资源,总行帮助第一书记,积极引导村民发展种植业、养殖业,做好荒滩承包、手工艺品加工等,不断优化该社区产业结构,有效促进了社区增收增效。

三是是深入开展公益性活动,积极打造公益文化。积极组织员工进行义务献血、结队帮扶、捐资助学、慈心一日捐等活动。为社会奉献一份爱心,发挥党员先锋模范带头作用。在今年5月我行组织开展的慈心一日捐活动中,党员干部带头捐款,全区干部职工捐款26700元,20__年11月积极响应区委区政府慈心一日捐活动,全区党员干部向区慈善总工会捐款合计28900元。通过开展公益性活动,加强了党员党性教育,使全区精神文明建设和信合文化建设得到进一步加强。

七、以科学发展观为指导,不断推进员工队伍建设

一是加强培训,不断提高员工业务素质,20__年我行结合省联社及总行视频培训进行了高管、综合、财务、信贷、 安保等方面各类培训共10余场次;参加人数达400多人次,二是积极鼓励干部员工在岗自学,使员工综合素质得到进一步提高。三是以考促学,倡导科学规划。按照总行有关工作要求,总行党委高度重视,20__年6月7日,区人行五楼南会议室,积极组织全区开展教育实践活动统一测试,参加考试人员44人,考试人员为党委班子成员以及中层以上党员领导干部。80-90分11人,90-100分33人,本次考试平均92分,通过统一测试,进一步检验了全区群众路线教育实践活动学习教育实际效果,为不断改进工作方法,完善学习教育机制,创造了良好条件,也为引导全区中层党员干部发现自身不足,为下一步强化学习教育奠定了基础。

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