员工经典辞职报告

报告怎么写

1. 呈现辞职原因：你需要诚实地说明你辞职的原因。可能是寻求新的职业发展机会、个人健康问题、家庭原因，或者是对当前工作环境的不满。确保你的理由既专业又合理。

2. 表达感激之情：提及你在餐厅工作期间所学到的经验和技能，以及对同事和管理层的帮助表示感谢。这是表达尊重和专业素养的重要部分。

3. 提供离职细节：明确辞职的日期，通常提前两周通知是标准做法。你可以说明你愿意协助进行交接工作，以确保顺利过渡。

4. 保持积极态度：尽管你可能对离开感到兴奋或解脱，但保持积极和专业的态度至关重要。避免在信中抱怨或批评。

5. 结束语：礼貌地结束信件，表达对未来可能的合作机会持开放态度，或者简单地祝愿餐厅未来繁荣。

第1篇 公司员工经典辞职报告

尊敬的经理：

您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我来公司也快一年了，也很荣幸自己成为__公司的一员。在公司工作一年中，我学到了很多知识与技能，公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中，工作和学习的机会。

但是我因为个人原因需要辞职，因我新购房屋在城南，到公司的距离超过15公里，每天往返公司的时间超过3个小时，这对我的工作已造成不良影响，因此，我不得不忍痛离开热爱的岗位。

我希望在__年_月__日之前完成工作交接，请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前，我一定会站好最后一班岗，我所在岗位的工作请领导尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。

望领导批准我的申请，并请协助办理相关离职手续。

此致

敬礼!

申请人：辞职报告

__.9.28