欢迎光临管理者范文网
当前位置:管理者范文网 > 安全管理 > 管理制度 > 管理制度范文

特殊工作管理制度

更新时间:2024-05-09 查看人数:22

特殊工作管理制度

特殊工作管理制度是企业内部管理的重要组成部分,旨在规范特殊岗位的工作流程、安全标准和人员资质,确保高效、安全、合规地完成工作任务。

包括哪些方面

特殊工作管理制度主要包括以下几个方面:

1. 定义特殊工作岗位:明确哪些职位或任务被视为特殊工作,如高风险作业、专业技能要求高的岗位等。

2. 岗位职责与权限:详细列出特殊岗位的职责范围,以及在执行任务时所拥有的权限。

3. 人员资质要求:规定从事特殊工作的员工必须具备的资格证书、培训经历和实践经验。

4. 安全规程:制定详细的安全操作规程,包括预防措施、应急处理和事故报告流程。

5. 培训与考核:设立定期的技能培训和考核机制,确保员工持续提升专业能力。

6. 监督与评估:设定监督机制,定期评估特殊工作的执行情况,及时发现并解决潜在问题。

7. 法规与标准遵守:确保特殊工作符合国家和行业的法律法规及标准要求。

重要性

特殊工作管理制度的重要性体现在以下几个方面:

1. 保障安全:通过严格的规程和安全标准,减少意外事故,保护员工的生命安全和企业的财产安全。

2. 提升效率:明确的工作流程和职责分工,提高工作效率,减少因职责不清导致的时间浪费和错误。

3. 遵守法规:确保企业遵守相关法律法规,避免因违规操作带来的法律风险和经济损失。

4. 提高专业素质:通过培训和考核,提升员工的专业技能,增强企业的核心竞争力。

方案

为了有效实施特殊工作管理制度,建议采取以下策略:

1. 制定详尽的制度文本:与各部门合作,确保制度覆盖所有特殊工作,并充分考虑实际操作的细节。

2. 建立培训体系:定期组织专业培训,确保员工了解并掌握安全规程和操作技巧。

3. 实施监督与反馈:设立专门的监督部门,收集执行情况的反馈,对制度进行适时调整和完善。

4. 强化责任追究:对于违反制度的行为,应有明确的处罚措施,以示警戒。

5. 持续改进:定期评估制度的效果,根据实际情况进行修订,保持制度的时效性和适用性。

通过上述方案,特殊工作管理制度将能更好地服务于企业的运营,确保特殊工作的顺利进行,同时为员工提供一个安全、有序的工作环境。

特殊工作管理制度范文

第1篇 电厂特殊工作场所安全管理实施细则

1总则

1.1为加强易燃易爆作业场所、容器、特殊容器内工作、使用易燃易爆材料的安全管理,认真落实执行《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》、《电力设备典型消防规程》、《工作票、操作票使用和管理标准》、及华亭电厂《消防管理制度》、《防人身伤害安全技术措施》,防止发生人身伤害及火灾事故,确保安全生产,公司结合实际制定本细则;

1.2本细则适用于华亭电厂所属各部门。

2规范性引用文件

国家电网公司《电力安全工作规程》

国家电网公司《防止电力生产重大事故二十五项重点要求实施导则》;

3受限空间范围

3.1容器类:凝汽器清洗,热交换器内部检修,酸、碱罐、凝结水箱检修,主油箱检修,除雾器内部冲洗,储油箱、罐检查、检修,汽包内部检查、检修,各类容器、罐内部检查、检修等;

3.2管道类:各种管路内部作业,燃烧器校正,原煤斗清理,煤粉粗、细分离器内部检修,输煤系统落煤管、斗内检修、清理、检查,封闭母线内部检查等;

3.3其他类:各类封闭地下设施、设备、排水沟道、管沟、地沟、水井清理、检查、检修等。

4工作规定细则

4.1特殊工作及作业场所工作时,必须制定三项措施、危险点分析预控措施,必要时在措施中加注进行小动物试验条款,严格控制作业点人数;

4.2易燃易爆场所工作中需进行电火焊作业或其他动火时,办理动火工作票,检测合格,作业点人数控制在2人及以下,灭火器材据工作点的危险程度配备充足;

4.3特殊工作及作业场所的工作,工作班组要及时告知部门安全第一责任人(告知的内容:作业始、终时间,作业地点,作业内容),部门安全第一责任人告知公司主管领导;

4.4依据《电力安全工作规程》规定,在汽包、除氧器、粉仓、原煤仓、煤粉分离器、球磨机筒体内、化学阳床、阴床、油箱、电除尘灰斗等区域进行电、火焊工作时办理一级动火票;

4.5容器内作业前,要对容器内进行强制通风,保证有效的通风时间,必要时要对有毒、有害气体进行检测并合格,检测仪器在使用前必须进行校验;

4.6控制容器内作业人数在2人及以下,安排专人监护,监护人不得离岗;

4.7容器内作业监护人始终与作业人员保持有效的联系,内外呼应;

4.8在盛装过有毒、有害、惰性气体介质的容器内工作,作业人员佩戴正压呼吸器进入作业;作业人员佩戴安全绳,安全绳的另一端交由监护人;

4.9容器内作业人员要轮换作业,作业人员自觉身体不适时,及时停止作业,返出容器外;

4.10酸、碱、油罐体、系统上不准随意进行电火焊;

4.11酸、碱罐容器内作业前,必须进行介质置换、检测,用大量清水冲洗、蒸汽吹扫合格,并进行良好通风;

4.12在置换、冲洗、吹扫合格的酸、碱罐内,进行电火焊作业时 不准连续施焊,要间断作业,保持良好的通风;

4.13氢、油罐内、氨气系统进行动火作业,执行《电力设备典型消防规程》安全要求、规定;

4.14清掏原煤斗时,斗内作业人员不得超过2人,作业人员轮换进行作业,作业人员使用双安全防护(安全绳、防坠器),安全绳控制在作业人员活动的作业半径内,不准放入过长;

4.15原煤斗内进行检修、施工,原则上不搭设木质脚手架,采用钢制脚手架,临时电源线路绝缘层完整良好;

4.16原煤斗内检修、施工,作业点灭火器材充足,若采用木质脚手架,要接好水源管定期对脚手架进行洒水措施,工作完毕检查现场火种遗留情况,切断临时电源,达到现场无安全隐患后方能离开现场,作业监护人始终在场监护;

4.17工作中使用油漆、汽油、煤油、柴油等易燃易爆材料时,严格控制领用量,做到用多少领多少,作业点不准超量存放;

4.18地下沟、管内工作时,先打开两端检查孔进行通风,检测有毒、有害、易燃气体含量合格,方能进入工作;必要时可放入小动物进行试验观察,确保作业人员的安全;

4.19地下沟、管内作业,设专人监护,监护人始终与内部作业人员内外呼应;

4.20各部门、班组库房、工作间,不准存放易燃易爆物品,及时清理易燃垃圾,定期检查电源线路的完整良好,人员离开及时关闭照明,照明灯不准超过100w;

4.21冷却塔内工作时,应制定安全三项措施,监护人员始终在现场监护;

4.22易燃易爆场所作业,必须使用防爆电动工器具及灯具;容器内工作时,必须使用符合安规规定的安全电压≤12ⅴ照明灯具,电动工器具绝缘良好,并使用漏电器;

4.23作业人员进入易燃易爆场所,操作、使用、配合进行挥发性的易燃易爆材料使用时,禁止穿化纤工作服、并使用防爆工具;

4.24易燃易爆场所作业时,要对作业区域进行隔离,保持良好的通风,严禁同时进行动火工作;

4.25禁止将氧气瓶、乙炔瓶放置在吊篮内、移动平台上进行工作,严格按照西固华亭电厂脚手架作业规定控制作业人数;当遇恶劣天气大风、大雨、大雾、冰雹时停止作业;

4.26禁止在容器内使用汽油、柴油、煤油清洗设备、设施的零部件;

4.27炉内及超高空作业时,作业人员应使用防坠器及安全绳,采用双保险安全措施,原则上不采用悬吊钩挂脚手架平台作业;

4.283人及以上作业人员进入受限空间作业时,必须制定应急救援措施,施救人员熟知救援环境、技能、方法;

4.29禁止在不具备救援条件,且不能保证施救人员生命安全时,盲目进行施救。

5附则

5.1各部门依据本规定细则,制定本部门的安全工作实施细则。

5.2本细则厂标准化委员会,委托安全监察部负责解释。

5.3本细则自下发之日起执行。

特殊工作管理制度

特殊工作管理制度是企业内部管理的重要组成部分,旨在规范特殊岗位的工作流程、安全标准和人员资质,确保高效、安全、合规地完成工作任务。包括哪些方面特殊工作管理制度主要包
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式

相关特殊工作信息

  • 特殊工作管理制度5篇
  • 特殊工作管理制度5篇66人关注

    特殊工作管理制度是企业内部管理的重要组成部分,旨在规范特殊岗位的工作流程、安全标准和人员资质,确保高效、安全、合规地完成工作任务。包括哪些方面特殊工作管理 ...[更多]

  • 特殊工作管理制度
  • 特殊工作管理制度22人关注

    特殊工作管理制度是企业内部管理的重要组成部分,旨在规范特殊岗位的工作流程、安全标准和人员资质,确保高效、安全、合规地完成工作任务。包括哪些方面特殊工作管理 ...[更多]

相关专题

管理制度范文热门信息