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材料使用管理制度是我们企业运营中不可或缺的一部分，它旨在确保资源的有效利用，防止浪费，提高生产效率，同时保障产品质量。这项制度涵盖了从采购、存储到使用的全过程，涉及到多个部门和环节。
包括哪些方面
1. 材料采购管理：规定了采购流程，包括需求预测、供应商选择、价格谈判、合同签订等。
2. 库存控制：明确了库存量的设定标准，以及定期盘点和损耗处理的规定。
3. 材料领用与消耗：制定了领料审批程序，明确了使用记录的记录和追踪方式。
4. 剩余材料处理：规定了未使用或剩余材料的回收、再利用或处置办法。
5. 质量监控：强调了材料质量对生产过程和最终产品的影响，设置了质量检验标准和不合格材料的处理流程。
重要性
材料使用管理制度的重要性不容忽视。一方面，它有助于我们控制成本，减少浪费，提高经济效益；另一方面，通过规范材料的使用，可以保证生产过程的稳定，从而维护产品质量和客户满意度。此外，良好的材料管理还有助于我们遵守环保法规，实现可持续发展。
方案
1. 设立专门的材料管理部门，负责制定和执行材料使用政策，监督各部门的执行情况。
2. 实行电子化管理，建立材料管理系统，自动化处理采购、库存、领用等流程，提高效率，减少人为错误。
3. 定期进行材料使用培训，提高员工对材料管理的认识和技能。
4. 引入供应商评估机制，确保供应商的质量和服务符合企业要求。
5. 对于剩余和废旧材料，推行循环利用和合理处置，降低环境影响。
6. 加强内部审计，定期检查材料使用管理制度的执行情况，对存在的问题及时调整和完善。
这一系列方案旨在构建一个系统化、规范化的材料使用管理体系，确保我们的企业在运营中既能有效利用资源，又能保证产品质量，实现经济效益与环保责任的双重目标。
材料使用管理制度范文
【第1篇】材料使用管理制度
为提高机电队材料管理水平，加强材料、配件的领用管理，降低生产成本，提高经济效益，充分调动职工节支降耗的积极性，结合本队材料管理实际，特制定本制度。
一、成立材料使用管理领导小组
组 长：马守经
副组长：翟奎
组 员：杨 龙、李宝强、尹庆旺、李坤、翟奎、郭昌德、高明、刘红峰、（李秀芹、梁梦君）材料员及各班组班组长。
二、材料使用管理职责分工
1、组长：负责本队材料管理的全面管理工作，对材料管理负全面责任。
2、副队长：负责分管班组材料的管理工作，对分管班组内材料计划的上报，日常材料的领取、使用进行指导与监督。
3、班组长：班组日常材料管理的责任人，负责班组材料计划的上报，日常材料的领取工作。如实反映各种材料在领取与使用中存在的质量问题。
5、材料员：负责材料领取、发放（配件、工具、钢丝绳等实行交旧领新制度）等管理工作。负责材料发放与使用情况及在使用过程中质量的跟踪调查和反馈。
三、材料的日常管理
1、材料计划的编制
各班组根据班组材料使用定额，结合班组实际使用需要，制定班组月度材料使用计划，由班组长于每月27日之前把下月材料使用计划报送到材料员。
队月度材料计划会定于每月28日召开，由主管队长主持，副队长、技术副队长和材料员参加。会议对班组报送的材料计划进行总结分析，统一汇总，编制，由材料员制表，经主管队长审核后于30日之前报矿企管科。
班组未按要求上报材料配件计划的，每次对责任人罚款50元。
2、区队材料收、发、存管理
①材料的领取
区队设材料员一名，班组设兼职市场管理员若干名。从矿库房领料必须经队长审批后、材料员方可领取。
材料员要熟练运用矿煤矿精益管理信息系统，动态掌握各工作场所用材料情况。班组要按照定额材料费用计划领取材料，日清日结，避免造成材料费浪费。出现丢失、损坏、私用等的，由责任人照价赔偿。
②材料台帐的建立
机电队材料收支存台帐由市场管理员负责建立。各班组使用领料单领取的材料必须当天在内部市场化系统内登记。
③材料的发放
材料保管员在保证财产安全的前提下，做到账、物相符。
各班组领料时，由队长批准后，方可领取。
各班组领料时,必须由班组长或班组兼职市场管理员签字,领料人持领料单领料,否则不予发放,因特殊原因急需材料时,事后必须及时补签领料单。
所有材料物资进、出仓库时都必须同时有双方（如交货人、领料人，仓库保管员等）当事人的签字。
班组领料时要按照有关规定执行，要交旧领新，定量领取。领料员要将各种票据保管好，否则罚款20元。
材料员对材料物资的发放负责。对不符合要求的领料单据禁止发放材料，否则发现一次罚责任人50元。
3、材料的现场管理
各班组要加强职工爱护材料的教育，工作现场不准乱仍乱放材料，加大材料修旧利废工作。
材料、物品要分批分片、按材料用途、存放说明妥善保管，严禁压坏变形变质。对保存不当使材料损失严重的，按损失材料原价的10%罚款。
材料员或兼职材料员，在对外加工、检修、更换部件时，双方一定按矿规定计算，对不按规定办事的，材料员有权拒绝。
各班组领用的公用工具，必须有分管队长认可，丢失按照原价赔偿，不到期损坏的，各班组自行解决。
【第2篇】通防区材料设备器材使用管理制度
1、通防区各种材料、设备、器材必须建立档案,至少保留二年以上。
2、材料、设备、器材的领用严格执行审批制度,无正当手续,不得乱发。
3、材料、设备、器材损坏必须按时上报,属人为损坏的按价赔偿,超过使用年限的及时回收、更换。无故不上交的按等价进行处罚。
5、鼓励职工积极修旧利废,对表现好的同志,区给予奖励。
6、对易损物件,实行以旧换新。
7、对出矿物资要安排专人全程看护,对截留,挪用现象,一经发现,按物资价格10倍进行处罚,责任人进三违学习班。
8、做好仓库的安全保卫工作,确保不出现偷盗现象。
【第3篇】安全质量标准化材料费使用管理制度
为了确实搞好安全质量标准化工作,使安全质量标准化工作能作到日常化、经常化,达到动态达标的目的,特制定此管理制度如下:
1、标准化材料费用不再下分各材料管理组,统一由标准化办公室管理使用,供应部全面管理;
2、安全质量标准化各专业组每月26日,按照矿标准化文件的要求,制定下个月各单位安全质量标准化专业计划交安全质量标准化办公室,标准化办公室制定下个月全公司安全质量标准化工作计划交计划科,由计划部和生产作业计划同时统一打印下发;
3、标准化材料的使用范围:①标准化图牌板;②标准化单项工程中公司以前未使用的新购买材料,如照明线、照明灯、不锈钢材料、马路砖、地板砖、墙面砖等;③标准化单项工程中正常生产不能回收复用的一次性投入材料,如火工品、水泥制品、油漆、涂料、维修锚网材料等;④标准化单项工程中特殊件的加工。
4、非标准化单项工程严禁使用标准化材料费用;
5、未经标准化办公室和生产副总审批的私自进入标准化材料费用的材料,按照“谁出帐、谁负责”的原则,由责任人工资扣除;
6、标准化单项工程中属于各材料管理组应正常投入的材料严禁使用标准化材料费用;
7、各标准化单项工程的施工单位,按照标准化单项工程计划和标准化材料费用的使用规定,编写材料领用审批表,由标准化办公室和生产副总审批后,到供应部领取;
8、标准化单项工程中,属于各材料管理组正常消耗的材料,由各材料管理组出据费用无条件供给使用单位,否则,造成标准化单项工程不能按时完成,扣除各组管理人员10%的标准化工资;
9、供应部对经过审批后的标准化材料,出票并加盖“标准化”专用章;标准化办公室加盖标准化办公室主任私章后,方可领取材料;
10、财务科对安全质量标准化材料费建立专帐进行管理,供应部必须把每月标准化材料消耗明细报标准化办公室一份,否则处罚供应科负责人10%的标准化工资。
【第4篇】通风队材料使用管理制度
为严格控制材料使用，提倡节约，反对浪费，控制材料的丢失，将队组材料消耗控制在有效使用范围内，特编制本制度。
1、对各班组材料使用整体调控；各班组材料用料由专人（工长）负责。
2、分管队干负责班组用料的核算和验收，丢失材料、不合理消耗材料的按损失材料原价值的50%对班组进行考核扣款，班组成员按所在班组责任大小摊扣。
3、井下所有多于小配件队干及时组织回收升井。
4、各班组生产使用材料工具，应由班组长或班组长指派专人负责领取归还，造成工具丢失的由领取人负责全额赔偿。
5、各班组当班领取材料时，应由领料人签字后方可领料，工程剩余材料，应送井上材料库、井下库房或送回工房，并经领料保管核对后，做销帐处理，否则，按丢失材料处理由领料人全额赔偿。
6、材料员建立材料消耗记录台帐，工房建立材料管理台帐，由材料员负责填写台帐，月底两帐对照如发现弄虚作假等情况，处罚责任人100元。
7、班组内职工故意损坏材料工具等，必须照价赔偿，另外罚款50——100元。
【第5篇】易燃易爆有毒材料保管发放使用管理制度
为使施工工地保持良好的工作环境,防止意外事故的发生,保证安全生产,我项目部特制定《易燃易爆有毒材料保管制度》。
1.建立专用库房,将进入施工现场的各类油漆和其他易燃、易爆,有毒材料专库保管,分类分库存放,指定专人保管。
2.挥发性油料装入密闭容器内,妥善保管。库房内严禁烟火,并配备消防器材。
3.库房与其他建筑物保持一定的安全距离,通风良好,不准住人,并设置消防器材和“严禁烟火”等明显标志。定期对存放易燃、易爆、有毒材料的库房进行安全检查,库房所设置的mf24型干粉灭火器保证有效。
4.易燃、易爆、有毒材料发放要有专人,要经过安全员批准方可发放。
5.技术人员或安全员必须对领用人进行各项安全技术及使用注意事项的交底。未进行交底的人,保管员有权不予发放材料。
6.使用煤油、汽油、松香水、丙酮等调配油料,带好防护用品,严禁吸烟。
7.油毡油漆的棉纱、破布、油纸等废物,应收集存放在有盖的金属容器内及时处理,防止自燃。
8.专用库房保管员对库内材料进行建帐,作到收发有登记。
【第6篇】电修车间材料领取使用管理制度
为了加强车间材料使用管理，降低材料消耗，特制定以下管理细则：
1、在五金库领取材料时， 应在现场办理好领料手续后方能拿走，如有在影响生产、安全的情况下，可以先领材料，但处理完毕后，必须立即返回五金库办理手续。
2、在材料领用单上面必须详细注明材料型号、数量、用处，并签字，特别是用处栏应详细注明某车间某台设备。
3、材料领用应以实际需求量为准，不得多领作为备用，如因不能确定具体数量而多领材料应立即返回库房或移交给班组，由班组统一保管。
4、常用材料(比如胶布、胶带等)以及安装用材料(含工器具)统一由班组领用发放，个人不得私自在五金库领取。
5、在更换材料或备品备件时，原有的破旧或损坏的材料必须在现场，如现场没有原件，应立即通知车间后再作处理。
6、更换的原件或损坏的原件更换后，应统一收回到电工班废旧材料准放处，不得遗留在现场或乱丢乱放，并打扫现场清洁卫生。
7、线材的使用必须作好登记。
8、临时用电安装原则上用车间制作的临时用电材料，如有特殊情况需重新领用线材，应作好记录，事后必须收回给班组。
9、在材料使用过程中，严禁浪费材料，如发现属于人为浪费材料，应给予重处。
电修车间
【第7篇】易燃易爆、有毒材料保管、发放、使用管理制度
为使施工工地保持良好的工作环境，防止意外事故的发生，保证安全生产，我项目部特制定《易燃易爆有毒材料保管制度》。
1.建立专用库房，将进入施工现场的各类油漆和其他易燃、易爆，有毒材料专库保管，分类分库存放，指定专人保管。
2.挥发性油料装入密闭容器内，妥善保管。库房内严禁烟火，并配备消防器材。
3.库房与其他建筑物保持一定的安全距离，通风良好，不准住人，并设置消防器材和“严禁烟火”等明显标志。定期对存放易燃、易爆、有毒材料的库房进行安全检查，库房所设置的mf24型干粉灭火器保证有效。
4.易燃、易爆、有毒材料发放要有专人，要经过安全员批准方可发放。
5.技术人员或安全员必须对领用人进行各项安全技术及使用注意事项的交底。未进行交底的人，保管员有权不予发放材料。
6.使用煤油、汽油、松香水、丙酮等调配油料，带好防护用品，严禁吸烟。
7.油毡油漆的棉纱、破布、油纸等废物，应收集存放在有盖的金属容器内及时处理，防止自燃。
8.专用库房保管员对库内材料进行建帐，作到收发有登记。
【第8篇】通防区材料设备使用管理制度考核办法
1、所有材料、设备不能做到帐、卡、物、板四对口,准确无误的,给予材料管理员300元处罚。
2、材料管理员严格岗位责任制,迟到、早退、班中干私活将给予100元的处罚。
3、材料管理员,负责库房的物资管理工作及材料记帐,负责材料、工具、设备的以旧换新,无记录台账的,给予材料员300元工分的处罚。
4、所有材料配件必须由区主要领导签字,方可发放,对发放人情料的责任人,一经发现给予500元的处罚。
5、库房管理人员必须保持库房整洁卫生,物资排放整齐不干净整齐者,罚责任人100元。
6、利用职务之便串通外单位人员盗取本单位物资材料的,一经核实,责任人交矿处理,加罚1000元。
7、对出公司物资要安排专人全程看护,对截留,挪用现象,一经发现,按物资价格10倍进行处罚,责任人进三违学习班。
【第9篇】火工材料的运输、使用和储存管理制度
1.使用火工品的架子队及作业班组,施工现场必须设立专用火工品储存室。该储存室必须符合国家技术监督局颁布的规定,并取得所在地县级公安机关核发的《火工品储存许可证》,方可储存。由取得上岗证保管员、看守员昼夜保管、守护。
2.火工品储存室的设置:储存室要与居民区、工厂、公共建筑保持安全距离,必须符合防爆、防雷、防火、防潮、防鼠、防盗等要求,具有良好的通风和防爆照明设备,不能设置在高压电线下。炸药和雷管应分库存放并保持安全距离。储存室外应设置灭火器、砂等必要的消防器材,储存室内应设置自动报警装置,不准安装普通照明灯,所有照明设备必须采用防爆型,照明线、报警装置插头不能安装在储存室内,电线要有硬管防护。储存室门一律朝外,不能朝内。
3.库存量不准超过公安机关批准的容量,不准混放,爆炸物品堆码应垫高200-300mm,放置雷管时必须铺设胶质皮垫。雷管不能存放在铁质容器内,应存放在木质装置内。
4.进入储存室任何人不准携带手机、打火机等违禁物品。不得穿化纤衣服。严禁无关人员进入储存室,严禁在储存区吸烟和用火,严禁在储存室存放其他物品,严禁在储存室内住宿和进行其他活动。
5.看守人员住房必须离库房30m以外。看守房位置和高度以能了望储存室和周围情况为准。
6.火工品入库要严格检查验收,履行出入库手续和清点核对交接制度。对同品种、同规格的火工品要遵循发零存整、发旧存新,即先进先出原则。收存、发放按制度在爆炸物品登记簿上进行登记签字。做到账目清楚,手续齐备,帐物相符,若帐实不符,及时查找原因。发现火工品丢失或被盗,必须及时报告主管部门和所在地公安机关。严格执行双人双锁保管制度。
7.火工品短途运输,可免办《爆炸物品运输证》,但必须事先与所在地公安机关取得联系并征得同意。运输车辆必须符合国家有关运输规则的安全要求,在排气管口装设防火罩,按指定路线限速行驶。炸药和雷管应分别在两辆车内运送,两车间距大于50m,并派专人护送。雷管装载量不准超过车辆额定载重的三分之二,其他爆炸品的装载量,不准超过车辆的额定重量。在运输过程中,高度重视雷电天气的防范。
8.现场技术员、安全员对炮工作业即打孔、装药、起爆、警戒进行全过程监控。当日当次领取的火工品未使用完的,必须及时返还储存室进行存放,并办理相关退库手续。任何人不得以任何理由将火工品带回工棚、宿舍或在工地上随意存放,严禁私藏、私用或赠送他人。否则按相关法律法规追究责任。
【第10篇】地面库房爆破材料领退、使用管理制度
第一条 爆炸物品的管理遵照国家及省、市、县的有关爆炸物品管理规定执行。
第二条 爆炸物品的领取，必须先由生产部门开具领料单，由生产部门指派专人到库房领取，当天的票必须当天领取，过时视为废票，爆炸物品管理人员对持过时的票据人员不予发放爆炸物品。
第三条 任何个人不得无票领取爆炸物品
第四条 未用完或过期失效的爆炸物品，必须退还库房统一保管，管理人员必须做好登记。
第五条 爆炸物品管理人员必须把好领、退、用关，做到帐物相符。
第六条 爆炸物品的领退必须由领退人员和管理人员签名。
【第11篇】通防区材料、设备使用管理制度考核办法
1、所有材料、设备不能做到帐、卡、物、板四对口，准确无误的，给予材料管理员300元处罚。
2、材料管理员严格岗位责任制，迟到、早退、班中干私活将给予100元的处罚。
3、材料管理员，负责库房的物资管理工作及材料记帐，负责材料、工具、设备的以旧换新，无记录台账的，给予材料员300元工分的处罚。
4、所有材料配件必须由区主要领导签字，方可发放，对发放人情料的责任人，一经发现给予500元的处罚。
5、库房管理人员必须保持库房整洁卫生，物资排放整齐不干净整齐者，罚责任人100元。
6、利用职务之便串通外单位人员盗取本单位物资材料的，一经核实，责任人交矿处理，加罚1000元。
7、对出公司物资要安排专人全程看护，对截留，挪用现象，一经发现，按物资价格10倍进行处罚，责任人进三违学习班。
【第12篇】通防区材料、设备、器材使用管理制度
1、通防区各种材料、设备、器材必须建立档案，至少保留二年以上。
2、材料、设备、器材的领用严格执行审批制度，无正当手续，不得乱发。
3、材料、设备、器材损坏必须按时上报，属人为损坏的按价赔偿，超过使用年限的及时回收、更换。无故不上交的按等价进行处罚。
5、鼓励职工积极修旧利废，对表现好的同志，区给予奖励。
6、对易损物件，实行以旧换新。
7、对出矿物资要安排专人全程看护，对截留，挪用现象，一经发现，按物资价格10倍进行处罚，责任人进三违学习班。
8、做好仓库的安全保卫工作，确保不出现偷盗现象。
【第13篇】爆破材料使用管理制度
一、 爆破材料必须按照当班实际所需的数量领取,严禁多领。
二、 爆破材料必须凭票支领,票据必须有工程管理人员签字。
三、 支领爆破材料的票据必须一份多联,数量、名称必须填写清楚,对于填写模糊不清,内容不全,无签字的票据,发放人员一律拒绝发放。
四、 当班剩余的爆破材料必须及时交回保管室,严禁私人保管爆破材料。
五、 爆破材料发放人员必须认真填写收发记录,每天一校对,出现错误立即更改和追查,避免爆破材料流失。
六、 对丢失爆破物品的责任人必须交由主管部门,追究刑事责任。
七、 爆破材料必须按照说明书进行使用,严禁改制爆破物品。
八、 爆破材料在施工现场必须分箱存放并上锁,除爆破人员外,其他人员严禁乱动爆破物品。
九、 爆破物品运送人员必须穿绵制衣服,雷管和炸药必须分人运送,不能由一人混合运输,运送爆破物品的人员不得在中途逗留。
十、 爆破物品运送人员不得嬉戏打闹,不得任意抛掷爆破物品。
十一、 爆破物品运送人员的矿灯绝对不能失爆。
