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第1篇 公司业务副总经理工作岗位职责
1、协助总经理工作,完成总经理交办的工作任务。
2、拟定公司的年度经营计划,并检查落实年度经营计划的落实。
3、做好公司部门和作业队的协调工作,保证各项工作任务的圆满完成。
4、深入调查研究,掌握市场行情,延伸服务领域,拓展公司业务。
5、负责企业管理各项制度的检查落实,提高工作效率和经济效益。
6、加强安全管理,确保作业安全。
7、做好思想政治工作,关心员工生活,提高作业队伍的工作积极性,保持作 业队伍基本稳定。
8、征求用户意见,努力改进工作,提高服务水平。
9、在总经理因故不能履职时,遇到紧急情况,负责临机处置,事后向总经理 报告。
10、受董事长或总经理的委托,代表公司参与对外谈判和签定协议、合同。
第2篇 信托业务部门总经理岗位职责任职要求
信托业务部门总经理岗位职责
职责描述:
1.负责/参与开拓同业市场，挖掘市场资源，做好渠道建设和客户的开发、管理与维护工作;
2.负责信托项目前期的市场分析、项目调研、可行性分析，组织相关商务洽谈;
3.负责信托项目的开发、发行、贷后运作及管理等工作，做好项目风险、合规经营等管控工作;
4.协助部门负责人落实各项经营管理目标，做好部门日常事务工作。
任职要求:
1.本科及以上学历;
2. 35岁以下，5年以上工作经历，其中信托业或其他金融企业工作经历3年以上;
3.具备扎实的金融基础理论、财务管理知识，熟悉金融、信托业务的相关政策法规，熟悉国家相关监管要求;
4.具有良好的市场拓展能力、商务谈判能力和沟通协调能力;
5.具有良好的职业素养，过往无违法、违规、违纪情况;
6.具有丰富的业务资源者优先。
信托业务部门总经理岗位
第3篇 业务副总经理岗位职责
业务副总经理 上海零库信息技术有限公司 上海零库信息技术有限公司，零库信息，零库网络，零库职责描述:
1. 高层管理职位，执行公司战略，落实跟进目标客户，带领团队完成战略目标
2. 带领业务团队、协调公司其他团队，配合一起实现业务目标
3. 参与战略制订，基于业务层面对公司战略提出合理化建议
4. 其他公司交办的重要工作
任职要求:
1. 本科及以上学历，有b2b或制造业工作背景
2. 8年以上业务拓展工作经验，5年以上管理经验
3. 具备良好的前瞻性、高端决策能力和较好的风险控制和产品创新意识
4. 具备较强的商业意识和资源整合能力，并付诸实践
5. 擅长进行商业洽谈和谈判
6. 有事业理想、有工作激情，为人诚信、敢担当
第4篇 业务部门总经理岗位职责
业务部门总经理 岗位职责:
1、负责部门人员的管理和完成公司对部门的业绩考核指标;
2、负责租赁创新业务的市场开发和维护;
3、负责租赁创新业务项目的尽职调查和专业分析,并形成报告;
4、负责业务项目投放后的跟踪检查和管理;
5、负责租赁业务的创新研究,在合规框架内拓展创新业务模式。
任职资格:
1、硕士及以上教育背景,毕业于重点财经大学;
2、3-5年金融类工作经验;
3、良好的沟通能力,具有一定的社会资源和市场开发能力;
4、强烈的创新意识和开拓精神;
5、有一定资源者优先考虑。 岗位职责:
1、负责部门人员的管理和完成公司对部门的业绩考核指标;
2、负责租赁创新业务的市场开发和维护;
3、负责租赁创新业务项目的尽职调查和专业分析,并形成报告;
4、负责业务项目投放后的跟踪检查和管理;
5、负责租赁业务的创新研究,在合规框架内拓展创新业务模式。
任职资格:
1、硕士及以上教育背景,毕业于重点财经大学;
2、3-5年金融类工作经验;
3、良好的沟通能力,具有一定的社会资源和市场开发能力;
4、强烈的创新意识和开拓精神;
5、有一定资源者优先考虑。
第5篇 业务总经理岗位职责任职要求
业务总经理岗位职责
职责描述:
1.具有3年以上期货从业经验，对期货行业有较深理解
2.熟悉北京期货市场的地域性特征，有自己明确的期货经纪业务经营思路、渠道等成熟模式、热爱期货行业
3.拥有深度期货客户基础和金融人脉资源、能完成自己指定的经营任务和目标
4.拥有较强的抗压能力和敬业精神、团结同事、服从公司管理、为公司创造品牌效应
5.具有较强的主动性、影响力、责任感、人际理解能力、关系建立能力
6.高度自律的优秀应聘者可弹性工作制
任职要求:
(1)经济、金融、市场营销等相关专业背景，本科或以上学历(客户资源丰富者可放宽至专科);
(2)35岁及以下，具备优良的市场开拓与营销能力、市场触觉敏锐，具有创新、开拓精神
业务总经理岗位
第6篇 业务发展副总经理岗位职责
业务及发展副总经理 1.负责公司直销业务的发展战略规划,制定公司的业务发展工作计划;
2.组织和监督实施年度业务发展计划;
3.进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
4、制定公司业务发展整体策略;
5、制定业务发展费用预算及业务部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
6、管理业务发展团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
1、具有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向;
2 熟悉化妆品及直销行业
3、具备全国范围的经销商管理能力;
4、较强的协调能力和数据分析能力,能够运用销售数据分析市场和存在的问题,及时提出调整措施;
4、良好的口头及书面表达能力;
5、优秀的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力,责任心、事业心强。 1.负责公司直销业务的发展战略规划,制定公司的业务发展工作计划;
2.组织和监督实施年度业务发展计划;
3.进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
4、制定公司业务发展整体策略;
5、制定业务发展费用预算及业务部全年整体财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;
6、管理业务发展团队,并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导。
第7篇 公司业务副总经理岗位职责
1、协助总经理工作，完成总经理交办的工作任务。
2、拟定公司的年度经营计划，并检查落实年度经营计划的落实。
3、做好公司部门和作业队的协调工作，保证各项工作任务的圆满完成。
4、深入调查研究，掌握市场行情，延伸服务领域，拓展公司业务。
5、负责企业管理各项制度的检查落实，提高工作效率和经济效益。
6、加强安全管理，确保作业安全。
7、做好思想政治工作，关心员工生活，提高作业队伍的工作积极性，保持作 业队伍基本稳定。
8、征求用户意见，努力改进工作，提高服务水平。
9、在总经理因故不能履职时，遇到紧急情况，负责临机处置，事后向总经理 报告。
10、受董事长或总经理的委托，代表公司参与对外谈判和签定协议、合同。
第8篇 业务拓展总经理岗位职责
ppp业务拓展总经理 中国城投建设集团第四工程局有限公司 中国城投建设集团第四工程局有限公司,城投 1、大专以上学历,建筑相关专业,45岁以下,八年以上同行业工作经验,其中三年以上同岗位工作经验,熟悉建筑行业市场环境;
2、负责组织ppp业务的开拓、招投标和合同的谈判管理,熟悉招投标流程,具有建筑行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解;
3、有较强的组织协调外部关系的能力,具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;
4、善于交际,责任心强,有政府、行业、客户社会资源的优先考虑。
第9篇 产品业务总经理岗位职责
终端产品业务公司总经理 1、负责公司消费产品线上线下业务市场拓展，制度业务战略规划及实施方案;
2、全面负责公司管理，团队组建，市场定位;
3、负责完成集团的计划
企业给予的支持:资金、品牌、自主的产品知识产权 1、负责公司消费产品线上线下业务市场拓展，制度业务战略规划及实施方案;
2、全面负责公司管理，团队组建，市场定位;
3、负责完成集团的计划
第10篇 业务发展副总经理岗位职责任职要求
业务发展副总经理岗位职责
职责描述:
1. 协助部门总监开展投资及招商工作。
2. 投资项目管理工作:目标企业及目标项目的市场调查、投资调研，撰写项目前期可行性报告;负责项目的市场分析、技术分析、财务评估、投资方案的撰写;独立主持投资项目的交易方案谈判、管理和设计;对已实施的投资项目进行监控、分析、评估、管理及退出。
3. 开发维护投资与招商渠道，获取客户信息:外部调研，收集国内外专业的企业信息，了解企业战略发展方向及投资意向;跟踪国际重大产业会议动态，提出参展建议，策划参展方案，评估参展效果。参加重大活动的组织实施;与国外相关机构建立联系，包括但不限于政府、协会等，并负责安排往来接待等事宜。
4. 落实投资与招商工作:针对具体项目，制定投资或招商谈判方案，跟踪项目进行信息联络及反馈;组织项目洽谈推进、签约等工作。
任职要求:
1. 海内外名校生命科学相关专业博士。有海外学习与工作经验者优先。
2. 熟悉投资法律、法规及国际投资规则等。
3. 从事过投资相关工作，主导过生命科学前沿领域的项目投资。
4. 具备良好的执行能力、组织能力与沟通协调能力。
5. 从事相关工作年限不低于5年，条件优秀者可以适当放宽到3年。
业务发展副总经理岗位
第11篇 保险业务总经理岗位职责
保险业务总经理 轩宇汽车 保定轩宇汽车集团有限公司,轩宇汽车,轩宇 职责描述:
1、根据集团政策,参与制定和调整年度运营计划,并负责具体销售方案实施监管;
2、全面统筹、管理子公司的运营业务工作,实现集团的各项考核目标;
3、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务;
4、维系并管理客户关系,并在此基础上扩展业务,提升售后服务满意度;
5、负责公司对外关系的维护和公关;
6、对团队的日常管理和考核工作
任职要求:
1、大专及以上学历,金融、保险、经理类相关专业优先;
2、3年以上保险公司工作经验,1年以上管理岗位经验者优先考虑;
3、品行良好,熟悉与保险相关的法律法规、行政法规;
4、具有履行职责所需的经营管理能力并取得保险监督管理机构核准的任职资格;
5、具备较强的客户服务意识,较强的应变能力、口头表达与沟通能力
第12篇 零售业务总经理岗位职责
大型知名银行零售业务总经理行长 岗位职责:
1、全面负责高端客户的开发工作,向客户传递公司服务及理念并促成客户认可公司及其服务;
2、根据客户理财需求,为客户提供资产配置建议或者方案,并与客户深入沟通达成共识,为客户配置合适的产品协助客户购买;
3、基于公司的产品(现有产品ppp项目,不良资产处置,私募基金,股权并购等)和服务为客户提供持续的专业理财服务,包括客户资产变化情况,客户资产配置调整建议,客户持续沟通等;
4、搭建团队,提升团队成员专业能力和销售能力,带领团队完成销售任务和其他展业活动;
5、完成领导交待的其他工作。
任职要求:
1、25-40岁以内,金融、经济和财务等相关专业优先,热爱投资理财、勤奋踏实、渴望成功;
2、曾任或现任银行个人理财部客户经理、证券公司经纪人、三方或信托公司的理财经理等相关管理岗位优先,具备2年以上从业经验。
3、为人正直诚信,具良好的发展人际关系的能力与表达能力,有高端客户服务经验,能承受高强度的工作压力;
4、有基金从业资格证书优先,有一定客户资源者和团队者优先。
有cfa、cfp、afp、基金从业资格证更佳。 您好!我金融从业15年,投行出身,从事金融猎头十多年,我长期招聘金融行业各方面的中高端人才,企业背景基本上是上市公司,国资控股,百强企业等金融集团,职位包括,集团总裁,副总裁,城市总经理,区域总经理,营业部总经理,投资总监,投资并购总监,财富中心总经理,团队总监,理财总监,高级理财师等方面的职位,如果您身边有朋友要找金融行业工作的,可以帮忙推荐,长期合作。 岗位职责:
1、全面负责高端客户的开发工作,向客户传递公司服务及理念并促成客户认可公司及其服务;
2、根据客户理财需求,为客户提供资产配置建议或者方案,并与客户深入沟通达成共识,为客户配置合适的产品协助客户购买;
3、基于公司的产品(现有产品ppp项目,不良资产处置,私募基金,股权并购等)和服务为客户提供持续的专业理财服务,包括客户资产变化情况,客户资产配置调整建议,客户持续沟通等;
4、搭建团队,提升团队成员专业能力和销售能力,带领团队完成销售任务和其他展业活动;
5、完成领导交待的其他工作。
任职要求:
1、25-40岁以内,金融、经济和财务等相关专业优先,热爱投资理财、勤奋踏实、渴望成功;
2、曾任或现任银行个人理财部客户经理、证券公司经纪人、三方或信托公司的理财经理等相关管理岗位优先,具备2年以上从业经验。
3、为人正直诚信,具良好的发展人际关系的能力与表达能力,有高端客户服务经验,能承受高强度的工作压力;
4、有基金从业资格证书优先,有一定客户资源者和团队者优先。
有cfa、cfp、afp、基金从业资格证更佳。
第13篇 业务销售副总经理岗位职责
1、执行上司授命任务，履行工作范围内决策，管理业务销售行政工作
2、制订销售策略，提供给各分区业务总监，以便其履行任务
3、搜集市场上同行对手的营销策略资料，制订竞争方案，呈交上司审批后，分别指令各下属遵照履行任务；
4、审查各分区及其下属工作表现及其效益，作为各员工的年终评核奖励；
5、确保各区总监把每周业绩报表呈上，合并后给上司审阅；
6、指引各区总监及其下属制订每年业务销售预算，合并后给上司审批
7、制订销售业务员工作守则，确保各人在工作上的操守
8、长期协助各分区或其下属，共同开拓业务发展空间
9、提供在职业务员个人在销售上的知识，常期开设工作之时间培训，给予增值
第14篇 业务总经理岗位工作职责
业务总经理是一个公司最重要的岗位之一,那么在工作中有哪些职责呢以下为某企业的业务总经理岗位职责,仅供参考。
1、执行董事会的各项决议,组织和领导开展经营活动,自主经营,对重大的经营活动需报董事会批准后方可实施,否则,造成的损失自负。
2、根据《公司章程》,负责公司员工的录用,劳动合同的签订、解除,岗位的聘任换岗及解聘,制订岗位责任制。
3、根据董事会的决议制订和完善管理制度办法、业务操作规程,建立、健全公司统一、高效的组织体系和工作体系,并依此调动员工积极性以及发挥企业经营效益的最大化。
4、及时了解和研究市场,制订公司经营发展规划,业务计划。
5、根据“顾客永远最优先”的经营理念,率先垂范并督促经营人员增加服务意识,加强市场营销,拓展业务市场,提升服务水平,以亲切的服务、科学的设计、可靠的质量、合理的价格吸引客户,树立良好的企业形象。
6、对经营过程中经营人员如严重失职,营私舞弊,损害公司利益和形象的行为要及时按有关制度进行处理,对造成重大损失的应向董事会报告,协助董事会进行处理。
7、定期组织和召开经营通报、分析、决策会议,加强决策民主化,增强经营过程的透明度。
9、审查批准年度计划内的经营、投资、改造、建项目和流动资金贷款、使用。健全公司财务管理制度,严守财经纪律,做好增收节支和开源节流工作,保证现有资金的保值和增值。
10、每年初年初制定年度工作计划,并报董事会批准后实施。年终进行年度总结,对公司经营成果向董事会报告。
第15篇 国际业务总经理岗位职责
国际业务部总经理 根据总分行授权,制定分行国际业务发展规划和年度工作计划并组织实施;负责分行国际业务市场推动,分险把控及合规经营,促进分行国际业务发展。
40周岁及以下,全日制本科及以上学历;
5年以上银行业务管理工作经验,精通国际业务专业知识;具有优秀的管理能力,沟通协调能力和表达能力;
具备国家英语等级考试六级以上证书或同等学历的英语能力 根据总分行授权,制定分行国际业务发展规划和年度工作计划并组织实施;负责分行国际业务市场推动,分险把控及合规经营,促进分行国际业务发展。
40周岁及以下,全日制本科及以上学历;
5年以上银行业务管理工作经验,精通国际业务专业知识;具有优秀的管理能力,沟通协调能力和表达能力;
具备国家英语等级考试六级以上证书或同等学历的英语能力
第16篇 投资业务部总经理岗位职责
某券商-投资银行部总经理(并购融资业务方向) 思竹咨询 上海思竹企业咨询有限公司,思竹咨询,思竹培训,思竹 (一)工作职责
1、带领业务团队从事上市公司并购和并购基金的财务顾问业务的承揽和承做;
2、执行公司关于财务顾问业务的流程和风险控制制度,与公司内外做好业务的交流和合作;
3、组建并管理业务团队,按照公司md体系的要求完成业务指标。
(二)要求
1、硕士研究生以上学历,知识结构合理;
2、具有5年以上财务顾问工作经验或者上市公司监管工作经验;
