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保卫制度汇编-范本(17篇范文)

更新时间:2024-05-07 查看人数:17

保卫制度-范本

有哪些

在企业管理中,保卫制度是一套不可或缺的体系,它涵盖了企业内部的安全管理、风险防控和应急处理等多个方面。这些制度通常包括:

1. 安全政策声明:明确企业的安全目标和责任。

2. 员工培训计划:定期进行安全知识和应急响应的教育。

3. 访客管理规定:控制外部人员的进出,确保企业资产安全。

4. 数据保护政策:保护企业敏感信息不受侵犯。

5. 紧急预案:制定应对火灾、自然灾害等突发事件的方案。

内容是什么

保卫制度的内容应详细而具体,旨在预防和应对各种可能威胁企业正常运营的情况。例如,安全政策声明应清晰地定义各级员工在安全问题上的职责,强调遵守法规的重要性;员工培训计划不仅限于理论,还应包括模拟演练,提高员工应对危机的能力;访客管理规定需设定严格的登记流程,防止未经授权的访问;数据保护政策应涵盖加密、备份和权限控制等措施;紧急预案则需要定期更新,确保其有效性。

规范

制定和执行保卫制度时,必须遵循以下规范:

1. 制度的透明度:所有员工都应清楚了解并理解相关规定。

2. 可操作性:制度应简单明了,便于执行。

3. 持续改进:定期评估和调整制度,以适应新的威胁和挑战。

4. 法规合规:确保所有制度符合国家和行业的安全法规。

5. 责任追究:对于违反制度的行为,要有明确的处罚机制。

重要性

保卫制度对于企业的稳定运营至关重要。它不仅保障了企业资产的安全,也维护了员工的生命安全,降低了因事故导致的经济损失。此外,健全的保卫制度还能提升企业的形象,增强客户和合作伙伴的信任。在日益复杂的企业环境中,一套有效的保卫制度是企业稳健发展的基石,是防范未然、化险为夷的关键。

保卫制度-范本

第1篇 保卫制度-范本

为维护正常的工作秩序,确保财产安全,公司特制订本制度。

一、安全保卫工作,要认真落实责任制。总经理是公司安全保卫的第一责任人,应把安全保卫工作切实提上议事日程,进行研究、部署,对本公司的安全保卫工作负全责。

二、成立以总经理任组长、副总经理任副组长、各部门负责人为成员的安全保卫工作领导小组,定期检查安全保卫工作,投资发展部主任、办公室主任、市场营销部主任分别是文苑小区、会议中心、售房市场的安全保卫责任人。发现问题,及时采取措施解决。

三、根据实际需要,办公室主任兼职安全保卫干事,负责安全保卫工作,切实负起安全保卫责任。

四、落实防火措施,会议中心等重要场所设置的消防栓,不得用作他用,专人应定期检查消防栓是否完好无损;配备的各种灭火器,要按规定期限更换灭火药物;防火通道必须保持畅通,严禁堆放任何物品堵塞防火通道。

五、抓好安全用电:

1、电线、电器残旧不符合规范的,应及时更换;

2、严禁擅自私接电源和使用额外电器,不准在办公场所使用电炉;

3、会议中心、配电房等重地,严禁吸烟和使用明火,非专业管理人员,不得随意进入。

六、落实防盗措施:

1、财务室要安装防盗门窗和自动报警器,下班时要接通报警器的电源;

2、重要部门的房间要设置防盗门窗,办公房间无人时要关好门窗和电灯;

3、公司财物不得随便放置,重要文件及贵重物品必须锁好;

4、车辆停放时应采取必要的防盗措施。

七、安全保卫人员要有高度的责任感,经常检查、督促安全保卫措施的落实情况,发现问题,及时消除隐患。因对工作不负责任而造成事故的,一律追究责任;情节严重构成犯罪的,移交司法部门追究刑事责任。

八、全体员工都有遵守本制度及有关安全规范的义务。凡违章造成事故的,一律追究责任;情节严重构成犯罪的,移交司法部门追究刑事责任。

第2篇 治安保卫制度范本

(1)认真执行有关治安保卫的法律、法规、标准,做好治安保卫工作。

(2)加强防盗、防火,维护职工作业环境不受破坏,协调处理职工矛盾,保持施工现场祥和气氛。

(3)严格执行佩带出入证制度,禁止无证人中员随意进放施工现场。

(4)贯彻执行国家、地方政府有关消防保卫的法规、规定,协助领导做好消防保卫工作。

(5)负责施工现场的保卫,对新招收人员需进行暂住证等资格审查,并将有关情况及时通知项目部。

(6) 严禁小孩、妇女在工地内停留

(7)工地内严禁打架、赌博、酗酒及大声喧哗,如发现有此现象应加以制止,及按规定对当事人进行惩罚。

第3篇 项目部治安保卫制度

1、认真学习国家法律、法规及治安管理处罚条例。

2、对工地施工人员必须持有身份证,并在三天内到住地所管辖的派出所办理暂住证,外来临时工要及时签订劳动合同,办理就业证,本单位职工要及时办理务工证,工地所有人员必须四证(身份证、暂住证、计划生育证、就业证)齐全。

3、实行群防、群治,严格遵守公司的规章制度,维护本工地内部公共场所的治安秩序和安全管理,调解纠纷,增进职工间的团结。

4、严禁酒后高空作业和操作施工机械等设备,严禁无证操作机械设备,做好易燃易爆物品的保管使用和安全用电管理。

5、加强门卫的管理,做好人员、物品、材料进出登记,防止物资被盗。

6、严禁职工赌博、打架斗殴、偷窃、卖淫嫖娼等违法行为,违者作经济处罚,严重者送公安机关处理。

7、对发生治安案件和灾害事故,,必须保护好现场,及时报告主管部门和当地公安机关,并协助公安机关人员迅速侦破,严厉打击一切犯罪活动。

第4篇 某项目部治安保卫制度

项目部治安保卫制度

1、认真学习国家法法规及治安管理条例,普及法律知识教育,使广大职工懂法、守法,增强法制观念,自觉维护社会治安秩序,搞好社会治安综合管理。

2、对工地施工人员必须持有身份证,并在三天内到住地所管辖的派出所办理暂住证,外来临时工要及时签订劳动合同,办理就业证,本单位职工要及时办理务工证,工地所有人员必须四证(身份证、暂住证、计划生育证、就业证)齐全。

3、实行群防、群治,严格遵守公司的规章制度,维护本工地内部公共场所的治安秩序和安全管理,调解纠纷,增进职工间的团结。

4、严禁酒后高空作业和操作施工机械等设备,严禁无证操作机械设备,做好易燃易爆物品的保管和使用和安全用电管理。

5、加强门卫的管理,做好人员、物品、材料进出登记,防止物资被盗。

6、严禁职工赌博、打架斗殴、偷窃、卖淫、嫖娼等违法行为,违者作经济处罚,严重者送公安机关处理。

7、对发生治安案件和灾害事故,必须保护好现场,及时报告主管部门和当地公安机关,并协助公安机关人员迅速侦破,严厉打击一切犯罪活动。

第5篇 治安保卫制度

(1)认真执行有关治安保卫的法律、法规、标准,做好治安保卫工作。

(2)加强防盗、防火,维护职工作业环境不受破坏,协调处理职工矛盾,保持施工现场祥和气氛。

(3)严格执行佩带出入证制度,禁止无证人中员随意进放施工现场。

(4)贯彻执行国家、地方政府有关消防保卫的法规、规定,协助领导做好消防保卫工作。

(5)负责施工现场的保卫,对新招收人员需进行暂住证等资格审查,并将有关情况及时通知项目部。

(6) 严禁小孩、妇女在工地内停留

(7)工地内严禁打架、赌博、酗酒及大声喧哗,如发现有此现象应加以制止,及按规定对当事人进行惩罚。

第6篇 矿井重要设施保卫制度

1、主通风机房、锅炉房、物料库(场)、主绞车房、井下配电所为矿井要害场所。

2、要害部位工作人员必须政治可靠,业务精通,忠于职守,持证上岗。

3、要害部位全部挂“要害场所,闲人免进”标志,非工作人员严禁入内。上级检查人员确系需要进入时,必须有本矿领导带

领,并认真进行登记。

4、要害部位要加强防火、防盗等硬件建设,物料库要装备“三铁一器”(铁门、铁窗、保险柜及报警器)。

5、值班人员必须坚守岗位,全天候守护,不得擅自离岗。矿治安巡逻人员要以要害部位为重点,坚持每天两次巡逻。

6、要害部位的各种资料不得擅自抄写和外泄。

7、每旬一次安全大检查,必须把要害部位作为必查项目,对发现的问题,实行“四定”认真解决。

8、万一发生意外,必须妥善保护现场,及时汇报领导处理。

管理人员下井带班制度

1. 为切实加强煤矿安全基础工作,充分发挥各级管理人员在安全生产工作中的关键作用,转变领导干部作风,落实各级管理

人员安全责任。根据国家发展改革委、国家安全生产监督管理总局《关于煤矿负责人和生产经营单位管理人员下井带班的指导

意见》,特制定本制度。

2.各级管理人员下井规定

矿长10次/月,分管生产、机电、安全、技术等方面的副职领导15次/月,其他副总领导15次/月;

生产业务科室的正副科长15次/月,大队长每月25次,生产、辅助队的队长25次/月;

3、矿井管理人员二班、夜班比例要达到总下井次数的1/2。

4.下井人员要把保证安全生产作为首要任务,切实掌握当班井下的安全状况,加强对重点部位、关键环节、薄弱区段的巡视检

查,及时发现和组织消除事故隐患,制止违章违纪行为,严禁违章指挥。

5.作业现场发生危及职工生命安全的重大事故隐患和严重问题时,下井到现场检查人员必须立即采取停产、撤人、排除事故隐

患等紧急处置措施。

6.各级管理人员下井,要将下井的时间、地点、经过的路线、发现的问题及处理意见等现场填写下井信息表。

7.矿调度室要建立各级管理人员下井台帐,并对各类人员下井情况逐月统计汇总,并存档备案。

8. 矿副总工程师,每月在完成规定下井次数的同时要保证每月下井带班作业15次。

9. 矿井调度室要在每月末排出次月各级干部带班作业表,并提前一天通知带班干部,以便安排工作、准时带班。如遇特殊情

况,带班干部必须向矿领导请假,经矿领导协调同意后方可延后,但每月值班、带班天数不变,不得出现空班情况。

10. 带班领导除正常的现场巡查外,应着重检查跟班队长、安全员、瓦检员等上岗履职情况,并对机电、监控等特殊岗位作业

人员进行督察。

11.跟班队长必须与职工同时下井、同时上井,不得迟下早上,实现工作现场过程监督管理。

12. 矿井在巷道贯通、初次放顶、排放瓦斯、揭露煤层、处理火区、探放水、过断层、系统调风等非正常作业的关键阶段,分

管矿领导、有关业务副总、有关业务科室人员必须亲临现场带班指导作业,确保安全生产。

13. 各级管理人员除完成下井带班作业规定外,还要经常深入井下了解安全生产情况,及时研究解决井下存在的问题,抓好有

关制度、措施的制定和落实。

14.由调度室明确下井带班的作业种类、带班人员范围、带班次数、井下工作时间、下井带班的任务和职责权限,白班与夜班

比例、以及考核奖惩办法等,并严格执行。

15. 下井带班人员认真履行职责,发生生产责任事故,要在追究区队长、矿长责任的同时,追究当班带班人员的连带责任。

16.下井带班要严格执行井下交接班制度。上一班的带班人员要在井下向接班的人员详细交接井下安全状况、存在的问题及原

因、需要注意的事项等,并要认真填写交接班记录。

17. 建立下井带班档案。各级干部下井带班出井,要认真填写干部下井信息卡,将下井时间、地点、经过路线、发现的问题及

处理意见等有关情况进行详细登记,并存档备案。

18. 加强监督考核。各单位要把各级领导干部下井带班情况与安全绩效考核紧密挂钩,并作为干部考核的一项重要内容,由安

全部门严格考核。要建立奖惩制度,对认真履行职责、防止事故有功人员要给予奖励;对弄虚作假的要严肃处理。

19. 安全监督检查部门要按照职责分工,加强监督检查,把各级干部下井带班制度的建立和执行情况作为监督检查的重要内容

。各级部门领导牵头,安全、调度部门配合,定期不定期的抽查干部下井、带班情况并进行通报,向全体职工公布,接受职工

群众监督。

第7篇 工程项目治安保卫制度9

工程项目部治安保卫制度(九)

1、认真执行有关治安保卫的法律、法规、标准,做好治安保卫工作;

2、加强防盗、防火,维护职工作业环境不受破坏,协调处理职工矛盾,保持施工现场祥和气氛;

3、严格执行配戴出入证制度,禁止无证人员随意进入施工现场;

4、贯彻执行国家、地方政府有关消防保卫的法规、规定,协助领导做好消防保卫工作;

5、负责施工现场的保卫,对新招收人员需进行暂住证等资格审查,并将有关情况及时通知项目组;

6、严禁小孩、妇女在工地内停留;

7、工地内严禁打架、赌博、酗酒及大声喧哗,如发现有此现象应加以制止,及按规定对当事人进行惩罚。

第8篇 工地保卫制度

1、上岗前不得饮酒,上岗时间要求穿制服,佩戴内部治安执勤证、系武装带。

2、上岗时间要集中注意力,保持举止端庄,说话和气,有礼貌。处理问题时要认真分析、果断、公平。

3、不准留长头发、小胡子、长指甲,违者将给予通报批评,限期改正。

4、工作时间不准打与业务无关的电话,非保安人员不得进入值班室内,任何人不准在值班室会客或聊天。

5、发现情况时,保安值班人员应沉着、冷静、准确地向有关部门或值班主管报告, 不准错报,不准随便离开岗位,如擅自离岗者,按失职论处。

6、值班人员必须经常打扫卫生,值班室、宿舍要保持干净、整齐无灰尘。

7、必须在指定时间内坚守岗位。不得乱串闲谈,阻碍他人工作。如因离岗引发事故,造成工地财产损失而又未抓到盗窃者,视情节轻重给予经济处罚或开除处理。

8、保安人员用餐时必须有人值班,不得空岗用餐,一旦发现异常情况,应迅速赶赴现场,同时应及时向值班领导汇报。对于遇到异常情况不妥善处理又不及时汇报者,视其情节轻重和影响大小给予必要的处罚。

9、保障施工道路畅通,机动车、自行车的停放要整齐有序,如因乱停放而造成塞车,追究值班人的责任。

10、工作时间严禁会客、做私事及其他与工作无关的事,发现一次,视情节轻重给予处罚。

11、按时交接班,交接班时要详细填写值班笔记,班长每天须详细检查记录情况,发现问题要及时汇报。

12、遵守劳动纪律,做到有事请假。

13、严格遵守保密制度,不许对外泄露工地内部事情。

第9篇 工地治安保卫制度

施工现场根据“谁主管、谁负责”的原则,确定主要领导干部负责治安保卫工作,建立治安保卫领导小组,全面负责治安保卫工作的开展;

1、工程实行总承包负责的保卫工作责任制,各分包单位应接受总包单位的统一领导和监督检查;

2、根据具体情况建立保卫组织,配备保卫人员;

3、根据施工组织设计的保卫措施方案实施治安保卫工作;

4、建立门卫和巡逻护场制度,护场人员应佩戴执勤标志,施工现场人员凭上岗证出入;

5、加强对分包队伍的管理,掌握人员底数,与施工班组及分包队伍签订治安协议;非施工人员不得住在现场,特殊情况应经保卫工作负责人批准;

6、更衣室、财会室及职工宿舍等易发案部位应指定专人管理,制定防范措施,防止发生盗窃案件;严禁赌博、酗酒、传播淫秽物品和打架斗殴;

7、制定保卫措施,确保变电室、泵房、大型机械设备及工程关键部位和关键工序的安全;

8、料场、库房的设置应符合治安要求,并配备必要的防范措施;贵重、剧毒、放射性的物品应设专库专管;建立存放、保管、领用、回收制度,做到帐物相符;职工携带物品出现场,要有批准的出门证;

9、做好成品保卫工作,制订具体措施,严防被盗、破坏和治安灾害事故的发生;

10、施工现场发生各类案件和灾害事故,要立即报告并保护好现场,配合公安机关查破。

第10篇 矿井和重要设施保卫制度

矿井和重要设施的保卫制度

1、主通风机房、锅炉房、物料库(场)、主绞车房、井下配电所为矿井要害场所。

2、要害部位工作人员必须政治可靠,业务精通,忠于职守,持证上岗。

3、要害部位全部挂“要害场所,闲人免进”标志,非工作人员严禁入内。上级检查人员确系需要进入时,必须有本矿领导带领,并认真进行登记。

4、要害部位要加强防火、防盗等硬件建设,物料库要装备“三铁一器”(铁门、铁窗、保险柜及报警器)。

5、值班人员必须坚守岗位,全天候守护,不得擅自离岗。矿治安巡逻人员要以要害部位为重点,坚持每天两次巡逻。

6、要害部位的各种资料不得擅自抄写和外泄。

7、每旬一次安全大检查,必须把要害部位作为必查项目,对发现的问题,实行“四定”认真解决。

8、万一发生意外,必须妥善保护现场,及时汇报领导处理。

第11篇 某物业小区治安保卫制度-7

物业小区治安保卫制度7

为了加强小区的安全管理工作,保证住户的生命财产安全,为广大业主提供一个舒适、满意的生活环境,特制定严格的治安保卫制度:

1、严格遵守、执行国家的法律法规、政策。

2、熟悉和掌握整个小区,内部地形、地物,认真履行自己的职责,发现问题及时通知负责人解决。

3、对外来人员及车辆必须问明情况并加以记载,发现可疑人员要及时查问,发现可疑情况及时报告。

4、提高警惕,防止各种事故发生,特别要注意防止火灾、盗窃、抢劫、破坏、治安灾害事故的发生。

5、禁止易燃、易爆、危险物品进入小区,排除小区内的不安全因素,特别是高空坠物、车辆漏油、异常响声、异味、烟雾、不正常的亮光等,防止意外事件的发生。

第12篇 仓库保卫制度范文

物质的仓储管理,是企业管理中的一个重要组成部分,它能及时正确反映各个生产环节的物料占用情况。为正确编制物质采购计划,检查生产进度提供可靠的依据,搞好物资的保卫工作,对于安全生产,保证产品质量、节约生产资金、降低生产成本、提高劳动生产率和经济效益,都有十分重要的意义。

一、原料仓库

1、原料进库前,由采购员填写“入库单”,明确材料的名称、产地、等级、规格以及送货单位名称,对无产地、无铭牌、无检验合格证的物品不得入库。

2、原料进库时,质量检验员必须按“入库单”所列内容,对照《检验规范》进行质量验收,库管员进行数量清点、质量检验合格、数量准确予以入库,否则仓库拒收。

3、原料应分类存放、存放整齐、不得混放、保证通风良好,并留有足够的通道。

4、剧毒品(液氯)不能与其它危化品同存一库。

5、对于剧毒品(液氯)应单独存放,实行双人收发、双人保管。

6、剧毒品(液氯)库房内不准住人、设办公室、贮存和堆放杂物。

7、严禁一切火种进入仓库,并没有明显标志。

8、原料搬运中轻拿轻放、防止撞击、磨擦,以免造成泄漏及产生火花。

9、剧毒品(液氯)储存,应当对其的流向、储存量、使用量如实记录,并采取必要的保管措施,防止被盗、误用,发现被盗、丢失、误用时,必须立即向当地公安部门报告。

二、成品仓库

1、生产车间成品计量槽满后,通知检测中心质量检验,合格后车间与仓库进行数量验收,数量准确予以入库。

2、成品库必须做到划区分类、标积明确清晰、存放整齐。

3、仓库建立成品进出库台帐,定期检查防止差错、防止误发和被盗等现象。

三、监控

在原料库和成品仓库以及主要的生产场所、主要道路、围墙分别安装sp型有毒气体检测报警仪和可燃性气体检测报警仪,以及可视监控装置,用来报警和防盗监控,由值班干部24小时进行监控,并详细做好记录。

第13篇 z物业辖区变电所保卫及防火制度

物业辖区变电所保卫及防火制度

1、变电所是动力中枢,是重要生产保卫单位,应加强安全消防工作。

2、外来人员应持证明,经本企业保卫部门或主管部门的批准(用电监察人员持省局发给的用电监察证件)。建立“外来人员登记簿”,详细记载出、入所时间、姓名、单位等。

3、严禁在变电所电气设备周围动用明火,如因工作需要时,须经主管领导和保卫部门的同意,并做好消防措施。

4、变电所的消防工具和器材,要定期检查,抽样试验,对损坏或过期的应及时更换,不得拖延。

5、防火工具、器材应放在指定地点,使用方便,严禁随便动用。

6、易燃,易爆物品应放在指定地点或专用仓库保管,严禁放在火源附近。

7、变电所应划定消防部位,指定防火负责人,建立义务消防组织,并有消防部位平面图。

第14篇 仓库保卫制度

物质的仓储管理,是企业管理中的一个重要组成部分,它能及时正确反映各个生产环节的物料占用情况。为正确编制物质采购计划,检查生产进度提供可靠的依据,搞好物资的保卫工作,对于安全生产,保证产品质量、节约生产资金、降低生产成本、提高劳动生产率和经济效益,都有十分重要的意义。

一、原料仓库

1、原料进库前,由采购员填写“入库单”,明确材料的名称、产地、等级、规格以及送货单位名称,对无产地、无铭牌、无检验合格证的物品不得入库。

2、原料进库时,质量检验员必须按“入库单”所列内容,对照《检验规范》进行质量验收,库管员进行数量清点、质量检验合格、数量准确予以入库,否则仓库拒收。

3、原料应分类存放、存放整齐、不得混放、保证通风良好,并留有足够的通道。

4、剧毒品(液氯)不能与其它危化品同存一库。

5、对于剧毒品(液氯)应单独存放,实行双人收发、双人保管。

6、剧毒品(液氯)库房内不准住人、设办公室、贮存和堆放杂物。

7、严禁一切火种进入仓库,并没有明显标志。

8、原料搬运中轻拿轻放、防止撞击、磨擦,以免造成泄漏及产生火花。

9、剧毒品(液氯)储存,应当对其的流向、储存量、使用量如实记录,并采取必要的保管措施,防止被盗、误用,发现被盗、丢失、误用时,必须立即向当地公安部门报告。

二、成品仓库

1、生产车间成品计量槽满后,通知检测中心质量检验,合格后车间与仓库进行数量验收,数量准确予以入库。

2、成品库必须做到划区分类、标积明确清晰、存放整齐。

3、仓库建立成品进出库台帐,定期检查防止差错、防止误发和被盗等现象。

三、监控

在原料库和成品仓库以及主要的生产场所、主要道路、围墙分别安装sp型有毒气体检测报警仪和可燃性气体检测报警仪,以及可视监控装置,用来报警和防盗监控,由值班干部24小时进行监控,并详细做好记录。

第15篇 中建项目部治安保卫制度

中建公司项目部治安保卫制度

1、认真学习国家法律、法规及治安管理处罚条例。

2、对工地施工人员必须持有身份证,并在三天内到住地所管辖的派出所办理暂住证,外来临时工要及时签订劳动合同,办理就业证,本单位职工要及时办理务工证,工地所有人员必须四证(身份证、暂住证、计划生育证、就业证)齐全。

3、实行群防、群治,严格遵守公司的规章制度,维护本工地内部公共场所的治安秩序和安全管理,调解纠纷,增进职工间的团结。

4、严禁酒后高空作业和操作施工机械等设备,严禁无证操作机械设备,做好易燃易爆物品的保管使用和安全用电管理。

5、加强门卫的管理,做好人员、物品、材料进出登记,防止物资被盗。

6、严禁职工赌博、打架斗殴、偷窃、卖淫嫖娼等违法行为,违者作经济处罚,严重者送公安机关处理。

7、对发生治安案件和灾害事故,,必须保护好现场,及时报告主管部门和当地公安机关,并协助公安机关人员迅速侦破,严厉打击一切犯罪活动。

第16篇 矿井和重要设施的保卫制度

1、火药库、发电机房、主主通风机房、锅炉房、物料库(场)、主绞车房、井下配电所为矿井要害场所。

2、要害部位工作人员必须政治可靠,业务精通,忠于职守,持证上岗。

3、要害部位全部挂“要害场所,闲人免进”标志,非工作人员严禁入内。上级检查人员确系需要进入时,必须有本矿领导带领,并认真进行登记。

4、要害部位要加强防火、防盗等硬件建设,其中,火药库要装备“两铁一等犬”(防盗防橇门、铁栏杆窗、警犬),物料库要装备“三铁一器”(铁门、铁窗、保险柜及报警器)。

5、值班人员必须坚守岗位,全天候守护,不得擅自离岗。矿治安巡逻人员要以要害部位为重点,坚持每天两次巡逻。

6、要害部位的各种资料不得擅自抄写和外泄。

7、每旬一次安全大检查,必须把要害部位作为必查项目,对发现的问题,实行“四定”认真解决。

8、万一发生意外,必须妥善保护现场,及时汇报领导处理。

第17篇 工程项目治安保卫制度

为加强项目部、施工队的治安保卫工作,保护好集体财产和职工的安全,为职工创造一个良好的工作环境,结合本项目的实际情况,特制定本制度。

一、项目部成立治安领导小组,设立专(兼)职治安保卫人员,协助安保部负责本项目的治安保卫工作。

二、认真贯彻执行上级的有关政策和法规,落实以防火、防盗、防破坏为主的治安保卫措施。

三、对治安保卫工作要执行预防为主的方针,落实群防群治的政策,维护施工队的稳定,确保工作安全。

四、对治安工作要抓严、抓细,对工地打架斗殴、赌博、严重违反劳动纪律的职工要进行批评教育,严重者移交总公司保卫处进行处理。

五、负责处理好施工队与周围单位及居民的关系,对突发事件及矛盾应及时进行调解处理。

六、对项目部驻地和工地要进行24小时不间断巡视,发现问题要进行及时制止和处理。

保卫制度汇编-范本(17篇范文)

在企业管理中,保卫制度是一套不可或缺的体系,它涵盖了企业内部的安全管理、风险防控和应急处理等多个方面。这些制度通常包括:1. 安全政策声明:明确企业的安全目标和责任。2. 员工培训计划:定期进行安全知识和应急响应的教育。 3. 访客管理规定:控制外部人员的进出,确保企业资产安全。 4. 数据保护政策:保护企业敏感信息不受侵犯。
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