行政管理副总经理安全环保职业卫生工作职责怎么写
一、安全环保监管
1. 制定并执行公司的安全环保政策，确保企业符合国家相关法规和行业标准，对内建立并完善安全环保管理体系。
2. 监督日常生产活动，确保其符合安全环保要求，及时发现并纠正潜在风险，防止事故发生。
3. 组织定期的安全环保检查，评估并改进工作场所的环境条件，降低职业危害。
二、职业卫生管理
4. 负责制定和实施职业卫生计划，确保员工健康得到保障，减少职业病的发生。
5. 定期进行职业健康检查，为员工提供必要的防护设备和培训，提高员工自我保护意识。
6. 对突发的健康事件进行快速响应，协调资源，提供必要的医疗援助。
三、应急预案与培训
7. 设计和更新应急预案，确保在紧急情况下能够迅速、有效地应对，减少损失。
8. 组织安全环保培训，提升员工的安全环保知识和技能，培养良好的安全文化氛围。
四、合规性审查与报告
9. 定期向高层管理层汇报安全环保职业卫生状况，分析存在的问题，提出改进建议。
10. 参与对外的合规性审查，如环保部门的检查，确保公司各项指标达标。
五、合作与沟通
11. 与内部各部门协调，确保安全环保措施的实施，与外部相关机构建立良好合作关系，获取最新的政策和技术信息。
六、持续改进
12. 关注行业动态，引入先进的安全环保理念和技术，推动公司安全环保工作的持续改进。
注意事项
在制定管理职责时，应注重职责的明确性，避免含糊不清或过于宽泛的描述。要考虑实际操作的可行性，确保每一项职责都有明确的执行路径和考核标准。此外，应充分考虑岗位的独特性，体现个人在团队中的角色和价值。
书写格式
管理职责书写应遵循以下格式：
1. 确定岗位的核心职能，用简洁的语言描述。
2. 列出具体的工作任务，每个任务应有明确的目标和预期结果。
3. 描述如何与其他部门或外部机构协作，以实现目标。
4. 强调持续学习和改进的重要性，体现岗位的发展性和前瞻性。
5. 结合实际情况，设置合理的评估和反馈机制，以保证职责的有效执行。
行政管理副总经理安全环保职业卫生工作职责范文
1、行政管理副总经理是后勤辅助单位安全生产管理的第一责任人,按照“一岗双责”要求,对本辖区安全环保、职业卫生及涉危涉爆工作负全责。
2、执行落实公司及上级部门安全生产和职业病防治的法律、法规、规章、标准和有关规定。
3、定期组织召开安全生产会议,听取后勤各部门工作汇报,协调生产部门安全生产工作;
4、做好后勤管理部门协调配合工作,编制完善公司各项制度,并监督有关部门实施,落实本辖区安全生产责任制度,组织制定本辖区安全生产规章制度、操作规程;组织制定并实施职业病危害因素防治管控措施,做好各区域伙房卫生管理及监督工作;
5、组织制定本辖区各部门的生产安全事故应急救援预案;建立应急救援组织,完善应急救援条件,并开展应急救援演练;
6、及时、如实报告生产安全事故,组织事故抢救,配合事故调查,不得在事故调查处理期间擅离职守;
7、实行安全生产目标管理,定期向职工公司领导报告安全生产情况,认真听取职工关于安全生产的合理化建议和要求;
8、法律、法规、规章规定的其他职责。
