- 目录
-
第1篇 某学生公寓中心办公室工作人员岗位职责
学生公寓中心办公室工作人员岗位职责
一、按时上下班,不迟到、早退。上班时统一着工作服、佩戴胸牌,精神饱满,举止得体。
二、负责学生宿舍文明状况检查结果、违纪学生和宿舍检查结果的整理、建档工作,及时准确地提供有关信息数据。
三、每周统计、汇总学生宿舍卫生情况、学生宿舍违章用电及其它违纪情况,负责“学生公寓简讯”的打印和汇总,并发送到学生处、各院系团总支及有关部门。
四、新生宿舍信息录入,毕业生宿舍信息删除、学生宿舍名单打印工作。
五、负责公寓中心财务及仓库管理工作。
六、负责接听电话,并将情况简要纪录,及时报至中心主任或各公寓楼楼长,以便及时处理。
七、负责公寓中心外来人员接待、通知下发,考勤造表工作。
八、负责公寓中心会议记录、信息收集、整理,资料建档、存档工作。
九、按要求起草、打印中心各类文字材料,及时交送有关部门。
十、完成中心交给的其他工作。
第2篇 学校出纳人员岗位工作职责
职责一:学校出纳人员岗位职责
一、熟练掌握各种收费标准及各项费用支出范围,严格把关。
二、认真审查各种报销或支出的原始凭证,对违反国家规定的,应拒绝办理,对内容不全、手续不完备、数字差错的均应退回补填更正或重写,方能办理报销手续。
三、根据会计工作规范要求,认真记好银行和现金日记帐,做到数字准确,书写整洁。
四、严格遵守现金管理制度,不得坐支现金,不得私自挪用现金,库存现金不得超过人民银行核定的限额,注意安全保卫工作,防止事故发生。
五、按时做好工资、补贴的发放工作。
六、贯彻执行银行结算制度和货币管理制度,加强银行支票的管理,不得签发空头支票。
七、登记固定资产明细帐,定期与保管部门进行核对,做到帐实相符。严格执行安全制度,认真管理好现金、各种印章、空白支票、空白收据等。
职责二:学校出纳人员岗位职责
为了加强学校经费的使用和管理,把有限的经费使用好,进而推动学校各项工作的开展,特制定本职责。
一、出纳人员要严格执行财务法律法规和财经纪律,对不合规、合理、合法的开支坚决不予开支。
二、严格执行资金缴存制度,实行收支两条线管理,不能坐收坐支。
三、要及时收集和管理好原始票据,按时按要求将原始票据移交给会计。
四、要认真审核原始票据,对不符合要求的票据坚决不能接收。
五、要配合学校采购好教育教学工作中所需的一切物资,参与学校监督和管理好校建工程。
六、要认真记写好现金日记账和银行存款日记账,不能做假账。
七、严格财务公开制度,定期拟出财务收支清单在公示栏中进行公示和在教职工会议上进行公布。
八、严禁公款私存,严禁设账外账。
九、大额开支必须经学校批准后方能进行使用,且不能由出纳一人进行经办,必须由两人以上进行经办。
十、协助会计搞好年终决算、学校经费收支预算、干部年报、工资年报等工作。
职责三:学校出纳人员岗位职责
1、在总务处证件领导下,负责学校财务现金的收支后的审核工作,使收支准确、无误。
2、记帐及时,准确无误,帐目清楚,审批手续齐全。
3、当好领导参谋,对不合理开支或超预算开支,要及时向领导反映。
4、学校现金收支情况定期向领导反映。
5、每学期开学的学杂费收缴及审核工作。
6、全校水、电、暖收缴的审核工作。
7、协助主管会计完成各种社会保障的收缴。
8、注重现金保管,避免出现库存超规定现象。
9、及时催要借款,凡现金代用不得超过一个月,凡超过一个月的要及时催要,超过二个月的,向学校领导反映。
10、完成领导交办的其它工作。
职责四:学校出纳人员岗位职责
1、办理现金收付和银行结算业务,严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定,根据稽核人员审核签章的收付款凭证,进行复核,办理款项收付;对重大的开支必须经过主办会计、单位领导审核方可办理。库存现金不得超过银行核定,超过部分要及时存入银行,不得以白条抵充库存现金,更不得任意挪用现金。严格控制签发空白支票,在支票上应注明收款单位、用途名称、签发的日期,规定报销的日期。过期没用的支票及时收回注销,必须加盖作废的印章,与存根一起保存,支票遗失要办理银行挂失手续。
2、登记现金和银行存款日记账根据已经办理完毕的收付凭证,一笔笔记账,并结出余额。月未要编制银行余额调节表,使账面数字和余额单上相符,对于未达账要及时查询办理结算。要随时掌握银行存款余额,不准签发空头支票,不准出借账号。不得兼管收入、费用、债权债务账薄的登记工作及稽核工作和会计档案保管工作。银行账、现金账做到日清日结,不超日做账。
3、保管库存现金和各种有价证券对于现金和各种有价证券,要确保其安全和完整无缺,要保守保险箱密码的秘密,保管好钥匙,不得任意转交他人。
4、保管空白支票和收据对于空白支票和收据必须严格管理,专设登记薄登记,认真执行领用、注销手续。
5、对原始发票必须具备凭证名称、填制单位、填制单位公章、填制日期、接受单位名称、业务内容、数量、单位、金额、经办人签章、大小写相符方可报销。
6、对于发放给个人的工资报酬超过《个人所得税法》规定的要及时地计算所得税。
7、认真学习《发票管理办法》《银行法》等法规,提高业务水平和专业水平。
职责五:学校出纳人员岗位职责
1.负责学校行政全部现金、转帐收付业务。
2.管理好现金转帐支票及有价证券、印。
3.严格按照财务制度办理现金收付和转帐业务科。报销手续完备,审核凭证无误,否则有权拒付。
4.及时记帐,日清月结,经常核对库存,做到帐款相符。
5.按制度规定发放支票,做好登记,限期收回,月末及时对帐。
6.熟悉各项财务制度和开支标准,发现不符,有权拒绝支付。
7.认真执行现金管理制度,每天结帐,库存现金不超过银行规定的限额,注意安全,确保公款不受损失。
第3篇 供电工作人员岗位职责
一、认真完成上级分配的各项工作及任务。
二、配合供电负责人搞好各项工作，并积极参加各种安全活动及安全学习。
三、认真履行供电职责，保证线路畅通；
四、抄表准时，计度准确、计费正确，收费认真；
五、配合供电负责人做好用户的停电、送电工作；
六、配合供电负责人认真做好线路的巡查工作；
七、做好安全用电宣传，保证用电质量；
八、协助供电负责人保证通迅线路的畅通及电费的收缴工作。
九、认真履行工作职责，保证供电网络的安全，随时排查隐患，确保人身财产安全。
第4篇 会计人员工作岗位职责
会计这一岗位分很多种,但其具体的岗位职责但却是大同小异。以下提供一则会计人员岗位职责,仅供各位制度职责大全会计人员参考。
1.出纳员负责现金、支票、发票的保管工作,要做到收有记录,支有签字。
2.现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理。对现金收、支的原始凭证认真稽核,不符合规定的有权拒付。
3.现金要日清月结,按日逐笔记录现金日记帐,并按日核对库存现金,做到记录及时、准确、无误。
4.支票的签发要严格执行银行支票管理制度,不得签逾期支票、空头支票。对签发的支票必须填写用途、限额,除特殊情况需填写收款人。应定期监督支票的收回情况。
5.办理其它银行业务要核对发票金额是否正确、准确,并经领导批准后签发,不得随意办理汇款。
6.收付现金双方必须当面点清,防止发生差错。
7.对库存现金要严格按限额留用,不得肆意超出限额。妥善保管现金、支票、发票,不得丢失。
8.杜绝白条抵库,发现问题及时汇报部门经理(制度职责大全经理)。
9.按期与银行对帐,按月编制银行存款余额调节表,随时处理未达帐项。
10.对财务主管(制度职责大全财务主管)交与的其他事务按规定办理。
第5篇 文秘人员岗位工作职责
关于文秘,简单的说也是文员,文秘的种类繁多,根据部门不同及公司性质不同,所需往往也不同。以下详细提供了文秘人员工作职责的资料,欢迎浏览。
1、负责公司文书档案管理工作,做好档案的收集、分类整理、借阅、移交、保管保存等工作;
2、公司印章使用管理;
3、公务车辆使用管理;
4、办公用品管理;
5、考勤管理;
6、公司内部会议的会务安排工作;
7、各部门报给总经理的请示、报告等公文的呈批、传达、归档等工作;
8、协助拟制公司各类文稿、文件、报告、总结及其它材料;
9、按领导指示,与相关部门沟通事务,并做好跟踪、反馈工作;
10、协助做好来访客人的接待工作;
11、承办公司内外文件的收发工作,按文件要求及时报送和分发;
12、负责公司文件的打印、复印等工作;
13、其它后勤服务工作。等等。文秘的工作相当繁杂
第6篇 窗口工作人员岗位工作职责
职责一:兴宁市国土资源局窗口工作人员岗位职责
为加强窗口管理,提高窗口办事效率,按照“一岗一责”的要求,特制订窗口工作人员岗位职责。
一、窗口工作负责人岗位职责
1、负责落实窗口管理规章制度、业务指导和政策把关。
2、负责窗口工作人员的思想政治工作和业务学习培训。
3、负责协调各职能股室,合理设置窗口岗位,规范办事流程,审查受理材料,检查督促办理事项。
4、定期向局领导汇报窗口工作和业务办理情况。
5、完成局领导交办的其他任务。
二、咨询导引工作人员岗位职责
1、热情接待群众,严格执行首问责任和一次性告知等制度。
2、为服务对象提供政策法规及有关业务咨询。
3、引领服务对象到相关窗口、部门办理业务。
三、业务受理工作人员岗位职责
1、严格执行窗口管理各项规章制度,统一受理窗口业务。
2、负责申请材料收件把关。
3、负责受理申请材料的收件登记、打印回执。
4、负责通知申请人补交材料和缴交税费等手续。
四、交易审查工作人员岗位职责
1、严格执行窗口管理各项规章制度。
2、负责土地使用权转让交易材料审查。
3、负责转让审批表填写打印。
4、负责法院查封、解封土地使用证登记。
五、发证审查工作人员岗位职责
1、严格执行窗口管理各项规章制度。
2、负责发证材料审查。
3、负责填写土地使用权登记申请书、审批表、登记卡等材料。
六、材料交接跟踪工作人员岗位职责
1、严格执行窗口管理各项规章制度。
2、负责材料移交相关部门审批办理。
3、负责办理情况跟踪和督促。
七、收费工作人员岗位职责
1、严格执行窗口管理各项规章制度。
2、按照物价部门核准的收费项目和标准,依法依规收费。
3、严格执行财务管理有关规定。
八、发证工作人员岗位职责
1、严格执行窗口管理各项规章制度。
2、负责开具登记发证收费通知单。
3、负责证本交接、保管和发放。
4、负责办结材料移交相关部门归档。
职责二:窗口工作人员岗位职责
1、在规定时限内完成办理事项。熟悉相关法律法规,熟练掌握相应专业知识及具体业务办理流程。
2、严格依法办事,严格遵守政务服务中心的各项规章制度,秉公审批和办理各类服务事项,不徇私情。
3、及时完成本岗位工作任务,每天下班前搞好当天业务统计,每月初将上月窗口工作动态、存在问题及典型经验以信息形式报送中心。
4、加强政治、理论、政策法规及业务知识学习,不断提高服务质量和服务水平。
5、积极参加政务服务中心组织的各项活动,认真完成领导交办的其他工作任务。
中心实行“ab角工作制”,窗口工作人员需分为a角和b角。当a角责任人因事不在岗,应及时通知b角责任人顶岗,避免出现无人在岗的情况。a角责任人离开岗位未通知b角造成工作缺位的,由a角承担责任;b角责任人在代行a角责任期间不履行或不能正确履行职责,造成不良后果的由b角承担责任。
职责三:服务大厅窗口工作人员岗位职责
1、接听便民服务热线电话,对居民求助中信息与咨询、政务公开与办事指南类的服务及时给予解答。
2、对不能当场解答的问题,做好记录,及时移交给相关部门或服务机构。
3、对已结案的个案进行回访。
4、做好所有便民服务热线电话的记录和统计工作。
5、做好社区服务网信息库的信息录入工作。
6、做好晚间值班台的有关工作。
7、完成领导交办的其他工作。
职责四:住房公积金窗口工作人员岗位职责
住房公积金业务窗口指所属单位设立的对外集中办理住房公积金缴存、提取及贷款等业务的窗口,根据我区住房公积金业务发展需要,对外受理住房公积金业务分别设立缴存与提取、提取复核、贷款受理、贷款复核等主要工作岗位。现将工作岗位职责确定如下:
一、缴存与提取岗位:主要负责受理住房公积金的开户、缴存、变更、提取等各项业务。此岗位又分对单位业务(俗称“对公业务”)和对个人业务(俗称“对私业务”)。
1、对单位业务负责受理缴存单位(以下统称“客户”)前来办理与缴存单位相关的住房公积金业务,其主要受理业务与岗位职责:
(1)主要受理业务:缴存单位按月汇缴记帐、新缴存单位开户、销户、年度及平时缴存基数调整、个人新增、单位或个人补缴、同城(异地)转移、职工转委托管理账户、个人账户封存、启封等业务;
(2)岗位职责:熟练掌握住房公积金业务政策和规章制度,为客户提供政策咨询,并根据公积金缴存政策和规章制度受理各项业务,对按规定提供的材料证明进行审核并对其审核行为承担相应责任。
2、个人业务主要负责受理缴存职工个人(以下统称“客户”)前来办理的与个人账户变动有关的公积金业务。其主要业务与岗位职责:
(1)主要受理业务:负责受理缴存职工来办理的因离退休、购建房等原因要求提取个人账户存储额业务。
(2)岗位职责:熟练掌握住房公积金业务政策和规章制度,为客户提供政策咨询,并根据公积金提取业务政策和规章制度受理各类提取业务,对按规定提供的材料证明进行审核并对其审核行为承担相应责任。
二、提取复核岗位:主要负责对住房公积金提取业务进行复核,确定提取业务处理的准确性。
1、提取复核岗位主要业务:根据对个人业务岗位收存的规定材料与证明的复印件(个人业务岗已加盖“与原件核对无误”印章)、结合业务系统管理要求,对当天受理的公积金提取业务的提取条件、可提取金额等进行逐笔复核。
2、岗位职责:熟练掌握住房公积金业务政策和规章制度,为客户提供政策咨询,根据公积金提取业务政策和规章制度对已处理的各类提取业务进行逐笔复核,对提取业务处理的准确性负责。
三、贷款受理岗位:主要负责受理公积金贷款业务,其主要业务与岗位职责:
1、 主要受理业务:接受公积金贷款申请人(以下约统称“客户”)的贷款申请,辅导借款申请人填写借款申请表,通过审查客户提供的资料和与客户面谈等方式,审查 客户的贷款资格和还贷能力,初步确定贷款金额和期限,辅导借款申请人填写借款申请表、签订与贷款相关的各类合同,对受理的每笔贷款实行专人全程跟踪服务; 负责受理借款人提前还贷(包括使用自有资金或提取个人账户公积金还贷)的业务处理。
2、岗位职责:熟练掌握住房公积金业务政策和规章制度,为客户提供政策咨询,并根据公积金贷款政策和规章制度受理贷款业务,对按规定提供的材料证明进行审核并对其审核行为承担相应责任。
四、贷款复核:主要负责对已受理的贷款资料进行复核。
1、 主要业务:根据借款申请人提供的书面资料及其在中心留存的缴存、提取等系统记录,对贷款资格、贷款金额、贷款期限等相关资料的准确性、完整性、真实性等方 面进行逐笔复核,当贷款资金紧张时,根据贷款指标、借款人申请时间等因素确定划款时间,负责登记并及时移交贷款抵押权证等工作。
2、岗位职责:熟练掌握住房公积金业务政策和规章制度,为客户提供政策咨询,并根据公积贷款政策和规章制度受理贷款业务,逐笔复核已受理的贷款,对贷款资料的准确性、完整性负责,对贷款金额、期限及贷款利率计算的准确性负责,并对其审核行为承担相应责任。
职责五:自治区食品药品监督管理局政务服务中心窗口工作人员工作职责
一、药品和医疗器械广告审批、备案的受理。
二、保健食品广告审查的受理。
三、药品批发企业、药品零售连锁企业和药品招标代理机构的开办、换发证、年检、变更的受理。
四、gsp认证申请和互联网药品信息服务的受理。
五、药品生产企业(含医用氧、空心胶囊、医用辅料)和医疗机构制剂室开办、换发证、年检、变更的受理。
六、gmp、gap认证申请的受理。
七、药品委托生产申请和药品研究机构审核、登记、备案的受理。
八、药品销售证明书申请和非处方药审核、登记的受理。
九、麻醉药品、精神药品等特殊药品的受理。
十、接受药品(医疗机构制剂)注册、中药品种保护、医疗机构制剂调剂、药包材注册证的受理。
十一、接受药品补充申请的受理。
十二、接受医疗器械生产经营企业开办、许可证换发、年度验证、变更的受理。
十三、接受第二、三类医疗器械产品注册和标准复核的受理。
十四、接受第二类医疗器械的临床试用和临床验证、第二类医疗器械使用说明书审核的受理。
十五、接受一次性使用无菌医疗器械产品登记的受理。
十六、接受第二、三类医疗器械生产企业质量体系考核和生产企业实施《医疗器械生产规范》审查的受理。
十七、接受医疗器械临床试验机构资格认可(初审)的受理。
十八、接受执业药师注册申请的受理。
十九、接受听证和行政复议申请的受理。
二十、接受各项行政审批批件的发放,各项表格、材料的请领,退审资料的签领。
二十一、接待申请人咨询,指导申请人填写申报材料。
二十二、完成政务服务中心交办的其他工作。
第7篇 安全质量人员工作岗位职责
一、贯彻执行上级有关安全生产、劳动保护的方针、政策、规程、规则、规章制度,贯彻执行国家、行业和上级有关工程质量的法律、法规和规章制度。
二、负责开展站队危险源识别与评价工作,建立站队危险源识别与评价档案,对公司发布的危险源辨识进行确认,对危险源进行动态管理并定期发布;负责编制站队高中度风险清单、重要环境因素清单、质量风险清单。
四、根据站队施工生产的特点,负责编制站队应急响应预案并报安质部审核;建立应急预案档案,开展演练工作并作好记录;负责做好安全技术交底工作,督促落实安全交底。
五、负责定期安全生产的检查,及时指出生产中存在的安全隐患,提出整改意见并督促及时整改;发现违章指挥、违章作业及时纠正,遇有危及安全生产的紧急情况,有权责令其停止作业。
六、负责组织对员工进行的安全技术教育以及对劳务工进行安全技术及岗前教育,具体组织从业人员的队级、班组级教育管理和负责安全生产基础知识培训教育以及安全生产法律、法规及规章制度的学习并做好考核工作;对教育培训效果进行评价,定期进行总结。
七、负责督促站队保证安全生产投入和办理从业人员的工伤社会保险工作,检查劳动防护用品、保健食品、防暑降温饮料和劳动护肤用品及时发放和合理使用,做好特殊作业人员职业健康体检;协助财会部门做好安全生产投入费用的统计工作。
八、负责落实公司安全质量检查和专项活动,落实分公司内专项安全质量检查和巡查,并进行分析、总结。
九、负责定期收集、整理站队群安员工作情况,负责组织群安员的培训和考核工作,建立群安员台帐并及时更新。
十、负责站队质量管理工作,做好质量检查记录。监督、指导作业人员严格按设计文件、规范标准施工,严格执行作业指导书、作业要点卡片、操作规程和质量标准;对隐蔽工程、工序交接、关键工序等进行监督,形成文字记录并建立台帐。
十一、参加编制施工安全技术措施,及时汇报站队安全质量情况,参加质量事故、伤亡事故、职业病和职业中毒的调查、分析。
十二、负责建立健全安全质量管理各类台帐,并按时准确填报;做好内业资料的整理及上报工作。
十三、完成上级领导交办的其他任务。
第8篇 幼儿园人员岗位安全工作职责格式
幼儿园人员岗位安全工作职责
保健医安全工作职责
1.每日按时在大门口晨检并发放保健卡。(绿色代表健康,黄色代表身体不舒服或带药,需要照顾)
2.每日进班检查班级各项安全保健工作,如:晨检、午检等,幼儿户外活动要查看是否存在不安全的因素。
3.每周轮值中午班,巡回检查各班幼儿午睡情况,保证幼儿午睡安全。
4.做好幼儿计划免疫工作和流行病防治工作,杜绝传染病在幼儿园发生与传播。
5.用药时严格按说明书对症用药,坚决杜绝过量用药和用错药品。
6.定期整理药品,过期药品及时销毁。
7.督促教师妥善保管消毒液,标明用法及用量并放置在安全的位置。
教师安全工作职责
1.配合幼儿园、家长做好幼儿安全工作。
6.管理好班级财产,防止丢失与损坏。
7.认真落实幼儿园安全工作的各项规定
2.采取多种形式开展安全知识宣传活动,增强幼儿安全意识,提高幼儿自身保护能力。
3.定期对班级室内设施进行安全检查,检查要深入细致,发现隐患及时上报常务副园长,及时消除安全隐患。防止失火、触电、砸伤等事故的发生。
4.遵守《教师法》,严禁对幼儿体罚或变相体罚。
5.加强本班幼儿心理健康教育,防止幼儿出现心理问题,杜绝隐性安全问题。
8.在教育教学中对幼儿渗透安全教育。
9.严格按照教学大纲的要求安排幼儿的生活、学习、体育锻炼等活动,不随意安排超出幼儿一般生理承受能力的活动。
10.及时制止幼儿伤害自己或他人的行为。
11.对体质特异的幼儿要进行个别教育和关爱,并与其家长沟通,共同维护幼儿人身安全。
12. 做好晨检工作,防止幼儿将小刀、大头针、玻璃球、打火机、干燥剂等异物带入班级,若发现异物妥善处理。
13.幼儿离园时必须亲自将幼儿交给家长。
教师安全工作职责
1.严格遵守并执行幼儿园各项安全工作管理制度,加强安全防范意识,把保护幼儿的安全放在工作首位。
2.加强自身职业道德素养。尊重、爱护幼儿,杜绝虐待、歧视、体罚、变相体罚、侮辱幼儿人格等损害幼儿身心健康的行为。
3.根据本班幼儿年龄特点,制定出适合本班的安全工作管理措施。严格按照教学大纲的要求安排幼儿生活、学习、体育锻炼等活动,不得随意安排超出幼儿一般生理承受能力的活动。
4.定期对班级室内设施进行安全检查,发现隐患及时上报。
5.加强对幼儿的安全教育,增强幼儿的安全意识,提高幼儿自我保护能力。
6.用心观察幼儿,时刻将幼儿置于自己视线范围之内,精心看护,防止意外事故的发生。
保育员安全工作职责
1.积极配合本班教师做好幼儿的安全管理工作,负责本班幼儿的生活、游戏、学习等活动的安全。
2.妥善管理本班财物,定期维护检查,发现隐患及时上报。
3.协助教师做好幼儿入园的常规检查,及时了解幼儿身体状况,妥善处理幼儿携带的异物,防止意外事故的发生。
4.引导幼儿学习自我保护常识,教育幼儿不进入食堂、锅炉房等危险地方。
5.洗涤、消毒用品使用后,及时收好,放回固定位置。
保管员安全工作职责
1.负责全园财产的管理,随时对购进物品、财产进行验收、入库,及时记载在登记本上,并在货物架上分档列出。做到物品存放地点清楚、明确。
2.保管好耐耗物品。做到进物清、领物清、结余清。
3.新购入物品凭发票入账领用或借出手续齐全,领用人和借用人必须签名或盖章。
4.对常用的教育教学物品,开学前和每月初能主动送常用物品到办公室以便教师使用。
5.加强设备物品保养,以保证正常使用和延长寿命。设备物品管理上要做到“四定”:定室存放、定人保管、定期保养、定期检查;做到“五防”:防尘、防潮、防锈、防变形、反腐蚀,保持设备的性能完好,保证物品的安全、卫生、整洁。
6.加强同采购人员的配合工作,与采购员经常沟通,坚持购物标准。坚持质量第一,货真价实。不得在购物过程中有任何违法违纪现象。
7.对幼儿的生活设备做到有数有帐,发现丢失和损坏及时清查。
司机安全职责
1.爱护园车,建立车辆档案,认真做好车辆维护保养工作,保证车辆安全运行。
2.车辆由专人驾驶,严禁随意让他人开车。
3.认真学习交通规则和安全知识,强化安全意识,遵守交通规则及其他安全行车制度。
4.不酒后开车,不疲劳驾驶,不开车斗气。
5.出车前须按常规要求,认真检查车况,故障车不上路,天气恶劣、路况太差、天黑路况不明等,不准出车,保证行车安全。
6. 车辆在行驶路途中,不让外人搭乘。
7. 在出车前必须充分休息,以保证有充沛体力,确保安全行车。
第9篇 医保财务工作人员岗位职责内容
1.在医保办负责人的领导下,负责医保财务工作。
2.协助科室宣传贯彻医保、农合、城镇职工、居民、工伤、生育等医疗保险政策的宣传解释工作,与各类各级医保部门沟通联系工作。
3.负责做好不同医疗保险定点服务单位的费用结算工作、农合现金兑付工作等。发现问题及时报告,作出相应处理。
4.负责做好上级医保部门以及定点医疗服务单位管理人员的检查接待工作。落实院领导临时交办的其他工作任务。
第10篇 医院污水处理工作人员岗位职责3
医院污水处理工作人员职责3
(一)严格遵守污水处理操作规程,不断掌握设备的运行规律及污水处理的工艺流程。
(二)设备运行时,不得撤离岗位,不干与工作无关的事,严格执行安全生产和操作规程。
(三)要按照有关规定,经常对机器进行检查和保养工作,认真做好污水处理系统运行的情况记录。
(四)对各种设备出现故障时必须要做到及时修理,及时汇报,必要时还要向环保部门报告。
(五)确保医院的医疗废水、生活废水符合环保部门的排放标准。
第11篇 风险控制部评审人员工作岗位职责
1. 负责投资项目的风险审核;
2. 负责对业务发展部上报的调查报告及项目材料的真实性、完整性和准确性进行核实和检查;
3. 负责对项目的可行性进行初步判断并向部门领导提供参考意见;
4. 负责对业务发展部风险评审制度的落实和执行情况的监督;
5. 负责对项目的真实性、合法合规性及可行性进行评价,充分揭示项目风险,设计实施方案及风险控制措施;
6. 协助业务发展部完善风险控制相关手续;
7. 协助法务部门进行法律诉讼、处置反担保资产。
8. 完成领导交办的其他工作。
第12篇 商场采购人员岗位工作职责
职责一:商场采购人员岗位职责
1. 认真贯彻执行公司采购管理规定和实施细则,努力提高自身采购业务水平。
2. 按时按量按质完成采购供应计划指标,积极开拓货源市场,货(价)比三家,选择物美价平的物资材料,完成下达的降低采购购成本的责任指标。
3. 负责与客户签订采购购合同,督促合同正常如期的履行,并催讨所欠、退货或索赔款项。
4. 严把采购质量关,选择样品供领导审核定样,对购进物料均须附有质保书或当场(委托)检验。协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题。
5. 负责办理物料验收、运输入库、清点交接等手续。
6. 收集一线商品供货信息,对公司采购策略、产品原料结构调整改进,对新产品开发提出参考意见。
7. 填写有关采购表格,提交采购分析和总结报告。
8. 做到以公司利益为重,不索取回扣,馈赠钱物上缴公司,遵守国家法律,不构成经济犯罪。
9. 完成采购部部长临时交办的其他任务。
职责二:商场采购人员岗位职责
1、认真学习掌握《食品卫生法》。
2、采购食品及其原料,应当按遵国家有关规定索取检验合格证或化验单、卫生许可证等。
3、凭中心负责人签发的采购单购物,外出采购必须双人同行,一人不外出采购;及时准确掌握市场信息,按批发价进货,杜绝电话采购,人情采购等现象;负责公布各类食品商场价和进货价,接受师生监督。
4、采购大宗物品和早点类食品应到经膳食中心审核认定的厂商处购买。采购食品要做好品名、厂址、生产日期、保质期等等登记工作,“三无”食品一律不得购买。
5、采购蔬菜应到经膳食中心审核后指定的商场按批发价进货,采购蔬菜必须新鲜、无毒。
6、采购要一看、二摸、三闻、四复秤。杜绝采购劣质、变质、高价食品的现象。
7、回单位后二人以上(其中一人为管理人员)复秤并详细记载、签单,无采购员、保管员、卫生监督员和轮值人员签字认可,中心负责人就拒绝签验购物发票,财务人员就拒绝入帐。
8、及时和会计结清帐目,不得拖欠客户货款,所欠客户货款谁经谁负责结清。
9、采购过程中如有营私舞弊现象,一经查实将除按实赔偿外,给予相应的经济处罚。
10、尊重领导,团结同事,服从分配,遵守劳动纪律和食堂各项规章制度,坚守岗位,禁止带客户进入食品生产场所,加强食堂安全戒备和防范。
职责三:商场采购人员岗位职责
1、应严格执行商场进货管理制度。
2、应认真做好采购员手册记录,每月进行库存结构和商品适销情况分析,对超出保本保利期的商品要提出解决办法。
3、要严格按商场规定的要求填写客户档案和合同文本,返岗当日内上交商场合同员。
4、严格对进货质量把关,严禁假冒商品进入商场。
5、负责开发名特优新商品,要经常深入商场柜组了解情况,及时调整商品结构,保证本商场货源充足,商品丰满,适销对路。
6、负责商品查询及残次品的返厂工作。
7、严禁以商场的名义替其他单位和个人代购、代运、代收、代存商品。
第13篇 展厅工作人员岗位职责内容
1.展厅日常管理。维护展厅内正常秩序,维护展厅内作品的安全,落实馆内各项有关规章制度。
2.布展及撤展。布展期间作品的装框、悬挂、清洁等工作;撤展期间作品的包装及搬运。
3.导览。为不同年龄阶层的观众做不同形式的观看展览的指引及适度解说,收集观众的建议。
4.完成领导安排的其他相关工作。
第14篇 职工食堂工作人员岗位职责
1、工作人员，上班前必须换工作衣帽，常洗常换保持洁净，禁止穿拖鞋，个人卫生做到“四勤”。
2、地面、墙面、天棚、烟罩、门窗、工作台、用具保持洁净，无灰尘、无蛛网、无污染。
3、严格厨房卫生要求，按规定卫生标准执行。
4、食品按“四隔离”要求存放，严格交叉污染。灶间不得存放个人物品。
5、禁止加工使用变质和过期食品。
6、垃圾要入桶盖好，及时清理外运，积极消灭“四害”。
7、从业人员要进行健康体检和卫生知识培训。
8、严把采购质量关，预防和杜绝病从口入，不得采购霉变、腐败、虫蛀、有毒、超过保质期的或卫生法禁止供应的其他食品。防止食物中毒。
9、严格执行食品卫生制度，对存放的各类食品实行“隔离”，以免串味、走味或变质。
10、讲究职业道德.文明服务，认真负责.做到饭熟菜香，味美可口，食品足量。
11、要爱护公物。食堂的一切设备、餐具有登记，有帐目，对放置在公共场所内的任何物件，不得随便搬动或挪作它用.不得无故损坏各类设备、餐具，否则按价赔偿。
第15篇 离退休处工作人员岗位职责
离退休工作处工作人员岗位职责
一、在处长、科长的领导下,做好离退休人员的服务工作和对活动室的管理。
二、准时上下班,坚守岗位,不做私活,按时开、关所有门窗。
三、给离退休人员提供热情周到的服务,每日清扫室内外卫生,平时保持室内及设备卫生清洁干净。
四、负责活动室公共设施、健身器材、娱乐用品的保养、维修,定期进行卫生清理,保证公共设施使用状态良好。
五、定期清点报刊、杂志、确保不遗失、不损坏。
六、要提高防火、防盗、防丢失等安全意识,经常检查,堵塞工作漏洞,做好活动中心的安全保卫工作。
七、做好外地离退休人员工资信汇及医疗费报销等工作。
八、协助领导做好离退休同志的思想工作,热情接待来访同志,帮助他们解决一定实际困难,不能解决的及时上报领导。
九、关心生病和住院的老同志,经常代表处内去看望,并帮助解决一些实际问题。
十、做好节假日的值班工作,以及相关报表的统计上报工作。
十一、完成领导交办的其它工作。
第16篇 工作人员岗位职责-检察院
1.协助所长抓好社区调解组织建设及其调解工作。
2.协助所长开展多种形式的法制宣传教育工作
3.协助所长调解处理各类疑难民间纠纷。
4.协助所长抓好居、企调解人员的培训与考核工作。
5.做好所内各项记录、登记和报表工作。
6.协助所长开展综合调研工作。
7.做好所内的档案管理工作。
8.完成所长交办的其他有关工作。
9.指导管理人民调解工作,参与调解疑难、复杂民间纠纷。
10.承担社会矫正日常工作,组织开展对社区服刑人员的管理、教育和帮助。
11.指导管理基层法律服务工作。
12.协助有关部门和单位开展对刑释解教人员的安置帮教工作。
13.开展法制宣传教育工作。
14.组织开展基层依法治理工作,为乡镇人民政府(街道办事处)依法行政、依法管理提供法律意见和建议。
15.协助基层政府处理社会矛盾纠纷。
16.参与社会治安综合治理工作。
17.承担法律援助日常管理工作。
